生產(chǎn)個(gè)人述職報告
在生活中,報告與我們的生活緊密相連,多數報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫(xiě)的。那么什么樣的報告才是有效的呢?以下是小編為大家收集的生產(chǎn)個(gè)人述職報告,希望對大家有所幫助。
生產(chǎn)個(gè)人述職報告1
各位員工、各位代表:
今天,我很高興站在這里向大家述職,以接受大家的監督,促進(jìn)我進(jìn)步。
我作為涪陵卷煙廠(chǎng)制絲車(chē)間生產(chǎn)乙班班長(cháng),在過(guò)去的一年里,認真履責,積極工作;帶領(lǐng)班組全體成員保質(zhì)保量地完成了車(chē)間下達的各項目標任務(wù)
崗位責任概述
1.按生產(chǎn)計劃和工藝技術(shù)文件,科學(xué)、合理地組織生產(chǎn),及時(shí)解決生產(chǎn)中突出問(wèn)題;
2.配合職能部門(mén)開(kāi)展好過(guò)程控制和其它有關(guān)質(zhì)量活動(dòng);
3.加強班組管理,以班組標準化建設內容為重點(diǎn),建立、健全班組各項管理制度,不斷提高班組科學(xué)管理和民主管理水平;
4.組織員工按照車(chē)間的統一部署積極開(kāi)展各種節能降耗、勞動(dòng)競賽、技術(shù)攻關(guān)等活動(dòng);
5.搞好安全教育,精心維護保養設備,認真招待勞動(dòng)保護法規和操作規程,堅持做到安全文明生產(chǎn);
6.搞好勞動(dòng)競賽,積極開(kāi)展比、學(xué)、趕、幫、超活動(dòng);
7.做好思想政治工作,教育職工堅持四項基本原則,遵守社會(huì )公德和職業(yè)道德;
主要工作敘述:
是川渝公司成立的第一年,我們生產(chǎn)乙班努力適應改革和參與改革,以“品牌工程年”活動(dòng)為工作主線(xiàn),在車(chē)間領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和指引下,在全班員工緊密團結和奮斗下,以“規范、高效、更好”為追求目標,以人本管理為突破口,切實(shí)轉變思想觀(guān)念,牢固樹(shù)立發(fā)展意識、競爭意識和創(chuàng )新意識,大力推動(dòng)班組基礎管理更上一個(gè)新的臺階。較為圓滿(mǎn)地完成了廠(chǎng)、車(chē)間下達的各項生產(chǎn)任務(wù);并能積極有序地開(kāi)展各項工作,班組建設也得到提高,F將一年來(lái)主要工作述職
一、建立了一套符合我們班生產(chǎn)運行的新線(xiàn)運行模式
二次創(chuàng )業(yè)初期,有許許多多需要我們思考的問(wèn)題,如何有效歸范生產(chǎn)中各種細小環(huán)節是我們當前的基本任務(wù),需要我們首先將所預料的各種環(huán)節進(jìn)行規范和部署,以便員工們有章可循,大家做到心中有數;再加上“三定”工作的有效開(kāi)展,使員工們的危機感進(jìn)一步增強,進(jìn)一步提高各方面知識已成為車(chē)間員工的當務(wù)之急。我班在當前的形式和任務(wù)面前,必須選擇一套較為符合新線(xiàn)的運行模式,來(lái)適應我班的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),以便提高班組的各項工作。我們班班委經(jīng)過(guò)幾個(gè)月的不斷探索和實(shí)踐,總結出一套較為適合我班的運行模式。
二、建立了新線(xiàn)設備保養制度。
“產(chǎn)品質(zhì)量的體現在現場(chǎng)”,我們車(chē)間一向注重車(chē)間形象,現在我們車(chē)間設備增加了一倍以上,搞好現場(chǎng)管理和設備保養是新線(xiàn)管理工作的重要組成部分,也是產(chǎn)品質(zhì)量得以保證的前提和基礎。所以如何搞好設備維修和保養是今年工作的重點(diǎn)。班組根據實(shí)際情況制定了一套維護現場(chǎng)管理和設備保養的規章制度來(lái)規范現場(chǎng)管理。
