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人才培養方案

時(shí)間:2024-02-20 15:05:06 方案 我要投稿

人才培養方案經(jīng)典8篇

  為了確保事情或工作扎實(shí)開(kāi)展,常常需要預先制定方案,方案是闡明行動(dòng)的時(shí)間,地點(diǎn),目的,預期效果,預算及方法等的書(shū)面計劃。你知道什么樣的方案才能切實(shí)地幫助到我們嗎?以下是小編精心整理的人才培養方案9篇,希望對大家有所幫助。

人才培養方案經(jīng)典8篇

人才培養方案 篇1

  工程造價(jià)作為新興的本科專(zhuān)業(yè),為社會(huì )培養了大量專(zhuān)業(yè)人才。近年來(lái),由于工程造價(jià)方面的人才需求不斷增加,高校的辦學(xué)規模迅速擴大。但就業(yè)市場(chǎng)也開(kāi)始出現“找工作難”與“招人難”的“新常態(tài)”,究其原因,一是專(zhuān)業(yè)規模擴張速度過(guò)快,導致需求矛盾出現;二是人才層次與專(zhuān)業(yè)結構存在不適應市場(chǎng)的地方;三是教學(xué)本身出現問(wèn)題,畢業(yè)生質(zhì)量達不到用人單位的要求[1]。作為本科專(zhuān)業(yè)人才供給的微觀(guān)主體,高等院校應積極致力于人才培養“供給側改革”研究,厘清人才培養目標,優(yōu)化教學(xué)資源配置,合理設計課程體系,加強教學(xué)過(guò)程管理,以應對人才市場(chǎng)需求的“新常態(tài)”。

  一、高等教育“供給側改革”的內涵

  “供給側改革”思想肇始于傳統的需求管理對經(jīng)濟增長(cháng)日漸式微的背景,期望通過(guò)優(yōu)化資源配置調整產(chǎn)品供給結構,提高產(chǎn)品質(zhì)量,從“供給側”來(lái)解決產(chǎn)能過(guò)剩的情況,并提高經(jīng)濟效益。在當前我國高等教育大眾化的背景下,人才培養同質(zhì)化而導致的“產(chǎn)能過(guò)!爆F象十分突出。因此,“高等教育供給側改革”的理念應運而生。從內涵上講,“高等教育供給側改革”應踐行國家教育方針,推進(jìn)素質(zhì)教育和創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育全面發(fā)展,創(chuàng )新人才培養模式,深化教育體制改革,優(yōu)化資源配置與人才培養結構,提高人才培養質(zhì)量,適應經(jīng)濟社會(huì )系統的人才需求[2]。從高等院校的視角來(lái)看,“高等教育供給側改革”的首要目標是提高人才培養質(zhì)量,其基本內涵可以理解為高校辦學(xué)應面向人才市場(chǎng)需求,優(yōu)化培養資源,合理確定辦學(xué)目標與層次,科學(xué)規劃課程體系,強化教學(xué)手段與過(guò)程管理,提高人才培養質(zhì)量。

  二、高校工程造價(jià)本科人才培養面臨的主要問(wèn)題

 。ㄒ唬┤瞬啪蜆I(yè)目標市場(chǎng)模糊,培養目標定位不清

  在高等教育大眾化的時(shí)代,我國開(kāi)設工程造價(jià)本科專(zhuān)業(yè)的高校已超過(guò)百所,年均畢業(yè)生數量近2萬(wàn)人,與人才市場(chǎng)的`需求相比,已經(jīng)出現總量過(guò)剩的現象。由于專(zhuān)業(yè)創(chuàng )設之初的功利主義,大多數高校缺乏對自身辦學(xué)基礎與畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)的深入研究,培養目標往往與自身的優(yōu)勢學(xué)科或專(zhuān)業(yè)看齊,這種培養目標的定位模糊,使得高校出現專(zhuān)業(yè)人才供求結構性矛盾時(shí),不能在最短時(shí)間內做出相應的專(zhuān)業(yè)調整。

 。ǘ┤瞬排囵B同質(zhì)化嚴重,課程體系特色不足缺乏特色

  工程造價(jià)本科層次的人才培養,應該體現出研究型人才、綜合應用型人才、實(shí)踐技能人才的梯次特點(diǎn),從而形成目標就業(yè)市場(chǎng)清晰,核心能力差異化的競爭結構。但目前除了高等職業(yè)院校人才培養目標化、差異化程度較高外,普通高校人才培養同質(zhì)現象嚴重。如依托土木工程、建筑學(xué)科等工程技術(shù)學(xué)科建設工程造價(jià)的院校,通常體現出“重技術(shù),輕管理”的建設思路,而依托經(jīng)濟、管理等學(xué)科辦學(xué)的院校則走向與之相反的道路,但在同類(lèi)院校之間,其培養目標、辦學(xué)模式、課程體系等則基本趨同。

 。ㄈ┤瞬排囵B手段單一,實(shí)踐創(chuàng )新能力訓練不足

  人才培養的執行主體主要在于教師,目前因為“重科研,輕教學(xué)”的考評制度,以及高校師資隊伍博士化等原因,高校教師缺乏開(kāi)展教學(xué)研究,更新教學(xué)理念,豐富教學(xué)手段的熱情。另外,高校實(shí)踐創(chuàng )新能力訓練環(huán)節形式化的現象普遍存在。工程認識實(shí)習、生產(chǎn)實(shí)習、畢業(yè)實(shí)習等環(huán)節由于組織實(shí)施面臨安全管理責任大,過(guò)程監控難,教師工程績(jì)效評定難等問(wèn)題,在人才培養過(guò)程中被弱化。而諸如上機實(shí)習,課程設計等環(huán)節往往普遍采用學(xué)生分組完成、教師結果評定的方式進(jìn)行,由于缺乏嚴格的過(guò)程管理同樣被弱化,致使學(xué)生的實(shí)踐能力與解決實(shí)際問(wèn)題的創(chuàng )新思維訓練不足。

  三、高校工程造價(jià)專(zhuān)業(yè)本科人才培養模式的創(chuàng )新路徑

 。ㄒ唬┺D變人才培養理念,厘清人才培養目標

  按照EC20xx的理念,工程造價(jià)專(zhuān)業(yè)本科人才培養在理念上應以學(xué)生為中心,在目標上強調與產(chǎn)業(yè)社會(huì )相結合[3]。同時(shí),人才培養模式設計與修訂的各環(huán)節應該突出“以生為本,服務(wù)育人”的理念,構建學(xué)生參與機制,認真研究包括畢業(yè)生、在校生等群體的意見(jiàn),滾動(dòng)改進(jìn)人才模式各環(huán)節。此外,高校應該確立建設區域性、應用型、多科性大學(xué)的辦學(xué)目標,根據地方經(jīng)濟文化發(fā)展需要,重視工程造價(jià)專(zhuān)業(yè)的人才培養。高校要本著(zhù)建設應用型專(zhuān)業(yè)的理念,開(kāi)啟工程造價(jià)專(zhuān)業(yè)本科人才培養模式轉型發(fā)展的探索之路。同時(shí),還要充分研究自身的辦學(xué)基礎,密切聯(lián)系產(chǎn)業(yè)實(shí)踐,選擇差異化戰略,面向人才供給的細分目標市場(chǎng)確立專(zhuān)業(yè)人才培養目標,提高未來(lái)畢20xx年3月業(yè)生的競爭優(yōu)勢。

 。ǘ┮氲谌綑C制,優(yōu)化人才培養課程體系

  工程造價(jià)的人才培養應遵循從學(xué)科體系轉變?yōu)楣こ踢^(guò)程體系的設計理念[4],優(yōu)化課程體系。高校應建立第三方機制,借鑒其行業(yè)經(jīng)驗,研究畢業(yè)生就業(yè)領(lǐng)域執業(yè)崗位對學(xué)生核心能力的要求,并將核心能力分解為若干能力要素,以此為依據確定涵蓋全部能力要素的專(zhuān)業(yè)課程目錄,依據工程項目生命周期與課程內容之間的邏輯關(guān)系確定課程開(kāi)設時(shí)間序列,并通過(guò)持續改進(jìn),優(yōu)化課程體系。此外,在優(yōu)化人才培養課程體系的過(guò)程中,要專(zhuān)門(mén)設置“創(chuàng )新教育”課程模塊。在該模塊中,要將創(chuàng )新教育理論、高等教育的大眾化理論、建構主義理論、學(xué)歷教育與執業(yè)教育作為理論基礎,并將解析畢業(yè)生主要工作崗位及典型工作任務(wù)所需知識、能力和素質(zhì)當作重點(diǎn),以此形成工程造價(jià)專(zhuān)業(yè)課程體系中的一個(gè)重要部分。高?梢酝ㄟ^(guò)設立“在創(chuàng )新活動(dòng)中培育創(chuàng )新人才”的實(shí)踐教學(xué)模塊,形成工程造價(jià)專(zhuān)業(yè)創(chuàng )新型人才培養教育體系,實(shí)現課程體系優(yōu)化。

 。ㄈ┞(lián)系行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài),豐富人才培養手段,強化實(shí)踐創(chuàng )新能力訓練

  結合行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)前瞻性地設計實(shí)踐實(shí)訓體系,是訓練學(xué)生專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力與創(chuàng )新思維的有效路徑[5],是實(shí)現人才顯性供給與隱性供給統一的方式[6]。就當前而言,BIM在工程建設領(lǐng)域的推廣應用,裝配式建筑,PPP模式等不斷推行對傳統的工程造價(jià)咨詢(xún)實(shí)務(wù)帶來(lái)了范式轉變式的沖擊,對專(zhuān)業(yè)人才的實(shí)踐知識與技能提出新的更高要求。因此,對專(zhuān)業(yè)人才實(shí)踐能力的培養必須結合行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)。在培養手段層面,充分引入當前最新的信息技術(shù),采用以翻轉課堂為代表的教學(xué)新手段開(kāi)展“基于問(wèn)題的學(xué)習”(Problem-BasedLearning)與“基于項目的學(xué)習”(Project-BasedLearning)模式,強化訓練過(guò)程管理,提高學(xué)生的實(shí)踐能力與創(chuàng )新能力。

  四、結語(yǔ)

