助理的工作職責(精選15篇)
助理的工作職責1
職責：
1、負責公司跟蹤項目信息的收集，項目投標報名，編制資格預審文件，編制投標文件;
2、外出開(kāi)標，封標，辦理保證金等;
3、負責公司資質(zhì)維護、信息備案等工作;
4、領(lǐng)導交辦的其他事項。
任職要求：
1、全日制大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗;
2、做事認真細致，工作責任心強;
2、具備良好的團隊合作意識和溝通協(xié)調能力。
助理的工作職責2
1，負責天貓店鋪的日常后臺運營(yíng)，如寶貝上下架，寶貝更新和訂單操作等。
2，負責店鋪各類(lèi)促銷(xiāo)活動(dòng)以及淘寶官方各類(lèi)活動(dòng)的協(xié)助策劃，提報和實(shí)施，追蹤活動(dòng)結果，并對其進(jìn)行評估。
3，參與制定天貓店鋪的推廣方案。
4，負責店鋪數據匯總和統計，分析店鋪運營(yíng)數據，并制作總結報告。
5，對網(wǎng)店售前、售中及售后工作進(jìn)行管理。
6，完成上級交代的其他事宜。
助理的工作職責3
1. 做好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下、上傳下達的作用，認真做到全方位服務(wù);
2. 負責各類(lèi)文件的上傳簽批、分類(lèi)呈送及轉有關(guān)部門(mén)處理和執行;
3. 協(xié)助總經(jīng)理對企業(yè)具體管理工作的布置、檢查、督促和執行落實(shí);
4. 聽(tīng)取員工意見(jiàn)或建議并反饋給總經(jīng)理進(jìn)行決策;
5. 協(xié)助總經(jīng)理其他日常事務(wù)的處理，商務(wù)接待等;
6. 負責日常的商務(wù)接待，主動(dòng)向客戶(hù)介紹公司的企業(yè)文化、業(yè)務(wù)范圍;
7. 定期回訪(fǎng)重點(diǎn)客戶(hù)，維護好客情關(guān)系，協(xié)助銷(xiāo)售目標的完成;
8. 專(zhuān)業(yè)、有效處理客戶(hù)來(lái)電、來(lái)郵等咨詢(xún)，為業(yè)務(wù)人員提供后勤保障服務(wù)，提高業(yè)務(wù)部門(mén)的工作效率;
9. 協(xié)助業(yè)務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)信息的搜集、公布，協(xié)助訂單的制作、跟進(jìn)，及時(shí)反饋相關(guān)問(wèn)題，并提出合理化建議，協(xié)助業(yè)務(wù)員成長(cháng);
10. 整理業(yè)務(wù)人員上交的報表、單據、資料，有問(wèn)題的及時(shí)提出處理;
11. 組織協(xié)調業(yè)務(wù)會(huì )議的召開(kāi)。
助理的工作職責4
職責：
1.負責合作供應商往來(lái)帳目核對 / 結算等相關(guān)工作;
2.核對采購應付發(fā)票并登記安排付款;
3.合理安排付款周期提高資金利用率;
4.學(xué)會(huì )分析控制產(chǎn)品成本變動(dòng)，結合業(yè)務(wù)情況提供財務(wù)分析支持。
任職資格：
1.會(huì )計，財務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科學(xué)歷，接受應屆畢業(yè)生;提供住宿
2.熟練使用各種財務(wù)工具和辦公軟件，且電腦操作嫻熟，有較強的責任心，有良好的職業(yè)操守，作風(fēng)嚴謹;
3.善于處理流程性事務(wù)，良好的學(xué)習能力，獨立工作能力和財務(wù)分析能力;
4.工作細致，責任感強，良好的溝通能力，團隊精神。
助理的工作職責5
職責
1、協(xié)助主管完成日常事務(wù)性工作，協(xié)助處理帳務(wù);
2、申請票據，購買(mǎi)發(fā)票，準備和報送會(huì )計報表，協(xié)助辦理稅務(wù)報表的申報;
3、現金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對帳，單據審核，開(kāi)具與保管發(fā)票;
4、協(xié)助財會(huì )文件的準備、歸檔和保管;