三、嚴格執行生產(chǎn)調度指令,認真組織生產(chǎn)
一個(gè)企業(yè)的生產(chǎn)是否能夠正常進(jìn)行,取決于生產(chǎn)調度的合理調度,我們生產(chǎn)班堅決服從生產(chǎn)調度指令,為全面完成全年的生產(chǎn)任務(wù)打下基礎。首先,在實(shí)際生產(chǎn)過(guò)程中班組能夠很好的協(xié)調各方面的工作,能從培養員工素質(zhì)和提高工作效率兩方面著(zhù)手開(kāi)展各項工作,并且能有效運用人力資源進(jìn)行合理安排,認真組織生產(chǎn),今年同期生產(chǎn)產(chǎn)量比去年增長(cháng)百分之十以上;其次,班組為提高班組員工的綜合素質(zhì),逐步將員工崗位進(jìn)行輪換,讓他們有機會(huì )接觸和掌握各崗位的操作技能,班組為他們提供崗位輪換機會(huì ),使員工們的綜合素質(zhì)得到進(jìn)一步提高。
四、確!鞍尜|(zhì)量保證體系”在本班正常運行,進(jìn)一步嚴格工藝管理,抓好過(guò)程控制,并杜絕質(zhì)量事故的發(fā)生。
我們班組始終緊緊圍饒版質(zhì)量保證體系的'運行,因面臨技改工程后不久,設備的各項工藝指標的控制有很大難度,班組在車(chē)間及工藝員的正確指導下,通過(guò)不斷的探索、不斷調整,逐步將每個(gè)工序的各項指標控制在工藝要求范圍之內,再加上不斷對員工進(jìn)行有關(guān)質(zhì)量方面的培訓和指導,很快從過(guò)渡期成長(cháng)到成熟期。在實(shí)際生產(chǎn)過(guò)程中,我們主要通過(guò)員工的相互配合來(lái)控制產(chǎn)品質(zhì)量,前后工序相互監督、相互驗證,使產(chǎn)品質(zhì)量得到較好的控制。
五、強化班組管理,搞好班組文化建設,提升班組凝聚力。
今年因為各項還需努力規范,加上“非典”因素的影響,沒(méi)有過(guò)多的時(shí)間來(lái)搞班組活動(dòng),但我們知道班組凝聚力是一個(gè)團體能否發(fā)揮好整體作戰能力的關(guān)鍵,所以我們組織了兩次十分有意義的戶(hù)外活動(dòng),這幾次活動(dòng)不但使班組成員之間增強了了解,關(guān)鍵是使大家感覺(jué)到一種自重感,對以后的工作有很大幫助。其次,班組從以前的管理方式逐步向人性化進(jìn)行過(guò)渡,班組將很多工作讓班委來(lái)完成,讓班委們既感到壓力又感到他們對于班組的重要性,使他們主動(dòng)為班組出謀劃策。通過(guò)這一年的磨合,班組已經(jīng)成為一個(gè)完整的整體,大家處于這個(gè)整體之中,相互配合、相互理解,為將來(lái)的工作打下了基礎。
六、作好政治思想工作和職業(yè)道德教育。
掌握現代員工的人格、思想和工作動(dòng)機等因素是有效組織生產(chǎn)的關(guān)鍵,但這也是資源中最不定的因素,它可能隨時(shí)發(fā)生改變,我的具體做法是:首先,通過(guò)和員工的接觸,了解他們的需求,在班組盡量滿(mǎn)足他們的需求;其次,通過(guò)班會(huì )的形式對他們進(jìn)行政治思想教育和職業(yè)道德教育,讓他們認識到工作的重要性和必要性。最后,我們主要通過(guò)素質(zhì)教育讓他們的實(shí)際操作水平能得到一定提高,并且教會(huì )實(shí)際工作技巧,能更好地運用在實(shí)際中。
總之,這一年通過(guò)全班員工的共同努力,在車(chē)間領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,能夠完成各項工作指標來(lái)之不易,但我們也清醒認識到我們所做的工作離廠(chǎng)和車(chē)間的要求還很遠,我們一定與時(shí)俱進(jìn)、奮勇拼搏、團結一心,扎扎實(shí)實(shí)干好每一項工作,為明年的工作打好堅實(shí)基礎,我們相信在我們大家的共同努力下,重煙的明天會(huì )更加美好。
。ㄒ陨嫌胁煌字幷埓蠹遗u指正)謝謝大家!
