關(guān)于教研室工作計劃模板集合8篇
時(shí)間過(guò)得可真快，從來(lái)都不等人，我們又將接觸新的知識，學(xué)習新的技能，積累新的經(jīng)驗，此時(shí)此刻我們需要開(kāi)始制定一個(gè)計劃。那么計劃怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編精心整理的教研室工作計劃8篇，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
教研室工作計劃 篇1
一、指導思想
以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，認真貫徹全國教育工作會(huì )議和《國家中長(cháng)期教育改革和發(fā)展規劃綱要》精神，進(jìn)一步全面推進(jìn)素質(zhì)教育，切實(shí)提高教育教學(xué)質(zhì)量。加強教育科研，充分發(fā)揮學(xué)科帶頭人及骨干教師的示范帶頭作用，實(shí)現優(yōu)質(zhì)教育資源共享，促進(jìn)城鄉教育均衡發(fā)展；進(jìn)一步解放思想，不斷創(chuàng )新工作思路和方法；加強教研室自身建設，提高指導實(shí)踐能力，切實(shí)履行教研工作的“研究、指導、引領(lǐng)、評價(jià)”職能，做好全縣教育教學(xué)研究，提高教研活動(dòng)實(shí)效。加強新課程實(shí)施研究，提高課堂教學(xué)質(zhì)量.
二、工作要點(diǎn)
1、大力推進(jìn)課堂教學(xué)改革，努力構建高效課堂。全縣以學(xué)習杜郎口高效課堂模式為切入點(diǎn)，切實(shí)提高教學(xué)效率。以縣一小和縣初級中學(xué)為試點(diǎn)，以點(diǎn)帶面，全面推進(jìn)課堂教學(xué)改革。
2、加大教學(xué)常規管理與指導力度，促進(jìn)學(xué)校教學(xué)管理規范化、科學(xué)化。檢查以促進(jìn)工作為目的，對常規教學(xué)落實(shí)不到位的學(xué)校及時(shí)提出整改意見(jiàn)，對教學(xué)管理薄弱的學(xué)校進(jìn)行幫扶，實(shí)現共同提高。
3、加強校本課程開(kāi)發(fā)，在前期開(kāi)發(fā)實(shí)踐基礎上，結合學(xué)校的辦學(xué)理念，找準定位，利用地域優(yōu)勢和本土特色，結合時(shí)代發(fā)展及學(xué)生、發(fā)展的需求，做好校本課程開(kāi)發(fā)，力求凸顯學(xué)校特色。
4、加強教育科研工作，完善縣三級教研網(wǎng)絡(luò )，繼續開(kāi)展聯(lián)校教研活動(dòng)，組織開(kāi)展好“教研月” 活動(dòng)，做到統一安排布署，統一主題，統一實(shí)施，提高實(shí)效。
5、重視對教育教學(xué)質(zhì)量的調研和分析。教研室認真組織全縣中小學(xué)期末統一試卷考試，對中小學(xué)各學(xué)科認真做試卷分析，同時(shí)對高考、中考、抽考情況進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量分析，為改進(jìn)教學(xué)、提高質(zhì)量提供有效依據，為加強教育和學(xué)校管理提供參考。
6、繼續開(kāi)展“以校為本”小課題研究工作，力爭一線(xiàn)教師都能參與一項課題研究，同時(shí)以課題為依托開(kāi)展教學(xué)研究活動(dòng)，從而解決課堂教學(xué)中的困惑，真正做到讓課題研究為教育教學(xué)服務(wù)。
7、分學(xué)科進(jìn)行教師教學(xué)能手大賽，促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)及綜合素質(zhì)的提高。
8、不斷提高教研員業(yè)務(wù)素質(zhì)，進(jìn)一步加強教研員教學(xué)指導能力，從而確保對學(xué)校教研工作的有力指導。制定教研員下校制度，同時(shí)教研員要完成50節聽(tīng)課任務(wù)，并做到“五個(gè)一”，即每人每年至少閱讀一本教研專(zhuān)著(zhù)，記錄一個(gè)教研筆記,負責參與一個(gè)課題的`研究，組織一次教研活動(dòng),撰寫(xiě)一篇教育教研論文。
9、制定《精河縣“學(xué)科帶頭人”評選辦法》，開(kāi)展“學(xué)科帶頭人”評選辦法，充分發(fā)揮“學(xué)科帶頭人”的示范引領(lǐng)作用。
10、加大教師集體備課力度，每年組織一次全縣同年級、同學(xué)科教師的集體備課活動(dòng)，做到有計劃、有安排、有組織。
11、組織開(kāi)展好學(xué)科每周半天的校本培訓工作，進(jìn)一步加強教師綜合素質(zhì)，促進(jìn)教師教育教學(xué)能力的提高。
13、編印《精河教研》，展示教師教研成果。向廣大教師征集教研論文，為加強全縣教師的交流提供平臺。
14、加強全縣師生鋼筆字的強化練習，開(kāi)展“人人寫(xiě)好鋼筆字”活動(dòng)。在全縣教師中開(kāi)展每月一本好書(shū)推介活動(dòng)，構建學(xué)習型教師隊伍。
15、深入開(kāi)展聯(lián)校教研和結對幫扶活動(dòng)，進(jìn)一步促進(jìn)全縣教育教學(xué)質(zhì)量的整體提高及城鄉教育均衡發(fā)展。
教研室工作計劃 篇2
20xx年認真貫徹落實(shí)區文教局和市教師進(jìn)修學(xué)院工作要點(diǎn)，用科學(xué)發(fā)展觀(guān)統領(lǐng)教研工作，堅持“鞏固、深化、創(chuàng )新、提高”的工作思路，團結全區廣大教師求真務(wù)實(shí)，開(kāi)拓創(chuàng )新，扎扎實(shí)實(shí)地做好以下六個(gè)方面37項工作。
一、加強學(xué)習、積極推進(jìn)教研室精神文明建設
以魏書(shū)生為榜樣，樹(shù)立“學(xué)習、工作、盡責、助人是享受的人生觀(guān)、苦樂(lè )觀(guān)”，教研工作要從一點(diǎn)一滴做起，做好，不說(shuō)空話(huà)，多做實(shí)事，每人要培養出幾名學(xué)科帶頭人和骨干教師，進(jìn)行一項專(zhuān)題研究，每人要在市級以上學(xué)術(shù)年會(huì )或有關(guān)教育刊物上發(fā)表科研論文。
二、狠抓師資培訓，提高干部、教師實(shí)施素質(zhì)教育的能力和水平
（一）干訓工作
1、加強校長(cháng)提高性培訓工作，繼續堅持“三個(gè)一”自學(xué)制度，強化新教育理論和教育政策法規學(xué)習，組織校長(cháng)結合崗位實(shí)踐，開(kāi)展學(xué)校管理、教師隊伍管理、學(xué)生管理、課堂教學(xué)、教育評價(jià)等專(zhuān)題目研究與探索，每名校長(cháng)、主任都要有研究或探索主題，年末撰寫(xiě)學(xué)習、研究專(zhuān)題報告。
2、4月份舉辦校長(cháng)（園長(cháng)）論壇會(huì )（20xx年論壇）。
