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最新文明單位創(chuàng )建工作匯報材料模板（精選11篇）
在各領(lǐng)域中，很多時(shí)候都離不開(kāi)匯報，匯報可以是任務(wù)開(kāi)始前，也可以是任務(wù)結束之后進(jìn)行的，每個(gè)階段的匯報重點(diǎn)不一樣，話(huà)說(shuō)回來(lái)，你知道怎么寫(xiě)匯報嗎？以下是小編為大家整理的最新文明單位創(chuàng )建工作匯報材料模板，歡迎閱讀與收藏。
最新文明單位創(chuàng )建工作匯報材料 1
近年來(lái)，江都質(zhì)監站在各級文明委的關(guān)心指導下，在上級主管部門(mén)和市建設局的正確領(lǐng)導下，牢固樹(shù)立創(chuàng )建促發(fā)展，發(fā)展促創(chuàng )建的理念，扎實(shí)有效地開(kāi)展文明單位創(chuàng )建工作，取得了明顯成效。順利通過(guò)國家實(shí)驗室認可和iso9001國家質(zhì)量體系認證，其檢測結果可在國際上通用。
多年來(lái)，被省住房和城鄉建設廳評為實(shí)施工程監督制度xx周年先進(jìn)質(zhì)量監督站、省先進(jìn)質(zhì)量監督機構等榮譽(yù);連續兩屆被揚州市委、市政府評為“文明單位”并多次榮獲江都市先進(jìn)集體等榮譽(yù)稱(chēng)號。特別在20xx-20xx年度的全省質(zhì)監系統機構考核中獲得98.5分的好成績(jì)，名列全省前茅。我想，這些成績(jì)的取得既凝結著(zhù)全部質(zhì)監人的心血與汗水，更飽含著(zhù)上級領(lǐng)導的深切關(guān)懷和社會(huì )各界的熱心幫助，同時(shí)也見(jiàn)證了質(zhì)監人不斷探索文明的心路歷程。
歷年來(lái)，我站始終將文明單位創(chuàng )建工作作為一項“永不竣工的工程”來(lái)抓，充分領(lǐng)悟了創(chuàng )建工作的重要性，用創(chuàng )建統領(lǐng)單位各項工作的開(kāi)展，實(shí)現單位群體價(jià)值的提升，使之成為發(fā)展、提升單位管理的主軸。尤其是20xx年創(chuàng )建省級文明單位以來(lái)，我站深諳此項工程的益處，將《創(chuàng )建標準》做為學(xué)習的教科書(shū)，工作的指南針，管理的考核表。思想上高度重視，行動(dòng)上奮發(fā)進(jìn)取，措施上一著(zhù)不讓?zhuān)浴棒敯嗑瘛睘橥苿?dòng)力，以建設服務(wù)型、法制型和廉潔型單位為目標，積極爭創(chuàng )省級文明單位，推動(dòng)了質(zhì)監事業(yè)的發(fā)展。除創(chuàng )建標準中六項內容外，現就我單位文明創(chuàng )建四個(gè)方面的體會(huì )匯報如下:。
一、以單位文化為載體，樹(shù)建文明創(chuàng )建特色。
在《論語(yǔ).子貢問(wèn)政》篇中，孔子在回答子貢治國之道時(shí)，說(shuō):自古皆有死，民無(wú)信不立。其意是:死亡并不可怕，可怕的是公民對國家、職工對單位失去信仰，缺少追求，那國家或單位將會(huì )一盤(pán)散沙，毫無(wú)生氣。
同時(shí)從單位管理上來(lái)講，質(zhì)監站的管理由起初的說(shuō)教式管理到制度化管理，走上了規范的道路。但同時(shí)，我們發(fā)現制度的冰冷以及生硬地堅持，猶如工業(yè)化生產(chǎn)流程，帶有強迫性，是被動(dòng)接受的，不符合人性化管理的要求，不利于員工形成歸屬感。而文化管理是用統一的目標和價(jià)值追求，來(lái)引領(lǐng)大家該做什么或不該做什么，其作用能持久長(cháng)效，調動(dòng)大家的積極性，具有主觀(guān)能動(dòng)性。
如同文化部蔡武部長(cháng)所說(shuō)的:文化建設是軟實(shí)力，是巧實(shí)力，能夠集中反映一個(gè)單位的文明素質(zhì)!我們想，勢必要發(fā)展單位的文化建設，用文化管理來(lái)豐富制度化管理。通過(guò)提升員工的自身素質(zhì)，激發(fā)大家創(chuàng )建的熱情，達到單位的更高層次的和諧文明。
我們提出“傳承魯班精神，建設文明質(zhì)監”的創(chuàng )建口號，將魯班精神進(jìn)行現代詮釋和延伸，提出“法度、創(chuàng )新、科學(xué)、人文”的`核心理念，法度，即依法度量的工作準繩、執法嚴明的工作作風(fēng);創(chuàng )新，即與時(shí)俱進(jìn)的時(shí)代內涵;科學(xué)，即實(shí)事求是的工作態(tài)度;人文，即以人為本的精神實(shí)質(zhì)。
我們通過(guò)營(yíng)造文化環(huán)境，打造宣傳陣地，特別是通過(guò)演講、寫(xiě)作、討論，從身邊人、身邊事中尋找、發(fā)現細微的閃光點(diǎn)，真實(shí)的感人情節，結合單位文化大力宣傳弘揚，從而在精神層面上統一職工的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，引導大家構建單位文明，產(chǎn)生團隊巨大的向心力、凝聚力、戰斗力。
文化的力量是潛移默化的，春風(fēng)化雨般的，雖然不是轟轟烈烈，但是員工工作時(shí)積極主動(dòng)，服務(wù)時(shí)滿(mǎn)面笑容，心甘情愿為單位做貢獻的狀態(tài)是對創(chuàng )建最好的回報。
二、以創(chuàng )新發(fā)展為動(dòng)力，拓寬文明創(chuàng )建思路。
創(chuàng )新是文明單位創(chuàng )建的必然內涵，更高層次的文明創(chuàng )建需要用新的理念、新的模式、新的方法來(lái)推動(dòng)。我們把創(chuàng )新當作創(chuàng )建的重要抓手，我們發(fā)展的主要動(dòng)力:。
在隊伍管理上，根據質(zhì)監站工作的嚴謹性，我們實(shí)行了360°季度績(jì)效考核，即對每個(gè)崗位進(jìn)行全方面考核，細化指標、量化分值，形成精細管理。
為杜絕人情關(guān)，把好廉政關(guān)，我們在監管方式上進(jìn)行了改革。實(shí)行驗監分離制度。即改變一個(gè)項目從頭至尾由同一人監督驗收方式，做到將同一個(gè)項目按工程進(jìn)度分成幾個(gè)部分，由不同的科室分別監督。同時(shí)建立了監督復核制度，對我站工作人員進(jìn)行再督查，確保了工程質(zhì)量。
在學(xué)習模式上，注重實(shí)效。通過(guò)“一線(xiàn)職工輪流上講臺”形式，將新知識、新規范分解到每個(gè)職工身上去，先做老師、后做學(xué)生。交流同事之間的經(jīng)驗和感悟，同時(shí)每季度對所學(xué)內容進(jìn)行考試。成績(jì)納入績(jì)效考核中。
三、以打造品牌為中心，塑造文明創(chuàng )建標桿。
工程監督與文明服務(wù)是辨證統一的關(guān)系，為此我們提出了“大服務(wù)”和“小服務(wù)”的觀(guān)念�！按蠓⻊�(wù)”就是服務(wù)社會(huì )、服務(wù)人民、服務(wù)歷史，做忠誠的“質(zhì)量衛士”，“小服務(wù)”就是服務(wù)建設、施工等監管對象，做貼心的“文明使者”。我們推出“零距離、無(wú)差錯”服務(wù)品牌。
“零距離”即服務(wù)客戶(hù)零距離。我們的“零距離”服務(wù)是從降低大廳窗口柜臺高度開(kāi)始，將工作人員電腦屏幕與對外柜臺呈45度角開(kāi)始，做到面正對客戶(hù)，熱情服務(wù)。并設立委屈獎化解矛盾。
我們的“零距離”還表現在檢測過(guò)程的監督零距離，我們在各試驗室安裝監控探頭，對試驗過(guò)程進(jìn)行全程錄像，通過(guò)大廳電子監控屏進(jìn)行現場(chǎng)直播。對有爭議的檢測結果可申請回放查證。某房產(chǎn)商對施工單位墻體保溫材料質(zhì)量有懷疑，來(lái)到質(zhì)監站對監督試驗提出異議，質(zhì)監站當場(chǎng)調取了一個(gè)月前的試驗錄像，滿(mǎn)足了對方的要求。
“無(wú)差錯”即質(zhì)監過(guò)程無(wú)差錯。無(wú)差錯是質(zhì)監站監督質(zhì)量的基本要求，也是最高要求，為了進(jìn)一步減少差錯可能，我們自行研制“材料試驗機數據自動(dòng)采集系統”，試驗結果通過(guò)該系統進(jìn)行自動(dòng)采集、自動(dòng)控制、自動(dòng)傳輸，使檢測數據不受人為干擾。該系統獲得國家實(shí)用新型專(zhuān)利。
四、以人文關(guān)愛(ài)為主軸，豐富文明創(chuàng )建內涵。
我站在全力做好業(yè)務(wù)工作的同時(shí)，“走出圍墻創(chuàng )文明，跳出行業(yè)促和諧”，充分發(fā)揮文明單位的輻射帶動(dòng)作用，投身社會(huì )公益事業(yè)，把開(kāi)展“文明單位”創(chuàng )建活動(dòng)作為深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)，落實(shí)全心全意為人民服務(wù)宗旨的重要舉措，高度重視，齊抓共管，措施得力，扎實(shí)有效地推進(jìn)了文明創(chuàng )建活動(dòng)。
我們建立了幫扶基金。對社會(huì )弱勢群體的幫助從突擊式或逢年過(guò)節慰問(wèn)向常年幫扶轉變，建立幫扶的長(cháng)效機制。讓“小基金”凸顯“大效應”，我們的資金來(lái)源主要有:職工自愿捐款;試驗材料中廢棄材料的處理;360度績(jì)效考核中的罰款、社會(huì )捐贈等。
我們打造了共建基地。我們與丁伙鎮錦西村結成文明共建對子，不僅提供資金上的幫助，還對當地的建筑企業(yè)進(jìn)行工程技術(shù)方面的的輔導，為密切聯(lián)系群眾，我們聯(lián)系建設了農村共建基地和青年實(shí)踐基地，讓員工受到學(xué)習和鍛煉。定期組織團員青年進(jìn)行栽培、除草等勞動(dòng)活動(dòng)。
我們積極組織志愿服務(wù)。組織成立“志愿者服務(wù)隊”，吸收志愿者50多人，每年開(kāi)展主題活動(dòng)，相繼開(kāi)展了“20xx年3.15質(zhì)量安全知識進(jìn)社區”、“20xx年抗震知識宣傳月”、“20xx年安居無(wú)憂(yōu)--全市老舊房屋體檢”等志愿者服務(wù)活動(dòng)，就群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)話(huà)題開(kāi)展服務(wù)咨詢(xún)。用青春汗水，共筑“質(zhì)量大堤”，形成了“奉獻、友愛(ài)、互助、進(jìn)步”的良好風(fēng)尚。
“春播一粒粟，秋收萬(wàn)顆子”，通過(guò)創(chuàng )建活動(dòng)，我們收獲了很多。創(chuàng )建是光榮的，也是辛苦的;創(chuàng )建是一次檢閱，更是一次提升;創(chuàng )建是一個(gè)目標，更是長(cháng)遠的規劃。在此，我們將以本次考核驗收為契機，始終堅持“百年大計、質(zhì)量第一”的方針，腳踏實(shí)地、奮發(fā)進(jìn)取，以更加堅定的信心和更加扎實(shí)的工作，為江都的文明發(fā)展、跨越發(fā)展貢獻力量。
最新文明單位創(chuàng )建工作匯報材料 2
乾佑街道馬房子小學(xué)坐落在距柞水縣城5公里的盤(pán)龍生態(tài)產(chǎn)業(yè)園，是一所農村寄宿制小學(xué)，始建于1953年。學(xué)校占地面積6900平方米，建筑面積3400平方米，校園綠化面積1600平方米。學(xué)�，F有8個(gè)教學(xué)班，在校學(xué)生169人，教職工22人。