生產(chǎn)個(gè)人述職報告2
二〇一四年,在局黨組正確領(lǐng)導下,在各位同事的幫助下,以堅定的思想信念,務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、飽滿(mǎn)的工作熱情和嚴謹的生活作風(fēng),較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導交辦的各項任務(wù),F將我這一年來(lái)的學(xué)習工作情況總結如下:
一、加強理論學(xué)習提高思想覺(jué)悟
一年來(lái)始終堅持把政治學(xué)習擺在首位,端正學(xué)習態(tài)度,明確學(xué)習目標,增強學(xué)習自覺(jué)性。我堅持理論學(xué)習與實(shí)際工作相結合,不斷提高自己的政治素質(zhì)和理論水平。在日常生活、工作中,堅持把以走群眾路線(xiàn)的重要思想為指導,認真學(xué)習領(lǐng)悟黨和國家的'方針政策,提高了自身的黨性修養,使我在思想覺(jué)悟方面有了一定的進(jìn)步。
二、腳踏實(shí)地的做好本職工作
我來(lái)到安監局時(shí)間不長(cháng),一切都的從頭開(kāi)始,所以在工作中我虛心聽(tīng)取領(lǐng)導的意見(jiàn),向身邊的同事們請教、學(xué)習,做到多聽(tīng)、多想、多問(wèn)、多做,細心學(xué)習他人的長(cháng)處,彌補自己的不足,努力在短時(shí)間內盡快的熟悉工作,安全監察是一項專(zhuān)業(yè)性很強的工作。今年在朱__副局長(cháng)的帶領(lǐng)下,主要任務(wù)是協(xié)調全區安全生產(chǎn)事故隱患排查治理工作,通過(guò)集中學(xué)習與利用業(yè)余時(shí)間自覺(jué)學(xué)習《安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規定》等法律法規,牢固樹(shù)立了依法行政的理念。使自己在安全監察工作中有法可依,更好地為基層安全生產(chǎn)工作服務(wù)。
三、道德品行、和廉潔自律的表現
道德品行方面:反映了一個(gè)人的思想覺(jué)悟、工作作風(fēng)和道德品質(zhì)。我努力從本職工作做起,注重品德修養,樹(shù)立“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨,具有堅定理想信念和政治立場(chǎng),時(shí)刻做到講政治顧大局、識大體,奮發(fā)進(jìn)取,勤勉自勵,在思想上,政治上、業(yè)務(wù)上不斷完善自己,工作中做到實(shí)事求是,堅持原則,不墨守成規,不弄虛作假,不搞形式主義,始終保持積極向上的形態(tài)進(jìn)行工作。
廉潔自律方面:平時(shí)注重黨紀政紀條規學(xué)習,增強廉潔自律意識和紀律觀(guān)念,始終能夠以共產(chǎn)黨員的標準來(lái)嚴格要求自己,自覺(jué)遵守黨員干部廉潔自律的各項規定,處處嚴格約束自己,加強黨性修養和鍛煉,自覺(jué)抵制腐朽思想的侵蝕,積極參加局里組織的廉政教育學(xué)習,牢固樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān),提高防腐拒變的能力。遵守國家法律,遵守工作紀律,遵守職業(yè)道德,提高廉潔自律的自覺(jué)性。
今年,我自己努力做了一些工作,在思想上、學(xué)習上、工作上都取得了很大的進(jìn)步,成長(cháng)了不少,但是還存在著(zhù)不少不足之處,首先在理論學(xué)習上遠不夠深入,在工作中,我時(shí)常感到能力和知識的欠缺,需要進(jìn)一步提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和理論水平,提高文字水平和綜合素質(zhì),其次工作經(jīng)驗尚淺,在工作方法上還需要更加扎實(shí),更加細致,提高工作質(zhì)量;使自己圓滿(mǎn)出色地完成本職工作。
總之在今后的工作中我將繼續發(fā)揚成績(jì),克服不足,嚴格要求,勤奮學(xué)習,努力工作,絕不辜負領(lǐng)導的培養教育。我也將真誠地接受并感謝各位領(lǐng)導和同事的批評,虛心聽(tīng)取各位的意見(jiàn)和建議,盡自己的最大努力把以后的工作做得更
好!
