員工檢討書(shū)【熱】
在學(xué)習、工作或生活中犯錯后，為了避免再犯，往往要寫(xiě)檢討書(shū)來(lái)自我悔悟，寫(xiě)檢討書(shū)一定要態(tài)度要誠懇、端正。你所見(jiàn)過(guò)的檢討書(shū)是什么樣的呢？以下是小編為大家整理的員工檢討書(shū)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
員工檢討書(shū)1
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我和同事在宿舍沒(méi)有好好的休息，反而還因為一些小矛盾而打架了，我也是要對于我這次打架的行為來(lái)做檢討，不能因為一些小矛盾而和同事干這樣惡劣的事情，我也是以后要收斂自己的脾氣，必須和同事好好的來(lái)相處。
其實(shí)矛盾的產(chǎn)生也是我的一個(gè)原因，本來(lái)完全沒(méi)必要發(fā)展成這樣的事情，但是我自己卻沒(méi)有控制自己的脾氣，并且這次打架也是大家都受傷了，可以說(shuō)得不償失，不但是沒(méi)有積極的去解決問(wèn)題，反而還加重了，打架這種方式也是解決不了矛盾的，并且我們也是成年人了，要更加的懂得謙讓?zhuān)荒苡龅揭稽c(diǎn)點(diǎn)的事情就想著(zhù)用這種方式來(lái)解決。事情的發(fā)生，其實(shí)完全可以避免，在打架之前我也是和同事有一些口角，宿舍其他的同事其實(shí)也是勸阻了我們，不要說(shuō)話(huà)那么難聽(tīng)，而且平時(shí)也是在一個(gè)房間里相處，又是一起工作，沒(méi)必要說(shuō)那些話(huà)，大家各讓一步就好了，但是其他的同事也是沒(méi)想到我的脾氣一下子就暴躁了，直接沖過(guò)去打架，也是沒(méi)有第一時(shí)間的.阻止我們，不過(guò)后來(lái)也是同事們阻止了，才沒(méi)有讓我們的打架變得更加的惡劣，受傷是難免的，并且也是讓我意識到這次打架根本沒(méi)有任何的意義。
宿舍其實(shí)大家都是休息的地方，要相互的諒解，多一些合理的溝通，其實(shí)說(shuō)開(kāi)了大家也是會(huì )聽(tīng)的，不能想著(zhù)用這種方式來(lái)解決，而且我也是挺對不起同事們的，畢竟是我挑起了的沖突，如果我稍微忍讓一下，并不會(huì )發(fā)生這樣的事情，以后我也是要在和同事的一個(gè)相處上面，多一些友善，有什么矛盾也是要盡量的避免，說(shuō)出來(lái)，大家相互的理解，而不能自以為的覺(jué)得自己的方式是可以解決問(wèn)題的，并且我也是不能和同事產(chǎn)生這種矛盾，大家在一起工作，在一起生活，其實(shí)也是挺有緣分的，既然在一個(gè)宿舍里面，還是要友好的，我也是向同事說(shuō)聲抱歉，真的對不起，不該打架。
領(lǐng)導，錯誤我也是清楚，不能這樣，要和同事和諧相處，以后也是避免發(fā)生這樣的事情，同時(shí)也是要好好的去工作，該休息的時(shí)候休息，不要做一些沒(méi)有意義的事情然后還和同事產(chǎn)生矛盾，這樣是非常不好的，我也是不該這樣。這次打架，讓我也是在同事之間產(chǎn)生了不好的影響，我也是以后要積極的去面對，不在做這樣的事情，更友善一些。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工檢討書(shū)2
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我是xx，員工曠工嚴重違反公司規定，首先我作為我們公司的一員，應當遵守公司規定，我們公司賞罰恨分明，我這次曠工的事情，我一定積極配合公司對我的處理，這次曠工讓我清醒了自己，我為自己曠工的事情感到恥辱，我們公司這么好的制度，您平時(shí)對我們這么照顧，我還不好好地為公司服務(wù)，還違反規定曠工，在沒(méi)有跟您請假的情況下，我出現了嚴重錯誤，離開(kāi)自己的工作崗位，讓公司日常工作受到影響，我深深地感到愧疚，一名職場(chǎng)中人這一點(diǎn)覺(jué)悟都沒(méi)有，太對不起公司對我的栽培了，昨天曠工的事情讓您失望了，您平時(shí)對我很信任，這段時(shí)間我卻放松了自己要求。
事情是這樣的，昨天周末不上班，我早就計劃著(zhù)在周末好好地放松自己，我約好了幾個(gè)朋友準備在晚上聚一聚，昨天晚上我就一直在跟朋友玩樂(lè )，因為是在是玩開(kāi)了，就忘了時(shí)間，到了很晚的時(shí)候我就才發(fā)現時(shí)間太晚了，我想著(zhù)今天要上班我就準備結束飯局回家，但是朋友一直拉著(zhù)不放，這樣我就很晚才回家，到了凌晨連三點(diǎn)才開(kāi)始入睡。