近年來(lái)，我校踐行“以人為本，全面實(shí)施素質(zhì)教育，幫助每個(gè)孩子健康成長(cháng)、成才”的辦學(xué)理念，重視校園文化建設，以德育活動(dòng)為載體，豐富“和美”為校園文化，以“創(chuàng )文”、“創(chuàng )衛”、“創(chuàng )先”、“創(chuàng )優(yōu)”為契機，綠化美化校園，優(yōu)化育人環(huán)境。注重加強教師隊伍建設，強化規范管理，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，不斷豐富學(xué)校發(fā)展內涵，不斷提升學(xué)校的辦學(xué)品位，取得了顯著(zhù)的成績(jì)。
經(jīng)過(guò)努力，我校先后獲得中華環(huán)�；饡�(huì )“涓流計劃”項目學(xué)校、陜西省環(huán)境保護宣傳教育中心“綠色書(shū)架”項目基地、商洛市標準化寄宿制學(xué)�！�、“商洛市文明校園”、“柞水縣素質(zhì)教育優(yōu)秀學(xué)�！�、“柞水縣平安校園”等榮譽(yù)稱(chēng)號。
創(chuàng )建綠色文明學(xué)校是我校近年來(lái)的重要工作之一，我校在創(chuàng )建綠色文明學(xué)校的工作中主要做了以下幾方面的工作。
1、建立組織。學(xué)校成立了創(chuàng )建綠色文明學(xué)校領(lǐng)導小組，安排專(zhuān)人負責創(chuàng )建工作，分工明確，職責具體，確保了創(chuàng )建工作的有序開(kāi)展。
2、健全制度。將綠色文明學(xué)校創(chuàng )建納入學(xué)校的發(fā)展規劃和學(xué)期工作計劃中，制定了“綠色文明學(xué)校創(chuàng )建實(shí)施方案”，保證了創(chuàng )建工作有計劃、有目標、有落實(shí)。根據學(xué)校實(shí)際，每年都確保將一定的綠化經(jīng)費列入學(xué)校財經(jīng)預算計劃。
1、學(xué)校把環(huán)境文明教育納入學(xué)生課堂，通過(guò)德育教育系列活動(dòng)，如班隊會(huì )活動(dòng)、演講比賽、知識競賽、志愿者活動(dòng)、植樹(shù)節等形式，向全體師生進(jìn)行環(huán)境文明教育，重視每個(gè)班級教室里的`班級文化建設，使師生隨時(shí)隨地都能受到美好文化環(huán)境感染和熏陶。
2、強化日常管理。學(xué)校在校園衛生環(huán)境的管理上，堅持做到規范化、經(jīng)�；�、制度化。校園內衛生桶箱配置完善，擺放合理。學(xué)校在有樹(shù)木化草的地方，都適地設有保護環(huán)境、愛(ài)護花木的標示牌。學(xué)�？倓�(wù)處、德育處制定了《學(xué)校衛生檢查評比細則》，每天對校園內教室、寢室、餐廳、活動(dòng)區等區域的清潔工衛生工作進(jìn)行早、午、晚三次清掃，三次檢查，納入管理班級及負責人的月評估業(yè)績(jì)，且在學(xué)校重要地段課余都設有文明衛生監督崗。每周對各年級班級的環(huán)境衛生情況進(jìn)行通報。
1、實(shí)現校園綠化美化。20xx年底投入50萬(wàn)元新建花壇4個(gè)，綠化面積400平米。
2、實(shí)行校園美化、亮化工程。20xx年投入60余萬(wàn)元對老教學(xué)樓、宿辦樓裝修美化，并新建水沖式公廁一所。
今后我們將以創(chuàng )建活動(dòng)為契機、開(kāi)展多種形式的環(huán)境文明教育活動(dòng)，將環(huán)境文明納入學(xué)校教育的重要方面，努力提高全校師生的環(huán)保意識，并自覺(jué)落實(shí)環(huán)保行動(dòng)。同時(shí)積極籌措資金對北院操場(chǎng)進(jìn)行綠化、美化、亮化改造。進(jìn)一步提升綠色學(xué)校內涵。
最新文明單位創(chuàng )建工作匯報材料 3
近年來(lái)，我校在上級黨委的領(lǐng)導下，堅持黨的基本路線(xiàn)和各項方針政策，認真貫徹黨的十六大和省、市委思想政治工作會(huì )議精神，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，在深化教育改革，全面推進(jìn)素質(zhì)教育的同時(shí)，深入持久地開(kāi)展了文明單位建設活動(dòng)，學(xué)校面貌進(jìn)一步改善，教職員工參與熱情空前高漲，文明建設工作呈現出嶄新的局面，全面推動(dòng)了學(xué)校各項工作的健康發(fā)展。學(xué)校也先后榮獲“蚌埠市教育科研先進(jìn)集體”、“蚌埠市青少年科技活動(dòng)先進(jìn)集體”、“安徽省體育傳統項目學(xué)�！�、“安徽省中學(xué)思想政治課教改實(shí)驗基地”、“安徽省綠色學(xué)�！�、“安徽省家教名�！�、“安徽省‘五.四’紅旗團委”、“蚌埠市平安校園”、“蚌埠市德育示范�！薄鞍霾菏须p擁模范單位”、“蚌埠市文明行業(yè)先進(jìn)單位”等榮譽(yù)稱(chēng)號�，F將我校創(chuàng )建文明單位工作情況匯報如下：
1、加強學(xué)習，努力提高領(lǐng)導班子的思想理論水平。
強化理論學(xué)習是我校領(lǐng)導班子加強思想建設，形成團結務(wù)實(shí)、奮發(fā)向上班子的根本措施。我們堅持抓好領(lǐng)導班子的學(xué)習。通過(guò)學(xué)習，使領(lǐng)導班子成員在兩個(gè)方面形成共識：首先，只有認真學(xué)習，不斷掌握先進(jìn)的教育理念，才能站高一步，看遠一步，想深一步，才能率領(lǐng)廣大教師投身教育改革的實(shí)踐，才能保持學(xué)習、工作的先進(jìn)性;其次，作為一所市級示范中學(xué)，要在全市乃至全省教育界創(chuàng )出品牌，建成名校，只有堅持把創(chuàng )建文明與深化教育改革和發(fā)展有機結合，推進(jìn)學(xué)校整體工作發(fā)展，才能實(shí)現學(xué)校新的跨躍。
2、加強組織領(lǐng)導，制定奮斗目標，把創(chuàng )建文明工作納入規范有序的運行軌道。
在學(xué)習取得共識的基礎上，學(xué)校提出了“行動(dòng)起來(lái)，為創(chuàng )建文明學(xué)校而努力”的創(chuàng )建口號。為了加強對創(chuàng )建工作的領(lǐng)導，學(xué)校重新調整、充實(shí)了由黨政工團和有關(guān)職能部門(mén)參加的創(chuàng )建文明單位領(lǐng)導班子，明確職責，加強協(xié)調，形成合力，全校上下形成了精神文明建設與深化教育改革協(xié)調發(fā)展的機制。
1、抓好黨員的學(xué)習，為精神文明建設提供保證。
加強黨員的思想建設、組織建設和作風(fēng)建設，除了要求方法上的創(chuàng )新，體現"有思路就有出路，有活動(dòng)就有活力"的創(chuàng )意外，更重要的還在于工作上的務(wù)實(shí)。學(xué)校堅持在黨員隊伍中開(kāi)展主題教育活動(dòng)，精心設計教育主題，強調針對性，突出有效性。20xx年暑假，按市教育局的統一安排，開(kāi)展了為期三個(gè)月的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的教育活動(dòng)，通過(guò)重溫入黨誓詞，寫(xiě)心得，聽(tīng)講座等多種形式，進(jìn)一步強化了黨員的責任意識和黨性教育。加強黨建工作，積極在青年教職工中發(fā)展黨員，把政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強的同志吸收到黨的周?chē)�，�?shù)立典型，爭創(chuàng )先進(jìn)。通過(guò)學(xué)習，全體黨員認識到，新時(shí)期的中國共產(chǎn)黨對黨員的個(gè)體素質(zhì)要求更高了，不僅要有全心全意為人民服務(wù)的思想，還要有先進(jìn)的實(shí)踐能力。從教師這一職業(yè)要求來(lái)看，既要有先進(jìn)的教育理論，掌握先進(jìn)的教學(xué)手段，還要有先進(jìn)的教學(xué)實(shí)踐。這就對每個(gè)黨員提出了不斷學(xué)習、不斷提高、不斷完善的新要求。當前課堂教學(xué)是學(xué)校的中心任務(wù)，每個(gè)黨員就應該在這一任務(wù)中發(fā)揮一個(gè)黨員一面旗的先鋒模范作用。
2、以師德建設為抓手，增強教職工教書(shū)育人、服務(wù)育人、管理育人的事業(yè)心，以身立教的使命感，尊重學(xué)生、愛(ài)護學(xué)生的責任感，形成文明的風(fēng)尚。
學(xué)校創(chuàng )建文明單位工作的落腳點(diǎn)就是要增強教師熱愛(ài)教育事業(yè)、熱愛(ài)學(xué)生的'情感。學(xué)校重視抓好教職工的學(xué)習，組織學(xué)習《人民日報》評論員文章、學(xué)習全國、全省教育工作會(huì )議精神、學(xué)習《公民道德建設實(shí)施綱要》，學(xué)校還就進(jìn)一步加強師德建設、提高德育工作的實(shí)效性等方面提出了認真貫徹的實(shí)施意見(jiàn)，制定了《蚌埠五中教師職業(yè)道德實(shí)施細則》。同時(shí)又結合教育理論的學(xué)習，請市有關(guān)教育專(zhuān)家及安師大、華師大教授來(lái)校作輔導報告，觀(guān)看報告錄像等。通過(guò)學(xué)習，不斷提高了廣大教職工的思想層次和工作標準，進(jìn)一步明確了21世紀教育發(fā)展對當代教師的要求和社會(huì )責任。教師是學(xué)校教學(xué)工作的主體，我校每年確定一個(gè)主題，從"尊師重教"到"敬業(yè)愛(ài)生，教書(shū)育人"，使師德建設的內涵不斷充實(shí)、不斷拓展。
3、抓好創(chuàng )建文明處、室、組工作，夯實(shí)兩個(gè)文明建設的基礎。
在認真抓好黨員、教職工學(xué)習的同時(shí)，學(xué)校注重以創(chuàng )建文明處、室、組為抓手，使創(chuàng )建活動(dòng)與教職工崗位工作相結合，從而使創(chuàng )建活動(dòng)落到實(shí)處。抓好一支隊伍，建立各部門(mén)負責人、年級組長(cháng)、工會(huì )組長(cháng)、教工團支部書(shū)記為核心的處、室、組創(chuàng )建文明領(lǐng)導小組。每周召開(kāi)一次例會(huì )，明確職責，形成合力;建立創(chuàng )建文明組室制度和目標責任，做到創(chuàng )文明組室人人有事做、事事有人管;建立創(chuàng )文明組室的學(xué)習規范要求，做到每周學(xué)習內容有準備，發(fā)言有中心，學(xué)習有記錄;建立創(chuàng )建文明組室的辦公室規范管理制度。營(yíng)造一個(gè)舒適、潔凈、整齊的工作環(huán)境，讓人每天有一份好心情走上崗位;建立創(chuàng )文明組室教師互幫互助制度，做到組里教師有公開(kāi)教學(xué)大家互相幫助，教師有困難大家互相關(guān)心，教師身體不適有人問(wèn)候，家里有困難大家互相幫忙。xx年，我校初三年級組獲“市級青年文明號”稱(chēng)號，初二、高一年級組獲“教育系統青年文明號”稱(chēng)號。
最新文明單位創(chuàng )建工作匯報材料 4
一、學(xué)�；厩闆r