5、固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理;
6、負責與銀行、稅務(wù)等部門(mén)的對外聯(lián)絡(luò )。
任職資格
1、財務(wù)，會(huì )計，經(jīng)濟等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、較好的會(huì )計基礎知識，有財會(huì )工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉現金管理及銀行結算，財務(wù)軟件操作;
4、良好的職業(yè)操守及團隊合作精神，較強的溝通、理解和分析能力;
5、具有獨立工作和學(xué)習的能力，工作認真細心。
助理的工作職責6
1.需要協(xié)助總裁處理重要的行政管理工作，包括參謀、建議、執行、協(xié)調、監督等。
2.還有協(xié)助總裁推行新的計劃、項目或管理制度，參與新的計劃、項目或管理制度的制定，并跟蹤其實(shí)施情況。
3.配合董事長(cháng)或總裁參與重要商務(wù)談判。
4.負責對公司印章管理制度、印章使用管理執行情況實(shí)施監督。
5.分管公司法律工作。起草、擬訂、審核公司重要的合同文件及合同管理制度,對合同管理制度執行情況實(shí)施監督；對公司合同糾紛及重大突發(fā)事件的處理提供法律解決方案；起草、擬訂、審核公司重要的法律文件；對公司經(jīng)營(yíng)、管理中涉及的法律問(wèn)題提供法律意見(jiàn)及建議。
6.分管公司資本運營(yíng)工作。為公司的融資、投資、上市的財務(wù)及法律策劃提供專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)；擬訂公司的融資商業(yè)計劃書(shū)并配合董事長(cháng)或總裁參與融資談判，審核融資合同文件及相關(guān)法律文件；擬訂公司的投資方案書(shū)并配合董事長(cháng)或總裁參與投資談判，審核投資合同文件及相關(guān)法律文件；擬訂公司的上市規劃并負責上市前與相關(guān)專(zhuān)業(yè)機構的協(xié)調工作。
7.由董事長(cháng)或總裁授權處理其他重要事項。
助理的工作職責7
1、人事職責：
(1)參與公司招聘、培訓、績(jì)效管理、薪酬核算、考勤等事務(wù)工作。
(2)辦理全體員工獎金、交通費及各種津貼的評定調整工作。
(3)辦理職工請假、休假、探親及各類(lèi)假期手續事務(wù)并做好管理工作。
(4)負責編制各部門(mén)員工的花名冊。
(5)按時(shí)做好月報、季報、年報及其它各種報表的填報工作,做到實(shí)事求是,正確整潔,如實(shí)上報,并妥善保管原始資料。
(6) 協(xié)助人力資源經(jīng)理完成公司人事行政事務(wù)管理。
2、外聯(lián)職責：
(1)負責聯(lián)系公司外的一些單位和企業(yè)，為公司的發(fā)展舉辦的相關(guān)活動(dòng)并努力與這些公司保持長(cháng)期合作關(guān)系。
(2)了解員工們對公司生活的意見(jiàn)和建議并及時(shí)向有上級反映，不斷加大公司特色活動(dòng)的開(kāi)展力度。
(3)負責公司的外事工作，與政府各職能管理部門(mén)保持聯(lián)系，做好對外協(xié)調工作并爭取在工作中得到相應支持。
(4)負責與各媒體和企業(yè)間的聯(lián)系與合作的任務(wù)。
(5)協(xié)助與社會(huì )各種商家媒體的聯(lián)絡(luò )，做連接社會(huì )與公司的紐帶。
(6)協(xié)助其他部門(mén)做好對外聯(lián)系、協(xié)調工作。
(7)完成公司和有關(guān)領(lǐng)導交辦的對外的其他工作。
助理的工作職責8
一、生產(chǎn)總監助理主要工作職責：
1．協(xié)助生產(chǎn)總監主持生產(chǎn)部的全面工作，組織并監督部門(mén)人員全面完成生產(chǎn)部職責范圍內的各項工作任務(wù)。
2、協(xié)助生產(chǎn)總監組織建立和完善生產(chǎn)系統，編制生產(chǎn)計劃，檢查生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)任務(wù)的完成。
