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公司員工轉正工作總結

時(shí)間:2024-09-14 23:52:31 工作總結 我要投稿

【熱】公司員工轉正工作總結

  總結是事后對某一時(shí)期、某一項目或某些工作進(jìn)行回顧和分析,從而做出帶有規律性的結論,它能夠給人努力工作的動(dòng)力,不妨讓我們認真地完成總結吧?偨Y怎么寫(xiě)才是正確的呢?以下是小編為大家收集的公司員工轉正工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

【熱】公司員工轉正工作總結

公司員工轉正工作總結1

  時(shí)光飛逝,不知不覺(jué)我在公司已滿(mǎn)1月了;叵朊嬖嚨哪且惶,李總的誠懇和藹都還歷歷在目。從我進(jìn)公司的第一天起,趙師的親切,同事們的熱情都讓我這個(gè)剛畢業(yè)的初入社會(huì )的年輕人感到溫暖。隨后的中,我深刻地體會(huì )到了公司從老總到同事踏實(shí)認真的態(tài)度,值得一提的是周總做事的認真謹慎,讓我更加的警惕自己,把做好做細。每個(gè)公司的制度和規定在細節上雖稍有區別,但大體方向和宗旨卻都相同。所以,很快的我就適應了這里的規則,盡量配合大家的。雖然也有一些不當之處,但是我都積極改正,避免再犯。所以,很快的我就融入昆明華圣科技這個(gè)大家庭,并認真做好自己的本職。我覺(jué)得很喜歡這里,并且很愿意把這里當作鍛煉自己的平臺,和公司共同發(fā)展,做出自己最大的貢獻。

  對我而言,不論在哪里,在哪個(gè)公司,只要我能有幸成為其中的一員,我都將以飽滿(mǎn)的熱情,認真的態(tài)度,誠懇的為人積極的融入其中。這是作為一個(gè)員工基本的原則,團隊精神是每個(gè)公司都倡導的美德。我認為,公司要發(fā)展,彼此的合作協(xié)調是很重要的。沒(méi)有各個(gè)部門(mén)和各位同仁的相互配合,公司的進(jìn)程要受到阻礙,效率會(huì )大打折扣,公司效益自然會(huì )受損。這樣對公司和個(gè)人都無(wú)益處。

  因為現在的是我剛剛開(kāi)始接觸的,在產(chǎn)品知識和應用上的知識還要和前輩們多多學(xué)習,在接下來(lái)的實(shí)踐中,我將不斷改進(jìn)、努力做到最好。昆明華圣科技,我主要的職責是銷(xiāo)售渠道。通過(guò)一個(gè)多月的學(xué)習和實(shí)踐,我覺(jué)得做銷(xiāo)售渠道是一項很鍛煉人的。因為只要你多做一天的,你就會(huì )不斷發(fā)現更好的渠道,永遠沒(méi)有最好,這樣很有挑戰性?梢圆粩嗟奶岣咦约旱臉I(yè)務(wù)水平。在自己進(jìn)步的同時(shí),使得公司的利潤和成交機率得到提高,可以說(shuō)是“兩全其美”的事情。

  至于跟同事和老總的溝通方面,目前為止還沒(méi)有出現任何問(wèn)題。我想只要我用心努力的去理解,溝通,隨著(zhù)彼此的熟悉,溝通方面的障礙將會(huì )越來(lái)越小。跟客戶(hù)交流是比較重要的,因為這涉及到價(jià)格,客戶(hù)關(guān)系等問(wèn)題。很久以前我就深刻的認識到了這一點(diǎn),所以我一直不斷的`去學(xué)習去完善,和爭取做到最好。

  其實(shí)上天對每個(gè)人都是公平的。作為公司也一樣,因為公司是一個(gè)大家庭,每個(gè)人在公司的位置不同,不同,作用不同,自然待遇會(huì )有所不同。所以,這些方面我并不會(huì )放在心上。惟一值得關(guān)心的就是自己本職的是否能做好。自己是否拿到了自己應得的報酬。而在這點(diǎn)上,我認為只要努力做好自己的本職,公司會(huì )給予相應合理的待遇的。

  有首歌唱得好“看成敗人生豪邁,只不過(guò)是從頭再來(lái)!蔽覍λ睦斫饩褪;如果成功了,不要驕傲、繼續努力、以便取得更大的成功;如果失敗了也不要氣餒,總結失敗教訓,爭取下次成功。不論怎樣,在和生活中要始終保持積極樂(lè )觀(guān)的態(tài)度,才能的更好,生活的更精彩。

公司員工轉正工作總結2

  回顧這xx來(lái)的工作,我在公司領(lǐng)導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過(guò)一年來(lái)的學(xué)習與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現將一年來(lái)的工作情況總結如下:

  一、認真學(xué)習技術(shù)工作,掌握專(zhuān)業(yè)技能

  我于20xx年x月份開(kāi)始參與公司工作。這也是參加工作以來(lái)走上的第一個(gè)工作崗位。工作內容是以通信網(wǎng)絡(luò )設計為主的,還包括傳輸,基站,設備,無(wú)線(xiàn)等的綜合設計工作。在綜合設計工作中,始終堅持“理論聯(lián)系實(shí)際”的原則,邊學(xué)邊用,不斷提升了專(zhuān)業(yè)維護技能。

  俗話(huà)說(shuō):“工欲善其事,必先利其器”。在學(xué)習專(zhuān)業(yè)技術(shù)理論上,采取內外結合的原則,以自學(xué)為主,以公司培訓為輔,畢竟外出培訓的時(shí)間是極為有限的.。幾年來(lái),我一直保持了不間斷的學(xué)習,并在實(shí)際工作中發(fā)揮了有效的指導作用取得了良好效果。在歷次安全檢查中,市公司都給予了認可,同時(shí)也指出了不足。對此,我認真總結并及時(shí)完成了整改。我有時(shí)感覺(jué)壓力很大,感覺(jué)到知識不夠用。于是,我利用工作之余的分分秒秒,學(xué)習了關(guān)系工作各方面的知識,隨著(zhù)知識與經(jīng)驗的積累,處理起工作來(lái)可以游刃有余了。

  二、加強自身學(xué)習,提高業(yè)務(wù)水平

  由于感到自己身上的擔子很重,而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學(xué)習,向書(shū)本學(xué)習、向周?chē)念I(lǐng)導學(xué)習,向同事學(xué)習,這樣下來(lái)感覺(jué)自己半年來(lái)還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習、不斷積累,已具備了辦公室工作經(jīng)驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類(lèi)問(wèn)題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力和文字言語(yǔ)表達能力等方面,經(jīng)過(guò)半年的鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),熱愛(ài)本職工作,認真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作的主動(dòng)性,具備較強的專(zhuān)業(yè)心,責任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

  三、存在的問(wèn)題和今后努力方向

  一年來(lái),本人能敬業(yè)愛(ài)崗、創(chuàng )造性地開(kāi)展工作,取得了一些成績(jì),但也存在一些問(wèn)題和不足,主要表現在:

  第一,辦公室主任對我而言是一個(gè)新的崗位,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來(lái)不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高。

  第二,有些工作還不夠過(guò)細,一些工作協(xié)調的不是十分到位。

  第三,自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。

  在新的一年里,自己決心認真提高業(yè)務(wù)、工作水平,為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展,貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到:第一,加強學(xué)習,拓寬知識面。努力學(xué)習專(zhuān)業(yè)方面知識。加強對行業(yè)發(fā)展脈絡(luò )、走向的了解,加強周?chē)h(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習,要對公司的統籌規劃、當前情況做到心中有數。