整董鎮中學(xué)位于“一城連三國”的普洱市江城縣，東南方向與老撾、西雙版納州勐臘縣相連，南邊與西雙版納州景洪市相連，西邊與普洱市思茅區相連，是一所邊界鄉鎮寄宿制初級中學(xué)�，F有9個(gè)教學(xué)班，在校學(xué)生446人。教職工29人。學(xué)校占地面積17411平方米，建筑面積4559平方米，其中教學(xué)用房2210平方米，學(xué)生宿舍1409平方米，教師宿舍286平方米。有室外活動(dòng)場(chǎng)地840平方米，內含乒乓球場(chǎng)、籃球場(chǎng)兩個(gè)；計算機教室、圖書(shū)（閱覽）室各1間，藏書(shū)12280萬(wàn)冊。是2011年9月被批準成立的我省首批100所“鄉村學(xué)校少年宮”項目學(xué)校，在全體師生的共同努力下，學(xué)校2011-2013年獲得市級“文明單位”，同時(shí)獲得云南省“文明學(xué)�！睒s譽(yù)稱(chēng)號，2012年獲得省級“平安校園”榮譽(yù)稱(chēng)號和獲得縣級“五四紅旗團支部”榮譽(yù)稱(chēng)號，2013年獲得縣級“先進(jìn)基層黨組織”榮譽(yù)�，F在我校在各級黨委政府、縣教育局的領(lǐng)導下，積極創(chuàng )建普洱市文明單位，我們將緊緊抓住我鎮的區位優(yōu)勢和打造旅游集鎮的得天獨厚的機遇尋求更快、更高、更新的發(fā)展，將我校文明建設，再上新臺階。
�。利惖男@和教學(xué)樓）
二、目標明確、領(lǐng)導重視、創(chuàng )建有力
1、目標明確：通過(guò)創(chuàng )建文明活動(dòng)的開(kāi)展，創(chuàng )造優(yōu)美、整潔、有序的`校園環(huán)境，全面提高教師的思想、道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能，實(shí)現教學(xué)水平和社會(huì )形象的同步增長(cháng)。全面達到普洱市文明單位的標準。
2、領(lǐng)導重視、創(chuàng )建有力
學(xué)校領(lǐng)導高度重視文明單位創(chuàng )建工作，帶頭學(xué)習、宣講，科學(xué)民主決策，密切聯(lián)系群眾，及時(shí)解決熱點(diǎn)問(wèn)題。成立了由魏大文校長(cháng)任組長(cháng)；于京云副校長(cháng)、普敏春書(shū)記、余永琳副校長(cháng)任副組長(cháng)；李曲生為辦公室主任，全體中層領(lǐng)導及班主任為成員的創(chuàng )建工作領(lǐng)導小組，制定了《整董中學(xué)文明單位創(chuàng )建工作方案》大力開(kāi)展創(chuàng )建工作。
三、抓制度建設、確保創(chuàng )文明有序推進(jìn)。
學(xué)校建立了《學(xué)校領(lǐng)導值班制度》、制定了《整董中學(xué)教職工考勤制度》、《整董中學(xué)會(huì )議制度》、《整董中學(xué)校園安全制度》、《整董中學(xué)校園突發(fā)事件應急預案》、《整董中學(xué)德育工作計劃》、《整董中學(xué)信訪(fǎng)制度》、《整董中學(xué)共青團年度工作計劃》等系列制度和方案，依法行政。學(xué)校內部管理和運行秩序良好，確保創(chuàng )文明有序推進(jìn)。
四、抓思想道德教育、營(yíng)造良好道德風(fēng)尚：
1、學(xué)校認真貫徹落實(shí)《公民道德建設實(shí)施綱要》、《進(jìn)一步加強中小學(xué)教師職業(yè)道德建設的若干意見(jiàn)》，也制定了《整董中學(xué)2013年師德建設主題教育活動(dòng)方案》，積極開(kāi)展志愿者服務(wù)和結對幫扶工作。使師生形成講道德、講文明的良好風(fēng)尚。
�。▽W(xué)生志愿者服務(wù)隊在清掃整董大街）
2、學(xué)校以課堂教學(xué)這一主陣地實(shí)施正面教育。思想品德課全方位貫徹德育內涵，語(yǔ)文、歷史、其它學(xué)科潛移默化把德育思想灌入學(xué)
生的心靈，使學(xué)生在課堂教學(xué)中不斷成長(cháng)。
�。ㄕn堂教學(xué)中灌入德育）
五、抓特色建設、育文明新風(fēng)
學(xué)校通過(guò)鄉村少年宮建設，積極開(kāi)展經(jīng)典朗讀、唱紅色歌曲等系列文體活動(dòng)，營(yíng)造書(shū)香校園，培育師生文雅氣質(zhì)。
�。ㄩ_(kāi)展經(jīng)典朗讀活動(dòng)）
六、抓活動(dòng)展開(kāi)、提高文明素質(zhì)
學(xué)校充分發(fā)揮各處室、教研組和黨支部、工會(huì )團委等組織的作用。倡導活動(dòng)引領(lǐng)、提高素質(zhì)，積極開(kāi)展文藝晚會(huì )、體育運動(dòng)會(huì )等文體活動(dòng)。大力開(kāi)展文明班級評選、文明宿舍評比等各類(lèi)創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)，提高了師生的身體素質(zhì)和文明素質(zhì)。
�。ㄩ_(kāi)展文藝晚會(huì )唱紅歌）
七、抓環(huán)境改造、注重環(huán)境育人
學(xué)校積極開(kāi)展環(huán)保教育的活動(dòng)，開(kāi)展了“美化校園的植樹(shù)活動(dòng)”、“光盤(pán)行動(dòng)”、“整治校園衛生”、“節約用水”等活動(dòng)提高師生環(huán)保意識，使校園環(huán)境整潔優(yōu)美，不斷改變。
�。ㄩ_(kāi)展美化校園的植樹(shù)活動(dòng)）
根據普洱市文明單位測評體系要求，我校自評為93分�？傊�，我校在創(chuàng )建文明活動(dòng)中，雖然取得了一些成績(jì)，但也存在不足，教師素質(zhì)仍需繼續提高，學(xué)生的文明行為仍需持之以恒的教育。今后我校在文明建設工作中將繼續努力，再想辦法，力求使我校文明建設再上新臺階。
謝謝大家！
最新文明單位創(chuàng )建工作匯報材料 5
近年來(lái)，xx街道辦事處在市委、市政府的正確領(lǐng)導下，在市文明辦的關(guān)心指導下，緊緊圍繞創(chuàng )建文明單位的目標要求，充分利用創(chuàng )建省級文明城市的有利契機，堅持以經(jīng)濟建設為中心，以?xún)?yōu)化發(fā)展環(huán)境為舉措，以強化居民文明素質(zhì)為根本，以群眾性精神文明創(chuàng )建活動(dòng)為載體，積極探索新時(shí)期精神文明建設協(xié)調發(fā)展的新路子，全面深入地開(kāi)展了豐富多彩的創(chuàng )意活動(dòng)，將任務(wù)逐項細化分解，項項都落實(shí)到具體部門(mén)、明確到人，全面提升了機關(guān)工作效能。做到了從制度規范、制度管理的層面，把文明建設的內容實(shí)實(shí)在在地貫穿到辦事處的各項工作之中，推動(dòng)整體工作再上新臺階。
一、堅持多措并舉，注重創(chuàng )建實(shí)效
近年來(lái)，街道辦事處多方籌集資金，集中人力、物力，在機關(guān)、社區、村全面開(kāi)展“文明和諧”創(chuàng )建活動(dòng)。通過(guò)一系列強而有效的措施，極大的提高了辦事處干部職工和轄區居民的文化素養，推動(dòng)了辦事處的蓬勃發(fā)展。
一是逐步完善硬件設施。近年來(lái)，街道辦事處不斷加強硬件投入，改善辦公環(huán)境和服務(wù)設施，實(shí)現辦公設施現代化和辦公環(huán)境美觀(guān)化。同時(shí)多渠道籌措資金，用于社區的硬件建設，使社區的辦公條件、服務(wù)條件都得到改善�，F在，大部份社區都有了黨建活動(dòng)室、社區便民活動(dòng)室、法律服務(wù)站和計生服務(wù)室，硬件設施進(jìn)一步改善，提高了服務(wù)居民的能力，為居民營(yíng)造辦事便利，生活舒適的家園。
二是大力開(kāi)展志愿者服務(wù)活動(dòng)。以“講文明樹(shù)新風(fēng)促和諧”為主要內容，組織各類(lèi)志愿者，廣泛參與普及文明風(fēng)尚、整治公共環(huán)境、維護社會(huì )秩序、關(guān)心下一代以及文化、科技、衛生等志愿服務(wù)活動(dòng)。為社區“空巢老人”、孤寡老人、殘疾人、生活困難群眾提供生活救助和照料服務(wù)。通過(guò)不斷拓展志愿服務(wù)的領(lǐng)域，豐富志愿服務(wù)的內涵，創(chuàng )新志愿服務(wù)的形式，倡導文明和諧的新風(fēng)尚，推動(dòng)了市民整體素質(zhì)的提高。
三是逐步改善人居環(huán)境。在轄區范圍內大力開(kāi)展“清潔家園”活動(dòng)，廣泛進(jìn)行健康教育宣傳。同時(shí)，加大城鄉環(huán)境衛生整治力度，多次組織機關(guān)、社區工作人員對背街小巷的衛生進(jìn)行集中整治。人居環(huán)境得到了明顯改善。環(huán)境質(zhì)量的提高，生活條件的改善，給百姓們帶來(lái)了實(shí)惠，令居民群眾感到了舒適感、溫馨感，形成共建文明家園的`合力。
四是創(chuàng )新開(kāi)展各種文體活動(dòng)。街道為了豐富職工的業(yè)余文化生活，大力開(kāi)展文體設施建設。在機關(guān)內部設立了活動(dòng)室，并配齊了健身器材；大部分社區也配備了籃球架、乒乓球桌等文體設施。同時(shí)，街道在做好元旦、春節重大節日期間的重要文體活動(dòng)外，還經(jīng)常性組織職工開(kāi)展乒乓球比賽、籃球比賽，撲克牌、跳棋以及郊游等活動(dòng)。這些活動(dòng)的開(kāi)展，不僅推動(dòng)了職工的身體鍛煉，陶冶了情操，豐富了職工的業(yè)余文化生活，而且增強了職工的集體觀(guān)念，展示了街道團結奮進(jìn)、積極向上的團隊形象。
二、立足長(cháng)效機制，提升創(chuàng )建水平
在創(chuàng )建文明單位的過(guò)程中，盡管我們做了大量的工作，但離上級對我們的要求還會(huì )有一定的差距，我們深知，文明單位創(chuàng )建工作，只有起點(diǎn)，沒(méi)有終點(diǎn)，在今后的工作中，我們將加倍努力，始終堅持以人為本。堅持機制創(chuàng )新。加大改革創(chuàng )新力度，進(jìn)一步建立健全文明單位創(chuàng )建工作的長(cháng)效機制，提高創(chuàng )建水平，實(shí)現文明創(chuàng )建工作的科學(xué)化、制度化、常態(tài)化，一是進(jìn)一步強化組織領(lǐng)導，確保創(chuàng )建工作高效有序；二是豐富創(chuàng )建活動(dòng)，確保創(chuàng )建工作落到實(shí)處；三是加強監督檢查，確保實(shí)現既定創(chuàng )建目標。使文明創(chuàng )建活動(dòng)成為推動(dòng)xx街道不斷開(kāi)拓進(jìn)取的強力引擎，為xx經(jīng)濟社會(huì )的跨越式發(fā)展做出應有的貢獻。
最新文明單位創(chuàng )建工作匯報材料 6