  當前,我國經(jīng)濟正面臨“去過(guò)剩產(chǎn)能、優(yōu)化結構、增加效益”的歷史性轉型,工程造價(jià)本科人才的培養亦面臨著(zhù)類(lèi)似問(wèn)題。因此,順應社會(huì )經(jīng)濟系統改革的大背景,積極推進(jìn)專(zhuān)業(yè)人才培養模式的“供給側改革”正是時(shí)代對于高等教育改革的要求。本研究中,筆者以微觀(guān)主體的視角界定了高等教育供給側改革的內涵,在分析當前工程造價(jià)本科人才供求矛盾的基礎上,從培養目標定位、課程體系設計、實(shí)踐創(chuàng )新能力培養等方面提出了專(zhuān)業(yè)人才培養模式的創(chuàng )新路徑,從而推動(dòng)工程造價(jià)專(zhuān)業(yè)的改革及實(shí)踐。

人才培養方案 篇2

  《中華人民共和國國民經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展第十二個(gè)五年規劃綱要》以創(chuàng )新為驅動(dòng),實(shí)施科教興國和人才強國戰略。專(zhuān)業(yè)的發(fā)展決策關(guān)系到學(xué)校的資金投入、設備場(chǎng)地的建設和人才引進(jìn)等方面,所以學(xué)院充分調研了社會(huì )對生物科學(xué)專(zhuān)業(yè)人才的需求及就業(yè)情況,在制訂培養方案和教學(xué)大綱的環(huán)節中,學(xué)院形成了以提高人才培養質(zhì)量為根本,以基礎學(xué)科建設與教師教育專(zhuān)業(yè)發(fā)展相結合的辦學(xué)特色,構建了以“多元化的教育觀(guān)為基礎,知識傳授與技能培訓并重”的人才培養模式,努力培養服務(wù)于地方基礎教育的高素質(zhì)教學(xué)與研究的高級專(zhuān)門(mén)人才。

  一、生物科學(xué)專(zhuān)業(yè)研究領(lǐng)域及專(zhuān)業(yè)發(fā)展前景

  生物是一門(mén)跨領(lǐng)域寬、覆蓋面廣、基礎性強的,由多學(xué)科知識交叉形成的綜合性學(xué)科。生物科學(xué)是一門(mén)極具生命力的前沿學(xué)科,其在醫療、保健、農業(yè)、食品、環(huán)保等領(lǐng)域發(fā)揮著(zhù)重要作用。北華大學(xué)的生物科學(xué)專(zhuān)業(yè)隸屬于北華大學(xué)師范分院(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“學(xué)院”),其建立與發(fā)展依托于學(xué)院教育專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的優(yōu)勢。經(jīng)過(guò)多年的建設與發(fā)展,在制造業(yè)生物科學(xué)技術(shù)上的應用、生物化學(xué)產(chǎn)品以及生物能源方面形成了一定特色。學(xué)院將自身的優(yōu)勢和特色貫穿于生物科學(xué)專(zhuān)業(yè)的培養中,以適應當今社會(huì )對生物科學(xué)技術(shù)的專(zhuān)業(yè)人才需求。

  二、人才培養目標及能力要求

  人才培養的考核標準是該專(zhuān)業(yè)的學(xué)生在畢業(yè)時(shí)是否能夠很好地滿(mǎn)足企業(yè)的需求。借鑒其他院校的經(jīng)驗,結合自身的優(yōu)勢與特色,學(xué)院生物科學(xué)專(zhuān)業(yè)定位在偏理的工科上,旨在培養學(xué)生成為有見(jiàn)識、有能力、有責任感的自主學(xué)習者,培養其成為有理想、有抱負、德智體全面發(fā)展、基礎扎實(shí)且具有創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力的,能在中等以上學(xué)校進(jìn)行生物教學(xué)和生物學(xué)教學(xué)研究能力的教師及其他復合型人才。生物科學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生除學(xué)習生物科學(xué)方面的基礎理論知識,還需具有應用基礎研究和技術(shù)研究等方面的實(shí)踐能力。即掌握數學(xué)、物理、化學(xué)、生物等基礎知識,具有一定的知識面和科學(xué)素養,同時(shí)具有將知識、技術(shù)與實(shí)踐相結合的素質(zhì);掌握生物科學(xué)基礎理論知識的同時(shí),了解學(xué)科先進(jìn)知識及發(fā)展方向;了解國家相關(guān)生物科學(xué)產(chǎn)業(yè)的政策法規、產(chǎn)權專(zhuān)利等條款。

  三、人才培養課程體系的構建

  (一)理論課程體系和教學(xué)內容

  課程體系是人才培養的核心環(huán)節,教學(xué)內容是教學(xué)質(zhì)量的必要保證?梢酝ㄟ^(guò)整合傳統的生物教育專(zhuān)業(yè)課程資源來(lái)構建生物科學(xué)專(zhuān)業(yè)的學(xué)科體系,這樣不僅可以避免原有的資源浪費與閑置,而且也為新專(zhuān)業(yè)建設提供了較高的平臺。在充分利用化學(xué)學(xué)科優(yōu)勢的基礎上,緊密聯(lián)合生物與化學(xué),對生物科學(xué)專(zhuān)業(yè)課程體系和教學(xué)內容進(jìn)行整體優(yōu)化。在必要的主干課程以外,加入一些最基本的、具有前沿價(jià)值的知識以及能夠反映生物學(xué)科和化學(xué)學(xué)科交叉的應用知識,譬如生物化學(xué)、食品化學(xué)等課程。在跨學(xué)科基礎必修課體系中,加入了無(wú)機及分析化學(xué)、有機化學(xué)等課程和相關(guān)實(shí)驗;在專(zhuān)業(yè)學(xué)科必修課、選修課中,有意識的側重了與化學(xué)學(xué)科相連的課程。生物科學(xué)專(zhuān)業(yè)隸屬師范類(lèi)專(zhuān)業(yè),因此在學(xué)科教育專(zhuān)業(yè)課中,安排了中學(xué)生物講授的相關(guān)課程,如生物教學(xué)論、中學(xué)生物教材分析與課程設計等。

  生物科學(xué)專(zhuān)業(yè)教學(xué)內容,不僅要改進(jìn)教學(xué)方法,更加要注重學(xué)生實(shí)踐能力的培養。譬如,植物學(xué)、動(dòng)物學(xué)等課程在傳統的生物科學(xué)專(zhuān)業(yè)中強調知識的基礎性和系統性,但在生物科學(xué)專(zhuān)業(yè)中更強調應用性。所以在這兩門(mén)課程的建設時(shí),把資源植物和動(dòng)物的開(kāi)發(fā)利用作為重點(diǎn)來(lái)實(shí)施。不僅突出了重點(diǎn)、難點(diǎn),形成了分層次的立體結構,還使學(xué)生在掌握必需的基本理論知識和技術(shù)的同時(shí),了解了生物科學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)科的發(fā)展前沿及未來(lái)趨勢,熟悉生物化學(xué)技術(shù)的工程應用情況。

  在教學(xué)方法上,大部分課程實(shí)現了多媒體教學(xué),參與啟發(fā)式、案例討論式大量應用于課堂教學(xué),論文式的考題及綜合實(shí)驗技能考核作為重點(diǎn)的考試方法。

  (二)實(shí)踐課程體系的建立

  1.實(shí)驗課程。經(jīng)過(guò)多年的建設與改革,學(xué)院生物科學(xué)專(zhuān)業(yè)具備了一定的實(shí)踐教學(xué)良好條件。適當地減少理論授課學(xué)時(shí),加大實(shí)驗課教學(xué)的比重。結合學(xué)院教師的'科研實(shí)際項目或大學(xué)生創(chuàng )新項目來(lái)開(kāi)設實(shí)驗課程,使學(xué)生能夠真正地接觸實(shí)際的科技前沿。教學(xué)內容以技能訓練為主,著(zhù)重實(shí)驗技術(shù)的原理與程序的訓練,減少驗證性和模仿性實(shí)驗,加大探究性、開(kāi)放性和綜合性的實(shí)驗比重,建立多層次、開(kāi)放性的實(shí)驗教學(xué)體系。組織學(xué)生選擇自己感興趣的實(shí)驗或者科研項目,以達到提高學(xué)生實(shí)際動(dòng)手能力、獨立分析能力、解決問(wèn)題能力和創(chuàng )新能力的目的。

  學(xué)校重點(diǎn)建設實(shí)驗室化學(xué)與生物實(shí)驗中心已經(jīng)建成。實(shí)驗中心是大學(xué)生接受系統實(shí)驗方法和實(shí)驗技能訓練的重要場(chǎng)所,是培養學(xué)生科學(xué)實(shí)驗能力,提高學(xué)生科學(xué)素質(zhì)的基礎實(shí)驗教學(xué)基地。實(shí)驗室長(cháng)期堅持實(shí)驗教學(xué)改革的創(chuàng )新與實(shí)踐,在實(shí)驗課程體系、教學(xué)內容和教學(xué)方法上進(jìn)行了全面的探索與嘗試,構建了“基本操作和基本技能與綜合設計”一體化的“層次綜合”實(shí)驗教學(xué)模式。該實(shí)驗中心強化以學(xué)生為本的觀(guān)念,不斷探索和建設具有生物科學(xué)專(zhuān)業(yè)特色的實(shí)驗課課程體系,探索更科學(xué)合理的教學(xué)方法和教學(xué)模式,完善實(shí)驗室管理機制和信息化水平,提升科研實(shí)力和服務(wù)地方的能力。

  2.實(shí)習課程。實(shí)踐中加強對學(xué)生畢業(yè)實(shí)習的指導,鼓勵學(xué)生從社會(huì )實(shí)踐、科研項目中尋找研究課題,獨立設計、自擬實(shí)驗方法進(jìn)行探索研究,從而培養學(xué)生良好的科學(xué)品質(zhì)。

  加強校外實(shí)踐教學(xué)基地的建設,可有效地緩解學(xué)校實(shí)踐教學(xué)資源的不足,對于提升大學(xué)生的實(shí)踐能力有著(zhù)重要的意義。通過(guò)外派大四畢業(yè)生到校外企業(yè)實(shí)習兼完成畢業(yè)論文的形式,既可滿(mǎn)足企業(yè)的需求,鍛煉學(xué)生,又可以擴大實(shí)習基地。學(xué)院師生動(dòng)員各種力量,整合辦學(xué)資源,開(kāi)拓校外實(shí)踐教學(xué)基地,同時(shí)扶持實(shí)踐教學(xué)方面的教研項目,使學(xué)校與基地互惠互利、合作共贏(yíng),促進(jìn)合作關(guān)系向產(chǎn)學(xué)研一體化發(fā)展。