我們是八點(diǎn)上班，但是我昨天回家手機已經(jīng)沒(méi)電了，我也忘記充電了，鬧鐘也沒(méi)設，也沒(méi)看到您的電話(huà)，我今天一直到了上午十點(diǎn)多才醒來(lái)，但是還是渾身沒(méi)力氣，精氣神不足，看了一下時(shí)間，我知道已經(jīng)很晚了，上班這個(gè)時(shí)候過(guò)去也會(huì )被批評，于是我當時(shí)就產(chǎn)生了非常不好的想法，我當時(shí)心里想著(zhù)自己去也是被批評，不去也是被批評，我就想著(zhù)今天不來(lái)上班了，我當時(shí)很不好意思給您打電話(huà)請假，應為已經(jīng)是中午了，請假都要提起請的，但是我這個(gè)情況我當時(shí)不好意思向你請假，我就想著(zhù)到時(shí)候當面跟您解釋?zhuān)谑俏揖偷诡^睡下了。
我這樣的行為卻影響了公司日常的運作，擅自離開(kāi)自己的工作崗位，曠工的行為真的可恥，我們公司優(yōu)秀的員工制度讓我破壞了，我為自己的曠工行為深深地懊悔，這樣的行為給公司造成了不好的.影響，看上去是一次曠工，但是這其中也讓您看到了我對工作的不負責，對不起，讓您失望了，我這次也知道自己的行為惡劣，沒(méi)有請假私自曠工，我一定接受公司對我的處理，好好地配合公司對我的處罰，在一個(gè)也通過(guò)我這次的事情做警示。
作為一個(gè)企業(yè)的員工，這樣的自覺(jué)能力還是要有的，我這次的教訓深刻，不遵守公司的制度，思想出現了問(wèn)題，雖然公司沒(méi)有開(kāi)除我，也是看在我這段時(shí)間的表現，但是我很過(guò)意不去，我定當知恥后勇，好好為公司服務(wù)。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
員工檢討書(shū)3
尊敬的老師
您好！
只有營(yíng)造一個(gè)和諧友好的工作環(huán)境才能夠讓大家一起攜手努力創(chuàng )造更好的效益，而且不管怎么說(shuō)處于同一屋檐下共同工作的同事理應友好相處，但是前不久在我身上發(fā)生了一件令身邊的同事都感到痛心的事件，那便是我與同為公司員工的xxx在公司廝打了起來(lái)，而且在打架的時(shí)候我絲毫沒(méi)有考慮過(guò)以前的同事情誼，不管怎么說(shuō)我都應該要為和同事打架這件事情進(jìn)行一個(gè)深刻的檢討。
年輕氣盛這四個(gè)字在我身上可以說(shuō)是得到了一個(gè)很好的體現，還記得那天我在經(jīng)過(guò)了一天的工作之后收拾東西準備下班回家，實(shí)際上可能是因為這天下雨的緣故才會(huì )導致我的內心一直處于比較煩躁的狀態(tài)之中，后來(lái)處于焦慮心情的我在經(jīng)過(guò)xxx工位的時(shí)候不小心被絆倒摔了一跤，當我起身的時(shí)候只看到他在對我發(fā)出了嘲弄的笑容，這讓我在惱火至于更加堅定了自己是被他絆倒的錯誤想法，當時(shí)或許只是因為頭腦一熱才會(huì )做出的`沖動(dòng)行為吧，我竟然不顧自己還在公司的情況和他廝打了起來(lái)。
實(shí)際上當我回過(guò)神來(lái)的時(shí)候才會(huì )發(fā)現這起打架事件的主要過(guò)錯還是在自己的身上，畢竟不管自己是否是被他絆倒的都不應該先出手打人，況且作為成年人的我竟做出這等三歲小孩都不屑做出的幼稚行為簡(jiǎn)直愧對了自己這么多年的學(xué)習，況且不管是不是對方使我絆倒都應該要給對方一個(gè)解釋的機會(huì )，萬(wàn)一對方僅僅只是覺(jué)得我摔倒這件事情比較滑稽呢？不得不說(shuō)我很可能因為自己的錯誤判斷而冤枉了一名同事，而且動(dòng)手打人這件事情再怎么說(shuō)也是處于不占理的一方。
其實(shí)現在的我在經(jīng)過(guò)了這段時(shí)間的思考以后已經(jīng)明白了動(dòng)手打人的錯誤性，只不過(guò)目前的我還有些不知道應該如何去面對那名被我打的同事，畢竟我的這種做法等同于拋棄過(guò)去的同事情誼而不顧，但是唯一能夠確定的是我必須要因為這件事情而對那名同事進(jìn)行道歉，只有這樣的話(huà)才能夠令我愧疚的內心變得稍微好受一些，況且我也希望自己能夠借助這個(gè)機會(huì )看清在公司打架所造成的后果，這樣的話(huà)當我下次克制不住自己的情緒的時(shí)候就能夠聯(lián)想到這次打架造成的教訓了。
或許這次我動(dòng)手打人的事情在獲得那名同事的原諒以后還遠達不到結束的程度，至少在其他同事的眼力我是一個(gè)只懂得用暴力來(lái)解決問(wèn)題的人，要想改變我在同事們心中的這種印象估計還需要花費很長(cháng)的一段時(shí)間。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
員工檢討書(shū)4
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
