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季度述職報告
在日常生活和工作中，越來(lái)越多人會(huì )去使用報告，寫(xiě)報告的時(shí)候要注意內容的完整。相信很多朋友都對寫(xiě)報告感到非�？鄲腊�，以下是小編精心整理的季度述職報告，希望對大家有所幫助。
季度述職報告1
上半年財政工作述職分為兩個(gè)部分：
第一部分：工作完成情況
（一）狠抓收入征管，保持經(jīng)濟穩定增長(cháng)。上半年，全縣財政總收入完成9.58億元，同比增長(cháng)43.2%，占年度預算16億元的59.9%。財政總收入在全省76個(gè)縣區中排22位，全市排第1位；增幅居全省縣區第3位、全市第1位。
（二）支出結構優(yōu)化，重點(diǎn)支出保障有力。通過(guò)努力，實(shí)現了保工資、保運轉、保穩定、保民生、促發(fā)展的目標。截止6月底，支出實(shí)現16.34億元，占年初預算的75.8%，同比增長(cháng)36.9%。
（三）堅持以人為本，千方百計支持經(jīng)濟發(fā)展。一是興陽(yáng)擔保公司為中小企業(yè)提供擔保貸款2.62億元；二是對金陽(yáng)建投公司進(jìn)行重組改革，規范投融資平臺建設。通過(guò)與農發(fā)行、開(kāi)發(fā)銀行等金融機構的密切合作，融資貸款3.8億元，支持城市基礎設施、南部新區、中醫院、渦河三橋等重點(diǎn)項目建設；三是為重點(diǎn)項目和迎會(huì )設置綠色通道，實(shí)撥現金3.71億元；四是為公路局、市政公司、擔保公司、保障房建設、部分企業(yè)流動(dòng)資金協(xié)調直接借款2.08億元；五是積極跑省進(jìn)廳，爭取省財政臨時(shí)調度借款9.3億元。
（四）落實(shí)惠農政策，扎實(shí)推進(jìn)新農村建設。上半年支農支出完成3.09億元，同比增長(cháng)64.6%。同時(shí)，加大涉農資金整合力度，僅農業(yè)綜合開(kāi)發(fā)項目（主要是陳大禾景農業(yè)示范園和楚店農業(yè)功能區）總投資已達0.24億元。
（五）強化民生意識，民生工程步伐加快。民生工程在縣委、縣政府的高度重視和正確領(lǐng)導下，已連續在3個(gè)月（4月、5月、6月），在全市排名第一。上半年，我縣已落實(shí)資金11.34億元，占計劃投入14.5億元的78.2%，其中縣級財政配套3.24億元已全部落實(shí)到位。已撥付資金9.03億元，占已落實(shí)資金的80%。
第二部分：存在問(wèn)題及打算
我縣財政運行存在一些不容忽視問(wèn)題：一是受宏觀(guān)政策性因素、一次性偶然收入因素影響，財政增收后勁不足；二是收入質(zhì)量不優(yōu)；三是增資剛性支出比重增加，財政庫款調度緊張。下一步，財政部門(mén)將加強財政經(jīng)濟形勢的分析，積極應對，迎難而上。進(jìn)一步加大組織收入力度，保持財政收入穩定增長(cháng)；科學(xué)調度資金，調整和優(yōu)化支出結構，嚴格控制和壓縮一般性支出，集中財力保障重點(diǎn)項目和民生工程。努力為全縣經(jīng)濟和各項社會(huì )事業(yè)的持續發(fā)展作出應有的貢獻。
以上述職，不妥之處，敬請各位領(lǐng)導和同志們批評指正。
今年上半年，全市各級地稅部門(mén)以黨的十七大精神為指導，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，深入開(kāi)展“推進(jìn)項目建設，破解發(fā)展難題”解放思想大討論活動(dòng)和“兩創(chuàng )四服務(wù)”活動(dòng)，按照“解放思想、激勵創(chuàng )新、管理有序、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、以人為本、和諧發(fā)展”的工作思路，克服50年不遇的特大冰凍災害和宏觀(guān)經(jīng)濟趨緊對地方稅收帶來(lái)的不利影響，緊緊圍繞組織收入工作，進(jìn)一步加強稅收征管，堅持依法治稅，狠抓稅源管理，各項工作齊頭并進(jìn)，確保了全市地稅收入快速穩定增長(cháng)，提前10天實(shí)現了地稅收入時(shí)間任務(wù)“雙過(guò)半”。
一、上半年全市地稅收入完成情況
上半年，全市地稅系統累計組織入庫地方各稅基金（費） 97404萬(wàn)元，其中：入庫地方稅收93370萬(wàn)元, 比上年同期增收24179萬(wàn)元,增長(cháng)35.0%，完成省計劃任務(wù)的59.5%，完成市政府目標的53.8%；入庫基金（費）4018萬(wàn)元，其中：教育費附加 3438萬(wàn)元、防洪保安資金收入407萬(wàn)元、殘疾人就業(yè)保障金33萬(wàn)元、工會(huì )經(jīng)費90萬(wàn)元、稅務(wù)部門(mén)罰沒(méi)收入45萬(wàn)元。市本級累計組織入庫地方稅收 16029萬(wàn)元，比上年同期增收4600萬(wàn)元，增長(cháng)40.2 %，完成省計劃任務(wù)的70.9%，完成市政府目標任務(wù)的70.1%。
�。ㄒ唬┓挚h市區完成情況
全市15個(gè)征收單位中，除XX縣、XX區外，其他13個(gè)征收單位都實(shí)現省計劃任務(wù)的“雙過(guò)半”，其中：市高新區局、XX縣、市直屬分局、XX縣、XX縣超全市平均進(jìn)度，分別完成省計劃的99.5%、75.4%、70.9%、64.4%、60.9%。全市有9個(gè)征收單位完成了市政府目標任務(wù)的“雙過(guò)半”，完成較好的有市高新區分局(82.5%)、市直屬分局（70.1%）、XX縣（65.1%）、XX縣(56.4%)。從收入增幅情況看，全市15個(gè)征收單位全部達到收入增幅在兩位數以上，其中6個(gè)征收單位收入增幅超過(guò)了全市平均增幅，分別為市高新區局(96.5%)、XX縣（55.0%）、XX縣（51.4%）、市直屬分局（40.2%）、XX縣（39.3%）和XX縣（37.3%）。
�。ǘ┓侄惙N完成情況。上半年，地方稅收11個(gè)稅種除煙葉稅為季節性稅種外，其余稅種均保持了兩位數增長(cháng)。
1、營(yíng)業(yè)稅累計入庫40342萬(wàn)元，同比增收9094萬(wàn)元，增長(cháng)29.1%。主要是交通運輸業(yè)、房地產(chǎn)、建筑業(yè)、住宿餐飲業(yè)和其他營(yíng)業(yè)稅推動(dòng)了營(yíng)業(yè)稅的快速增長(cháng)。上半年，全市累計入庫交通運輸業(yè)營(yíng)業(yè)稅2473萬(wàn)元，同比增收1131萬(wàn)元，增長(cháng)84.3%；建筑業(yè)營(yíng)業(yè)稅入庫11692萬(wàn)元，同比增收2452 萬(wàn)元，增長(cháng)26.5%；住宿餐飲業(yè)營(yíng)業(yè)稅入庫1756萬(wàn)元，同比增收386萬(wàn)元，增長(cháng)28.2%；今年的房地產(chǎn)業(yè)稅收清理，使房地產(chǎn)業(yè)營(yíng)業(yè)稅保持一定的增勢，共入庫12298萬(wàn)元，同比增收2104萬(wàn)元，增長(cháng)20.6%；其他營(yíng)業(yè)稅入庫4705萬(wàn)元，同比增收3785萬(wàn)元，增長(cháng)411.4%。但因為受南方罕見(jiàn)冰雪災害的影響，租賃業(yè)和商務(wù)服務(wù)業(yè)營(yíng)業(yè)稅同比減收1807萬(wàn)元，下降66.0%。
2、企業(yè)所得稅累計入庫10017萬(wàn)元，同比增收3202萬(wàn)元，增長(cháng)32.0 %。其中建筑業(yè)和制造業(yè)企業(yè)所得稅增長(cháng)較大，上半年建筑業(yè)企業(yè)所得稅入庫2672萬(wàn)元，同比增收1220萬(wàn)元，增長(cháng)84.0％；制造業(yè)企業(yè)所得稅入庫 2239萬(wàn)元，同比增收695萬(wàn)元，增長(cháng)45.0％。
3、個(gè)人所得稅累計入庫19270萬(wàn)元，同比增收5419萬(wàn)元，增長(cháng)39.1%。分稅目分析，其中工資薪金所得個(gè)人所得稅入庫3728萬(wàn)元，同比增收 1593萬(wàn)元，增長(cháng)74.6％；個(gè)體工商戶(hù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所得個(gè)人所得稅入庫13334萬(wàn)元，同比增收3094萬(wàn)元，增長(cháng)30.2％；其他所得個(gè)人所得稅入庫 2208萬(wàn)元，同比增收732萬(wàn)元，增長(cháng)49.6％。
4、城建稅累計入庫5813萬(wàn)元，同比增收1546萬(wàn)元，增長(cháng)36.2%。
5、六小稅種都保持了快速增長(cháng)的趨勢。上半年，六小稅種累計入庫地方稅收14742萬(wàn)元，同比增收4934萬(wàn)元，增長(cháng)50.3%，增幅高于地稅收入平均增幅15個(gè)百分點(diǎn)。其中：資源稅完成3157萬(wàn)元，增收593萬(wàn)元，增長(cháng)23.1%；城鎮土地使用稅完成2690萬(wàn)元，增收1602萬(wàn)元，增長(cháng) 147.2%，主要是土地使用稅政策調整；房產(chǎn)稅完成2117萬(wàn)元，增收397萬(wàn)元，增長(cháng)23.1%；土地增值稅完成5071萬(wàn)元，增收1929萬(wàn)元，增長(cháng)61.4%；車(chē)船稅完成791萬(wàn)元，增收79萬(wàn)元，增長(cháng)11.1%；印花稅完成916萬(wàn)元，增收334萬(wàn)元，增長(cháng)57.4%。
�。ㄈ┓之a(chǎn)業(yè)完成情況
從分產(chǎn)業(yè)完成情況看，第一、二、三產(chǎn)業(yè)地方稅收同比都有較大增長(cháng)，其中第二產(chǎn)業(yè)地方稅收增長(cháng)幅度大于第三產(chǎn)業(yè)，但增加量和第三產(chǎn)業(yè)地方稅收增加量相差無(wú)幾，對當期地方稅收增收的貢獻率是各占半壁江山。上半年，第一產(chǎn)業(yè)共入庫地方稅收362萬(wàn)元，增收345萬(wàn)元。第二產(chǎn)業(yè)共入庫地方稅收39151萬(wàn)元，增收11891萬(wàn)元，增長(cháng)43.6%，比第三產(chǎn)業(yè)稅收增長(cháng)高15個(gè)百分點(diǎn)。其中：電力、水及燃氣生產(chǎn)及供應業(yè)入庫地方稅收2669萬(wàn)元，增收1199萬(wàn)元，增長(cháng)81.6％；制造業(yè)入庫地方稅收7283萬(wàn)元，增收3008萬(wàn)元，增長(cháng)70.4%；采掘業(yè)入庫地方稅收8263萬(wàn)元，增收3340萬(wàn)元，增長(cháng) 67.8%。第三產(chǎn)業(yè)共入庫地方稅收53676萬(wàn)元，增收11935萬(wàn)元，增長(cháng)28.6%。其中：房地產(chǎn)業(yè)、金融業(yè)、交通運輸及倉儲郵政業(yè)的持續快速發(fā)展為全市地方稅收增長(cháng)奠定了基礎。房地產(chǎn)業(yè)稅收完成23609萬(wàn)元，同比增收4501萬(wàn)元，增長(cháng)23.6%；金融業(yè)地方稅收完成6227萬(wàn)元，同比增收 1572萬(wàn)元，增長(cháng)33.8%；交通運輸及倉儲郵政業(yè)地方稅收完成5468萬(wàn)元，增收1661萬(wàn)元，增長(cháng)43.6%。
�。ㄋ模┓制髽I(yè)類(lèi)型完成情況
股份制企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)、國有企業(yè)依然成為地方稅收的主要增長(cháng)點(diǎn)。上半年，全市股份制企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)、國有企業(yè)分別入庫地方稅收38282萬(wàn)元、14156 萬(wàn)元和13638萬(wàn)元，分別比上年增收9905萬(wàn)元、6246萬(wàn)元和3721萬(wàn)元，增長(cháng)34.9%、79.0%、37.5%。隨著(zhù)工業(yè)園區地方稅收的規范征管，外商和港澳臺投資企業(yè)的地方稅收增長(cháng)也有所體現，上半年外商和港澳臺投資企業(yè)入庫4066萬(wàn)元，增收1141萬(wàn)元，增長(cháng)39.0%。
二、收入特點(diǎn)
上半年我市地稅收入主要呈現以下幾個(gè)特點(diǎn)：
(一)地方稅收繼續保持高幅增長(cháng)。上半年，全市共入庫地方稅收93370萬(wàn)元，比上年同期增長(cháng)35.0％，分別超省計劃和市政府目標序時(shí)進(jìn)度9.5個(gè)百分點(diǎn)和3.8個(gè)百分點(diǎn)，繼續保持了兩位數、三字頭的平穩快速增長(cháng)勢頭。
(二)主體稅種增量占地方稅收增量近四分之三，對地方稅收的貢獻最大。主體稅種營(yíng)業(yè)稅、企業(yè)所得稅和個(gè)人所得稅累計入庫72815萬(wàn)元，增收17699萬(wàn)元，增量占地稅收入總增量的73.0％，對地方稅收的貢獻最大。
(三)“兩業(yè)”（房地產(chǎn)、建筑業(yè)）稅收仍然成為地方稅收增收的主力軍。上半年，房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)兩行業(yè)累計入庫稅收44545萬(wàn)元，增收8845萬(wàn)元，增長(cháng)24.8%，占全市地方稅收增收總額的36.6%。房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)是地方稅收的主要增長(cháng)點(diǎn)。
(四) 交通運輸業(yè)稅收增長(cháng)快速。上半年，全市共入庫交通運輸業(yè)地方稅收4954萬(wàn)元，同比增收1671萬(wàn)元，增長(cháng) 50.9%，成為今年地稅收入新的增長(cháng)點(diǎn)。
(五）重點(diǎn)稅源企業(yè)監控面拓寬，促進(jìn)地方稅收的較快增長(cháng)。上半年，納入省、市、縣三級重點(diǎn)稅源企業(yè)監控戶(hù)由上年的394戶(hù)上升到今年的504戶(hù)，監控面擴大了27.9%，累計入庫稅收44451萬(wàn)元，增收12742萬(wàn)元，增長(cháng)40.2%，占全市地方稅收比重由上年同期的45.8%提高到47.6％，增加了 1.8個(gè)百分點(diǎn)。
