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公司員工聚餐活動(dòng)方案7篇
為了確保事情或工作科學(xué)有序進(jìn)行,時(shí)常需要預先制定方案,方案是為某一行動(dòng)所制定的具體行動(dòng)實(shí)施辦法細則、步驟和安排等。怎樣寫(xiě)方案才更能起到其作用呢?下面是小編為大家收集的公司員工聚餐活動(dòng)方案,希望能夠幫助到大家。
公司員工聚餐活動(dòng)方案1
一、目的:辭舊迎新之際,總結20xx,展望20xx,為答謝公司全體同仁一年來(lái)的辛勤勞作,
增強企業(yè)凝聚力,活躍員工氣氛,公司已定于20xx年1月8日舉行年終尾牙活動(dòng);活動(dòng)的宗旨;
二、范圍:公司領(lǐng)導及全體員工,各協(xié)力廠(chǎng)商。到會(huì )人數:
三、時(shí)間:20xx年1月8日
四、活動(dòng)地點(diǎn):
五、活動(dòng)實(shí)施方案如下:
1、本次活動(dòng)共設為三個(gè)環(huán)節,節目表演、用餐、抽獎,其中用餐、抽獎相互穿插;
2、節目表演相關(guān)要求:;
4、抽獎活動(dòng)相關(guān)事項
4.2抽獎操作方法及規則:
所有獎券一式兩份,為確保獎券的.真實(shí)性和性,獎券的正面將加蓋人事部公章,如無(wú)公章的獎券視無(wú)效;獎券以部門(mén)為單位發(fā)到個(gè)人手中,個(gè)人自行檢查自己的獎券是否為有效(如無(wú)公章可立即到人事部進(jìn)行補蓋);員工在進(jìn)入活動(dòng)場(chǎng)地時(shí)自行將自己獎券的其中一份投入到抽獎箱內,另一份自己保留,待兌獎時(shí)憑另一半兌取;
抽獎采取先抽取資格,后憑兌獎券再抽取獎項,如無(wú)兌獎券者視為無(wú)效,將取消其抽獎資格,并另行補抽;抽獎當日請假者一律不參加本次抽獎,因工外出者須提前到人事部備案,抽獎當天如無(wú)備案記錄者均不得參加抽獎。
總指揮:張澤豹,負責整個(gè)尾牙活動(dòng)的全盤(pán)規劃及協(xié)調工作;
1、活動(dòng)策劃組:負責人:
2、主持組:主持人:
3、節目組:負責人
4、后勤組:負責人:
5、活動(dòng)啟動(dòng)后,策劃組將組織全體工作人員召開(kāi)會(huì )議,將活動(dòng)的流程及需要協(xié)助事項分工到各小組,各小組組長(cháng)積極組織安排組員分頭實(shí)施;活動(dòng)策劃組將不定期召開(kāi)碰頭會(huì )議,跟進(jìn)活動(dòng)進(jìn)程及協(xié)助解決實(shí)施中碰到問(wèn)題。八、附件:
1、主持組、節目組:《節目表演列表》
2、策劃組:《獎金簽收單》、《禮品簽收單》、《人員分工列表》3、后勤組:《物資采購清單》
公司管理層領(lǐng)導抽取中獎人員:特等獎1人:徐總
一等獎人:馬會(huì )計名二等獎名:張澤豹名
三等獎名:李建國抽獎名、鎮衛國抽獎名
四等獎名:宗昇俊、劉君、沈萬(wàn)春、魏愛(ài)華各抽獎名五等獎名:
公司員工聚餐活動(dòng)方案2
一、活動(dòng)目標
為增進(jìn)員工間的互相了解,體現人文關(guān)懷,進(jìn)一步推動(dòng)公司企業(yè)文化建設,讓每位員工切實(shí)感受到公司大家庭的溫暖,增強大家的娛樂(lè )的同時(shí)也能增強公司凝聚力和團體合作精神,公司特擬定20xx年春節年終聚餐活動(dòng),以此次聚餐活動(dòng)為主線(xiàn),深入開(kāi)展一次企業(yè)文化培訓,并進(jìn)行20xx年年終總結和20xx年目標發(fā)布。
二、具體流程
1、由人力資源部門(mén)作為活動(dòng)的倡導和組織部門(mén),制定活動(dòng)方案;
2、由人力資源部門(mén)作出此次活動(dòng)預算,經(jīng)財務(wù)部審核,報總經(jīng)理批準后執行;3、活動(dòng)當天具體流程:
