班主任工作感悟（精品）
在學(xué)習、工作、生活中，我們常常會(huì )隨著(zhù)經(jīng)歷的不同，而對某些事或人有不同的感悟，這時(shí)候，就可以把這些感悟都記錄下來(lái)，讓自己銘記于心。不過(guò)，要怎么樣才能寫(xiě)好感悟呢？下面是小編整理的班主任工作感悟，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
班主任工作感悟1
再次讀這篇文章，我深有感觸，后悔自己不早一點(diǎn)兒看到它。我常常因為辦事優(yōu)柔寡斷，影響了辦事的效率和質(zhì)量，也錯過(guò)了很多好時(shí)機，這篇文章為我指點(diǎn)了迷津。
前幾天我講公開(kāi)課，因為在這之前學(xué)校開(kāi)了一個(gè)例會(huì )，讓大家抄筆記，內容是課改資料。還有校長(cháng)強調的課改是必然之路等。這些讓我迷茫，我不知道到底該怎么上課了。我猶豫著(zhù)是按平時(shí)上課呢，還是按小組合作上課呢？我的時(shí)間就在猶豫中溜走了。等到該上課時(shí)，才臨時(shí)決定要堅持課改。因為以前聽(tīng)一些英語(yǔ)專(zhuān)家介紹，不要單獨記單詞，在讀課文中記單詞更好，語(yǔ)句、語(yǔ)法、單詞都記住了。我想試試讓學(xué)生先學(xué)課文再學(xué)認字，我發(fā)現課后學(xué)習效果還不錯，可是因為我準備不充分，課堂上給聽(tīng)課老師留下不好的印象。我雖然勸自己說(shuō)只要學(xué)生學(xué)會(huì )就行，別人的評價(jià)不要在乎，可心里還是感覺(jué)不好。因為猶豫而耽誤我辦事效率的事還很多。我痛恨透了“猶豫”，可是我又不知道怎么改掉這個(gè)壞毛病。今天再次看到這篇文章，我知道該怎么做了。寫(xiě)出來(lái)提醒自己，也供和我有同樣毛病的人借閱。
對于懶所導致的猶豫，不妨挑自己喜歡的事，抓過(guò)來(lái)先干著(zhù)，干完一件，再找一件喜歡的事，從一大堆事里往外挑最喜歡的，容易使心里愉快。最終剩倆件事時(shí)，仍有是比較喜歡的，最后只剩一件了，負擔輕了，做起來(lái)就容易了。
對于倆件事不知做那件好所導致的猶豫，立即采取一種較快選擇方式，不妨用扔幣（正面朝上則先做哪件事），等簡(jiǎn)單迅速的方法來(lái)確定，這樣很容易把猶豫推到了一邊。
對于畏難導致的猶豫，則用“明知山有虎，偏向虎山行”的話(huà)來(lái)激勵自己，然后數三個(gè)數，數完一二三，不管多難，立即開(kāi)干。這樣時(shí)間長(cháng)了，真的便養成了事專(zhuān)找難的干的性格。果不明顯。經(jīng)調查，大部分人不干實(shí)事的原因是：老師馬上就該來(lái)了，就那么一點(diǎn)時(shí)間干不了什么？看了這篇文章后，我知道問(wèn)題生之所以不知道珍惜時(shí)間的原因，一是他們不會(huì )利用時(shí)間的邊角余料，二是我指導不到位，沒(méi)讓他們知道充分利用時(shí)間的“邊角余料”的巨大作用。他們不知道在上課前這么短的時(shí)間能干什么？該干什么？從今后，在這方面，我應該對他們多加指導，針對這些學(xué)生浪費時(shí)間的現狀，開(kāi)展一分鐘競賽活動(dòng)，一分鐘背誦比賽，一分鐘寫(xiě)字比賽，一分鐘朗讀比賽，一分鐘聽(tīng)力比賽等，通過(guò)這些一分鐘競賽活動(dòng)，增強他們的注意力，提高他們的學(xué)習積極性，增強他們的效率觀(guān)念和競爭意識；同時(shí)也讓他們知道一分鐘可以干好多事。對那些還不知道該干啥的學(xué)生，我就給他們明確任務(wù)，比如：背或寫(xiě)一首古詩(shī)，或背一個(gè)單詞，做一道題等。通過(guò)這些一分鐘競賽活動(dòng)，讓他們學(xué)會(huì )利用時(shí)間的“邊角余料”，并在他們利用時(shí)間的“邊角余料”的過(guò)程中，提高他們的'學(xué)習成績(jì)，增強他們的自信心，培養他們的惜時(shí)觀(guān)念。對那些自覺(jué)性較差的學(xué)生，就給他們設監督員，幫助他們學(xué)會(huì )利用時(shí)間的邊角余料。
除了在課堂前，課堂上，讓問(wèn)題學(xué)生利用“時(shí)間的邊角余料”提高成績(jì)，還鼓勵他們開(kāi)展放、下學(xué)的路上一首詩(shī)或一個(gè)單詞活動(dòng)；當然也讓其他好學(xué)生在利用“時(shí)間的邊角余料”的過(guò)程中提升他們自己，讓他們更加優(yōu)秀。作為班主任及語(yǔ)文老師的我，我更應該給學(xué)生做出榜樣。達爾文說(shuō)：“完成工作的方法是愛(ài)惜每一分鐘”，我將珍惜自己的每一分每一秒，讓自己在有限的時(shí)間內干出更多的成績(jì)，也讓自己有限的生命更加有限。
班主任工作感悟2
《魏書(shū)生班主任工作漫談》讀后感——犯錯誤，唱歌洛新局磁澗小學(xué)游大興一直以來(lái)，我不知道該怎么處罰那些犯了很小錯誤的學(xué)生，對他們光提出批評，提出次數多了，他們就不以為然，《魏書(shū)生班主任工作漫談》讀后感 大興。今天第二次看魏老師的這篇文章后，心情豁然開(kāi)朗。低年級學(xué)生年齡小，生性比較貪玩，下課的時(shí)候光知道玩，等到鈴聲響了，有部分學(xué)生才想起上廁所，雖經(jīng)多次教導，還是有個(gè)別學(xué)生上課遲到，甚至上課時(shí)間跑去報告說(shuō)想上廁所，讀后感《《魏書(shū)生班主任工作漫談》讀后感 大興》。有時(shí)候我堅決不允許他們去，并且嚴厲的說(shuō)：“我說(shuō)了都少次了，下課先上廁所，怎么記不住呢？”
可有時(shí)候看著(zhù)一些學(xué)生憋著(zhù)尿時(shí)難受的樣子，就讓他們去了，但警告他們下不為例。警告歸警告，偶爾還會(huì )有個(gè)別學(xué)生跑去報告。這么點(diǎn)小事如果按照常規發(fā)哭臉，確實(shí)有點(diǎn)像咳嗽?xún)陕暰偷迷樰斠核频�，顯得過(guò)分了點(diǎn)。而且時(shí)間長(cháng)了，又容易引起學(xué)生的逆反心理�？蛇@又不能說(shuō)這不是錯誤，咋辦呢？魏老師這一招，幫了我。這樣一來(lái)，需要調節氣氛的'時(shí)候，就有了現成的人選；而且這種糾錯的方式，不僅密切了師生、同學(xué)之間的關(guān)系，還淡化了學(xué)生的逆反心理，調節了班級的氣氛。我準備從今天開(kāi)試試。今天做操時(shí)，有個(gè)別同學(xué)沒(méi)有及時(shí)站好，我說(shuō)罰他們唱歌，這樣比動(dòng)不動(dòng)就發(fā)哭臉好多了，顯得我們的管理不人性。這解決了我的煩惱，真好！
班主任工作感悟3
在教師生涯的第一個(gè)寒假是在充實(shí)和快樂(lè )中度過(guò)的，在這個(gè)寒假我有幸拜讀了李庾南老師的《班主任工作藝術(shù)一百例》。這本著(zhù)作主要講述了李老師在從事近50年的班主任工作中的一些案例，就像是班主任工作日志一樣，案例真是接近生活。這些案例在李老師里面也包括了李老師的教育方法，看到李老師的教育方法我很感動(dòng)，李老師總能抓住學(xué)生的心理和學(xué)生的特點(diǎn)來(lái)進(jìn)行恰到好處的教育，而且總能觸及學(xué)生的心靈起到“藥到病除”的效果。
