有關(guān)年度安全工作計劃模板集合7篇
日子如同白駒過(guò)隙,不經(jīng)意間,我們又將續寫(xiě)新的詩(shī)篇,展開(kāi)新的旅程,一起對今后的學(xué)習做個(gè)計劃吧。計劃怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編整理的年度安全工作計劃7篇,歡迎大家分享。

年度安全工作計劃 篇1
根據省市縣“六個(gè)走在前列”、“四個(gè)整治”的工作要求以及《市縣城鄉結合部環(huán)境整治實(shí)施方案》,根據相關(guān)法律法規,結合果園自身實(shí)際,現就違章廣告、戶(hù)外經(jīng)營(yíng)的整治工作制定如下專(zhuān)項行動(dòng)方案。
一、整治目標
通過(guò)專(zhuān)項行動(dòng),對東八線(xiàn)以及果園大道沿線(xiàn)的違章戶(hù)外廣告、墻體廣告、門(mén)店招牌進(jìn)行全面清理整治,所有戶(hù)外立式廣告全部取締,確保道路交通安全。對集鎮戶(hù)外經(jīng)營(yíng)進(jìn)行勸導,對違章嚴重的廢品店、修車(chē)店、水果店進(jìn)行重點(diǎn)整治,確保鎮容秩序井然有序。
二、組織機構
成員:略
成員單位:綜治辦、生態(tài)辦、城管隊、派出所、工商所、月形山社區、雙河村。
三、工作安排
1、宣傳發(fā)動(dòng)組
。1)責任單位:雙河村、月形山社區、城管中隊
。2)責任單位對存在各違章廣告、戶(hù)外經(jīng)營(yíng)的`當事人上門(mén)做工作,發(fā)放整改通知,全面通知到位。(時(shí)間:7月29日—8月1日)
2、證據保全組
。1)責任單位:綜治辦
。2)責任單位負責與媒體記者溝通協(xié)調,對外宣傳;同時(shí)對拆除前后進(jìn)行拍照,建立相關(guān)臺賬;對阻礙行動(dòng)或暴力抗法行為進(jìn)行全程攝像,進(jìn)行證據保全。
3、拆除行動(dòng)組(行動(dòng)時(shí)間:8月5日)
。1)責任單位:綜治辦、城管中隊15人、民工隊(民工5人,機械、貨車(chē)各1臺)
。2)責任單位負責拆除沿線(xiàn)各違章廣告,城管中隊負責警戒并指導民工隊開(kāi)展工作。
4、群眾工作組
。1)責任單位:綜治辦、月行山社區、雙河村
。2)責任單位對沿線(xiàn)各違章經(jīng)營(yíng)戶(hù)在阻礙行動(dòng)或暴力抗法時(shí)上門(mén)進(jìn)一步做相關(guān)思想工作。
5、行動(dòng)保障組
。1)責任單位:派出所(6人)、工商所2人
。2)責任單位對沿線(xiàn)各違章經(jīng)營(yíng)戶(hù)在阻礙行動(dòng)或暴力抗法時(shí)進(jìn)行勸阻警告或強制執法。
6、后勤保障組
。1)責任單位:月形山社區、雙河村
。2)責任單位負責此次行動(dòng)的飲水和協(xié)調工作;綜治辦和生態(tài)辦負責拆除行動(dòng)組的人員、機械等相關(guān)費用的結算。
。3)組織一支民工隊伍進(jìn)行拆違,需貨車(chē)一臺、民工5人,單價(jià)共計1800元/天,作業(yè)4天;30噸吊車(chē)一臺,2800元/天,作業(yè)1天。預計總費用10000元左右。
四、工作要求
1、整治行動(dòng)工作線(xiàn)路長(cháng),工作面廣,難度較大,依法執法的同時(shí),要講究工作方式,積極化解矛盾,耐心細致地做好群眾工作。
2、各部門(mén)、各單位要認真落實(shí)責任,通力協(xié)作,形成合力,確保完成整治目標。
1、實(shí)施0—14歲貧困殘疾兒童搶救性康復項目。
為解決貧困殘疾兒童家庭因康復費用昂貴而無(wú)法進(jìn)行康復治療的困難,對全縣 0—14歲貧困殘疾兒童實(shí)施搶救性康復項目,包括聽(tīng)力康復訓練、肢體康復訓練、智力康復訓練、孤獨癥康復訓練等項目。全縣0—6歲貧困殘疾兒童實(shí)施搶救性康復,如市內項目名額不足,縣內再開(kāi)展自己的康復項目,應做盡做,實(shí)現“人人享有康復服務(wù)”的目的。
2、“光明關(guān)愛(ài)”及“助視光明行”貧困低、弱視力和眼疾救助項目。