生產(chǎn)個(gè)人述職報告3
一年來(lái),在公司的正確領(lǐng)導和相關(guān)部門(mén)的密切配合下,本人始終堅持“個(gè)人服從集體”的工作指導思想,以“想干事、會(huì )干事、干成事”為目標,嚴格要求自己,認真履行職責,較好地完成了各項工作任務(wù)。為了今后更好地做好各項工作,總結經(jīng)驗,提高工作方法和效率,克服不足,現將工作情況總結匯報如下:
一、注重理論學(xué)習,不斷提高自身素質(zhì),努力提升工作能力
提高自身素質(zhì)的基礎是學(xué)習,一年來(lái),我堅持把學(xué)習擺在重要位置,不斷提高理論水平和業(yè)務(wù)水平。時(shí)刻做到自重、自省、不斷提高自身素質(zhì),以更好地適應工作任務(wù)需要。堅持用理論武裝頭腦,努力提高覺(jué)悟,認真學(xué)習集團及本公司各項工作會(huì )議精神,以一位共產(chǎn)黨員的標準來(lái)時(shí)刻嚴格要求自己,保證工作任務(wù)和思想與黨支部保持高度一致。通過(guò)不斷的學(xué)習來(lái)吸取新的管理模式和工作思想,并將其應用在實(shí)際工作之中。在開(kāi)拓了眼界的同時(shí)也使自己的管理水平有了很大的提高。認真學(xué)習集團和公司的各項方針政策,全面貫徹公司的工作目標和任務(wù),在管理中總結經(jīng)驗,在工作中不斷進(jìn)步。牢固樹(shù)立以黨為核心,服從組織管理的正確思想意識。在自己的專(zhuān)業(yè)知識方面,除了按規定參加藥品監管部門(mén)和集團公司組織的各種培訓外,平時(shí)更注重學(xué)習與藥品生產(chǎn)相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識,以逐步提高自己的綜合素質(zhì)和適應工作的能力。
二、愛(ài)崗敬業(yè),認真履行工作職責,狠抓生產(chǎn)任務(wù)的落實(shí),努力提升工作質(zhì)量
繼續發(fā)揚干一行,愛(ài)一行,鉆一行的工作作風(fēng),以高度的責任感、使命感和工作熱情,積極負責地開(kāi)展工作。努力熟悉生產(chǎn)、安全管理等各項工作,不斷提高自身素質(zhì),以更好的完成各項工作任務(wù)。建立健全日常生產(chǎn)管理制度,并加強管理和檢查的力度。本人始終堅持以認真、負責、一絲不茍為工作宗旨,認真完成好公司交給的各項工作任務(wù),做到不辜負領(lǐng)導信任,不愧對同志們的支持尊重。俗話(huà)說(shuō)“火車(chē)跑的快,全憑車(chē)頭帶”。車(chē)間生產(chǎn)時(shí),本人經(jīng)常在車(chē)間、現場(chǎng)進(jìn)行檢查,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理,全力確保車(chē)間生產(chǎn)的正常進(jìn)行。由于公司沒(méi)有機電修人員,設備、電器出現故障時(shí),不論有多臟、多累、多危險,我都身先士卒,和職工一起加班加點(diǎn)搶修,與員工們同甘共苦,以實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)了車(chē)間的生產(chǎn)積極性。為提高車(chē)間生產(chǎn)能力,本人對部分生產(chǎn)設備進(jìn)行性能改進(jìn),大大提高了生產(chǎn)效率,計件工人平均日工資也有一定幅度的增長(cháng),經(jīng)過(guò)公司上下的共同努力,全年完成產(chǎn)值實(shí)現了約60%的增幅。