  四、教師隊伍的建設

  生物科學(xué)專(zhuān)業(yè)課程數量較多,知識內容更新速度快,高質(zhì)量地完成教學(xué)任務(wù)要求授課教師具有良好的知識結構和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。教授、副教授幫助年輕的教師參與項目,同時(shí)聘請企業(yè)中有實(shí)際經(jīng)驗的技術(shù)人員舉辦生物科學(xué)知識的講座,參與畢業(yè)設計的指導。不僅積極引進(jìn)人才,還要鼓勵青年教師走出去,到國內外高校進(jìn)行深造讀博、訪(fǎng)問(wèn)交流。實(shí)行淘汰制度,為有能力的高學(xué)歷的人才讓路。

  多年以來(lái),學(xué)院形成學(xué)術(shù)梯隊合理、年齡和知識結構合理、教學(xué)科研力量雄厚的師資隊伍。教師能夠自覺(jué)地吸取前沿知識,利用現代化計算機信息技術(shù),完善教育思想、培養模式,組織教學(xué)內容、教學(xué)方式及教學(xué)方法。

  五、管理機制的完善

  為適應生物科學(xué)專(zhuān)業(yè)建設的水平要求,不斷完善生物科學(xué)信息平臺建設,并以此為基礎,建立完善教學(xué)管理機制。建設復合型創(chuàng )新型人才培養的考核、考試、評估體系。對已畢業(yè)的學(xué)生保持密切關(guān)注,這樣不僅有助于開(kāi)發(fā)校企合作項目,還能為在校學(xué)生將來(lái)的就業(yè)提供幫助。

  專(zhuān)業(yè)建設是一個(gè)系統工程,涉及學(xué)校諸多的部門(mén),需院校上下統一思想,達成共識,各司其職,在學(xué)科規劃、師資隊伍建設、課程體系構建、實(shí)踐實(shí)驗教學(xué)環(huán)節和硬件設施等方面加快建設步伐,進(jìn)一步夯實(shí)基礎,培養高素質(zhì)的復合型創(chuàng )新型人才,為祖國的建設多做貢獻。

人才培養方案 篇3

  摘要:隨著(zhù)網(wǎng)絡(luò )技術(shù)在各行各業(yè)的不斷發(fā)展,社會(huì )對網(wǎng)絡(luò )工程應用人才的需求不斷提升。然而目前,缺乏實(shí)踐操作能力的網(wǎng)絡(luò )工程專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生卻找不到合適的工作崗位,大量用人單位也招不到符合要求的應用型人才,顯然,與社會(huì )、企業(yè)人才需求存在較大差距的培養模式嚴重影響了應用型人才培養目標,脫離了高校服務(wù)社會(huì )經(jīng)濟的初衷,而應用型師資力量的嚴重不足已成為制約這個(gè)目標的首要問(wèn)題。教師作為教學(xué)環(huán)節的主導作用,教師隊伍的優(yōu)劣將直接影響著(zhù)教學(xué)質(zhì)量的高低。因此,建設一支應用能力強的教師隊伍已是高校應用型人才培養模式改革的關(guān)鍵之一。

  一、教師企業(yè)培訓的必要性

  地方高校能否又好又快的發(fā)展,關(guān)鍵就在于能否真正實(shí)現應用型人才的培養,能否真正培養出受地方歡迎、推動(dòng)地方經(jīng)濟發(fā)展和社會(huì )發(fā)展的人才,在于師資隊伍建設。加快師資隊伍的知識結構、能力結構和技能結構的調整和培訓,是實(shí)現應用型本科人才培養的關(guān)鍵,如果不對大部分承擔教學(xué)任務(wù)的一線(xiàn)教師進(jìn)行整體的有計劃的培訓改造,應用型人才的培養和質(zhì)量將很難保證。[1][2]

 。ㄒ唬┙處煄熧Y現狀的自我需求

  1.年齡、學(xué)歷、職稱(chēng)結構不協(xié)調。網(wǎng)絡(luò )工程專(zhuān)業(yè)是最近幾年才開(kāi)設的,都是依附原來(lái)的計算機專(zhuān)業(yè)教師隊伍,存在年齡、學(xué)歷、職稱(chēng)不協(xié)調的情況。少數高職稱(chēng)的教師年齡偏大,大部分教師是中青年教師,卻往往缺乏專(zhuān)業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗和相應的專(zhuān)業(yè)技能,同時(shí),隨著(zhù)技術(shù)不斷更新,很難適應應用型人才培養,但因為面對前途的壓力和高校轉型發(fā)展,反而激發(fā)了教師再學(xué)習、再培訓的積極性。

  2.專(zhuān)業(yè)教師來(lái)源仍然是高校。這種高校到高校的人才引進(jìn)模式,形式單一,缺乏企業(yè)實(shí)踐能力,導致大部分專(zhuān)業(yè)教師出現有理論、沒(méi)實(shí)踐,能說(shuō)課、沒(méi)應用的窘?jīng)r。要改變這種狀況,必須有效進(jìn)行校企合作,企業(yè)實(shí)踐能力再培訓迫在眉睫。3“.雙師”型素質(zhì)教師嚴重不足!半p師”素質(zhì)教師是指具有高校教師資格和其他相關(guān)專(zhuān)業(yè)職業(yè)技術(shù)資格,既能從事理論教學(xué)又能從事實(shí)踐教學(xué)的高校職稱(chēng)+網(wǎng)絡(luò )工程師等型的教學(xué)人員,同時(shí)需要將理論與實(shí)踐有機融合的“雙師”素質(zhì)型教師,尤其是中青年教師需要向“雙師”型教師轉型。

 。ǘ┑胤礁咝O驊眯痛髮W(xué)轉型發(fā)展需求

  許多新建地方本科院校致力于向教學(xué)研究型或研究型大學(xué)目標靠攏,大力倡導科研創(chuàng )新,費大力氣申報國家級課題,與211或者985高校定位趨同,希望培養學(xué)術(shù)型創(chuàng )新人才,而學(xué)校本身又具備這樣的條件。然而,這種人才培養“重理論、輕實(shí)踐”,科學(xué)研究“重科學(xué)、輕技術(shù)”,不能有針對性地服務(wù)地方經(jīng)濟,人才供給與需求在人才培養規格上的錯位,造成畢業(yè)生的結構性失業(yè),嚴重影響應屆畢業(yè)生就業(yè)。目前,地方高校的發(fā)展存在這樣或者那樣難以克服的矛盾,加上我國目前經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展對人才的需求以及大學(xué)生的就業(yè)現狀,使得部分地方本科院校向應用技術(shù)型大學(xué)轉型發(fā)展不僅是院校發(fā)展的現實(shí)選擇,而且也是高等教育結構調整中高校實(shí)現服務(wù)社會(huì )經(jīng)濟升級發(fā)展的良機。

 。ㄈ⿷眯腿瞬诺纳鐣(huì )需求

  從目前高等教育大學(xué)生就業(yè)難和企業(yè)技術(shù)人才荒的現象,折射出學(xué)生就業(yè)以及高等教育服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展方面存在巨大差距。社會(huì )缺的是應用型人才,對于網(wǎng)絡(luò )工程專(zhuān)業(yè)來(lái)說(shuō),企業(yè)需要能夠掌握計算機網(wǎng)絡(luò )基本理論、方法和技術(shù),具備網(wǎng)絡(luò )管理與維護,系統集成、網(wǎng)絡(luò )規劃設計與部署,網(wǎng)絡(luò )編程與應用開(kāi)發(fā)等應用能力,具有較強創(chuàng )新意識的工程技術(shù)人才,高校雖然培養了大批的網(wǎng)絡(luò )工程畢業(yè)生,卻難以提供企業(yè)所需要的人才,無(wú)法滿(mǎn)足服務(wù)社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展的急迫需求。面對應用型人才的社會(huì )需求,高校必須培養具有較強的實(shí)踐能力和應用能力的工程人才,這就注定需要加強應用型人才培養的師資力量。

  二、培訓提升專(zhuān)業(yè)理論和專(zhuān)業(yè)技能

  2.1響應我校向應用技術(shù)型高校轉型發(fā)展的號召和以我院專(zhuān)業(yè)發(fā)展、網(wǎng)絡(luò )工程人才培養為契機,學(xué)院派我們赴長(cháng)沙藍狐網(wǎng)絡(luò )公司進(jìn)行為期一個(gè)月的網(wǎng)絡(luò )技術(shù)培訓,通過(guò)聽(tīng)課、實(shí)踐和做項目等形式,對校企合作的教學(xué)方式以及實(shí)踐教學(xué)模式有了一定的了解,開(kāi)闊了視野,拓展了思路,同時(shí)在個(gè)人業(yè)務(wù)、專(zhuān)業(yè)知識等方面有了提升,獲益匪淺。在公司學(xué)習得到了老師的熱情指導和幫助,我們也悉心地向他們學(xué)習。我們每天的課程分為兩個(gè)階段,上午學(xué)習網(wǎng)絡(luò )理論知識,下午隨即實(shí)踐,消化課堂上的理論,并加以運用,同時(shí)通過(guò)實(shí)踐加深了對理論的理解和記憶。

  2.2一個(gè)月下來(lái),我們培訓了交換機的.工作原理、單臂路由和三層交換、STP組網(wǎng)調測、HSRP組網(wǎng)調測、廣域網(wǎng)MSTP模擬調測、OSPF單區、OSPF多區域組網(wǎng)調測、OSPF區域間分流、ACL組網(wǎng)調測等知識模塊。每天聽(tīng)著(zhù)老師的講解和分析,除了理解和記憶熟悉的內容外,更多的是發(fā)現了很多以前所不了解的知識。這些知識也許在我們自己教學(xué)中的教材沒(méi)有涉及,或者只有簡(jiǎn)短的介紹,但在企業(yè)崗前培訓中就非常重要,是缺一不可的知識模塊。舉一個(gè)簡(jiǎn)單的例子,路由聚合知識,在謝希仁的《計算機網(wǎng)絡(luò )》第5版的第136頁(yè),僅僅是簡(jiǎn)單的介紹,學(xué)生學(xué)習和理解都比較抽象,更不知道怎么應用,但在實(shí)際項目中路由器的配置里,要結合地址規劃,合理利用路由匯總,能有效減少路由表項,大大提高路由效率。