3、圍繞“十一五”期間校長(cháng)培訓規劃內容，干訓部分期舉辦校長(cháng)、主任培訓班、要保質(zhì)、保量20學(xué)時(shí)，8月份對校長(cháng)（園長(cháng)）進(jìn)行繼續教育考試。
4、組織校長(cháng)、主任外出參觀(guān)學(xué)習培訓，通過(guò)外出參觀(guān)學(xué)習培訓進(jìn)一步更新觀(guān)念、開(kāi)拓視野。
（二）師訓工作
1、圍繞我區教師學(xué)歷提高目標，20xx年要加強全區中小學(xué)教師學(xué)歷進(jìn)修的管理、組織，動(dòng)員工作，為教師學(xué)歷的提高提供良好的服務(wù)。力爭使學(xué)歷未達標的教師全部參加學(xué)歷進(jìn)修。
2、繼續抓好高中小學(xué)教師現代化教育技術(shù)應用水平、學(xué)科專(zhuān)業(yè)技能和才藝水平提高工作。
�、倥e辦教師教育信息技術(shù)能力培訓班，培訓人數60人，經(jīng)過(guò)國家考試力爭全部合格。
�、谂e辦骨干教師班主任技能、硬筆書(shū)法、教學(xué)軟件制作等培訓班，通過(guò)培訓促進(jìn)骨干教師教學(xué)方法、教學(xué)技術(shù)手段的創(chuàng )新。
�、蹫榻處煂�(zhuān)業(yè)發(fā)展搭建平臺，開(kāi)展專(zhuān)業(yè)技能、班主任技能、教學(xué)軟件等比賽活動(dòng)。
3、繼續狠抓實(shí)施新課程師資培訓工作。20xx年各學(xué)科采取校本培訓和集中培訓相結合的方式，重點(diǎn)對中小學(xué)任課教師進(jìn)行新課標、新教材、課程資源開(kāi)發(fā)等培訓。各學(xué)科都要舉辦培訓班，要保證培訓質(zhì)量和學(xué)時(shí)，培訓資料要上交存檔。
4、5-7月份在全區中小學(xué)教師中開(kāi)展評選學(xué)科帶頭人活動(dòng)，本著(zhù)“公開(kāi)、公平、公正”原則，評出教學(xué)水平、教學(xué)質(zhì)量高，能在教科研活動(dòng)和教師培訓中發(fā)揮作用的市、區學(xué)科帶頭人。
5、指導各校按照“十一五”規劃培訓內容，抓好校本培訓，6月份對各校教師繼續教育工作進(jìn)行檢查。8月份組織全區中小學(xué)教師繼續教育考試。
三、加強教研、科研工作，積極推動(dòng)新課程改革
（一）教研工作
20xx年教研工作重點(diǎn)抓促進(jìn)教師教育觀(guān)念、教學(xué)方式、教育評價(jià)真正的更新轉變，幫助教師理解把握新課標和新教材，圍繞教學(xué)實(shí)踐中出現的有關(guān)問(wèn)題進(jìn)行探索、研究，有效地推動(dòng)新課程的實(shí)施。各學(xué)科教研員把教研重心下移到基層學(xué)校，以參與者和推動(dòng)者的角度加強學(xué)習、勇于探索，創(chuàng )新教研模式，開(kāi)展好一系列卓越有成效的教研活動(dòng)。推動(dòng)全區教師學(xué)習新課程、走進(jìn)新課程。
1、3、4、9、10月份各學(xué)科教研員要深入各校聽(tīng)課進(jìn)行專(zhuān)題調研，召開(kāi)學(xué)科專(zhuān)題研討會(huì )解決共性問(wèn)題，努力發(fā)現教師在課改中閃光點(diǎn)和經(jīng)驗，同教師一起總結、提練小組學(xué)習和探究性學(xué)習方式，形成優(yōu)秀案例，通過(guò)舉辦教學(xué)觀(guān)摩課形式開(kāi)展互動(dòng)交流學(xué)習活動(dòng)。各學(xué)科都要舉行教學(xué)觀(guān)摩課活動(dòng)。
2、各學(xué)科要結合國家、省、市教研活動(dòng)，在中小學(xué)教師中開(kāi)展說(shuō)課、上課、教學(xué)設計等評比活動(dòng)，力爭有更多的教師在國家省、市教學(xué)比賽中獲獎。
3、組織各校積極開(kāi)發(fā)校本課程，上好綜合實(shí)踐活動(dòng)課，3-4月份教研室有關(guān)人員要深入各校進(jìn)行專(zhuān)題調研，抓好典型學(xué)校和教師的培訓工作。5月份召開(kāi)現場(chǎng)觀(guān)摩會(huì )。
4、繼續監督和檢查各學(xué)校課程計劃的實(shí)施，開(kāi)齊學(xué)科，開(kāi)全課程（綜合實(shí)踐活動(dòng)課必須落實(shí)），繼續嚴格落實(shí)好《課堂教學(xué)十項要求》工作，注重在必修課的主渠道上培養學(xué)生的良好習慣，尤其是在課堂上一分鐘注意力和記憶力的訓練。
5、組織各校積極探索建立科學(xué)規范的教育教學(xué)質(zhì)量評價(jià)體系，組織各校通過(guò)網(wǎng)站對外展示本校的各類(lèi)評價(jià)方案，繼續開(kāi)展學(xué)科命題競賽活動(dòng)。
（二）科研工作
1、對承擔國家、省、市、區實(shí)驗課題學(xué)校的科研管理工作及檔案建設，進(jìn)行檢查指導，在有關(guān)學(xué)校召開(kāi)科研工作現場(chǎng)觀(guān)摩會(huì )，使科研工作進(jìn)一步規范化和科學(xué)化。
2、對區教研室“十一五”省級課題進(jìn)行啟動(dòng)，抓好20xx年階段各項研究工作，健全檔案。
3、積極組織和指導全區教師撰寫(xiě)教育教學(xué)研究成果論文和經(jīng)驗總結，力爭有較多論文在各級年會(huì )上獲獎或在有關(guān)教育刊物上發(fā)表。
四、體衛藝工作
1、指導各校抓好體育特長(cháng)生培養工作，強化訓練，提高運動(dòng)員素質(zhì)，力爭在市第二十四屆中小學(xué)生運動(dòng)會(huì )上取得好成績(jì)。
2、加強學(xué)校的體衛健康和上好心理健康教育課工作的指導，繼續加強各校學(xué)生常見(jiàn)病的預防措施工作和學(xué)生飲食安全工作的`檢查，依據20xx年學(xué)生體檢結果，對學(xué)生過(guò)行投藥治療，降低常見(jiàn)病患病率。
3、指導各校做好20xx年學(xué)生體質(zhì)監測工作，完善學(xué)生體質(zhì)監測檔案。
4、加強對各校廣播體操和大課間活動(dòng)的指導，力爭有2-3所學(xué)校進(jìn)入市體育大課間活動(dòng)示范校行列。
5、繼續開(kāi)展中小學(xué)生書(shū)法、繪畫(huà)、生日卡制作比賽活動(dòng)，在省、市科技節比賽中取得優(yōu)異成績(jì)。
五、幼教工作
1、認真落實(shí)遼寧省幼兒教育新課程標準，舉辦幼兒教師培訓班，8月份進(jìn)行幼兒教師繼續教育考試。
2、開(kāi)展幼兒教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)展評活動(dòng)，并向國家、省、市推薦優(yōu)勝者，力爭在市級以上教研部門(mén)舉辦的幼兒教師教學(xué)、才藝大賽中獲獎。
3、開(kāi)展快樂(lè )兒童繪畫(huà)比賽活動(dòng)，力爭有較多的作品在省、市比賽中獲獎。