�。┕I(yè)園區地方稅收繼續保持高幅增長(cháng)，但總量仍然偏小。上半年，各級地稅部門(mén)繼續加大對工業(yè)園區內稅收的征收管理，全市工業(yè)園區地稅收入增長(cháng)91.6%，增收1917萬(wàn)元，但總量仍然只有4009萬(wàn)元，總額相對較小。
三、主要增減收因素
�。ㄒ唬┰鍪找蛩�
1、地方經(jīng)濟的快速發(fā)展促進(jìn)了地稅收入的快速增長(cháng)。據統計，1-5月份，全市規模以上工業(yè)增加值實(shí)現增長(cháng)速度為 22.1%，利潤總額16037.6萬(wàn)元，同比增長(cháng)57.0%,全市城鎮固定資產(chǎn)完成投資63.22億元，增長(cháng)70.4 %，商品房銷(xiāo)售面積達7.47萬(wàn)平方米，為地稅收入增長(cháng)提供了較為可靠的稅源；同時(shí)各級稅務(wù)部門(mén)加強稅收宏觀(guān)經(jīng)濟分析，開(kāi)展各稅種稅收與相關(guān)經(jīng)濟對比分析，探索建立稅收經(jīng)濟分析、企業(yè)納稅評估、稅源監控、稅務(wù)稽查的互動(dòng)機制，取得明顯成效，確保了地方稅收收入隨著(zhù)經(jīng)濟增長(cháng)而增長(cháng)。
2、貫徹落實(shí)好新的稅收政策，確保了稅收收入的直接增長(cháng)。上半年，全市加強了土地使用稅新政策的宣傳和執行力度，土地使用稅單位稅額標準的提高，使該項稅收增收1602萬(wàn)元，增長(cháng)147.2%。
3、強化稅收征管，深挖稅源潛力，保證了地稅收入穩定增長(cháng)。一是加強了行業(yè)稅種管理，制定出臺了一系列行業(yè)稅收管理辦法，不斷完善行業(yè)稅收征管，堵塞了稅收政策執行漏洞；二是提高日常巡查巡管水平，全面探索稅收管理員新機制，堵塞了征管責任漏洞；三是加強了對年所得12萬(wàn)元以上納稅人個(gè)人所得稅自行申報的宣傳和管理，推行多元化申報管理，堵塞了稅收申報漏洞；四是加大稅務(wù)稽查力度，重點(diǎn)查處重大偷逃稅案件，嚴厲打擊偷逃稅等不法行為，堵塞了偷逃稅款漏洞；五是加大匯算清繳力度，全面清繳地方各稅，堵塞欠稅漏洞。
4、加強稅收計劃和稅源管理，確保組織收入工作到位。一是加強了稅收計劃管理。全市地稅系統認真分析了今年地稅收入的`有利因素和不利因素，根據各單位稅源分布情況和各地實(shí)際，及時(shí)下發(fā)了年度計劃和季度計劃，將稅收計劃層層分解、科學(xué)分解，落實(shí)到各基層征收單位，為各單位做好組織收入工作奠定了扎實(shí)基礎。二是加強了組織收入的督導工作。市局組成了以市局領(lǐng)導帶隊的工作組赴各地督導組織收入工作，了解因冰凍災害帶來(lái)的減收因素和其他不利因素，認真分析各地的稅源，積極指導各地的組織收入工作。三是抓緊抓實(shí)重點(diǎn)稅源管理工作，及時(shí)掌握全市重點(diǎn)地方稅源分布情況，做到組織收入心中有數。
�。ǘp收因素
1、受50年以來(lái)特大冰凍災害影響，全市上半年已減收地方稅2600萬(wàn)元，預計全年將減少5230萬(wàn)元。
2、政策性影響減少稅收496萬(wàn)元。其中：落實(shí)下崗再就業(yè)優(yōu)惠政策稅收減收266萬(wàn)元，提高營(yíng)業(yè)稅起征點(diǎn)稅收減收230萬(wàn)元；新企業(yè)所得稅法實(shí)施和稅前扣除標準放寬等因素減收260萬(wàn)元。
3、武吉高速公路、吉井鐵路、廈坪公路等重點(diǎn)工程項目掃尾或相繼完工減收地方稅收684萬(wàn)元。
四、存在的主要問(wèn)題
�。ㄒ唬┥贁嫡魇諉挝粚�(shí)際稅源與政府分配任務(wù)不協(xié)調。政府部門(mén)下達給地稅部門(mén)的收入任務(wù)平均增幅為31.2%，但15個(gè)征收單位中有半數以上超過(guò)政府下達的收入任務(wù)平均增幅，其中2個(gè)增幅達40％以上，最高的達53.8%。一些征收單位受冰凍災害、重點(diǎn)工程項目減少等因素影響，稅源大幅減少，這與政府高幅度增長(cháng)目標任務(wù)相矛盾。
�。ǘ﹨^域經(jīng)濟發(fā)展不平衡，各征收單位地方稅收進(jìn)度相差懸殊。區域間經(jīng)濟發(fā)展的不平衡，使各征收單位完成稅收任務(wù)的進(jìn)度快慢不一，差距越來(lái)越大，完成政府目標任務(wù)最高達82.5%，最低的只有40.9%，懸殊達41.6個(gè)百分點(diǎn)，對全市地方稅收快速穩定增長(cháng)產(chǎn)生一定的影響。
�。ㄈ┑胤蕉愂找蕾�(lài)于房地產(chǎn)和建筑業(yè)的稅源結構性矛盾仍然突出。上半年，房地產(chǎn)和建筑業(yè)累計完成地稅收入44545萬(wàn)元，增收8845萬(wàn)元，增長(cháng) 24.8%，占地方稅收總額的47.7 %，比上年同期下降了3.9個(gè)百分點(diǎn)，對地方稅收增量的貢獻率達 36.6%，比上年下降了22.7個(gè)百分點(diǎn)。雖然隨著(zhù)國家對房地產(chǎn)行業(yè)的調控，房地產(chǎn)和建筑業(yè)稅收在今年上半年有一定幅度的回落，但“兩業(yè)”入庫的地方稅收占據全市地方稅收“半壁江山”的態(tài)勢仍然沒(méi)有多大的變化，這種地方稅收依賴(lài)于房地產(chǎn)和建筑業(yè)的稅源結構性矛盾仍然非常突出。
�。ㄋ模┫掳肽甑膶�(shí)際稅源情況不容樂(lè )觀(guān)，全面完成市政府目標任務(wù)壓力較大。今年以來(lái)，作為地稅收入重點(diǎn)的房地產(chǎn)項目呈萎縮趨勢，全市新開(kāi)的房地產(chǎn)樓盤(pán)寥寥無(wú)幾，特別是市本級沒(méi)有一家新開(kāi)樓盤(pán)；重點(diǎn)工程稅收減收較大，武吉高速公路、吉井鐵路、廈坪公路等重點(diǎn)工程項目比上年減收684萬(wàn)元，而市委市政府確定的 155項重點(diǎn)工程真正啟動(dòng)產(chǎn)生稅收效應的幾乎沒(méi)有，全市下半年地方稅源情況會(huì )更加緊張，XX區、XX市、XX縣等征收單位要完成政府目標數，還有較大的困難，這勢必影響后期稅收收入的穩定增長(cháng)。因此今年要全面完成市政府目標任務(wù)壓力較大。
五、下一步工作措施
上半年，全市地稅收入保持了良好的發(fā)展勢頭，順利實(shí)現了地稅收入“雙過(guò)半”，但我們應看到組織收入經(jīng)濟稅源結構和地域稅源結構的不合理性仍然存在，部分縣（市、區）地方稅源后續無(wú)力，將對地方稅收持續穩定增長(cháng)帶來(lái)一定的壓力。為此，全市地稅系統要統一思想,認清形勢，認真抓好以下幾項工作。
�。ㄒ唬﹫猿忠婪ㄖ味�，狠抓組織收入工作。各級地稅部門(mén)要堅持依法治稅的組織收入原則，堅決遵守省局提出的“三個(gè)嚴禁”組織收入工作紀律，做到有稅應收盡收，無(wú)稅不亂收，認真落實(shí)稅收執法責任制，努力夯實(shí)稅收征管基礎，提高地稅收入質(zhì)量，穩定地稅收入增長(cháng)基礎。
�。ǘ┳ズ枚愂疹A測調度工作，確保收入均衡入庫。要加強對組織收入的預測、分析和調度，注重地稅收入增長(cháng)的可持續性，認真落實(shí)好月度和季度分析預測會(huì )議制度，防止地稅收入出現大起大落、畸高畸低；加大對組織收入工作的調研督導，對收入任務(wù)差距較大的地方要認真調研分析，進(jìn)行專(zhuān)項督查；加強收入調度工作，將經(jīng)濟發(fā)展的成果最大可能地反映到稅收上來(lái)，進(jìn)一步挖掘稅源，確保收入均衡入庫，為完成全年收入任務(wù)打下扎實(shí)的基礎。
�。ㄈ┘訌娭攸c(diǎn)稅源管理和監控，強化稅收征管。一要認真開(kāi)展重點(diǎn)稅源調查分析，突出做好重點(diǎn)稅源的管理和監控工作，主動(dòng)跟進(jìn)，及時(shí)了解全市155個(gè)重點(diǎn)建設項目工程進(jìn)度，及時(shí)跟蹤掌握重點(diǎn)工程進(jìn)度，切實(shí)掌握稅源動(dòng)態(tài)，做到“心中有數，從容收稅”；二是要加大土地使用稅和車(chē)船使用稅的宣傳和征管力度，組織開(kāi)展土地使用稅情況調查，做好車(chē)船稅代收代繳工作，確保新稅收政策到位；三是加強行業(yè)稅收管理，切實(shí)加強交通物流業(yè)、旅游業(yè)、資源開(kāi)發(fā)行業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)稅收管理，制定出臺全市貨運業(yè)稅收管理辦法、城區出租車(chē)稅收管理辦法、門(mén)臨開(kāi)票管理辦法等制度，防止稅收流失；四是加強日常巡查巡管，建立和完善日常巡查巡管、清理漏征漏管制度，深入探索納稅評估，繼續抓好民主評稅和電腦定稅；五是加大對行政、企事業(yè)單位工資薪金個(gè)人所得稅的代扣代繳的清理；六是強化納稅輔導和清算，加強欠稅管理，完善“以票控稅”，抓好零散稅收征管，強化稽查，達到以查促管、以查促收的目的。
�。ㄋ模┻M(jìn)一步解放思想，確保大討論活動(dòng)取得實(shí)效。進(jìn)一步解放思想，繼續深入開(kāi)展“推進(jìn)項目建設，破解發(fā)展難題”解放思想大討論暨“兩創(chuàng )四服務(wù)”活動(dòng)，認真查找制約地稅事業(yè)發(fā)展的思想障礙和問(wèn)題，切實(shí)整改到位，完善各項制度，充分發(fā)揮地稅職能，優(yōu)化投資創(chuàng )業(yè)環(huán)境，推進(jìn)項目建設又好又快發(fā)展，確保思想解放大討論活動(dòng)取得實(shí)效。
�。ㄎ澹┳ズ谜L(fēng)行風(fēng)評議工作，確保評議和形象測評工作取得佳績(jì)。進(jìn)一步抓好政風(fēng)行風(fēng)評議和形象測評工作，積極主動(dòng)地找工作差距，主動(dòng)接受監督，認真抓好整改，構建長(cháng)效機制，促進(jìn)地稅環(huán)境的持續優(yōu)化，確保在今年全省政風(fēng)行風(fēng)評議和全市形象測評中取得佳績(jì)。
�。┐罅ν七M(jìn)二項建設，確保地稅管理效能提升。進(jìn)一步推進(jìn)規范化建設和地稅文化建設，繼續強化先進(jìn)理念的灌輸和培訓，不斷完善規范化管理體系，建立健全績(jì)效考核機制，積極穩妥地推進(jìn)個(gè)人績(jì)效管理，大力提升地稅文化品味，豐富地稅文化建設的載體，拓寬地稅文化外延，進(jìn)一步加強機關(guān)效能建設，大力提高地稅工作執行力，確保地稅管理效能有效提升。
尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：
20xx年是深入實(shí)施“**五”規劃的重要之年，也是我縣在皖北爭先進(jìn)、全省創(chuàng )一流的攻堅之年。做好財稅工作，任務(wù)艱巨、使命光榮、意義重大。下面，我就做好財政工作表態(tài)如下：
一、找準坐標，做大蛋糕。
花錢(qián)、分錢(qián)、掙錢(qián)與蛋糕作坊生產(chǎn)工序一樣。
1、吃蛋糕。是本能，是生存需要，生來(lái)就會(huì )，不吃就會(huì )饑餓。但要合情合理地吃，多吃多占就是貪污。多吃的要吐出來(lái)，多占的要退出來(lái)。
2、分蛋糕。是本職，是藝術(shù)，也是科學(xué)。分配講規則，不按規則去分，就要受到法規的追究，不科學(xué)地去分，就會(huì )造成苦樂(lè )不均，甚至損失浪費。
3、做蛋糕。是本事，是基礎，是源泉。吃也好，分也罷，沒(méi)有蛋糕什么都無(wú)從談起。
所以，財政工作的坐標，既不在花錢(qián)，也不在分錢(qián)，而在掙錢(qián)上。千方百計地在生財、籌錢(qián)、聚資、土地出讓金、社會(huì )撫恤費征收上下功夫。做大蛋糕，為渦陽(yáng)的發(fā)展提供財力支持和資金保障。
二、簡(jiǎn)化環(huán)節，提速增效。
1、簡(jiǎn)化撥款流程。對縣人大批準的支出，不需要寫(xiě)報告審批，將按照預算和序時(shí)撥付。
2、規范撥款行為。對各單位的行政收費（如社會(huì )撫恤費和政府基金），如土地出讓金等，依據完成實(shí)績(jì)，按縣規定辦法和返還比例及時(shí)撥付到你的賬戶(hù)中。
3、創(chuàng )新?lián)芸罡嬷绞�。對于預備費安排和應急支出，縣政府專(zhuān)門(mén)成立了財政支出集體小組，定期對用款報告開(kāi)會(huì )研究，我局將嚴格按照集體決策意見(jiàn)不折不扣地貫徹執行。改“當面申請撥款”為“撥后電話(huà)通知”。每筆款項是否到賬，到賬多少，單位負責人登錄縣財政網(wǎng)或問(wèn)你的會(huì )計人員，就可知曉。取消跑路環(huán)節，提高辦事效率。
三、領(lǐng)好班子，管好隊伍。
財政干部與數字為伍、與錢(qián)打交道。必須樹(shù)立正確的權力觀(guān)和價(jià)值取向。權力是把雙刃劍，用對地方了，是服務(wù)社會(huì )的平臺；用歪了，成為危害社會(huì )、葬送自己前程的工具。所以，我們熱切地盼望大家對財政干部進(jìn)行監督。下一步，將把財政局舉報電話(huà)、我個(gè)人、分管負責人張杰、財政監督局長(cháng)王少軍、第一紀檢組長(cháng)于保合同志的電話(huà)和手機號碼向社會(huì )公布，歡迎對“事難辦”、“臉難看”、“中梗阻”違法違紀行為進(jìn)行舉報，我們將與紀檢、監察、公安經(jīng)偵、檢察反貪等機關(guān)配合，查實(shí)一起，處理一起，絕不姑息遷就。實(shí)行“一次到位法”，不留二次機會(huì )，該調離的調離，該清除的清除，該移交的移交，以保證風(fēng)清氣正和財政干部隊伍的純潔性。
我們堅信，有縣委、縣政府的正確領(lǐng)導，相關(guān)部門(mén)的配合協(xié)作、大家的共同努力，蛋糕會(huì )越做越大，圓滿(mǎn)地完XX縣委、縣政府交辦的各項任務(wù)。
謝謝大家！
季度述職報告2
各位領(lǐng)導、同志們：
今年在鎮黨委政府的正確領(lǐng)導下，通過(guò)認真學(xué)習黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì )的精神，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，扎實(shí)開(kāi)展創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)，積極推進(jìn)思議兩公開(kāi)工作法，解放思想，實(shí)事求是，團結一心、依法行政，帶領(lǐng)全村黨員干部群眾認真貫徹落實(shí)鎮黨委政府的各項安排部署，在構建社會(huì )主義新農村的建設中取得全面進(jìn)步�，F述職如下：