  2.3例如路由172.16.1.0/24,172.16.2.0/24,172.16.13.0/24,172.16.4.0/24,172.16.5.0/24,匯總后結果為:172.16.0.0/21。仿真實(shí)驗能加深書(shū)本上知識的理解。通過(guò)培訓和學(xué)習,再一次重溫了理論與實(shí)踐的關(guān)系:理論與實(shí)踐同等重要,不能只有理論,沒(méi)有實(shí)踐;也不能只有實(shí)踐,而沒(méi)有堅實(shí)的理論基礎;既要重視理論,又要重視實(shí)踐。這也是藍狐教學(xué)特點(diǎn)。通過(guò)對網(wǎng)絡(luò )互聯(lián)技術(shù)的培訓學(xué)習,進(jìn)一步提升了專(zhuān)業(yè)水平,加深了對網(wǎng)絡(luò )技術(shù)的理解,增強了動(dòng)手操作能力,并拓展了新知識,開(kāi)闊了新的視野,同時(shí),也提高了其他的素養。例如,在做項目時(shí),組員在內部進(jìn)行討論、分析、設計的時(shí)候,感受到了工程團隊精神的重要性,明白只有團隊齊心協(xié)力,發(fā)揮各自的優(yōu)勢和特長(cháng),才能攻克復雜項目。通過(guò)培訓學(xué)習,培養了團隊協(xié)作的精神,提升了與人相處的技巧等能力,尤其是培養了在做網(wǎng)絡(luò )工程過(guò)程中的觀(guān)察、分析和解決問(wèn)題的實(shí)際工作能力。

  三、應用型人才培養改革措施

 。ㄒ唬┝⒆銘眯痛髮W(xué)的發(fā)展目標,實(shí)施合適的人才培養定位

  本專(zhuān)業(yè)旨在培養德智體全面發(fā)展,適應地方經(jīng)濟建設和社會(huì )發(fā)展需要,掌握計算機技術(shù)、網(wǎng)絡(luò )技術(shù)及通信技術(shù)的基本理論、基本知識,掌握計算機網(wǎng)絡(luò )系統分析和設計的基本方法,具有網(wǎng)絡(luò )編程與應用開(kāi)發(fā),網(wǎng)絡(luò )規劃設計、施工、集成,網(wǎng)絡(luò )管理等基本能力,能在各類(lèi)企事業(yè)單位從事計算機、網(wǎng)絡(luò )相關(guān)領(lǐng)域的高級應用型的專(zhuān)門(mén)人才。

 。ǘ嫿☉眯偷恼n程體系,夯實(shí)學(xué)生職業(yè)能力

  課程體系建設[3]是我國高等教育教學(xué)改革的一項重要內容,也是教育部“教學(xué)質(zhì)量工程”的重點(diǎn)。課程體系建設在高等教育教學(xué)改革中占有突出地位,能提高教育教學(xué)質(zhì)量及人才培養的水平。構建應用型本科人才培養的理論課程體系,需要對應用型本科人才培養目標和要求進(jìn)行整體研究,按照“職業(yè)能力”、“專(zhuān)業(yè)能力”、“社會(huì )能力”、“方法能力”的思路,調查分析,確定其專(zhuān)業(yè)人才所從事崗位或崗位群所需要的職業(yè)能力,然后按能力要素開(kāi)設相應的課程單元,構建“公共基礎課、學(xué)科基礎課、專(zhuān)業(yè)主干課、專(zhuān)業(yè)方向課”的科學(xué)合理的課程群。學(xué)生通過(guò)課程體系的學(xué)習,充分掌握專(zhuān)業(yè)理論,為職業(yè)能力形成打下良好基礎。

 。ㄈ┘訌妿熧Y隊伍建設,向應用型教師轉型發(fā)展

  目前,高校網(wǎng)絡(luò )工程的本科教育主要偏重于網(wǎng)絡(luò )技術(shù)的基本理論的傳授,缺乏項目案例的實(shí)踐操作的教育培養。高校教學(xué)中理論與實(shí)踐教學(xué)體系脫節,培養的畢業(yè)生網(wǎng)絡(luò )技術(shù)陳舊落后,又無(wú)相關(guān)的實(shí)踐技能和經(jīng)驗,無(wú)法滿(mǎn)足事企業(yè)的崗位需求。因此,近來(lái)許多地方高校積極響應向應用技術(shù)型高校轉型發(fā)展,但卻遇到了師資隊伍的瓶頸,缺乏相應的應用型教師。在繼續加強教研教改提高教學(xué)能力的同時(shí),回歸到教師專(zhuān)業(yè)應用技能上,強化專(zhuān)業(yè)教師理論實(shí)踐一體化的教學(xué)能力、專(zhuān)業(yè)操作能力和技術(shù)應用能力,通過(guò)校企合作“請進(jìn)來(lái),送出去”,也就是從合作企業(yè)中把技術(shù)骨干聘請為兼職教師,本校教師到企業(yè)接受實(shí)踐培訓,改變過(guò)去傳統的重理論、輕實(shí)踐的教學(xué)弊端,逐步提高“雙師型”教師隊伍比例,全面向應用型教師轉型發(fā)展。

 。ㄋ模⿵娀瘜(shí)踐教學(xué)環(huán)節,提高學(xué)生項目實(shí)踐、創(chuàng )新能力

  培養學(xué)生的實(shí)踐能力和創(chuàng )新能力,已經(jīng)成為應用型學(xué)科人才培養急需解決的問(wèn)題。[4]實(shí)踐教學(xué)作為應用型人才培養的重要教學(xué)環(huán)節,對于提高學(xué)生的綜合素質(zhì)、培養學(xué)生的實(shí)踐能力和創(chuàng )新精神,具有其他教學(xué)環(huán)節不可替代的重要作用,必須強化實(shí)踐教學(xué)環(huán)節。實(shí)踐教學(xué)可按照“基本技能、初步綜合技能、高級綜合技能、創(chuàng )新技能”的梯度模式進(jìn)行設計,采取課內實(shí)訓、實(shí)驗設計、課外興趣自主學(xué)習小組、大學(xué)生創(chuàng )新平臺、畢業(yè)設計、課外專(zhuān)業(yè)實(shí)習和開(kāi)放實(shí)踐等多種教學(xué)方式,對學(xué)生需要掌握的技能進(jìn)行訓練。整合計算機網(wǎng)絡(luò )實(shí)驗平臺,按照課程實(shí)踐相關(guān)的實(shí)驗,形成共享實(shí)驗資源,如計算機網(wǎng)絡(luò )實(shí)驗室和網(wǎng)絡(luò )互聯(lián)技術(shù)實(shí)驗室可以資源共享,因為兩個(gè)實(shí)驗室的實(shí)驗項目與硬件環(huán)境非常相似。加強大學(xué)生創(chuàng )新平臺和興趣小組有機融合建設,提供開(kāi)放性、研究性、創(chuàng )新性綜合實(shí)驗,培養學(xué)生實(shí)際項目的實(shí)踐和創(chuàng )新能力。

 。ㄎ澹┐龠M(jìn)學(xué)生自主學(xué)習,提高實(shí)踐能力

  學(xué)生自主學(xué)習是一種主動(dòng)的、有目標的學(xué)習,是學(xué)生能夠在老師的引導下主動(dòng)明確學(xué)習目標和任務(wù),選擇適合自我的學(xué)習方法,監控自我的學(xué)習過(guò)程,評價(jià)自己的學(xué)習效果的過(guò)程。加強學(xué)生的自主學(xué)習能力的培養應該融合到整個(gè)教學(xué)體系當中,還要將信息技術(shù)與教育深度融合,采用翻轉式教學(xué),推薦新的理念、新的平臺,讓學(xué)生將理論和實(shí)踐操作通過(guò)這些平臺課內、課外自主學(xué)習。例如構建MOOCs[5],學(xué)生預先觀(guān)看基于翻轉式教學(xué)的網(wǎng)絡(luò )化視頻,先課外自主學(xué)習或通過(guò)討論掌握知識點(diǎn),在課堂上再由教師主導開(kāi)展關(guān)鍵問(wèn)題的研討,安排相應的課程實(shí)踐。為提高學(xué)生自主學(xué)習的效率,需要以MOOC課程理念梳理或以視頻化方式組織知識點(diǎn),充實(shí)網(wǎng)上資源,師生互動(dòng),做好實(shí)踐指導設計,強化學(xué)生體驗。依附網(wǎng)絡(luò )平臺建立跟蹤,幫助消化與吸收知識點(diǎn)。通過(guò)自主學(xué)習不僅有利于消化吸收理論知識,還有利于提高實(shí)踐能力。

  四、結語(yǔ)

  通過(guò)走出去,參與企業(yè)實(shí)踐培訓,教師學(xué)到了更多知識,提升了自我價(jià)值,在今后教學(xué)工作中,為提高教學(xué)質(zhì)量,一如既往地積極參加課程進(jìn)修、實(shí)踐進(jìn)修,不斷完善和豐富理論知識和嫻熟的操作技能。讓我們將培訓的收獲貫徹到日常的教學(xué)工作中去,貫徹到網(wǎng)絡(luò )工程專(zhuān)業(yè)應用型人才培養中去,貫徹到應用能力和創(chuàng )新能力的實(shí)踐中去,為促進(jìn)我校應用技術(shù)型大學(xué)轉型發(fā)展增磚添瓦。

人才培養方案 篇4

  一、培養目標

  本專(zhuān)業(yè)培養適應我國社會(huì )主義經(jīng)濟建設的發(fā)展需要,掌握專(zhuān)業(yè)基礎理論、相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域理論知識與專(zhuān)業(yè)技能,并具有創(chuàng )新能力和設計實(shí)踐能力,從事環(huán)境設計工作,在環(huán)境設計機構從事公共建筑室內設計、居住空間設計、城市環(huán)境景觀(guān)與社區環(huán)境景觀(guān)設計、園林設計,并具備項目策劃與經(jīng)營(yíng)管理工作能力的高素質(zhì)環(huán)境設計應用型人才。