  第二,本著(zhù)實(shí)事求是的原則,做到上情下達、下情上報;真正做好領(lǐng)導的助手。

  第三,注重本部門(mén)的工作作風(fēng)建設,加強管理,團結一致,勤奮工作,形成良好的部門(mén)工作氛圍。

  就總體的工作感受來(lái)說(shuō),我覺(jué)得這里的工作環(huán)境是比較令我滿(mǎn)意的,是領(lǐng)導的關(guān)愛(ài)以及工作條件在不斷改善給了我工作的動(dòng)力;其次是同事間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實(shí)感。

  第四就是目前正在營(yíng)造形成我們局特有的“企業(yè)文化”氛圍給了我工作的信心。

  雖然,距離成為一名通信設計師的要求來(lái)說(shuō),還有很大的差距。但是,我相信持續的努力總會(huì )有成效的。

公司員工轉正工作總結3

  從初入職場(chǎng)到轉正為正式員工自然是經(jīng)歷了不少艱辛,但回顧工作以來(lái)的成長(cháng)可以得知自己比以往進(jìn)步了許多,所以我很珍惜當前的工作機會(huì )并牢記領(lǐng)導對自己的教誨,對于現階段的我來(lái)說(shuō)應該要盡快建立工作中的優(yōu)勢并成長(cháng)為合格的員工,現對自己轉正前在試用期呢完成的各項工作進(jìn)行簡(jiǎn)要總結。

  得益于公司的崗前培訓讓我對自己的工作有了更多的理解,重要的是這次培訓讓我更深入地了解了工作中的具體內容從而避免犯錯,我也很珍惜崗前培訓的機會(huì )并用心學(xué)習導師講解的內容,雖然都是些基礎的工作技巧卻對當時(shí)的自己帶來(lái)了很大的幫助,后來(lái)在分配到所在的部門(mén)以后我便能在短時(shí)間內適應職場(chǎng)環(huán)境,主要還是我能夠嚴格遵從公司的規定,以職場(chǎng)人士的標準來(lái)要求自己并盡快完成角色的轉變,雖然工作初期的確讓我從中吃了不少的苦頭,但當我適應下來(lái)并愿意主動(dòng)去完成領(lǐng)導安排的任務(wù)以后,我意識到自己無(wú)論是思想覺(jué)悟還是工作能力都有了很大的提升。

  能夠勤懇地完成自身的基本工作從而得到了領(lǐng)導的'認可,盡管工作中的艱辛讓我感到有些難以忍受,但我明白造成這樣的結果完全是以往嬌生慣養的結果,因此只要咬牙堅持下來(lái)還是能夠在工作中有所收獲的,至少我在吃苦耐勞的能力方面比以往強了許多,再加上我能夠主動(dòng)去適應職場(chǎng)環(huán)境從而了解了不少職場(chǎng)規則,也明白肩負著(zhù)重要職責的自己應該要認真完成工作才行,選擇從事這份工作便需要具備基本的職業(yè)道德,若是連自身的工作都難以完成的話(huà)自然是會(huì )被唾棄的。

  處理好與同事之間的關(guān)系并在工作中互幫互助,我明白處于試用期階段的自己在基礎方面是比較薄弱的,正因為如此才需要多向他人請教從而加深對自身職責的理解,通過(guò)工作技巧的學(xué)習與運用來(lái)適應自己的工作強度,若是很少與他人進(jìn)行交流的話(huà)也會(huì )導致遇到的問(wèn)題難以處理,所以我利用閑暇時(shí)間向公司的老員工請教從而學(xué)到不少實(shí)用的經(jīng)驗,另外我也會(huì )上網(wǎng)查詢(xún)資料以便于掌握更多完成自身工作的方法,正因為能夠為了更好地完成自身的工作而努力才逐漸獲得了領(lǐng)導的認可。

  盡管已經(jīng)轉正卻也不能夠在工作中掉以輕心,我明白往后的工作還有不少挑戰應該要努力改進(jìn)自身的工作方式才行,我也會(huì )努力完成領(lǐng)導安排的各項任務(wù)并在今后的工作中有著(zhù)更好的表現。

公司員工轉正工作總結4

  來(lái)到公司已經(jīng)安安穩穩的工作了三個(gè)月了,這三個(gè)月的時(shí)間,雖然起伏波動(dòng)不是很大,但是我在這樣的平淡中也收獲了很多的東西,比如說(shuō)對待工作的態(tài)度,解決問(wèn)題的方式等等,我都在這三個(gè)月的時(shí)間里學(xué)習了一些,并且也讓自己進(jìn)步了許多。這次轉正,其實(shí)也是對我的一次勉勵,在這份文員的工作上,我對自己還是有一些信心的,也是抱有一些期待的。所以未來(lái)的工作,我依舊會(huì )認真的對待,認真的走好接下來(lái)的每一步。

  剛開(kāi)始來(lái)到公司的時(shí)候,我還是一個(gè)剛出社會(huì )乳臭未干的小毛孩。由于自己大學(xué)幾年在學(xué)校的成績(jì)還算不錯,所以剛進(jìn)公司的時(shí)候我太過(guò)自信了,在一些事情上堅定自己的想法,根本就不聽(tīng)取任何人的意見(jiàn)。直到后來(lái)自己失敗了一次之后,才認識到,其實(shí)在工作當中,經(jīng)驗往往是比理論更有用的。這份工作對我們的專(zhuān)業(yè)能力也是有很大的要求的,對我們工作的態(tài)度以及處理事情的細致度也是有一定的要求的。因此在這三個(gè)月之內,我還是跟著(zhù)有經(jīng)驗的同事和領(lǐng)導學(xué)習了很多的,我也改了以前狂妄的姿態(tài),沉下心來(lái)低調的去學(xué)習。

  還記得剛剛進(jìn)入崗位的時(shí)候,有很多東西我都很不適應,當時(shí)公司也很忙,幾乎沒(méi)有什么人過(guò)來(lái)帶我,后來(lái)我自己在摸索當中把這份工作的大致流程弄清楚了,那段時(shí)間過(guò)去了之后,領(lǐng)導就叫了一名老員工來(lái)帶我,慢慢的,我也逐漸走向正軌了。其實(shí)學(xué)習和工作是密不可分的`。學(xué)習是無(wú)處不在的,但工作也是依靠著(zhù)學(xué)習而成立的。以前自己是一名大學(xué)生,沒(méi)有體驗過(guò)工作的難處,現在進(jìn)入崗位之后,還是清楚了哪些東西是要去克服的,哪些東西是可以去提升的。

  經(jīng)歷了這三個(gè)月之后,我逐漸找到了工作的那種感覺(jué),也找到了合適自己的工作方式,漸漸的,我也在這個(gè)崗位上算是扎下了根。有了一個(gè)穩定的基礎,也順順利利的度過(guò)了這一段試用期,走向了轉正。這次轉正我是非常的重視的,轉正之后,我就脫去了試用期員工的外殼,換上了正式員工的名稱(chēng)。

  這次轉正我是很激動(dòng)的,也很感謝每一位領(lǐng)導對我的肯定和喜愛(ài),感謝大家一路上對我默默的支持和鼓勵,接下來(lái)的歲月,我會(huì )用自己全部的力量往前,走向一個(gè)更好的未來(lái),擁抱一個(gè)更加充滿(mǎn)期待的明天!