一、加強自身學(xué)習，著(zhù)力提升自身修養和領(lǐng)導水平
學(xué)習是提高黨性覺(jué)悟和思想境界的重要方法，也是提高理論水平和執政能力的根本手段。尤其是學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)以來(lái)，我始終把學(xué)習放在了首要位置，從以下兩個(gè)地方狠下功夫。一是學(xué)政治理論，提高思想境界。認真參加各種學(xué)習活動(dòng)，重溫了黨和國家領(lǐng)導人的不少重要闡述篇章，認真領(lǐng)會(huì )了其精神實(shí)質(zhì)和深刻內涵，做了讀書(shū)筆記，并根據現實(shí)和自己分管的工作，撰寫(xiě)了心得體會(huì )，政治理論水平顯著(zhù)提高。二是學(xué)業(yè)務(wù)知識，提高領(lǐng)導水平。隨著(zhù)資訊技術(shù)的高速成長(cháng)，新知識、新理論層出不窮，特別是農業(yè)農村工作和意識形態(tài)領(lǐng)域，知識性更高。新生事物更是不斷涌現。對此，我深感學(xué)無(wú)止境，潛心學(xué)習，不斷完善和充實(shí)自己。充分利用時(shí)間來(lái)認真學(xué)習國家政策法規和業(yè)務(wù)知識。中央、省、市、縣、鎮的各項重大決議和方針、政策出臺后，自己利用電視、報紙等媒體及時(shí)學(xué)習掌握，領(lǐng)會(huì )精神實(shí)質(zhì)，并在工作中貫徹落實(shí)，保證了不走樣、不偏差。通過(guò)堅持不懈的學(xué)習，開(kāi)闊了視野，豐富了知識，提高了工作能力和領(lǐng)導水平。
二、狠抓班子建設，不斷加強戰斗力和凝聚力。
(1)充分發(fā)揮我村基層黨組織的.領(lǐng)導核心作用，利用遠程教育這一有利平臺，引導農村黨員學(xué)習黨的十八大及十八屆三中全的重要思想，用以解決好現實(shí)群眾關(guān)心的熱點(diǎn)，難點(diǎn)問(wèn)題，促進(jìn)干群關(guān)系，維護農村的發(fā)展和穩定。
(2)加強村委會(huì )領(lǐng)導班子內部團結，積極開(kāi)展批評和自我批評教育，樹(shù)立全心全意為村民服務(wù)的觀(guān)念。定期召開(kāi)領(lǐng)導班子內部會(huì )議和民主生活會(huì )，廣集各方意見(jiàn)，力求把工作做細、做好。
三、廉潔自律執行情況
按照鎮黨委的有關(guān)要求，能經(jīng)常性學(xué)習黨風(fēng)廉政建設有關(guān)規定，不斷增強自律意識，以此端正工作作風(fēng)、生活作風(fēng)。正確對待權力，認真履行好村委會(huì )主任職責。做到制度之內“不缺位”，制度之外“不越位”。切實(shí)履行好自己肩負的工作職責。對村內基礎設施建設、公益事業(yè)建設等方面有了較大投入，但這些項目的實(shí)施，都經(jīng)過(guò)集體討論、科學(xué)決策，充分發(fā)揮民主權利，有效避免了違紀違規行為發(fā)生。作為個(gè)人來(lái)講，也能?chē)栏駡绦辛疂嵶月梢幎�，一年�?lái)，沒(méi)有違反廉政規定和制度的行為。在處理村務(wù)過(guò)程中，從不巧立名目吃請、揮霍浪費村里的經(jīng)濟，也不在村里報銷(xiāo)招待費、出租車(chē)費，不挪用公款私存以及搞個(gè)人經(jīng)商行為。在村內事務(wù)活動(dòng)中由本人經(jīng)手的事務(wù)，一律經(jīng)黨支部集體研究同意，本人不自作主張。對分管范圍內的廉政建設能抓好落實(shí)，我與村內的一些同志經(jīng)常進(jìn)行思想交流，互相鞭策，互相促進(jìn)。在財務(wù)工作管理方面，做到嚴格把關(guān)，對每一筆支出發(fā)票都認真審核，對一些不和理的開(kāi)支不予報支，凡辦公費用先與書(shū)記商量后，再?lài)栏癜殃P(guān)，杜絕了違紀違規事件的發(fā)生。在今后的工作中，還要認真學(xué)習十八大報告并深刻領(lǐng)會(huì )其精神，要以“三個(gè)代表”重要思想指導自己的實(shí)際工作。要認識到加強黨風(fēng)廉政建設是推動(dòng)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的有力保證。對本村的黨員干部進(jìn)行經(jīng)常性思想溝通，及時(shí)把握本村廉政建設執行情況，發(fā)揮好模范帶頭作用。
以上是我向黨組織簡(jiǎn)單的匯報，作為一名黨的領(lǐng)導干部，在今后的工作中我將繼續貫徹、執行黨的方針、政策，以經(jīng)濟建設為中心，帶領(lǐng)全村人民致富奔小康，為建設富裕文明的東周村作出自己應有的貢獻。
述職人：xxx
xx年xx月xx日
季度述職報告3
進(jìn)入第三季度，在市辦事處和聯(lián)社的正確領(lǐng)導下，按照市辦事處會(huì )計主管委派制管理暫行辦法的要求，認真學(xué)習政治業(yè)務(wù)知識和金融法律法規，嚴格履行崗位職責和行使管理與監督職能，以貫徹落實(shí)市辦事處及聯(lián)社的各項工作為目標，強化管理，抓落實(shí)，規范財務(wù)核算，完善費用管理，努力實(shí)現全社財務(wù)狀況的根本好轉，同時(shí)并積極做好了當前農信社改革有關(guān)測算資料的上報等工作，較好地完成了各項工作任務(wù)�，F就第三季度主要工作述職如下：
一、強化管理，狠抓落實(shí)
1、強內控，抓管理。根據年初工作意見(jiàn)，于8月份與保衛科到碑廓信用社進(jìn)行內部管理規范試點(diǎn)，首先制定了內部管理規范試點(diǎn)實(shí)施方案及相關(guān)內部管理考核辦法，成立規范試點(diǎn)領(lǐng)導小組，安排具體工作，試點(diǎn)方案中規范了內勤15個(gè)崗位的崗位職責及工作規范以及安全保衛11個(gè)制度規定，對內部管理制定了詳細的制度規定，為管理水平的提高打下了良好的基礎;為提高營(yíng)業(yè)廳環(huán)境建設及安全保衛設施方面的管理規范情況，先后到日照、黃島等外地參觀(guān)學(xué)習。其次、搞好內部檢查，一是對碑廓信用社在前期股金規范中出現的錯賬組織有關(guān)人員進(jìn)行內查外核，二是與保衛科配合搞好對代辦站檢查，采取抽查、夜間查的方法，重點(diǎn)對各社代辦站的庫款、憑證及安全方面進(jìn)行一次檢查。
2、開(kāi)展達標規范活動(dòng)。為了繼續提高柜臺帳款核算質(zhì)量，提高營(yíng)業(yè)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，開(kāi)展優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)，加強日常管理和安全保衛力度，制定出臺了“嵐山聯(lián)社會(huì )計出納、安全保衛達標規范實(shí)施方案”，組織開(kāi)展達標規范活動(dòng)。本次活動(dòng)計劃從6月21日起至9月30日止，活動(dòng)范圍共分會(huì )計基本規定、現金管理、文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)、安全保衛四個(gè)部分，保障各項業(yè)務(wù)在一個(gè)穩健安全的環(huán)境中快速健康發(fā)展。
3、加強會(huì )計檢查輔導工作。一是強化了會(huì )計檢查輔導工作，搞好了對全社內勤人員的管理與考核。三季度對全轄營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行了庫款等專(zhuān)項會(huì )計檢查輔導，通過(guò)檢查情況看，各社基本能按照會(huì )出基本制度的要求辦理各項業(yè)務(wù)，庫款核對相符，無(wú)重大責任事故，但也存在不少問(wèn)題，對存在問(wèn)題按照內部管理考核辦法進(jìn)行了嚴格處罰，切實(shí)做到了檢查輔導、查糾并重的效果。二是搞好了會(huì )出檢查輔導及現金考核。于8月上中旬搞好對各社、部營(yíng)業(yè)機構網(wǎng)點(diǎn)今年以來(lái)的會(huì )出工作質(zhì)量和各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的庫存限額進(jìn)行了考核工作。本次輔導檢查根據“山東省會(huì )出輔導檢查實(shí)施方案”的有關(guān)內容進(jìn)行，通過(guò)檢查情況看各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)仍不同程度的存在著(zhù)這樣那樣的違規違紀和超庫存限額問(wèn)題，針對輔導檢查存在的問(wèn)題對各社部進(jìn)行了不同程度的處罰，對超庫存限額的營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)對超額部分按照同業(yè)往來(lái)利率進(jìn)行處罰，此項工作于本月16號完成。
4、強化對會(huì )計主管的管理和監督。為加強對會(huì )計工作的規范化管理，使之有章可循，有規可依，根據聯(lián)社會(huì )計主管委派制管理辦法要求，對各項會(huì )計法規及管理制度、辦法進(jìn)行了檢查。如：財務(wù)管理實(shí)施、委派主管會(huì )計工資考核、會(huì )計工作質(zhì)量、有價(jià)單證及重要空白憑證管理辦法、結算管理辦法、會(huì )計擋案管理辦法等，聯(lián)社成立了會(huì )計工作檢查監督小組。每月對委派會(huì )計的各項工作進(jìn)行一次監督檢查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)予以糾正或者通報批評，確保了各項基本制度、崗位責任制和各項會(huì )計財務(wù)法規制度的貫徹落實(shí)。由于狠抓了委派會(huì )計工作的管理，受派會(huì )計的責任心明顯增強，會(huì )計職能作用發(fā)揮明顯，聯(lián)社對在上半年開(kāi)展內部管理綜合檢查時(shí)發(fā)現，全處農村信用社會(huì )計工作質(zhì)量較以前得以明顯提高。
5、組織開(kāi)展對人民幣的宣傳工作。一是按市人行安排，7月份進(jìn)行人民幣的宣傳，各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)全部發(fā)放宣傳資料、懸掛橫幅，達到預期目的。
二是按央行反洗錢(qián)局的安排，對～年至今的`現金及轉帳的大額資金對行了及時(shí)的統計上報。
6、做好協(xié)調關(guān)系。于7月份陪同嵐山國稅局對碑廓、虎山、嵐山、營(yíng)業(yè)部的～年度所得稅匯算情況進(jìn)行檢查，由于工作到位，本次檢查沒(méi)有出現其他任何問(wèn)題。
二、加強學(xué)習，提高質(zhì)量
為了在競爭中求得生存，平時(shí)加強了對會(huì )計知識的學(xué)習，不斷提高自己思想道德水準、專(zhuān)業(yè)水平和業(yè)務(wù)技能素質(zhì)，以最佳業(yè)務(wù)水平為分支機構提供會(huì )計服務(wù)。同時(shí)，分支機構對聯(lián)社委派主管會(huì )計的素質(zhì)要求也不斷提高，這就要求對具備會(huì )計專(zhuān)業(yè)資格、具有會(huì )計專(zhuān)業(yè)知識和實(shí)際工作經(jīng)驗、經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓、責任心強的一大批專(zhuān)業(yè)人員不斷更新知識，全面提升自身綜合素質(zhì)，進(jìn)而有效地推進(jìn)高素質(zhì)的會(huì )計隊伍建設，提高農村信用社會(huì )計管理水平。
1、實(shí)行定期例會(huì )制度。于每月、季組織召開(kāi)會(huì )計主管員專(zhuān)題會(huì )議，主要一是對上級行社轉發(fā)的有關(guān)文件及制度規定進(jìn)行了全面學(xué)習，特別是對今年聯(lián)社制定出臺的有關(guān)管理辦法進(jìn)行了專(zhuān)題學(xué)習和討論，二是對委派會(huì )計工作進(jìn)行專(zhuān)題匯報，三是會(huì )議布置近期工作，進(jìn)一步明確思想，統一認識，為做好各項制度的貫徹和落實(shí)，打下了良好的基矗
2、加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習和考核。
一是加強了對新招大學(xué)生專(zhuān)業(yè)理論、技術(shù)考核。根據年初制定<嵐山聯(lián)社會(huì )出人員學(xué)業(yè)務(wù)、練技術(shù)達標考核辦法>要求，于8月12日組織有關(guān)科室人員，成立考核領(lǐng)導小組，對04年第二季度新招大學(xué)生業(yè)務(wù)理論、技術(shù)進(jìn)行考核，通過(guò)考核發(fā)現成績(jì)太不理想，業(yè)務(wù)技術(shù)普遍較差，達標率較低，聯(lián)社對考核情況下發(fā)了通報，對不達標人員按規定進(jìn)行了處罰，以保證了技術(shù)練兵活動(dòng)的順利開(kāi)展和業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。
二是搞好知識宣講工作。根據聯(lián)社巡回知識講座安排，搞好了對各社、部財務(wù)部分的知識宣講，三季度重點(diǎn)學(xué)習了農村信用社會(huì )計結算、儲蓄、計算機管理與操作等專(zhuān)業(yè)理論知識，進(jìn)一步提高了全體員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和增強執行制度的自覺(jué)性和責任感。
三、加強經(jīng)營(yíng)核算，提高經(jīng)營(yíng)效益
1、搞好財務(wù)指標的測算工作。根據市辦事處～年財務(wù)指標計劃，三季度重點(diǎn)對全轄的經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行了詳細測算，并擬定了《～年度經(jīng)營(yíng)目標責任制考核辦法》及～年度各項經(jīng)營(yíng)目標計劃。為實(shí)現我社今年全部盈余打下了良好基矗