  二、規格要求

  本專(zhuān)業(yè)在能力結構方面要求學(xué)生應具有一定的設計創(chuàng )新思維意識,初步具備綜合運用所學(xué)知識的分析和解決室內外環(huán)境設計工程中遇到的科研、教學(xué)、設計等方面問(wèn)題的能力,能清晰地表達設計思想,熟悉室內外環(huán)境設計的程序與方法,能在綜合把握環(huán)境的功能、空間、材料、結構、外觀(guān)、尺度、施工工藝和市場(chǎng)需求諸要素的基礎上對環(huán)境進(jìn)行合理的`改進(jìn)型設計和創(chuàng )新性設計。本專(zhuān)業(yè)還要求學(xué)生具備較強的空間表現能力,能用草圖、圖紙、模型、效果圖和計算機圖形技術(shù)生動(dòng)、準確地表達設計意圖,熟練掌握多種設計軟件,熟悉材料及加工工藝,具備綜合運用計算機輔助手段進(jìn)行室內外環(huán)境設計的基本能力。

  畢業(yè)生應獲得以下幾方面的知識和能力:

  1、構成藝術(shù)和表現技法,電腦及各種設計軟件的操作與應用;

  2、必要的繪畫(huà)和裝飾表現技能,具備專(zhuān)業(yè)方向的設計語(yǔ)言技能;

  3、具有較強的語(yǔ)言與文字表達能力,能掌握美學(xué)規律、藝術(shù)設計學(xué),基本了解市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)、傳播學(xué),具有洞察市場(chǎng)和消費群體的能力;

  4、熟悉我國設計行業(yè)的方針、政策與法規,掌握國際設計市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、發(fā)展潮流,能夠把握時(shí)代最新的設計理念并應用于實(shí)際的工作中去;

  5、掌握一門(mén)外語(yǔ),具備閱讀理解中、英文設計資料的能力;

  6.具有健康的體魄,文明的行為習慣,良好的心理素質(zhì)和健全的人格;

  7、具有專(zhuān)業(yè)外的人文社會(huì )科學(xué)、自然科學(xué)以及文化藝術(shù)等方面的相關(guān)基礎知識和基本修養。

  三、相近專(zhuān)業(yè)

  產(chǎn)品設計、園林設計

  四、主干學(xué)科

  建筑設計及環(huán)境設計方法學(xué)、人機工程學(xué)、材料學(xué)

  五、專(zhuān)業(yè)核心課程

  空間構成、室內陳設設計、空間設計(住宅空間設計、辦公空間設計、商業(yè)空間設計)、公共設施設計、水景設計

  六、實(shí)踐教學(xué)

  包括課程實(shí)習(家具設計、住宅空間設計、辦公空間設計、商業(yè)空間設計、公共設施設計、庭院設計、廣場(chǎng)設計、水景設計),課程實(shí)驗(專(zhuān)業(yè)認知實(shí)習、畢業(yè)實(shí)習、專(zhuān)業(yè)技能認證),專(zhuān)業(yè)實(shí)習(藝術(shù)采風(fēng)、專(zhuān)業(yè)考察)、課程設計(家具設計、住宅空間設計、辦公空間設計、商業(yè)空間設計、公共設施設計、庭院設計、廣場(chǎng)設計、水景設計),和畢業(yè)設計(論文)等。

  七、所含專(zhuān)業(yè)方向及特色

  包括室內環(huán)境設計和公共環(huán)境設計兩個(gè)專(zhuān)業(yè)方向。

  環(huán)境設計專(zhuān)業(yè)強調藝術(shù)意識的提升及設計應用能力的拓展,以較全面的設計課程教學(xué)來(lái)奠定堅實(shí)的專(zhuān)業(yè)基本功,以多元的專(zhuān)業(yè)課程設置來(lái)構建學(xué)生應對藝術(shù)設計市場(chǎng)發(fā)展變化的操作能力。加大計算機課程比例,計算機應用融入各門(mén)專(zhuān)業(yè)課教學(xué)之中,培養學(xué)生能夠熟練使用電腦進(jìn)行現代藝術(shù)設計。加強實(shí)踐環(huán)節的教學(xué),安排較為充足的實(shí)習時(shí)間,緊密結合市場(chǎng)需求,強調學(xué)生在接觸專(zhuān)業(yè)設計課程之后,有效地利用各種機會(huì )進(jìn)行藝術(shù)設計的實(shí)踐活動(dòng)。

  1、室內環(huán)境設計方向:

  室內環(huán)境設計主要培養能綜合把握環(huán)境的功能、空間、材料、結構、外觀(guān)、尺度、施工工藝的基礎上,對建筑空間、居住空間、家具、室內裝飾進(jìn)行合理的改造新設計和創(chuàng )新性設計的專(zhuān)門(mén)人才。

  2、公共環(huán)境設計方向:

  公共環(huán)境設計主要是針對公共開(kāi)放空間中的藝術(shù)創(chuàng )作與相應的環(huán)境設計。培養有創(chuàng )意能力,在公共空間中進(jìn)行藝術(shù)創(chuàng )作與視覺(jué)設計以滿(mǎn)足相應的城市環(huán)境美化與人文關(guān)懷需求的專(zhuān)門(mén)藝術(shù)設計人才。

人才培養方案 篇5

  開(kāi)發(fā)海洋是世界經(jīng)濟發(fā)展的大趨勢,大力開(kāi)發(fā)利用海洋資源,使海洋環(huán)境污染日趨嚴重,我省沿海地區的養殖業(yè)與企事業(yè)單位對海洋環(huán)境類(lèi)人才需求較大,培養有關(guān)海洋環(huán)境技術(shù)人才的學(xué)校數量偏少,結合當前國家經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展對海洋環(huán)境保護的需求,開(kāi)展以海洋為特色的環(huán)境科學(xué)技術(shù)人才的培養,為解決海洋環(huán)境中資源開(kāi)發(fā)和生產(chǎn)活動(dòng)帶來(lái)的環(huán)境問(wèn)題,培養具有海洋環(huán)境科學(xué)特色的專(zhuān)業(yè)學(xué)生是浙江海洋學(xué)院適應市場(chǎng)經(jīng)濟,服務(wù)地方經(jīng)濟建設的主要方向。

  一、海洋環(huán)境科學(xué)人才培養的需求

  國家戰略需求:隨著(zhù)陸地資源日漸枯,海洋資源己成為國際社會(huì )競相爭奪的焦點(diǎn)。十三五規劃描繪了“拓展藍色經(jīng)濟空間,堅持陸海統籌,壯大海洋經(jīng)濟,科學(xué)開(kāi)發(fā)海洋資源,保護海洋生態(tài)環(huán)境,維護我國海洋權益,建設海洋強國”藍圖。海洋經(jīng)濟快速發(fā)展的背后,不合理的海洋開(kāi)發(fā)活動(dòng)給海洋環(huán)境帶來(lái)了一定程度的破壞,水體富營(yíng)養化、溢油污染、海洋生態(tài)系統失衡等問(wèn)題將是我國海洋經(jīng)濟發(fā)展過(guò)程中必須解決的重大課題,亟須相關(guān)的人才和科技支撐。

  浙江省“兩區”建設需求:浙江是海洋大省,海洋資源豐富,區位優(yōu)勢突出,在全國海洋經(jīng)濟發(fā)展中具有重要地位!罢憬Q蠼(jīng)濟發(fā)展示范區”和“浙江舟山群島新區”、“兩區”建設提出要加快培育海洋新興產(chǎn)業(yè),積極推進(jìn)海島開(kāi)發(fā),同時(shí)努力建設海洋生態(tài)文明。然而,我省海洋經(jīng)濟發(fā)展中水體富營(yíng)養化、重金屬污染、油類(lèi)污染以及有機物污染物等問(wèn)題極其突出,已經(jīng)成為我省海洋經(jīng)濟增長(cháng)中亟須解決的難題。

  市場(chǎng)需求我國海洋環(huán)境領(lǐng)域人才嚴重匱乏。據估計,至20xx年,我國海洋環(huán)境類(lèi)人才需求將達8萬(wàn)人以上。隨著(zhù)國家及我省海洋經(jīng)濟的快速發(fā)展,海洋環(huán)境科學(xué)專(zhuān)業(yè)人才的就業(yè)前景廣闊。

  二、海洋環(huán)境科學(xué)人才培養優(yōu)勢

  培養環(huán)境優(yōu)勢:我校位于“千島之城”舟山市,區位優(yōu)勢得天獨厚。舟山是我國群島型地級市,地處我國東部黃金海岸線(xiàn)與長(cháng)江黃金水道的交匯處,海洋資源、海洋產(chǎn)業(yè)等優(yōu)勢明顯,是海洋環(huán)境人才培養的天然實(shí)驗室。

  戰略機遇優(yōu)勢:隨著(zhù)《全國海洋經(jīng)濟發(fā)展規劃綱要》、《國家海洋事業(yè)發(fā)展規劃綱要》、《浙江海洋經(jīng)濟發(fā)展示范區規劃》等一系列國家級、省級規劃的.發(fā)布實(shí)施,浙江舟山群島新區發(fā)展上升到國家發(fā)展戰略,這成為浙江和舟山加快發(fā)展的重要機遇,是海洋環(huán)境人才培養不可多得的戰略機遇。

  學(xué)科建設優(yōu)勢:我校目前擁有海洋科學(xué)省重中之重學(xué)科、海洋科學(xué)省重點(diǎn)學(xué)科和環(huán)境科學(xué)校重點(diǎn)學(xué)科,師資力量雄厚/科研平臺完備!笆濉币詠(lái),學(xué)科圍繞我國海洋保護與開(kāi)發(fā)利用的核心問(wèn)題,創(chuàng )建和培養海洋環(huán)境科學(xué)專(zhuān)業(yè)人才的學(xué)科優(yōu)勢明顯。

  三、海洋環(huán)境科學(xué)人才培養方案設置

  (一)培養計劃設置的指導思想

  以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為統領(lǐng),全面貫徹落實(shí)黨的教育方針,落實(shí)立德樹(shù)人根本任務(wù),堅持“以生為本、因材施教、知行合一、綜合培養”的教育思想,秉承“德育為先、理論為基、應用為重、全面發(fā)展”的育人理念[2],以經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展對人才的需求為宗旨,注重學(xué)生知識、能力與素質(zhì)的培養,建構特色化、自主化、個(gè)性化、實(shí)踐性、研宄性的專(zhuān)業(yè)培養方案。

  (二)人才培養目標

  人才培養目標是培養適應社會(huì )主義現代化建設需要的德、智、體、美全面發(fā)展,具備高尚健全的人格、寬厚的學(xué)科知識、較強的海洋環(huán)境科學(xué)文化素養,具有創(chuàng )新意識和創(chuàng )新能力的海洋環(huán)境科學(xué)專(zhuān)業(yè)人才。