公司員工轉正工作總結5

  進(jìn)入公司以來(lái),經(jīng)過(guò)一年時(shí)間的學(xué)習,已基本了解公司的具體生產(chǎn)狀況及運作模式,本著(zhù)積極負責的態(tài)度,從如下幾個(gè)方面進(jìn)入工作并實(shí)際地處理一些相關(guān)事項。

  首先是個(gè)人心態(tài)的快速轉變與定位:來(lái)到xx公司,由于工作環(huán)境及管理模式與先前實(shí)習單位的不同,大部分的工作都必須做出改變。如何引導自己從學(xué)生到企業(yè)員工轉變,是相當一段時(shí)間任務(wù),弄不好會(huì )適得其反,影響自我的,所以非常感謝公司領(lǐng)導在我迷茫之時(shí),給予我正確的引導,在xx公司我的職責是分析儀表班員,主要負責全場(chǎng)分析儀表的維護,調試,安裝及預防性維修等工作,我會(huì )用最良好的心態(tài)和更務(wù)實(shí)的態(tài)度來(lái)面對現在的工作,只要我努力,一定會(huì )在公司做出成績(jì)。

  一、下面講一下半年來(lái)的工作成績(jì):

  1.以積極進(jìn)取的工作熱情很快融入了設備部這一團隊,并已適應了相應的,在生產(chǎn)的崗位上真正體現出自我價(jià)值,在實(shí)際生產(chǎn)過(guò)程中,切實(shí)體現“安全,快速,優(yōu)質(zhì),高效”的服務(wù)理念,將儀表工作做到精致化,精細化

  2.時(shí)刻不忘學(xué)習,提高自身素質(zhì)。.通過(guò)學(xué)習,已由原來(lái)不懂分析儀表,到現在處理絕大多數儀表游刃有余,專(zhuān)業(yè)技能上得到較大提高,期間參加20xx年設備部技能比武大賽,榮獲儀表專(zhuān)業(yè)綜合組第一名。

  3.與部門(mén),特別是工藝人員已建立良好的溝通,及時(shí)跟蹤生產(chǎn)中的儀器儀表運轉狀況,發(fā)現并及時(shí)解決問(wèn)題。

  4.積極響應設備部文化宣傳活動(dòng),在擔任班組文化宣傳員期間,多次在刊物上發(fā)表,較好的宣傳了設備部的鐵軍風(fēng)尚。

  5.在工作中善于發(fā)現問(wèn)題和疑點(diǎn),并即時(shí)將問(wèn)題和疑點(diǎn)反映給班長(cháng),并有力推動(dòng)改善,一年來(lái)共提出合理化建議近30條。

  二、一年來(lái),自己在各級領(lǐng)導和同事的`幫助下,取得一定成績(jì),但我深知自己還存在一定的缺點(diǎn)和不足,主要表現在以下幾個(gè)方面:

  1.專(zhuān)業(yè)理論基礎不扎實(shí),理論與實(shí)踐的結合做的較差;

  2.對dcs不熟悉,遇到此類(lèi)問(wèn)題較棘手

  3.個(gè)人學(xué)習抓得不緊,學(xué)習不夠深入,有時(shí)工作繁忙時(shí),存在急躁情緒。

  4.自己的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)學(xué)習還有待進(jìn)一步提高。

  三、我對今后的如下:

  1.嚴格要求自己,約束自己,認真做好每一件事情!

  2.聽(tīng)從安排,按時(shí)地保質(zhì)、保量完成任務(wù)!

  3.加強對專(zhuān)業(yè)技能的學(xué)習,包括工藝知識

  4.除做好自己的本職工作外,盡可能多的做好自己力所能及的事!不辜負上級領(lǐng)導對我的期望!

  我對以后的職業(yè)規化:我會(huì )在良好的工作氛圍中,邊干邊學(xué),增強自身學(xué)習,不斷完善自我,更進(jìn)一步嚴格要求自己,虛心向老員工學(xué)習,注意克服自己的缺點(diǎn)和不足,爭取在思想、工作、學(xué)習上有更大的進(jìn)步,提高自身各方面能力!使自己能夠一專(zhuān)多能,勝任更高的崗位!

公司員工轉正工作總結6

  來(lái)公司將近三個(gè)月了,實(shí)習期也馬上就要結束了,之后就是個(gè)人工作的轉正了,針對這三個(gè)月的工作,我回顧下,我也從中學(xué)習了很多,收獲了很多,也有很多的不足,在之后的轉正后,我會(huì )繼續發(fā)揚我做的好的地方,改正我做的不足的地方,認真努力的工作,促進(jìn)自身的成長(cháng)也促進(jìn)公司的發(fā)展。

  剛實(shí)習的時(shí)候,除了有一個(gè)大學(xué)的文憑和在學(xué)校里學(xué)的專(zhuān)業(yè)的理論知識之外,其他什么都沒(méi)有,工作上的實(shí)踐能力更是一竅不通。在最開(kāi)始的時(shí)候,我每天虛心的請教別的同事,了解公司的方方面面的情況,每天看著(zhù)別的同事工作,看工作的'流程到底是什么樣子的,這樣的日子過(guò)了一個(gè)星期,后來(lái)以為自己全都了解了,再加上自己有專(zhuān)業(yè)的理論知識作支撐,我就以為自己完全能夠勝任這份工作了。卻在真正工作的時(shí)候,狀況百出,每天都會(huì )有一些問(wèn)題出現,這讓我覺(jué)得自己太操之過(guò)急了,工作不能這樣急功近利的,帶我的部門(mén)主管也是這么說(shuō)我的。我意識到自己的錯誤,開(kāi)始沉下心來(lái)學(xué)習和實(shí)習。

  我將我每天學(xué)習的東西都寫(xiě)在本子上,每天下班后都去重溫一遍,并且對當天的工作進(jìn)行總結,有任何沒(méi)有處理好的地方,自己指出來(lái),下次再遇到這樣的情況的時(shí)候要怎么處理。我在實(shí)習的時(shí)候,邊工作邊學(xué)習,將自己的理論專(zhuān)業(yè)知識和實(shí)踐能力有效的結合在一起,更加提高了我的工作效率,漸漸的我也上手了,可以脫離部門(mén)主管,獨自一個(gè)人可以處理比較大的事件和問(wèn)題了,我感到很高興,做的好的地方我也進(jìn)行了總結,以后可以沿著(zhù)這個(gè)方向走。

  在實(shí)習期間的最后的時(shí)間里,我已經(jīng)可以獨自的完成一個(gè)項目了,我的工作能力得到質(zhì)的飛躍,除了離不開(kāi)自身的努力外,還有感謝我的部門(mén)主管對我的幫助,在這三個(gè)月里,部門(mén)主管會(huì )在我做錯的時(shí)候直接指出,并讓我自行改正,做好的時(shí)候會(huì )給我豎個(gè)大拇指,驕傲自滿(mǎn)的時(shí)候,會(huì )告訴我不會(huì )太得意,比我優(yōu)秀的人很多,我能在這幾個(gè)月的時(shí)間里,不管是自身還是工作都發(fā)生這么大的變化,他真的是功不可沒(méi)。

  現在試用期馬上就要結束了,我也得到了很大的提升,之后的轉正我也會(huì )更加的努力,為公司的發(fā)展添一道力量。

公司員工轉正工作總結7

  一。研究動(dòng)機

  經(jīng)過(guò)一學(xué)期《物流基礎》的學(xué)習,對物流的定義、基本功能、各個(gè)作業(yè)流程有了一定的理論基礎,通過(guò)實(shí)習將這些理論與實(shí)際的操作相結合,在實(shí)踐中提高運用知識的能力。