非常抱歉，因為我沒(méi)有注意周六要加班，我還按照以往的工作習慣上班導致這次工作曠工，我當時(shí)非常懊惱，如果我自己早點(diǎn)發(fā)現這些問(wèn)題，造作準備就不會(huì )出現這些問(wèn)題了，由于平常不怎么在意工作群，所以群通知還是我周一上班時(shí)才發(fā)現的。
當我來(lái)到公司的時(shí)候同時(shí)問(wèn)我周六為什么沒(méi)有身板我都不知道如何說(shuō)，對于工作群把消息提醒取消導致自己犯下樂(lè )融融這樣的錯，我非常后悔，在我想來(lái)工作群里面經(jīng)常有很多雜亂的消息充斥在手機中，完全擋住擋住了重要消息的發(fā)送，但是也是我的疏忽，不該如此，更應該要好好的，把自己的工作做好，重視工作，而不能夠輕易的把工作先關(guān)的群通知都屏蔽掉。
我的曠工情況也讓領(lǐng)導趕到非常的惱火生氣，因為這是我們部門(mén)有史以來(lái)的第一列，我深感愧疚，對不起，好好領(lǐng)導寬宏大量，給了我改過(guò)的機會(huì )，給了我重新開(kāi)始的機會(huì )，讓我可以在我們公司繼續線(xiàn)上力量，繼續努力去完成自己的工作。每一個(gè)人都要為自己的工作承擔應有的責任，我會(huì )把加班的工作補上，不會(huì )耽誤公司的進(jìn)度，一切為了公司的'發(fā)展，我愿意繼續努力，愿意不斷前行。
我本來(lái)不是一個(gè)喜歡玩QQ微信的人，一般都只會(huì )把這些軟件裝在手機上，卻很少重視他們，在學(xué)校的時(shí)候我就吃過(guò)這樣的虧，因為關(guān)注不夠導致消息閉塞，導致自己的事情沒(méi)有做好這讓我知道了要去改正，但是習慣就是沒(méi)能夠及時(shí)改變，就是不能夠好好做好，導致現在到了工作崗位上需要作出更多的調整。正如我們常說(shuō)的，我們是一個(gè)團隊，是一個(gè)集體，對于群體，我必須要做到與大家消息一直，保持平等，不能輕易的發(fā)現錯誤，更不能隨意的留下遺憾，畢竟我們不可能有遺憾經(jīng)常發(fā)生，也不能讓遺憾一直存在。
我反省也反思，過(guò)去的錯，要現在來(lái)改變要我現在去做好，不能繼續犯同樣的錯，不能繼續做同樣的事情，以后不管如何都會(huì )第一時(shí)間開(kāi)啟群消息通知，不讓自己忘記工作，保證有任何消息可以第一時(shí)間接受到，可以做好消息的對稱(chēng)，不會(huì )在遲到，更不會(huì )在曠工，一切都以工作為準，把工作做好，請領(lǐng)導相信，我是有這個(gè)毅力的。絕對能夠做好，我想繼續在公司工作，今后對于自己會(huì )更加嚴格的要求，更加重視消息的接收。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工檢討書(shū)5
尊敬的公司領(lǐng)導：
您好！
今年的xx月xx日，根據公司統籌安排，我生產(chǎn)車(chē)間對新開(kāi)發(fā)產(chǎn)品“xx”進(jìn)行投料試生產(chǎn)。生產(chǎn)按原工藝、配方操作一切正常，當時(shí)自感生產(chǎn)無(wú)缺陷、漏洞。對即將進(jìn)入市場(chǎng)的新開(kāi)發(fā)產(chǎn)品報有很大的信心與希望。
xx月xx日，當聽(tīng)說(shuō)該產(chǎn)品因為產(chǎn)品含沙，影響咀嚼的產(chǎn)品質(zhì)量事故時(shí)，心里當時(shí)就懵了。新產(chǎn)品，第一次進(jìn)入市場(chǎng)，出現這樣的質(zhì)量事故，作為一線(xiàn)生產(chǎn)管理主要負責人，我有不可推卸的主要責任。當天我對“xx”的生產(chǎn)工藝進(jìn)行了細致的梳理、分析對各個(gè)生產(chǎn)環(huán)節進(jìn)行了經(jīng)驗判斷，得出以下幾點(diǎn)形成事故的主要原因：
1、缺乏對原材料物理特性的了解
2、沒(méi)有針對性的對各個(gè)生產(chǎn)環(huán)節制定相應的操作規程。
3、生產(chǎn)過(guò)程中沒(méi)有對各個(gè)工序質(zhì)量進(jìn)行監督、檢驗。
4、對成品存在惰性心理。
這次的.產(chǎn)品質(zhì)量事故由于我管理的原因，造成商品市場(chǎng)退貨，給公司造成了巨大的經(jīng)濟損失，給該地區的銷(xiāo)售增加了困難，同時(shí)影響了公司的品牌形象。為維護公司形象，健全生產(chǎn)車(chē)間的規章制度，規范員工對產(chǎn)品質(zhì)量的責任心，樹(shù)立產(chǎn)品質(zhì)量安全從我做起的意識，我個(gè)人決定對自己處于200元的產(chǎn)品質(zhì)量責任罰款，望公司予以接受，擇期執行。通過(guò)這次產(chǎn)品質(zhì)量事故，我必須要對自己的管理工作制定一個(gè)更高的發(fā)展目標，同時(shí)加大對員工進(jìn)行食品質(zhì)量安全教育、培訓力度。對各個(gè)崗位制定詳細的崗位工作指導書(shū)，做到“制定上墻，責任到人”，努力把產(chǎn)品質(zhì)量、職工素質(zhì)提到一個(gè)更高，更穩定的發(fā)展方向。使產(chǎn)品質(zhì)量有一個(gè)更高、更穩定的目標要求。在此感謝公司對我的信任與關(guān)懷，請公司領(lǐng)導看我以后的工作行動(dòng)吧！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
