員工工作犯錯檢討書(shū)怎么寫(xiě)
員工工作犯錯檢討書(shū)怎么寫(xiě)?下面請看小編給大家整理收集的員工工作犯錯檢討書(shū)范文，歡迎閱讀參考。
員工工作犯錯檢討書(shū)(一)
尊敬的單位領(lǐng)導：
我知道錯了，現在我一把鼻涕一把眼淚得向您道歉啊。話(huà)說(shuō)這次我為什么超假不歸呢?實(shí)際上，是我在家里過(guò)年這段時(shí)間由于煙酒過(guò)量導致了身體出現嚴重的不良情況，我住院了。
不過(guò)我沒(méi)有跟單位打聲招呼，我的的確確地做錯了�，F在，我向您表示嚴肅悔改：
第一，我不注意身體，煙酒過(guò)量。過(guò)年期間，免不了吃喝玩樂(lè )，這其中煙酒過(guò)量就是健康的大敵啊。我如此的不注意身體，也是對工作的不負責，對領(lǐng)導的不負責，對單位的不負責啊!
第二，我沒(méi)有招呼單位，讓領(lǐng)導擔心。我既然住院了，就應該吩咐家里人給單位打招呼啊�？墒俏揖尤粵](méi)有這么做，實(shí)際上并非我不故意不打招呼啊，實(shí)在是我當時(shí)沒(méi)有意識到啊。
第三，我超假了三天，實(shí)在是太離譜了。我居然超假三天，人家同事頂多超假半天，我這樣做引起了單位全體同事的憤慨，我感到很愧疚。
員工工作犯錯檢討書(shū)(二)
尊敬的單位領(lǐng)導：
深刻分析我的錯誤，我工作方面存在疏忽、懈怠的問(wèn)題，這次錯誤尤其是暴露出我個(gè)人沒(méi)有一個(gè)嚴謹的.工作態(tài)度，辦事拖拖拉拉，不夠效率，也在一些層面反映出我對領(lǐng)導的吩咐安排重視不夠。
除此以外，廖主任對我們單位一直以來(lái)非常關(guān)心照顧，對我們單位幫助很大。此番臨近春節，單位給予廖主任配置這臺電腦的事宜對我們單位而言非常要緊，需要妥善及時(shí)辦理。而我當時(shí)卻沒(méi)有清醒認識，工作拖拖拉拉，沒(méi)有做好。也就讓您生氣困擾了，為此我也感到非常內疚、自責與難過(guò)。
此番我的錯誤發(fā)生了，經(jīng)過(guò)您的嚴肅批評，我也做了深刻地反思。我清醒地意識到了我的錯誤是嚴重的，我自身也存在諸多問(wèn)題需要好好糾正。
為此，我向您做出深刻保證：從今往后，我一定要嚴格要求自己，端正工作態(tài)度，讓自身樹(shù)立起一個(gè)嚴謹、穩妥、效率的工作作風(fēng)。尤其是今后領(lǐng)導所吩咐下來(lái)的工作任務(wù)，我一定要認真、仔細、及時(shí)、效率得辦好，決不辜負您的關(guān)懷與厚待。
員工工作犯錯檢討書(shū)(三)
尊敬的單位領(lǐng)導：
在此過(guò)去全年工作回顧階段，我懷著(zhù)內疚、自責的心情向您遞交這封檢討，以深刻反省我在這一年工作期間在工作管理方面存在的問(wèn)題與錯誤。
我的問(wèn)題與錯誤是：過(guò)去年，由于個(gè)人工作管理能力缺乏以致所轄小組生產(chǎn)過(guò)程當中造成了數量較多的工廢。
并且，在新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)階段，由于我沒(méi)有帶領(lǐng)全組對于新產(chǎn)品進(jìn)行深入、細致的學(xué)習，也造成了大量工廢。以上種種問(wèn)題錯誤均給公司造成了相當物料損失，我組在公司的名聲也不好，也讓您為我們感到困擾、煩心、勞心勞力。
經(jīng)過(guò)深入分析錯誤，我認識到自身存在很多缺點(diǎn)，是造成現今狀況的主要原因：
1，我個(gè)人魄力不夠、，缺乏足夠的頑強與韌性，對于管理工作經(jīng)驗不足，沒(méi)有進(jìn)行系統全面的管理。
2，工作管理方面唯唯諾諾，行事過(guò)于謹慎起到了反效果，害怕舉措傷及下屬感情，始終沒(méi)有具體管理整改動(dòng)作。
3，比較容易安于現狀，缺少“進(jìn)取求勝”的奮斗心態(tài)。
【員工工作犯錯檢討書(shū)怎么寫(xiě)】相關(guān)文章：
員工工作檢討書(shū)怎么寫(xiě)（10篇）01-15
關(guān)于員工工作犯錯檢討書(shū)800字范文01-22
員工犯錯檢討書(shū)通用15篇01-22
怎么寫(xiě)員工辭職通告11-13
員工曠工通告怎么寫(xiě)12-15
員工遲到通告怎么寫(xiě)03-26
員工離職通告怎么寫(xiě)02-12
處罰員工通告怎么寫(xiě)02-06
員工罰款通告怎么寫(xiě)02-04