為更好地服務(wù)殘疾人,擴大康復救助覆蓋面,讓更多視力障礙對象享受到高質(zhì)量的康復救助服務(wù)。對全縣100名貧困低、弱視力患者和300名貧困眼疾患者實(shí)施康復救助。
3、“義肢助殘”項目。
為解決貧困下肢、上肢缺肢殘疾人出行和參與社會(huì )實(shí)際困難,對全縣30名貧困大腿、小腿缺肢者免費安裝假肢。
4、輔具適配進(jìn)家庭項目。
為實(shí)現殘疾人“人人享有康復服務(wù)”的目標,為殘疾人配備最適用、適實(shí)、適合的輔助器具,為全縣100戶(hù)殘疾人開(kāi)展輔具適配進(jìn)家庭項目。加大投入完善重度殘疾人的個(gè)性化的康復項目。
5、民辦康復機構規范化建設。
6、實(shí)施好中殘聯(lián)七彩夢(mèng)搶救性康復項目、福彩公益金康復項目和省殘聯(lián)的其他康復項目。
7、繼續開(kāi)展社區康復,做強做大十個(gè)社區點(diǎn),并培育新的社區康復點(diǎn)5個(gè),發(fā)放康復門(mén)診醫療卡1000張。
8、做好“愛(ài)耳日”、“ 愛(ài)眼日”、“世界精神衛生日”等節日的康復宣傳活動(dòng)。
9、辦好兩期康復協(xié)調員和兩期監護人培訓班。
10、繼續開(kāi)展“助行通達”項目,計劃康復重度殘疾人60人。
年度安全工作計劃 篇2
為了認真貫徹上級有關(guān)部門(mén)關(guān)于安全工作的教育方針,抓好安全工作,確保師生安全和學(xué)校教育工作的正常進(jìn)行,現結合本園實(shí)際情況,制定xx年安全工作計劃:
一、強化安全意識
1.全園教職工要把幼兒安全問(wèn)題置于頭等重要地位,加強對工作的責任感,強化安全意識,認真細致地做好工作,避免意外事故的發(fā)生。
2.在每周的園務(wù)會(huì )議上,提醒各教職工重視衛生保健工作,加強對幼兒的安全保護工作。
二、重環(huán)境安全,避免事故發(fā)生
1.經(jīng)常檢查防火設施,注意易燃物品存放的安全及電源電閘的安全;后勤人員每月中、月底進(jìn)行一次安全檢查更換,確保有效使用。
2.后勤人員每周一檢查大型玩具設施,發(fā)現有損壞脫落及被銹蝕及時(shí)處理。
三、認真落實(shí)安全制度和安全措施
1.組織員工每月集中學(xué)習安全制度和安全措施兩次。
2.園長(cháng)對制度執行情況進(jìn)行定期檢查分析查找原因,采取對策。要注意防微杜漸,把不安全隱患除在萌芽中。
四、幼兒衛生管理
1、積極配合醫生,認真做好晨間接待和檢查工作,了解幼兒當天情緒和身體狀況,杜絕幼兒穿拖鞋、帶危險物品入園。加強向家長(cháng)宣傳晨檢的重要性,鼓勵幼兒愉快接受晨檢。
2、每天認真檢查幼兒出勤情況,做好出勤登記,對缺席(請假)的幼兒及時(shí)了解原因。
3、做好戶(hù)外體育活動(dòng)前的準備工作,檢查活動(dòng)場(chǎng)地、器械的安全,提醒幼兒檢查穿著(zhù),消除不安全隱患,讓幼兒輕松參與活動(dòng)。
4、盥洗時(shí),保育員應保證盥洗室的干爽,排除積水,防止幼兒滑倒。教師注意維持盥洗室的良好秩序,防止幼兒碰撞及玩水。
5、教師應加強課間巡視,加強對幼兒進(jìn)行安全教育,使幼兒形成較強的自我防護意識。首先,讓幼兒做到課間不追趕、不爬高、不作危險動(dòng)作、不玩危險物品,不亂吃東西,不將異物塞入耳、鼻、口內。其次,教育有團結友愛(ài),不打人,互相幫助,遇到不安全的情況及時(shí)向老師匯報。
6、午休時(shí),組織幼兒安靜入寢,提醒幼兒不蒙頭、不俯臥、不吮吸手指頭、不帶玩具進(jìn)寢室等。教師加強巡視,發(fā)現異常情況及時(shí)報告。
7、嚴格執行接送制度。提醒家長(cháng)憑借人卡接人,接人卡丟失的應做好接人登記,并及時(shí)補辦接人卡,謹防幼兒走失。
8、對班級的設施設備做到經(jīng)常檢查,對幼兒的玩具、用具定期進(jìn)行消毒,并登記。
幼兒園20xx年度安全工作計劃二
在炎炎的夏日里送走了20xx屆畢業(yè)生,在秋風(fēng)涼意里我們又迎來(lái)了新學(xué)期的到來(lái)。我園在這學(xué)期的安全與衛生工作方面作了詳細的計劃與安排。
一、 安全工作
針對新生的入園,我園就安全工作是這樣計劃安排的
1、家長(cháng)工作