  (三)培養方案設置的原則

  為構建與學(xué)校發(fā)展目標相適應、具有鮮明特色的海洋大學(xué)本科教育體系,培養和造就高素質(zhì)海洋人才,更好地實(shí)現人才培養目標,海洋環(huán)境科學(xué)專(zhuān)業(yè)的培養計劃設置遵循以下幾個(gè)原則。

  1.遵循全員性與社會(huì )性相結合的原則

  培養方案的設置要樹(shù)立全員育人的觀(guān)念,教學(xué)與育人要有機結合。方案不僅要體現學(xué)科性、專(zhuān)業(yè)性,也要體現職業(yè)性、素養性[3];培養方案的設置要以市場(chǎng)為導向,充分考慮經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展對人才規格提出的要求,為學(xué)生進(jìn)入社會(huì )做好銜接。

  2.遵循知識、能力、素質(zhì)協(xié)調發(fā)展和綜合提高的原則將知識傳授、能力培養、素質(zhì)提高有機結合,積極探索素質(zhì)教育與專(zhuān)業(yè)教育相結合的有效途徑,重視人文素質(zhì)、科學(xué)素養與實(shí)踐能力培養的協(xié)調性,實(shí)現知識、能力、素質(zhì)的協(xié)調發(fā)展和綜合提高。

  3.遵循基礎性與個(gè)性化相協(xié)調的原則

  堅持課程設置與課程內容的基礎性,加強通識課程,培養學(xué)生的核心知識、核心能力、核心素養;科學(xué)設置專(zhuān)業(yè)方向課程,加強學(xué)分設置的彈性,提高課程修讀的選擇性,充分實(shí)現學(xué)生能通過(guò)選擇、組合不同課程,形成個(gè)性化的學(xué)習方案[4]。給人才以激勵,給“怪才”以平臺,給“歪才”以空間,滿(mǎn)足學(xué)生自主組合課程。

  4.遵循課程體系和知識結構整體優(yōu)化的原則培養計劃要根據學(xué)校人才培養總體目標和專(zhuān)業(yè)人才培養要求,處理好基礎與%業(yè)、課內與課外、理論與實(shí)踐、系統與局部、主干學(xué)科與相鄰學(xué)科、教與學(xué)等方面的關(guān)系。進(jìn)一步凝練專(zhuān)業(yè)核心課程,靈活設置專(zhuān)業(yè)方向課程,引進(jìn)優(yōu)質(zhì)視頻課,拓展教學(xué)時(shí)空,推進(jìn)網(wǎng)絡(luò )助學(xué),強化學(xué)生自主學(xué)習能力。

  5.遵循創(chuàng )新意識和實(shí)踐能力培養相促進(jìn)的原則

  培養計劃要以創(chuàng )新意識和實(shí)踐能力培養為核心,建立完善實(shí)踐教學(xué)體系,推進(jìn)實(shí)踐教學(xué)模式改革,提高實(shí)踐教學(xué)學(xué)分;分層次設計實(shí)踐教學(xué)環(huán)節,有效整合基礎性實(shí)踐、提高性實(shí)踐和各類(lèi)創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新教育實(shí)踐活動(dòng),加強產(chǎn)學(xué)研合作,建立校內外相結合、多元化的實(shí)踐環(huán)境和實(shí)習基地,拓寬學(xué)生實(shí)踐能力培養渠道。

  (四)課稈體系的設置

  課程體系是培養人才和組織教學(xué)的主要依據,課程體系設置決定了學(xué)生的知識、能力和素質(zhì),在進(jìn)行課程體系設置時(shí),注重開(kāi)設交叉學(xué)科、邊緣學(xué)科課程,以適應科學(xué)知識和科學(xué)技術(shù)的廣泛交叉和相互滲透。根據學(xué)校培養計劃課程設置分為:公共基礎課程、學(xué)科基礎課程、專(zhuān)業(yè)核心課程、專(zhuān)業(yè)方向課程和專(zhuān)業(yè)選修課程。在課程體系中引進(jìn)海洋環(huán)境生物學(xué)、海洋生態(tài)學(xué)和海洋環(huán)境科學(xué)(雙語(yǔ))課程、海洋環(huán)境監測技術(shù)、海水分析化學(xué)、化學(xué)海洋學(xué)、海域使用論、海洋環(huán)境污染防治等具有海洋環(huán)境科學(xué)特色的課程,引進(jìn)〇.5學(xué)分制的前沿課程如:海洋生物處理技術(shù)、海洋環(huán)境新材料、海域生態(tài)價(jià)值補償評估(雙語(yǔ))、海水利用新技術(shù)、海洋溢油污染控制與修復、海藻資源開(kāi)發(fā)與利用和海洋環(huán)境微體生物指示(雙語(yǔ))等課程。加強實(shí)踐教學(xué)環(huán)節,實(shí)踐教學(xué)占總學(xué)分30%以上。有課程實(shí)驗、海洋環(huán)境科學(xué)綜合實(shí)驗(1)(2)(3)海洋環(huán)境影響評價(jià)課程設計、創(chuàng )新性實(shí)驗、科考船實(shí)習,認識實(shí)習、專(zhuān)業(yè)實(shí)習、職業(yè)技能培訓和畢業(yè)論文,通過(guò)實(shí)踐教學(xué)、實(shí)踐基地、開(kāi)放式教育的教學(xué)平臺,培養“零適應”能力的復合創(chuàng )新性人才。

  (五)培養計劃的特色與創(chuàng )新

  1.跨學(xué)科復合創(chuàng )新人才培養

  培養計劃充分體現了環(huán)境科學(xué)和海洋科學(xué)兩專(zhuān)業(yè)的課程體系,課程設置有利于知識和實(shí)踐技能的互補,有利于培養復合創(chuàng )新性人才。

  2.課程設置靈活多樣

  增加雙語(yǔ)教學(xué)、全外文教學(xué)課程,設置小學(xué)分課程,增加自主選課和自豐實(shí)踐的課程,創(chuàng )導創(chuàng )新性實(shí)驗的研宄。

  3.個(gè)性化人才培養

  從大一開(kāi)始選派具有高級職稱(chēng)且責任心強的教師作為導師,負責學(xué)生的學(xué)業(yè)、科研訓練,進(jìn)行個(gè)性化的創(chuàng )新思維的培養,充分展現學(xué)生的自主學(xué)習能力,達到個(gè)性化人才培養的目的。

  4.多元化的創(chuàng )新能力培養途徑

  通過(guò)構建多元化的學(xué)習環(huán)境如學(xué)業(yè)學(xué)習(課堂、實(shí)驗、視頻、網(wǎng)絡(luò )、作業(yè)等)學(xué)習來(lái)培養創(chuàng )新思維能力;通過(guò)學(xué)科競賽、科技創(chuàng )新實(shí)踐、科研項目和專(zhuān)業(yè)實(shí)踐來(lái)培養學(xué)生的實(shí)踐創(chuàng )新能力和科研創(chuàng )新精神;通過(guò)交流性學(xué)習、探索性學(xué)習以及校園文化的熏陶來(lái)培養學(xué)生的創(chuàng )新意識和創(chuàng )新素養。

  培養計劃是高等學(xué)校落實(shí)人才培養目標,實(shí)施全面素質(zhì)教育,培養高質(zhì)量人才的總體設計藍圖。將專(zhuān)業(yè)的教學(xué)目標、教學(xué)內容與社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展的需求有機地結合起來(lái),以行業(yè)為依托,以就業(yè)為導向,制訂以海洋環(huán)境保護和防治為特色的海洋環(huán)境科學(xué)專(zhuān)業(yè)培養計劃,服務(wù)國家海洋經(jīng)濟的發(fā)展,為我國海洋經(jīng)濟建設保駕護航。

人才培養方案 篇6

  一、我國電子信息產(chǎn)業(yè)的發(fā)展現狀

  近年來(lái),我國電子信息產(chǎn)業(yè)呈現快速發(fā)展的態(tài)勢,收入規模也接近萬(wàn)億元,信息技術(shù)的服務(wù)增長(cháng)趨勢突出,產(chǎn)業(yè)的集聚態(tài)勢比較明顯,產(chǎn)業(yè)的規模在不斷擴大,軟件的出口也在平穩地增長(cháng),電子信息產(chǎn)業(yè)結構與布局在不斷地改革和調整,電子信息產(chǎn)業(yè)的內在發(fā)展規律決定了電子信息產(chǎn)業(yè)的發(fā)展現狀。目前來(lái)看,電子信息制造業(yè)增速將維持在8%左右,之后的增長(cháng)速度雖然有望實(shí)現正增長(cháng),但是仍然存在較大的不確定性,市場(chǎng)的飽和與顛覆性創(chuàng )新缺乏,使得通信設備的領(lǐng)域增速不斷下降,導致了電子信息制造業(yè)整體增長(cháng)速度明顯下滑。

  在全球市場(chǎng)萎縮的前提下,雖然國產(chǎn)品牌在家用視聽(tīng)、計算機、通信設備等市場(chǎng)的比例不斷上升,但是增長(cháng)的壓力也在不斷加大,通信設備產(chǎn)業(yè)的增長(cháng)將從技術(shù)進(jìn)步帶來(lái)的投資驅動(dòng)轉變?yōu)樾畔⒎⻊?wù)和應用創(chuàng )新驅動(dòng),寬帶化、移動(dòng)化、泛在化以及融合化將是未來(lái)網(wǎng)絡(luò )的發(fā)展趨勢。新一代的移動(dòng)技術(shù)、睿智光傳輸網(wǎng)絡(luò )將成為產(chǎn)業(yè)創(chuàng )新的主要發(fā)力點(diǎn)。計算機和智能終端領(lǐng)域,在智能手機、平板電腦等移動(dòng)互聯(lián)設備的沖擊下,全球的PC市場(chǎng)持續低迷,商用市場(chǎng)的需求相對比較穩定,但是很難有大幅度的增長(cháng),電子信息制造業(yè)要明確未來(lái)發(fā)展的新動(dòng)能、新空間,以克服當前市場(chǎng)變化帶來(lái)的不利影響。電子信息產(chǎn)業(yè)的全球化與區域化比較嚴重,核心競爭力也在發(fā)生變化,電子產(chǎn)品逐漸的實(shí)現本地化的生產(chǎn)銷(xiāo)售,技術(shù)與品牌的競爭已經(jīng)逐漸的取代了資源和產(chǎn)品的競爭,電子產(chǎn)品的生產(chǎn)逐漸的規;、個(gè)性化,具有顯著(zhù)的規模經(jīng)濟效益。在當今社會(huì ),如果沒(méi)有一定的規模很難在激烈的市場(chǎng)競爭中生存,我國電子信息產(chǎn)業(yè)跨國公司的主導作用也在日益顯著(zhù),逐漸主導著(zhù)行業(yè)的發(fā)展,產(chǎn)業(yè)的主流技術(shù)日趨數字化、智能化,數字化技術(shù)已經(jīng)成為通信和消費類(lèi)產(chǎn)品的共同發(fā)展方向。