六、電教工作
1、大力協(xié)助各科室和中小學(xué)各校完成電教設備配置任務(wù)。
2、對各校電教和實(shí)驗室、微機室器材過(guò)行檢查、維修，提亢奮利用率。
3、開(kāi)展20xx年中小學(xué)生電腦制作比賽活動(dòng)，指導教師開(kāi)展自制教具活動(dòng)，有較多的作品在國家、省、市比賽中獲獎。
4、加強對文教局教育網(wǎng)站的建設，通過(guò)網(wǎng)絡(luò )轉播我局的亮點(diǎn)。充分利用網(wǎng)絡(luò )空間，發(fā)揮網(wǎng)絡(luò )作用，力爭做到教育資源共享，加強對各校網(wǎng)站的管理，定期的檢查，評選20xx年“優(yōu)秀校園網(wǎng)站”。
5、做好實(shí)施新課程師資培訓資料的積累、刻錄工作，為各校提供優(yōu)質(zhì)的課程資源。
教研室工作計劃 篇3
一、指導思想
為了進(jìn)一步提高我校教師教育教學(xué)理論水平、教科研能力和現代化教學(xué)技能，加強師資隊伍素質(zhì)建設，從精神內涵層面提升我校校園文化氛圍；針對我校學(xué)生學(xué)習基礎和就業(yè)實(shí)際情況，深入探索適合當前幼師生教學(xué)特點(diǎn)的培養目標、課程體系、教學(xué)方法，嘗試性培育和拓展新的專(zhuān)業(yè)設置，切實(shí)提高我校辦學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量，使我校在激烈的競爭中立于不敗之地，特提出本計劃。
二、現狀分析
�。ㄒ唬�、我校辦學(xué)現狀分析
經(jīng)過(guò)我校教師和幾代領(lǐng)導的不懈努力，我校目前主要依托幼師專(zhuān)業(yè)，在競爭激烈的中專(zhuān)辦學(xué)夾縫中生存。由于幼師畢業(yè)生在不遠的將來(lái)有可能出現飽和，幼師畢業(yè)生就業(yè)日益向大專(zhuān)層面延展，我校目前單一的辦學(xué)方式，很不利于我校在日后的中專(zhuān)辦學(xué)中永葆不衰的活力。
因此，通過(guò)教研工作，引導我校教師，凝聚心智，廣開(kāi)思路，群策群力，逐步將當前我校的藝術(shù)中專(zhuān)專(zhuān)業(yè)做大做強，乃至孕育出更具持續性就業(yè)活力的新的專(zhuān)業(yè)——比如在幼師技能課和原有文化課的基礎上，再根據學(xué)生未來(lái)就業(yè)意向，分別進(jìn)行旅游地理、家政技能和禮儀、企業(yè)文化管理、文秘寫(xiě)作、計算機應用基礎等課程的強化培養，以及對部分原有文化課符合實(shí)際地加以變革整合，那么我校畢業(yè)生將來(lái)的就業(yè)出路就會(huì )廣泛的多！在此基礎上逐步孕育出嶄新的不同于其它中專(zhuān)學(xué)�，F有的專(zhuān)業(yè)——其實(shí)是個(gè)專(zhuān)業(yè)新名詞的醞釀產(chǎn)生過(guò)程，這樣就可為我校日后繼續掛靠或報批校名以求更長(cháng)時(shí)期的生存奠定了嶄新的基礎。此舉及于我校，當前是尤為必要和緊迫的。
�。ǘ�、我校教學(xué)現狀分析
如果我們愿意聆聽(tīng)老師們的真心話(huà)，我們會(huì )有許多辦法聽(tīng)到。目前我校在不少文化課的教學(xué)中，乃至某些技能課的教學(xué)中，都存在著(zhù)學(xué)生不愿意學(xué)，教師不愿意教的情況；存在著(zhù)教學(xué)追求限于無(wú)奈，只好得過(guò)且過(guò)的現狀。這種情況和現狀，責任不能歸咎于老師（辦初中和高中時(shí)，我們就是依靠這些老師，創(chuàng )造了名列前茅的成績(jì)，所以，我們不能抱怨我們的教師），也不能簡(jiǎn)單地歸咎于學(xué)生，學(xué)生們誰(shuí)都想學(xué)好；當然，更不能歸咎于領(lǐng)導集體，我們的領(lǐng)導集體都很敬業(yè)。其實(shí)，主要問(wèn)題出在我們核心領(lǐng)導的辦學(xué)指導思想所造成的內部管理長(cháng)期不能以質(zhì)量為中心上。不以質(zhì)量為中心，除了教學(xué)常規量化一下（老師們有的是應付的辦法），教師們的課堂教學(xué)就很少受到關(guān)注。老師們想要成就感，但受不到關(guān)注的教師勞動(dòng)，往往都變成了無(wú)謂的勞動(dòng)，更談不上成就感。于是，教風(fēng)只能出現松散一團的局面。
鑒于此，盡快扭轉這種被動(dòng)局面，立即突出“質(zhì)量中心”，切實(shí)關(guān)注教師們的課堂教學(xué)，關(guān)注他們的探索性勞動(dòng)，引導他們追求一個(gè)教師應有的成就感、使命感，是我們強化學(xué)校管理的當務(wù)之急，是我校教研工作急需解決的問(wèn)題。
�。ㄈ�、我校當前課程設置分析
從93年辦幼師至今，我校在經(jīng)歷理念卓然的李長(cháng)坡、呂汝凱兩位副校長(cháng)領(lǐng)導的幼師課程改革之后，基本上使我校幼師課程設置趨于穩定和成熟。他們的貢獻難能可貴。然而，由于幼師畢業(yè)生就業(yè)的新形勢朝著(zhù)大專(zhuān)層次延展，幼師畢業(yè)生可能即將出現飽和，我校面臨全新專(zhuān)業(yè)的孕育和探索，這就使我們有必要本著(zhù)更有利于孕育新的專(zhuān)業(yè)產(chǎn)生、更有利于學(xué)生就業(yè)、更有利于學(xué)生感到實(shí)用愿學(xué)的原則，將課程設置變革再一次引向深入。這一點(diǎn)，必將是我校教研工作和教務(wù)工作必須承擔起來(lái)的艱巨而又光榮的'使命。
三、我校教研工作計劃教研工作任務(wù)
及于以上分析，我校教研工作任務(wù)可以確定為以下幾個(gè)方面：
�。ㄒ唬�、引導教師探索更加適合我校幼師生未來(lái)就業(yè)的培養目標、課程設置、教學(xué)方法，勇于進(jìn)行校本課程開(kāi)發(fā)，使我們的課堂出現學(xué)生愿學(xué)、教師肯教的局面，切實(shí)提高我校辦學(xué)質(zhì)量。
�。ǘ�、引導教師勤于思考、勇于實(shí)踐、大膽探索，孕育和培養能展我校師資優(yōu)勢之長(cháng)、利于我校長(cháng)遠生存的全新專(zhuān)業(yè)。
�。ㄈ�、引導教師積極學(xué)習新的教育理念、大膽嘗試新的教學(xué)方法，并逐步使其成為我校教師評級、評先、崗位績(jì)效和工作的必須，促成我校校園文化內在本質(zhì)的變化。
�。ㄋ模�、引導我校教師利用我校網(wǎng)站，建立教研博客，利用網(wǎng)絡(luò )等現代工具，使教研更加靈活和多姿多彩，從而克服過(guò)多集中造成老師生活負擔的弊端。
�。ㄎ澹�、引導我校學(xué)生利用我校網(wǎng)站發(fā)帖交流，創(chuàng )建博客，將學(xué)生的思想、情趣、學(xué)識導向開(kāi)放進(jìn)步，這樣不僅可以提高我校網(wǎng)站點(diǎn)擊率，還可以出現老師與學(xué)生、學(xué)生與學(xué)生之間的良性互動(dòng)，從而達到教育的和諧。