三、強化管理,加強思想教育,不斷提高員工思想素質(zhì)
群眾是一切工作的力量源泉。而員工的思想狀況直接關(guān)系到工作效率和工作的完成情況。本人經(jīng)常教育大家樹(shù)立主人翁責任感,把個(gè)人的命運和公司緊密的聯(lián)系起來(lái),讓大家認識到只有通過(guò)自己不斷的努力學(xué)習進(jìn)步才能與企業(yè)共同發(fā)展,從而調動(dòng)了員工的工作熱情,促進(jìn)了生產(chǎn)工作的順利開(kāi)展。為了做好車(chē)間員工的思想工作,我們把員工的困難當做自己的'事情來(lái)辦,在工作和生活上不斷關(guān)心他們。當員工的家庭出現困難時(shí),我們總是齊心合力,伸出援助之手,給她們帶
去集體的關(guān)懷,讓他們感受到組織的溫暖。這種做法大大的增強了員工們的凝聚力和向心力。在公司面臨困難的時(shí)候,個(gè)別員工對公司未來(lái)的發(fā)展失去了信心,我們及時(shí)向員工說(shuō)明了公司當前的形式及公司為了保證員工收入而做出的努力,讓大家在安心工作的同時(shí)對我們的企業(yè)充滿(mǎn)了信心。從而消除了公司的不穩定因素。
四、加強班組建設,發(fā)揮車(chē)間主任及班組長(cháng)的骨干帶頭作用
車(chē)間主任及班組長(cháng)的工作直接影響到生產(chǎn)車(chē)間的工作質(zhì)量。因此,本人每天都要到車(chē)間檢查,將發(fā)現的問(wèn)題及情況作詳細的分析和討論,使員工熟練地掌握正確的生產(chǎn)操作技能,另一方面,針對易發(fā)生安全事故的重要設備和場(chǎng)所經(jīng)常督促,指導她們如何采取正確的應對措施,努力提高車(chē)間主任及班組長(cháng)的安全技術(shù)水平和對事故發(fā)生的應變處理能力。第三、要求車(chē)間主任及班組長(cháng)不斷加強學(xué)習,提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),要求車(chē)間主任及班組長(cháng)不但能做好車(chē)間的生產(chǎn)工作,還能熟練使用車(chē)間機器設備,并掌握設備原理和保養知識,掌握一定的修理技能。通過(guò)逐步拓展車(chē)間管理者的知識面和培養她們的工作積極性,她們的綜合素質(zhì)得到了一定程度的提高,同時(shí)也感染和帶動(dòng)了身邊的職工,真正起到了車(chē)間帶頭人的作用,使生產(chǎn)車(chē)間形成了積極的工作氛圍。在今年宿州辦事處舉辦的評選先進(jìn)個(gè)人和先進(jìn)集體活動(dòng)中,車(chē)間配制班組被高票評選為先進(jìn)集體,她們?yōu)槿珡S(chǎng)樹(shù)立了一面旗幟,真正發(fā)揮了車(chē)間骨干和模范帶頭作用。
五、警鐘長(cháng)鳴,抓好安全工作
抓安全工作既要注重全面又要突出重點(diǎn),做好安全工作的前提
是:不僅要有一定的安全專(zhuān)業(yè)知識和管理經(jīng)驗,還要高度熟悉車(chē)間、廠(chǎng)房及辦公區的所有設施設備,知道哪里有隱患,哪里是安全管理的重點(diǎn);谝陨险J識,09年安全方面主要做了以下幾項工作:一是樹(shù)立安全生產(chǎn)責任意識。把安全工作真正放在了首位,放在了心里,把過(guò)去嘴上講安全變成了現在心中想安全。形成了安全工作天天講,人人抓的良好局面。二是健全完善各項安全管理規章制度,今年先后起草了《安全防火管理規定》、《三違處罰規定》、《安全生產(chǎn)管理辦法》、《風(fēng)險抵押管理辦法》等多項安全管理制度,另外,還與三八鄉派出所簽訂了《安全防范責任書(shū)》,真正做到了安全工作有章可循。