在新生入園前,我園將召開(kāi)了一次新生期初家長(cháng)會(huì ),在這次會(huì )上首先為家長(cháng)們傳遞講解了有關(guān)幼兒的安全,其中讓家長(cháng)知識幼兒在家的安全事項、家長(cháng)接送幼兒的安全事項、給幼兒講解生活中的安全常識、在園玩耍時(shí)的安全注意事項,以及不讓幼兒把不安全的玩具和物品放入書(shū)包內或帶入幼兒園等安全事項。
其次是通過(guò)開(kāi)家長(cháng)會(huì )讓家長(cháng)有安全的意識,讓新生幼兒在家也能隨時(shí)有意無(wú)意的看到有關(guān)安全的學(xué)習榜樣。
對于中大班的家長(cháng),開(kāi)學(xué)第一周召開(kāi)家長(cháng)會(huì ),同樣讓“安全”二字時(shí)刻掛在家長(cháng)的心頭,為以后的安全保教工作順利的開(kāi)展。
2、教師工作
A、學(xué)期初,全體教職工召開(kāi)安全衛生工作會(huì )。
B、各班做好安全隱患的排查,杜絕一切安全隱患的出現。詳細做到:該上報的上報、該修補的修補、該完善的`完善。各班做到先自查再受安全成員組檢查。其次認真檢查所有該班幼兒要玩的玩具,杜絕在玩具上出現安全隱患。
C、小班老師要針對幼兒的年齡特點(diǎn)及幼兒剛入園對新環(huán)境不適應的特點(diǎn),設想可能出現的安全小事的發(fā)生及相對應的處理方法。比如幼兒間在玩耍時(shí)不小心抓傷該如何處理,幼兒因怒咬人該如何處理等。
D、收集有關(guān)安全的資料,更好為新生幼兒講解安全知識。
E、中大班的老師們在安全工作的開(kāi)展上不僅要做到班級無(wú)安全隱患,并勝要求老師保證幼兒熟知生活中5---8個(gè)安全注意常識;其次在班級設立相關(guān)的安全警示標志;再次是了解本學(xué)期的安全教育教學(xué),為后期的安全教學(xué)做準備;最后是針對安全教育做到隨機性。
F、每天早上值班老師做好晨檢工作,杜絕幼兒把不安全的物品帶入園。
H、各班安排好第一周的安全教育課。
3、安全檢查工作
就新學(xué)期的到來(lái),我園在開(kāi)學(xué)初對幼兒園的大型玩具、操場(chǎng)、班級、樓梯、樓梯扶手、走廊、大廳、窗戶(hù)、門(mén)、門(mén)口臺階、廚房等進(jìn)行了詳細的排查,其次對消防器材、保安的相關(guān)工作上的器具也做了仔細的檢查。以上的各項檢查要求每周大檢查一次。
二、 衛生工作
安全與衛生工作一直以來(lái)都是排在我園的眾工作之首,這學(xué)期我園仍把安全衛生工作排在首位,這學(xué)期我園的衛生工作是這樣安排的。
1、 晨檢工作。
要求每天早上值班老師除了排除幼兒帶不安全的物品入園外,還要求老師在晨檢幼兒時(shí)做到一看二摸三問(wèn)四檢查,發(fā)現有異常的幼兒及時(shí)跟家長(cháng)或該班老師報告,對有帶藥的幼兒要進(jìn)行詢(xún)問(wèn)與記錄,并告知該班老師該幼兒的服藥時(shí)間和服藥量。
在晨檢中認真檢查幼兒的手指甲,發(fā)現有長(cháng)的和不整潔的及時(shí)修剪,既杜絕了幼兒間抓傷的事情出現,又保證了幼兒手上細菌帶去的生病危險。
2、教師和保育員工作
小班老師和保育員做到正確指導幼兒入廁和洗手,培養幼兒良好的生活衛生習慣。小班保育員還要針對小班幼兒易尿褲子的特點(diǎn),做到有尿濕立即換,保證幼兒不因穿濕褲子而生病。其次,班級的衛生要做到細處,針對死角地方的衛生更是嚴格要求,對幼兒的餐具、洗具的消毒工作要按要求做。
中大班的老師在幼兒的原有基礎上豐富,讓幼兒了解更多有關(guān)衛生常識。保育員工作要在原有的基礎上提升。上學(xué)期發(fā)現部分班對幼兒玩具的清洗消毒工作以及幼兒離開(kāi)廁所后沒(méi)有及時(shí)的沖洗,所以針對這一現象,在這學(xué)期的安全衛生工作會(huì )上進(jìn)行整改。
3、保健宣傳工作
這學(xué)期除了要求老師給幼兒們講以及要求家長(cháng)配合家庭教育幼兒講衛生防疾病外,這學(xué)期我們也在季節交替時(shí)在宣傳欄粘貼相關(guān)信息,同時(shí)在國旗下講話(huà)中也列了幾個(gè)主題進(jìn)行宣傳。
4、廚房工作