其中李老師著(zhù)作中有一個(gè)案例是關(guān)于衛生的，教師里面總是有一些口香糖黏在地板上那個(gè)久了就變黑了，很難除掉而且影響美觀(guān)，但是學(xué)生們視而不見(jiàn)這樣的行為還是屢見(jiàn)不鮮。于是李老師利用勞動(dòng)課的時(shí)間讓學(xué)生動(dòng)手清除教室里的口香糖污點(diǎn)，最開(kāi)始學(xué)生很多抱怨，最后清除完后學(xué)生感到一陣自豪感，教室里干干凈凈的。在勞動(dòng)的過(guò)程中學(xué)生體驗到了勞動(dòng)的艱辛，保護環(huán)境的重要性，想到自己以前的行為確實(shí)不應該，無(wú)形之中李老師教育了學(xué)生愛(ài)護環(huán)境的重要性。沒(méi)有過(guò)多的語(yǔ)言，沒(méi)有批評，沒(méi)有呵斥，學(xué)生就懂了，就明白了。我不由想到了我們學(xué)校的情況。孩子們總是不小心把腳放到白白的墻上，在墻上留下一個(gè)個(gè)鞋印，鞋印在白白的墻上很刺眼，學(xué)校還得請師傅過(guò)來(lái)刷一遍墻壁。我在想如果再有類(lèi)似的情況發(fā)生，是不是也可以讓孩子自己清洗一下墻壁，把自己留在墻壁上的鞋印擦干凈。在實(shí)踐中的教育要比說(shuō)教效果好很多，讓孩子學(xué)會(huì )換位思考，讓他們在實(shí)踐中理解工人師傅的辛苦與不易。
李老師在工作中的耐心也值得我去學(xué)習，她不會(huì )輕易放棄任何一個(gè)孩子。不管是在實(shí)踐中教育他還是說(shuō)教還是同過(guò)家訪(fǎng)的形式，李老師總有方法讓他“懸崖勒馬”。在班主任工作中最重要的因素之一應該就是耐心吧！在班主任工作中還要知道言傳身教的重要性。孩子就是聽(tīng)老師的話(huà)，學(xué)老師的言行，學(xué)老師的各種行為，所以不管在什么場(chǎng)所我們都不能忘記自己的'身份，要給孩子們帶一個(gè)好頭。
李老師說(shuō)“我教一年級，我六歲；我教六年級，我十一歲”。就像李鎮西老師說(shuō)的一樣，我們應該有一顆童心與孩子們相處，站在孩子的角度想一想，說(shuō)一說(shuō)。我們在教學(xué)中又何嘗不是呢？站在孩子的角度想一想如果我是孩子我希望在課堂上怎樣學(xué)習，站在孩子的角度想一想如果我是孩子我希望老師怎樣叫我們知識。雖然我們不能一味的滿(mǎn)足孩子的想法，但是我們有義務(wù)讓孩子快樂(lè )學(xué)習，讓他們在學(xué)習中感到快樂(lè )，感到興奮。
一個(gè)合格的班主任首先得是一個(gè)優(yōu)秀的學(xué)課教師。班主任只是一個(gè)教師的第二身份，第一身份是一位學(xué)科教師，做好一個(gè)班主任必須要先做好自己的教學(xué)工作。這一學(xué)期我會(huì )加強自己的課堂教學(xué)不斷的學(xué)習，加強自己的專(zhuān)業(yè)素養，完善自己的教學(xué)，嚴格要求自己。不論是課堂教學(xué)還是社團活動(dòng)，都積極的開(kāi)動(dòng)腦筋，讓孩子學(xué)到知識的同時(shí)也能感到快樂(lè )與期待。
新的學(xué)期即將開(kāi)始，希望在新的一學(xué)期里我把自己學(xué)到的都運用到自己的課堂和班主任工作中，真正做到與孩子們共同學(xué)習，共同進(jìn)步，共同成長(cháng)！
班主任工作感悟4
近段時(shí)間，我認真讀了魏書(shū)生老師的《班主任工作漫談》，感慨萬(wàn)千，它就像一盞指路明燈指引著(zhù)我前進(jìn)的方向。
感受最深的是魏老師所說(shuō)的民主科學(xué)的管理思想。魏老師經(jīng)常說(shuō)這樣一句話(huà)：“凡是學(xué)生能干的事，班干部不要干；凡是班干部能干的事，班長(cháng)不要干；凡是班長(cháng)能干的事，班主任不干�！睆奈豪蠋煹倪@句話(huà)里，體現了他民主、科學(xué)的管理思想，他認為民主管理提高了學(xué)生對管理的認識，最大程度地調動(dòng)了學(xué)生參與管理的積極性，解決了學(xué)生服從管理、投入管理的.問(wèn)題。依靠學(xué)生，而不是僅僅依靠班主任本人，把學(xué)生當助手，而不是當對手 ，學(xué)生才是一個(gè)班級真正的主人。
在魏書(shū)生的《班主任工作漫談》中，我知道了班主任和學(xué)生是朋友的關(guān)系，不是敵對的關(guān)系。正如魏書(shū)生所言“天天把學(xué)生看作天使，你就生活在天堂里；天天把學(xué)生看成魔鬼，你就生活在地獄里 ”。
作為一名班主任，在班級管理工作中要經(jīng)常和學(xué)生交流，把握每個(gè)學(xué)生的思想、學(xué)習、生活的動(dòng)態(tài)。了解學(xué)生學(xué)習情況及存在的問(wèn)題，這樣可以及時(shí)地加以指導，修正和跟蹤管理班級。班級管理要制度化。班主任既能管得住，又能放得開(kāi)；做到嚴中有寬，寬中有愛(ài)；做到多民主少強制，多激勵少批評，多引導少說(shuō)教，多用情少用氣。抓放結合，同時(shí)還要注意“度”的問(wèn)題。
總得來(lái)說(shuō)，要當好一名合格優(yōu)秀的班主任并不容易。要做到多改變自己，多學(xué)習，笑對人生。做到這些，才能以身作則，才能做學(xué)生喜歡的老師。
班主任工作感悟5
陶行知曾說(shuō)過(guò)：“教育者不是造神，不是造石像，不是造愛(ài)人，他們所要創(chuàng )造的是真善美的活人”。盧梭在《愛(ài)彌爾》一書(shū)中指出：如果你想使一種良好教育的效果對一個(gè)人的一生都發(fā)生作用的話(huà)，你就要使這個(gè)人在青年時(shí)期保持他在童年時(shí)期養成的良好習慣。而我認為，班主任就是通過(guò)這些日復一日點(diǎn)點(diǎn)滴滴的工作，指導學(xué)生“學(xué)會(huì )做人”，使學(xué)生的身心健康發(fā)展，成為一個(gè)具有公民意識的人，一個(gè)具有良好品行的人，一個(gè)具有健康思根的人，一個(gè)真善美的人。
通過(guò)《中小學(xué)班主任工作規定》的學(xué)習，我受益匪淺，不但明確了自己身為一名班主任應肩負的使命和責任，在教育工作中的重要作用，同時(shí)明確了自己工作的特殊性和享有的待遇與權利。班主任不僅僅是學(xué)校的一個(gè)工作崗位，更是一種責任，一種精神，一種使命和義務(wù)。這一工作過(guò)程也是自身生命質(zhì)量不斷提高的過(guò)程。我也將在以后的工作中努力做好以下幾點(diǎn)：
一、用心做好班主任工作
班主任擔負著(zhù)教書(shū)和育人的雙重任務(wù)，對學(xué)生個(gè)性心理品質(zhì)的培養，行為習慣的養成起著(zhù)巨大的作用。這種作用是無(wú)形的，它透過(guò)班主任的一言一行，一舉一動(dòng)，班級的學(xué)風(fēng)，班風(fēng)影響著(zhù)學(xué)生的價(jià)值和評價(jià)。因此作為班主任，首先得熱愛(ài)這份工作，用心去體會(huì )這份工作的樂(lè )趣�！盁o(wú)德無(wú)以為師�！闭嬲齼�(yōu)秀的教師。一定是以身作則、率先垂范的人。他對祖國的愛(ài)，對學(xué)生的愛(ài)，對事業(yè)和未來(lái)的愛(ài)，都表現在他對自己的高標準要求的落實(shí)上。率先垂范就是對學(xué)生真正的負責，就是潛夠默化、影響深遠的教育。作為小學(xué)教師的我們，肩負著(zhù)培養教育下一代，為祖國的未來(lái)夯實(shí)基礎的重任。這就要求我們本身要有一定的人格魅力，而這種人格魅力表現為教師必須要有敬業(yè)精神，必須具備健康的價(jià)值觀(guān)和高尚的道德情操。