  二。研究目的

  了解第三方物流服務(wù)的特點(diǎn)、主要設備和作業(yè)流程,對其進(jìn)行分析,并結合所學(xué)的理論提出改進(jìn)意見(jiàn)。

  三。研究方法

  訪(fǎng)問(wèn)法、資料收集法。

  資料收集的方法:網(wǎng)上收集。

  四。公司概況

  1;厩闆r:上海商業(yè)物流中心位于曹楊路1500號,交于銅川路,比鄰武寧路,交通便捷,與上海西站及其鐵路沿線(xiàn)僅一步之遙;地處內環(huán)線(xiàn)與外環(huán)線(xiàn)之間,距離內環(huán)線(xiàn)1。5公里,外環(huán)線(xiàn)3。5公里,并且距離滬寧和滬嘉高速公路出口處分別僅為1。5公里和4公里。物流中心占地面積為26萬(wàn)平方米,各類(lèi)倉庫10萬(wàn)平方米,擁有4條鐵路專(zhuān)用線(xiàn)和40輛箱式貨車(chē)。

  2。公司簡(jiǎn)介:上海商業(yè)物流中心系上海商業(yè)儲運有限公司的子公司,隸屬上海一百集團有限公司。中心始建于1952年,是全國商業(yè)系統大型的社會(huì )化第三方物流企業(yè)。20xx年初被國家經(jīng)貿委確定為全國發(fā)展商品配送重點(diǎn)單位。

  3。主要設施:

  鏟車(chē),中心擁有1。5噸至3噸的汽、柴油叉車(chē)和干充式電瓶叉車(chē)以及前移式高位貨架庫專(zhuān)用干充式電瓶叉車(chē)多輛。

  手推平板車(chē),擁有多輛手推平板車(chē),手推液壓車(chē)和登高車(chē)6輛,以及國際標準1M*1。2M地臺板。

  運輸車(chē)輛,中心擁有多輛10噸全封閉廂型貨車(chē),8噸全封閉廂型貨車(chē),5噸全封閉廂型貨車(chē),及2噸以下的廂型貨車(chē)。同時(shí)擁有2個(gè)聯(lián)盟型車(chē)隊,可調動(dòng)車(chē)輛近百輛。

  鐵路專(zhuān)用線(xiàn),擁有4條共計長(cháng)度為1654米鐵路專(zhuān)用線(xiàn),是目前上海商業(yè)系統內唯一擁有鐵路專(zhuān)用線(xiàn)的專(zhuān)業(yè)物流企業(yè),具有100萬(wàn)噸的鐵路運輸發(fā)運能力,以方便客戶(hù)的產(chǎn)品運輸方式有多種選擇余地。

  集裝箱場(chǎng)地,擁有1萬(wàn)平方米集裝箱場(chǎng)地,龍門(mén)吊負載能力為10噸至20噸,適合金屬類(lèi)商品以及集裝箱儲存業(yè)務(wù)。

  4。倉庫類(lèi)型:

  高平臺彩鋼板結構倉庫。擁有高平臺彩鋼板結構倉庫計24621平方米,可利用空間高度為7—8米,

  1700平方米的`倉庫已安裝了高位貨架,該類(lèi)型倉庫的優(yōu)點(diǎn)是建筑結構合理,面積利用率高,防汛、防潮、隔熱性能良好,全部有雨棚和外平臺,庫外周轉場(chǎng)地大,便于商品裝卸及進(jìn)出倉。

  高平臺鋁合金結構倉庫。擁有高平臺鋁合金結構倉庫計16800平方米,可利用空間高度為6。5米,該類(lèi)型的倉庫的優(yōu)點(diǎn)是防汛、防潮性能良好,庫外周轉場(chǎng)地大,特別適合于進(jìn)出倉頻繁的大宗商品的儲存。

  樓層恒溫庫。擁有樓層恒溫庫10100平方米,可利用空間高度為5米,該類(lèi)型倉庫的建筑條件為滿(mǎn)足某些產(chǎn)品在溫度控制上的不同要求提供了先決條件。

  鋁合金結構平房庫。擁有鋁合金板平房庫5700平方米,可利用空間高度為6米,該類(lèi)型倉庫的優(yōu)點(diǎn)是庫外周轉場(chǎng)地大,特別適合于進(jìn)出倉頻繁的大宗商品的儲存。

  易燃品倉庫。擁有可儲存易燃品倉庫1000平方米,該類(lèi)型倉庫能提供屬于易燃危險品類(lèi)的特殊商品儲存。

公司員工轉正工作總結8

  這個(gè)月是我來(lái)到公司的第三個(gè)月了,現在已經(jīng)十月底了,一晃眼,三個(gè)月的試用期也已經(jīng)過(guò)去了;叵肫疬^(guò)去的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,我發(fā)現自己也已經(jīng)有了很大的進(jìn)步,不管是從自己的職業(yè)素養上,還是平時(shí)的工作狀態(tài)上,都有了一定的提升。面臨即將轉正的時(shí)機,我很激動(dòng),與此同時(shí),我在此也想在此做一次轉正總結,希望可以幫助到以后的工作。

  試用期這三個(gè)月并不漫長(cháng),時(shí)間慢慢的流逝,讓我在不知不覺(jué)中就抵達了現在。而轉正也即將來(lái)臨,這是讓人欣喜的。但在這欣喜之下,我還有更多的感慨和心得。這是我這三個(gè)月里對自己的總結,也是對這份事業(yè)的一次總結。

  三個(gè)月前,我剛剛大學(xué)畢業(yè),那時(shí)候有點(diǎn)迷茫,不知道自己該做什么事情,直到后來(lái)到了我們公司之后,我才發(fā)現,愿來(lái)生活是需要激情的。我看著(zhù)同事們每日都激情滿(mǎn)滿(mǎn)的樣子,突然覺(jué)得自己很頹喪。漸漸的`,受到公司這個(gè)大集體的影響,我也開(kāi)始變得開(kāi)朗起來(lái),也會(huì )在工作當中找到重點(diǎn),然后加以研究了。公司每天都會(huì )有開(kāi)早會(huì )的習慣,早會(huì )上也會(huì )邀請員工做前一天的工作小結,所以早會(huì )也是一個(gè)可以讓我們學(xué)習的機會(huì )?纯此耸窃趺垂ぷ鞯,看看他人的工作中存在的閃光點(diǎn)是什么。這些都是可以去學(xué)習的地方。

  后來(lái)經(jīng)過(guò)自己漫長(cháng)的學(xué)習,也經(jīng)過(guò)自己不斷的挖掘和詢(xún)問(wèn),我在這個(gè)工作中,從大家的身上都學(xué)到了很多的知識。有些知識可以用在我們的工作當中,而有些知識卻是可以善用一生的。學(xué)習是一件可以讓人進(jìn)步的事情,也是一件可以帶來(lái)希望和憧憬的事情。只有懂得提升自己,才有繼續贏(yíng)得機會(huì )和可能,所以不管如何,我相信自己都可以在未來(lái)的迷霧之中找到方向,打一場(chǎng)漂亮的勝仗!