廚房是幼兒兩點(diǎn)一餐的來(lái)源處,所以在幼兒的飲食上我園嚴格把關(guān),從建園至今從未發(fā)生過(guò)一次有關(guān)飲食衛生的安全事故,這學(xué)期我園仍要嚴格要求。首先是食材的來(lái)源我們做了相關(guān)的登記,安排好食材配送入園的時(shí)間;其次是廚房用具的清洗衣消毒工作;其三是在烹飪前檢查食材的新鮮度,一旦發(fā)現有變質(zhì)或腐爛的食材一律不用;其四在烹飪好后做到留樣記錄。
5、全面檢查工作
各班各區除了完工后自己檢查外,安全衛生成員要對全園進(jìn)行了大檢查,無(wú)論是班級、廚房、衛生間、用具等進(jìn)行了檢查,還安排了本學(xué)期每周檢查的內容。
年度安全工作計劃 篇3
為了推動(dòng)企業(yè)建立和完善安全生產(chǎn)規章制度,提高公司廣大干部職工的安全生產(chǎn)技術(shù)知識和管理水平,增強廣大職工的安全生產(chǎn)素質(zhì),有效預防重、特大事故的發(fā)生,特制訂如下工作計劃:
一、工作目標
1、杜絕死亡、重傷事故;
2、杜絕火災事故;
3、杜絕爆炸事故;
4、杜絕交通事故;
5、杜絕食物中毒和重大傳染病事故;
6、人員輕傷和其它一般安全事故率不超過(guò)2‰;
7、安全隱患整改率達100%;
二、具體措施
安全工作重在防范,要把事故苗頭消滅在萌芽狀態(tài)中,就要時(shí)刻保持警惕,做到警鐘長(cháng)鳴。
1、加強宣傳,讓安全意識深入到廣大干部職工的心中。
1)組織領(lǐng)導員工進(jìn)行相應的安全知識培訓,熟悉、掌握必要的.安全技術(shù)知識和自我防護知識,并經(jīng)考核合格后方可上崗,做好員工安全培訓記錄。
2)對換崗、轉崗、復工人員,單位要進(jìn)行安全技能和崗位操作方法的培訓,經(jīng)考核合格后才能上崗作業(yè),并且建立相應的安全培訓記錄。
3)積極配合有關(guān)職能部門(mén)對特種作業(yè)人員按國家規定開(kāi)展專(zhuān)業(yè)安全技術(shù)培訓工作,定期進(jìn)行復審,做到持證上崗。
4)使員工能夠熟練掌握小型工傷的緊急處理措施,將傷害控制在最小程度。
5)使員工能夠熟練的使用勞動(dòng)衛生防護用品,降低職業(yè)病危害,預防職業(yè)病的發(fā)生。
6)使員工能在突發(fā)事故中正確熟練地采取自救和互救措施。
7)通過(guò)各種形式(警示牌、宣傳欄、標語(yǔ)等),使員工明確自己崗位存在的危害因素及預防措施,明確在危害發(fā)生時(shí)的救護措施。
2、認真學(xué)習貫徹安全生產(chǎn)法律、法規,完善安全生產(chǎn)責任制。
1)貫徹執行國家及各級政府部門(mén)的安全生產(chǎn)法律、法規、政策和制度,及時(shí)將有關(guān)安全會(huì )議精神貫徹落實(shí)到基層,傳達到每一位員工,增強公司員工安全生產(chǎn)意識及法律觀(guān)念。
2)健全并落實(shí)安全生產(chǎn)責任制,根據“誰(shuí)主管誰(shuí)負責”的原則,制定安全生產(chǎn)工作目標,責任人逐級簽訂《安全生產(chǎn)目標責任書(shū)》,負責人要增強安全生產(chǎn)意識,加強安全生產(chǎn)管理;貫徹“安全生產(chǎn)人人有責”的思想,員工在自己崗位上要認真履行各自的安全生產(chǎn)職責,落實(shí)全員安全生產(chǎn)責任制。
3)定期召開(kāi)安全生產(chǎn)會(huì )議,總結安全生產(chǎn)工作,針對存在的安全隱患制定整改與預防措施,交流安全工作經(jīng)驗,傳達安全生產(chǎn)方面的文件,布置有關(guān)安全工作,通報安全檢查情況。
3、狠抓安全生產(chǎn)管理,嚴格執行各項安全規章制度和安全操作規程,確保安全文明經(jīng)營(yíng),定期進(jìn)行安全自查,落實(shí)隱患整改責任及措施。
1)建立健全經(jīng)營(yíng)設備臺帳、特種設備臺帳、安全設施臺帳,定期檢修保養,定期檢測,確保相關(guān)證件齊全。
2)在易燃易爆、有毒有害場(chǎng)所及可能產(chǎn)生職業(yè)危害的崗位張貼警示標志或告知牌。
3);泛侠泶娣,并設立醒目的分級存放標志,預防火災、化學(xué)事故。
4)車(chē)輛及防護設施要及時(shí)保養維護,做好保養維護記錄。