2、搞好專(zhuān)項央行票據發(fā)行的申請上報工作。一是于7月初準備好了票據發(fā)行上報的有關(guān)文件及測算數據等報告資料;二是于7月19日至23日利用1個(gè)星期的時(shí)間到市人民人行搞好增資擴股情況報告、專(zhuān)項央行票據申請的上報及有關(guān)報表資料的審核;三是陪同市人行來(lái)嵐山對增資擴股真實(shí)性情況的審核;四是于8月初陪同市人行人員到濟南大區行搞好專(zhuān)項央行票據申請上報資料的審核。此項工作接近二個(gè)星期的時(shí)間，經(jīng)過(guò)不懈的努力，申請上報票據發(fā)行的有關(guān)材料都較好地順利通過(guò)了各級人民銀行、銀監局的審核，達到了一次申請成功。并于9月3號拿到專(zhuān)項票據的發(fā)行承諾書(shū)協(xié)議書(shū)，現已正式入賬，拿到的票據全部置換了呆賬貸款，置換后使不良貸款較20xx年占比下降幅度81。83%;不良占比達到6。91%。資本充足率達到5。44%，這樣我社二項指標都達到規定要求，連續保持4個(gè)季度，到明年第三季度就能提前兌付票據，較好地完成了本次工作任務(wù)，切實(shí)做到了一次申請成功發(fā)行。
3、認真組織開(kāi)展摸底調查工作。根據盛市的通知要求，我們積極搞好了省聯(lián)社關(guān)于認真開(kāi)展摸底調查，全面核實(shí)信用社財務(wù)、資產(chǎn)狀況的統計上報工作。本次調查共計10個(gè)表格，時(shí)間緊、工作量大，我們加班加點(diǎn)，于8月底前～完成并及時(shí)上報。
4、積極做好有關(guān)上報資料及統計報表。一是于8月中旬積極搞好市辦事處交辦的上報資料及相關(guān)統計報表，①增資擴股及降低不良貸款情況表，②省聯(lián)社改革會(huì )議要求上報的股金分紅情況表，組織形式改革情況表等資料和報表。二是根據市辦事處通知要求，搞好了經(jīng)營(yíng)情況預測分析重點(diǎn)是：①止～年8月底各項經(jīng)營(yíng)指標完成情況，②止8月財務(wù)收支情況分析，③預計今年財務(wù)收支實(shí)現情況，④預計今年經(jīng)營(yíng)指標完成情況，⑤當前需要解決的問(wèn)題。
5、加強財務(wù)核算，規范財務(wù)收支。根據財務(wù)管理辦法的配比核算原則，在第三季度制定了計算正常貸款應收利息實(shí)施方案及計算工具表，實(shí)行由原年末結息改按季結息的辦法。并于9月23日組織召開(kāi)了各社會(huì )計主管員會(huì )議，進(jìn)行學(xué)習領(lǐng)會(huì )，布置計算今年1—9月份各項正常貸款計算應收利息，并納入當期損益核算。
四、加強財紀紀律，規范財務(wù)管理
會(huì )計委派制實(shí)施以后，會(huì )計的監督管理職能充分發(fā)揮出來(lái)，從源頭上控制了違規開(kāi)支行為。同時(shí)根據聯(lián)社制定的營(yíng)業(yè)費用管理辦法，加強了費用管理，嚴格把關(guān)，從嚴控制費用支出，從而有效杜絕了費用超支和花錢(qián)大手大腳的現象。通過(guò)加強對費用管理和嚴格把關(guān)，至9月未全社列支費用總額503萬(wàn)元，無(wú)不合規定列支費用單據，費用開(kāi)支符合規定要求，保證了業(yè)務(wù)正常費用的開(kāi)支，公用費用支出也得到了有效控制，營(yíng)業(yè)費用的管理運行良好。1—9月份全處信用社均能夠嚴格按照以收定支比例管理費用，無(wú)一超列費用現象，同時(shí)共制止違規及不規范費用開(kāi)支189筆，金額23萬(wàn)元，為全社扭虧為盈奠定了良好的基矗到9月底，全社營(yíng)業(yè)費用同比多支223萬(wàn)元，綜合費用率同比降低17。98個(gè)百分點(diǎn)，費用總量控制在計劃以?xún)取?/p>
五、各項業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)穩健快速發(fā)展
為全面提速～年全社經(jīng)營(yíng)目標，進(jìn)一步完善經(jīng)營(yíng)機制，努力提高經(jīng)營(yíng)效益。一是從年初開(kāi)始對今年的財務(wù)指標進(jìn)行詳細了解和測算，為確定今年全社各項經(jīng)營(yíng)目標計劃做好準備。二是按月、季搞好了財務(wù)收支活動(dòng)分析，及時(shí)給領(lǐng)導提供數據，以便正確決策。三是加強對非盈利性資金管理。按照<聯(lián)社制定非盈利性資金考核辦法>，及時(shí)對各營(yíng)業(yè)機構網(wǎng)點(diǎn)的庫存、備用金進(jìn)行考核，以進(jìn)一步加強現金管理，努力壓縮不生息資金占用，提高資金收益率。從而使經(jīng)營(yíng)狀況大有好轉。全社出現了“兩確�！�、“兩轉變”的喜人局面�！皟纱_�！奔创_保了安全經(jīng)營(yíng)無(wú)事故，確保了全轄無(wú)違規違紀現象發(fā)生�！皟赊D變”即會(huì )計類(lèi)型實(shí)現了由核算型會(huì )計向管理型會(huì )計轉變，經(jīng)營(yíng)效益實(shí)現了由全社整體虧損向整體盈余轉變。到9月底，實(shí)現各項收入2449萬(wàn)元，其中利息收入2102萬(wàn)元，同比增加1582萬(wàn)元，收息率同比提高了3。37個(gè)百分點(diǎn);各項支出1670萬(wàn)元，其中費用支出503萬(wàn)元，同比增加223萬(wàn)元，費用率同比下降17。98個(gè)百分點(diǎn)。全轄四社一部全部盈余，盈余額779萬(wàn)元，同比減虧1344萬(wàn)元，盈余面100%，經(jīng)營(yíng)效益創(chuàng )歷史最好水平。
綜觀(guān)第三季度工作，按照市辦事處會(huì )計委派工作的具體要求，較好地履行了崗位職責，有效地解決了會(huì )出人員的崗位職責，強化了內部管理規范工作，使全轄的會(huì )出工作得到了進(jìn)一步加強，會(huì )出工作質(zhì)量得到了有效提高。但也存在不少問(wèn)題。主要表現在：一是崗位職責發(fā)揮的不夠好，以身作則，率先垂范的意識還不夠強，存有辦事效率不高、工作措施不到位等現象。二是在貫徹落實(shí)制度執行上不夠認真，監督管理跟不上，存在抓制度落實(shí)的力度不夠。三是會(huì )出人員的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)未能從根本得到提高，學(xué)業(yè)務(wù)、練技術(shù)積極性未能真正充分發(fā)揮起來(lái)。針對以上問(wèn)題，本人在下步工作中認真加以改進(jìn)和完善，按照市辦事處領(lǐng)導要求及委派會(huì )計主管的職權范圍，嚴格履行崗位職責，扎實(shí)工作，努力完成市辦事處及聯(lián)社交辦的各項工作任務(wù)。以上個(gè)人工作述職，如有不妥當之處，懇請市辦事處領(lǐng)導給予批評，并加以監督。
季度述職報告4
作為副院長(cháng)，很高興能有這樣一個(gè)機會(huì )，在此向大家做醫院季度工作總結報告。希望我的報告能得到大家的認同，同時(shí)希望我的報告對大家改進(jìn)自己的工作能有所幫助。
我一直在等待一個(gè)機會(huì )，等待仁濟醫院在大家的齊心協(xié)力、共同努力之下，有預想的知名度、美譽(yù)度和品牌效應，所以我們的總結大會(huì )也一拖再拖。今天，我們在此召開(kāi)醫院季度工作總結大會(huì )，盡管我們還未迎來(lái)醫院的極大發(fā)展和繁榮昌盛，但我覺(jué)得，此時(shí)是我們該總結的時(shí)候了。
醫院從3月份接手至今，無(wú)論是門(mén)診量還是營(yíng)業(yè)額都一破再破記錄，尤其是3至5月份，我們以最快的速度搶占了市場(chǎng)，業(yè)績(jì)也得到了集團其他醫院的贊賞和集團領(lǐng)導的認可與肯定。
但我們必須清楚地認識到，初入，我們的處境如同發(fā)展初期的共產(chǎn)黨軍隊，沒(méi)有知名度，更缺乏老百姓的認識，這也正好驗證了“任何事物的發(fā)展都得有個(gè)過(guò)程”的道理。盡管醫院現在的發(fā)展還沒(méi)有呈現我們預想的良好狀態(tài)，但這都是正常的，符合事物發(fā)展的規律，所以大家的辛苦努力同樣值得尊重和理解。
我了解得知，我們的醫護人員大多來(lái)自不同的地方，是緣分讓五湖四海的我們走到了一起，有的醫護人員忍受著(zhù)和家人、親人、愛(ài)人分處異地的思念，還有的處在花枝招展的年齡，也忍受著(zhù)和男女朋友分離的痛苦。大家無(wú)論是在那個(gè)崗位，你們的辛苦和努力都是值得尊重和肯定的，我代表醫院代表集團對大家的辛苦努力表示由衷的感謝，大家辛苦啦。
在肯定大家的同時(shí)，我也不得不提出，在5月份的基礎上，醫院6月份的各項工作都沒(méi)有新的突破和進(jìn)展，初診量和業(yè)績(jì)都有所下滑，各科室的工作都或多或少存在著(zhù)這樣那樣的問(wèn)題，這正是我所擔心的，同時(shí)也是我們召開(kāi)本次總結大會(huì )的必要之所在。
我曾經(jīng)無(wú)數次說(shuō)過(guò)，一個(gè)醫院能否長(cháng)久發(fā)展，不在于它服務(wù)過(guò)多少患者，而在于它服務(wù)好了多少患者，如果這家醫院的醫療質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量跟不上，那么這家醫院接診的患者越多，就死得越早，這個(gè)道理我相信大家都懂。
更令我痛心疾首的是，總結過(guò)去一個(gè)月的工作，各科室都出現了不同程度的問(wèn)題：
一、導醫臺。導醫臺是醫院的前言窗口，導醫的服務(wù)態(tài)度和言談舉止直接影響著(zhù)患者對醫院的印象，導醫的工作是醫院內部營(yíng)銷(xiāo)的第一站，導診工作出了問(wèn)題就會(huì )影響到患者的就診情緒，但導醫臺在6月份的工作中仍然出現上班時(shí)間讀書(shū)看報的情況，患者走進(jìn)大廳，走到導醫的.面前導醫才知道的情況，時(shí)有發(fā)生。
做一名導醫很容易，但要做好導醫的工作的確有很多的學(xué)問(wèn)。導醫是一個(gè)新型的崗位，學(xué)校里面沒(méi)有開(kāi)設這個(gè)專(zhuān)科和相關(guān)課程，這就要求我們不斷去摸索去創(chuàng )新，多思考多總結。
二、輸液室。盡管我們有規章制度，盡管我們曾經(jīng)三申五令，但輸液室還是出現上班時(shí)間閑聊、吃東西、明顯表現拒診情緒、工作積極性不強等問(wèn)題，輸液室的護士有的剛走出校門(mén)，也許我們應該理解她們的年輕和幼稚，但我試問(wèn)下，我們的患者能因為我們是剛走出校門(mén)的護士，就理解和包容我們嗎？還是那句話(huà)多思考多總結。
三、收費處。在之前的工作中，收費處也不止一次出現收費出錯的情況，此事我們也做過(guò)溝通和協(xié)調，收費處工作人員也不斷改進(jìn)，工作有了新的進(jìn)展。我對收費處還有兩個(gè)要求：一是準二是快，準是指收費準確無(wú)誤，快是指不斷提高業(yè)務(wù)技能，以最快的速度為患者收費劃價(jià)。
四、藥房。藥房的工作之前存在如下幾個(gè)問(wèn)題：一是不按醫生處方抓藥，醫生開(kāi)膠囊，藥房發(fā)片劑，忽視兩種藥品在屬性和價(jià)格上的差別，導致患者退費的情況，對醫院的經(jīng)濟效應和社會(huì )效應都造成極大損失。二是醫生開(kāi)出處方患者取藥時(shí)，藥房才告之沒(méi)有該藥片，同樣對醫院的經(jīng)濟效應和社會(huì )效應造成極大損失。我希望類(lèi)似的問(wèn)題以后不再發(fā)生，藥房、藥庫及時(shí)清點(diǎn)藥品，新藥到貨馬上告知醫生，藥品缺貨也得馬上告知醫生。
五、檢驗科、b超室。兩個(gè)科室都配備有電腦，但電腦不是用來(lái)玩游戲的，之前的工作中兩個(gè)科室的電腦都有用來(lái)玩游戲的情況，有實(shí)習生玩、本科室人員玩、還有其他科室串崗去玩，大家可能會(huì )說(shuō)，患者少沒(méi)有事情做，所以玩玩游戲，我實(shí)在不能明白，在眾目睽睽之下，我們的相關(guān)人員為什么玩游戲也能處之泰然，同時(shí)我也想請大家捫心自問(wèn)一下，上班玩游戲的人能不能算得上一名有執業(yè)道德的合格的員工，上班都在玩游戲的醫院如何在患者心中留下良好的口碑，我們的患者如何能夠滿(mǎn)意我們。
六、后勤。后勤的工作也存在工作積極性差，其他科室移交的工作一拖再拖的情況，再則就是紀律松散。收費處門(mén)口明顯寫(xiě)著(zhù)“無(wú)關(guān)人員禁止入內”，但還是能看見(jiàn)后勤部分人員很坦然地進(jìn)出收費處，盡管三令五申，但收費處、輸液室、診療大廳仍能看見(jiàn)部分人員與醫護人員打鬧的身影。
七、最后不得不提的是部分科室的脫崗串崗問(wèn)題。盡管我曾經(jīng)不止一次提出，上班時(shí)間請不要串崗、集眾閑聊，那樣不僅影響你自己的形象，更加影響醫院的形象，但還是有脫崗串崗
的情況發(fā)生。也許大家會(huì )說(shuō)，我們是在溝通工作，但我想請問(wèn)，上班時(shí)間是我們集眾溝通工作的時(shí)間；也許大家也會(huì )說(shuō)，患者少無(wú)聊嘛，也就玩玩游戲啦，那我舉個(gè)不很恰當的例子，一個(gè)部隊在行軍作戰的過(guò)程中，走的多了累了，士氣必然大減，這個(gè)時(shí)侯他們以沒(méi)有敵人為理由，坐地休息放松睡覺(jué)，那是如果這個(gè)時(shí)侯敵人突然出現，等待他們的將是什么呢？我認為那將是全軍覆沒(méi)的結局。同樣的道理，我們患者不多，但不是沒(méi)有患者來(lái)就診，那患者到醫院時(shí)，一方面在大家集眾聊天，另一方面找不到醫生，等待我們又將是什么呢？是患者對我們醫生我們醫院的極不信任，長(cháng)此以往，等到我們的更將是醫院的破滅。
同志們，我把各科室存在的問(wèn)題給大家提了出來(lái)，并不是否認大家的辛苦付出，我剛才說(shuō)過(guò)，是緣分讓五湖四海的我們走到了一起，我們成了一家人，一家人那就不說(shuō)兩家人的話(huà)，是一家人就好聽(tīng)的話(huà)要說(shuō)，做的不對的地方也要指出來(lái)，其目的只有一個(gè)，那就是進(jìn)一步改進(jìn)自我的工作，保證以后的工作不斷完善和規范。
人無(wú)完人，孰能無(wú)過(guò)。犯錯不可怕，可怕的是知錯而不改，今天我把工作中的問(wèn)題提出來(lái)，同時(shí)也把改錯的機會(huì )給了大家，如果大家仍舊我行我素，那就意味著(zhù)你沒(méi)有責任心，意味這你沒(méi)有把醫院當成自己的家，那么這樣的員工不是我們所能接納的，更不是我們的患者所能滿(mǎn)意的。