  二、電子信息專(zhuān)業(yè)人才培養目標

  作為一名優(yōu)秀的大學(xué)生,無(wú)論學(xué)習哪門(mén)專(zhuān)業(yè)都應該熱愛(ài)祖國,擁護黨的領(lǐng)導,具有為國家振興而奮斗的理想,有較強的事業(yè)心和責任心,樹(shù)立正確的世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān),電子信息專(zhuān)業(yè)人才培養的目標要求掌握扎實(shí)的數學(xué)和物理基礎,懂得基本的法律知識,掌握電子信息的專(zhuān)業(yè)基礎知識,懂得電子技術(shù)的理論與實(shí)踐技術(shù),具備分析和設計電子系統的能力,熟練掌握集成電路的結構原理,懂得信息處理的基本應用,了解電子信息科學(xué)與技術(shù)的理論前沿及最新發(fā)展動(dòng)態(tài),在電子信息領(lǐng)域要有創(chuàng )新意識,有較強的學(xué)習能力,可以獨立自主地獲取知識,在掌握電子信息專(zhuān)業(yè)知識的同時(shí)掌握一門(mén)外語(yǔ),能夠閱讀外文資料,在國際貿易領(lǐng)域可以順利地溝通交流,掌握計算機基本技能,有信息收集與處理的能力,熟悉資料查閱的基本方法,在電子信息領(lǐng)域有一定的科研與實(shí)際工作的能力,為我國電子信息產(chǎn)業(yè)貢獻力量。

  三、電子信息專(zhuān)業(yè)人才培養模式

  所謂的人才培養模式,是指在一定的教育理念指導下按照特定的培養目標,以相對穩定的內容和課程體系實(shí)施人才教育。當前我國的經(jīng)濟建設迅速發(fā)展,各個(gè)行業(yè)也在逐漸地與國際接軌,企業(yè)單位的用人觀(guān)念也在不斷發(fā)生變化,從過(guò)去的注重基礎理論水平到現在的既要有扎實(shí)的理論基礎又要有較強的實(shí)踐能力和創(chuàng )新能力,逐漸地從理論向實(shí)踐轉變,課堂教學(xué)始終是我國人才培養的重點(diǎn),對于人才培養的模式具體做出以下幾點(diǎn)分析。1.改革教育觀(guān)念。

  高校培養電子信息類(lèi)專(zhuān)業(yè)人才首先要改革教育觀(guān)念,堅持以人為本的教育觀(guān)、教學(xué)觀(guān),把高效率的教學(xué)方法教給學(xué)生,注重實(shí)踐教學(xué),實(shí)踐教學(xué)能夠體現人本化的教學(xué)理念,在教師的引導下,由學(xué)生自主進(jìn)行實(shí)踐性學(xué)習,從過(guò)去單純的傳授式教育轉變?yōu)橐龑W(xué)生學(xué)習,學(xué)會(huì )生存的本領(lǐng),改變被動(dòng)式教學(xué),避免學(xué)生死記硬背,機械式的教學(xué)模式已經(jīng)不能跟上時(shí)代進(jìn)步的步伐,高校要倡導學(xué)生主動(dòng)參與,積極探究,加強實(shí)踐動(dòng)手能力,電子信息類(lèi)專(zhuān)業(yè)是專(zhuān)業(yè)性與實(shí)踐性比較強的專(zhuān)業(yè),所以要培養學(xué)生收集與處理信息的能力,不斷地拓寬知識層面,獲取新的知識,加強分析問(wèn)題與解決問(wèn)題的能力,從根本上進(jìn)行教育觀(guān)念的改革。2.運用多媒體教學(xué)。高校在培養電子信息專(zhuān)業(yè)人才的過(guò)程中要運用先進(jìn)的教學(xué)技術(shù),多媒體教學(xué)已經(jīng)普遍運用在高校教學(xué)中,多媒體教學(xué)可以通過(guò)視頻、圖片信息等吸引學(xué)生課堂注意力,更有效地闡述電子信息專(zhuān)業(yè)知識,激發(fā)學(xué)生的潛能,提高課堂效率,通過(guò)多媒體教學(xué)可以突破視覺(jué)的限制,從多個(gè)角度進(jìn)行觀(guān)察,可以充分地突出重點(diǎn),有助于電子信息概念的理解與方法的掌握?梢允箤W(xué)生突破教學(xué)難點(diǎn),學(xué)生可以參與到教學(xué)互動(dòng),學(xué)生也能夠更主動(dòng)地學(xué)習,通過(guò)創(chuàng )造反思的環(huán)境,更有利于學(xué)生形成新的認知結構。

  電子信息專(zhuān)業(yè)相對比較難理解,可以通過(guò)多媒體的真實(shí)情景再現與模擬,培養學(xué)生探索創(chuàng )造的能力,擴大學(xué)生信息量的接觸,節約了時(shí)間和空間,提高教學(xué)效率。3.注重實(shí)踐創(chuàng )新能力的培養。21世紀需要創(chuàng )新型人才,電子信息產(chǎn)業(yè)的迅速發(fā)展也對電子信息人才的要求有所提高,將理論與實(shí)踐相結合,增強學(xué)生的'學(xué)習能力、創(chuàng )新能力,分層次地培養各類(lèi)具有電子信息科學(xué)技術(shù)背景的高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才是高校專(zhuān)業(yè)教學(xué)中必須考慮的問(wèn)題,電子信息專(zhuān)業(yè)是技術(shù)性與應用性都比較高的專(zhuān)業(yè),高校電子信息專(zhuān)業(yè)畢業(yè)后主要從事電子器件設計、電路設計、光電器件的測試、安裝以及可靠性等方面的工作。

  所以,在理論知識傳授的同時(shí),要加強學(xué)生創(chuàng )新能力的培養,使得學(xué)生在畢業(yè)后可以順利地成為電子行業(yè)的產(chǎn)品設計師以及產(chǎn)品工程師,能夠適應社會(huì )發(fā)展的需求,在電子信息行業(yè)占據一定地位。4.校企結合。電子信息專(zhuān)業(yè)要注重實(shí)踐技能的培養,把理論知識與實(shí)踐緊密結合,高校要開(kāi)啟生產(chǎn)勞動(dòng)與社會(huì )實(shí)踐相結合的學(xué)習模式,把校企結合作為高校人才培養模式改革的切入點(diǎn),帶動(dòng)電子信息專(zhuān)業(yè)的調整與有效建設,引導課程設置與教學(xué)方法的改革,電子信息人才培養的重點(diǎn)是教學(xué)過(guò)程中的實(shí)踐性,注重實(shí)驗、實(shí)訓、實(shí)習三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節。

  探索課堂與實(shí)習地點(diǎn)的一體化,高校要與企業(yè)單位簽訂實(shí)習合同,組織學(xué)生到企業(yè)單位中定崗實(shí)習,學(xué)生在實(shí)習過(guò)程中可以充分地了解經(jīng)濟社會(huì )對電子信息人才的需求目標,通過(guò)實(shí)際的工作來(lái)了解自身的不足,有針對性地重點(diǎn)培養,企業(yè)實(shí)習可以有效地提高學(xué)生的實(shí)際動(dòng)手能力、溝通能力,增強集體榮譽(yù)感,高校要按照企業(yè)的要求進(jìn)行員工培訓,使得企業(yè)在分享高校優(yōu)勢資源的同時(shí),參與到學(xué)校的改革和發(fā)展中,高校在校企結合的方式下可以有效地創(chuàng )新電子信息專(zhuān)業(yè)的人才培養模式。

  四、加強師資隊伍建設

  教師是人才培養的基礎,高校要培養高水平的電子信息專(zhuān)業(yè)教師,給人才培養打下堅實(shí)的基礎,在教師培養上加大經(jīng)費的投入,鼓勵電子信息專(zhuān)業(yè)教師到國外進(jìn)修先進(jìn)的文化與技能知識,組織教師進(jìn)行學(xué)術(shù)性探討,全面培養教師的是綜合素質(zhì)與教學(xué)水平,強化教師政治、理論、法規教育,采取集中培訓和個(gè)人自學(xué)相結合的形式,有計劃地組織電子信息專(zhuān)業(yè)教師學(xué)習黨的新時(shí)期路線(xiàn)與教育方針,提高教師的政治理論水平和道德思想水平,樹(shù)立正確的價(jià)值觀(guān),拓寬知識層面,了解學(xué)生對知識的掌握情況,增強教師的事業(yè)心、責任感和敬業(yè)精神,做一名合格的電子信息專(zhuān)業(yè)教師。

  五、結語(yǔ)

  電子信息技術(shù)人才不斷缺乏,發(fā)達國家在電子信息產(chǎn)業(yè)處于領(lǐng)先地位,正是因為其控制了核心軟件的技術(shù)品牌,我國在電子信息專(zhuān)業(yè)人才培養方面要加強管理,有效創(chuàng )新,跟上時(shí)代的發(fā)展步伐,了解社會(huì )對電子信息人才的需求,科學(xué)地規劃人才培養方案。高校對電子信息專(zhuān)業(yè)人才的培養要進(jìn)一步采取激勵的措施,密切關(guān)注社會(huì )動(dòng)態(tài),時(shí)刻了解社會(huì )對電子信息人才的需求,加強實(shí)驗教學(xué),提高學(xué)生創(chuàng )新意識,促進(jìn)學(xué)生專(zhuān)業(yè)個(gè)性化發(fā)展,給學(xué)生提供優(yōu)良的學(xué)習與生活環(huán)境。對于社會(huì )未來(lái)的發(fā)展變化,高校對人才模式的不斷改革依舊是需要面臨的主要問(wèn)題。