5)各種安全消防設施配備齊全、合格有效,操作人員按規定穿戴勞防用品。
4、按規定做好各項工作的安全預評估及審批工作,制定安全防范措施和應急救援預案,并增加預案演練次數,完善預案實(shí)戰要求,訂做各種警示標志牌,確保各項工作順利進(jìn)行。
5、“五一”、“十一”、 “元旦”、“春節”等重大節日前開(kāi)展安全大檢查,加強安全值班、確保節日安全。
6、落實(shí)好值班、帶班制度。加強對安全巡邏工作的領(lǐng)導和管理,調整充實(shí)值班巡邏人員,做好對值班人員的安全教育工作,嚴格值班巡邏記錄和交接班手續,防止脫崗。夜間帶班人員要增加檢查次數,以防重大事故發(fā)生。
公司將繼續本著(zhù)“安全第一,預防為主,綜合治理”這個(gè)核心思想落實(shí)到每一項工作當中,提高員工的安全意識,切實(shí)防范事故的發(fā)生,確保公司年度安全生產(chǎn)目標的實(shí)現。
編制/日期: 審核/日期: 批準/日期:
年度安全工作計劃 篇4
一、安全教育與培訓:
安全教育與培訓是今年班組工作的重點(diǎn),根據班組實(shí)際情況及特點(diǎn),采取不同的方式進(jìn)行培訓 .
1. 加大宣傳力度:通過(guò)安全會(huì )、安全生產(chǎn)月等形式做好宣傳,盡可能地讓職工時(shí)時(shí)刻刻心中有安全意識,讓“高高興興上班,平平安安回家”這句話(huà)落到實(shí)處。
2. 自身的學(xué)習與修養:加強自身的學(xué)習與提高,除了一起學(xué)習安全制度、安全文件外,多方面查找安全生產(chǎn)資料,與同事們相互學(xué)習,充實(shí)自己。針對影響安全生產(chǎn)的設備事故制定相關(guān)事故預案,并進(jìn)行事故演練,避免發(fā)生事故時(shí)盲目作業(yè)使事故擴**,盡最大努力縮短事故處理時(shí)間,縮小事故對高爐生產(chǎn)的.影響。
二、隱患整改
1. 定期不定期進(jìn)行安生生產(chǎn)自查,查找安全隱患、糾正現場(chǎng)違紀現象、改善工作環(huán)境和職工勞動(dòng)條件,消除安全隱患。通過(guò)現場(chǎng)檢查,發(fā)現問(wèn)題,通過(guò)現場(chǎng)教育,向職工闡明其可能會(huì )造成的危害,減少作業(yè)中的安全隱患。
2. 一些隱患隨季節發(fā)生變化,根據這個(gè)特點(diǎn),按季節變化進(jìn)行相應防范。比如:根據冬季天氣冷、大雪天氣多的特點(diǎn),以安全會(huì )、班前會(huì )等方式提醒職工注意保暖、防滑,及時(shí)清理現場(chǎng)設備的積雪,減少及預防設備。
年度安全工作計劃 篇5
為加強安全生產(chǎn)管理,完成安全管理目標,強化安全意識,實(shí)現安全生產(chǎn)標準化,有效控制各類(lèi)傷亡和其他重大事故,預防和減少一般安全事故,制定20xx年安全生產(chǎn)工作計劃如下。
1、20xx年安全目標:
。1)重傷、重大及重、特大安全事故(包括各種質(zhì)量等其他重大以上安全事故)為零。
。2)在職員工無(wú)重大治安、刑事案件發(fā)生。
。3)人員輕傷和其他一般安全事故率不超過(guò)2起。
。4)完成安全生產(chǎn)標準化評審工作。
2、每月至少召開(kāi)一次安全領(lǐng)導小組會(huì )議,分析安全生產(chǎn)情況,及時(shí)通報安全生產(chǎn)中出現的問(wèn)題隱患;增大安全投入,保證全年安全資金投入100%落實(shí)到位;加大隱患整改力度,確保安全隱患100%整改;制定并落實(shí)20xx年安全生產(chǎn)責任制。
3、應急預案及消防演練:項目部定于20xx年上半年進(jìn)行一次綜合事故應急預案演練、三次專(zhuān)項應急演練;下半年進(jìn)行一次消防演練、一次緊急疏散演練。
4、消防常規項目檢查:
。1)保安部門(mén)負責每月一次的消防設施檢查并做好記錄;
。2)各部門(mén)每天對責任區內消防設施進(jìn)行檢查并做好記錄。
5、安全教育培訓:
。1)對新進(jìn)項目部員工及待崗、轉崗、重新上崗的員工進(jìn)行三級教育,建立安全教育培訓檔案。