  不管怎么說(shuō),這三個(gè)月我工作非常充實(shí),不僅要每日完成任務(wù)量,每日也要做出一些新突破,多學(xué)習一些,讓自己變得更強一點(diǎn)。未來(lái)轉正之后,我會(huì )重新樹(shù)立新的目標,去爭取新的機會(huì ),一直往上走,一直努力下去。我也會(huì )珍惜工作當中的分分秒秒,讓自己的工作更加的出色,不辜負公司對我的信任,不辜負公司的領(lǐng)導、同事們對我寄予的期待。

公司員工轉正工作總結9

  從20xx年x月至今為止,對我來(lái)說(shuō)是適應的一年,同時(shí)也是轉折的一年,我從xxxx工作。在這一年的時(shí)間里,在領(lǐng)導和同事的幫助下,通過(guò)自己的努力,初步具備了一名安監人員所應有的素質(zhì),掌握了相關(guān)的工作技能。

  一、思想道德方面

  加強思想品德的學(xué)習,樹(shù)立科學(xué)的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān),增強組合觀(guān)念和集體意識。尊重領(lǐng)導,團結同事,服從分工安排。做到老老實(shí)實(shí)做人,踏踏實(shí)實(shí)做事,切實(shí)履行崗位職責,完成上級下達的各項任務(wù)。

  二、業(yè)務(wù)工作方面

  首先認真學(xué)習法律知識,結合安全生產(chǎn)監督工作特點(diǎn),積極開(kāi)展學(xué)習,熟悉相關(guān)的法律法規,了解安監系統的.工作流程,做好從一名企業(yè)員工向公職人員的轉變和適應,為今后的工作和學(xué)習打下良好的基礎。然后是珍惜每一次的培訓機會(huì ),根據組織的統一安排,參加了xx培訓,上課認真聽(tīng)講,做好課后復習工作。

  同時(shí)虛心向領(lǐng)導和同志們學(xué)習,將理論與實(shí)際相結合,積極參加、協(xié)助科室成員的安全執法活動(dòng)。在每一次對企業(yè)的檢查、服務(wù)和指導中,緊跟相關(guān)專(zhuān)家、討教專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識,與理論融會(huì )貫通。在業(yè)務(wù)工作上,有不懂之處就問(wèn)老師,或者通過(guò)上網(wǎng)、電話(huà)咨詢(xún)手段搞清楚,平時(shí)經(jīng)常翻閱法x,夯實(shí)自己的業(yè)務(wù)基礎,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。

  三、仍待努力方面

  1、繼續加強理論和專(zhuān)業(yè)知識學(xué)習,要多學(xué)些,多思考。

  2、提高工作積極主動(dòng)性,不怕多做事,不怕做小事,在點(diǎn)滴中鍛煉自己。

  3、要有創(chuàng )新精神,積極開(kāi)拓思路,更好的完成相關(guān)工作。

  4、提高自身素質(zhì)修養,強化服務(wù)意識,成為一名合格的公職人員。

  一年的時(shí)光匆匆而過(guò),經(jīng)過(guò)這一年的磨礪,我已經(jīng)做好了從實(shí)習到轉正的準備,我也相信自己具備了轉正的能力,今后我將更加努力,做好安監工作。

公司員工轉正工作總結10

  我之前可以說(shuō)是一個(gè)不知道自己目標在哪的一個(gè)人,我去過(guò)零食店當推銷(xiāo)員,去過(guò)服裝店當銷(xiāo)售員,在超市當過(guò)導購員,也在奶茶店做過(guò),我的年紀不大,可以說(shuō)身經(jīng)百戰,做過(guò)不計其數的的工作,但是最后都是以我自己主動(dòng)離職告終,我都覺(jué)得不適合自己?墒钱斘椰F在正式來(lái)到xx公司成為一名員工時(shí),我才發(fā)現這里才是自己的終點(diǎn),這是我第一次來(lái)這樣的大公司上班,三個(gè)多月的親身經(jīng)歷,讓我體會(huì )到了與以往工作不一樣的滋味,我覺(jué)得在這我才能看到自己的人生價(jià)值,公司的辦公理念十分的符合我,這也是我遇到唯一讓我充滿(mǎn)動(dòng)力,全身心投入的工作,我知道自己目前還是在試用期,于是每天都拿出了十二萬(wàn)分的斗志去工作,在工作中從不會(huì )出現怠慢、懶惰的情況。三個(gè)月來(lái)從沒(méi)出現任何工作上的失誤,我這個(gè)人膽子比較大,不懂的我就會(huì )像同事提問(wèn)請教,我非常清楚自己在公司的定位,我是新員工,在公司的每一位都可以說(shuō)是我的前輩,我自然會(huì )虛心的向他們請教東西,他們每一個(gè)人身上都有我值得學(xué)習的東西。

  我可能是因為對這份工作格外的'上心、努力,我這個(gè)從未接觸過(guò)這個(gè)行業(yè)的小白,也從來(lái)沒(méi)在這樣正規的大公司工作過(guò)的新人,僅用了幾天的時(shí)間,就可以十分熟練的完成我的各項工作任務(wù),期間領(lǐng)導也多次贊許我學(xué)習能力很快,很看好我,也正是領(lǐng)導的肯定,讓我更加堅定了自己工作的決心,更是義無(wú)反顧,不留余力的為公司奉獻著(zhù)自己。

  我想這會(huì )是我最后一次換工作了,這份工作十分的適合我,我的個(gè)人工作能力也能很好的滿(mǎn)足公司的需求,我將在轉正后更加努力的學(xué)習各種對自己工作有用的知識,繼續增加自己的工作能力,繼續完善自己,讓一個(gè)更加優(yōu)秀的自己來(lái)為公司做貢獻。積極爭取各種晉升的機會(huì ),這樣才能有更廣闊的舞臺供我施展,我相信我的潛力遠不止如此,我相信我能成為xx公司一名十分優(yōu)秀的員工,絕不會(huì )讓領(lǐng)導后悔錄用我,為公司的發(fā)展添磚加瓦。

公司員工轉正工作總結11

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  時(shí)間一晃而過(guò),轉眼間兩個(gè)月的試用期即將結束。

  在這兩個(gè)月里,給我留下的深刻的印象,讓我學(xué)到了許多。在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下,各方面都取得了一定的進(jìn)步。整體素質(zhì)有了較大的提高。培養了敏銳的觀(guān)察力。正確的判斷力,獨立完成工作的能力,嚴謹、踏實(shí)的工作態(tài)度。無(wú)論在哪個(gè)崗位,我都會(huì )踏踏實(shí)實(shí)的做好自己崗位上的工作。在工作上,嚴格遵守醫院和科室的各項規章制度及護理操作規程,減少差錯事故的發(fā)生, 貫徹“終生為念,厚德載醫”的服務(wù)宗旨,文明禮貌服務(wù),堅持文明用語(yǔ),并帶到工作中的每個(gè)環(huán)節。工作時(shí)間儀表端莊、著(zhù)裝整潔,對出現的缺點(diǎn)、差錯,認真總結、分析。

  在工作過(guò)程中,我深深感到自身不足,明顯感到加強自身學(xué)習、提高自身素質(zhì)的緊迫性。向書(shū)本學(xué)習,堅持每天擠出一定的時(shí)間不斷充實(shí)自己;向周?chē)耐聦W(xué)習,始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態(tài)度,主動(dòng)向同事請教;在實(shí)踐中學(xué)習,把所學(xué)的知識運用于實(shí)際工作中,在實(shí)踐中檢驗所學(xué)知識,查找自己的不足,提升自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。我時(shí)刻提醒自己,要不斷加強自身思想道德的修養和人格品質(zhì)的鍛煉,增強奉獻意識,從一點(diǎn)一滴的'小事做起;工作中嚴以律己,忠于職守,防微杜漸,牢固樹(shù)立全心全意為病人服務(wù)的宗旨。

  我對自己的未來(lái)充滿(mǎn)信心。更熱愛(ài)護理事業(yè),我渴望學(xué)有所用,渴望自己的知識能夠運用到實(shí)踐中去,更憧憬實(shí)踐能夠豐富我的工作經(jīng)驗和能力。我自信我已具備了成為一名優(yōu)秀護士的前提和基礎,未來(lái)的我將用我的實(shí)際行動(dòng)來(lái)證明,同時(shí)不斷地完善,并為之堅持奮斗一生。

  此致

敬禮!