二、智慧引領(lǐng)工作，善于因材施教，因勢利導
教育務(wù)必有愛(ài)，教育也需要技術(shù)。每一個(gè)學(xué)生都是不同的個(gè)體，所以在處理問(wèn)題時(shí)要講方法。其根本的原則就是既能處理好問(wèn)題，又不能傷害學(xué)生的自尊。做正確的評價(jià)，鼓勵學(xué)生。教師經(jīng)常要對學(xué)生的工作進(jìn)行評價(jià)，教師的評價(jià)要公正，只有公正地評價(jià)每一個(gè)學(xué)生，才能使學(xué)生信服，從而激發(fā)其奮發(fā)向上的愿望。教育中力求公正的評價(jià)每一位學(xué)生，對成績(jì)好的學(xué)生不護短，對待中等生不冷漠，對學(xué)習差的學(xué)生的'學(xué)生不歧視，注意發(fā)現優(yōu)生的不足，善于發(fā)現差生的閃光點(diǎn)，并使之發(fā)揚光大，所以我們要貫徹獎勵為主，懲罰為輔的正面教育原則，如果一個(gè)班級受到表?yè)P多，則這個(gè)班級學(xué)生恩想品德、紀律、成績(jì)就會(huì )越來(lái)越好。因此，在教育過(guò)程中要多給學(xué)生肯定和鼓勵。
三、時(shí)刻積極關(guān)注學(xué)生心理健康
在我們日常生活，學(xué)習中，許多學(xué)生的心理問(wèn)題都是潛在的，往往容易忽視。如果我們班主任工作不細致，不及時(shí)引起重視往往就使得問(wèn)題堆積，小問(wèn)題變成大問(wèn)題，輕問(wèn)題變成重問(wèn)題，甚至出現不良事件，所以作為班主任，必須有較高的敏銳度，掌握一定的相關(guān)心理知識，提高對問(wèn)題的敏感性和別能力，及早發(fā)現不良心理，采取有效地措施進(jìn)行教育調節，以免問(wèn)題嚴重化和不良事件的發(fā)生。
四、注重家校溝通，共同引導孩子，當好孩子人生的導師
學(xué)校教育離不開(kāi)家庭教育的配合和支持，良好的學(xué)校教育首先是建立在良好的家庭教育的基礎上的。要正確處理好與家長(cháng)的關(guān)系。每一個(gè)家長(cháng)的素質(zhì)是不同的，他們的教育觀(guān)念也不同，班主任必須用自己的愛(ài)心去感化學(xué)生和家長(cháng)，做到動(dòng)之以情，曉之以理，寓理于情，情理結合，才會(huì )產(chǎn)生動(dòng)情效應，從而收到較好的德育效果。建立信任，以情動(dòng)人。教育好孩子需要家校雙方同心協(xié)力才能實(shí)現，同心協(xié)力的基礎是信任、理解和支持。教師應該采取主動(dòng)的姿態(tài)，與家長(cháng)建立信任，建立起溝通的橋梁，達到家庭教育與學(xué)校教育的潤滑劑作用。
在今后的工作中，我將以“天行健，君子以自強不息”的人生進(jìn)取—精神，“地勢坤，君子以厚德載物”的博大胸懷，做學(xué)生的道德榜樣，以更高的標準嚴格要求自己，力爭做一名更加優(yōu)秀的班主任。
班主任工作感悟6
本書(shū)作者從教50年，（一直在一所學(xué)校連續）擔任班主任工作50年，她也許是新中國歷史上"班主任齡"最長(cháng)的一位教師。在她50年（特別是最近20年）的班主任工作實(shí)踐中，發(fā)生過(guò)許多頗有意義的故事，作者擷取其中的 100個(gè)故事，為我們娓娓道來(lái)。這些故事有的發(fā)生在師生之間，也有的發(fā)生在教師之間、師長(cháng)之間，它們不僅表現了作者的教育精神、教育理念，而且也沉淀著(zhù)她豐富的教育經(jīng)驗、充沛的教育智慧。很多故事還體現出作者在班主任工作方面高超的"工藝"水平。
在100個(gè)案例中，有很多值得我去學(xué)習、探究、思考。更感興趣的是"鋼筆回來(lái)了"、"不讓他帶著(zhù)"病"走"、"你的未來(lái)不是夢(mèng)"等。
通過(guò)閱讀這本書(shū)，我深深的體會(huì )到了，作為一名班主任老師應該做到以下幾點(diǎn)：
一、尊重學(xué)生
教育家愛(ài)默森說(shuō)過(guò)一句話(huà)：教育成功的秘密在于尊重學(xué)生。誰(shuí)掌握了這把鑰匙，誰(shuí)將獲得教育上巨大的`成功。以愛(ài)動(dòng)其心，以言導其行。嚴格的要求不僅僅就是訓斥，因為嚴格所以我就板著(zhù)面孔，嚴格，一樣可以溫柔地去表達，可以用尊重民主平等信任的方式來(lái)表達，這是一條教育原則。
二、有責任感和使命感
所謂責任感就是你的良心。我們教師的這份活是良心活呀。你做了好事沒(méi)人看見(jiàn)沒(méi)人表?yè)P你，自己就覺(jué)得高興；你做了壞事沒(méi)人批評沒(méi)人看見(jiàn)你，自己就覺(jué)得不舒服。這說(shuō)明什么，這個(gè)無(wú)形的法律，時(shí)時(shí)在警醒鞭策和褒獎你。
你光有責任感做好本職工作還不行，你充其量是一頭拉磨的驢，因為你只會(huì )低頭拉車(chē)不會(huì )抬頭看路。
教師還要有使命感，所謂使命感就是站得高看得遠。教育是超前性的，你必須想到你今天的學(xué)生在未來(lái)能否用他的雙手撐起中國頭頂上這片藍天。在你今天的教育當中就注入一點(diǎn)未來(lái)。這樣他才能真正成為未來(lái)的人才。
三、作為一名教師要有"五心"
第一心：愛(ài)心。沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育。教師要有愛(ài)心。
第二心：信心。我有一個(gè)公式：信心+實(shí)干=成功。我把這個(gè)公式告訴每一個(gè)學(xué)生，要想獲得成功，你先要有信心，有信心你就成功了一半。再加上腳踏實(shí)地的實(shí)干你就成功了。
第三心，專(zhuān)心。專(zhuān)心致志地做一件事。一個(gè)人如果在一個(gè)崗位上專(zhuān)心致志地做上幾年十幾年幾十年一定會(huì )取得成功。
第四心，恒心。教師必須持之以恒的做你的工作，不能夠半途而廢。這個(gè)世界上沒(méi)有人能夠打敗你，能打敗你的只有你自己。你在做事情的時(shí)候經(jīng)常遇到困難就退縮了，你半途而廢了，你不要怨天尤人。所以我們要咬定青山不放松，永遠堅持做你的這項工作，最終就能有你可喜的成果了。
第五心：虛心。在什么情況下都要保持一個(gè)向別人學(xué)習的心態(tài)。那么你就能夠永遠的不落伍。
總之，品味每一個(gè)案例，都使我激情振奮。當我耐心地讀過(guò)本書(shū)后，也許隱約已經(jīng)明白：事實(shí)上，教育理論的真諦和教育變革的"秘密"，正隱藏在日常的教育，教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗之中。同時(shí)本書(shū)用教學(xué)實(shí)踐不斷地擦教育理論的火花，新課改的理念更多更快地照亮了我們的課堂。此時(shí)此刻我領(lǐng)悟到案例的作用和意義。如果每個(gè)人在大量的教學(xué)反思 中，得出鮮明特色的教育理論，我想這就是我們的需要。
班主任工作感悟7
在整理新的辦公桌的時(shí)候，偶爾得到這本《新課程改革背景下的教師教學(xué)行為和班主任工作》，作為剛踏上小學(xué)教育工作的新教師，讀完后給我的第一感觸，那就是——愛(ài)。抱著(zhù)“向同行、向身邊的教師學(xué)習”的心態(tài)，認真閱讀了那些特級教師、名師、教壇新秀等教育骨干的事例，他們的教育理念、教育經(jīng)驗、教學(xué)方法值得晚輩我學(xué)習和借鑒。