同志們，我們在座的有的已經(jīng)工作了多年，有的剛踏如社會(huì )不久，但不管在哪里工作，對我們而言，最重要的無(wú)非是，我們是否工作開(kāi)心，是否在工作中看見(jiàn)了自己的成長(cháng)與進(jìn)步，是否能一天比一天更能接受更有挑戰性的工作；另外大家也得認真考慮，在這里上班，是我用自己的工作不認真負責、做事粗心大意拖累了醫院，還是我用自己的認真負責辛勤付出支持著(zhù)醫院，這將是兩種不一樣的結果，一種的醫院的破滅，另一種則是醫院的繁榮昌盛和大家的安心開(kāi)心。只要大家都抱定堅定的信念和信心，萬(wàn)事不自我設相，萬(wàn)事都問(wèn)問(wèn)自己，我真的認真了嗎？我已經(jīng)很用心了嗎？我的工作不能做得再好了嗎？如果這樣，等待我們的必然是醫院的繁榮昌盛和大家的安心開(kāi)心。
最后不得不提的是，一個(gè)醫院要發(fā)展，靠個(gè)人力量肯定是不行的，要求大家不串崗，但并不是要求大家對其他科室漠不關(guān)心，該溝通要溝通，但不是上班時(shí)間在科室里面溝通，而是在我們的會(huì )議室里面暢所欲言，只有靠團隊的力量，考大家的齊心協(xié)力才能打工作做好的。
改正同樣的錯誤我們只給一次機會(huì )，希望大家也都只需要一次。我相信在大家的齊心協(xié)力、共同努力之下，仁濟醫院將長(cháng)期立足，大家都將能安心地在這里工作。
報告的最后，我對下一階段的工作做出如下調整，請相關(guān)科室認真落實(shí)：
護士長(cháng)：任免王興君同志為醫院護士長(cháng)，分管醫院導醫臺、輸液室、治療室、手術(shù)室護理及培訓各項工作，相關(guān)科室有事請按程序先找護士長(cháng)，解決不了再逐級反映。
后勤工作：后勤的工作多而雜亂，各科室涉及后勤的問(wèn)題先直接找后勤科長(cháng)，再由總務(wù)科長(cháng)分配至后勤各相關(guān)人員。
品牌管理中心：涉及到醫院品牌管理中心的工作，交由游國忠負責，其他人員在沒(méi)有得到準許的情況下不予受理。
藥房：藥房的工作暫由沈春燕負責，涉及藥房的工作先找沈春燕同志進(jìn)行溝通，溝通無(wú)果請及時(shí)上報。
醫院中層領(lǐng)導溝通交流會(huì )：事實(shí)證明，不開(kāi)會(huì )不溝通，工作必然出現這樣那樣的問(wèn)題，所以每周的醫院中層領(lǐng)導溝通交流會(huì )照常召開(kāi)，時(shí)間定為每周周五下午6點(diǎn)，請之前任免的相關(guān)科室負責人做好一周的工作總結，準時(shí)參會(huì )匯報，其目的是有問(wèn)題提出問(wèn)題分析問(wèn)題解決問(wèn)題，沒(méi)有問(wèn)題也多溝通多協(xié)調，做到醫院的和諧發(fā)展
季度述職報告5
尊敬的銷(xiāo)售部各位領(lǐng)導：
您好!我很榮幸進(jìn)入長(cháng)XXX酒業(yè)股份有限公司這個(gè)大家庭，自己也為XXX公司感到驕傲和自豪，時(shí)間過(guò)去真快，一轉眼進(jìn)入XXX公司近一年了，作為公司的一位銷(xiāo)售人員，我也會(huì )認真對待自己的工作，完成主管下達的任務(wù)，維護好自己的區域市場(chǎng)，時(shí)間也真快20xx年就過(guò)去了3個(gè)月時(shí)間，回想去這3個(gè)月時(shí)間里就總結下市場(chǎng)存在的問(wèn)題和竟品的表現和動(dòng)態(tài)。
第一受“三公消費”影響和現在淡季的市場(chǎng)白酒總體銷(xiāo)量不是很理想造成第一季度沒(méi)有完成任務(wù)量。
第二這第一季度走訪(fǎng)過(guò)程中，各批發(fā)部庫存比較大，由于20xx年開(kāi)了兩場(chǎng)訂貨會(huì )原因吧。
第三價(jià)格問(wèn)題，市場(chǎng)上客戶(hù)反映價(jià)錢(qián)混亂，沒(méi)有利潤空間，透明度高，造成市場(chǎng)上客戶(hù)不愿意介紹我們公司產(chǎn)品。
第四現好多客戶(hù)想做店招和垂簾，現公司就沒(méi)有政策了，造成被其它公司做了，假如我們廣告投入較多，對我們的市場(chǎng)效益也是很大。
第五競品的表現和動(dòng)態(tài)，第一季度競品XXX促銷(xiāo)力度很大，價(jià)格合理，也在XXX市場(chǎng)開(kāi)了一場(chǎng)訂貨會(huì )效果很好，現XXX公司出了一種產(chǎn)品叫花好月圓箱子和瓶子都是紅色的，價(jià)錢(qián)合理，現在喜慶上很受歡迎，現在平遠市場(chǎng)大埔老窖促銷(xiāo)，力度是訂貨送旅游活動(dòng)。我希望我公司也能夠出一種喜慶上用的酒。
第二季度的.工作計劃：
1、建議我公司統一零售價(jià)，嚴格控制好價(jià)格問(wèn)題，防止沖貨。
2、搞些陳列活動(dòng)，多開(kāi)發(fā)新網(wǎng)點(diǎn)、多推進(jìn)我公司新產(chǎn)品，也希望上級主管按照當地環(huán)境制定銷(xiāo)售方案，做到日常拜訪(fǎng)客戶(hù)，多鼓勵客戶(hù)介紹我公司產(chǎn)品，認真完成自己的當日工作。
3、回顧這3個(gè)月來(lái)的工作，我在思想、學(xué)習和工作上取得了新的進(jìn)步，但也存在不足之處，希望領(lǐng)導們在今后的工作中批評指正，我只有刻苦學(xué)習，努力工作，向大家學(xué)習，取長(cháng)補短。
季度述職報告6
尊敬的上級領(lǐng)導：
中午好！
首先，向各位作一個(gè)自我介紹，我叫×××，是xx餐廳的銷(xiāo)售經(jīng)理，現在我把自己七個(gè)月來(lái)的工作情況作一下匯報。
從20xx年3月4日任職后，前幾個(gè)月（3、4、5月）主要是協(xié)助餐廳經(jīng)理做好前廳的日常內部管理事務(wù)，后幾個(gè)月（6、7、8、9月）因工作的需要及領(lǐng)導的信任和自身發(fā)展的需要，主要負責xx餐廳的營(yíng)銷(xiāo)工作。從前廳管理到內外營(yíng)銷(xiāo)，從“左麟右李”的演唱會(huì )到振奮人心的亞洲杯，從亞洲杯再到王菲演唱會(huì )，再到“十全十美”，體育場(chǎng)舉辦了一系列的活動(dòng)，xx餐廳同樣也在市場(chǎng)的打拼下，掀起了經(jīng)營(yíng)的高潮。
回顧這幾個(gè)月來(lái)的工作，主要有以下幾個(gè)方面：
一、抓學(xué)習教育，激勵奮發(fā)向上。
從任職以后，我在xx餐廳分管內部管理工作，了解xx餐廳員工多數來(lái)于河北、安徽、湖南等不同地區，文化水平和綜合素質(zhì)有很大差異，業(yè)務(wù)水平及服務(wù)意識不高，針對此種狀況，我把自己所看到的不足一一列出病單，進(jìn)行全面性的培訓和現場(chǎng)督導。糾正錯誤的管理方法，進(jìn)行理論的講解及實(shí)踐的練習操作。從賓客一進(jìn)店的規范禮貌用語(yǔ)、微笑服務(wù)以及職業(yè)道德的.觀(guān)念、菜品搭配，規范八大技能實(shí)踐操作程序，通過(guò)學(xué)習，使員工加強服務(wù)質(zhì)量，提高業(yè)務(wù)服務(wù)水平，當賓客進(jìn)店有迎聲，能主動(dòng)、熱情地上前服務(wù)，介紹酒店風(fēng)味菜，當賓客點(diǎn)起煙，服務(wù)員應及時(shí)呈上煙缸等。
在四月份時(shí)，舉行了技能實(shí)操比賽，服務(wù)員李xx獲得了技能比賽第一名的好成績(jì)。其他服務(wù)員通過(guò)活動(dòng)比賽，養成了一個(gè)好的習慣，不懂就問(wèn)，不懂就學(xué)，相互求教，也學(xué)到了很多知識，精神風(fēng)貌也越來(lái)越好，提高了工作效率，不足的是操作細節還有待改善。
二、抓管理建章立制
前期，xx餐廳很多工作存在問(wèn)題，主要的毛病存在于沒(méi)有規范的制度，員工不明確制度，一些制度沒(méi)有具體的負責人進(jìn)行落實(shí)等。通過(guò)品質(zhì)經(jīng)理的指導，我對羅列出衛生工作制度上墻、音響的開(kāi)關(guān)時(shí)間及負責人以及各崗位的服務(wù)流程、個(gè)人衛生要求標準、收尾工作的注意事項，每天進(jìn)行現場(chǎng)督導檢查，對員工加強工作意識，明確工作責任有很大幫助。后期電話(huà)費用高，配合吳經(jīng)理配置電話(huà)機盒，規定下班時(shí)間將電話(huà)鎖上，以及任何服務(wù)員一律不允許打市話(huà)等，杜絕了下班時(shí)間打市話(huà)的現象。
三、抓內部客戶(hù)的溝通
季度銷(xiāo)售述職報告
真誠地與客戶(hù)溝通，聽(tīng)取他們的寶貴意見(jiàn)，不斷改進(jìn)并協(xié)調，及時(shí)將客戶(hù)反饋的信息反饋給廚房，如，有時(shí)客戶(hù)反饋“阿美小炒肉”分量不足，“沸騰魚(yú)”不夠香等等，通過(guò)客戶(hù)的真誠反饋，再加上我們認真的討論、修改，不斷地提高菜肴的質(zhì)量，令顧客滿(mǎn)意。
四、抓宴席的接待及管理宣傳工作
金秋十月是婚宴的黃金季節，制定婚宴方案，向周邊的單位發(fā)放宣傳單進(jìn)行走訪(fǎng)工作，目前，我承接了10月份的五場(chǎng)婚宴工作，向前來(lái)的賓客介紹xx餐廳的各種優(yōu)勢，對婚慶公司進(jìn)行電話(huà)溝通，對外宣傳酒店規模等，計劃性地對宴席接待做好充分的準備工作。
五、深入市場(chǎng)調查，密切配合銷(xiāo)售部，抓市場(chǎng)經(jīng)濟
左麟右李演唱會(huì )期間，密切配合銷(xiāo)售部承接組委會(huì )場(chǎng)地職工餐盒飯，創(chuàng )收了X萬(wàn)元的盒飯記錄。在亞洲杯期間，多次配合出攤工作及配合內部管理督導，通過(guò)亞洲杯，我感受了團隊精神，多次與組委會(huì )領(lǐng)導溝通場(chǎng)地人員的用餐，協(xié)調菜式，為酒店創(chuàng )收了X萬(wàn)多元的餐費，再到十全十美演唱會(huì )，承接了自助餐280人用餐，其中餐標80—100元標準等。
六、抓團隊用餐
利用每周六、日、周一與30多家旅行團電話(huà)溝通及接待團餐，目前前來(lái)旅行團消費最多的是旅行社、旅行社、國旅、旅行社等，通過(guò)接待團餐，第一為餐廳增添了人氣，第二為廚房減少了成本費用。并利用接待團餐的機會(huì )，認真咨詢(xún)反饋，做好信息的反饋統計工作。
總之，在這平凡而又不平凡的七個(gè)月里，我感受很深，同時(shí)也深感自己的不足，目前，外面的市場(chǎng)還沒(méi)有完全打開(kāi)，需要我繼續努力，我將朝這幾個(gè)方面努力：
1、不斷學(xué)習，提高自己，加強銷(xiāo)售的業(yè)務(wù)知識及各方面的知識學(xué)習。
2、認真做好本崗位工作的同時(shí)，不斷開(kāi)發(fā)新的客戶(hù)群體。
3、做好內部客戶(hù)的維護及溝通工作。
4、有計劃性地安排好營(yíng)銷(xiāo)工作，配合銷(xiāo)售總監的工作。
5、做好客戶(hù)統計資料，不斷地加強聯(lián)系，做好客戶(hù)投訴處理工作及反饋信息工作。
6、密切配合酒店銷(xiāo)售代表接餐及前臺接待服務(wù)。
十分感謝各位領(lǐng)導！謝謝！
季度述職報告7
時(shí)間過(guò)得真快，轉眼間已接管涂家沖項目已經(jīng)三個(gè)季度了，20xx年12月，公司領(lǐng)導的信任調任我到海航物業(yè)涂家沖項目擔任副主任�；仡櫾诠舅〉玫某煽�(jì)離不開(kāi)公司領(lǐng)導以及各級同仁的大力支持。在工作中，我時(shí)刻不忘作為一名海航物業(yè)員工的職責，雖然班組成員幾經(jīng)變動(dòng)，但我始終與班組成員團結協(xié)作，帶領(lǐng)公司全體員工以“創(chuàng )一流物業(yè)管理公司”為目標，艱苦創(chuàng )業(yè)，努力工作，不斷強化管理，規范運作，提高服務(wù)質(zhì)量，較好的完成了公司的各項工作任務(wù)�，F述職報告如下：
一、加強學(xué)習，努力提高自身素質(zhì)
在過(guò)去的幾個(gè)月中，我堅持學(xué)習海航企業(yè)文化和海航精神，并同落實(shí)上級要求和創(chuàng )造性的開(kāi)展工作結合起來(lái)，以增強干好工作的責任感和使命感，并緊緊圍繞“觀(guān)念怎樣轉變，思路怎么創(chuàng )新，工作如何發(fā)展”這些深層次的問(wèn)題去實(shí)踐。
在工作中，運用創(chuàng )新的管理手段，進(jìn)行員工培訓，提高業(yè)務(wù)水平，增強服務(wù)意識，多為基層一線(xiàn)員工著(zhù)想，工作中給予最大支持。我同班組成員一起研究確定了項目的管理運作模式、工作目標和“規范化管理、標準化服務(wù)、”的'總體工作思路，并圍繞這一思路開(kāi)展了一系列扎實(shí)有效地工作，使公司的整體管理水平得到了進(jìn)一步提高。我深知，作為一名管理者就必須不斷的學(xué)習。為了提高自身領(lǐng)導能力和管理水平，我不斷在工作中積累經(jīng)驗，堅持經(jīng)常性學(xué)習，學(xué)習物業(yè)管理相關(guān)知識，以不斷充實(shí)自己，提高自己適應公司發(fā)展的需要。
二、履行職責，努力做好本職工作
作為項目主任，把精力用在管理上，用在抓服務(wù)上，用在抓隊伍和品牌建設上，這是本職要求。在這期間，我堅持按照“至誠、至善、至精、至美”的工作標準和以“高標準、嚴要求”的態(tài)度去安排、布置、檢查各項工作，完善了公司各項工作制度、工作標準和考核辦法，按照精干、高效的原則，對基層工作運行情況進(jìn)行不間斷的檢查。我堅持定期到各部門(mén)，各基層聽(tīng)取意見(jiàn)，指導工作，幫助解決困難，在基層員工中樹(shù)立起了“不干則罷，干就干好”的敬業(yè)精神。工作中，我注重發(fā)揮班組成員的作用，實(shí)行分工協(xié)作，及時(shí)溝通交流，工作上能夠盡職盡責，盡心盡力形成合力地做好各項工作，是一個(gè)團結穩艦充滿(mǎn)活力的大集體。
三、嚴格自律，樹(shù)立良好形象
日常工作生活中，我嚴格要求自己，以身作則，注意聽(tīng)取班組成員的意見(jiàn)，尊重、團結每一個(gè)班組成員，不搞一言堂，不搞特權，不謀私利，自覺(jué)遵守廉潔自律的各項規定，
以公司“誠信為基，創(chuàng )新為本”的現代行為理念，做到處事公道正派，待人熱情誠懇，能始終圍繞“以德平天下人心”來(lái)做文章、辦事情。努力提升服務(wù)品質(zhì)，使領(lǐng)導滿(mǎn)意，同事?lián)碜o，業(yè)主放心。四、三個(gè)季度來(lái)的工作目標完成情況
十個(gè)月來(lái)，在項目全體員工的共同努力下，涂家沖項目已全面完成接管，各項工作任務(wù)圓滿(mǎn)完成。
一是完成了從項目接管到項目運營(yíng)的全部工作，
二是月、季度業(yè)主滿(mǎn)意度保持在97%以上。
三是日常物業(yè)管理工作在公司考核與評比中均名列前茅。
四是存在不足及改進(jìn)方向
一是管理力度還略顯不夠，雖然現在運營(yíng)比較平穩，但還有一些管理、監督不到位的方面，還需進(jìn)一步完善起來(lái)。