三是切實(shí)做好班中巡回檢查工作,對生產(chǎn)設施設備的運轉情況進(jìn)行巡回檢查,以便及時(shí)發(fā)現異常情況,采取措施消除隱患,排除故障,防止事故的發(fā)生。四是嚴格職工上下班安全檢查工作,要求全廠(chǎng)職工上班后先檢查自己所屬崗位的電器、設施設備是否有異常情況,下班前要求關(guān)掉所有不用的電源、閥門(mén),以防止下班無(wú)人時(shí)發(fā)生安全事故。五是定期對設施設備進(jìn)行維護保養,隨時(shí)檢查設備的運行情況,并嚴格執行重要設備的巡檢周期規定。六是加強安全設施的檢查和維護,每月要對全公司安全設施進(jìn)行檢查,如消防栓、干粉滅火器、自動(dòng)報警系統等是否處于合格完好狀態(tài)。七是與集團公司安監局密切配合,認真學(xué)習貫徹集團公司安全管理文件和安全工作會(huì )議精神,按時(shí)參加集團公司召開(kāi)的各種安全工作會(huì )議,每月按規定上報安全檢查通報和安全事故統計報表。通過(guò)全體職工的共同努力,車(chē)間無(wú)一起大小安全生產(chǎn)責任事故發(fā)生,保持了安全生產(chǎn)零事故記錄,確保了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的正常進(jìn)行。
六、節能降耗,做好增收節支工作
浪費的都是成本,節約的都是效益,要想增加生產(chǎn)效益,就一定要抓好節本降耗的工作。抓好車(chē)間生產(chǎn)過(guò)程的節能降耗管理是做好公司增收節支工作的關(guān)鍵環(huán)節。主要做法為:一是抓好節約用水、氣、電,定期檢查供水設施、壓縮空氣管路、蒸汽管路、各類(lèi)閥門(mén)等是否有跑冒滴漏現象,在日常生產(chǎn)中,不論誰(shuí)發(fā)現異常情況,都要及時(shí)報告,以便及時(shí)處理。今年還對一些設備、生產(chǎn)工藝進(jìn)行了改進(jìn),既節約了用電,又提高了生產(chǎn)效率。二是加強了原輔材料、包裝材料的領(lǐng)用管理工作,對于原輔材料,盡量減少生產(chǎn)過(guò)程當中的浪費現象,要求領(lǐng)料、退料的數量要精確,稱(chēng)量、投料要精準,灌裝過(guò)程要嚴格控制灌裝計量,對于包裝物,要盡量減少破損,把控制損耗率貫穿于生產(chǎn)的全過(guò)程。三是對車(chē)間計件工資方案進(jìn)行修改,將計件工資與車(chē)間生產(chǎn)損耗、質(zhì)量、安全掛鉤,將各品種設定一個(gè)理論的合理?yè)p耗值,將根據實(shí)際損耗值的高低給予車(chē)間工人一定的處罰和獎勵,目前此方案正在制定充實(shí)完善中。
七、強化GMP管理,提高產(chǎn)品質(zhì)量
為達到GMP規范化管理,保證生產(chǎn)質(zhì)量,主要做了以下幾方面工作。一是對車(chē)間生產(chǎn)與記錄不同步現象進(jìn)行整改,從下達生產(chǎn)指令開(kāi)始,到產(chǎn)品入庫為止,規定各崗位生產(chǎn)與填寫(xiě)記錄同時(shí)進(jìn)行,并加強督促檢查,要逐步改掉先生產(chǎn)后記錄的不規范行為。二是嚴格要求工人按規定的生產(chǎn)工藝規程進(jìn)行生產(chǎn),不能更改或簡(jiǎn)化生產(chǎn)程序,清場(chǎng)。
生產(chǎn)個(gè)人述職報告篇本人在此次ERP沙盤(pán)模擬生產(chǎn)運營(yíng)中擔任第二小組生產(chǎn)研發(fā)主管,同時(shí)兼任小組記錄員一職。