3、對生產(chǎn)中各項數據（生產(chǎn)日報表、進(jìn)度表（生產(chǎn)看板）、加班申請表、人員出勤記錄等）提供出準確、明晰的生產(chǎn)數據并進(jìn)行每周、每月、每個(gè)季度的的總結與建議，定期向上級匯報。為后續的現場(chǎng)生產(chǎn)工作提供具有參考及考核性資料。
4、計劃并指導與生產(chǎn)、車(chē)間管理、原材料供應及質(zhì)量相關(guān)的工作，完成公司既定的工作目標。
5、協(xié)助生產(chǎn)總監制定本部門(mén)工作目標、工作計劃，并及時(shí)組織實(shí)施、指導、協(xié)調、檢查、監督及控制工作
6、負責生產(chǎn)部的日常管理工作及員工的管理、指導、培訓及評估。
7、負責統籌安全生產(chǎn)、現場(chǎng)管理、勞動(dòng)保護、環(huán)境保護等工作。避免工傷和設備事故的發(fā)生。
8、負責生產(chǎn)設備的管理與保養，確保生產(chǎn)良性循環(huán)。
9、負責生產(chǎn)中的各種物資（含設備、工具、原材料等）的管理，做到流轉有序，記錄準確可查。
10、根據生產(chǎn)工藝流程和技術(shù)要求確定所需人員的資格條件、工作步驟及工作任務(wù)分配。負責生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)組織解決和處理，重大問(wèn)題直接報總經(jīng)辦。
11、監督生產(chǎn)運作的順暢性、平穩性，參與質(zhì)量、工藝、設備的異常情況分析，進(jìn)行制程控制，按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)
12、不斷改進(jìn)生產(chǎn)操作流程，提高生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本。
13、生產(chǎn)環(huán)境5S的維護與安全生產(chǎn)的落實(shí)。
14、完成上級安排的其他工作。
二、生產(chǎn)總監助理工作權限
1、對生產(chǎn)運營(yíng)系統內所有人員擁有管理的權限。
2、對生產(chǎn)部相關(guān)人員的工作行為、工作紀律、出勤、產(chǎn)品品質(zhì)及生產(chǎn)效率的考核權。
3、對生產(chǎn)部下屬管理人員的任免具有建議權，對作業(yè)員的任免具有決定權。
4、對生產(chǎn)系統下屬管理人員及作業(yè)員一般獎懲的建議權。
5、對生產(chǎn)系統下屬管理人員及作業(yè)員的請假、辭職以及因工作需要的調離具有審核權。
三、生產(chǎn)部操作人員考核細則
1、插件時(shí)的錯、漏、反等不良現象，1分/次 /點(diǎn)。
2、焊接不良如錯、漏、反、連、浮高、等焊接不良現象，1分/次 /點(diǎn)。
3、組裝時(shí)，螺絲沒(méi)打緊、漏裝等現象， 1分/次/顆。
4、產(chǎn)品組裝好后機器內有螺絲或其它異物，1分/次/臺。
5、包裝時(shí)漏放說(shuō)明書(shū)等，1分/次/臺。
6、簡(jiǎn)化測試步驟，漏測，未按指導書(shū)要求測試，1分/次。
7、合格證不放，易碎貼未貼，說(shuō)明書(shū)放錯或漏放，條形碼貼錯，1分/次/臺。
8、對同工序多人操作，不明確責任的工序，由操作相關(guān)工序人員共同承擔，1分/次 /點(diǎn)/人。
9、產(chǎn)品到客戶(hù)處出現重大事故的每次扣20分。
10、按規定時(shí)間開(kāi)例會(huì )、上下班，禁止遲到或早退遲到，1分/次 /人。 以上考核由生產(chǎn)現場(chǎng)組長(cháng)及品質(zhì)部共同提供，累計計算。
助理的.工作職責9
�。�1）、負責運營(yíng)管理部的行政后勤、標準化檔案管理、公章等相關(guān)工作。
�。�2）、負責本部門(mén)公文的收發(fā)、登記、傳閱、辦公資料的整理、歸檔工作。
�。�3）、負責協(xié)助公司人事、行政、培訓及各類(lèi)報表及時(shí)上報。
�。�4）、負責執行公司現金管理辦法，按月編制月用款計劃，依據財務(wù)報銷(xiāo)制度及時(shí)進(jìn)行費用報銷(xiāo)。負責辦理應收應付業(yè)務(wù)、各類(lèi)報賬工作.確保部門(mén)備用金充足。
�。�5）、負責各類(lèi)電子文檔的編制及上報工作。