二是細節服務(wù)做的還不夠，聽(tīng)取員工對公司發(fā)展的建設性意見(jiàn)較少。
綜上所述，在今后的工作中，我將繼續發(fā)揚成績(jì)，針對這些不足，努力的克服，帶領(lǐng)旗下干部員工奮勇?tīng)幭�，努力完成好上級安排的各項指標工作�?/p>
李陽(yáng)
20xx年11月4日
季度述職報告8
區安委會(huì )：
我叫劉xx，任xx鎮鎮長(cháng)，現對20xx年第一季度的安全生產(chǎn)工作情況述職如下，請予以審議。
一、20xx年第一季度我鎮安全生產(chǎn)工作基本情況
20xx年第一季度，在xx鎮黨委的正確領(lǐng)導下，在上級有關(guān)部門(mén)的大力支持下，本人積極履行職責，按照十八大精神的要求，貫徹落實(shí)上級關(guān)于安全生產(chǎn)工作的一系列重要指示和重大部署，緊緊圍繞促進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展和確保社會(huì )穩定的大局，著(zhù)力抓好安全生產(chǎn)各項工作的落實(shí)，有效遏制了各類(lèi)事故的發(fā)生，為全鎮群眾的正常生活創(chuàng )造了一個(gè)良好的安全環(huán)境。20xx年度，在安全生產(chǎn)工作方面，我主要抓了以下幾項工作：
�。ㄒ唬┳ヮI(lǐng)導，落實(shí)安全生產(chǎn)責任制。
安全生產(chǎn)工作是否抓好，責任制是否落實(shí)，關(guān)鍵在于領(lǐng)導。為此，我首先抓好領(lǐng)導這一關(guān)。本人親自擔任鎮安全工作領(lǐng)導小組組長(cháng)，鎮黨政辦、安監所、派出所、工商所、國土所等部門(mén)（單位）的負責人任組員，具體負責全鎮的安全生產(chǎn)工作，做到了責任到人，措施到位；其次抓責任制的落實(shí)。今年第一季度，我鎮將安全生產(chǎn)目標責任制層層分解，并有完整的考核辦法。鎮政府與全鎮16個(gè)行政村簽訂了安全生產(chǎn)責任書(shū)；形成了一級抓一級，一級對一級負責，安全生產(chǎn)工作齊抓共管的局面。鎮黨委、政府主要負責人，逢會(huì )必講安全生產(chǎn)工作。再次，還抓了安全事故責任追究制的落實(shí)。近幾年來(lái)，我鎮一直把此項工作列入責任制考核范圍。按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”的原則，要求各村、各單位負責人，要對安全工作負起責任，否則，就要追究其責任。在全鎮上下的共同努力下，20xx年第一季度，由于領(lǐng)導到位，責任落實(shí)，措施得力，沒(méi)有發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故。
�。ǘ┳z查，消除不安全事故隱患。
抓好安全生產(chǎn)工作，檢查是保障。20xx年第一季度全鎮共進(jìn)行了6次安全生產(chǎn)大檢查。特別是每逢重大節日前夕或生產(chǎn)旺季，本人都要求和責成安監所、黨政辦、公安、工商等相關(guān)部門(mén)人員，深入全鎮進(jìn)行拉網(wǎng)式的安全檢查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)糾正，迅速整改，以立即消除事故隱患。
�。ㄈ┳バ麄�，提高全民安全意識。
做好安全生產(chǎn)工作，抓安全教育是前提。因此，我鎮把安全的宣傳工作作為抓好安全生產(chǎn)工作的一項重要任務(wù)來(lái)抓。我鎮在安全生產(chǎn)工作會(huì )議上，進(jìn)一步強化對安全工作重要性的認識。本人還經(jīng)常在鎮聯(lián)會(huì )議上，統一政府全體工作人員思想，把各項安全生產(chǎn)任務(wù)和措施分解落實(shí)到每個(gè)部門(mén)和負責人。鎮黨委和政府主要負責人在鎮重大會(huì )議上做到了逢會(huì )必講安全生產(chǎn)。利用安全例會(huì )宣傳安全工作的重大意義。
二、存在的主要問(wèn)題
盡管我鎮在安全生產(chǎn)工作中取得了大量工作，但是，事實(shí)告訴我們，安全工作決不能有半點(diǎn)松懈，當前，我鎮的安全生產(chǎn)工作仍存在一些突出的問(wèn)題：
1、部分單位的'領(lǐng)導對安全工作的認識不夠到位。
2、對安全設備，消防設施及安全經(jīng)費投入不足。
3、極個(gè)別單位對上級提出隱患整改的力度不夠。
三、努力方向
�。ㄒ唬┻M(jìn)一步落實(shí)完善安全生產(chǎn)工作責任制。各村、各單位、都要按鎮政府的要求，簽訂安全生產(chǎn)責任書(shū)，確保安全生產(chǎn)責任制落到實(shí)處。
�。ǘ┘哟蟀踩a(chǎn)宣傳力度，提高全民安全生產(chǎn)意識。安全生產(chǎn)是事關(guān)人民群眾生命財產(chǎn)安全的大事，也是維護社會(huì )穩定的一件大事。實(shí)現安全生產(chǎn)的根本好轉，關(guān)鍵在于提高全民的安全文化素質(zhì)，強化人們的自我保護意識。廣泛深入地開(kāi)展各項安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng)，充分發(fā)揮新聞輿論的作用，全面提高我鎮干部職工群眾的安全意識和自我保護意識。
�。ㄈ└鶕l(shuí)主管，誰(shuí)負責的原則，抓好各類(lèi)安全生產(chǎn)檢查工作。各職能部門(mén)要切實(shí)負起總責，各司其職，各負其責，通力合作，做好各項專(zhuān)項檢查工作。
以上匯報，如有不妥，請上級領(lǐng)導批評指正！
季度述職報告9
xxx社區位于天心區最北端，轄區面積xxx平方公里，居民樓棟xx棟，常住人口xxxx戶(hù)，xxxx人， 60歲以上的老年人就有xxx名，占社區常住人口的xxx%，其中90歲以上高齡老人x名，孤寡老人xx名，特困老人xx名，病殘老人x名。20xx年以來(lái)，社區積極整合轄區單位資源，成立了社區居家養老服務(wù)中心，為老年人提供各類(lèi)服務(wù)項目。去年3月，社區非常榮幸的被確定為xx區四個(gè)居家養老服務(wù)試點(diǎn)社區之一，同時(shí)也成為了全市社區居家養老白托服務(wù)工作第一個(gè)探路人，得到了社會(huì )各界的關(guān)心和支持，同時(shí)也受到了居民群眾的一致好評。今年以來(lái)，我社區在市、區民政局的精心指導下，在去年開(kāi)展居家養老服務(wù)工作成功經(jīng)驗的基礎上，積極探索，大膽嘗試，初步建立健全了居家養老服務(wù)考評工作機制，社區居家養老工作的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平得到進(jìn)一步提升，現就我社區居家養老服務(wù)開(kāi)展情況匯報如下：
一、強化平臺建設，基礎工作進(jìn)一步夯實(shí)
1、夯實(shí)基礎服務(wù)工作。自成立社區居家養老服務(wù)中心以來(lái)，我社區一直是與一位熱心社會(huì )公益事業(yè)的老板作為開(kāi)展居家養服務(wù)的合作伙伴，并把社區居家養老服務(wù)中心作為社區服務(wù)中心下面的一個(gè)專(zhuān)門(mén)從事社區居家養老服務(wù)項目的開(kāi)發(fā)、指導、管理和監督機構。社區通過(guò)充分挖掘和利用轄區內的服務(wù)資源，設立服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)，簽訂服務(wù)協(xié)議，社區逐步建立健全了“社會(huì )力量投資、社區進(jìn)行監督管理、有償低償無(wú)償相結合、服務(wù)對象簽字認證”的管理運作模式，為老人提供了全方位、多層次的服務(wù)項目。同時(shí)，社區還開(kāi)通了社區為老服務(wù)二十四小時(shí)服務(wù)熱線(xiàn)，社區老人隨時(shí)隨地撥打電話(huà)就能輕松享受到全方位的專(zhuān)業(yè)服務(wù)，真正做到了“小事不出社區，大事有人幫扶”。我們的居家養老服務(wù)就是在這種經(jīng)營(yíng)理念的指導下建立和完善起來(lái)的，現在我社區已經(jīng)建立起了一個(gè)比較完善的社區居家養老服務(wù)平臺。社區居家養老服務(wù)中心通過(guò)一年多時(shí)間的運作，我們總結出了一套“社會(huì )投資、社區監管、企業(yè)經(jīng)營(yíng)、市場(chǎng)運作”的社區居家養老服務(wù)工作模式。
2、突出扶持平臺建設。由于社區居家養老服務(wù)中心是以社會(huì )公益性事業(yè)為主，雖然市區財政給予了經(jīng)費補貼，但是對于維持整個(gè)服務(wù)中心的運作來(lái)講還是捉襟見(jiàn)肘。為了近一步鞏固社區居家養老服務(wù)中心這一工作平臺，充發(fā)挖掘和發(fā)揮平臺作用，社區一方面與服務(wù)中心積極想辦法，向外界宣傳和推廣服務(wù)中心，提高服務(wù)中心的知名度，另一方面通過(guò)積極爭取上級部門(mén)的支部，挖掘市場(chǎng)信息，為服務(wù)中心引進(jìn)了勞動(dòng)就業(yè)電腦培訓班、殘疾人就業(yè)培訓等項目，服務(wù)中心不僅收到了經(jīng)濟效益，其運行現狀也得到了較大改善，
3、規范管理服務(wù)內容。為了讓老年朋友能享受更加優(yōu)質(zhì)、更加貼心的服務(wù)，社區在每年對老年人基本情況臺帳進(jìn)行了逐步更新，社區還進(jìn)一步規范了社區居家養老的各項服務(wù)內容，對簽訂服務(wù)協(xié)議的服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)都明確規定了提供服務(wù)的各項條款。比如，社區對白托服務(wù)中心提供的用餐服務(wù)營(yíng)養食譜標準、衛生狀況，對上門(mén)送餐的時(shí)間、護理的具體項目都做了詳細的規定，進(jìn)一步規范和完善了居家養老的服務(wù)內容。不僅如此，對于老年人身邊的一些具體問(wèn)題，社區也是想盡辦法于以解決。今年春節前夕，社區得知家住百合巷13號的80歲的馮祖益老人的房子的頂梁塌了，立即組織專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行搶修，讓老人安安心心的過(guò)上新年。每逢過(guò)年過(guò)節，社區的工作人員都會(huì )親自為老人們做一頓豐盛的飯菜，并和老人們一起共話(huà)聊天，一起共渡佳節，這些讓老人們覺(jué)得非常溫馨，把社區當成了自己的家。
二、深化服務(wù)項目，服務(wù)領(lǐng)域進(jìn)一步拓展
去年以來(lái)，我社區在轄區范圍內建立了八個(gè)居家養老專(zhuān)業(yè)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)，開(kāi)展了社區醫療、法律援助、娛樂(lè )休閑、電腦上網(wǎng)、圖書(shū)閱覽、代購物品、代繳電話(huà)費、家電維修、房屋托管、送餐上門(mén)、理發(fā)洗浴、打字文印等17項服務(wù)，但通過(guò)一年多的實(shí)際運作，同時(shí)也聽(tīng)取了很多老人們的意見(jiàn)和建議，我們發(fā)覺(jué)老年朋友們需要的不僅僅是只滿(mǎn)足于基本的生活服務(wù)，他們需要的是更貼近生活、更貼近現實(shí)、更寬領(lǐng)域的多方面的服務(wù)。為此，社區通過(guò)走訪(fǎng)了解，通過(guò)挖掘隱形資源，今年社區相繼新拓展服務(wù)5項，涉及到老年人理財、藝術(shù)鑒賞、心理咨詢(xún)、影片欣賞等幾個(gè)方面，把我社區的居家養老服務(wù)推上了一個(gè)新的層面。
社區老年人理財培訓班。針對老年人缺乏投資理財知識，減少老年人盲目投資理財的風(fēng)險，今年社區與招商銀行長(cháng)沙市五一路支行合作開(kāi)設了“社區老年人理財培訓班”，為老年朋友定期開(kāi)展如何科學(xué)理財、分析理財產(chǎn)品等課程。上半年以來(lái)，社區組織理財培訓2次，參加培訓的老人們都高興地說(shuō)，“參加培訓班后自己都變得精明起來(lái)了�！�
社區老年人藝術(shù)鑒賞活動(dòng)室。針對部分老年朋友喜愛(ài)書(shū)畫(huà)藝術(shù)，社區與興蘭堂藝術(shù)博物院（全省相當著(zhù)名的藝術(shù)博物館）合作開(kāi)設了藝術(shù)鑒賞、老年人書(shū)畫(huà)培訓班等項目，并把興蘭堂作為社區老年人藝術(shù)鑒賞活動(dòng)室，定期組織有興趣愛(ài)好的老年朋友參觀(guān)興蘭堂的藝術(shù)品，并請專(zhuān)家為他們進(jìn)行詳細講解，提高其藝術(shù)欣賞水平。同時(shí)，社區還專(zhuān)門(mén)在興蘭堂開(kāi)設了書(shū)畫(huà)培訓班，進(jìn)一步豐富了老年朋友的日常生活。
老年人影院。針對老年朋友文化生活比較貧乏的現實(shí)，社區與王府井影院簽定協(xié)議，開(kāi)設老年人電影專(zhuān)場(chǎng)，定期組織老年朋友免費欣賞影片。同時(shí)，社區還配合做好了觀(guān)看影片期間方便老人等各項人性化的服務(wù)工作。今年7月份以來(lái)，社區就組織觀(guān)看了《東京審判》、《瘋狂的石頭》兩部影片，每次都座無(wú)虛席，老年朋友無(wú)一人提前離場(chǎng)，這一服務(wù)受到了廣大老年朋友的熱烈歡迎。
家庭問(wèn)題心理咨詢(xún)、指導服務(wù)站。針對老年人在日常生活中的一些普遍性的家庭矛盾，例如婆婆與兒媳之間的相處、生活習慣、思想觀(guān)念方面的代溝，社區與國際家庭協(xié)會(huì )指導站合作專(zhuān)門(mén)針對開(kāi)設了家庭問(wèn)題心理咨詢(xún)、指導服務(wù)，并開(kāi)設了咨詢(xún)熱線(xiàn)電話(huà)，解決老年朋友在處理家庭問(wèn)題上遇到的一些問(wèn)題和麻煩。
社區盆景花卉指導站。針對老年朋友生活方式比較單一的現狀，社區首先發(fā)動(dòng)轄區內愛(ài)好盆景花卉的老年朋友開(kāi)展了一次“老年人秀園藝”的盆景花卉展的活動(dòng)，通過(guò)讓居民群眾投票評選出“我最喜愛(ài)的盆景”，激發(fā)老年朋友種植綠色植物的興趣好愛(ài)。同時(shí)，社區還專(zhuān)門(mén)成立了由轄區內有一定盆景培植經(jīng)驗的老年朋友任成員的“社區盆景花卉指導站”，負責對盆景種植的新手提供技術(shù)指導和服務(wù)。通過(guò)這一活動(dòng)的開(kāi)展，社區愛(ài)好種植的老年朋友越來(lái)越多，他們見(jiàn)縫插綠，社區綠化也得到了進(jìn)一步改善。