主要職責:產(chǎn)品研發(fā)管理、管理體系認證、固定資產(chǎn)投資、編制生產(chǎn)計劃、平衡生產(chǎn)能力、生產(chǎn)車(chē)間管理、產(chǎn)品質(zhì)量保證、成品庫存管理、產(chǎn)品外協(xié)管理,同時(shí)還隨時(shí)記錄公司的發(fā)展流程、所遇到的問(wèn)題以及每年年底運營(yíng)狀態(tài)等。
在公司的起步階段,小組開(kāi)始對一些低端產(chǎn)品進(jìn)行研發(fā),并投資了一些較為先進(jìn)的生產(chǎn)線(xiàn),同時(shí)購買(mǎi)了新的廠(chǎng)區,為公司日后擴大生產(chǎn)能力奠定基石。
在公司運營(yíng)的第二年,結合資企業(yè)資金、產(chǎn)品成本、市場(chǎng)行情等綜合因素,小組購進(jìn)一條柔性生產(chǎn)線(xiàn),產(chǎn)能得到了很大的改善,產(chǎn)品的產(chǎn)品成本也有所下降,繼而有了更大的利潤空間。在這一年中,存在一個(gè)重大的失誤:原材料沒(méi)有及時(shí)入庫,導致生產(chǎn)線(xiàn)閑置,繼而庫存量沒(méi)有達到預期。雖然當時(shí)的庫存量滿(mǎn)足了當年的訂單需求,但也影響了下一年的訂單選擇,在一定程度上影響了公司的利益。
中間的幾年時(shí)間,公司一度陷入了資金周轉不暢的困境,所有者權益大大減少,公司面臨嚴重的資金匱乏的問(wèn)題。這時(shí),我們做出了一個(gè)重大決策:變賣(mài)廠(chǎng)房,以取得一定的資金支持,繼續維持公司的正常運轉,而沒(méi)有選擇借高利貸。也正式因為資金的問(wèn)題,我們沒(méi)有對落后的手工生產(chǎn)線(xiàn)進(jìn)行改造,也放棄了對高端產(chǎn)品S的研發(fā)。這一決策,能夠緩解暫時(shí)的資金周轉問(wèn)題,然而卻沒(méi)有考慮手工線(xiàn)的低產(chǎn)能問(wèn)題和相對較高的生產(chǎn)成本以及長(cháng)遠的市場(chǎng)行情。如果一個(gè)公司想要做大做強,那么這一點(diǎn)是行不通的。
廠(chǎng)房中手工線(xiàn)都用來(lái)生產(chǎn)B產(chǎn)品,在前幾年中B產(chǎn)品庫存較為豐富。在第三年中向第四組出售一個(gè)產(chǎn)品B、第四年借予第三組一個(gè)產(chǎn)品B,都有不同程度的收入。第五年起,落后的生產(chǎn)線(xiàn)體現出嚴重的不足,產(chǎn)能低下,不能滿(mǎn)足市場(chǎng)需求。小組不得不向其他組借用產(chǎn)成品,第五年向一組借產(chǎn)品B一個(gè),向三組借產(chǎn)品R一個(gè)、第六年借產(chǎn)品R和C各一個(gè)。
在模擬運營(yíng)的最后一年,公司重新購進(jìn)上中廠(chǎng)區,固定資產(chǎn)有所增加。同時(shí),對S產(chǎn)品也進(jìn)行了一部分的研發(fā),為企業(yè)今后的發(fā)展奠定基礎。
此外,本人還負責記錄公司自始至終的發(fā)展進(jìn)程,包括廣告投入情況、取得的訂單情況、小組成員的重大思想決策、每一年每一期具體運營(yíng)情況、以及年底的盤(pán)面情況,以保證小組其他人可以隨時(shí)查閱,及時(shí)發(fā)現問(wèn)題,同時(shí)可以在新一年的運行中可以快速恢復盤(pán)面,準備就緒。
生產(chǎn)個(gè)人述職報告4