20xx年我校在上級的正確領(lǐng)導下，高舉偉大旗幟，以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，把文明單位創(chuàng )建活動(dòng)與以爭先創(chuàng )優(yōu)活動(dòng)相結合，以加強領(lǐng)導班子建設和黨的建設，加強師生員工的思想道德建設，民主法制建設，堅持社會(huì )主義的辦學(xué)方向為目標，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量，以科學(xué)的理論武裝人，以正確的輿論引導人，以高尚的精神塑造人，以?xún)?yōu)美的環(huán)境培養人，加大文明單位建設的投入，改善育人環(huán)境，提高師生員工的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)，培養有理想、有道德、有文化、有紀律的社會(huì )主義公民。在繼承傳統的基礎上開(kāi)拓創(chuàng )新，與時(shí)俱進(jìn)，努力形成具有學(xué)校特色和時(shí)代特征的學(xué)校精神，學(xué)校的辦學(xué)條件也得到不斷的改善，特別是硬件設施也得到不斷的更新，現擁有多媒體教室、微機室、電子備課室，圖書(shū)室，閱覽室、各科專(zhuān)用教室等一系列現代化教學(xué)設施，20xx年九月份實(shí)現了“班班通”，為教師在教學(xué)過(guò)程中，使信息技術(shù)與學(xué)科整合和優(yōu)化教學(xué)手段創(chuàng )造了條件。
一、找準切入點(diǎn)，與時(shí)俱進(jìn)爭創(chuàng )文明單位
一年來(lái)，我校緊密結合緊密?chē)@上級黨委提出的“雙爭雙創(chuàng )”和“創(chuàng )先爭優(yōu)”活動(dòng)的要求開(kāi)展爭創(chuàng )文明單位活動(dòng)。我們對文明單位創(chuàng )建工作提出了更高要求，學(xué)校始終堅持把單位精神文明建設擺上領(lǐng)導議事日程，列入黨組和學(xué)校管理工作的重點(diǎn)之一，主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導協(xié)助抓，全校干部共同抓，做到活動(dòng)有方案、年度有計劃、季度有評比、半年有小結、年度有總結。學(xué)校領(lǐng)導多次在會(huì )議上強調要把創(chuàng )建文明單位工作作為一項重要工程來(lái)抓，通過(guò)創(chuàng )建文明單位活動(dòng)，增強全體教職員工的思想道德素質(zhì)、現代科技文化素質(zhì)，增強服務(wù)基層、服務(wù)學(xué)生、服務(wù)家長(cháng)、服務(wù)社會(huì )的本領(lǐng)和能力，把學(xué)校建設成為精神文明建設的窗口。
二、創(chuàng )建公正廉明，團結奮進(jìn)的領(lǐng)導班子
把加強班子自身建設作為文明單位建設的重要內容，加強領(lǐng)導班子的'思想、作風(fēng)、組織、廉政制度建設，發(fā)揮表率作用。
1、學(xué)校主要領(lǐng)導帶頭堅持“三會(huì )一課”制度，認真抓好黨員干部學(xué)習，制訂學(xué)習計劃，建立學(xué)習制度，明確學(xué)習重點(diǎn)，潛心鉆研“雙爭雙創(chuàng )”和“創(chuàng )先爭優(yōu)”活動(dòng)科學(xué)內涵，充分利用支委會(huì )會(huì )、校務(wù)會(huì )、民主生活會(huì )等多種形式，深入學(xué)習和領(lǐng)會(huì )各級黨組織下發(fā)的關(guān)于“雙爭雙創(chuàng )和創(chuàng )先爭優(yōu)”活動(dòng)的文件精神，加強黨的組織建設，加強黨的制度建設，認真開(kāi)展“黨員增素質(zhì)、支部增活力”活動(dòng)。
2、狠抓領(lǐng)導班子的作風(fēng)建設，不斷密切黨組織和黨員干部同廣大師生員工的血肉聯(lián)系，增強領(lǐng)導班子的凝聚力、向心力和戰斗力。校領(lǐng)導班子團結協(xié)作，作風(fēng)民主，求真務(wù)實(shí)，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓進(jìn)取，勤政廉政，以身作則，自覺(jué)應用“三個(gè)代表”重要思想來(lái)指導自己的思想和行動(dòng)，在群眾中樹(shù)立了威信。
進(jìn)一步加強了領(lǐng)導班子的制度建設，為領(lǐng)導班子決策科學(xué)化、民主化和規范化提供了保證。領(lǐng)導班子每一位成員都自覺(jué)增強黨性，認真履行自身職責，自覺(jué)維護領(lǐng)導班子的團結，充分發(fā)揮領(lǐng)導班子的集體智慧，調動(dòng)了廣大師生員工的積極性、創(chuàng )造性，始終不渝地貫徹黨的群眾路線(xiàn)，密切聯(lián)系群眾，關(guān)心群眾疾苦，把群眾的安危冷暖放在了心上。
按照開(kāi)展 “崗位奉獻，為黨旗增輝”活動(dòng)的目標要求，精心組織實(shí)施，力求收到實(shí)效。要從黨員個(gè)人的工作實(shí)際出發(fā)，確定適合本人工作特點(diǎn)的具體活動(dòng)形式，找準廣大職工群眾的關(guān)注點(diǎn)，調動(dòng)黨員的積極性和參與熱情，切實(shí)增強活動(dòng)的針對性和實(shí)效性�！包h員責任區”為主題體現黨員的奉獻精神，將全體黨員劃分為三個(gè)黨小組，并建立“幫困助學(xué)責任區”及“安全崗值周責任區”學(xué)校黨支部會(huì )同各處室領(lǐng)導對各年級黨員開(kāi)展崗位奉獻情況進(jìn)行檢查驗收。對成效顯著(zhù)的黨小組予以表彰，并與年終目標責任制考核及評先樹(shù)優(yōu)掛鉤。
開(kāi)展亮牌示范活動(dòng)，工作職責“亮牌”按班子成員分工，把學(xué)校各負責人的工作職責進(jìn)行張榜公布，學(xué)校的主要工作流程、教師的職責任務(wù)、學(xué)校的管理目標等進(jìn)行張貼公示，并要求全體黨員公開(kāi)承諾，接受群眾監督，在公開(kāi)、透明的環(huán)境中，營(yíng)造教書(shū)育人的教學(xué)氛圍。
黨員身份“亮牌”在工作時(shí)間全體教師佩戴標明崗位的身份證件，其中黨員證件印有明顯的黨徽標志，亮出了黨員身份。其次，提出黨員教師創(chuàng )先爭優(yōu)的目標任務(wù)，要求黨員教師隊伍重點(diǎn)在職業(yè)道德、師德師風(fēng)、教學(xué)科研、創(chuàng )新能力、服務(wù)學(xué)生意識等方面創(chuàng )先進(jìn)爭優(yōu)秀。并圍繞“培養什么人，如何培養人”這一根本問(wèn)題，強化教書(shū)育人觀(guān)念，樹(shù)立高尚師德，自覺(jué)為人師表，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，爭做培養合格學(xué)生的先鋒。
學(xué)習目標“亮牌”以加強學(xué)校文化建設為抓手，圍繞服務(wù)理念、制度建設、機制創(chuàng )新，開(kāi)展學(xué)校內部業(yè)務(wù)學(xué)習與經(jīng)驗交流，并要求黨員進(jìn)行與工作相關(guān)的教學(xué)研究及科研活動(dòng)，形成論文、課題、師德案例等成果，并評選優(yōu)秀師德案例及論文，形成師德案例集錦及優(yōu)秀論文集。以此來(lái)引導黨員立足崗位職責，加強自身學(xué)習建設，把普通黨員愛(ài)崗敬業(yè)與奉獻，詮釋在一言一行中，把創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)的“先”和“優(yōu)”具體化，形象化，使學(xué)校黨組織和黨員學(xué)有標桿。
爭優(yōu)目標“亮牌”以“規范、原則、溝通、和諧”為學(xué)校作風(fēng)建設的目標，深入開(kāi)展“陽(yáng)光服務(wù)”活動(dòng)，用“陽(yáng)光服務(wù)”理念凝聚人、激勵人。以學(xué)校三大教研組作為活動(dòng)載體，結合黨員學(xué)習交流成果，每學(xué)期進(jìn)行一次評比，并懸掛流動(dòng)紅旗，促進(jìn)學(xué)校各教研組在服務(wù)態(tài)度、辦事效率、工作標準、落實(shí)制度、作風(fēng)建設等方面做表率。
教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線(xiàn)，要提高教學(xué)質(zhì)量黨員作為表率，所以我們學(xué)校把黨員示范課作為作為爭先創(chuàng )優(yōu)的一個(gè)重要載體。10月份舉行黨員示范課活動(dòng)。首先制定黨員示范課活動(dòng)方案，使黨員認識到黨員示范課是爭先創(chuàng )優(yōu)活動(dòng)的一項重要內容，通過(guò)黨員示范課活動(dòng)發(fā)揮黨員在提升教育教學(xué)質(zhì)量中的先鋒模范作用。
1、成立了由支委會(huì )成員和主管教學(xué)的中層干部組成的黨員示范課領(lǐng)導小組。
2、黨員示范課要做到了“五個(gè)一”：即寫(xiě)一份具有個(gè)性化和創(chuàng )造性的示范教案;制作一個(gè)較高水平的課件;上一節充分體現有效教學(xué)的示范課;寫(xiě)一份示范性的聽(tīng)評課記錄;寫(xiě)一份示范性的教學(xué)反思。
3、評課領(lǐng)導小組認真評課，如實(shí)給老師打分，科學(xué)評價(jià)教師上課表現
四、加強學(xué)習，踐行師德
每位教師，要自覺(jué)學(xué)習《公民道德實(shí)施綱要》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》、《教師法》、《教育法》、《義務(wù)教育法》以及黨和國家重要的方針、政策。不但要學(xué)，還要學(xué)精。通過(guò)邊學(xué)習，邊實(shí)踐，邊反思，來(lái)提高自身的思想認識水平，增強工作責任感，并真正懂得作為一名優(yōu)秀的人民教師應該具備什么樣的職業(yè)道德。
首先，教師要愛(ài)崗敬業(yè)，熱愛(ài)學(xué)生。這是教師最主要的職業(yè)道德，是做好教育工作的重要前提。熱愛(ài)自己的本職工作，對家長(cháng)負責，對學(xué)生負責，對黨的教育事業(yè)負責。每位教師要用自己的知識和修養去點(diǎn)燃學(xué)生的智慧之光。把學(xué)生看作自己的孩子，愛(ài)他們，親近他們。因為愛(ài)是溝通師生關(guān)系的紐帶，是一種巨大的教育力量。教師用親近和信任來(lái)溝通師生之間的感情聯(lián)系，通過(guò)愛(ài)的暖流去開(kāi)啟學(xué)生的心扉，使他們樂(lè )于接受老師的教誨。正如古人所說(shuō)的“親其師，信其道”萬(wàn)金梅、楊金華、王曉東都是黨員，是學(xué)校的教學(xué)骨干，優(yōu)秀班主任，在創(chuàng )先爭優(yōu)師德總結會(huì )上分別作了生動(dòng)的主題發(fā)言。三位教師分別介紹了她們在創(chuàng )優(yōu)爭先切活動(dòng)中教書(shū)育人的經(jīng)驗和體會(huì )，蔡麗英、馮彩霞、王宏宇等教師在教學(xué)活動(dòng)中刻苦鉆研業(yè)務(wù)，不斷學(xué)習新知識，探索教育教學(xué)規律，改進(jìn)教育教學(xué)方法，提高教育、教學(xué)和科研水平收到了家長(cháng)的好評。全校教職工基本做到了團結、尊重身邊的每一個(gè)人，積極宣傳科學(xué)的教育思想和方法。不訓斥、指責學(xué)生家長(cháng)。堅守高尚情操，發(fā)揚奉獻精神，自覺(jué)抵制社會(huì )不良風(fēng)氣影響。嚴于律己，以身作則，為人師表。積極實(shí)踐教師職業(yè)道德規范，努力做學(xué)生滿(mǎn)意的老師!