�。�、組織開(kāi)展集體備課、同上一課活動(dòng)，引導教師時(shí)時(shí)思考課堂、共同關(guān)注課堂，變“小作坊”式的備課、上課為集體行為。這樣本身就能造成教師勞動(dòng)的廣泛關(guān)注。
�。ㄆ撸�、組織教師開(kāi)展課件創(chuàng )意大賽，引導教師熟練掌握現代化教學(xué)手段。
�。ò耍�、逐步確立“優(yōu)質(zhì)課申報制度”，并在此基礎上逐步開(kāi)展骨干教師、學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手的評選和推薦工作，使教研活動(dòng)成為教師評級、評先的必須，成為績(jì)效工資發(fā)放的依據之一，并最終促成我校教研工作濃厚氣氛的形成。
�。ň牛�、課題立項向省級立項方面突破，以解決我校教學(xué)中的困惑為課題選題，最終使教育科研成為解決我校教學(xué)實(shí)際問(wèn)題的有效方法。
�。ㄊ�、利用網(wǎng)絡(luò )，組織教師開(kāi)展教育教學(xué)論文比賽，擇優(yōu)推薦發(fā)表，在不花錢(qián)買(mǎi)論文方面有所突破。
�。ㄊ唬�、建立我校教師教研電子檔案，進(jìn)行教研跟蹤管理，并為職稱(chēng)評定提供相關(guān)認定。
四、我校教研工作實(shí)現的途徑和方式
�。ㄒ唬�、以我校網(wǎng)站為依托，積極開(kāi)展網(wǎng)絡(luò )教研。
�。ǘ�、集體備課、同上一課活動(dòng)。
�。ㄈ�、優(yōu)質(zhì)課申報和評比活動(dòng)。
�。ㄋ模�、一月一次集中學(xué)習和討論活動(dòng)。
�。ㄎ澹�、課件創(chuàng )意大賽活動(dòng)。
�。ㄆ撸�、我校教學(xué)實(shí)際存在問(wèn)題討論、思辨，并最終形成立項課題活動(dòng)。
�。ò耍�、校本課程開(kāi)發(fā)活動(dòng)。
五、保證我校教研成果真正形成的舉措
�。ㄒ唬�、通過(guò)優(yōu)質(zhì)課申報評出的優(yōu)質(zhì)課，因其關(guān)注的不只是一節課，更多地是通過(guò)學(xué)生評價(jià)、隨機聽(tīng)課、論文撰寫(xiě)、常規考評等多方面因素產(chǎn)生出來(lái)的，其含金量要遠遠高于參加的其他級別優(yōu)質(zhì)課，并且此舉有利于教師教學(xué)水平的真正提高，因此建議對評選結果的使用，除與評級、評先掛鉤外，還要給予物質(zhì)獎勵和證書(shū)認證。
�。ǘ�、對從事適合我校幼師生未來(lái)就業(yè)的培養目標、課程設置、教學(xué)方法、孕育和培養全新專(zhuān)業(yè)研究和探索的立項課題，因其任務(wù)艱巨，意義重大，建議學(xué)校給予必要的資金扶持，其成果一旦被學(xué)校采用，即與評級、評先掛鉤。
�。ㄈ�、對于為解決學(xué)生愿學(xué)、對學(xué)生綜合素質(zhì)培養和就業(yè)有實(shí)質(zhì)意義的校本課程開(kāi)發(fā)，其成果一旦試用成功，建議以教材方式被學(xué)校推廣，其收入除拿出一部分獎勵相關(guān)教師外，其余部分留作教研基金。
�。ㄋ模�、其它教研成果，如論文數量質(zhì)量、教育技能比賽等，建議提高在職稱(chēng)評定量化考評方案中獎勵部分的比重為宜（原來(lái)僅以課時(shí)量進(jìn)行加分，過(guò)分注重量而忽略了質(zhì)）。
六、本期我校教研工作具體安排
三月份
�。ㄒ唬┲贫ń萄杏媱潯�3月3日
�。ǘ┙M織教研組長(cháng)學(xué)習傳達教研計劃，部署本期計劃教研工作——3月10日前
�。ㄈ┙M織教師學(xué)習“校優(yōu)質(zhì)課申報”方案（屆時(shí)行文），同時(shí)啟動(dòng)集體備課制度和同上一課制度（另行方案）——3月16日前。
�。ㄋ模┙M織教師申報“XX市電教優(yōu)質(zhì)課評選”——3月底前。
�。ㄎ澹┙M織教師申報我校優(yōu)質(zhì)課——3月底前。
四月份
�。ㄒ唬﹩�(dòng)校優(yōu)質(zhì)課評選工作——4月1日——30日。
�。ǘ﹩�(dòng)我校教學(xué)與課程設置討論（方式：印制問(wèn)卷及建言表，以書(shū)面形式反饋意見(jiàn)）——4月中下旬。
�。ㄈ﹪@我校教學(xué)與課程設置存在問(wèn)題，確立我校計劃范例課題立項，展開(kāi)研究；并為上報地、省級課題做好準備——4月下旬。
�。ㄋ模┙M織教師在我校網(wǎng)站開(kāi)設教研博客，互訪(fǎng)互評，實(shí)現交流——4月下旬。
�。ㄎ澹�、組織我校教師申報XX市課件和電教論文評選，——4月底前。
五月份
�。ㄒ唬┓纸M組織教師進(jìn)行課件設計技能培訓，屆時(shí)另行方案——5月1——20日。
�。ǘ⿲τ媱澐独n題研究進(jìn)行指導和跟蹤檢查——5月中旬。
�。ㄈ┡e辦一次課件設計競賽——5月下旬。
六月份
�。ㄒ唬﹩�(dòng)校本課程開(kāi)發(fā)工作，為下期教學(xué)做準備�！�6月1日——30日。
�。ǘ┙⒑屯晟莆倚＝處熃萄须娮訖n案——6月底前。
�。ㄈ┛偨Y、整理本期教研成果，推動(dòng)未完成項目繼續進(jìn)行，并將有建設性的意見(jiàn)和成果提供給學(xué)校。
XX教研室
教研室工作計劃 篇4
xx年度，在深刻領(lǐng)會(huì )校領(lǐng)導的指導意見(jiàn)基礎上，教研室工作本著(zhù)“整體推進(jìn)、務(wù)實(shí)創(chuàng )新”的基本原則，圍繞“和諧德育”這一主題，堅持一個(gè)思路，確立三個(gè)目標、實(shí)現三個(gè)轉型。
全局工作要深化、具體工作要實(shí)化，運行機制要創(chuàng )新化，工作績(jì)效要成果化。
采取“集中培訓+網(wǎng)絡(luò )學(xué)習+二級傳導”三線(xiàn)推進(jìn)的培訓模式，通過(guò)“構建學(xué)校和諧的與網(wǎng)絡(luò )”專(zhuān)題培訓，深化理念，提升技能，促進(jìn)德育領(lǐng)導及班主任隊伍專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)。在初步形成校本德育特色的科研模式基礎上，總結經(jīng)驗，注重引領(lǐng)，整體推廣。以心理教研會(huì )為依托，以示范課為載體，全面提升我縣心理健康教師的業(yè)務(wù)理論水平，促進(jìn)專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。
由xx——xx年度開(kāi)展的關(guān)于《全教科xx規劃重點(diǎn)課題“整體構建學(xué)校和諧德育體系”》實(shí)驗研究的初步嘗試與摸索階段，向xx年度和諧德育“xx”規劃重點(diǎn)課題的全面推廣階段轉型。
在過(guò)去的五年科研研究基礎上，xx年度，教研室將通過(guò)宣傳、指導、典型經(jīng)驗介紹等多種手段，以點(diǎn)帶面，面上推廣，在全縣中小學(xué)范圍內全力做好“xx”和諧德育課題研究的申報及開(kāi)題工作。