。2)年初進(jìn)行全員安全培訓、每月有計劃的進(jìn)行老員工安全專(zhuān)項知識再培訓、特種作業(yè)人員培訓。
。3)對外來(lái)施工人員培訓做到100%到位,施工隊必須具備施工資質(zhì)、提交施工技術(shù)措施(安全方案)、完善的施工安全組織并進(jìn)行必要的安全培訓后方可上崗。
。4)建立安全培訓檔案,并適時(shí)更新。
6、安全設施建設:按照生產(chǎn)要求和安全生產(chǎn)標準化的要求,完善公司安全設施建設,保證各種設施按要求定期及時(shí)做好檢測工作。
7、安全檢查工作:落實(shí)領(lǐng)導帶班制度、落實(shí)安全檢查制度,做好班組安全檢查、專(zhuān)項安全檢查、季節性安全檢查、綜合性安全檢查工作,對檢查發(fā)現的`安全隱患,實(shí)行整改“五落實(shí)”,并及時(shí)復查。
8、風(fēng)險評估工作:成立項目部風(fēng)險評估小組,對項目部所有作業(yè)活動(dòng)、環(huán)境因素、設備設施等進(jìn)行風(fēng)險評估,發(fā)現危險源,建立臺賬,定期整改并跟蹤驗證整改措施。
9、計劃執行原則:由各部門(mén)層次落實(shí),責任到人,切實(shí)執行安全自查、隱患自改、責任自負的原則。
10、項目部安全生產(chǎn)控制指標:
。1)杜絕任何重大傷亡事故、因公死亡事故為零;
。2)因公負傷率不超過(guò)0.2‰、杜絕重傷事故;
。3)隱患治理100%;
。4)現場(chǎng)安全、文明施工達標驗收合格率100%。;
。5)三級安全教育培訓100%、特種作業(yè)持證上崗率100%、全員安全培訓率100%、培訓考核合格率100%;
。6)特種設備檢測合格率100%、機械設備驗收合格率100%;
。7)安全技術(shù)措施交底率100%;
。8)分包安全協(xié)議簽訂100%;
。9)合規性檢查合格率100%;
。10)安全技術(shù)方案審批100%;
。11)無(wú)職業(yè)病發(fā)生;
。12)無(wú)環(huán)境污染事故發(fā)生:
。13)無(wú)火災事故發(fā)生。
年度安全工作計劃 篇6
1、認真做好施工現場(chǎng)、基地、固定辦公場(chǎng)所的.冬期用電、防寒、防凍、防火、防盜、防中毒的安全管控。
2、對機電安裝零星維檢修工程進(jìn)行監控,重點(diǎn)抓起重吊裝、高處作業(yè)、防寒防火、防機械傷害、防觸電的管理。
3、加強物業(yè)等單位對防火、防中毒、防治安事件及電梯的管理。
4、加強冬季交通行車(chē)安全教育和安全管理。
5、做好年度安全教育培訓工作。對項目經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理、商務(wù)經(jīng)理、預算員等管理人員和特種作業(yè)人員進(jìn)行年度安全培訓。
6、繼續深化專(zhuān)項安全檢查,針對2月份施工生產(chǎn)特點(diǎn),開(kāi)展以用電、防寒、消防以及交通運輸安全為重點(diǎn)的專(zhuān)項檢查。
7、繼續修訂環(huán)境和職業(yè)健康安全管理體系文件,狠抓責任制落實(shí),逐級簽訂安全承諾書(shū)、安全目標責任書(shū)、安全生產(chǎn)保證書(shū),層層落實(shí)責任。
年度安全工作計劃 篇7
根據《二級綜合醫院評審標準實(shí)施細則(20××版)》的要求,針對我院醫療安全管理存在的問(wèn)題,為切實(shí)做到“以病人為中心”,保障醫療安全,預防醫療投訴糾紛,減少醫患矛盾和爭議,特制定《醫院20××年度醫療安全管理工作計劃》。
一、醫療安全年度目標
1、醫療投訴糾紛年發(fā)生率(年醫療投訴糾紛總人次數/年門(mén)診住院總人次數)≤2/萬(wàn)(人次);
2、醫療投訴糾紛年賠償總額占醫療收入比例≤20/億(萬(wàn)元);
3、醫療投訴糾紛年結案率≥90%;
4、醫療質(zhì)量安全(不良)事件報告例數每百張開(kāi)放床位年報告≥20 件。
二、醫療安全工作重點(diǎn)
工作重心由事后處理轉為事前預防和醫療安全過(guò)程控制,切實(shí)將醫院安全(不良)事件報告制度落到實(shí)處,從源頭上控制醫患糾紛,減少安全隱患。
。ㄒ唬﹪栏褚婪▓虡I(yè),切實(shí)做到依法辦院,依法管醫,合法行醫。