通過(guò)有針對性的拓展居家養老的服務(wù)領(lǐng)域，社區為老年朋友提供的項目也逐漸豐富和多元化起來(lái)，現在我社區的`服務(wù)項目從去年的17項增加到了22項，這些符合當今老年朋友日常生活的人性化的服務(wù)項目，受到了地區老年朋友的熱烈歡迎和一致好評。
三、細化評估考核，工作機制進(jìn)一步完善
1、定期問(wèn)卷調查。為了進(jìn)一步了解老年朋友對社區居家養老服務(wù)工作的意見(jiàn)和建議，社區每半年定期抽取50位老年人開(kāi)展一次居家養老服務(wù)工作問(wèn)卷調查，通過(guò)開(kāi)展調查問(wèn)卷，社區進(jìn)一步掌握和了解了他們的真實(shí)想法以及他們內心深處的服務(wù)需求。同時(shí)，社區還將調查問(wèn)卷匯總后及時(shí)向各服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行反饋，有利的促進(jìn)了社區居家養老服務(wù)工作水平和工作質(zhì)量。
2、每季評估考核。為了規范和完善對我社區居家養老服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)的管理，為社區的廣大老年人提供更加規范、更加優(yōu)質(zhì)、更加人性化的居家養老服務(wù)，社區制定并實(shí)施了《社區居家養老服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)考核評估實(shí)施辦法》。每季末社區居家養老服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)考核評估小組召開(kāi)專(zhuān)門(mén)會(huì )議對服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行考核評估，考核評估采取服務(wù)對象評（占考核評估的50%）、社區評（占考核評估的30%）、服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)自評（占考核評估的20%）的方式，通過(guò)綜合考核核評估分數作為每季考核結果。通過(guò)一段時(shí)間的運行，《實(shí)施辦法》取得了一定的實(shí)效，服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)的服務(wù)意識和競爭意識進(jìn)一步增強，服務(wù)內容、收費標準以及服務(wù)程序得到進(jìn)一步規范，服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平得到進(jìn)一步提升。
3、季末張榜公示。社區對服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行考評后，對考核評估在95分以上的評定為“明星服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)”，對考核評估在80分以上的評定為“合格服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)”，在考核評估不足80分的評定為“最差服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)”�！懊餍欠⻊�(wù)網(wǎng)點(diǎn)”和“最差服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)”每次考核評估限額一名，實(shí)行流動(dòng)掛牌制，并進(jìn)行張榜公示。對考核評估被評定為“明星服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)”的，社區將授予“明星服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)”的流動(dòng)紅旗，并獎勵現金100元。對考核評估被評定為“最差服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)”的，社區將掛牌“最差服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)”，并責令限期整改，凡全年累計二次被評為“最差服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)”的，社區將淘汰該服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)，并終止與其簽訂的網(wǎng)點(diǎn)合作協(xié)議。
四、硬化業(yè)務(wù)培訓，隊伍素質(zhì)進(jìn)一步提升
1、定期技能培訓。為了讓轄區老年朋友能夠享受到更加優(yōu)質(zhì)更加完善的居家養老服務(wù)，社區與勞動(dòng)保障站合作針對為老服務(wù)人員開(kāi)展了電腦、家政服務(wù)、維修等專(zhuān)業(yè)技能培訓十余場(chǎng)次，并聘請專(zhuān)家現場(chǎng)培訓指導。參加培訓的人員必須參加街道勞動(dòng)保障站統一組織的培訓結業(yè)考試，考試合格才能繼續留用，考試不合格的將不再聘用。通過(guò)定期開(kāi)展專(zhuān)業(yè)技能培訓，社區為老服務(wù)人員素質(zhì)明顯提高。
2、評選“服務(wù)明星”。社區不僅在每季末評選“明星服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)”，同時(shí)，社區開(kāi)展了“服務(wù)明星”的評選�！胺⻊�(wù)明星”的評選采取由服務(wù)對象評選的方式。每季末社區隨機抽取四十位老人，讓他們來(lái)評選自己最滿(mǎn)意的為老服務(wù)人員。通過(guò)評選，社區對評選出的“服務(wù)明星”授予榮譽(yù)證書(shū)，并給予一定的資金獎勵。這一舉措，進(jìn)一步激發(fā)了為老服務(wù)人員的競爭意識，社區居家養老服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量進(jìn)一步提升。
我們所做的這些還遠遠不夠，今后，我們將在上級民政部門(mén)的指導下，認真總結居家養老工作經(jīng)驗，拓寬服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)和服務(wù)項目，完善居家養服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)考評工作機制，進(jìn)一步提升服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量，讓老年朋友能老有所養、老有所樂(lè )、老有所為，為老年朋友營(yíng)造一座居家養老的溫馨家園。
季度述職報告10
大家好，我是xx，擔任xx鎮村xx村村主任助理。任職時(shí)間已經(jīng)兩年多，在這兩年的時(shí)間里接觸和了解了農村工作中的方方面面，自己已經(jīng)褪去了初出茅廬的稚嫩，改變的是為人處事的穩重和工作態(tài)度的踏實(shí)。
下面是我20xx年第一季度的述職。
一、學(xué)習為先，提高素質(zhì)。農村干部是以為農業(yè)、農村、農民為內容的“三農”事業(yè)發(fā)展的基層實(shí)踐者，作為新派生的大學(xué)生村官我以學(xué)習為先、提高素質(zhì)。我認真學(xué)習了xx_年的河北省政府工作報告，在_月期間及時(shí)收看兩會(huì )的新聞報道，閱讀xx年政府工作報告并仔細記錄有關(guān)農村的相關(guān)政策，及時(shí)了解國家對農村的政策動(dòng)態(tài)，為以后的農村工作做儲備。
二、踏實(shí)工作，做好孫老莊村的助理。狹義的說(shuō)我是村主任的助理，廣義上是每位兩委成員的助理。因此，我積極參加到黨組織建設、村內矛盾糾紛、土地承包清查、惠農補貼、計生普查等一系列工作中。農村工作是繁瑣而且復雜的，這就要求我不浮躁、不驕傲，全身心的投入到工作當中，踏踏實(shí)實(shí)做一名為農業(yè)、農村、農民服務(wù)的農村干部，真正成為名副其實(shí)的“村官”。
三、積極實(shí)踐，拓展工作內容。我村是擁有以xx套作為重點(diǎn)的特色種植模式，規模已經(jīng)達到1500畝左右，增加了我村村民的經(jīng)濟收入。所以在平時(shí)的工作生活中，通過(guò)網(wǎng)絡(luò )、報紙、電視積極搜集xx種植的新聞，關(guān)注高產(chǎn)xx的育種信息，積極入戶(hù)，及時(shí)把信息傳遞到農民的`手中，幫助農民了解到前沿的種植信息，利于我村特色種植的不斷進(jìn)步。
在接下來(lái)的工作中，我們要把握自己的命運，不斷加強學(xué)習，擁有過(guò)硬的自身素質(zhì)，尋找任何向前發(fā)展的機遇，自身要不停的與村干部、村民的學(xué)習農村知識，積極與村兩委班子配合，認真對待每一項村務(wù)，不斷拓展農村工作內容，唯有如此才會(huì )闖出一片天地。
謝謝大家!
季度述職報告11
在公司董事會(huì )及總經(jīng)理的領(lǐng)導下，我在x年第一季度各項工作中取得了一定的成績(jì)，也存在一些不足和問(wèn)題，總結如下：
一、主要工作
1、全力抓好運行設備的維護保養和完善改造：風(fēng)場(chǎng)投產(chǎn)后，運行設備陸續暴露出一些影響安全運行的不穩定因素和發(fā)生故障跳閘的情況：如kv集電線(xiàn)路故障頻發(fā)，多次發(fā)生風(fēng)偏短路、斷線(xiàn)和端子折裂的故障。我針對故障的具體情況和原因進(jìn)行具體分析，制定了具體技術(shù)改造方案。在停電改造過(guò)程中全過(guò)程跟班在現場(chǎng)指揮，對農電公司作業(yè)人員進(jìn)行指導和確定一些具體措施。改造后的運行情況證明，線(xiàn)路的抗風(fēng)偏能力得到很大的加強，杜絕了斷線(xiàn)、掉頭的故障。
2、積極促進(jìn)風(fēng)機的完善化技改和升級：針對金風(fēng)機組運行過(guò)程中存在的缺陷和故障，我們始終注意及時(shí)反饋信息，通過(guò)發(fā)函和電話(huà)通知等方式與金風(fēng)科技有關(guān)部門(mén)和東北片區進(jìn)行聯(lián)系，對重點(diǎn)問(wèn)題督促處理和協(xié)同處理。為掌握實(shí)際情況，我們直接登塔檢查風(fēng)機導流罩支架斷裂的情況，會(huì )同金風(fēng)項目部舉一反三進(jìn)行全面的排查處理，并制定了今后定檢時(shí)作為專(zhuān)門(mén)檢查項的預防措施。同時(shí)今年全部完成不同結構的二期風(fēng)機的導流罩支架的改造。督促盡早實(shí)施了風(fēng)機低溫預加熱程序的升級，減少了冬季風(fēng)機預加熱啟動(dòng)時(shí)間。對于村民反映強烈的風(fēng)機葉片哨叫音的問(wèn)題，多次到現場(chǎng)進(jìn)行鑒定并督促廠(chǎng)家進(jìn)行了處理。
3、升壓站設備：通過(guò)多方努力在質(zhì)保期已過(guò)的情況下由廠(chǎng)家對保護模塊進(jìn)行了升級解決了零序保護小級別xx級的識別動(dòng)作問(wèn)題。帶領(lǐng)相關(guān)人員改造了主變風(fēng)冷控制箱無(wú)法手動(dòng)控制的`問(wèn)題。
4、加強設備特巡及時(shí)發(fā)現和處理相關(guān)缺陷：我多次主導和參加設備特巡工作，如線(xiàn)路的特巡，并堅持巡視走完完整線(xiàn)路。通過(guò)箱變的特巡發(fā)現的缺陷督促鎮變到場(chǎng)進(jìn)行缺陷處理，對場(chǎng)用備用電源的農電軍馬分歧線(xiàn)在組織一次全面巡查，并提出備用農電線(xiàn)必須大修改造的預案及改造方法的技術(shù)構想。
5、按照相關(guān)要求，積極推進(jìn)安全生產(chǎn)標準化工作和升壓站微機保護、調度自動(dòng)化設備反措完善化升級工作。這兩項工作的有力開(kāi)展，將極大地提升風(fēng)電場(chǎng)安全技術(shù)管理水平，更好的完善整合設備的綜合功能，加快軟件版本更新升級，提高硬件的可靠性，特別是消除自動(dòng)化設備的隱性缺陷和故障，滿(mǎn)足系統智能化和信息化的要求。在上述工作中我做到既具體參與決策某些問(wèn)題，又注意發(fā)揮安全生產(chǎn)部和風(fēng)電場(chǎng)人員積極性和獨立解決問(wèn)題的能力。一些問(wèn)題通過(guò)爭論、探討形成共識，最后確定合理方案，一些問(wèn)題通過(guò)咨詢(xún)專(zhuān)業(yè)部門(mén)和廠(chǎng)家技術(shù)人員得到解決�，F在安全生產(chǎn)標準化工作已通過(guò)評審，取得二級達標單位的證書(shū)和牌匾。系統反措項目全部完成。
6、今年加大了安全技術(shù)培訓工作。風(fēng)電場(chǎng)原來(lái)從事相關(guān)專(zhuān)業(yè)經(jīng)歷的人不多，這樣需要在投運后逐步積累經(jīng)驗適應生產(chǎn)規范的各項要求。我注意除了在監護操作時(shí)隨時(shí)糾正外，也利用反事故演習、事故預想、安全活動(dòng)等以及有關(guān)會(huì )議進(jìn)行規范和講解。利用我經(jīng)歷過(guò)的成功范例和失誤的教訓進(jìn)行對照說(shuō)教，效果較好。在學(xué)習日的培訓中我也根據現場(chǎng)運行的實(shí)際情況有的放矢進(jìn)行了一些培訓講課：如變壓器保護的原理和實(shí)際發(fā)生故障時(shí)的處理；全場(chǎng)突然停電時(shí)處理原則和注意事項以及相關(guān)預案；一、二種工作票的使用原則和各種運行記錄的正確填寫(xiě)等，并將一些經(jīng)驗經(jīng)驗性的東西柔和在里面，從而加強實(shí)用性，盡量做到通俗易懂。
二、工作中存在的問(wèn)題
1、顧慮太多，不能統籌解決一些問(wèn)題，思想或想法沒(méi)能經(jīng)常和及時(shí)匯報。怕但責任，有時(shí)不能向上級明確提出自己的意見(jiàn)或專(zhuān)業(yè)分析。
2、抓規章制度的規范執行的力度不夠，管理范圍內存在死角。
季度述職報告12
各位群眾代表：
大家好，我叫xx，負責xx派出所民合警務(wù)區工作，我現在將xx年第三季度工作情況匯報一下：
一、職責履行情況。
作為民合警務(wù)區民警，我深知及時(shí)了解轄區內社情、民意的重要性。因此我經(jīng)常深入社區了解社區群眾的工作情況，及時(shí)掌握我轄區治安狀況，并結合轄區治安積極分子，開(kāi)展群防群治使轄區近段時(shí)間發(fā)案率下降，群眾滿(mǎn)意度有所提高，無(wú)重大治安隱患。