五、加強德育工作，強化行為規范訓練，改變學(xué)生精神面貌
1、加強養成教育
良好的日常行為規范是良好思想品德的基礎。一年了，各班主任充分利用晨會(huì )課、班隊課，對學(xué)生的行為習慣加以正面宣傳和教育。學(xué)校德育處開(kāi)展了紀律、衛生流動(dòng)紅旗評比活動(dòng)，有力的促進(jìn)了學(xué)生良好行為規范的養成，為培養學(xué)生良好的行為習慣起了關(guān)鍵性的作用。
2、重視日常安全教育
(1)開(kāi)展安全自查，樹(shù)立安全意識。
安全無(wú)小事。學(xué)校領(lǐng)導十分重視學(xué)生的安全教育工作，把它作為學(xué)校德育工作的首要大事，做到學(xué)校行政會(huì )次次有研究部署，教師會(huì )上次次有檢查布置，學(xué)生監督崗每日檢查情況記入班級管理考核，對安全工作形成了“人人有責，齊抓共管”的局面。嚴防校園安全故事的發(fā)生。
(2)開(kāi)展安全宣傳教育。
為切實(shí)消除校園安全事故的發(fā)生，校德育處以規范學(xué)生日常行為為基礎，積極開(kāi)展安全教育工作，定期組織學(xué)生學(xué)習安全常識和校一日常規，重點(diǎn)抓好學(xué)生的“一日流程”管理，防止學(xué)生發(fā)生意外傷害事故。為加強交通安全教育，做到文明出行，本學(xué)期還專(zhuān)門(mén)組織全體學(xué)生觀(guān)看了安全系列教育警示片，通過(guò)講和看的形式，教育學(xué)生遵守交通規則。
3、以行為規范達標活動(dòng)為動(dòng)力，加快學(xué)校的思想道德教育步伐。
為強化學(xué)生日常行為規范訓練，促進(jìn)學(xué)生良好行為習慣的養成，我校始終把加強《中學(xué)生日常行為規范》的訓練和《中學(xué)生在校日常規》教育放在首位。把培養目標細化到“一言一行、一舉一動(dòng)”包括上課姿勢、寫(xiě)字規范、接人待物、禮儀教育等，并制定出行為習慣訓練要求和實(shí)施措施。工作中加強對學(xué)生指導，利用晨會(huì )、升旗、廣播、板報、團隊會(huì )等形成進(jìn)行強化教育，并進(jìn)行班報、手抄報設計評比，加強對學(xué)生言行的監督。這樣既扎實(shí)有效地促進(jìn)了學(xué)生良好行為習慣的養成，又為學(xué)生今后做人打下了堅實(shí)的基礎。
最新文明單位創(chuàng )建工作匯報材料 7
近年來(lái)，在各級黨政的重視領(lǐng)導下，在社會(huì )各界的關(guān)心支持下，我們以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，以改革創(chuàng )新為主題，以均衡發(fā)展為主線(xiàn)，以創(chuàng )先爭優(yōu)為動(dòng)力，以文明創(chuàng )建工作為抓手，團結拼搏，奮發(fā)有為，教育整體工作實(shí)現了跨越發(fā)展，先后榮獲全國德育工作先進(jìn)縣（市）、全國師訓工作先進(jìn)縣（市）、全國“兩基”工作先進(jìn)縣（市）、全國學(xué)前教育推進(jìn)工程試點(diǎn)縣（市）、全國十佳教育改革發(fā)展示范縣（市）和全省義務(wù)教育均衡發(fā)展先進(jìn)縣（市）、全省職教強縣（市）、全省職教攻堅先進(jìn)縣（市）、全省新課程改革先進(jìn)縣（市）等多項殊榮。
教育局現有科室（二級機構）28個(gè)，干部職工180人。在創(chuàng )建工作中，以創(chuàng )優(yōu)質(zhì)服務(wù)、優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)良素質(zhì)為宗旨，大力推進(jìn)思想道德建設、文化建設和環(huán)境建設，通過(guò)理論學(xué)習、組織生活、文體活動(dòng)等多種形式，促使干部職工對創(chuàng )建工作入腦、盡心、見(jiàn)行動(dòng)，形成了“人人重視，個(gè)個(gè)參與，全面受益”的創(chuàng )建局面。
一、提高認識，加強領(lǐng)導，積極營(yíng)造濃厚的創(chuàng )建氛圍
近年來(lái)，教育系統對文明單位創(chuàng )建工作高度重視，響亮提出以文明單位創(chuàng )建活動(dòng)為著(zhù)力點(diǎn)，全力打造學(xué)習型、服務(wù)型、表率型、和諧型、清廉型“五型”機關(guān)。為確保創(chuàng )建工作取得實(shí)效，我們專(zhuān)門(mén)成立了文明單位創(chuàng )建領(lǐng)導小組，設立了機關(guān)文明辦，具體負責創(chuàng )建工作。按照抓基礎、抓重點(diǎn)、求實(shí)效的原則，我們制定了實(shí)施方案和創(chuàng )建規劃，明確了指導思想、總體目標、創(chuàng )建內容和具體要求，并就規劃的落實(shí)、目標責任的分解、各項創(chuàng )建活動(dòng)的開(kāi)展、文明細胞建設的實(shí)施等方面提出了具體要求。領(lǐng)導小組堅持定期不定期召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議，聽(tīng)取匯報，研究分析和布置創(chuàng )建工作，檢查、督促創(chuàng )建措施的落實(shí)情況。我們還召開(kāi)機關(guān)創(chuàng )建工作動(dòng)員大會(huì )，讓每個(gè)職工都明確創(chuàng )建文明單位的目的和意義，并提出“創(chuàng )建工作從我做起”的口號，確保人人參與，使創(chuàng )建工作有了扎實(shí)的群眾基礎。同時(shí)，各學(xué)校也都成立了相應的組織，制訂了工作計劃。在創(chuàng )建活動(dòng)中，機關(guān)與學(xué)校相互配合，相互促進(jìn)，共同提高，保證了創(chuàng )建活動(dòng)深入扎實(shí)、富有成效地進(jìn)行。
二、改善條件，優(yōu)化環(huán)境，全面加強機關(guān)文化建設
一是改善辦公條件。積極籌措資金，對機關(guān)進(jìn)行了美化綠化，完善了視頻監控設備，啟動(dòng)了機關(guān)食堂，修建了塑膠燈光網(wǎng)球場(chǎng)和籃球場(chǎng)，積極創(chuàng )造良好的工作環(huán)境，增強職工的幸福感和自豪感。
二是加強機關(guān)管理。我們進(jìn)一步完善了《科室季評細則》和《個(gè)人綜合素質(zhì)考核細則》，對科室工作、機關(guān)衛生、值班考勤、服務(wù)中心工作、政治學(xué)習等進(jìn)行了全面規范。目前，機關(guān)室內外整潔美觀(guān)，桌面整齊有序，門(mén)窗潔凈明亮，地面干凈清潔，各項工作做到了有條不紊，井然有序。
三是創(chuàng )設文化氛圍。在機關(guān)政治理論學(xué)習中，開(kāi)展文明禮儀教育活動(dòng)，要求干部職工言語(yǔ)文明，舉止大方，儀表整潔，衣著(zhù)得體，時(shí)時(shí)處處維護機關(guān)的良好形象。為豐富干部職工的文化生活，啟動(dòng)了工間操和每周一機關(guān)升國旗儀式，開(kāi)展了各種文體活動(dòng)，增強機關(guān)的凝聚力。
四是建設和諧人際關(guān)系。我們堅持民主集中制原則，定期召開(kāi)各個(gè)層面的民主生活會(huì )，開(kāi)誠布公找問(wèn)題，真心真意抓工作，充分發(fā)揮民主，營(yíng)造和諧氛圍。在班子內部，加強交流和溝通，要求班子成員講團結，講大局，講黨性，講紀律，做到互相信任，互相支持，反對自由主義，努力建設成為作風(fēng)過(guò)硬、戰斗力強、整體素質(zhì)高的好班子。在科室間及科室內人員之間，倡導相互學(xué)習和研討的'氛圍，提高素質(zhì)，搞好工作，形成了積極向上、團結友善的良好人際關(guān)系。
三、加強學(xué)習，轉變作風(fēng)，不斷提高整體服務(wù)水平
為進(jìn)一步提高工作水平，我們從更新觀(guān)念，增強服務(wù)意識入手，扎實(shí)開(kāi)展各類(lèi)教育活動(dòng)，以創(chuàng )建“五型”機關(guān)為載體，努力造就一支思想境界高、政治素質(zhì)硬、辦事能力強、業(yè)務(wù)水平精的干部職工隊伍，全面提高服務(wù)的質(zhì)量和水平。
一是扎實(shí)開(kāi)展學(xué)習活動(dòng)。堅持每周1-2次的政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習，嚴格考勤請假制度，及時(shí)檢查學(xué)習情況，確保學(xué)習時(shí)間和效果。在此基礎上，定期組織學(xué)習水平測試，對學(xué)習內容進(jìn)行反饋，并納入個(gè)人考核。
二是切實(shí)轉變工作作風(fēng)。在全機關(guān)大力弘揚求真務(wù)實(shí)，艱苦奮斗，開(kāi)拓創(chuàng )新，雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，全體工作人員牢記 “五個(gè)一”，堅持“六個(gè)不讓”，切實(shí)增強了服務(wù)基層、服務(wù)群眾的意識�！拔鍌�(gè)一”就是說(shuō)好每一名話(huà)，辦好每一件事，接好每一個(gè)電話(huà)，接待好每一位來(lái)訪(fǎng)者，辦好每一項具體工作�！傲鶄�(gè)不讓”就是不讓領(lǐng)導布置的事情在我手中拖延，不讓正在處理的文件在我手中積壓，不讓各種差錯在我這是里發(fā)生，不讓任何小道消息從我這里傳播，不讓來(lái)機關(guān)辦事的同志在我這里受到冷落，不讓機關(guān)形象在我這里受到影響。目前，機關(guān)上下服務(wù)意識明顯增強，對來(lái)訪(fǎng)客人主動(dòng)問(wèn)候、文明禮貌、熱情服務(wù)，已外顯為每一個(gè)工作人員的良好習慣，我們周到的服務(wù)也受到了基層學(xué)校和群眾的一致好評。
三是深入基層多辦實(shí)事。按照“為民執政，科學(xué)理政，依法行政，從嚴治政”的施政理念，嚴格落實(shí)創(chuàng )先爭優(yōu)工作承諾，認真實(shí)施“兩免一補”政策，對各個(gè)階段貧困學(xué)生進(jìn)行資助，做到權為民所用，利為民所謀，情為民所系，多為基層考慮，多為群眾辦實(shí)事。同時(shí)，要求深入基層人員必須做到同城不吃飯，下鄉工作餐，嚴禁向基層“吃、拿、卡、要”，維護教育部門(mén)的良好形象。
四、創(chuàng )新思路，加快發(fā)展，努力創(chuàng )辦群眾滿(mǎn)意的教育
一是辦學(xué)條件有了新改善。按照“一城三區”學(xué)校布局規劃，在城區，新二中已交付使用，太行初中、太行小學(xué)、同濟小學(xué)設計方案已通過(guò)規委會(huì )審定，即將開(kāi)工建設，文昌小學(xué)的建設方案正在設計完善。在農村，投資吳村鎮中心校新校等一批項目已經(jīng)建成，計劃投資1.8億元的川中教育文化中心，幼兒部、小學(xué)部基本完工，暑假幼兒部將進(jìn)行招生，二期工程年內也將啟動(dòng)。投資超億元的洪洲教育文化中心，按照“六個(gè)百畝”規劃完成整體布局，陶藝制作等8個(gè)實(shí)踐教室和20余項訓練器材已建成，正在有序開(kāi)展各種實(shí)踐活動(dòng)。投資600萬(wàn)元建設教育信息資源中心，實(shí)現了公文電子傳輸，開(kāi)通了教學(xué)資源平臺和輝縣教育信息網(wǎng)，共享優(yōu)質(zhì)教育資源。投資1000萬(wàn)元購置電子白板400余套，加快了教育現代化步伐。