1、依法取得并及時(shí)變更和校驗《醫療機構執業(yè)許可證》,醫院按照衛生行政部門(mén)核定的新增或變更診療科目執業(yè)。
2、強化醫務(wù)人員醫療衛生法律、法規、規章、診療護理規范培訓學(xué)習,嚴格臨床衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員質(zhì)資準入和技術(shù)準入管理,嚴厲禁止超范圍、跨專(zhuān)業(yè)、超能力執業(yè)。實(shí)習生、進(jìn)修生等須在上級醫生的指導下開(kāi)展診療活動(dòng),不準獨立行醫。所有醫護人員服裝穿戴整齊,配帶胸牌上崗。
3、依法取得《放射診療許可證》,對放射診療設備及其相關(guān)設備的技術(shù)指標和安全、防護性能進(jìn)行定期校正,配備完整的放射防護器材與個(gè)人防護服用品。每年對影像科人員進(jìn)行健康體檢,并完善放射防護檔案與健康檔案。
。ǘ┻M(jìn)一步落實(shí)醫院安全(不良)事件報告制度。
1、落實(shí)培訓學(xué)習,提高知曉率。年初開(kāi)展一次全院培訓并進(jìn)行考核。對醫院安全(不良)事件的概念、分類(lèi)、上報率、報送時(shí)限等進(jìn)行詳細培訓,讓全體職工都有了解,提高知曉率。
2、加強檢查督促,提高執行力。根據患者十大安全目標及不良事件報告的要求,每周對臨床各科室進(jìn)行督促檢查,按月匯總并反饋檢查結果并納入績(jì)效考核。
3、加強醫療安全(不良)事件報告的程序性和時(shí)效性。醫務(wù)人員在醫療活動(dòng)中發(fā)生或發(fā)現醫療事故,醫療過(guò)失行為或者發(fā)生醫療事故爭議的,應當立即向科室負責人報告,科室負責人必須及時(shí)向醫務(wù)科報告,醫院(由醫務(wù)科負責)按照一般醫療事故爭議15天,重大醫療事故爭議12小時(shí),特別重大醫療事故爭議2小時(shí)的時(shí)限上報行政管理行政主管部門(mén)?剖颐吭录皶r(shí)向醫務(wù)科報告醫療安全情況,臨床住院部大科室(內、外、骨、婦、兒)每科年報告≥10 件,其他臨床科室(急診、ICU、五官、口腔、肛腸、康復)每科年報告≥5 件,醫技科室(影像、檢驗、輸血、病理、藥劑)每科年報告≥2 件,對提供不良報告未達標的科室給予處罰,每差一例扣50元,對提供不良報告超標的科室給予獎勵,每超一例獎20元。醫務(wù)科每季匯總醫療差錯事故發(fā)生情況向臨床科室反饋,并向分管院長(cháng)提交分析報告。
。ㄈ┘訌娽t療投訴糾紛預防處理。
1、應堅持以“預防為主”原則,各科室切實(shí)采取預防控制措施以有效防止醫患糾紛的發(fā)生。
2、強化法律法規和醫患溝通技能培訓,通過(guò)分類(lèi)、分期、分批培訓,增強醫務(wù)人員的五種意識(法律意識、責任意識、質(zhì)量意識、安全防范意識和自我保護意識)。全院性醫療安全意識教育和衛生法律法規培訓由醫務(wù)科負責1年2次,衛技人員聽(tīng)課率達到90%。質(zhì)管科、科教科負責采取崗位培訓、住院醫師制度化培訓、學(xué)歷教育、繼續教育等手段以提高醫療技術(shù)和業(yè)務(wù)水平為目的的醫療質(zhì)量教育。院辦、黨團組織負責開(kāi)展普法宣教和職業(yè)道德教育。各部門(mén)互相配合、各司其職,共同做好醫院安全教育工作?剖乙弥軙(huì )、晨會(huì )及科委會(huì )不定期組織學(xué)習、宣傳醫療安全知識,要有書(shū)面記錄,一年不少于4次。
3、進(jìn)一步規范醫療投訴糾紛的登記、報告、討論、分析、總結及責任追究等工作,院內使用衛生行政部門(mén)認可的醫療安全管理軟件(醫療質(zhì)量安全事件信息報告系統)。
4、完善醫療糾紛“大調解”機制,密切與調委會(huì )的溝通協(xié)調,密切與衛生、公安、司法、保險等部門(mén)聯(lián)系,及時(shí)妥善處理醫療糾紛賠償和理賠工作,切實(shí)降低醫院和個(gè)人經(jīng)濟損失,杜絕重大群體性惡性醫鬧事件發(fā)生。
。ㄋ模⿵娀t療安全管理委員會(huì )職能,定期開(kāi)展醫療安全大檢查,定期召開(kāi)醫療安全專(zhuān)題會(huì )議。