�。�6）、負責投訴電話(huà)接聽(tīng)及處理跟進(jìn)。
�。�7）、負責倉庫管理，物資采購，及時(shí)做好各類(lèi)材料的出庫、入庫工作。
�。�8）、負責各類(lèi)回收的廢舊材料的管理工作。
�。�9）、負責辦公室及各班組宿舍管理工作。
�。�10）、完成上級領(lǐng)導安排的其他各項工作。
任職要求：大專(zhuān)以上，行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè) 25~35歲，能正確處理相關(guān)法律法規及上級指令，了解人事、勞務(wù)、財務(wù)相關(guān)知識，有一定的語(yǔ)言表達、文字組織能力，能撰寫(xiě)工作計劃、起草工作總結等初稿，熟練使用計算機、常用辦公自動(dòng)化軟件。
助理的工作職責10
職責：
1、有效挖掘市場(chǎng)信息，協(xié)助市場(chǎng)經(jīng)理策劃與設計市場(chǎng)方案，做好市場(chǎng)調研工作并及時(shí)把相關(guān)信息反饋給上級領(lǐng)導;
2、協(xié)助市場(chǎng)經(jīng)理策劃與設計市場(chǎng)方案和市場(chǎng)調研工作;
3、收集、統計并及時(shí)匯報客戶(hù)投訴、建議和意見(jiàn)信息以及客戶(hù)滿(mǎn)意度信息。;
4、協(xié)助部門(mén)組織各項市場(chǎng)推廣活動(dòng)，負責對外宣傳的短信、微信等事宜。
任職要求：
1、熟練使用設計軟件，具有一定的平面設計功底;熟練操作線(xiàn)上微信公眾號、微博公眾號的宣傳活動(dòng)。
2、熟悉傳媒行業(yè)，能夠有效利用各種媒介，對影院及相關(guān)品牌進(jìn)行推廣;
3、熟悉市場(chǎng)的運作,有統籌活動(dòng)經(jīng)驗。
5、較強的溝通能力,性格開(kāi)朗、工作踏實(shí)、有進(jìn)取心，能適應較強的工作壓力。
6、具備良好的溝通表達能力、組織協(xié)調能力、良好的分析判斷能力和團隊協(xié)作能力及學(xué)習能力。
7、歡迎優(yōu)秀應屆畢業(yè)生!
助理的工作職責11
職責：
1、起草、審查、修改公司各類(lèi)合同文本及各類(lèi)法律文書(shū);
2、對公司各類(lèi)項目進(jìn)行法律風(fēng)險審核;
3、處理公司訴訟、非訴爭議等法律事務(wù)等;
4、協(xié)助進(jìn)行公司各部門(mén)人員的法律知識培訓;
5、解答公司各部門(mén)日常法律咨詢(xún);
6、合同、文件整理歸檔，包括：各類(lèi)檔案的收集、建檔、保管、借閱等管理;
7、完成領(lǐng)導交給的其他工作。
任職要求：
1、全日制本科及以上學(xué)歷，法學(xué)專(zhuān)業(yè);
2、1--2年以上法務(wù)管理或相關(guān)法律工作經(jīng)歷優(yōu)先，優(yōu)秀應屆生可以考慮;
3、具備各類(lèi)法律事務(wù)的邏輯判斷和分析能力、外部事務(wù)的公關(guān)能力;
4、較強的人際交往能力，能承受較大的工作壓力;
5、通過(guò)司法考試;
6、具有良好的法律邏輯思維能力，良好的分析、處理法律問(wèn)題的能力、良好的語(yǔ)言表達能力及書(shū)面寫(xiě)作能力;
7、性格穩重堅韌、處事冷靜、有團隊協(xié)作精神、謹慎細心。
助理的工作職責12
職責：
1、負責維護公司各電腦、打印機等相關(guān)辦公設備、門(mén)禁監控等硬件維護及更新工作;
2、負責維護公司桌面軟件、業(yè)務(wù)系統、辦公系統等軟件維護及更新工作;
3、負責協(xié)助其他部門(mén)完成相關(guān)IT方面的需求;
4、完成上級領(lǐng)導安排的工作。
任職要求：
1、計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、有企業(yè)運維、管理維護網(wǎng)絡(luò )的能力;
3、熟悉ERP系統，熟悉IT硬件知識和軟件知識，較熟悉企業(yè)的核心流程，了解財務(wù)相關(guān)知識;
4、能獨立完成上級領(lǐng)導交代的任務(wù)工作，能幫助企業(yè)各業(yè)務(wù)部門(mén)與ERP供應商進(jìn)行對接，ERP的實(shí)施與跟蹤;