愛(ài)的教育文字雖然簡(jiǎn)單樸實(shí)，所描寫(xiě)的也是極為平凡的人物，但是，其中流露出人與人之間的真摯情感，會(huì )讓人感受動(dòng)不已。名師所運用的教育理念和教學(xué)方法，貼近教學(xué)實(shí)際，并且有介紹教學(xué)方案，有如何指導學(xué)生改變學(xué)習方式，真正成為學(xué)習的主人。
雖然不是班主任，但是作為他們的'數學(xué)老師，也稱(chēng)的上是半個(gè)班主任，從學(xué)生的情感入手，更能改變學(xué)生，提高學(xué)生的學(xué)習能力�！皭�(ài)”是我們每個(gè)人經(jīng)常掛在嘴邊的一個(gè)字，可是，有時(shí)候，我們也常會(huì )忽略周?chē)膼?ài)：如父母對子女無(wú)微不至的愛(ài)、老師對學(xué)生循循善誘、朋友間互相安慰……這些往往都被我們視為理所當然，而沒(méi)有細細地加以體會(huì )。
回顧名師的故事，我從中受益匪淺，要想做一個(gè)好老師，不但但是知識上的給予，更是要付出更多的熱情，來(lái)感化每一個(gè)學(xué)生，挖掘他們的巨大潛能。
首先，我要樹(shù)立信心——天下沒(méi)有笨的學(xué)生，只有學(xué)習習慣不對的學(xué)生，學(xué)生的心靈都是美好的、善良的。我要毫不猶豫地愛(ài)我的學(xué)生，不管這個(gè)學(xué)生是誰(shuí)，不管這個(gè)學(xué)生成績(jì)如何，不管這個(gè)學(xué)生長(cháng)相如何、性格如何，我都要公平地，全心全意地愛(ài)他們。為什么呢？當我自己是一個(gè)學(xué)生的時(shí)候，我深知這種愛(ài)的力量對一個(gè)學(xué)生來(lái)說(shuō)是多么的重要。我總是不愿意自己被老師忽視、遺忘，希望自己在班上、在老師面前表現一下自己，證明給大家看，我是多么的優(yōu)秀。其實(shí)這種需要是每個(gè)學(xué)生的正常的心理需要，作為老師，是不能忽視這一點(diǎn)的。
教育是事業(yè)，而教師是職業(yè)。我們從事的是教師這一職業(yè)，擔負的卻是教育的責任。師與生之間，維系在一起的是愛(ài)，因而愛(ài)也就成為了教育永恒的主題。
其次，教師要用心做教育，就要奉獻一片愛(ài)心。“愛(ài)孩子是連母雞都會(huì )做的事”。學(xué)生在老師的眼中就是孩子。既然是孩子，我們就得用我們的愛(ài)來(lái)教育他們。孩子不成熟，犯錯了不是批評，而是教育，所以要有包容心和耐心加正確的教育方法。我們每天最主要的工作是什么，上課、批改作業(yè)？不是，那只是我們工作中很小的一部分，我們主要的工作是把我們的愛(ài)給學(xué)生，并且，要把我們的愛(ài)給每一個(gè)學(xué)生，不要有所遺漏，因為，如果你仔細觀(guān)察，你會(huì )發(fā)現原來(lái)每個(gè)孩子都是那么可愛(ài)。教師應該熱愛(ài)教育事業(yè)，熱愛(ài)學(xué)生，主動(dòng)經(jīng)常與學(xué)生溝通交流，愿意與學(xué)生成為朋友，建立起平等和諧的師生關(guān)系，遇事冷靜，不隨便發(fā)怒，不以威壓人，處事公平合理，不抱偏見(jiàn)，對自己所有的學(xué)生一視同仁，樹(shù)立較高的威信。
第三，教師要用心做教育，就要豎立一顆恒心。“十年樹(shù)木，百年樹(shù)人”。教育不是朝夕之功，而是一個(gè)周期性較長(cháng)的工作。無(wú)形中學(xué)生無(wú)時(shí)無(wú)刻不在發(fā)生著(zhù)變化：年齡在漸漸長(cháng)大，知識在逐步增多，思想越來(lái)越成熟，與人交往的能力越來(lái)越強……當然，這些不會(huì )展現在我們面前，但是我們可以通過(guò)學(xué)生的一言一行體會(huì )得到。這是我們持之以恒，堅持不懈地教育的結果。我們每個(gè)人都有過(guò)這樣的經(jīng)歷：經(jīng)過(guò)多次思想工作，頑固不化的調皮學(xué)生愛(ài)上了學(xué)習；經(jīng)過(guò)耐心輔導，成績(jì)落后的學(xué)生迎頭趕上……這些都是我們長(cháng)期教育的結果。
最后，教師應重視自身的道德形象，追求人格完美，重視教師職業(yè)的特質(zhì)修養和個(gè)性魅力，有更高的人文目標。如教師的形象，既要“德才兼備”、“嚴格負責”，又要“幽默風(fēng)趣”、“熱情活潑”；對教師素質(zhì)，要注意培養學(xué)生喜歡的“幽默”、“熱情”、“機智”等特質(zhì)；對自身形象的追求，既要“自然”、“文明”，又要有“舉止優(yōu)雅”、“談吐高雅”等較高素質(zhì)修養層次的追求。
感謝這些先進(jìn)的教育者，讓我分享了他們的成功的經(jīng)驗與體會(huì )，讓我們靜靜地吸吮名師們帶給我們的精神食糧，讓我們明白如何使用一個(gè)微笑，一句稱(chēng)贊，一個(gè)親切的動(dòng)作，如何用愛(ài)溫暖學(xué)生，亮麗自己！
班主任工作感悟8
今年寒假,學(xué)校給每個(gè)班主任發(fā)了魏書(shū)生老師的《班主任工作漫談》，我利用寒假時(shí)間認真閱讀了這本書(shū),讀完以后使我感慨萬(wàn)千，書(shū)中的內容對一個(gè)班主任來(lái)說(shuō)，就像一盞指路明燈，里面有許多實(shí)用的班主任工作方法值得學(xué)習借鑒，通過(guò)讀書(shū)，我深刻體會(huì )到，為人師者，就要處處為人師表，注重自己的一言一行，做學(xué)生的楷模，用自己的一言一行去感染和帶動(dòng)學(xué)生。教師不經(jīng)意的一個(gè)動(dòng)作和一句話(huà)，可能會(huì )出現事半功倍的效果。要學(xué)會(huì )關(guān)注每一個(gè)活生的心靈，用 真愛(ài) 去發(fā)現和培養孩子的閃光點(diǎn)，使他們推掉壓在無(wú)形生命上自卑的巨石，發(fā)揮每個(gè)孩子的潛能，讓每個(gè)孩子的心里都灑滿(mǎn)陽(yáng)光。以下是我讀了魏書(shū)生《班主任工作漫談》后的幾點(diǎn)心得。
1、科學(xué)民主的班級管理
其中感受最深的是魏老師所說(shuō)的民主科學(xué)的管理思想。魏老師經(jīng)常說(shuō)這樣一句話(huà) 但凡學(xué)生能干的事，班干部不要干;但凡班干部能干的事，班長(cháng)不要干;但凡班長(cháng)能干的事，班主任不干。 從魏老師的這句話(huà)里，表達了他民主、科學(xué)的管理思想，他認為民主管理提高了學(xué)生對管理的認識，最大程度地調動(dòng)了學(xué)生參與管理的積極性，解決了學(xué)生服從管理、投入管理的問(wèn)題。依靠學(xué)生,而不是僅僅依靠班主任本人,把學(xué)生當助手,而不是當對手。學(xué)生才是一個(gè)班級真正的'主人。從民主這一點(diǎn)是我在做班主任工作是比擬欠缺的。我常常努力把很多事情做好做完，自己很累班級也沒(méi)管理好。在這樣科學(xué)的民主的管理下呈現出有人管衛生，有人管做操，有人管字詞默寫(xiě)。有多少事情就有多少學(xué)生來(lái)管，各管一項，負責到底。這樣形成了由班主任、班級干部、學(xué)生組成的三級管理網(wǎng)絡(luò )，人人參與管理，同時(shí)便于人人接受管理。