1、醫院每季度召開(kāi)一次醫院醫療安全管理委員會(huì )會(huì )議,科室每月召開(kāi)一次醫療安全小組會(huì )議,確定各種醫療糾紛處理意見(jiàn),分析研究不安全因素,督促各項安全制度落實(shí)及時(shí)提出整改措施,要有書(shū)面記錄。
2、科室應加強日常質(zhì)量安全自查,職能科室每月一次檢查各科室醫療制度落實(shí)情況,并匯總反饋給科室,安委會(huì )每季度開(kāi)展一次安全大檢查,及時(shí)通報醫療安全信息,提出整改反饋意見(jiàn),科室每季度要進(jìn)行一次醫療不安全因素自我分析、評估、總結。
。ㄎ澹┘訌娭攸c(diǎn)科室、重危病人、突發(fā)性事件等各類(lèi)事件的應急預案管理。
對于重危病人、醫療高風(fēng)險度的重點(diǎn)科室以及突發(fā)性事件要進(jìn)行醫療安全防范,如救護車(chē)事故、醫患打架、患者院內自殺等,做到提前預防,發(fā)生事件立即做出反應并能有效解決。
。┞鋵(shí)保險及理賠工作。
一旦發(fā)生醫患糾紛或其他事件,立即向保險公司致電出險,并與保險公司保持聯(lián)系,確保事后理賠順利,減少醫院損失。
。ㄆ撸⿵娀t療糾紛調解辦公室管理職能,進(jìn)一步明確處理程序,進(jìn)一步規范管理軟件。
1、醫務(wù)科配備專(zhuān)職醫療服務(wù)監控人員,接受患者及家屬對醫療服務(wù)的投訴,認真聽(tīng)取患方的意見(jiàn),做好受理投訴記錄,向其提供咨詢(xún)服務(wù),告知醫療事故爭議處理程序:解決途徑、患者應當享有的權利和承擔的義務(wù),營(yíng)造誠信、公正、合理、相互信任、理性解決爭議氣氛,為協(xié)商解決創(chuàng )造條件。
2、醫務(wù)科受理投訴后,要做必要的核實(shí)、調查,告知當事醫務(wù)人員和科室。要求當事醫務(wù)人員就該醫療事故爭議向醫務(wù)科提交書(shū)面陳述和答辯材料,對整個(gè)醫療過(guò)程是否存在過(guò)錯以及患者提出的問(wèn)題和不理解的地方予以說(shuō)明、解釋。當事科室醫療安全監督小組負責組織科向討論,討論后就該醫療事故爭議簡(jiǎn)要診療經(jīng)過(guò)。目前狀況、目前采取的救治措施,患方要求科室初步意見(jiàn)(包括責任說(shuō)明、原因分析、防范整改措施,當事責任人員科室對解決該糾紛的處理建議)提要書(shū)面報告。
3、對于患者投訴,經(jīng)調查核實(shí)后,應向患方通報,將有關(guān)情況如實(shí)向分管院長(cháng)報告。如為純態(tài)度或紀律問(wèn)題,則轉交醫院紀檢監督部門(mén);如初步判斷醫療無(wú)過(guò)失,是由于病員及其家屬缺乏醫療常識,或對醫療技術(shù)不理解應講解的,則認真向患方做好說(shuō)明工作,避免引發(fā)新的`醫患沖突;如初步不能判斷是否存在醫療過(guò)錯,必要時(shí)組織醫療安全管理委員會(huì )及時(shí)召集院內專(zhuān)家級聽(tīng)取當事人的意見(jiàn),對爭議事件進(jìn)行定性,并確定處理意見(jiàn)。
4、當院方將討論結果及處理意見(jiàn)傳達給患方時(shí),當事科室主任及當事人必要時(shí)應共同參與,醫患雙方對處理結果無(wú)異議的雙方協(xié)商解決協(xié)商不成通過(guò)行政部門(mén)處理或司法途徑解決,對需要進(jìn)行醫療事故技術(shù)鑒定的,交由負責醫療事故技術(shù)鑒定工作的醫學(xué)會(huì )組織鑒定。
5、發(fā)生醫療過(guò)失行為的,所在科室負責人或其他醫務(wù)人員應立即采取有效補救措施,有重大醫療過(guò)失行為的,由醫務(wù)科負責組織有關(guān)專(zhuān)家,及時(shí)對患者進(jìn)行搶救治療,避免或減輕患者身體健康的損害,防止損害擴大。
6、發(fā)生醫療爭議時(shí),對患方不能復印的醫療文書(shū),對疑似引起不良后果的輸液、輸血、注射、藥物等物品,應當在醫患雙方在場(chǎng)的情況下封存和啟封,由醫務(wù)科負責保管。
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