以往的培訓對象為基層學(xué)校骨干班主任及心理健康教師，本年度，為了大力推進(jìn)德育隊伍建設工作，促進(jìn)德育工作者專(zhuān)業(yè)成長(cháng)，努力發(fā)展德育特色，堅持推進(jìn)德育工作創(chuàng )新，教研室將把培訓對象重點(diǎn)確立為學(xué)校德育主管領(lǐng)導上來(lái)，立足德育科研，以“如何構建學(xué)校和諧德育網(wǎng)絡(luò )”為主題，采取輔導講座、交流研討、答辯質(zhì)疑等方式對我縣中小學(xué)校德育領(lǐng)導及部分優(yōu)秀班主任進(jìn)行專(zhuān)題培訓，注重對集中培訓后的二級傳導落實(shí)情況的管理，做到有序、有效，有成果。
結合我縣中小學(xué)校德育領(lǐng)導、班主任“六個(gè)一”創(chuàng )建活動(dòng)，開(kāi)展德育領(lǐng)導及班主任，為德育隊伍的成長(cháng)提供平臺，促進(jìn)交流，實(shí)現優(yōu)秀資源共享。
為了促進(jìn)德育領(lǐng)導的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)，開(kāi)展《農安縣中小學(xué)德育領(lǐng)導才、能大比拼活動(dòng)》。評選活動(dòng)以全縣中小學(xué)德育領(lǐng)導為申報對象，以設計一個(gè)以某一年級學(xué)生為對象的主題教育活動(dòng)方案、現場(chǎng)演講以及特長(cháng)展示為評選內容，分別予以量化打分，并按參賽領(lǐng)導比例評選出一、二、三等獎，頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)。
以往的心育管理模式是以培訓及心理主題班會(huì )評選活動(dòng)等為載體，本年度教研室將以心育教研為依托，以示范課為載體，通過(guò)觀(guān)摩、研討等雙向交流方式，促進(jìn)心理健康教育教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。在xx年度心理健康“十佳”教師評選基礎上，組織開(kāi)展《農安縣xx年度中小學(xué)心理健康教師教學(xué)研討大會(huì )》，研討大會(huì )采取示范課展示、現場(chǎng)說(shuō)課、教研員評課以及專(zhuān)題輔導等方式，旨在提高我縣中小學(xué)心理健康教師的理論水平、實(shí)踐素養，促進(jìn)心理健康教育教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。以“和諧、陽(yáng)光、快樂(lè )、健康”為主題，在全縣中小學(xué)范圍內開(kāi)展優(yōu)秀心理主題班會(huì )評選活動(dòng)，預計在xx年上半年教研室組織開(kāi)展優(yōu)秀心理主題班會(huì )展演暨頒獎大會(huì )。本年度，教研室組織開(kāi)展全縣中小學(xué)班主任陽(yáng)光評語(yǔ)征集活動(dòng)，并將優(yōu)秀評語(yǔ)匯編成冊，在教師中廣泛推廣。
3月中下旬及9月份教研室將采取聽(tīng)課、座談、查閱材料、現場(chǎng)查看、指導反饋、問(wèn)卷調查六種方式，對縣城及農村10所學(xué)校進(jìn)行德育、心理健康教育教學(xué)工作視導檢查。
�。�1）整體規劃，強化管理，重點(diǎn)關(guān)注網(wǎng)絡(luò )培訓及網(wǎng)絡(luò )教研的`參與度。
�。�2）鼓勵學(xué)校、教師撰寫(xiě)教育管理經(jīng)驗性文章、教育敘事及教育心得，注重資源共享。
�。�3）對發(fā)表的文章要嚴格把關(guān)，使其內容健康、具有可操作性或長(cháng)效教育意義。
�。�4）繼續本著(zhù)和諧融洽的管理原則，服從進(jìn)修學(xué)校的管理大局，努力工作，注重部室內的常規管理與人員之間的團結和諧。
�。�5）以學(xué)校讀書(shū)活動(dòng)為載體，部室內倡導多讀書(shū)、勤積累，撰寫(xiě)讀書(shū)心得、工作日志或心情日記，開(kāi)展“每周大練筆”活動(dòng)。
�。�6）愛(ài)崗敬業(yè)，打造良好個(gè)人形象，不遲到，不早退，不曠職。
教研室工作計劃 篇5
本學(xué)期，中學(xué)教研室將繼續以教科研工作為重點(diǎn)，積極推進(jìn)素質(zhì)教育，全面提升教育質(zhì)量，根據市教研室工作安排的要求和學(xué)校教學(xué)工作實(shí)際，現結合中學(xué)教育科研發(fā)展的現狀，特制定宮里鎮中學(xué)教研室20xx--20xx學(xué)年度下學(xué)期工作計劃如下：
一、工作目標及思路
以提高教育教學(xué)質(zhì)量為核心，通過(guò)開(kāi)展形式多樣的教科研活動(dòng)，進(jìn)一步完善教科研管理制度，轉變教師教科研觀(guān)念，加強校本教研、高效課堂建設，推進(jìn)課堂教學(xué)改革的創(chuàng )新發(fā)展，完善教學(xué)模式，提升教科研水平，努力開(kāi)創(chuàng )教研工作新局面，為教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)提供施展的舞臺，努力使中學(xué)教學(xué)質(zhì)量再上一個(gè)新臺階。
二、工作目標
1、樹(shù)立正確的質(zhì)量觀(guān)。全面實(shí)施素質(zhì)教育，學(xué)校開(kāi)足開(kāi)齊國家規定課程，以正確的質(zhì)量觀(guān)來(lái)評價(jià)教與學(xué)。加強教學(xué)質(zhì)量監測，抓質(zhì)量強校工作。深入開(kāi)展質(zhì)量提升工程，抓好每次的階段性診斷檢測，中考模擬測試，確保教育教學(xué)質(zhì)量穩步提升。
2、狠抓20xx年中考備考。督促好畢業(yè)年級教學(xué)管理，為高中學(xué)校輸送優(yōu)質(zhì)生源；大力宣傳職業(yè)類(lèi)教育，力爭年后職高升學(xué)率有較大的提高；加強中考備考方式的創(chuàng )新與精細管理研究，爭取20xx年中考有大幅度的提升。
3、繼續強化教學(xué)管理，提升教學(xué)質(zhì)量。加強學(xué)科教研組建設，指導學(xué)校建立和完善校本教研制度。督促好各級教學(xué)管理，體衛藝工作呈現新亮點(diǎn)。
4、加強教學(xué)視導，大力開(kāi)展教學(xué)研究，組織相關(guān)人員深入學(xué)校進(jìn)行教學(xué)視導，通過(guò)教學(xué)常規檢查，深入課堂，舉辦學(xué)科研討和集體備課等活動(dòng)，以迎接好四月份的教學(xué)視導。
5、打造高效課堂。繼續推進(jìn)新泰市教研室課堂教學(xué)改革，以“三四四三”高效課堂為載體，不斷提高中學(xué)教師的課堂教學(xué)水平。
6、加強課題研究的管理和指導，積極進(jìn)行課題申報，做好到期課題的結題工作，督促立項課題按時(shí)完成各階段的研究工作，促進(jìn)科研更好地為教育教學(xué)服務(wù)。