人才培養方案 篇7

  一、培養目標

  本專(zhuān)業(yè)旨在培養擁護黨的方針政策,面向國際市場(chǎng),具有開(kāi)闊的視野,扎實(shí)的國際商務(wù)理論及實(shí)務(wù)基礎,具備現代市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)觀(guān)念,基本掌握國際法規、國際慣例,并能較熟練地應用國際法規、外語(yǔ)開(kāi)展商務(wù)操作的外向型、應用型、復合型人才。

  二、培養要求

  本專(zhuān)業(yè)學(xué)生主要學(xué)習國際貿易、國際化經(jīng)營(yíng)及經(jīng)濟管理等方面的基本理論和基本知識,掌握國際商務(wù)理論和實(shí)務(wù),具有分析和處理國際商務(wù)活動(dòng)中具體問(wèn)題的基本能力。

  畢業(yè)生應獲得以下幾方面的'知識和能力:

  1. 掌握國際商務(wù)及經(jīng)濟管理的基本理論和基本知識;

  2. 掌握國際商務(wù)的定性、定量分析方法和實(shí)務(wù)操作的基本方法,具有分析解決國際商務(wù)活動(dòng)中具體問(wèn)題的實(shí)際能力;

  3. 熟練地掌握一門(mén)外語(yǔ)并具有進(jìn)行商務(wù)溝通的能力;

  4.了解涉外經(jīng)濟法規、國際商務(wù)的慣例與規則及主要國家地區的貿易政策;

  5. 具有較強的人際溝通和業(yè)務(wù)拓展能力;

  6. 掌握文獻檢索、資料查詢(xún)的基本方法,具有一定的科學(xué)研究和實(shí)際工作能力。

  三、核心課程

  經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)、市場(chǎng)學(xué)、基礎會(huì )計、統計學(xué)、國際商務(wù)概論、國際商務(wù)函電、國際項目管理、國際經(jīng)濟法、國際市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)(雙語(yǔ))、國際電子商務(wù)模擬、國際商務(wù)管理案例、跨國公司與直接投資等。

  四、主要實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節

  專(zhuān)業(yè)實(shí)習(含課程實(shí)習、畢業(yè)實(shí)習等)

  五、基本修業(yè)年限

  四年

  六、授予學(xué)位

  管理學(xué)學(xué)士

  七、課程設置

  (一)通識教育必修課程

  通識教育必修課程設置思政類(lèi)、體育類(lèi)、外語(yǔ)類(lèi)、計算機類(lèi)及數學(xué)類(lèi)等課程模塊。

  (二)通識教育選修課程

  通識教育選修課程分為提高課程和拓展課程,其中提高課程包括思政、外語(yǔ)、計算機、數學(xué)、應用文寫(xiě)作等課程,學(xué)生在基礎課程修讀完成后,根據興趣愛(ài)好和個(gè)性發(fā)展需求選擇修讀。拓展課程包括自然科學(xué)與技術(shù)(A類(lèi))、人文科學(xué)與藝術(shù)(B類(lèi))和社會(huì )科學(xué)(C類(lèi))三個(gè)課程模塊;學(xué)生也可以將學(xué)校開(kāi)設的非本人主修專(zhuān)業(yè)的任何課程作為自己的通識教育選修拓展課程。

  (三)學(xué)科基礎必修課程

  主要包括管理學(xué)、微觀(guān)經(jīng)濟學(xué)、宏觀(guān)經(jīng)濟學(xué)、會(huì )計學(xué)、統計學(xué)、經(jīng)濟法、管理信息系統等。

  (四)學(xué)科基礎選修課程

  主要包括人力資源管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)(雙語(yǔ))、組織行為學(xué)(雙語(yǔ))、管理經(jīng)濟學(xué)、電子商務(wù)、國際商法、企業(yè)戰略管理等。

  (五)專(zhuān)業(yè)必修課程

  主要包括國際市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)(雙語(yǔ))、國際商務(wù)概論、國際金融、國際貿易實(shí)務(wù)、國際商務(wù)函電、國際物流、國際項目管理、國際商務(wù)管理案例、國際經(jīng)濟法等。

  (六)專(zhuān)業(yè)選修課程

  主要包括國際貿易、英語(yǔ)口語(yǔ)、世界經(jīng)濟概論、跨國公司與直接投資、中國對外貿易概論、創(chuàng )業(yè)管理、WTO通論、國際電子商務(wù)模擬等。

  (七)特設課程

  主要包括創(chuàng )新實(shí)踐成果、心理健康教育、大學(xué)生職業(yè)生涯規劃、形勢與政策等。

  八、專(zhuān)業(yè)特色

  國際商務(wù)專(zhuān)業(yè)立足學(xué)科建設和滿(mǎn)足國家經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展需要,緊密?chē)@“厚基礎、寬領(lǐng)域、重應用、高技能”的培養目標,重視發(fā)揮雙語(yǔ)和外教全英文授課優(yōu)勢,旨在培養德、智、體全面發(fā)展,具有國際視野和人文素養、具有管理知識和溝通技能,具有善于利用管理技術(shù)分析和解決問(wèn)題能力的復合型、外向型、應用型人才。

  九、就業(yè)去向

  20xx年至20xx年,已有600多名學(xué)生畢業(yè),總體就業(yè)率始終保持在95%以上,其中15%的學(xué)生考取國內外著(zhù)名大學(xué)的研究生,就業(yè)領(lǐng)域涵蓋政府、事業(yè)單位以及金融系統的涉外部門(mén)和內外資企業(yè),主要從事國際貿易、國際物流、國際金融、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等方面的研究、管理和咨詢(xún)工作,受到用人單位的廣泛好評,贏(yíng)得了良好的社會(huì )聲譽(yù)。

人才培養方案 篇8

  經(jīng)過(guò)建設,我們進(jìn)一步明確了專(zhuān)業(yè)建設定位。

 。ㄒ唬┓▽W(xué)專(zhuān)業(yè)辦學(xué)指導思想

  根據法學(xué)專(zhuān)業(yè)人才規格要求和專(zhuān)業(yè)特點(diǎn),堅持理論與實(shí)踐相結合的辦學(xué)思路。一方面,重視部門(mén)法理論研究;另一方面堅持理論與實(shí)踐相結合。無(wú)論是法律應用人才還是法學(xué)教育、法學(xué)研究人才,均要求有實(shí)踐環(huán)節,以培養和提高學(xué)生的實(shí)踐能力。為此,結合專(zhuān)業(yè)特點(diǎn),加強專(zhuān)業(yè)實(shí)習基地和教學(xué)法庭的建設,把實(shí)踐能力培養落實(shí)在教學(xué)環(huán)節中,在實(shí)踐能力培養方面形成自己的培養模式和特色。

 。ǘ⿲(zhuān)業(yè)人才培養目標定位

  隨著(zhù)高等法學(xué)教育的發(fā)展以及國家法治建設的需要,特別是國家統一司法考試制度的重大改革,并結合我校實(shí)際等,我校法學(xué)本科教育的培養目標應當定位為:以法律職業(yè)需求為導向,為社會(huì )培養運用法律的各種專(zhuān)業(yè)人才即應用型法律人才,將學(xué)生專(zhuān)業(yè)技能的`訓練作為教學(xué)的重要內容 。

  ( 三 ) 人才培養途徑與方式

  法學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生主要學(xué)習法學(xué)的基本理論和基本知識,受到法學(xué)思維和法律實(shí)務(wù)的基本訓練,具有較強的運用法學(xué)理論和方法分析問(wèn)題與解決問(wèn)題的能力。

  法學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生應具有以下幾方面的知識和能力:

  1. 掌握法學(xué)各學(xué)科的基本理論和基本知識;

  2. 掌握法學(xué)的基本分析方法和技術(shù);

  3. 了解法學(xué)的理論前沿和法制建設的趨勢;

  4. 熟悉我國的法律、政策和國際社會(huì )主要法律;

  5. 具有運用法學(xué)知識分析問(wèn)題解決問(wèn)題的能力;

  6. 掌握文獻檢索、資料查詢(xún)的基本方法,具有一定的科學(xué)研究能力。

  應用型法學(xué)人才培養目標的實(shí)現目前已采用 : 建立法律援助機構形式的校內專(zhuān)業(yè)技能培訓基地 , 設置作為訴訟法課程實(shí)踐環(huán)節的模擬審判活動(dòng)課程 , 建立各寒暑假期不同單位專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習制度等方式 , 全面訓練學(xué)生的職業(yè)技能 , 提高學(xué)生綜合運用法學(xué)理論知識的能力 。

  ( 四 ) 人才培養模式改革

  針對現行法學(xué)教育存在培養出來(lái)的法學(xué)人才知識結構陳舊、實(shí)際動(dòng)手能力弱,與人才市場(chǎng)對法學(xué)人才的要求嚴重脫節的問(wèn)題,抓住“應用型人才”這個(gè)解決問(wèn)題的關(guān)鍵進(jìn)行研究和實(shí)踐,自 20xx 年法學(xué)專(zhuān)業(yè)成為學(xué)校綜合教改專(zhuān)業(yè)以來(lái),即確立了教學(xué)內容改革、教學(xué)形式改革、教學(xué)環(huán)節改革為主要內容的教改模式,并以此構建了調動(dòng)學(xué)生學(xué)習積極性、培養學(xué)生綜合能力的教學(xué)方法體系,充分體現了教學(xué)活動(dòng)中教師的主導地位和學(xué)生的主體地位。 20xx 年獲學(xué)校特優(yōu)強建設項目以來(lái),繼續加大并完善人才培養模式改革,突出地表現在對學(xué)生實(shí)踐能力的培養方面。為此,我們修訂了人才培養方案,增設了實(shí)踐教學(xué)環(huán)節與專(zhuān)門(mén)的實(shí)驗課程,并督促落實(shí);與蕪湖市中級人民法院等多家司法實(shí)務(wù)部門(mén)簽訂合作協(xié)議,建設實(shí)習基地;新建教學(xué)法庭,為每位學(xué)生提供模擬司法場(chǎng)所;等等。

  課題組堅持邊研究邊實(shí)踐的方式,在 20xx 級、 20xx 級法學(xué)本科專(zhuān)業(yè)進(jìn)行了人才培養模式改革的教學(xué)實(shí)踐,實(shí)踐結果初步表明學(xué)生基本能達到其培養目標,能獨立從事法律工作。