員工檢討書(shū)6
各位領(lǐng)導同事：
我今天又遲到了，對此，首先，向全體部門(mén)同仁道歉，我錯了，請大家原諒我。在此，面對諸位領(lǐng)導和同事，我慚愧的展開(kāi)嚴厲的反思與自我批評活動(dòng)。我已經(jīng)深刻認識到，我的遲到行為，嚴重觸犯了內容部組織內部鐵一般的紀律，我的遲到極其嚴重的破壞了內容部同仁的工作風(fēng)氣。
發(fā)生這件事以后，我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補自己的過(guò)錯，因此，無(wú)論領(lǐng)導怎樣從嚴從重處分我，我都沒(méi)有任何意見(jiàn)，同時(shí)我請求領(lǐng)導再給我一次機會(huì )，使我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表達自己的`覺(jué)醒，以加倍努力的工作來(lái)為我單位作出積極的貢獻，請領(lǐng)導相信我。
在__公司這個(gè)大集體里面，我們部門(mén)曾經(jīng)是最團結，最遵守紀律的一個(gè)團隊，并贏(yíng)得了各個(gè)組織團體的口碑，而我，卻做了那只壞了咱們部門(mén)這鍋湯的黑心螞蟻，如果不引以為戒，不知道我的壞思想會(huì )把我帶到怎么樣的反動(dòng)路線(xiàn)上。對于我已經(jīng)犯下的罪行，請大家積極展開(kāi)批判教育活動(dòng)，當眾怒斥，指桑罵槐對我都是輕的，當頭棒喝，背后悶棍也一點(diǎn)不為過(guò)。
請大家以我為鑒，不要向我一樣在工作中再發(fā)生類(lèi)似遲到這種嚴重的錯誤，另外也請大家監督我，不要拋棄我這樣一位思想落后的同志，我想，我一定要以實(shí)際行動(dòng)來(lái)摘掉思想落后的帽子，成為一個(gè)思想進(jìn)步的有理想有紀律的新人!
檢討人：XXX
20xx年XX月XX日
員工檢討書(shū)7
尊敬的領(lǐng)導
您好！
很抱歉我做為一名公司的員工，一個(gè)成年人居然還做出了這種幼稚愚蠢的事情。這就算是一個(gè)高中生都不怎么會(huì )發(fā)生的事情，今天居然發(fā)生在我身上了，我為此感到抱歉。在這件事情發(fā)生之后我也感到了深深的后悔和自責，因為自己一時(shí)的怒氣而犯下了這種錯誤，違反了公司的規章制度也就算了，還打擾到了同事們的工作進(jìn)度，讓大家因為我的事情而分了心，這讓我的內心感到不安。
按理說(shuō)我作為一名正常的公司員工不應該犯下這種錯誤的，但冰凍三尺非一日之寒。其實(shí)這件事情也并不止是這一次而已，只不過(guò)其他時(shí)候都發(fā)生在大家沒(méi)有看到的地方。和我這回吵架的那個(gè)人平常在工作生活中也是囂張跋扈，不把別人放在眼里，而且不止一次兩次的針對我。只不過(guò)以前我想著(zhù)大家都是公司的同事，做人留一線(xiàn)，以后都還要在公司里天天見(jiàn)面一起工作的，不能僅僅就因為一兩次的摩擦就把關(guān)系鬧僵了。一開(kāi)始我還當做什么事都沒(méi)有，但他一次三番的針對我，嘲諷我，我也忍了，但是在前幾天早晨我買(mǎi)了早飯之后往公司走，正走到樓下的時(shí)候，突然感覺(jué)被人從后面撞了一下。我的早餐就都掉在了地上，我抬起頭來(lái)一看正看到他對著(zhù)我笑著(zhù)說(shuō)早上好呀，不好意思把你早餐弄掉了，我賠你一份把。我知道他是在故意惡心我，雖然他表面在笑，但我能感覺(jué)到這股笑容之下的那一絲冷意。而且這附近沒(méi)有早餐店，要走幾分鐘才能到那邊，但是現在時(shí)間也不夠了，馬上就要遲到了，我就沒(méi)搭理他繼續往公司走。
而這次的原因就更簡(jiǎn)單了，因為在昨天有一個(gè)工作我沒(méi)有完成但完成了大部分了，而這項工作我做了幾天了。我中午午休時(shí)給他保存之后就去吃飯了，等我回來(lái)雖然還是午休時(shí)間但我一想馬上就要完成了我就想趕緊搞完。結果就在我快要搞完的時(shí)候他從我邊上過(guò)去，裝作不小心的樣子，踢掉了我的電源插頭，然后又假惺惺的給我道歉，我真的是被他給惡心的`不行了，就和他吵了起來(lái)，因為那個(gè)時(shí)候我就快完成了，而且我后面做的那一段沒(méi)有保存，這實(shí)在是讓我的心態(tài)爆炸，我能忍住沒(méi)有對他都收已經(jīng)是我最大的克制了。