7、加強教師隊伍建設。引導鼓勵教師積極參加上級舉辦的各項教研活動(dòng)和評選活動(dòng)，不斷提高教師的教學(xué)業(yè)務(wù)水平。
8、完成上級教研部門(mén)和市教育局交給的其它任務(wù)，并做好督促工作。
三、工作措施
�。ㄒ唬﹪雷ソ虒W(xué)管理，為質(zhì)量提升提供保障
1、以教學(xué)常規管理為抓手，規范教學(xué)管理。認真執行教學(xué)常規管理制度。以定期檢查和不定期抽查相結合的方式，全面了解教師教學(xué)工作情況，及時(shí)推廣先進(jìn)經(jīng)驗，限期整改存在的.問(wèn)題。以備課組活動(dòng)為載體，發(fā)揮群體優(yōu)勢，備課要重點(diǎn)圍繞課堂學(xué)習目標的界定，注重學(xué)生主體地位的落實(shí)，教學(xué)環(huán)節的處理，教學(xué)方法的運用，學(xué)習方法的指導，學(xué)習興趣的指導，師生情感的溝通，學(xué)生探究活動(dòng)的開(kāi)展等方面進(jìn)行探討。認真開(kāi)展“一課多議，多課一評”活動(dòng)，要立足于把每堂課都要上成精品課；要以“課型研究”為主線(xiàn)，整合各類(lèi)課堂教學(xué)研討活動(dòng)，有效提高教師駕馭課堂的能力和水平。
2、抓好學(xué)法指導，培優(yōu)轉差雙管齊下。要進(jìn)一步提高教學(xué)質(zhì)量，針對學(xué)生的學(xué)習實(shí)際進(jìn)行學(xué)法指導是一個(gè)關(guān)鍵。對各方面相對落后的學(xué)生，主要幫助他們解決學(xué)習興趣、學(xué)習自信心和具體的學(xué)習方法問(wèn)題。要牢固樹(shù)立“為了每一個(gè)學(xué)生的發(fā)展”的思想，使每一名學(xué)生在原有的基礎上都要有所提高，有所發(fā)展。
3、定期召開(kāi)教學(xué)調度會(huì )。通過(guò)調度會(huì )的形式，加強交流，指導學(xué)校強化教學(xué)過(guò)程管理。在各重要節點(diǎn)組織召開(kāi)各學(xué)段教學(xué)工作調度會(huì )，不斷強化質(zhì)量意識，調整工作思路，改進(jìn)工作措施。
�。ǘ├^續實(shí)施“3443”高效課堂教學(xué)模式，持續推進(jìn)課堂教學(xué)改革
認真實(shí)施“3443”課堂教學(xué)模式，進(jìn)行有效教學(xué)，打造高效課堂。針對學(xué)科、學(xué)段特點(diǎn)，以目標教學(xué)為課堂原型，以學(xué)案導學(xué)為基礎，深入研究“自主學(xué)習、合作探究、精講點(diǎn)撥、鞏固檢測”的課堂教學(xué)流程和有效教學(xué)策略，構建“3443”高效課堂。以學(xué)科通模為基礎，各學(xué)科根據學(xué)科特點(diǎn)，考慮不同學(xué)段學(xué)生的思維特點(diǎn)、知識水平及接受能力，設計符合本學(xué)科教學(xué)實(shí)際的課型。
�。ㄈ┳ズ谜n程建設，持續提升課程實(shí)施水平
1、協(xié)助學(xué)校完善三級課程體系建設。加強課程實(shí)施能力指導與培訓，指導學(xué)校明確課程實(shí)施的基本思路，提升課程開(kāi)設質(zhì)量，提升音樂(lè )、美術(shù)、體育課程的實(shí)施水平。全面落實(shí)上級制定的地方課程開(kāi)設，切實(shí)解決地方課程開(kāi)設低效問(wèn)題。推進(jìn)研究性學(xué)習、社會(huì )實(shí)踐、社區服務(wù)等實(shí)踐類(lèi)課程的校本化研究，解決學(xué)校校本課程開(kāi)設薄弱的現象。
2、加強校本課程的開(kāi)發(fā)與建設。堅持課程開(kāi)發(fā)與綜合實(shí)踐活動(dòng)的有機結合，探索校本課程開(kāi)設的實(shí)施辦法，提高校本課程開(kāi)設質(zhì)量；加強國家課程校本化、生本化研究與實(shí)踐，組織開(kāi)展課程資源評優(yōu)活動(dòng)，推動(dòng)學(xué)校課程的特色化、個(gè)性化發(fā)展，力爭打造精品學(xué)校課程，彰顯學(xué)校的辦學(xué)特色。
�。ㄋ模┮哉n題研究為抓手，加快特色學(xué)校創(chuàng )建工作
1、以課題研究為平臺，開(kāi)展群眾性的教育科研活動(dòng)。倡導“教學(xué)問(wèn)題即課題”的研究思路，繼續開(kāi)展微型課題的研究，以科研為先導，促進(jìn)教研與科研的有效結合，全面提高初中教研的整體水平。
2、做好主題班會(huì )評選工作。按照市教研室新道德教育主題班會(huì )評選展示的要求，繼續舉辦主題班會(huì )觀(guān)摩、評比活動(dòng)，推動(dòng)學(xué)校主題班會(huì )向主題系列化發(fā)展，使主題班會(huì )成為對學(xué)生進(jìn)行系統教育、鍛煉班主任隊伍的重要渠道和途徑。
�。ㄎ澹┳ギ厴I(yè)班教學(xué)管理工作，促學(xué)校教學(xué)質(zhì)量再上新臺階。
1、繼續開(kāi)展初三畢業(yè)班備考指導與檢查工作，在深入課堂、發(fā)現問(wèn)題的同時(shí)，強化解決問(wèn)題的意識，通過(guò)問(wèn)題的漸次解決促進(jìn)學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的提升。
2、開(kāi)展初三畢業(yè)班學(xué)科備考研討活動(dòng)，努力探索構建適合學(xué)校的備考復習模式，提高備考復習的有效性。
3、抓好中考體育項目的訓練，增強學(xué)生的體質(zhì)。
4、強化教學(xué)質(zhì)量的監控措施。本學(xué)期，組織好馬上到來(lái)的期末統考和年后畢業(yè)班的兩次模擬測試，分析數據，找出教學(xué)中存在的問(wèn)題，提出解決問(wèn)題的對策。
�。�、加強教師隊伍建設
1、從下學(xué)期開(kāi)始，組織教師多研究近五年來(lái)的中考題，力爭每月讓老師們做一份中考題，提高教師的備考水平。
2、鼓勵教師積極參加上級舉辦的各項教研活動(dòng)和評選活動(dòng)，不斷提高教師的教學(xué)業(yè)務(wù)水平。
3、有選擇地組織教師外出交流學(xué)習。通過(guò)“走出去”的形式，開(kāi)闊教師們的眼界，及時(shí)搜集最新的教學(xué)信息，促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量的提升。
教研室工作計劃 篇6
指導思想：
團結、認真、負責、創(chuàng )新
主要目標：
高質(zhì)量按時(shí)完成學(xué)院及系部布置得各種工作
月份安排
二月
1、 完成開(kāi)學(xué)準備工作，保證開(kāi)學(xué)正常的教學(xué)秩序。
2、 完成上學(xué)期教學(xué)文檔的收集、整理。
3、 完成本學(xué)期進(jìn)步表的收集、整理。
4、 數學(xué)“專(zhuān)轉本”輔導班按計劃正常開(kāi)課。