申請人:

時(shí)間:

公司員工轉正工作總結12

  很高興能夠進(jìn)入公司,成為公司的一員。我在這家公司的財務(wù)部主要的實(shí)習內容包括出納工作和會(huì )計工作,其中有記賬憑證的制作,記賬憑證的釘制,銀行電匯單的填寫(xiě),對銀行對賬單的記錄,計算印花稅等等。馬上就到轉正的時(shí)候了,有必要對這幾個(gè)月的工作做個(gè)工作總結。

  記賬憑證是由會(huì )計人員對審核無(wú)誤的原始憑證或匯總原始憑證,按其經(jīng)濟業(yè)務(wù)的內容加以歸類(lèi)整理,作為登記賬簿依據的會(huì )計憑證.記賬憑證按其反映的經(jīng)濟業(yè)務(wù)內容或者按其反映的內容是否與貨幣資金有關(guān)可分為收款憑證,付款憑證和轉賬憑證。會(huì )計人員填制記賬憑證要嚴格按照規定的格式和內容進(jìn)行,除必須做到記錄真實(shí),內容完整,填制及時(shí),書(shū)寫(xiě)清楚之外,還必須符合下列要求:摘要欄是對經(jīng)濟業(yè)務(wù)內容的簡(jiǎn)要說(shuō)明,要求文字說(shuō)明要簡(jiǎn)煉,概括,以滿(mǎn)足登記賬簿的要求,應當根據經(jīng)濟業(yè)務(wù)的內容,按照會(huì )計制度的規定,確定應借應貸的科目?颇渴褂帽仨氄_,不得任意改變,簡(jiǎn)化會(huì )計科目的名稱(chēng),有關(guān)的二級或明細科目要填寫(xiě)齊全,記賬憑證中,應借,應貸的賬戶(hù)必須保持清晰的對應關(guān)系,一張記賬憑證填制完畢,應按所使用的記賬方法,加計合計數,以檢查對應賬戶(hù)的平衡關(guān)系,記賬憑證必須連續編號,以便考查且避免憑證散失,每張記賬憑證都要注明附件張數,以便于日后查對。這家公司用的財務(wù)軟件是用友財務(wù)軟件,所以日常憑證的制作都是用電腦完成的,具體操作方法:

  1、記賬憑證的`摘要欄是對經(jīng)濟業(yè)務(wù)的簡(jiǎn)要說(shuō)明,又是登記賬簿的重要依據,必須針對不同性質(zhì)的經(jīng)濟業(yè)務(wù)的特點(diǎn),考慮到登記賬簿的需要,正確填寫(xiě),不可漏填或錯填。

  2、必須按照會(huì )計制度統一規定的會(huì )計科目,根據經(jīng)濟業(yè)務(wù)的性質(zhì),編制會(huì )計分錄,填入借方科目和貸方科目欄,二級或明細科目是指一級科目所屬的二級或明細科目,不需要進(jìn)行明細核算的一級科目,也可以不填二級或明細科目欄。

  3、金額欄登記的金額應和借方科目或貸方科目相對應或與一級科目,二級或明細科目分別對應。

  4、過(guò)賬符號欄,是在根據該記賬憑證登記有關(guān)賬簿以后,在該欄注明所記賬簿的頁(yè)數或劃,表示已經(jīng)登記入賬,避免重記,漏記,在沒(méi)有登賬之前,該欄沒(méi)有記錄。

  5、憑證編號欄.記賬憑證在一個(gè)月內應當連續編號,以便查核.收款,付款和轉賬憑證分別編號,對于收,付款憑證還要根據收付的現金或銀行存款分別編號,如銀收字第號,現付字第號,轉字第號.一筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)需要編制多張記賬憑證時(shí),可采用分數編號法。

  6、記賬憑證的日期.收付款憑證應按貨幣資金收付的日期填寫(xiě);轉賬憑證原則上應按收到原始憑證的日期填寫(xiě),也可按填制記賬憑證的日期填寫(xiě)。

  7、記賬憑證右邊附件張,是指該記賬憑證所附的原始憑證的張數,在憑證上必須注明,以便查核.如果根據同一原始憑證填制數張記賬憑證時(shí),則應在未附原始憑證的記賬憑證上注明附件張,見(jiàn)第號記賬憑證,如果原始憑證需要另行保管時(shí)則應在附件欄目?jì)燃右宰⒚鳌?/p>

公司員工轉正工作總結13

  今天,我們學(xué)校的2——5年級要舉行第二屆“跳蚤書(shū)市”活動(dòng),各個(gè)班級都踴躍地參加這項活動(dòng)。

  下午第一節課上完之后,全班(除了這次活動(dòng)搬桌子的)像潮汐一樣涌出門(mén)口,帶著(zhù)自己用來(lái)買(mǎi)這次活動(dòng)的書(shū)的錢(qián),箭一般地奔向操場(chǎng)。

  當“跳蚤書(shū)市”活動(dòng)的人正在飛快增多時(shí),老師突然命令我們集合,然后讓一位女老師講話(huà),當講完的'一瞬間,人流又飛一般地向各個(gè)班級的售書(shū)點(diǎn)奔去。

  我帶了20元錢(qián),擠到我們班的售書(shū)點(diǎn),買(mǎi)了一本我早就看好的《鋼鐵是怎樣煉成的》,又擠出人群,與幾個(gè)好朋友一起去其他班的售書(shū)點(diǎn)買(mǎi)書(shū)。

  其他班級也擠滿(mǎn)了人群,但是,服務(wù)和打折都沒(méi)有我們班周到,只是吆喝聲很大,推銷(xiāo)能力也不錯,引來(lái)了許多買(mǎi)家。接著(zhù),我回到班級售書(shū)點(diǎn),買(mǎi)了兩本書(shū),并抽了一次獎,獎品也不錯,這可讓我吃到甜頭,我又按照謝老師的推薦,買(mǎi)了《戴望舒詩(shī)歌卷》。

  這時(shí),人越來(lái)越多了,老師們也加入活動(dòng),就連推銷(xiāo)員都走出去桌子形成的“包圍圈”,出去買(mǎi)書(shū)了。

  自從剛才吃到了甜頭后,我一口氣又買(mǎi)了三本書(shū),又抽了一次獎,20元用完。此時(shí),同學(xué)們個(gè)個(gè)拿著(zhù)自己買(mǎi)來(lái)的書(shū),你一言我一語(yǔ)地談起天來(lái)。

  下課鈴響的時(shí)候,人群又像退潮一樣回到班級。我們班這次活動(dòng)共賣(mài)了203。5元,而且幾乎每個(gè)人都買(mǎi)到了稱(chēng)心的精神食糧,真是不亦樂(lè )乎!