二是隊伍建設打開(kāi)了新局面。在充分利用教師進(jìn)修學(xué)校和2個(gè)農村培訓點(diǎn)，扎實(shí)開(kāi)展全員全面全年“三全”教師培訓的基礎上，堅持“走出去，請進(jìn)來(lái)”，組織校長(cháng)到名校掛職學(xué)習，成功舉辦首屆超前教育校長(cháng)峰會(huì )，邀請全國知名教育專(zhuān)家來(lái)我市講學(xué)，開(kāi)闊了視野，更新了理念。大力推進(jìn)教育人事改革，90%以上的學(xué)校完成了交流輪崗，加快了教育理念和教育文化的融合。同時(shí)，面向社會(huì )招聘教師165名，安排98級中師生88名，全部分配到農村任教，為教師隊伍輸入了新血液，有效改善了農村教師年齡老化、學(xué)科結構不合理的問(wèn)題。
三是教育文化彰顯了新特色。堅持辦好內刊《輝縣教育》，自編自導自演電視短片，及時(shí)宣傳教育改革發(fā)展成果，弘揚教師敬業(yè)奉獻精神，拍石頭鄉中心小學(xué)張錦文被評為20**年河南十大教育新聞人物和感動(dòng)中原教育人物。同時(shí)，將“日有善年，月有善行”主題教育活動(dòng)與“學(xué)雷鋒活動(dòng)”緊密結合，舉辦萬(wàn)人感恩勵志報告會(huì )，編寫(xiě)文明禮儀教材，引領(lǐng)學(xué)校開(kāi)展感恩教育、孝道教育和文明禮儀教育，學(xué)生的綜合素質(zhì)得到全面提升。20**年成功承辦了河南省第23屆中學(xué)生田徑運動(dòng)會(huì )，開(kāi)幕式大型文藝表演萬(wàn)人之眾，宏大的場(chǎng)面，震撼的效果，全面展現了教育系統精誠團結、拼搏進(jìn)取的精神風(fēng)貌，進(jìn)一步凝聚了輝縣教育精神。
四是協(xié)調發(fā)展邁出了新步伐。幼兒教育多元發(fā)展，公辦民辦并舉，學(xué)前一年入園率達90%，學(xué)前三年入園率達85%，學(xué)前教育各項工作走在全省前列，并在全省學(xué)前教育推進(jìn)會(huì )上作了典型發(fā)言。按照“高職引領(lǐng)，民辦補充，一機兩翼，校企聯(lián)動(dòng)”的發(fā)展思路，大力發(fā)展職業(yè)教育，職業(yè)中專(zhuān)成功創(chuàng )建“國家中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范學(xué)�！�，獲得近千萬(wàn)資金支持，正在建設數控專(zhuān)業(yè)實(shí)訓基地。投資460萬(wàn)元在一職專(zhuān)建設汽修專(zhuān)業(yè)實(shí)訓基地。同時(shí)，加大職校招生工作力度，從局班子成員到普通教師，深入學(xué)生家中，創(chuàng )新開(kāi)展職校招生工作，招生人數突破千人大關(guān)，打贏(yíng)了職校招生攻堅戰，《中國教育報》、《中國青年報》進(jìn)行了專(zhuān)題報道。
盡管我們在機關(guān)精神文明建設方面做了一些工作，并取得了一定的成績(jì)，但與兄弟單位相比還有很多不完善的地方，需要不斷加以改進(jìn)。今后，我們將進(jìn)一步創(chuàng )新思路，完善機制，扎實(shí)開(kāi)展文明單位創(chuàng )建活動(dòng)，以精神文明建設促進(jìn)各項工作，努力創(chuàng )辦人民群眾滿(mǎn)意的教育，為輝縣經(jīng)濟發(fā)展和社會(huì )進(jìn)步作出新的更大的貢獻。
最新文明單位創(chuàng )建工作匯報材料 8
桃南客運站隸屬七臺河市運輸有限責任公司，位于七臺河市桃山區東進(jìn)街60號�？瓦\站營(yíng)運線(xiàn)路26條，日發(fā)車(chē)115個(gè)班次，平均旅客日發(fā)送量2700余人次，是交通部命名的一級汽車(chē)客運站。
近年來(lái)，在上級黨委的正確領(lǐng)導下和省交通廳的指導下，站領(lǐng)導班子始終不渝地堅持“三個(gè)文明”建設一起抓的方針，通過(guò)全站干部職工的共同努力，經(jīng)濟效益連年遞增，環(huán)境建設日趨完善，職工素質(zhì)顯著(zhù)提高，服務(wù)質(zhì)量明顯加強，無(wú)重大客運安全事故，無(wú)各類(lèi)治安刑事案件，企業(yè)呈現出快速穩步的增長(cháng)勢頭。
下面，將我站近年來(lái)文明單位創(chuàng )建工作匯報如下：
一、以加強組織領(lǐng)導為重要保障，全力打造和諧客運企業(yè)
文明單位創(chuàng )建工作是一項復雜的系統工程，必須依靠強有力的制度保障，有組織有計劃地來(lái)推進(jìn)，才能收到實(shí)際效果。為此，我站按照上級的要求，把文明單位創(chuàng )建工作列入年度重點(diǎn)工作進(jìn)行部署，成立了領(lǐng)導小組，制定了工作規劃，并把創(chuàng )建工作開(kāi)展情況納入領(lǐng)導班子年終考評當中，作為衡量班子管理能力的一項重要指標。為了將創(chuàng )建工作引向深入，我們把全站職工的智慧凝聚到企業(yè)發(fā)展和改革當中，堅持發(fā)揚民主，發(fā)揮集體智慧，鼓勵職工為企業(yè)發(fā)展獻計獻策。通過(guò)開(kāi)展合理化建議活動(dòng)，全站職工積極參與，提出了很多好的建議，豐富了改革創(chuàng )新的思路，體現了主人翁意識。在每月召開(kāi)的員工大會(huì )中，讓職工全面了解黨的方針政策、理論觀(guān)點(diǎn)以及當月生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況，為員工參與企業(yè)管理拓寬了渠道。站領(lǐng)導還經(jīng)常和一線(xiàn)職工進(jìn)行并肩工作，與職工進(jìn)行面對面的交流，與同志們交心談心，了解職工的思想狀況，幫助職工解決生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難，全站上下形成了濃郁的民主氣氛，極大地增強了企業(yè)的活力和職工的向心力。
二、以強化規范化管理為手段，全力打造高素質(zhì)人才隊伍
首先，我站在黨員領(lǐng)導干部中開(kāi)展“兩風(fēng)”教育，利用正反典型事例，深深地感染和警示著(zhù)廣大黨員干部。定期召開(kāi)支部民主生活會(huì )，黨員開(kāi)展自我評議，仔細剖析自己在思想、工作、作風(fēng)等方面存在的突出問(wèn)題，從世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)上進(jìn)行深刻剖析，明確努力方向，并指導全體黨員按照“兩對照、兩按照”的要求，實(shí)事求是地查擺自身存在的突出問(wèn)題，并站在“三個(gè)代表”重要思想的高度來(lái)剖析原因、挖掘根源。通過(guò)自我評議，查找出黨員普遍存在的共性問(wèn)題，并對這些共性問(wèn)題做了深入的分析研究，制定出了具體的整改措施。根據近年來(lái)的工作和我站今年在廉潔從政教育活動(dòng)中查找出的問(wèn)題，重新補充修訂了《內部管理制度修訂本》，新制度更加突出黨員干部的帶頭示范作用，加大對黨員干部責任追究的力度，同時(shí)對領(lǐng)導干部8小時(shí)以外的違規違紀行為，也有了具體的規定。如：禁止著(zhù)裝進(jìn)入娛樂(lè )場(chǎng)所、賭博、打架斗毆等，為更加規范黨員干部廉潔從政提出了更具體的要求，建立起更完善的保障機制。
其次，加強職工思想政治建設。我站在工作方法和手段上，改變以往大會(huì )小會(huì )不斷的局面，由會(huì )議式轉為活動(dòng)式，由說(shuō)教式轉為感化式，并注意把講道理和辦實(shí)事結合起來(lái)，把職工的精神追求和合理的利益結合起來(lái)，開(kāi)展談心活動(dòng)，更深入地與職工進(jìn)行思想交流，了解職工心里動(dòng)態(tài)，解決實(shí)際困難，將思想政治工作做到位。并在全站職工中開(kāi)展“向管理要效益，靠服務(wù)求發(fā)展”主題教育活動(dòng)，通過(guò)在全站干部職工、司乘人員中進(jìn)行廣泛深入和持續不斷的思想發(fā)動(dòng)和學(xué)習培訓，完成了由管理向服務(wù)新理念的轉變，澄清了模糊認識。并結合客運工作實(shí)際，召開(kāi)了專(zhuān)題研討會(huì )，重點(diǎn)查找了那些破壞客運形象、群眾反映強烈的不良現象和錯誤行為，同時(shí)還重點(diǎn)查找了那些制約全站改革發(fā)展穩定的瓶頸問(wèn)題。對那些故意違犯規章制度、破壞集體利益、不堅持原則，不落實(shí)站方管理的典型事例及時(shí)處理，教育了全站干部職工。
再次，我們實(shí)行了半軍事化管理。全體站務(wù)人員每天早五點(diǎn)出操，進(jìn)行隊列隊型訓練。早操結束后進(jìn)行班前會(huì )，對全天工作進(jìn)行周密部署，從站、立、行到文明用語(yǔ)的規范使用，從具體工作業(yè)務(wù)到職工的思想工作，都進(jìn)行細致的講解。一天工作結束后，進(jìn)行班后會(huì )，對全天工作進(jìn)行總結，詳評職工的個(gè)人表現、工作疏漏以及好的工作做法。通過(guò)嚴格的管理，職工個(gè)人素質(zhì)得到明顯提高。
三、以加強“窗口”服務(wù)建設為突破口，促進(jìn)經(jīng)濟效益穩步提高
我們把提高員工整體素質(zhì)做為一項長(cháng)期工作來(lái)抓，把市民文明守則用圖板懸掛上墻，開(kāi)展十項服務(wù)承諾，對員工進(jìn)行法律知識學(xué)習，職業(yè)道德培訓，開(kāi)展崗位培訓、崗位練兵，站務(wù)員必須經(jīng)過(guò)崗位培訓，考試合格才能上崗，必須統一著(zhù)裝，佩戴服務(wù)標志，人人使用文明用語(yǔ)。旅客進(jìn)站聽(tīng)到的第一句話(huà)是“您好，歡迎來(lái)我站乘車(chē)！”，站務(wù)人員都是有問(wèn)必答，百問(wèn)不厭。我們提出“寧讓自己千難萬(wàn)難，不讓旅客一事為難”、“想旅客之所想，急旅客之所急”的服務(wù)口號，規定了誰(shuí)損壞站方形象，就砸誰(shuí)的飯碗的硬性措施，要求站務(wù)人員言談舉止必須規范化。通過(guò)系統的管理和末位淘汰制度的有機結合，全站職工的服務(wù)意識和個(gè)人素質(zhì)不斷提高，好人好事層出不窮。今年2月13日，我公司發(fā)往牡丹江的黑k20115班車(chē)駕駛員高天盛同志拾到旅客丟失的5萬(wàn)元現金歸還失主，受到我市電視臺和報紙的廣泛報道，并在中央新聞聯(lián)播中播出，取得了良好的社會(huì )效應。
為了進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量，我站取消了稽查隊，徹底取消了罰沒(méi)制度，各項收入都按上級規定進(jìn)行合理提取，極大地增強了廣大經(jīng)營(yíng)者對我站管理的'認可，增強了客運市場(chǎng)的競爭力，使我站經(jīng)濟效益不斷上升，員工的收入也在連年遞增，由的職工平均工資800元增加到現在的最低工資1200元，遞增幅度為1.7倍。再創(chuàng )客運站職工收入歷史新高。
四、以加強基礎設施建設為保障，全面實(shí)現車(chē)輛提檔升級，為了營(yíng)造優(yōu)美、舒適的候車(chē)環(huán)境，我站每年都要投入大量的資金進(jìn)行基礎環(huán)境建設。
近年來(lái)，為了改變客運設施簡(jiǎn)陋的狀況，我們先后對候車(chē)大廳進(jìn)行了裝修，重新鋪設地磚，更換豪華坐椅，翻修了廁所，安裝了感應式大小便器和新購梳裝鏡、洗手盆，為旅客出行創(chuàng )造了便利的條件。今年，我站又對售票室重新裝修，更換了玻璃窗口和大理石臺面，室內加裝防盜門(mén)，安裝報警器和監控設備等，更換了兩臺售票電腦。針對我站車(chē)輛和服務(wù)設施較多的特點(diǎn)，我們還重點(diǎn)對客運站的環(huán)境進(jìn)行了綜合整治，每年投入一定資金進(jìn)行綠化美化，對車(chē)輛的停放，劃分規定區域，使客運站環(huán)境整潔有序。在硬件設施改造的同時(shí)，還注重軟環(huán)境建設。通過(guò)加強宣傳和定期檢查，引導職工愛(ài)護環(huán)境，保護環(huán)境。經(jīng)過(guò)幾年來(lái)的努力，我站總體環(huán)境煥然一新，候車(chē)條件極大改善，使我站在社會(huì )的形象得到了進(jìn)一步提升，同時(shí)也為廣大職工和旅客提供一個(gè)舒適的工作和候車(chē)環(huán)境。