5、 組織好本學(xué)期數學(xué)重修課程的正常上課問(wèn)題。
三月
1、 做好《數學(xué)建�！愤x修課的開(kāi)課工作。
2、 組織好組內公開(kāi)課。
3、 參加數學(xué)建模頒獎大會(huì )，做好宣傳工作，并爭取請專(zhuān)家到本院開(kāi)設一次講座。
4、 組織好院內數學(xué)競賽的報名、競賽、閱卷、評獎工作。
四月
1、 參加院教學(xué)工作會(huì )議。
2、 組織示范課。
3、 做好數學(xué)精品課程的結題工作。
4、 做好重修課程的.組卷，閱卷及相關(guān)工作。
5、 江蘇省數學(xué)競賽的選拔報名工作。
五月
1、 做好數學(xué)教學(xué)計劃的修訂工作。
2、 做好江蘇省數學(xué)競賽的培訓工作。
六月
1、 做好江蘇省數學(xué)競賽的參賽工作。
2、 全國大學(xué)生數學(xué)建模競賽的選拔工作和培訓工作。
3、 期末考試的組卷、監考、閱卷及資料整理工作。
4、 外聘教師的確定工作。
七月
參加數學(xué)建模競賽學(xué)生的再輔導工作。
教研室工作計劃 篇7
一、指導思想
認真貫徹落實(shí)黨的教育方針，以教育強市會(huì )議精神為指導，在市教研室教研工作精神的指導下，以深化課堂改革為目標，推進(jìn)素質(zhì)教育的有效實(shí)施，為提升我校教研品位，提高我校教學(xué)質(zhì)量，打造一支又紅又專(zhuān)的教師隊伍而奠定基礎。
二、工作目標
課程改革穩步、高效的推進(jìn)；
學(xué)校教研管理具有科學(xué)性、校本性和可操作性；
教研常規工作有序有效；
教學(xué)質(zhì)量穩步提升。
三、工作重點(diǎn)
1、切實(shí)加強教師自身研修，提高專(zhuān)業(yè)水平，增強大局意識、服務(wù)意識，營(yíng)造積極向上的氛圍。
2、加大校本教研力度，將新教材和新課標的學(xué)習、研究以及新教材在課堂教學(xué)中踐行后的反思、研討作為校本研訓的重點(diǎn)來(lái)抓，從而提高教師駕馭新教材的能力。
3、加強實(shí)驗課題研究的實(shí)施管理，做好語(yǔ)文、數學(xué)結題工作，充分發(fā)揮教學(xué)科研的先導作用。
4、組織教師組織各級教學(xué)比武、學(xué)科競賽和論文撰寫(xiě)活動(dòng)，促進(jìn)教師業(yè)務(wù)理論水平和教學(xué)實(shí)踐能力的提高。
5、改革評價(jià)制度要求，建立促進(jìn)學(xué)校發(fā)展，教師提高，有利于新課程實(shí)施的評價(jià)體系。
6、堅持不懈地開(kāi)展教研檢查、督導、總結評優(yōu)工作。
7、組織六年級組教師迎接畢業(yè)考試。
四、具體措施
1、塑造行風(fēng)形象，強化服務(wù)意識。
育人德為先。本期我們將組織教師認真學(xué)習《教師職業(yè)道德規規范》，引導教師們理解和遵循為人師表，愛(ài)崗敬業(yè)的從業(yè)準則，使教師們能以高尚的師德修養、淵博的知識，精湛的教學(xué)藝術(shù)，真正成為先進(jìn)文化的弘揚者和傳播者，成為學(xué)生前進(jìn)道路上的引路人。
2、抓實(shí)校本教研和校本培訓，提高教師理論水平和教學(xué)實(shí)踐能力，讓教師走上名師成才之路。名�？棵麕熤�，名師靠學(xué)校培訓。由此看來(lái)學(xué)校實(shí)現教、研、訓一體化是何等的重要，為了學(xué)校有更好的發(fā)展前景，本期將做好以下幾項工作：
�、俜e極組織教師參與各級部門(mén)組織的各項課改培訓活動(dòng)，如，請專(zhuān)家來(lái)學(xué)校進(jìn)行講座，或讓老師外出學(xué)習返校校后再進(jìn)行匯報，可采用講座、上匯報課等形式。
�、谖覀円治鲅芯磕壳氨緦W(xué)科課堂教學(xué)的現狀，多渠道引導教師以課堂教學(xué)中出現的問(wèn)題為研究課題，以學(xué)術(shù)沙龍、課堂觀(guān)摩、主題研討、教學(xué)設計、案例分析等方式開(kāi)展課堂教學(xué)研討，在對教師課堂教學(xué)行為的觀(guān)察、分析與評價(jià)中去詮釋課改理念，真正實(shí)現理念與行為的有效轉化。
認真組織校內隨堂聽(tīng)課、示范課、外出觀(guān)摩課、比武課等活動(dòng)，把對課改理論的學(xué)習、對高師課堂的點(diǎn)評與教師個(gè)人課堂教學(xué)行為的反思有機結合起來(lái)，在觀(guān)摩、比較、分析、反思中實(shí)現理念與行為的有效轉化。
�、劢M織教師結合教學(xué)實(shí)踐，撰寫(xiě)教學(xué)反思、教學(xué)論文，用濃厚的學(xué)習研究氛圍感染、熏陶教師。
�、芗訌妼π抡n程的教學(xué)研究和加大實(shí)施新課程的宣傳力度。具體做法是：
a集體備課每4周不少于1次，每次活動(dòng)都要做到有中心發(fā)言人，有記錄人員，每次集體備課先由中心發(fā)言人鉆研教材，搜集資料，精心設計教案，作中心發(fā)言，然后組內成員交流意見(jiàn)，設計自己的教學(xué)方案，在此基礎上分頭上課，再課后集中反思。通過(guò)集體研討，可形成一個(gè)集體教案，也可以形成幾個(gè)充滿(mǎn)個(gè)性的教案；
b切實(shí)繼續抓好“一課例三研討二反思”的校本教研活動(dòng)，充分發(fā)揮個(gè)人、集體備課組、教科室的作用�！耙徽n例三研討二反思”方法有二：一是“一課例多人上”，即集體備課――第一人上課――反思、研修――第二人上課――又反思、研修――第三人上課，直至滿(mǎn)意為止，從中探討出一種最佳的教學(xué)模式在全校推介，真正達到教學(xué)資源共享的目的；二是“一課例一人上”，教導處、教科室組織全校教師對某一課例進(jìn)行反復研討、修改、匯聚集體智慧，從而打造出我校的“精品課”、“樣板課”，這樣以課堂教學(xué)為載體的教學(xué)研究活動(dòng)，通過(guò)反復觀(guān)看上課，親自參與反復評課、研修，真正實(shí)現課堂教學(xué)研究群體化，把教師引到教學(xué)改革的研究中來(lái)，讓每位教師由“教書(shū)匠”向“科研員”轉化。
c著(zhù)實(shí)抓好課題實(shí)驗，以課題研究帶動(dòng)課改。請實(shí)驗老師在課題負責人的.指導下本期做好后期的結題工作，寫(xiě)出可行性強，實(shí)用價(jià)值高的結題總結報告，爭取獲獎。
3、加強教研常規管理，確保教學(xué)質(zhì)量的提高
�、俾�(tīng)課：可采取互聽(tīng)互評方式。學(xué)校舉行教研課、示范課、比武課每個(gè)教師必須參加聽(tīng)課、評課，并作好聽(tīng)、評課記錄。每期每個(gè)教師聽(tīng)課不少于15節，教研人員不少于20節。
�、谏险n：嚴禁教師上課無(wú)準備、無(wú)教案，克服課堂教學(xué)隨意性。避免教學(xué)上出現原則性、科學(xué)性、知識性錯誤。課堂教學(xué)要求目標明確，訓練題密度適中，并分層次進(jìn)行，不拖堂。提倡教師做到課前溫習教案，課中調整，課后反思，平時(shí)要有一周以上的貯備課。我們將隨時(shí)抽查，推門(mén)聽(tīng)課，及時(shí)了解教師的教、學(xué)生的學(xué)，提高課堂教學(xué)效率。