公司員工轉正工作總結14

  我于20xx年x月x日成為公司的試用員工,目前從事我司xx工作。在這期間,公司組織各相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)工對我進(jìn)行了一系列的培訓工作,中間包括對公司企業(yè)文化的學(xué)習和安規培訓,之后,便是緊張的崗位培訓。在此過(guò)程中,使我對xx廠(chǎng)生產(chǎn)流程以及我司xx工作有了比較深刻的熟悉,F將目前工作情況扼要總結:

  1、認真完成了進(jìn)廠(chǎng)實(shí)習培訓工作。

  2、在短時(shí)間內把握了xx、xx以及簡(jiǎn)單的xx工作。

  3、進(jìn)廠(chǎng)至今參與完成了xx多個(gè)xx以及xx多個(gè)xx的制備工作。

  4、積極配合化學(xué)專(zhuān)工完成了廠(chǎng)區綠化以及項目部移交工作。

  5、在化學(xué)專(zhuān)工的督促下,較好的配合環(huán)保助工完成了環(huán)保驗收、檢查、日常環(huán)保數據報送等工作。

  6、遵照部分下發(fā)的xx學(xué)習計劃,對發(fā)電廠(chǎng)生產(chǎn)流程以及鍋爐、汽機、電氣等專(zhuān)業(yè)理論知識及設備進(jìn)行了初步熟悉和學(xué)習。

  在xx崗位工作的這段時(shí)間里,我也發(fā)現了一些自身的不足和化驗過(guò)程中出現的若干題目,現總結如下:

  1、煤化驗方面儀器輕易發(fā)生故障,無(wú)備用設備,煤樣多時(shí),儀器持續不中斷工作輕易導致化驗結果出現偏差,嚴重影響了化驗結果的正確性。并且經(jīng)常會(huì )延誤化驗結果的出示,導致報告不能及時(shí)發(fā)出。

  2、由于化驗、制樣、煙氣在線(xiàn)數據監控方面部分工作量的加大,參加水化、油務(wù)、煤化以及制樣等崗位職員短缺,嚴重影響了正常工作的協(xié)調與開(kāi)展。

  3、煤化驗部分設備老化,由于經(jīng)常更換配件,工作性能無(wú)法達到原技術(shù)指標,由此直接影響到化驗結果的正確性(部分損壞配件廠(chǎng)家已停產(chǎn),無(wú)法更換)。

  4、就個(gè)人而言,對理論知識的了解還不夠扎實(shí),動(dòng)手操縱能力尚有不足,工作經(jīng)驗有待進(jìn)步,個(gè)人交際能力欠佳,與同事以及領(lǐng)導溝通較少。

  在化驗工作中,我勤奮學(xué)習、踏實(shí)肯干,認真細心地對待工作,有較強的責任心及自我約束力!從不帶任何情緒上班,化驗過(guò)程中我注重觀(guān)察和把握儀器的工作特性,發(fā)現故障能及時(shí)得以排除,有效的保證了實(shí)驗進(jìn)度和實(shí)驗的正確性。獲得了各專(zhuān)工及主管和同事的認同。當然,在工作中我也出現過(guò)一些小的差錯和不足,各專(zhuān)工及主管也及時(shí)給我指出,由此也進(jìn)一步促進(jìn)了我工作的成熟性。在今后的工作學(xué)習中我會(huì )時(shí)刻留意自身的不足,努力克服不足,改正缺點(diǎn),虛心請教,加強自身綜合素質(zhì)的修養,不斷進(jìn)步自身工作能力,認真的做好自己的'本職工作以及領(lǐng)導交辦的其他工作。

  從懵懂的進(jìn)廠(chǎng)實(shí)習到能夠獨立自主的完成現在的日常本職工作,在這期間,化學(xué)專(zhuān)工及化驗室主管不辭辛勞,加大培訓力度,想盡辦法力爭在最短的時(shí)間內培養了我很快投進(jìn)工作的能力,借此特別感謝!與此同時(shí),緊張的培訓使我在短短三個(gè)月的時(shí)間里對我司xx工作有了比較扎實(shí)的了解和把握,采制化工作看似簡(jiǎn)單,但直接聯(lián)系牽扯到我司的經(jīng)濟動(dòng)脈,同時(shí)還是我司機組安全經(jīng)濟運行的有力保障。因此,我深知自己崗位工作的重要性,崗位要求我必須具備過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)理論知識和熟練的動(dòng)手操縱能力,那么認真學(xué)習貫通國標,把國標要求落實(shí)到日常工作中,細心維護設備,了解設備工作特性就是我必須要做的工作之一。在實(shí)習培訓后,在平時(shí)的日常工作中,我嚴格結合國標要求,定時(shí)標定化驗儀器,細化實(shí)驗環(huán)節,從而為我司的經(jīng)濟發(fā)展和機組安全經(jīng)濟運行做出了自己應盡的職責。

  總之,經(jīng)過(guò)一年的試用期,我以為我能夠積極主動(dòng)、熟練的完成自己的工作,并能積極全面的配合公司下達的要求往展開(kāi)工作,與同事之間能夠很好的配合和協(xié)調。

公司員工轉正工作總結15

  轉眼間,加入xxxx這個(gè)大家庭已經(jīng)兩個(gè)多月的時(shí)間,在此期間體會(huì )頗多,因為公司的快速發(fā)展,多業(yè)務(wù)與多產(chǎn)品形式,可接觸與學(xué)習的面非常廣,也能夠體會(huì )到公司的發(fā)展的快速,以及方向。對于每個(gè)公司都會(huì )存在發(fā)展協(xié)調的問(wèn)題,那么就會(huì )有各種要求與挑戰。下面就對于我目前工作以及工作中的體會(huì )詳作描述:

  一. 主要工作如下:

  1. it代維。電腦硬件、軟件、病毒、外設、網(wǎng)絡(luò )等的維護。

  2. 裝維工作。寬帶新裝、遷移,故障排查解決。

  3. 配合工作經(jīng)驗查找資料并根據公司具體情況協(xié)助于經(jīng)理、張經(jīng)理,并與譚志勇分工配合進(jìn)行工作流程指引的制定、培訓文檔的制作,整理代維客戶(hù)并與客戶(hù)聯(lián)系,安排客戶(hù)節前拜訪(fǎng)。

  4. 新進(jìn)員工的帶動(dòng)指導。

  5. 上級安排的其它少量事務(wù)。

  二. 對于目前的工作及公司的體會(huì )。

  公司有強烈的發(fā)展版圖,擁有強大的力量與眾多的資源,領(lǐng)導有長(cháng)遠的發(fā)展目標計劃,下面有有力的技術(shù)支撐,并且有寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化等,這些都是作為能夠加入清華天安的新員工的幸運,因為能夠有機會(huì )接觸學(xué)習比較全面的技術(shù)并取得經(jīng)驗,完善自己的技術(shù)能力,可學(xué)習了解到多業(yè)務(wù)類(lèi)型,多種技術(shù)應用,以及對于人才需求、培養、調配、工作流程、規范、制度、執行、監督等等的思考!機會(huì )很多、空間很大,但同時(shí)又提出了各種挑戰,不能好高騖遠,要踏踏實(shí)實(shí),并從各方面提升自己的綜合能力素質(zhì),處處留神皆學(xué)問(wèn),這就要求員工在任何時(shí)候都要不斷學(xué)習向上提升!