隨著(zhù)道路條件的改善，我站的經(jīng)營(yíng)范圍和覆蓋面不斷擴大，客運線(xiàn)路逐漸延長(cháng)，個(gè)別線(xiàn)路客流量逐漸增加，部分線(xiàn)路原有的班次已不能滿(mǎn)足旅客需求，今年以來(lái)先后對富錦、樺南增開(kāi)了兩個(gè)班時(shí)。針對虎林、密山高速公路建成通車(chē)，公司搶前抓早，多次與車(chē)主商談車(chē)輛更新事宜，現在新車(chē)各項審批手續已經(jīng)辦理完畢，已于今年“十一”順利通車(chē)。今年又進(jìn)行七臺河發(fā)往哈爾濱亞奔車(chē)型更換高檔雙開(kāi)門(mén)豪華金龍客車(chē)的各項審批手續，預計近期即可上線(xiàn)。通過(guò)近幾年的努力，截止目前，我站所有營(yíng)運線(xiàn)路的客車(chē)全部更新調整完畢，提升了企業(yè)車(chē)輛上座存量資產(chǎn)，逐步實(shí)現品牌經(jīng)營(yíng)的戰略目標。擴大了市場(chǎng)份額，增強了市場(chǎng)占有率，使我站真正走向市場(chǎng)，競爭力明顯增強，經(jīng)濟效益大幅度提高。
五、以開(kāi)展創(chuàng )建活動(dòng)為載體，努力提高文明單位創(chuàng )建水平
在創(chuàng )建文明單位工作中，我們結合客運工作實(shí)際，開(kāi)展內容豐富，形式多樣的各種活動(dòng)，全面提高創(chuàng )建工作水平。
1、大力開(kāi)展爭先創(chuàng )優(yōu)活動(dòng)，發(fā)揮榜樣的帶動(dòng)示范作用。近年來(lái)，我們始終開(kāi)展“文明在客運”活動(dòng)，全面提高客運職工文明服務(wù)意識，增強企業(yè)誠信理念，展示窗口單位文明服務(wù)形象。通過(guò)活動(dòng)將評選文明班組、文明車(chē)、文明線(xiàn)路，評選出一批作風(fēng)過(guò)硬、業(yè)績(jì)突出的先進(jìn)典型，并對做出突出貢獻的集體和個(gè)人給予重獎，為全站干部職工樹(shù)立了榜樣，形成了良好的風(fēng)氣。近年來(lái)，先后有多名同志獲得市局優(yōu)秀干部、勞模、十佳青年等榮譽(yù)稱(chēng)號。
2、為進(jìn)一步方便旅客，我站開(kāi)展亮點(diǎn)服務(wù)。咨詢(xún)臺設免費便民藥箱；車(chē)站設旅客專(zhuān)門(mén)候車(chē)吸煙室，為吸煙旅客提供專(zhuān)門(mén)的休息場(chǎng)所；設雷鋒幫手為旅客提供搬運行李；開(kāi)展電話(huà)訂票售票服務(wù)；在站內提供針線(xiàn)包、暈車(chē)藥等。
3、今年我站開(kāi)展的“做新一代業(yè)務(wù)能手，當時(shí)代崗位排頭兵”業(yè)務(wù)知識競賽活動(dòng)取得圓滿(mǎn)成功，充分展示出我站團員青年在客運工作中勇于創(chuàng )新、樂(lè )觀(guān)向上的精神面貌，顯示了新一代青年團員的時(shí)代先鋒作用，增強了業(yè)務(wù)素養，提高了業(yè)務(wù)技能。
4、規范職工的日常行為，使基本道德修養和職業(yè)道德水平進(jìn)一步提高，團結友愛(ài)、互學(xué)互助蔚然成風(fēng)。
5、開(kāi)展“打造新作風(fēng)，建設新交通，樹(shù)立新形象”工程，通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展，全面提高客運站員工的綜合素質(zhì)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平，進(jìn)一步樹(shù)立客運人的良好形象。
6、組織團員青年進(jìn)行了以增強團隊意識為主題的拓展訓練，每年組織職工開(kāi)展籃球比賽。每年的“七一”、“國慶”期間，我們都積極組織職工參加交通局組織的歌頌黨、歌頌祖國為主題的歌詠比賽。通過(guò)參加文體活動(dòng)不僅集中展現了我站職工的積極樂(lè )觀(guān)、活潑進(jìn)取的精神風(fēng)貌，營(yíng)造了安定祥和的和諧氛圍，增強了集體榮譽(yù)感和愛(ài)站意識。
近年來(lái)，我們通過(guò)堅持不懈地狠抓文明創(chuàng )建工作，使我站的精神風(fēng)貌、服務(wù)水平、工作質(zhì)量有了新的提高，盡管我們在文明單位創(chuàng )建工作中取得了一定成績(jì)，但與兄弟單位相比還有一定差距。今后，我們將更加努力，認真貫徹落實(shí)黨的十七大精神，圍繞客運中心任務(wù)，以構建和諧客運為目標，大力開(kāi)展文明創(chuàng )建活動(dòng)，努力營(yíng)造團結向上、文明健康、誠信和諧的客運站，不斷把文明創(chuàng )建活動(dòng)引向深入，使全站的整體工作提高到一個(gè)新的水平。
最新文明單位創(chuàng )建工作匯報材料 9
“十大指標”宏觀(guān)監管活動(dòng)、市衛計委醫療服務(wù)管理提升年活動(dòng)等為載體，做好業(yè)務(wù)拓展，改進(jìn)醫療質(zhì)量，規范診療行為，實(shí)現醫院快速發(fā)展。
�。ㄒ唬┽t療方面。一是加強醫療核心制度落實(shí)，規范醫療文書(shū)，提升醫療質(zhì)量,確保醫療安全。二是鞏固醫院已取得技術(shù)成果，并加快了新技術(shù)的推廣和普及，做到科室全體醫生都能夠熟練掌握和開(kāi)展。三是加大了對腫瘤科、康復醫學(xué)科的扶持力度，組織工作人員分批外出培訓。當前，腫瘤科、康復醫學(xué)科住院患者逐步增加，業(yè)務(wù)能力持續增強。四是在政策上對消化內科、呼吸內科、內分泌內科給予傾斜，成立了內六科，鞏固做好了兒科康復醫學(xué)業(yè)務(wù)開(kāi)展，為獨立設置奠定基礎。五是按照醫院五年戰略規劃要求，成立了不孕不育門(mén)診、男性病專(zhuān)科門(mén)診，填補醫院專(zhuān)業(yè)空白。六是組織開(kāi)展醫療等信息發(fā)布會(huì )，推介醫院業(yè)務(wù)方面的新技術(shù)、新業(yè)務(wù)、新項目，基本完成了腫瘤科等10個(gè)新項目、新業(yè)務(wù)的`申報開(kāi)展工作。
�。ǘ┳o理方面。一是做好品管圈應用試點(diǎn)工作，以神經(jīng)內科等6個(gè)科室為試點(diǎn)，開(kāi)展專(zhuān)項活動(dòng)，并分批選派骨干人員到鄭州參加《醫院品管圈標桿建設培訓及成果交流指導班》學(xué)習，取得了良好效果。二是繼續完善護理三級垂直管理體系，成立了8個(gè)護理質(zhì)量安全管理督導小組，每月督查各科護理質(zhì)量與護理安全落實(shí)情況，防止不良事件發(fā)生。三是進(jìn)一步完善了星級護士評選方案，制訂了單項星級護士評選制度。四是繼續開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)活動(dòng)，強化管理與監督，
最新文明單位創(chuàng )建工作匯報材料 10
xx是國家級大型水利樞紐工程，是xx工業(yè)區唯一的地表水供水水源地，擔負著(zhù)xx市區及下游防洪安全、居民生活用水、工農業(yè)生產(chǎn)服務(wù)的重任。兩年來(lái)，xx水庫管理處深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，緊密?chē)@建設xx科學(xué)發(fā)展示范區這一主題，大力加強文明創(chuàng )建工作，取得了明顯成效。連續十年保持xx省“文明單位”稱(chēng)號，連續十五年保持xx市“文明單位”稱(chēng)號，連續三年保持“國家一級水利工程管理單位”稱(chēng)號。
一、做到兩手抓、兩手硬，文明創(chuàng )建工作扎實(shí)推進(jìn)
處黨委始終把文明創(chuàng )建工作擺上重要議程，堅持文明創(chuàng )建同業(yè)務(wù)工作一同部署、一同考核，創(chuàng )建工作扎實(shí)推進(jìn)。在內部，積極開(kāi)展爭創(chuàng )文明科室、爭當優(yōu)秀黨員和爭做文明職工活動(dòng)；以“迎奧運、講文明、樹(shù)新風(fēng)”和爭創(chuàng )全國文明城為契機，組織開(kāi)展有獎?wù)魑�、演講比賽、文明禮儀展示會(huì )，深化文明創(chuàng )建氛圍；認真“三個(gè)更高、三個(gè)更好”雙爭品牌實(shí)踐活動(dòng)（即：防汛保安能力更高，環(huán)境建設水平更高，文明創(chuàng )建檔次更高；管理秩序更好，服務(wù)保障更好，經(jīng)濟效益更好）。在外部，積極參與新農村發(fā)展建設工作，兩年間投資一百余萬(wàn)元，幫助群眾解決用水、供電、修路、筑橋等實(shí)際問(wèn)題，得到了群眾的廣泛稱(chēng)贊。
二、思想教育工作強化，職工隊伍整體素質(zhì)提高
一是深入開(kāi)展“十七大”精神和科學(xué)發(fā)展觀(guān)學(xué)教活動(dòng)，增強科學(xué)發(fā)展的責任感、使命感�；顒�(dòng)中，堅持邊學(xué)邊改、邊議邊改、邊整邊改，修改完善規章制度26項，整改了6個(gè)方面的問(wèn)題及薄弱環(huán)節，并召開(kāi)職工大會(huì )，對職工提出的61條意見(jiàn)建議做了詳細答復。通過(guò)學(xué)教活動(dòng)，進(jìn)一步優(yōu)化了崗位配置，健全了有效的獎勵激勵機制，解決了“干多干少、干與不干一個(gè)樣”的難題，干部職工的敬業(yè)意識、責任意識和奉獻意識明顯增強。
二是進(jìn)一步加強對黨員隊伍的管理教育，深入開(kāi)展“強化黨員意識，永葆先鋒本色”、“一個(gè)黨員一面旗”活動(dòng)，保持黨員隊伍的先進(jìn)性。全處130多名黨團員，每年堅持開(kāi)展義務(wù)勞動(dòng)，清除庫區雜草和垃圾，體現了黨團組織的先進(jìn)性。
三是“走出去，請進(jìn)來(lái)”，深化思想教育。組織職工代表參觀(guān)李大釗紀念館及xx工業(yè)區；組織黨員、團員到北京軍事博物館參觀(guān)紅軍長(cháng)征主題展覽，激發(fā)大家團結一致、不怕困難的拼搏精神；請來(lái)原水庫老領(lǐng)導做艱苦創(chuàng )業(yè)專(zhuān)題報告，增強干部職工的創(chuàng )業(yè)意識；請來(lái)市委黨校教授做科學(xué)發(fā)展形勢報告，引導職工增強科學(xué)發(fā)展的責任感和緊迫感。
四是強化政工隊伍建設，思想政治工作實(shí)現了制度化，經(jīng)�；�。健全思想政治工作網(wǎng)絡(luò )體系，對職工提出的思想問(wèn)題由主要領(lǐng)導親自答復；設立“思想政治工作接待日”，暢通溝通渠道，加強黨群干群交流，黨群干群關(guān)系更加和諧融洽。
五是注重選樹(shù)典型，營(yíng)造見(jiàn)賢思齊的濃厚氛圍。兩年來(lái)，水庫先進(jìn)典型層出不窮，先進(jìn)班組“閘門(mén)組”，舍身救火的好科長(cháng)王昌利，多次英勇救人的.計志江被市文明辦評為“學(xué)雷鋒十佳”，通過(guò)選樹(shù)先進(jìn)典型，全處形成了學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、見(jiàn)賢思齊的良好氛圍。
三、以xx創(chuàng )建“文化名城”為動(dòng)力，營(yíng)造健康向上的文化氛圍