三、幸運大抽獎
一等獎1名:現金800元;二等獎2名:現金600元/人;三等獎3名:現金400元/人;四等獎6名:現金200元/人;
幸運獎若干名:未中得一二三等獎的剩余員工,每人一個(gè)大禮包;
禮包待選:旺旺大禮包、干果禮包、大米禮盒,三選二,分別作為幸運獎和游戲獎勵。
四、聚餐穿插游戲、表演、抽獎1、比賽喝啤酒參加人數:不限
游戲規則:每人一瓶未開(kāi)蓋的啤酒、主持人喊1、2、3同時(shí)開(kāi)喝,第一個(gè)喝光的為勝;游戲獎勵:獲勝的一個(gè)禮包;2、歌曲:打工行表演人員:王桂華3、踩氣球參加人員:5-6人
游戲規則:每個(gè)參與者的腳上各綁上數量相等的氣球,規則就是要想盡一切辦法踩爆其他人的氣球,保護好自己的不要被踩,最后看誰(shuí)的氣球還有剩余,誰(shuí)就是贏(yíng)家。比賽獎勵:獲勝的一個(gè)禮包;
4、歌曲串燒(大海、冰雨、水手、朋友、再回首)表演:潘濤5、一個(gè)比劃一個(gè)猜
參加人數:2人一組,2-4組;
游戲規則:比劃者只能用肢體語(yǔ)言的形式向猜詞者傳達信息,不得說(shuō)出任何字。觀(guān)眾不能提醒。比賽獎勵:贏(yíng)了的'一組,禮品一份;6、歌曲(喜歡你)表演:孔凡鳳
7、搶凳子
道具:凳子(若干)
參加人員安排:5-6人(其中一人為喊話(huà)員不參加比賽)
游戲規則:游戲開(kāi)始先把凳子成圓形(按參加人數減一計算,即8人擺7張),然后,參加人員在凳子外面圍成一圈,主持人敲鼓或放音樂(lè )時(shí)參加人員就沿著(zhù)圓形順時(shí)針或逆時(shí)針跑動(dòng)(注意不能插隊),當鼓聲或音樂(lè )停下時(shí)參加人員要訊速找到一張凳子座下,有一人沒(méi)凳子座,這個(gè)人就算是被淘汰了,這時(shí)要把凳子減少一張,其余的人繼續玩,直到剩下最后一人為止,這人就算贏(yíng)了。贏(yíng)的人給予獎勵。
8、合力吹汽球(借著(zhù)分工合作來(lái)完成任務(wù)、)人數:沒(méi)有節目、沒(méi)有參加前幾個(gè)游戲的6個(gè)人
道具:主持人準備每組各六張簽,上寫(xiě):嘴巴;手(二張);屁股;腳(二張)汽球游戲方法:
1.分組,不限幾組,但每組必須要有六人。2.主持人請每組每人抽簽。
3.首先,抽到嘴巴的必須借著(zhù)抽到手的兩人幫助來(lái)把汽球給吹起(抽到嘴巴的人不能用手自已吹起汽球);然后二個(gè)抽到腳的人抬起抽到屁股的人去把汽球給坐破。
五、活動(dòng)準備及預算(按55人計)
六、抽獎人員安排一等獎:金東
二等獎:解銀峰、辛全峰
三等獎:孟慶方、宋全會(huì )、潘峰
四等獎:焦國偉、周家偉、郭鵬、葛安時(shí)、李飛、袁從芹
批準:審核:作成:
公司員工聚餐活動(dòng)方案3
一、活動(dòng)目標
為增進(jìn)各部門(mén)員工間的了解增強公司凝聚力和團體合作精神體現人文關(guān)懷進(jìn)一步推動(dòng)公司文化建設讓每位員工切實(shí)感受到公司大家庭的溫暖增強大家的娛樂(lè )的同時(shí)也能培養大家各方面的能力如組織能力、表演能力等多方面的素質(zhì)激發(fā)大家的創(chuàng )造力。人力資源部特擬定月份的聚餐活動(dòng)策劃書(shū)以此此聚餐活動(dòng)為主線(xiàn)中間穿插一些競技小游戲并對游戲的獲勝者進(jìn)行一定的物質(zhì)獎勵。
二、具體流程
1、月日由人力資源部作為活動(dòng)倡導部門(mén)制定活動(dòng)策劃草案
2、月日將活動(dòng)草案送總經(jīng)理審批
3、經(jīng)總經(jīng)理批準后月日晚統計參加此次活動(dòng)的員工名單、菜品初擬、統計月份獎金得主、統計當月過(guò)生日的`員工名單、統計未參加過(guò)聚餐的新人
4、月日上午定聚餐地點(diǎn)月日上午采買(mǎi)游戲道具并準備獎品
5、聚餐日流程
11:30 1、電話(huà)約成員來(lái)司等候2、電話(huà)約車(chē)到公司樓下等候