現在我也知道了自己的錯誤，但是我覺(jué)得更大的錯誤并不在與我身上。當然我也有一部分的原因，如果我不招惹到他也就不會(huì )有這些事情的發(fā)生了。我以后一定安分守己，努力工作，不管除了工作之外的任何事情。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
員工檢討書(shū)8
尊敬的廠(chǎng)領(lǐng)導：
您好！
于20xx年X月X日下午上班期間，我因與同是廠(chǎng)里人員的xxx發(fā)生摩擦而大打出手。此番在廠(chǎng)里打架，著(zhù)實(shí)的讓您失望了。在此我向您遞交這篇檢討書(shū)，以深刻反省我自身存在的錯誤，向您與當事人作出道歉。
面對錯誤，我感到非常的`愧疚與難過(guò)。這也是我從踏入社會(huì )以來(lái)與人產(chǎn)生這么大的矛盾沖突，后果是嚴重的，影響是惡劣的。我必須為此作出深刻反省，經(jīng)過(guò)一段時(shí)間思想上的檢討與自我反思，從今往后，我一定時(shí)時(shí)刻刻保持理智的思考問(wèn)題，努力上進(jìn)工作，勤奮努力，做好自己該做的事情。
經(jīng)過(guò)這次事情，我深刻的認識到自己的錯誤，在這個(gè)以和諧為主題的社會(huì )里，人與人，就應該和諧相處，和諧發(fā)展，而不應該因為一些小事而大動(dòng)干戈，特別是在廠(chǎng)里，作為廠(chǎng)里一員，不但有損工廠(chǎng)形象，而且對其他員工也會(huì )產(chǎn)生不良影響，此刻，后悔莫及，從小，老師就教導我們，要心胸寬廣，認認真真工作，不受其他事物干擾，要學(xué)會(huì )忍讓?zhuān)涔视许n信受胯下之辱亦不怒，和我相比，我的事真是微不可及，再有凡事以和為貴，和氣生財，工作也一樣，和諧了，才能更有效的工作。經(jīng)歷了這件事，也讓我在成長(cháng)的路上多了一塊墊腳石，雖然是負面的不好的成長(cháng)經(jīng)歷，卻讓我明白了很多做人處事的道理，有些道理，必須要自己親身經(jīng)歷了以后，才能真正的大徹大悟。
此致！
敬禮！
檢討人：XXX
20xx年X月X日
員工檢討書(shū)9
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
今天上午在上班的時(shí)候我未做好自己的本職工作！在線(xiàn)路板上面寫(xiě)上自己的名字，同時(shí)被領(lǐng)導所看到，本人深刻的反思，為我自己的行為感到了極大的愧疚與不安，在此，本人謹向各位領(lǐng)導同志做出了深刻的自我檢討。
通過(guò)此次的事情，我感覺(jué)到這盡管是件偶然發(fā)生發(fā)生的事，然而同時(shí)，也是本人對自己工作的松懈，造成的一種必然的結果，經(jīng)過(guò)深刻的自省我感覺(jué)自己在工作責任心方面依然存在很大的欠缺，更重要的是本人感到辜負了領(lǐng)導對于自己的信任，有愧于領(lǐng)導對于自己關(guān)懷于照顧，此次的事情讓自己感到的不單單是恥辱，同時(shí)，自己亦深深的感覺(jué)到這樣一種行為是個(gè)十分不好的傾向，也為一個(gè)非常重要的苗頭，倘若并非領(lǐng)導第一時(shí)間的發(fā)現，且要求自己做出深刻的反醒，而任由自己這樣的發(fā)展下去，那么可能會(huì )造成的后果將會(huì )是非常嚴重的`，甚至可能會(huì )是都沒(méi)有辦法想像的工作失誤，在此本人再向領(lǐng)導做出檢討的同時(shí)也向領(lǐng)導表達自己由衷的感謝！總之本人的行為為公司造成了負面的影響，做出了如此的行為，我的心情十分的難過(guò)與慚愧。
發(fā)生這樣的一件事情，我知道不管如何都沒(méi)有辦法來(lái)彌補自己所犯的錯誤，所以我不祈求領(lǐng)導對于自己的寬恕，不管領(lǐng)導對于我做出何種的處分，本人均不會(huì )有任何的意見(jiàn)，同時(shí)！我亦請求領(lǐng)導可以再給自己一次改過(guò)自新的機會(huì )，使我能夠通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)證明自己的醒悟，通過(guò)加倍努力的工作來(lái)為公司的發(fā)展做出自己應有的貢獻，請領(lǐng)導一定相信自己。
望領(lǐng)導可以念在自己這一次為初犯，我保證日后絕對不會(huì )再出現類(lèi)似的情況，本人真誠的接受批評，同時(shí)愿意接受任何的處理。懇求領(lǐng)導相信我一定可以銘記教訓且改正錯誤！
此致
致敬！
xxx
xxxx年xx月xx日
員工檢討書(shū)10
您好！
時(shí)間一剎那間流逝的無(wú)影無(wú)蹤了，來(lái)工廠(chǎng)也已經(jīng)有好幾年了，這幾年來(lái)，我在這份平凡的崗位上默默地堅持著(zhù)，也盡自己最大的能力去做好每一點(diǎn)滴小事。我是一個(gè)好強心比較強的人，所以我會(huì )為自己安排好一天、一月乃至一年的任務(wù)和目標。只有跟著(zhù)自己的計劃走，我的安全感才會(huì )強一些，做事的興趣也才大一些。但是這次曠工卻打破了我所有的計劃，我個(gè)人是很失望很后悔也很憤怒的，但是放下自己的情緒之后，最對不起的還是公司。