同時(shí)結合公安系統正在開(kāi)展的實(shí)有人口大采集活動(dòng)，積極開(kāi)展入戶(hù)走訪(fǎng)群眾活動(dòng)，了解群眾在辦理戶(hù)口遷移，小孩報生等各方面問(wèn)題，及時(shí)予以解答，簡(jiǎn)化辦事程序，盡量上門(mén)服務(wù)，避免群眾跑冤枉路。對轄區出租房屋進(jìn)行登記備案、加強對外來(lái)人員的管理，及時(shí)辦理暫住人口登記。
二、案事件通報。
鑒于我轄區情況，我建立了有效的巡邏防范制度和力量，安排專(zhuān)職、兼職防范力量雙管齊下共同為我轄區人民的'安全保駕護航。在下社區走訪(fǎng)群眾時(shí)注意對居民進(jìn)行防盜防騙宣傳，提高廣大居民的治安防范意識。特別是針對盜竊案件的情況，除了安排專(zhuān)職巡防隊員進(jìn)行徒步巡邏與架網(wǎng)守候外，要求他們力爭抓獲現行，嚴厲打擊犯罪分子的囂張氣焰。
三、下步工作措施。
在社區工作雖取得了一定的成績(jì)，但在工作中還存有不足之處。社區民警工作的流動(dòng)性和社區民警工作的特殊性，造成了群眾在工作日到派出所找社區民警辦事，但社區民警正好下社區工作，而不能及時(shí)解決群眾問(wèn)題。因此在下步工作中，一方面了解群眾到派出所辦事的規律將工作安排合理化，提高社區民警的辦事效率，更好的做好群眾工作。
季度述職報告13
各位居民大家好： 第二季度來(lái)我在村委會(huì )、單位組織的大力支持下，認真履行社區民警職責，較好地完成了社區民警各項工作任務(wù)，駐村民警第二季度述職述廉報告。我就三個(gè)月來(lái)的社區工作情況向大家做述職： xx村目前共有1060戶(hù)，人口3766人，xx街道目前共有656戶(hù)，人口900人。根據街道人口流動(dòng)量大，人口居住集中的特點(diǎn)，工作中我能夠深入社區進(jìn)行走訪(fǎng)、調查，對存在的問(wèn)題進(jìn)行了深入細致的研究分析，并協(xié)調村居委會(huì )等部門(mén)加強社區治安防范宣傳工作和治安防控打擊工作： 一是多種形式進(jìn)行宣傳。不定期在街道組織治安防范宣傳活動(dòng)，發(fā)放宣傳手冊，有效擴大了宣傳的受眾面，使每個(gè)居民都能看的到， 二是有效整合村和街道資源，建立了由村委會(huì )、社區積極分子參加的治安群防會(huì )組織，其中一項重要的'工作就是加強法律、法規的宣傳教育作為職責和任務(wù)，要求齊抓共管。我針對xx街道和xx村的實(shí)際情況，組織召開(kāi)有居民、單位組織代表參加的社區治安座談會(huì )，目地是提高防范意識，加強管理。 三是發(fā)揮積極分子和村居委會(huì )的作用，在轄區內及周邊進(jìn)行巡邏、防控，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)反饋。我結合x(chóng)x街道和xx村流動(dòng)人口大，對責任區的人、地、物、事、組織，有可能對社區治安造成隱患的問(wèn)題，進(jìn)行了深入細致的分析，將責任區存在的問(wèn)題反饋給所里并提出建議。所里根據我反饋的情況和建議，通過(guò)加強巡邏、主動(dòng)出擊，有效降低了發(fā)案率。 我在第二季度的社區警務(wù)工作中，能夠主動(dòng)受理居民群眾咨詢(xún)、求助。以全心全意為人民服務(wù)的宗旨為居民辦好事、辦事實(shí)，幫助群眾解決實(shí)際問(wèn)題。工作中能夠廣泛聽(tīng)取群眾的意見(jiàn)和建議，對責任區內存在的違法問(wèn)題和影響社區治安的情況敢于大膽管理。 在工作中我不存在向社區單位組織、居民、個(gè)體私營(yíng)者和事主吃、拿、卡、要的問(wèn)題，不存在為社區群眾辦事吃請、收禮等問(wèn)題，不存在接待群眾推委、扯皮、對工作不負責或不作為的問(wèn)題，不存在違反公安工作紀律的問(wèn)題。 在三個(gè)月來(lái)的工作中，我得到了村委會(huì )和群眾、單位組織在工作上的大力支持，特別是那些為社區治安防范、反映情況、提出合理化意見(jiàn)的居民群眾，在此我表示衷心的感謝，你們會(huì )激勵我在今后更加努力地為社區工作，更好地為居民群眾服務(wù)，更好地打擊違法犯罪活動(dòng)。
季度述職報告14
在各位領(lǐng)導正確的領(lǐng)導下和各位同仁的努力下一起完成了一零年一季度的工作和各項任務(wù)。對公司業(yè)務(wù)實(shí)際工藝需要公司領(lǐng)導針對煤焦油船車(chē)直取進(jìn)行了正確的工藝改造并順利的完成了船車(chē)直取作業(yè)，對114號115號硫磺罐進(jìn)行了徹底清罐和整套工藝改造。
一季度的日常作業(yè)相對比起來(lái)并不是很大，但有時(shí)的工作還是比較集中些，在繁忙的時(shí)候我們是有序的進(jìn)行著(zhù)自己的工作，在工作不是很忙閑下來(lái)的時(shí)候我們也是不敢有絲毫的懈怠，時(shí)刻為公司的發(fā)展準備著(zhù)，一起專(zhuān)研業(yè)務(wù)和工藝來(lái)加強自己的工作經(jīng)驗和責任心。
認真履行自己的工作職責認真完成公司領(lǐng)導交下來(lái)的各項工作任務(wù)，并圓滿(mǎn)完成平時(shí)身纏和日常的指揮工作、調動(dòng)工作。沒(méi)有因為個(gè)人原因造成指揮不當引起的各種事故和生產(chǎn)進(jìn)度問(wèn)題。在與外網(wǎng)客戶(hù)聯(lián)系和溝通中沒(méi)有發(fā)生任何口角矛盾，以著(zhù)客戶(hù)至上的態(tài)度來(lái)面向客戶(hù)。
一：按照公司規章制度和自己的工作職責工作，在平時(shí)的工作中加強自己的責任心。
1：在接卸船舶、火車(chē)、汽車(chē)中做好作業(yè)前的清潔和儲罐還有工藝上的安排工作，做好與客戶(hù)和外圍有關(guān)業(yè)務(wù)人員聯(lián)系和分配時(shí)間工作。在作業(yè)中通過(guò)監控和作業(yè)人員溝通，通過(guò)作業(yè)人員的工作反應隊作業(yè)和廠(chǎng)區做好細膩的智慧工作，嚴禁在作業(yè)中脫崗、空崗和物料的跑、冒、滴、漏現象。誰(shuí)是掌握船舶、火車(chē)、汽車(chē)的動(dòng)態(tài)并及時(shí)向商務(wù)部匯報有關(guān)動(dòng)態(tài)。掌握客戶(hù)信息必要時(shí)主動(dòng)聯(lián)系客戶(hù)車(chē)輛的流動(dòng)動(dòng)態(tài)和變化動(dòng)態(tài)根據掌握的信息做好調動(dòng)工作。
2：對火車(chē)能及時(shí)掌握動(dòng)態(tài)在第一時(shí)間向商務(wù)部匯報，能在第一時(shí)間通知調度安排作業(yè)和分配工作。
3：在對儲罐和管線(xiàn)清潔上勤與商務(wù)部溝通減少清潔次數。在清潔相關(guān)儲罐和管線(xiàn)中根據物料的品種和準備進(jìn)貨的品種和將來(lái)計劃同品種再次進(jìn)貨進(jìn)行儲罐和管線(xiàn)的.清潔，在保證清潔合格的前提下主動(dòng)聯(lián)系作業(yè)人員和司爐人員盡最大限度降低蒸汽通汽時(shí)間，降低消耗不必要的工作時(shí)間、人力和能源的浪費。
4：通過(guò)監控系統對廠(chǎng)區的物料，設備安全實(shí)施24小時(shí)的監控并監督和指導門(mén)衛按點(diǎn)巡查和特殊時(shí)刻必要巡查，查看巡查填寫(xiě)的各個(gè)儲罐的有關(guān)資料是否與室內儲罐監控一致。尤其是在有作業(yè)時(shí)間段特別是夜間作業(yè)中更應該加強巡視和監控力度以保證物料的安全。
二：面對客戶(hù)提高自己的服務(wù)質(zhì)量，以仁為本、客戶(hù)至上。除了為客戶(hù)創(chuàng )造優(yōu)質(zhì)的儲存環(huán)境更應該在客戶(hù)心里建立良好的信譽(yù)度，加強提高我們的服務(wù)質(zhì)量以滿(mǎn)足客戶(hù)的合理需要。要讓客戶(hù)放心的存放貨物保證貨物的安全性和數量的準確性。在裝卸貨物上和到公司辦理手續等待的時(shí)間要給予最大的便捷。
季度述職報告15
在公司董事會(huì )及總經(jīng)理的領(lǐng)導下，我在xxx年第一季度各項工作中取得了一定的成績(jì)，也存在一些不足和問(wèn)題，總結如下：
一、主要工作
1、全力抓好運行設備的維護保養和完善改造：風(fēng)場(chǎng)投產(chǎn)后，運行設備陸續暴露出一些影響安全運行的不穩定因素和發(fā)生故障跳閘的情況：如xxkv集電線(xiàn)路故障頻發(fā)，多次發(fā)生風(fēng)偏短路、斷線(xiàn)和端子折裂的故障。我針對故障的具體情況和原因進(jìn)行具體分析，制定了具體技術(shù)改造方案。在停電改造過(guò)程中全過(guò)程跟班在現場(chǎng)指揮，對農電公司作業(yè)人員進(jìn)行指導和確定一些具體措施。改造后的運行情況證明，線(xiàn)路的抗風(fēng)偏能力得到很大的加強，杜絕了斷線(xiàn)、掉頭的故障。
2、積極促進(jìn)風(fēng)機的完善化技改和升級：針對金風(fēng)機組運行過(guò)程中存在的缺陷和故障，我們始終注意及時(shí)反饋信息，通過(guò)發(fā)函和電話(huà)通知等方式與金風(fēng)科技有關(guān)部門(mén)和東北片區進(jìn)行聯(lián)系，對重點(diǎn)問(wèn)題督促處理和協(xié)同處理。為掌握實(shí)際情況，我們直接登塔檢查xxx風(fēng)機導流罩支架斷裂的情況，會(huì )同金風(fēng)項目部舉一反三進(jìn)行全面的排查處理，并制定了今后定檢時(shí)作為專(zhuān)門(mén)檢查項的預防措施。同時(shí)今年全部完成不同結構的二期風(fēng)機的導流罩支架的改造。督促盡早實(shí)施了風(fēng)機低溫預加熱程序的升級，減少了冬季風(fēng)機預加熱啟動(dòng)時(shí)間。對于村民反映強烈的xxx風(fēng)機葉片哨叫音的問(wèn)題，多次到現場(chǎng)進(jìn)行鑒定并督促廠(chǎng)家進(jìn)行了處理。
3、xxx升壓站設備：通過(guò)多方努力在質(zhì)保期已過(guò)的情況下由廠(chǎng)家對xx保護模塊進(jìn)行了升級解決了零序保護小級別xx級的識別動(dòng)作問(wèn)題。帶領(lǐng)相關(guān)人員改造了主變風(fēng)冷控制箱無(wú)法手動(dòng)控制的問(wèn)題。
4、加強設備特巡及時(shí)發(fā)現和處理相關(guān)缺陷：我多次主導和參加設備特巡工作，如xx線(xiàn)路的.特巡，并堅持巡視走完完整線(xiàn)路。通過(guò)箱變的特巡發(fā)現的缺陷督促鎮變到場(chǎng)進(jìn)行缺陷處理，對場(chǎng)用備用電源的農電軍馬分歧線(xiàn)在組織一次全面巡查，并提出備用xx農電線(xiàn)必須大修改造的預案及改造方法的技術(shù)構想。
5、按照相關(guān)要求，積極推進(jìn)安全生產(chǎn)標準化工作和升壓站微機保護、調度自動(dòng)化設備反措完善化升級工作。這兩項工作的有力開(kāi)展，將極大地提升風(fēng)電場(chǎng)安全技術(shù)管理水平，更好的完善整合設備的綜合功能，加快軟件版本更新升級，提高硬件的可靠性，特別是消除自動(dòng)化設備的隱性缺陷和故障，滿(mǎn)足系統智能化和信息化的要求。在上述工作中我做到既具體參與決策某些問(wèn)題，又注意發(fā)揮安全生產(chǎn)部和風(fēng)電場(chǎng)人員積極性和獨立解決問(wèn)題的能力。一些問(wèn)題通過(guò)爭論、探討形成共識，最后確定合理方案，一些問(wèn)題通過(guò)咨詢(xún)專(zhuān)業(yè)部門(mén)和廠(chǎng)家技術(shù)人員得到解決�，F在安全生產(chǎn)標準化工作已通過(guò)評審，取得二級達標單位的證書(shū)和牌匾。系統反措項目全部完成。
6、今年加大了安全技術(shù)培訓工作。風(fēng)電場(chǎng)原來(lái)從事相關(guān)專(zhuān)業(yè)經(jīng)歷的人不多，這樣需要在投運后逐步積累經(jīng)驗適應生產(chǎn)規范的各項要求。我注意除了在監護操作時(shí)隨時(shí)糾正外，也利用反事故演習、事故預想、安全活動(dòng)等以及有關(guān)會(huì )議進(jìn)行規范和講解。利用我經(jīng)歷過(guò)的成功范例和失誤的教訓進(jìn)行對照說(shuō)教，效果較好。在學(xué)習日的培訓中我也根據現場(chǎng)運行的實(shí)際情況有的放矢進(jìn)行了一些培訓講課：如變壓器保護的原理和實(shí)際發(fā)生故障時(shí)的處理;全場(chǎng)突然停電時(shí)處理原則和注意事項以及相關(guān)預案;一、二種工作票的使用原則和各種運行記錄的正確填寫(xiě)等，并將一些經(jīng)驗經(jīng)驗性的東西柔和在里面，從而加強實(shí)用性，盡量做到通俗易懂。
二、工作中存在的問(wèn)題
1、顧慮太多，不能統籌解決一些問(wèn)題，思想或想法沒(méi)能經(jīng)常和及時(shí)匯報。怕但責任，有時(shí)不能向上級明確提出自己的意見(jiàn)或專(zhuān)業(yè)分析。
2、抓規章制度的規范執行的力度不夠，管理范圍內存在死角。
3、電監會(huì )和電網(wǎng)部門(mén)要求的反措方案研究不透，此項工作現場(chǎng)存在漏洞，對遺留問(wèn)題處理不徹底等。
三、20xx年第二季度工作重點(diǎn)和努力的方向
1、由于自己主管生產(chǎn)技術(shù)和安全工作，實(shí)現20xx年安全年是自己的要務(wù)，主要思路是全面貫徹安全生產(chǎn)標準化各項標準，認真執行各項生產(chǎn)制度和正確執行安全規程和操作規程。多做執行過(guò)程中的檢查糾正。
2、狠抓狠抓反習慣性違章狠抓安全生產(chǎn)，狠抓制度措施的落實(shí)，狠抓監督和檢查，狠抓細節和漏洞，堅決制止習慣性違章。出現不安全的苗頭和思想意識時(shí)要堅決排查、解決，一絲不茍的執行“雙到位”、“雙監護”的原則。認真落實(shí)電監護和省電網(wǎng)公司各項反事故措施，保證不出人身安全事故、重大設備損壞事故，實(shí)現安全年。
3、今年多做風(fēng)機故障技術(shù)處理的學(xué)習和研究。
4、當一天和尚撞好一天鐘，全力辦好上級交辦的一切工作任務(wù)，也要全力辦好職責邊緣和相交的工作，為公司的發(fā)展壯大盡微薄之力。
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