2、對后進(jìn)生的教育
我對魏書(shū)生說(shuō)過(guò)的一句話(huà)非常感動(dòng)：我不會(huì )教書(shū)，是學(xué)生教會(huì )我教書(shū);我不會(huì )改變后進(jìn)學(xué)生，是后進(jìn)學(xué)生幫我教會(huì )了怎樣教后進(jìn)學(xué)生，聽(tīng)了這句話(huà)，真覺(jué)得自己做的欠缺得太多了，繁忙的工作，重復的事情，磨滅了我的耐心，我對學(xué)生尤其是后進(jìn)生缺少了太多的關(guān)心，我的目光更多的去關(guān)注那些成績(jì)優(yōu)異、多才多藝的孩子了，那么后進(jìn)生就會(huì )永遠處在一個(gè)被遺忘的角落。后進(jìn)生的轉化是班主任的一大難題。后進(jìn)生學(xué)習態(tài)度差，而且最?lèi)?ài)惹事。大家通常的做法發(fā)一通火，訓斥一通，批評、懲罰，這樣不僅沒(méi)有起到教育人的作用，反而使學(xué)生產(chǎn)生了逆反心理。魏老師說(shuō)： 我們不能把學(xué)生當作沒(méi)有思想、沒(méi)有感情的被動(dòng)的受管理者，而應是把他們當作有思想、有意志、有情感的主動(dòng)開(kāi)展個(gè)體。成功管理的前提是尊重他們的意愿，尊重他們的人格，把他們當作實(shí)實(shí)在在的 人 ，而不是馴服物。魏老師認為盡管有的學(xué)生很氣人，似乎是鐵板一塊、頑石一塊，但后進(jìn)生內心深處還是藏著(zhù)另一個(gè)先進(jìn)的自我。所以他不是讓犯錯的學(xué)生寫(xiě)檢討書(shū)，而是讓他們寫(xiě) 說(shuō)明書(shū) ---《兩個(gè)自我》。魏老師的學(xué)生也深有體會(huì )：過(guò)去淘氣了要寫(xiě)檢討書(shū)，那時(shí)越寫(xiě)越恨老師;現在寫(xiě)說(shuō)明書(shū)，越寫(xiě)越恨自己。學(xué)生打心底知道自己錯了，下次自然會(huì )改正。
3、用 責任心 成就學(xué)生的未來(lái)
責任重于泰山 ，班主任對工作要有責任心。一個(gè)負責的人，也是一個(gè)工作認真的人;一個(gè)不負責的人對學(xué)生就會(huì )旅途自流，那么必然是班風(fēng)差，學(xué)生沒(méi)有團隊精神，關(guān)鍵的是學(xué)生也不會(huì )形成責任心的概念，甚至將影響其終生。因為，即使一個(gè)能力極強的人，如果沒(méi)有責任心也不可能成就大事。教育事業(yè)的工作者必須有強烈的事業(yè)心、責任心，時(shí)時(shí)處于嚴格要求自己，牢固樹(shù)立了教師的光芒形象，班主任更是如此，通過(guò)學(xué)習《魏書(shū)生班主任工作漫談》，我有著(zhù)很深的感觸，覺(jué)察自己還有一定的差距。用愛(ài)心去感化、去關(guān)心、去教育，讓他們感覺(jué)到在學(xué)校里跟家里一樣幸福，對我們這些學(xué)生既要愛(ài)，又要嚴，要嚴慈相濟。
隨著(zhù)教育改革的不斷深入，新型的教育價(jià)值觀(guān)打破了傳統的教育時(shí)空觀(guān)，同時(shí)，也改變了傳統的師生關(guān)系，一種平等的、對話(huà)的、相互作用的新型關(guān)系逐步建立。這種新型關(guān)系到達師生間廣泛的交流和溝通，使雙方在這種交流和溝通中獲得人性的自我完善和自我表現�！栋嘀魅喂ぷ髀劇方o我指明了前進(jìn)的方向，我真正感受到魏老師的教育魅力所在，他的珍貴經(jīng)驗值得我們一輩子用心去學(xué)習。
班主任工作感悟9
所謂接納，是指在教育教學(xué)過(guò)程中，教育者根據受教育者在言語(yǔ)和行為中表現出來(lái)的獨立性的舉止而給予的承認和接受。它不同于贊成，而是對受教育者的寬容、尊重、認可、真誠和愛(ài)心，接納既是縮短教育者與被教育者心理距離的必要手段，也是最終使教育者的嚴格要求得以貫徹的良好基礎。它是教師，尤其是班主任對學(xué)生進(jìn)行成功教育所應掌握的一種教育藝術(shù)。
一、強化認識上的接納
班主任在教育學(xué)生過(guò)程中，常常會(huì )遇到有的學(xué)生犯錯誤，一犯再犯，出現反復；有的學(xué)生偏偏在班主任強調某個(gè)問(wèn)題之后“闖紅燈”，有的學(xué)生恰恰在最不該出問(wèn)題的時(shí)候出了“漏子”。這時(shí)，作為集教育者與管理者于一身的班主任，不能認為學(xué)生是故意和自己過(guò)不去而采取“不予原諒”的態(tài)度，甚至采取種種高壓手段。要知道，此刻正是班主任最易以接納態(tài)度觸動(dòng)他們心靈的時(shí)刻。假如班主任以一種接納態(tài)度，既了解學(xué)生表層的行為和態(tài)度，又進(jìn)一步探索更深層的、本質(zhì)的.甚至是下意識的部分。就會(huì )發(fā)現那種簡(jiǎn)單的處理，永遠無(wú)法使學(xué)生心里埋著(zhù)的困惑得到解脫。
所以，這就要求班主任應該靜下心來(lái)認真調查分析，真正做到思想認識上的接納，然后根據不同的情況，采取不同的教育方法。
二、注重情感上的接納
班主任教育學(xué)生的過(guò)程本身就是一個(gè)情感過(guò)程，教育目標常常是在教育者與被教育者情感的交流、融洽與升華中實(shí)現的。因此，讓教育過(guò)程充滿(mǎn)和諧融洽的氣氛就顯得至關(guān)重要。而這種氣氛的形成也只有班主任從情感上接納學(xué)生的言行時(shí)才有可能。所以班主任也只有在情感上接納了學(xué)生之后，才能開(kāi)始真正意義上的教育。
三、促成條件上的接納
班主任在教育學(xué)生的過(guò)程中努力促成條件上的接納。首先，應該有一種能無(wú)條件接納學(xué)生的胸懷，這種接納是整體性的，既包括學(xué)生的長(cháng)處，也包括他們的短處。其次，班主任要積極創(chuàng )造條件去接納學(xué)生。再次，班主任在條件上接納學(xué)生，還表現為允許犯錯誤的學(xué)生“講條件”，給學(xué)生改正錯誤的機會(huì )。
四、妙用方法上的接納
在班主任的工作實(shí)踐中，有不少優(yōu)秀班主任表現出得心應手的高超藝術(shù)，收到了顯著(zhù)的教育效果。具體說(shuō)有以下幾種方法：一是諒解式接納。二是間隔式接納。三是分解式接納。四是反差式接納。
當然，我們不夸大接納在班主任工作中的作用，正如我們不夸大教育的作用一樣。因為無(wú)數事實(shí)證明，在班主任工作實(shí)踐中以接納的態(tài)度對待學(xué)生，容易取得教育的成功，所以接納在班主任教書(shū)育人中是一種行之有效的教育手段和藝術(shù)。
班主任工作感悟10
在本學(xué)期讀了魏書(shū)生老師的《班主任工作漫談》，經(jīng)常聽(tīng)到家長(cháng)這樣說(shuō)：“老師的一句話(huà)頂家長(cháng)的十句”。透過(guò)前兩年當了班主任，使我深深的有了這樣的體會(huì )，班主任的地位在學(xué)生心目中是至高無(wú)上的，班主任的話(huà)對學(xué)生是最具號召力的。他說(shuō)：許多事情是沒(méi)辦法選取的，但你能夠選取態(tài)度。做班主任不能選取學(xué)生，什么學(xué)生進(jìn)來(lái)，你都得理解，但只要我們盡心盡力，問(wèn)心無(wú)愧，用心應對學(xué)生的實(shí)際狀況，總有一天，學(xué)生會(huì )提高，會(huì )進(jìn)步的。書(shū)中“尊人者，人尊之”，“能受委屈的人才是強者”，“堅持道德長(cháng)跑——寫(xiě)日記”，“每一天點(diǎn)燃一盞思想的明燈”……這些資料也給了我很多啟示，教書(shū)先育人，育人先做人，他的教改，他的思想，他的班級管理，他的一切，都是真真切切地從學(xué)生怎樣做人開(kāi)始的，教會(huì )了學(xué)生怎樣做人，很多問(wèn)題也就迎刃而解了。