工作了幾年了，我也逐漸的明白，其實(shí)我們并不是為老板打工，而是為自己某一條出路啊。公司提供這個(gè)平臺讓我們展示自己，發(fā)揮我們最大的價(jià)值，并且回饋與我們物質(zhì)金錢(qián)的補貼。有付出就會(huì )有收獲，公司是一個(gè)集體，給我提供生活保障和發(fā)展空間，而我們作為其中的一員，沒(méi)有理由去破壞這個(gè)集體。而我這次曠工著(zhù)實(shí)給公司造成了極其不好的影響，給各位領(lǐng)導同事帶來(lái)了一些不好的影響了，很抱歉！
這次曠工是自己對時(shí)間的松懈，原本在上一個(gè)星期，我就和同一車(chē)間的一位同事?lián)Q了班，因為我下周有事情，所以便和他協(xié)調，他也答應我了，本來(lái)想放假前再和領(lǐng)導說(shuō)一下的，但是我可能這周太忙了，給忘了沒(méi)有匯報給領(lǐng)導。一周下來(lái)之后可能自己確實(shí)事情有點(diǎn)多，比較的`累，結果這次放假把調假的事情忘到九霄云外去了，自己休息到一半領(lǐng)導打電話(huà)我才記起來(lái)，這周是我值班！我當時(shí)腦袋完全懵了，我怎么可以忘記這么重要的事情，還好那時(shí)候只有中午，我就立馬跑到公司，上完了下午的班。這次事情讓我知道，以后如果還有一些重要的事情，自己實(shí)在無(wú)法記住的話(huà)，就在手機上記下來(lái)，定一個(gè)鬧鐘，這樣也更加安全保障一些，至少不會(huì )出現這樣的問(wèn)題。
這次曠工讓我很懊惱，這次換班的事情也被我忘記了，沒(méi)有及時(shí)跟領(lǐng)導匯報。所以當今天曠工時(shí)，首先領(lǐng)導不知情況，打電話(huà)給同事，差點(diǎn)就把他批評了一頓，他和領(lǐng)導說(shuō)了之后，領(lǐng)導才知情。這才打了我的電話(huà)，領(lǐng)導對這件事情很生氣，因為我犯了兩個(gè)錯誤，都是非常致命的。這種錯誤是工作中最忌諱的，我在這次犯錯中也深刻的認識到了一個(gè)人有責任感是多么的重要，無(wú)論工作的大小，我們都要認真對待，況且這都是關(guān)乎公司利益的。我在這里向領(lǐng)導和同事承諾，我今后不會(huì )再犯這樣愚蠢的問(wèn)題了，以后無(wú)論是休假還是調假，我都根據公司流程規定走，再也不會(huì )自作主張了，請大家原諒！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
員工檢討書(shū)11
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
今天我懷著(zhù)愧疚和懊悔寫(xiě)下這份檢討書(shū)，以表我遲到早退這種不良行為的深刻反省以及再也不遲到早退的決心。
每當在我們踏進(jìn)公司之前，您就已經(jīng)強調了嚴禁遲到早退。但是我還是在關(guān)健的時(shí)候犯了嚴重的'錯誤。
我平時(shí)都是很遵守公司規章制度的，只是因為當天堵車(chē)做出了有違反工作紀律的事情。我現在認識到因這個(gè)事情而遲到早退是不應該的，我覺(jué)得我有必要而且也是應該向領(lǐng)導做出這份書(shū)面檢討，來(lái)深深的反省一下自己的錯誤。對不起，xx經(jīng)理！我犯的是一個(gè)嚴重的原則性的錯誤。我知道，你對于我的無(wú)故遲到早退你非常的生氣。我也知道，對于一個(gè)xxxx公司一份子，保證上班按時(shí)到達，不遲到不早退，是一項最基本的責任，也是最基本的義務(wù)。但是我卻連最基本的都沒(méi)有做到。
事后，我想了很久，無(wú)論xx經(jīng)理給予什么樣的處分，我都無(wú)任何意見(jiàn)，希望xx經(jīng)理在給我一次改過(guò)的機會(huì )，我會(huì )在以后的日子里證明給你看，我再也不會(huì )犯這種低級的錯誤！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工檢討書(shū)12
尊敬的公司領(lǐng)導：