  三. 對公司工作的個(gè)人體會(huì )、可能的問(wèn)題及解決建議

  總公司快速擴充發(fā)展,我們需要跟上相應的后續服務(wù)支持工作,以及駐地網(wǎng)運營(yíng)部門(mén)的業(yè)務(wù)類(lèi)型擴展與多種產(chǎn)品的推出,需要多種不同的人才,與相應的人才要求,合理調配,人員的培訓、儲備,符合市場(chǎng)需求的產(chǎn)品的合理性可用性,服務(wù)工作流程的合理分析與實(shí)踐、監督執行等問(wèn)題。市場(chǎng)上有各種it服務(wù)性質(zhì)的公司,但大部分都難以打造出屬于自己的品牌而做大做強做出影響力。

  下面是各個(gè)it服務(wù)公司的共同存在的幾個(gè)重要問(wèn)題:

 。ㄒ唬┤瞬诺膯(wèn)題

  公司技術(shù)人員技術(shù)不足,技術(shù)參差不齊,后續支持不能夠做到位。技術(shù)人員沒(méi)有客戶(hù)服務(wù)的意識而不能與客戶(hù)快速熟悉得到認可,沒(méi)有團隊合作的意識,主動(dòng)積極性不強等問(wèn)題。公司為節約成本不肯花時(shí)間精力去培養相應所需人才。那么結合我司的具體情況提出相應解決意見(jiàn):

  1. 通過(guò)人才招聘,選擇相應人才。對于it服務(wù)基礎運營(yíng)的要求,

  最好是從事過(guò)相應it服務(wù)方面工作經(jīng)驗1 年以上的為首選,it

  基礎知識了解比較全面,取得網(wǎng)絡(luò )工程師、ccna/np/ie相應證書(shū)的,并且能夠精通一個(gè)方面技術(shù)的為最好。并強調服務(wù)的.相關(guān)

  意識;

  2. 人才的培養、儲備。

  a) 對于進(jìn)入的人員,有經(jīng)驗的員工去帶動(dòng)指導,并指導查閱公司的it服務(wù)文檔,熟悉業(yè)務(wù)流程、規范、產(chǎn)品、公司資源狀況,對于有經(jīng)驗的新員工也能盡快獨立分擔工作;

  b) 員工工作外的自覺(jué)學(xué)習。無(wú)相應工作任務(wù)時(shí),多在網(wǎng)上了解各種it技術(shù)及軟件硬件設備的最近情況動(dòng)態(tài),加深對于it的全面了解程度。鼓勵報考相應的it技術(shù)培訓;

  c) 老員工對于業(yè)務(wù)、產(chǎn)品、相應技術(shù)的熟悉,做出相應清華天安的詳細的資源設備分布配置文檔、各個(gè)代維客戶(hù)的具體不同it資源、人員特點(diǎn)等的詳細文檔(這一點(diǎn)可作為新員工進(jìn)入公司熟悉客戶(hù)、業(yè)務(wù)、以及工作注意等有相當強的指導作用,也方便老員工離職的工作交接用,對于新員工也可不用花大量時(shí)間手把手的帶動(dòng));

  d) 技術(shù)經(jīng)驗的知識庫的累積與分享。在系統建立知識庫,并將每次工作的問(wèn)題處理情況錄入,以便查閱分享,每周未it基礎服務(wù)部門(mén)進(jìn)行一次工作技術(shù)交流討論,主要目的是分享一周工作心得經(jīng)驗,以及探討疑難問(wèn)題的解決方法,加強技術(shù)經(jīng)驗等;

  e) 公司組織技能學(xué)習。

  一 是公司老員工、有經(jīng)驗的員工或技術(shù)較強的員工對其它人員作相關(guān)的技術(shù)培訓,或出題檢查考察員工能力又可以提高其能力。

  二 是公司根據觀(guān)察考核員工,對于上進(jìn)的、主動(dòng)積極的、溝通合作能力強的、表現好的員工進(jìn)行免費或雙方分擔式報班培訓。對于能力強的給予更好的發(fā)展空間或福利以鼓勵人才。

  f) 任何時(shí)候都強調服務(wù)的重要,懂得微笑服務(wù)、主動(dòng)積極、溝通、teamwork的精神面貌,并計入績(jì)效考核當中。

  3. 通過(guò)所知的或認識的其它公司的、或外部的人才進(jìn)行招募。

  (二) 沒(méi)有良好的合理的可執行工作流程、規范制度

  1. 根據公司具體情況制定良好合理的可執行的工作流程、工作指導、培訓文檔、工作規范制度;

  2. 相應的員工查看,再通過(guò)會(huì )議討論意見(jiàn),做出修改完善;

  3. 強行推行實(shí)踐該流程、規范制度;

  4. 再回頭進(jìn)行討論實(shí)踐情況,做出修改完善后再調整實(shí)踐;

  5. 最后作出討論收集意見(jiàn),做出修改完善,公司領(lǐng)導批準,作為it運營(yíng)服務(wù)的標準執行。

  (三) 執行力及監督考核機制不強的系統自動(dòng)發(fā)郵件至監督人或領(lǐng)導與相應責任人;

  2. 對于服務(wù)規范,諸如著(zhù)裝、表情、語(yǔ)言等,領(lǐng)導注意檢查提醒,并記入年終或月績(jì)效考核當中;(良好的、規范的服務(wù)是每一個(gè)客戶(hù)所要求的,微笑會(huì )使每一個(gè)人舒心,這也是品牌特點(diǎn)之一)

  3. 對于出外工作的基礎服務(wù)員工,以后如有筆記本的要帶上筆記本電腦,并且laptop能連接公司ocs,oa管理系統,并在系統中能反應員工當前工作狀態(tài),如是否在去現場(chǎng)路上、是否到達在客戶(hù)現場(chǎng)、是否正在處理問(wèn)題、是否處理完,當前是否空閉可派(可做到隨時(shí)知道員工動(dòng)態(tài),更加靈活安排事務(wù),對于客戶(hù)反應更靈活快速,并避免員工在外以公辦私的現象發(fā)生)

  下面對于我司的幾點(diǎn)建議

  由于進(jìn)入公司不是很長(cháng)時(shí)間,對于一些具體的業(yè)務(wù)、產(chǎn)品、流程、資源等細節與歷史情況不是很了解,再者是本人知識面與技術(shù)面的局限性與所站的角度與層面不一樣,或者不符合公司的實(shí)際,可能不會(huì )有特別多的一些個(gè)人看法與體會(huì )。下面是幾點(diǎn)建議:

  1. 注重人才的考核培養,提供具有競爭力、發(fā)展力的空間平臺或福利制度,建立人才鼓勵制度,。

  2. 鼓勵一線(xiàn)技術(shù)人員涉及市場(chǎng),挖掘客戶(hù)需求;

  3. 主動(dòng)接近、服務(wù)客戶(hù);

  4. 對于有的條件、規范制度、服務(wù)標準先執行實(shí)踐去驗證,再作改善,以符合市場(chǎng)的需求,再作為各個(gè)地方的標準來(lái)做;

  5. 技術(shù)部人員的溝通交流。技術(shù)經(jīng)驗的分享,做法是由強帶動(dòng)弱,主動(dòng)帶支被動(dòng),積極帶動(dòng)消極,樂(lè )觀(guān)帶動(dòng)悲觀(guān),上級帶動(dòng)下級,下級配合上級,同事相互配合,組建一個(gè)有活力有全面技術(shù)能力的teamwork團隊;

  6.基于公司目標是把it基礎服務(wù)配合園區而像kfc等一樣做到連鎖服務(wù)機構,就可能要將上述當企業(yè)文化來(lái)經(jīng)營(yíng),以使xxxx每一個(gè)服務(wù)點(diǎn)的公司形象、技術(shù)能力、服務(wù)水平質(zhì)量等都是一樣的,如同kfc的每一個(gè)點(diǎn)的裝修、環(huán)境、產(chǎn)品、服務(wù)等都是一樣的,來(lái)打造屬于自己特色的服務(wù)品牌。

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