一、感受最深的是民主科學(xué)的管理思想。
魏老師經(jīng)常說(shuō)這樣一句話(huà)“凡是學(xué)生能干的事，班干部不好干;凡是班干部能干的事，班長(cháng)不好干;凡是班長(cháng)能干的事，班主任不干�！睆奈豪蠋煹倪@句話(huà)里，體現了他民主、科學(xué)的管理思想，他認為民主管理提高了學(xué)生對管理的認識最大程度地調動(dòng)了學(xué)生參與管理的用心性，解決了學(xué)生服從管理、投入管理的問(wèn)題。
在作出每一項決定時(shí)，魏老師總是要和學(xué)生“商量商量”。最后要大家舉手表決后才予以實(shí)施。這“商量”就是發(fā)揚教育民主，就是要每位學(xué)生都用心參與到學(xué)習決策、班級管理決策中來(lái)。民主的“商量”、“商量”的參與，是魏老師教育激勵的重要表現。其實(shí)我個(gè)人認為這種教育激勵不僅僅體現了民主更多的是讓班級每個(gè)同學(xué)參與班級管理，做班級管理的主人，就像我們每一位教師和學(xué)校領(lǐng)導者一樣，哪一天一位領(lǐng)導者跟你說(shuō)“某某老師你看這一方面你有什么看法，推薦”。我想即使你是個(gè)外行也會(huì )開(kāi)動(dòng)你的大腦發(fā)奮的去思考，去想辦法。學(xué)生更是這樣，他們需要我們的認可，需要我們的尊重需要我們把他們放在心上，因此班級的事情盡量讓學(xué)生去完成。而這一點(diǎn)是我在做班主任工作是比較欠缺的。我常常發(fā)奮把很多事情做好做完，自己很累班級也沒(méi)管理好。在這樣科學(xué)的民主的管理下呈現出有人管衛生，有人管做操，有人管字詞默寫(xiě)。有多少事情就有多少學(xué)生來(lái)管，各管一項，負責到底。這樣構成了由班主任、班級干部、學(xué)生組成的三級管理網(wǎng)絡(luò )，人人參與管理，同時(shí)便于人人理解管理。大掃除15分鐘完成，20分鐘內全班調動(dòng)完座位，班規班法的制定等具體實(shí)例都給我留下了深刻印象，也啟發(fā)我不斷思考，不斷琢磨處理各種班務(wù)的方法。
二、對待后進(jìn)生的問(wèn)題。
魏老師在書(shū)中說(shuō)，做老師的不好輕易發(fā)火，更不能諷刺、挖苦學(xué)生。說(shuō)不定后進(jìn)生將來(lái)比你眼中的優(yōu)秀生有出息，更會(huì )賺錢(qián)。蘇霍姆林斯基也曾感嘆：“從我手里經(jīng)過(guò)的學(xué)生成千上萬(wàn)，個(gè)性的是，留給我印象最深的并不是無(wú)可挑剔的模范生，而是別具特點(diǎn)、與眾不一樣的孩子�！苯逃倪@種反差告訴我們，對后進(jìn)生這樣一個(gè)“與眾不一樣”的特殊群體，教育者務(wù)必正確認識他們，研究他們，將師愛(ài)灑向他們。作為班主任，對于這些特殊學(xué)生，首先是親近他們，尊重他們，在學(xué)習上耐心引導，生活中熱心關(guān)懷，經(jīng)常同他們交談，了解思想狀況，抓住時(shí)機，盡量做到多表?yè)P，多鼓勵，多給他們改錯的機會(huì )，樹(shù)立自信心，使他們感受到在快樂(lè )中成長(cháng)，在快樂(lè )中學(xué)習。對每一位學(xué)生做到公平、公正，嚴格要求，不歧視，不挖苦，耐心教育、耐心指導。為了使學(xué)生能在校得到健康的`成長(cháng)，學(xué)校把每班學(xué)生與所在班級的班主任和任課老師捆綁管理，學(xué)生表現的好壞，與班主任和任課老師有直接關(guān)聯(lián)。教師只有用心去教育學(xué)生，去關(guān)愛(ài)自己的學(xué)生，才能保證學(xué)生的心理向健康方向發(fā)展，才能向特殊教育的最終目標發(fā)展，做一個(gè)身心健康的好學(xué)生。
讀了魏書(shū)生老師的《班主任工作漫談》之后，在他的世界里，教育也是享受。他深厚的文化素養和深邃的哲學(xué)氣質(zhì)，讓人仰慕，望塵莫及。從中也學(xué)到了應根據實(shí)際狀況來(lái)借鑒的一些可行的做法。當然，在品味魏老師的感慨和收獲時(shí)，有些地方讓我與實(shí)際的狀況相聯(lián)系，也引發(fā)了不少的困惑和思考，但給我更多的是心靈的凈化和啟迪。
班主任工作感悟11
最近閱讀了《班主任工作藝術(shù)》，我深深地有了這樣的體會(huì )：許多事情是沒(méi)辦法選擇的，但你可以選擇態(tài)度。做班主任不能選擇學(xué)生，什么學(xué)生進(jìn)來(lái)，你都得接受，但只要我們盡心盡力，問(wèn)心無(wú)愧，積極面對學(xué)生的實(shí)際狀況，總有一天，學(xué)生各方面的素質(zhì)都會(huì )提高的。我掩卷深思，光有態(tài)度是不行的，還得講究方法。后來(lái)我在書(shū)中找到了答案：現代班主任不應是“兩眼一睜，忙到熄燈”的苦干型的班主任，而應是科學(xué)型的班主任、學(xué)者型的班主任。于是我對書(shū)中的“班主任工作藝術(shù)個(gè)人表現的獨特性”和“班主任工作藝術(shù)運用的機變性”“班主任工作藝術(shù)表達的情感性”等進(jìn)行了深入的研究，并在這些理論研究的基礎上結合自己的教育實(shí)踐經(jīng)驗，撰寫(xiě)了德育論文《提高小學(xué)班主任德育工作實(shí)效性的實(shí)踐與探索》。
再者是書(shū)中對教育特殊學(xué)生的教育藝術(shù)手段也讓我受益匪淺。如《用好“暗示”增強教育效果》《請給孩子們積極的斷言》《班主任的點(diǎn)化術(shù)》等章節讓我明白了教師只有把對事業(yè)的愛(ài)和對學(xué)生（特別是后進(jìn)生）的愛(ài)融為一體，他才是一個(gè)完美的教師，但我認為愛(ài)要用行動(dòng)來(lái)詮釋。我們班有一位女同學(xué)，她最主要是學(xué)習習慣差且比較懶惰，作業(yè)馬虎潦草，常有抄襲現象。
通過(guò)觀(guān)察和了解，我對她存在的問(wèn)題基本上心中有了數：這個(gè)孩子的孤僻、不合群，是其自卑感所致，針對她的情況，我開(kāi)始用常規的談話(huà)、批評、表?yè)P顯然收效不大。后來(lái)我在學(xué)習了《班主任工作藝術(shù)》這本書(shū)后，我才知道她失去的是自我心理暗示，因此，我先幫助她建立起良好的`自我心理暗示。
首先對她一開(kāi)始的目標降低一點(diǎn)，讓其也能夠體驗成功。
1、分析現狀，提出目標。
2、對她進(jìn)行具體指導，幫助她實(shí)現目標。
3、對于她的進(jìn)步及時(shí)給予充分的表?yè)P，讓其體驗成功。
其次引導她正確總結經(jīng)驗教訓，增強信心。
最后引導她逐漸提升目標，以正確的心態(tài)面對挫折。
通過(guò)一個(gè)學(xué)期的轉化，她上課會(huì )舉手發(fā)言了，作業(yè)都能認真及時(shí)完成了，整個(gè)人也變得自信陽(yáng)光，各方面的素質(zhì)也有了不斷的提高。