您好！懷著(zhù)深深的歉意向您遞交我的書(shū)面致歉信。十分抱歉讓您在百忙之中還要處理我的事情！關(guān)于5月15日我在公司與x同事?tīng)幊巢l(fā)生肢體沖突的事件，事情的經(jīng)過(guò)大致是這樣的：x同事之前聯(lián)系的客戶(hù)因為不太滿(mǎn)意公司的訂單的'一條細則，要求重新修改訂單。x同事按照公司業(yè)務(wù)規章，或許是考慮重新修改太過(guò)麻煩。不予可以重新修改，我見(jiàn)此情況，為了挽留客戶(hù)就督促x同事盡快按照客戶(hù)要求重新修訂。就這樣幾句言語(yǔ)不和，我開(kāi)始與吳同事謾罵起來(lái)并動(dòng)了手。打架的經(jīng)過(guò)大致是這樣的。針對此次事件，我知道影響惡劣，首先是在客戶(hù)面前發(fā)生這樣的事情，對于公司的形象是一次嚴重的摧殘。其次，此次事件暴露出我原先就跟吳同事存在不合糾紛，最后通過(guò)這樣一次口角爆發(fā)出問(wèn)題。 領(lǐng)導，在此我真的覺(jué)得很對不起。這件事整體來(lái)看，還是我先動(dòng)的口角，沒(méi)動(dòng)口就不會(huì )動(dòng)手，主要責任在于我。為此，我要對您做深深的道歉。我向您發(fā)誓，我保證今后再也不會(huì )跟同事?tīng)幊炒蚣芰�，我今后遇事都退一步，這樣就可以海闊天空。我要好好反省這次錯誤，盡快地向你遞交此次錯誤的檢查。為了更好更快地翻過(guò)這一頁(yè)，我要盡量跟吳同事修補回關(guān)系，為了一個(gè)良好的公司工作同事關(guān)系而努力。深深抱歉，希望原諒！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
員工檢討書(shū)13
尊敬的老師：
您好！
我明白，在公司曠工是非常不好的一種行為，這是應該得到鄭重懲罰的。因此，我這次曠工，無(wú)論領(lǐng)導給予我怎樣的一個(gè)懲罰，我都會(huì )心平氣和的接受。這是我自己犯的錯，我會(huì )承擔這個(gè)責任。只是讓領(lǐng)導失望寒心了。公司紀律和學(xué)校紀律一樣，違反了就要受到懲罰，也不應該去做違反紀律的事情，給公司帶來(lái)不好的影響。在此，我在此向公司各位領(lǐng)導說(shuō)一聲對不起，我偶然的一次犯錯影響了公司的形象，造成了不好的上班風(fēng)氣。我在此檢討。
我剛剛從學(xué)校畢業(yè)，是公司給予我這個(gè)機會(huì )，給我這個(gè)大平臺，讓我實(shí)現自己的價(jià)值。而沒(méi)有想到的是，在工作不久后我就出現了這樣的問(wèn)題。曠工比曠課更加嚴重，曠課雖然損失的是自己，但是也沒(méi)有尊重到老師。而曠工損失的是公司，是整個(gè)集體，也是損失的自己，更沒(méi)有尊重到公司領(lǐng)導。這樣的行為，太不應該了，由于自己的沖動(dòng)，而導致讓整個(gè)公司承擔了一定的風(fēng)險，這是怎樣都不應該出現的'行為。我會(huì )深刻的自我檢討，認識到自己的錯誤，防止在今后再犯，希望領(lǐng)導們可以給予個(gè)機會(huì )，繼續監督我，讓我在業(yè)績(jì)上再一次的突破。
我這篇檢討書(shū)雖然只有幾百字，但是一字一句都是誠心誠意的寫(xiě)出來(lái)的。我知道自己的行為造成的影響，危害了公司的形象，也可能讓公司的一些員工效仿，若是其他員工也學(xué)我的樣子進(jìn)行曠工，那公司得變成什么樣子。因此反復思考過(guò)后，我發(fā)現自己此次曠工實(shí)在是太沖動(dòng)了，我沒(méi)有想過(guò)沉重的后果，也沒(méi)有照顧到別人，更沒(méi)有好好的照顧到公司。作為一名員工，首先就是應該把工作放在首要地位。公司給予我們工資，讓我們可以在這個(gè)社會(huì )上生存，我們更應該保持一顆感恩之心，將工作做得更好，不負公司給予的這個(gè)平臺，也不負公司領(lǐng)導同事給予的關(guān)懷。
但是在這里我想解釋一下這次曠工，也許解釋已經(jīng)沒(méi)有了必要，但是我想讓領(lǐng)導知道我的這個(gè)情況。入職以來(lái)，我一直沒(méi)有想過(guò)要曠工這種不良行為，我每天兢兢業(yè)業(yè)，做好每一件事，每一份工作。而此次曠工是因為，我和xxx兌換了班次，結果這天卻忘記了，后來(lái)才記起來(lái)。才導致這樣的情況發(fā)生。我自知自己的錯誤，只希望領(lǐng)導可以看到我這份誠信，給予我一個(gè)酌情處理。
事情也許很快就過(guò)去，但是我這個(gè)行為會(huì )像是一個(gè)污點(diǎn)一直寄存在我的心里，我希望在今后能夠加倍努力工作，盡量抹去一些污痕，能夠給自己一個(gè)交代，也給大家一個(gè)交代。希望領(lǐng)導可以原諒我，在今后的工作中我會(huì )用盡全力的！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
員工檢討書(shū)14
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
感謝這次您對我的教導，這讓我清晰的了解了自己在工作中的問(wèn)題。作為您手下的一名員工，我真的很抱歉在工作中犯下這樣的錯誤，這不僅是對自己的放松，對自己崗位的不負責任，更是辜負了領(lǐng)導您的期待，辜負了您的教導。真的很抱歉！