5、溝通能力、行動(dòng)能力強。
助理的工作職責13
1、根據總裁的思路和要求，協(xié)助總裁系統化地編寫(xiě)公司發(fā)展戰略規劃、年度工作計劃、經(jīng)營(yíng)計劃和業(yè)務(wù)發(fā)展計劃，在總裁制定戰略時(shí)，搜集相關(guān)的行業(yè)和產(chǎn)業(yè)資料供總裁參閱，在相關(guān)的問(wèn)題上能夠提出建議和意見(jiàn)。
2、協(xié)助監督各項管理制度的制定及推行，推進(jìn)公司內部管理制度化、規范化，監督公司各項規劃和計劃的實(shí)施。
3、協(xié)助總裁對公司運作及各職能部門(mén)進(jìn)行管理，負責組織監督、檢查公司管理制度落實(shí)情況，維護內部管理系統正常運行。
4、受總裁委托負責召集和主持公司辦公會(huì )議，做好總裁辦公會(huì )議和其他會(huì )議的組織工作和會(huì )議紀錄，做好決議、決定等文件的起草和發(fā)布工作。
5、負責領(lǐng)導、組織公司企業(yè)文化建設和對外宣傳工作。
6、與集團相關(guān)部門(mén)和公司各部門(mén)做好溝通工作，負責公司各類(lèi)文件的分類(lèi)呈送，傳達集團有關(guān)部門(mén)的通知和決議。
7、總裁助理與董事長(cháng)辦公室保持緊密聯(lián)系，需董事長(cháng)審批的重要文件，由總裁助理送達董事長(cháng)，審批結束后遞交總裁；
8、集團下發(fā)的重要通知和文件，總裁助理負責第一時(shí)間通知總裁，征得同意和總裁批示后，向公司各個(gè)部門(mén)轉發(fā)和傳達。
9、及時(shí)總結總裁管理思路，協(xié)助總裁對公司的管理，落實(shí)總裁企業(yè)管理效果，督促、檢查落實(shí)政策貫徹執行情況。
10、總裁在日常企業(yè)管理中，布置的任務(wù)和指標，由總裁助理進(jìn)行登記歸類(lèi)，以周和月為單位，由總裁助理負責檢查落實(shí)情況，并及時(shí)把執行情況以書(shū)面形式向總裁匯報。
11、協(xié)助總裁調查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見(jiàn)或建議，供總裁決策。
12、根據總裁需要，搜集公司相關(guān)信息，整理出反映公司經(jīng)營(yíng)管理狀況的材料，并提出建議，供總裁決策。
13、協(xié)助總裁處理對外事務(wù)。撰寫(xiě)總裁需要的有關(guān)報告、文件，負責對外聯(lián)絡(luò )，安排總裁的出席各類(lèi)活動(dòng)的日程和時(shí)間。由總裁出席的會(huì )議或者活動(dòng)，由總裁助理協(xié)調好總裁講話(huà)、演講的流程和內容，同時(shí)做好記錄。日常處理總裁的公務(wù)信件，總裁不在辦公室時(shí)，接聽(tīng)總裁辦公來(lái)電，做好來(lái)電的應答工作，同時(shí)做好電話(huà)記錄。由總裁親自出面進(jìn)行的接待，其餐飲、住宿、旅游等具體細節由總裁助理協(xié)調行政部共同安排。
14、總裁交辦的其他事務(wù)。
助理的工作職責14
1、每天完成電話(huà)陌拜量，并將客戶(hù)信息收集好給到各銷(xiāo)售部門(mén)；
2、整理銷(xiāo)售數據，統計好客戶(hù)信息及各業(yè)務(wù)員的跟進(jìn)情況數據，配合部門(mén)經(jīng)理完成銷(xiāo)售相關(guān)配合工作；
2、配合部門(mén)經(jīng)理通過(guò)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求，尋找銷(xiāo)售機會(huì )；
3、完成部門(mén)經(jīng)理安排的行政類(lèi)事務(wù)。
助理的工作職責15
1、負責登記公司營(yíng)業(yè)額；
2、負責公司每日報賬、記賬；
3、負責每月核算表格；
4、負責每月10號前計算上月利潤表、成本表；
5、每月去幫客戶(hù)申報稅款，繳納稅款
6、幫客戶(hù)去做稅務(wù)變更
7、幫客戶(hù)去稅局做公司注銷(xiāo)
8、幫客戶(hù)去稅局申請各種優(yōu)惠政策
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