蘇霍姆林斯基也曾感嘆：“從我手里經(jīng)過(guò)的學(xué)生成千上萬(wàn)，奇怪的是，留給我印象最深的并不是無(wú)可挑剔的模范生，而是別具特點(diǎn)、與眾不同的孩子�！弊x后感教育的這種反差告訴我們，對后進(jìn)生這樣一個(gè)“與眾不同”的特殊群體，我認為班主任必須正確認識他們，研究他們，將師愛(ài)灑向他們。作為班主任，對于這些特殊學(xué)生，首先是親近他們，尊重他們，在學(xué)習上耐心引導，生活中熱心關(guān)懷，經(jīng)常同他們交談，了解思想狀況，抓住時(shí)機，盡量做到多表?yè)P，多鼓勵，多給他們改錯的機會(huì )，樹(shù)立自信心，使他們感受到在快樂(lè )中成長(cháng)，在快樂(lè )中學(xué)習。對每一位學(xué)生做到公平、公正，嚴格要求，不歧視，不挖苦，耐心教育、耐心指導。我們作為班主任只有用心用行動(dòng)去教育學(xué)生，去關(guān)愛(ài)自己的學(xué)生，才能保證學(xué)生的心理向健康方向發(fā)展，才能實(shí)現特殊教育的最終目標，使每一個(gè)孩子都成為身心健康的好學(xué)生。
班主任工作感悟12
人說(shuō)：讀書(shū)足以移情，足以長(cháng)才。使人開(kāi)茅塞，除鄙見(jiàn)，得新知，養性靈。因為書(shū)中有著(zhù)廣闊的世界，書(shū)中有著(zhù)永世不朽的精神。雖然滄海桑田，物換星移，但書(shū)籍永遠是新的。這句話(huà)說(shuō)得一點(diǎn)也不假，書(shū)籍是人類(lèi)智慧的結晶，書(shū)籍是人類(lèi)進(jìn)步的階梯。讀書(shū)，就是一次與大師的對話(huà)，與智者的交流，是一次難得的精神之旅，同時(shí)也會(huì )讓人收獲非淺。
自從參加工作以來(lái)，我一直擔任小學(xué)班主任工作，不知不覺(jué)已當“主任”近20年。正如魏老師所說(shuō)，我也屬于愿意當班主任的那類(lèi)教師。不過(guò)自己當初要當班主任的理由卻是因為學(xué)生最怕班主任，班主任的課比起其他科任老師要好上得多�，F在想想自己最初的想法簡(jiǎn)直幼稚可笑。
當班主任是非常辛苦的，開(kāi)的會(huì )都比其他老師多。開(kāi)學(xué)學(xué)費要收、課堂紀律要管、學(xué)生做操要陪、定期黑板報要出、六一節目要排、班級衛生要抓、學(xué)生糾紛要理、三好生要選、學(xué)生評語(yǔ)要寫(xiě)、假期生活要查、班級活動(dòng)要開(kāi)、學(xué)生成績(jì)要上、家長(cháng)工作要做……總而言之，小事天天有，大事三六九。表面看班級工作是井然有序，可有時(shí)也會(huì )讓人忙得焦頭爛額。為了更好地學(xué)習魏老師的班主任工作經(jīng)驗，我懷著(zhù)對他的敬仰之情，翻閱了他的著(zhù)作——《班主任工作漫談》。
魏老師的班級不是“管”出來(lái)的，他的理念是“引”。引導學(xué)生學(xué)會(huì )自我管理，這一點(diǎn)正是魏老師的高明之處。在班級里，有人管衛生、有人管做操、有人管字詞默寫(xiě)……有多少事情就有多少學(xué)生來(lái)管，各管一項，負責到底。這樣形成了由班主任、班級干部、學(xué)生組成的三級管理網(wǎng)絡(luò )，人人參與管理，同時(shí)便于人人接受管理。從常務(wù)班長(cháng)到值周班長(cháng)、值日班長(cháng)的設立；從魚(yú)長(cháng)到花長(cháng)、爐長(cháng)地產(chǎn)生；從“一分鐘內全班調動(dòng)完座位”到“兩分鐘收好學(xué)費”等等，都顯示出了魏老師的管理智慧。而“崗位責任制”和“各種常規”的制定，從空間到時(shí)間一應俱全，實(shí)行了網(wǎng)絡(luò )化管理，更能看出管理者的獨特之處。在我們眼中的麻煩事，到了這都成了培養學(xué)生能力的好事。這樣做，學(xué)生得到了鍛煉，班主任的負擔也大大地減輕，真是一舉兩得！
后進(jìn)生的轉化是班主任的一大難題。后進(jìn)生學(xué)習態(tài)度差，而且最?lèi)?ài)惹事。大家通常的`做法發(fā)一通火，訓斥一通，批評、懲罰，這樣不僅沒(méi)有起到教育人的作用，反而使學(xué)生產(chǎn)生了逆反心理。魏老師說(shuō)：“我們不能把學(xué)生當作沒(méi)有思想、沒(méi)有感情的被動(dòng)的受管理者，而應是把他們當作有思想、有意志、有情感的主動(dòng)發(fā)展個(gè)體。成功管理的前提是尊重他們的意愿，尊重他們的人格，把他們當作實(shí)實(shí)在在的‘人’，而不是馴服物�！蔽豪蠋熣J為盡管有的學(xué)生很氣人，似乎是鐵板一塊、頑石一塊，但后進(jìn)生內心深處還是藏著(zhù)另一個(gè)先進(jìn)的自我。所以他不是讓犯錯的學(xué)生寫(xiě)檢討書(shū)，而是讓他們寫(xiě)“說(shuō)明書(shū)”——《兩個(gè)自我》。魏老師的學(xué)生也深有體會(huì )：過(guò)去淘氣了要寫(xiě)檢討書(shū)，那時(shí)越寫(xiě)越恨老師；現在寫(xiě)說(shuō)明書(shū)，越寫(xiě)越恨自己。學(xué)生打心底知道自己錯了，下次自然會(huì )改正。
隨著(zhù)教育改革的不斷深入，新型的教育價(jià)值觀(guān)打破了傳統的教育時(shí)空觀(guān)，同時(shí)，也改變了傳統的師生關(guān)系，一種平等的、對話(huà)的、相互作用的新型關(guān)系逐步建立。這種新型關(guān)系達到師生間廣泛的交流和溝通，使雙方在這種交流和溝通中獲得人性的自我完善和自我表現�！栋嘀魅喂ぷ髀劇方o我指明了前進(jìn)的方向，我真正感受到魏老師的教育魅力所在，他的寶貴經(jīng)驗值得我們一輩子用心學(xué)習。
班主任工作感悟13
對于走向教育工作者的我，魏書(shū)生的《班主任工作漫談》這本書(shū)給了我很大的啟發(fā)，讓我了解到作為一名教師，有良好的教育素質(zhì)是很重要的，走進(jìn)學(xué)生的情感世界，了解他們所需要的，了解他們的愛(ài)好和才能，了解他們的個(gè)性特征，了解他們的精神世界。但是，良好的教育方法對于教育學(xué)生也是很重要的。當我接觸了這本書(shū)后，心中發(fā)出深深的感嘆：魏書(shū)生老師不是一個(gè)一般的教育家，他異乎尋常的迷上教育，立志獻身這一崇高事業(yè)，有一種忘我精神，這不是一般人所能做到的，也不是一般教育家所能做好的。他把自己的人生觀(guān)、道德觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、世界觀(guān)等方面的內容，以及心理學(xué)、教育學(xué)、管理學(xué)、宗教學(xué)等學(xué)科的知識，有意識地，不斷地滲透到學(xué)生中去，從而使他的教改遠遠超出了語(yǔ)文教改的范疇。那么，他又是如何改變他們、轉化他們的呢?他的教育方法又有什么特色呢?教師這個(gè)職業(yè)是需要耐心的職業(yè)，沒(méi)有耐心的人是做不了也做不好教師的。學(xué)生有時(shí)候做錯了事情，老師可能會(huì )平心靜氣地指導他，但是有些時(shí)候，學(xué)生一錯再錯，老師的脾氣也沒(méi)有那么好商量了，畢竟，老師也是一個(gè)平常人，也會(huì )有發(fā)脾氣的時(shí)候，盡管努力克制不好的情緒，但想到自己教育了學(xué)生這么多，而學(xué)生還是犯同樣的錯誤，心中的怒氣就難以平息了。