回想我在這次的錯誤上，其實(shí)很多東西都是可以避免的，這些麻煩其實(shí)本身是可以免去的！經(jīng)過(guò)自己嚴謹的分析和仔細的思考，我總結了自己的一些主要錯誤并立志要改正！希望領(lǐng)導能指出其中的不足并隨時(shí)歡迎檢查。我的總結如下：
首先，是我在工作上的態(tài)度問(wèn)題。在上班的時(shí)間睡覺(jué)，這怎么說(shuō)都算不上是對工作的正確態(tài)度，這是嚴重錯誤的行為，是非常惡劣的態(tài)度！對為此我也敢打深深的慚愧！雖然在上班睡覺(jué)并不是我的本意，但是最終還是因為我的問(wèn)題導致了在上班的時(shí)間睡覺(jué)，實(shí)在是沒(méi)辦法否認。
在這個(gè)問(wèn)題上的錯誤，我也非常清楚，這次犯下的錯誤的原因，除了我的勞累之外，我沒(méi)有保持好對公司紀律的遵守的心也是一個(gè)大問(wèn)題。要是我鐵了心要不去違反公司的紀律，這樣的錯誤也是可以避免的！但是現在，我不僅違反了紀律，而且因為這件事給同事和領(lǐng)導都帶來(lái)了非常嚴重的影響！
其次，我在生活中的問(wèn)題也值得思考。要不是我在昨天的時(shí)候沒(méi)有好好的管住自己，熬夜到了深夜，又怎么會(huì )在上班的時(shí)候打瞌睡呢？這不僅是對自己健康的不負責，更是對公司紀律的.挑戰！我明知到這樣可能會(huì )引發(fā)各種的問(wèn)題，遲到、睡覺(jué)，甚至是工作失誤！這些都是非常嚴重且不好的事情，可是我依然這么干了！這也是我紀律方面的錯誤，遵守公司的規定并不只是不要觸犯就好，還要去考慮怎么去防止觸犯！
反思過(guò)后，錯誤猶如潮水般涌了上來(lái)，我甚至有一段時(shí)間不知道該從哪里改起的好，這真的是非常的慚愧。自己明明有這么多的問(wèn)題，卻到現在才知道改變！
但是我并不覺(jué)得現在的行為是可恥的，雖然犯下了錯誤，但是我現在決心要對自己做出改變。對過(guò)去的后悔是必須的，因為這是我改正的動(dòng)力，但是我更多的，會(huì )將自己的心思放在如何改正自己，如何去提高自己的工作能力上！希望領(lǐng)導能繼續有錯就指出，我一定會(huì )改正！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
員工檢討書(shū)15
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
此次我原本按照請假規定要求，僅僅請假三天返家休息，可是實(shí)際上用了四天時(shí)間，屬于違反規定曠工了一天時(shí)間。此時(shí)此刻，我深深知道自己的行為是違反了單位規章制度，屬于曠工行為。無(wú)論我以什么理由狡辯，我的違紀行為是實(shí)實(shí)在在的發(fā)生了，因此我不可以再以什么借口為自己開(kāi)脫。
在此我要認真向您坦白情況：20xx年xx月xx日我由于聞?dòng)嵓依镉H戚病故的消息，就向領(lǐng)導反映這個(gè)事情，得到領(lǐng)導理解并且許可放我三天假。當時(shí)請假說(shuō)明當中明確規定是三天時(shí)間，可是我到了x月x日還沒(méi)有返回，直到xx月xx日才返回單位上班�？陀^(guān)原因是xx月xx日家鄉的火車(chē)票確實(shí)緊張，沒(méi)有從xx開(kāi)往xx的火車(chē)票了。然而，我實(shí)際在xx月xx日沒(méi)有返回單位，確實(shí)屬于曠工違紀行為。
面對錯誤，我感到很無(wú)奈很遺憾。雖然客觀(guān)原因是嚴重的'，然而也存在我人為疏忽的因素。我身為一名資深職員，應該懂得對于客觀(guān)環(huán)境有一個(gè)早期的評估，應該考慮到當天有可能出現火車(chē)票難以購買(mǎi)的情況，應該提前做好預判與準備�？墒聦�(shí)我忽略了這個(gè)可能的發(fā)生，造成了違紀曠工問(wèn)題的出現，這暴露出了我很多問(wèn)題：一種是思想預判能力的缺乏，二種是處理不細心馬虎的問(wèn)題。
通過(guò)這次錯誤檢討，我痛定思痛，覺(jué)得這次檢討雖然是一種懲罰，也是一次改過(guò)自新、提升自我的機會(huì )。正所謂吃一塹長(cháng)一智我應該通過(guò)這次機會(huì )好好反省自己，吸取經(jīng)驗教訓，從今以后再也不出現類(lèi)似的錯誤了。
因此，我鄭重地向領(lǐng)導保證：從今以后我一定要嚴格按照請假條例行事，在各方面努力遵守單位規章，堅決不做出有違規章的事情。
此致
敬禮！
檢討書(shū)：
20xx年xx月xx日
【員工檢討書(shū)】相關(guān)文章：
員工的檢討書(shū)06-02
員工失職檢討書(shū)01-08
員工認錯檢討書(shū)10-10
員工失誤檢討書(shū)10-10
員工缺席檢討書(shū)08-24
員工打架檢討書(shū)11-29
車(chē)間員工檢討書(shū)12-09
【薦】員工檢討書(shū)07-26
車(chē)間員工的檢討書(shū)01-18
員工反思檢討書(shū)02-17