積極參與xx市“文化名城”創(chuàng )建工作，兩年來(lái)，共投資一百八十萬(wàn)元，新建了職工食堂、文體活動(dòng)中心、塑膠籃球場(chǎng)和室外健身場(chǎng)，完善了圖書(shū)室、榮譽(yù)室、黨員活動(dòng)室等，引導職工開(kāi)展健康向上的文體娛樂(lè )活動(dòng)，陶冶思想情操。全處共有136人參加學(xué)歷教育、繼續教育和各種專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓；積極開(kāi)展群眾性體育活動(dòng)，組織召開(kāi)了第十屆、第十一屆職工運動(dòng)會(huì )；積極倡導健康文明的生活方式，利用櫥窗、板報、專(zhuān)欄等形式，普及衛生知識、節約常識，連續多年被評為“愛(ài)國衛生先進(jìn)單位”。
四、民主管理制度落實(shí)，民主法制建設加強
兩年來(lái)，共組織科級以上領(lǐng)導干部法律知識培訓3次，組織執法人員法制法規培訓6次。堅持政策公開(kāi)、政務(wù)公開(kāi)、黨務(wù)公開(kāi)，特別是在《業(yè)務(wù)招待費使用制度》、《科級以上領(lǐng)導干部廉潔自律承諾制度》、《水利工程招投標制度》和《干部選撥使用制度》等方面，狠抓落實(shí)，防微杜漸；每年組織民兵開(kāi)展一次軍訓、開(kāi)展一次防汛預演、開(kāi)展一次救火演練活動(dòng)，提高了民兵組織的應急處置能力。
五、水源保護工作全面落實(shí)，環(huán)境建設水平逐年提高
兩年來(lái)，在水庫周邊植樹(shù)8000余株，改造庭院綠地4000多平米，培育花卉2萬(wàn)多盆，生態(tài)環(huán)境建設越來(lái)越好。加強《水法》宣傳，強化水源地管理保護工作，兩年間清理迷魂陣600多處、地籠1800多個(gè)、查處電魚(yú)行為53起，保證了水質(zhì)安全，水庫水質(zhì)始終保持在Ⅱ類(lèi)標準，符合飲用水質(zhì)要求。調查污染源，建立污染源檔案，出臺了《xx水庫水源地保護區綜合治理方案》、《xx水庫水源地水污染應急處置預案》，完善了相關(guān)配套設施。加強安全生產(chǎn)，連續多年無(wú)安全責任事故發(fā)生。
六、工程管理水平全國領(lǐng)先，經(jīng)濟實(shí)力逐步壯大
全面落實(shí)《水利工程管理考核辦法》，投資1600余萬(wàn)元，對7300米長(cháng)的主壩、副壩進(jìn)行全面整修，水庫大壩始終保持“一類(lèi)壩”水平；防汛組織健全，預案措施完善，開(kāi)發(fā)研制了“xx水庫流域淹沒(méi)預警指揮系統”軟件，進(jìn)一步提高了庫區群眾的防洪避險能力，并在該領(lǐng)域達到了全國領(lǐng)先水平。為保障x(chóng)x工業(yè)區和xx市區工業(yè)、生活用水需求，確定了“精心謀劃，科學(xué)調度，保障重點(diǎn)，統籌兼顧”的供水思路，制定了《xx工業(yè)區供水保障方案》。兩年來(lái)，從上游調水1.45億立方米，供城市生活用水1億立方米，供工業(yè)用水22億立方米，供農業(yè)灌溉用水1.3億立方米，在連年干旱的情況下，保障了經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展用水需求。加強水流量精度計量工作，依法征收水費，兩年來(lái)，完成水費收入1.37億元，各項指標走在全國同行前列。
最新文明單位創(chuàng )建工作匯報材料 11
中共登封市委宣傳部于xx年被命名為河南省文明單位，幾年來(lái)，在省、市文明辦的指導幫助下，我們始終堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，以推進(jìn)登封經(jīng)濟發(fā)展新跨越為中心，以提高黨員干部素質(zhì)為根本，全面推進(jìn)省級精神文明單位創(chuàng )建工作，努力爭創(chuàng )一流的班子、一流的隊伍、一流的作風(fēng)、一流的管理、一流的服務(wù)、一流的形象，“三個(gè)文明”建設取得了豐碩的成果�，F將宣傳部近年來(lái)文明單位創(chuàng )建工作和活動(dòng)開(kāi)展情況匯報如下：
一、堅持“五個(gè)到位”，落實(shí)創(chuàng )建責任
我們始終將文明創(chuàng )建工作作為宣傳發(fā)展戰略的重要內容和組成部分，把抓好精神文明建設作為抓班子、帶隊伍、樹(shù)形象的大事來(lái)抓，堅持做到“五個(gè)到位”：一是認識到位。部領(lǐng)導班子深刻認識到：宣傳部作為黨委的重要組成部門(mén)，必須在精神文明建設中當先行、做表率。二是責任到位。部班子明確提出，創(chuàng )建文明單位工作實(shí)施“一把手”工程，并將創(chuàng )建省級文明單位目標任務(wù)納入年度目標責任制。成立了以常委副部長(cháng)王彩紅為組長(cháng)、班子成員為副組長(cháng)、各科室負責人為成員的創(chuàng )建工作領(lǐng)導小組，實(shí)行“一崗雙責”，建立了“一把手”親自抓、分管領(lǐng)導具體抓、各科室主動(dòng)抓的組織領(lǐng)導體系。三是措施到位。每年年初都制訂了年度創(chuàng )建工作計劃，提出了創(chuàng )建工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考核、同獎懲，細化了各種創(chuàng )建指標。四是宣傳到位。為推動(dòng)創(chuàng )建工作有序開(kāi)展，我們在機關(guān)內部深入開(kāi)展了“為文明創(chuàng )建獻計策”大討論，今年還開(kāi)展了文明創(chuàng )建知識測試活動(dòng)，既廣泛地宣傳灌輸了文明創(chuàng )建知識,又充分調動(dòng)了全員參與的創(chuàng )建熱情，從而群策群力共同營(yíng)造了良好的文明創(chuàng )建氛圍。五是考核到位。將文明創(chuàng )建列入年度目標考核，圍繞創(chuàng )建目標，將任務(wù)分解落實(shí)到各科室，年終組織考評，獎優(yōu)罰劣。
二、堅持“以人為本”，提高隊伍素質(zhì)
近年來(lái)，我們聯(lián)系實(shí)際，先后開(kāi)展了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)、解放思想大討論活動(dòng)和深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)，通過(guò)這些活動(dòng)的開(kāi)展，強化理想信念教育，用科學(xué)理論武裝干部的頭腦，引導干部樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，提高機關(guān)干部的綜合素質(zhì)。
一是切實(shí)強化班子建設。以爭創(chuàng )“四好”班子為目標，建設強有力、開(kāi)拓奮進(jìn)的領(lǐng)導集體。以學(xué)習創(chuàng )新為先導、以民主團結為基礎、以勤政務(wù)實(shí)為根本、以清正廉潔為準則，班子成員之間形成了大事講原則，小事講風(fēng)格，相互信任不生疑，恪守職責不越位，堅持民主不專(zhuān)權，淡泊名利不爭功，開(kāi)展批評不護短的良好氛圍，黨組政治生活活躍，民主氣氛濃厚，班子成員自覺(jué)爭做學(xué)習的模范、團結的表率、廉潔的典范、務(wù)實(shí)的楷模。在維護班子團結上，“一把手”善于集中正確意見(jiàn)，充分發(fā)揮民主，調動(dòng)和激發(fā)班子成員的積極性、創(chuàng )造性，班子其他成員堅持“補臺不拆臺、到位不越位、幫忙不添亂”的原則，自覺(jué)擺正位置，自覺(jué)維護班子的團結和領(lǐng)導集體的權威，班子成員經(jīng)常溝通思想，工作中互相尊重、互相支持，思想上合心，工作上合力、行動(dòng)上合拍。
二是切實(shí)強化素質(zhì)建設。近年來(lái)，我們始終堅持以科學(xué)的理論武裝人、以高尚的精神塑造人、以新的知識體系充實(shí)人,不斷打造一支思想過(guò)硬、業(yè)務(wù)熟練、紀律嚴明、作風(fēng)頑強的宣傳干部隊伍。通過(guò)狠抓能力培訓工程，使黨員干部養成了好學(xué)上進(jìn)的.良好風(fēng)氣。在學(xué)習的內容和形式上緊扣宣傳工作實(shí)際，明確要求班子成員和干部要開(kāi)展好“上好一堂課、做好一場(chǎng)演講報告、寫(xiě)好一篇文章、參加一項培訓、組織好一場(chǎng)競賽、推廣好一種語(yǔ)言（普通話(huà)）”“六個(gè)一”的能力工程提升活動(dòng)，練好計算機操作、口頭表達、文字表達、調查研究和分析問(wèn)題5個(gè)基本功。采用請進(jìn)來(lái)走出去的辦法，收到較好效果。通過(guò)這些措施，宣傳部隊伍建設向縱深發(fā)展,能力培訓建設如火如荼,學(xué)習型組織逐步形成,干部學(xué)習觀(guān)念極大轉變,學(xué)習激情空前高漲,全系統學(xué)習形式活躍,學(xué)習載體豐富,學(xué)習內容擴大,學(xué)習空間延伸,隊伍呈現出一派新氣象
三是切實(shí)強化作風(fēng)建設。根據市委、市政府的統一部署，認真抓好各項制度的落實(shí)，不斷提高辦事效率，使機關(guān)干部真正做到肯干、會(huì )干、能干。如抓好《行政許可法》、《國家公務(wù)員法》等行政法規和組織干部進(jìn)行新三級電腦操作學(xué)習培訓等，使機關(guān)干部人人會(huì )使用計算機辦公，為提高辦文辦事效率打下了堅實(shí)的基礎。
四是實(shí)施公民道德教育。我們認真學(xué)習貫徹《公民道德建設實(shí)施綱要》，以公民道德建設為主旋律，開(kāi)展“三德”教育。根據市委的布置，選派8名科級后備干部到我市唐莊鄉掛職鍛煉，為基層群眾排憂(yōu)解難，將矛盾化解在基層，幫助廣大農民朋友學(xué)習先進(jìn)科學(xué)技術(shù)，走向富裕之路，其中，閻松濤同志拿出1000元資助貧困家庭大學(xué)生上學(xué)，得到群眾好評。
三、創(chuàng )新活動(dòng)載體，深化創(chuàng )建工作
在創(chuàng )建活動(dòng)中，我們創(chuàng )新活動(dòng)載體，使創(chuàng )建工作不斷推陳出新。一是積極搞好與行政村結對共建。加強與唐莊磨溝村共建工作，去年資助該村立式空調一臺，打印機一臺，圖書(shū)近千冊。二是增強大局意識、責任意識，圓滿(mǎn)完成了市委、市政府部署的政治任務(wù)，積極開(kāi)展無(wú)償獻血、捐款、捐獻衣被、植樹(shù)造林等社會(huì )公益活動(dòng)。其中，去年5月—7月向汶川地震災區捐款2萬(wàn)5千多元，向商丘受災群眾捐款1萬(wàn)余元。三是積極開(kāi)展軍民共建和“雙擁”活動(dòng)，認真落實(shí)各項“雙擁”政策，主動(dòng)開(kāi)展形式多樣的國防教育活動(dòng)，每年建軍節，都到部隊進(jìn)行慰問(wèn)，真正做到了“同呼吸、共命運、心連心”。
四、幾點(diǎn)體會(huì )和下步措施
回顧文明創(chuàng )建歷程，我們深深地體會(huì )到：一是文明創(chuàng )建是一項系統工程，貴在堅持，常抓不懈才能落到實(shí)處。二是要取得創(chuàng )建實(shí)效，提升創(chuàng )建層級，必須抓好文明創(chuàng )建工作與宣傳工作的緊密結合，堅決杜絕“兩張皮”的現象，使文明創(chuàng )建成果體現在宣傳事業(yè)發(fā)展上。三是抓好文明創(chuàng )建工作，離不開(kāi)黨委政府的大力支持，離不開(kāi)各級文明創(chuàng )建主管部門(mén)的關(guān)心幫助，尤其離不開(kāi)省、市文明辦的親臨指導。
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