而魏書(shū)生老師就做到了避免發(fā)脾氣，即使是在批評學(xué)生，他也不是厲聲惡語(yǔ)。盡管有時(shí)要發(fā)脾氣，但也都在他選的一位控制自己發(fā)怒的學(xué)生提醒下壓下去了，他用切實(shí)有效的方法克制了人人都可能犯的發(fā)火和極大的耐心與學(xué)生進(jìn)溝通，在與學(xué)生的`交流中，他站在學(xué)生的立場(chǎng)上提出“我們需要怎樣”、“我們怎樣做能更好”、“我們必須他成功了。比方說(shuō)，他行之有效的《班級日報》就是一例。十幾年如一日地去做，不知道日報已堆得有多高了，但學(xué)生從這里獲得的東西卻是不可估量的。他們在這里學(xué)會(huì )了采集、編排、美化，學(xué)會(huì )了發(fā)現問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題，學(xué)會(huì )了吸納知識、擷取精華，學(xué)會(huì )了持之以恒、日有所得，學(xué)會(huì )了征求意見(jiàn)、評價(jià)總結，更為他們自己留下了一份成長(cháng)履歷表，只要想知道某年某月某日自己的班集體發(fā)生了什么，自己在其中扮演了什么角色，都可以翻出來(lái)查得到。它不僅提高了同學(xué)們的能力，更是班主任工作的一個(gè)特色，班級文化的一朵奇葩，是值得效仿和推廣的。
班主任工作感悟14
在這金秋十月，伴著(zhù)如絲、如煙、如霧的淅淅秋雨，我們名班主任工作室一行來(lái)到了王二保小學(xué)參觀(guān)學(xué)習。今天的行程，洗禮了我的身心，千言萬(wàn)語(yǔ)概括為兩個(gè)詞:一是感動(dòng)；二是用心。
首先我要說(shuō)的是感動(dòng)。
一>我被王二保小學(xué)里自信滿(mǎn)滿(mǎn)的孩子們感動(dòng)了。
看，小小講解員個(gè)個(gè)落落大方，神彩飛揚；聽(tīng)，條理清晰，語(yǔ)言流暢，不卑不亢，這是鄉村小學(xué)生啊，我感動(dòng)了！
我被學(xué)校雖小，卻井然有序所感動(dòng)了。
看，整潔、漂亮的校園；合理、齊全的科室；溫馨、書(shū)香的教室；聽(tīng)，主題班會(huì )上，循循善誘的老師引導、把控有度的小主持人講話(huà)、聲音宏亮的學(xué)生回答；響徹校園上空的'少年強則國強及整齊響亮的學(xué)生操令，我真的感動(dòng)了！
二>所看所聽(tīng)使我感動(dòng)，透過(guò)感動(dòng)我體會(huì )到了李志磊校長(cháng)對教育的良苦用心。
看，校園墻壁上那一幅幅圖畫(huà)、一段段語(yǔ)言，講述著(zhù)王二保小學(xué)成長(cháng)的神話(huà)，就連那不足三平米的樓梯轉角處都是孩子們溫馨的家，那里有讀書(shū)桌椅和各類(lèi)書(shū)籍，它讓我透過(guò)感動(dòng)，體會(huì )到了李校長(cháng)對教育真的很用心。
校園建設，李校長(cháng)是用心的；
素質(zhì)教育，李校長(cháng)是用心的；
師資培養，李校長(cháng)是用心的；
借助外力，李校長(cháng)是用心的；
是的，用心方能久遠，持續定會(huì )輝煌。我們陳紅名班主任工作室在局領(lǐng)導的用心培養下、陳紅老師的用心帶領(lǐng)下，讓我們在交流中不斷成長(cháng)、不斷提高、完善自我，從做一個(gè)小而美的班主任開(kāi)始。
班主任工作感悟15
開(kāi)學(xué)初，在我們學(xué)校圖書(shū)室借了魏書(shū)生的《班主任工作》漫談一書(shū)，閑暇時(shí)間反復閱讀并學(xué)習了許多班級管理方面的知識，本書(shū)涵蓋了以班主任為主體的全方位教育，教學(xué)，管理的策略和實(shí)施方法。從班主任自身定位，以學(xué)習為主體到發(fā)展綜合素質(zhì)，科學(xué)民主的管理措施，從指導思想到工作細節，全面科學(xué)，實(shí)在又實(shí)用，是廣大教師和班主任的必讀教科書(shū)。
對于班主任，在班級的工作管理上，可以說(shuō)我是一點(diǎn)經(jīng)驗也沒(méi)有，但是我能感覺(jué)到使班主任最頭疼的就是怎樣讓后進(jìn)生進(jìn)步，改掉壞習慣。這也是我們科任老師想要做的。后進(jìn)生的轉化過(guò)程是一個(gè)艱難的過(guò)程，是需要老師用極大的耐心和愛(ài)心付出的過(guò)程，更需要班主任用科學(xué)，合理的方式引導教育的過(guò)程，在讀了魏書(shū)生對待后進(jìn)生轉化這一話(huà)題內容時(shí)，我也學(xué)會(huì )了不少東西。學(xué)生免不了要犯錯誤，犯了錯誤，當然要想辦法幫學(xué)生糾正，魏書(shū)生常用的一種方法就是讓犯錯誤的學(xué)生寫(xiě)說(shuō)明書(shū)，而不是檢討書(shū)，他認為千篇一律的檢討書(shū)浮皮潦草，不能觸及學(xué)生內心深處，更不能找到糾正錯誤的有效方法，于是他提出了寫(xiě)心理活動(dòng)的說(shuō)明書(shū)，要求在說(shuō)明書(shū)中基本使用心理描寫(xiě)的表達方法，描繪出心理活動(dòng)的三張照片，每張照片上都有兩種思想在爭論。第一張照片，犯錯誤前，兩種思想怎么爭論；第二張照片，邊犯錯誤，兩種思想邊怎樣交戰；第三張照片，犯錯誤之后，兩種思想作何感想。他的學(xué)生認為犯錯誤寫(xiě)檢討書(shū)，那時(shí)越寫(xiě)越恨老師，而寫(xiě)說(shuō)明書(shū)，越寫(xiě)越恨自己。另外，他還提出了一些其它的方法：犯錯誤，寫(xiě)心理病歷，寫(xiě)了心理病歷，有利于使學(xué)生跳出自我保護的小圈子，站在客觀(guān)，公正的角度，冷靜地選擇改正自己錯誤的方法；犯錯誤，唱歌；犯錯誤，做好事，也是一些教育錯誤性質(zhì)小的學(xué)生的`好手段。
后進(jìn)生基本上是成績(jì)較差，而且思想行為也差，如果不加以糾正使其轉化，不僅嚴重影響班風(fēng)和學(xué)風(fēng)，而且今后踏入社會(huì )極有可能走上歧路，危害社會(huì )，小學(xué)生正是生理和心理的成長(cháng)階段，思想行為無(wú)型，需要班主任教師使用合理的方法引導好，后進(jìn)生完全是有轉化的可能。后進(jìn)生轉化工作是一項復雜而又艱辛的工作，更是一項長(cháng)期而又勞心的工作，決非一蹴而就，想當然的工作，需要班主任不斷地學(xué)習好的方法，開(kāi)拓探索，靈活運用，用一顆真摯的愛(ài)心感動(dòng)激勵他們。
讀了魏老師的書(shū)真正讓我體驗到讀一本好書(shū)的快樂(lè )，從而增強了的學(xué)習意識，思考意識，探索意識和總結反思。我覺(jué)得這本書(shū)對我的幫助很大！要做一名教師不很難，難的是做一名好教師。要想做一名合格的專(zhuān)業(yè)教師，必須從課前的備課到上課，再到課后的反思、分析，每一個(gè)環(huán)節都要認真地對待，尤其作為我們新教師，本身教學(xué)經(jīng)驗很少，累點(diǎn)苦點(diǎn)算不了什么，關(guān)鍵是能從中獲得有益的東西，讓自己快快地成長(cháng)起來(lái)，努力盡快成為一名合格的教師！
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