�、劾^續抓好語(yǔ)、數中考、期考的命題及試卷分析工作，尤其是六年級的迎考工作。我們將及時(shí)調整教學(xué)策略，彌補教學(xué)不足。教研組長(cháng)每月認真及時(shí)地組織教師開(kāi)展質(zhì)量研討會(huì )，
�、芏酱俑鹘萄薪M開(kāi)展好組內研討課、以及學(xué)科活動(dòng)。
4、強調音樂(lè )、美術(shù)、體育和科學(xué)等學(xué)科的特色教育，繼續組建各種興趣小組。
�、俳鼛啄陙�(lái)，我校特色教育得到了上級部門(mén)、家長(cháng)和社會(huì )的好評，本期更應上好體育、美術(shù)、音樂(lè )課，廣泛開(kāi)展各種體育活動(dòng)、書(shū)畫(huà)展覽、舞蹈、聲樂(lè )和器樂(lè )技藝表演，力爭在各級活動(dòng)中再創(chuàng )佳績(jì)。
�、跉v年，自然、科學(xué)實(shí)驗教學(xué)開(kāi)創(chuàng )了我校新局面。周彬、侯曉云等老師充分利用現有的教學(xué)設施進(jìn)行教學(xué)，培養了學(xué)生多動(dòng)手、多觀(guān)察、多思維的良好習慣和基本技能，學(xué)生在自然操作實(shí)驗中取得了一定的成績(jì)，受到了家長(cháng)的好評，希望今年再接再厲。
5、鼓勵優(yōu)秀青年教師與經(jīng)驗豐富的教師發(fā)揮助人為樂(lè )的精神，對身邊的老師進(jìn)行“傳、幫、帶”，大家共同提高。
6、認真開(kāi)展好推廣普通話(huà)周活動(dòng)，在此期間，組織好中老年教師參加校級美文誦讀比賽，提高專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。
五、工作安排（附行事歷）
教研室工作計劃 篇8
一、指導思想
樹(shù)立科研服務(wù)意識，以積極實(shí)施素質(zhì)教育全面提高教育質(zhì)量為目的，以新的教育改革為主要內容，積極進(jìn)行科學(xué)研究。全面樹(shù)立“科研興校、科研興教”的觀(guān)念，以科研為動(dòng)力推動(dòng)我校各項工作的全面發(fā)展。
二、工作目標
根本目標：全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。
具體目標：
1、教育科研教師普及率達到60%。
2、形成各級別課題并存，內容全面的課題結構。
3、形成以部分名優(yōu)教師為骨干的研究型高素質(zhì)的教師隊伍。
三、具體措施
（一）、加強對教育科研工作的計劃管理
“凡事予則立，不予則廢”。計劃是實(shí)施一項工作的藍圖，有一個(gè)好的工作計劃，這個(gè)工作就成功了一半。所以，我們對教育科研工作的規范管理，首先要從加強教育科研工作計劃管理開(kāi)始的，學(xué)校每學(xué)期認真制定了全校開(kāi)展教育科研工作的計劃，對開(kāi)展教育科研工作的目的、任務(wù)、重點(diǎn)、措施等都有具體的安排。在這個(gè)計劃的`指導之下，各年級、各課題研究小組和個(gè)人要制定具體的實(shí)驗研究計劃。對
教育科研計劃實(shí)施規范管理，使全校教師心中有數，克服教育科研工作的隨意性和盲目性，從而使教育科研走上規范化的軌道。
（二）、加強對教育科研組織機構的管理
教育科研的組織機構是使教育科研工作得以順利開(kāi)展的保證，要使教育科研工作能夠深入持久的開(kāi)展，就必須加強對教育科研組織機構的管理。
1、學(xué)校成立教育科研領(lǐng)導小組。由校長(cháng)任組長(cháng)，副校長(cháng)、教務(wù)處主任、教科室主任、教研組長(cháng)等為成員，全面負責全校教育科研的領(lǐng)導及管理工作。
2、成立教科研課題實(shí)驗小組。根據學(xué)校教育科研重點(diǎn)課題的立項，組織專(zhuān)人對重點(diǎn)課題進(jìn)行實(shí)驗研究。任務(wù)到人，職責明確。實(shí)驗工作都要通過(guò)課題實(shí)驗小組去完成。加強對實(shí)驗小組的管理，是加強教育科研管理的重要內容。
3、發(fā)揮教研組、年級組在教育科研中的作用。教研是科研的基礎，科研促進(jìn)教研。我們在教研組、年級組開(kāi)展備課教研的基礎上，根據年段特點(diǎn)，下達科研課題，讓教研組、年級組承擔一定的科研課題的任務(wù)，發(fā)揮教研組、年級組在教育科研中的作用。
三、加強教育科研的課題管理
要加強學(xué)校教育科研工作的管理，必須加強對課題的管理，課題是教育科研的具體化，把學(xué)校加強開(kāi)展的各種課題管理好了，教育科研工作才能真正深入開(kāi)展。
對課題的管理我們要做好以下幾點(diǎn)工作： 制定課題實(shí)驗方案；課題實(shí)驗過(guò)程中定期舉行專(zhuān)題研討活動(dòng)；對課題進(jìn)行階段性小結；對課題進(jìn)行驗收評估；對課題進(jìn)行理論總結，拿出課題成果；在校內推廣課題成果。
四、加強對教育科研規章制度的管理。
為了使教育科研工作規范化，制度化，在教育科研規范管理過(guò)程中，我們要特別注重教育科研管理的規章制度的管理。我們要健全教育科研學(xué)習例會(huì )制度、考核評估制度、獎勵方案和優(yōu)秀成果評選辦法。明確教育科研領(lǐng)導小組職責、辦公室職責和課題組職責。這些規章制度都要在工作和研究中認真落實(shí)，使學(xué)校的教育科研工作，沿著(zhù)正確的軌道深入發(fā)展，取得良好的效果。
五、加強教育科研的檔案資料的管理
教育科研資料管理是教育科研管理中的一項重要工作。檔案資料是教育科研過(guò)程的原始記錄，是我們進(jìn)行整理、歸納、概括抽象教育經(jīng)驗，教育規律的憑借，豐富的教育科研檔案資料，是我們完成教育科研實(shí)驗工作理論思考的重要源泉，教育科研管理水平的高低，從某一角度講，決定了對檔案資料管理水平的高低。因此，我們一定要重視對教育科研檔案資料的管理。制定出學(xué)校教育科研檔案資料管理制度，對檔案資料的搜集，記錄、打印、裝訂、歸檔等作出具體的規定，學(xué)校有專(zhuān)門(mén)的教育科研檔案資料管理負責人。每學(xué)期期末都對教育科研檔案資料進(jìn)行整理、裝訂、歸類(lèi)、存檔。檔案有統一的封面，目錄等要規范。這也是加強學(xué)校教育科研工作規范管理的重要內容。
今后，我校的教育科研工作要以新課程改革為教育科學(xué)研究的主要內容，循序漸進(jìn)，全面鋪開(kāi)，不斷深入。向教育科研要質(zhì)量、要效益，把教育科研作為實(shí)現學(xué)校教育決策科學(xué)化的重要保證，教育改革的先導，提高教師素質(zhì)的重要途徑，充分發(fā)揮“科研興校，科研興教”的作用。
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