近幾年,隨著(zhù)企業(yè)不斷改革發(fā)展,按照公司提出爭創(chuàng )一流企業(yè),打造地方一流煤炭行業(yè)目標,他時(shí)刻立足本職、勇于擔當、銳意創(chuàng )新,在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作中,積極為企業(yè)貢獻智慧和創(chuàng )造價(jià)值。
一、優(yōu)化管理、提高效率,為企業(yè)獻言獻策。西采區為材料物資加工、存放及發(fā)放場(chǎng)所,院內設有供應科、機電廠(chǎng)、通風(fēng)區加工車(chē)間、運輸區礦車(chē)廠(chǎng)、坑木場(chǎng)等多個(gè)單位。同時(shí),因各單位分工不明確,存在著(zhù)對材料派送、回收等過(guò)程管理不規范、工時(shí)利用不好等現象。在他的建議下,經(jīng)請示礦領(lǐng)導同意后,成立了裝卸隊,工作內容包含整體西采區材料裝卸及配送各環(huán)節,極大地提高了工作效率,日可結約10余工時(shí),為企業(yè)年結余工時(shí)費支出20余萬(wàn)元。
二、團結協(xié)作、開(kāi)拓創(chuàng )新,為企業(yè)增收節支。因企業(yè)減員增效,提高工作效率,機電廠(chǎng)由原有職工86人精簡(jiǎn)至52人,并保證原有任務(wù)要保質(zhì)保量完成。高顯明及時(shí)采取措施,大膽創(chuàng )新、分工明確,按工作緩急程度分任務(wù)、抓主次、記工時(shí)等等多方舉措,并在重點(diǎn)、難點(diǎn)工作上親力親為、率先垂范,極大地調動(dòng)了職工生產(chǎn)積極性,F在,機電廠(chǎng)在完成原有維修任務(wù)的'同時(shí),新增設了單體支柱和風(fēng)動(dòng)工具維修,以及金屬網(wǎng)自制,每年可為企業(yè)結余外委維修費和材料費近百萬(wàn)元。
三、履職盡責、服務(wù)群眾,為企業(yè)排憂(yōu)解難。建礦已有60余年,供水管網(wǎng)建設四十余年,出現管路老化、頻繁爆管等情況。尤其在2月14日17時(shí)許,正值春節期間,山南至看守所段供水管路發(fā)生爆管,周邊百余戶(hù)居民面臨節日期間無(wú)水可用的困境。得知此事后,及時(shí)帶領(lǐng)綜合科十余名員工克服零下20度的低溫,通過(guò)查找漏點(diǎn)、挖掘土方、維修更換、回填土方等,于次日凌晨5時(shí)搶修完畢,確保了周邊居民節日用水,得到了群眾高度贊揚。居民飲用水工作是企業(yè)向政府移交一項重要工作,因種種原因雞東煤礦此項工作暫未移交政府,針對居民反映水質(zhì)差等情況,高顯明多次組織綜合科人員,對水源地水塔、水倉進(jìn)行清理及凈化水質(zhì)工作,較為明顯地提高了居民飲用水標準。
四、夯實(shí)基礎、美化環(huán)境,為企業(yè)添磚加瓦。在創(chuàng )建一流企業(yè),提升標準化過(guò)程中,組織帶領(lǐng)職工經(jīng)常加班加點(diǎn),先后硬化西采區提升井及選煤廠(chǎng)院內路面2700平方米,其中,提升井200平方米,選煤廠(chǎng)2500平方米;建設垃圾站3處,砌筑邊溝329米,其中,洗煤廠(chǎng)至采掘樓路段294米,機電樓門(mén)前35米。同時(shí),對邊溝沿線(xiàn)進(jìn)行種花、植樹(shù)進(jìn)行綠化,共計種植松樹(shù)500余株,綠化面積1500余平,極大地美化了礦區環(huán)境,為地面標準化打下堅實(shí)基礎。
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