13:00-13:15 集合、點(diǎn)名
13:15-13:40 各部門(mén)組織工作及衛生清掃
13:40-15:00 全體員工準時(shí)從公司出發(fā)到達到指定聚餐地點(diǎn)后集合
15:00-15:15 1、按抽到的號碼排序入座2、相互認識一下
15:20-15:40
1、宣布7月份獎金得主名單
2、請其上臺并由所屬部門(mén)領(lǐng)導頒發(fā)七月份獎金
3、獎金得主感言
15:45-15:55 1、宣布最近一周內新入職員工名單
2、新人自我介紹并發(fā)表感言
16:00-16:20
1、宣布本月過(guò)生日員工名單
2、唱《生日歌》推上蛋糕
3、請其上臺發(fā)表感言后一起切蛋糕
4、抽獎每種獎品各備三分共計8種獎品
16:30-17:30 游戲時(shí)間游戲開(kāi)始時(shí)烤羊最后一個(gè)游戲時(shí)上菜
17:30-20:00
1、聚餐正式開(kāi)始
2、由當月過(guò)生日的員工為各餐桌分發(fā)蛋糕
17:45-18:15
1、總經(jīng)理為現場(chǎng)員工抽獎8種獎品從低到高各備一份
2、總經(jīng)理講話(huà) 19:00 篝火晚會(huì )如有雨即換成表演節目有音響設備
20:00 活動(dòng)結束安排將全體員工送回。
公司員工聚餐活動(dòng)方案4
在公司各級領(lǐng)導下,公司全體員工圍繞公司團結奮斗目標,上下同心,在業(yè)績(jì)上取得一定的`突破,為全面完成公司目標作出了積極貢獻。為回饋員工辛勤工作,同時(shí)鼓舞員工士氣,增強公司凝聚力,提高員工對公司的認可度,并為同事間相互交流、進(jìn)一步認識提供機會(huì ),培育企業(yè)團結奮進(jìn)的團隊精神,公司決定舉行一次全體員工聚餐及文化活動(dòng)。
一、活動(dòng)方案
1.活動(dòng)原則:玩好、吃好、讓員工開(kāi)開(kāi)心心,(安全第一,活動(dòng)第二);
2.活動(dòng)項:
1)在特色飯店聚餐,大包間(20人);
2)預訂桌席:兩桌,每桌10人標準;
點(diǎn)菜標準:每桌600元,包括酒水,預算共計1200元;
2)KTV唱歌
魔方KTV唱歌,活動(dòng)時(shí)間控制在:4個(gè)小時(shí)內;
3.活動(dòng)預算:
用餐1200元+唱歌1500元+回家出租車(chē)費用300元;
總預算控制在3000元;人均消費預算150元;
4.活動(dòng)組織事宜:
3)活動(dòng)組織負責人:黃滿(mǎn)亮、黃帥;
4)活動(dòng)日期:20xx年5月28日星期六,下午18:00出發(fā);
5)地點(diǎn):飯店:怡豐路(山東老家);南城第一國際匯一城(魔方KTV)
6)活動(dòng)紀律:參加者統一接受組織人員的安排,不得擅自離開(kāi)團隊單獨行動(dòng),有事者須向相關(guān)組織人員請假,活動(dòng)期間員工自己保管好自身的錢(qián)物,小心丟失。
二、其他:
1.活動(dòng)結束后,員工結伴打車(chē)回家;
2.活動(dòng)最終解釋權歸公司所有。
公司員工聚餐活動(dòng)方案5
一、活動(dòng)目標
為增進(jìn)員工間的互相了解,體現人文關(guān)懷,進(jìn)一步推動(dòng)公司企業(yè)文化建設,讓每位員工切實(shí)感受到公司大家庭的溫暖,增強大家的娛樂(lè )的同時(shí)也能增強公司凝聚力和團體合作精神,公司特擬定20xx年春節年終聚餐活動(dòng),以此次聚餐活動(dòng)為主線(xiàn),深入開(kāi)展一次企業(yè)文化培訓,并進(jìn)行20xx年年終總結和20xx年目標發(fā)布。
二、具體流程
1、由人力資源部門(mén)作為活動(dòng)的倡導和組織部門(mén),制定活動(dòng)方案;
2、由人力資源部門(mén)作出此次活動(dòng)預算,經(jīng)財務(wù)部審核,報總經(jīng)理批準后執行;
3、活動(dòng)當天具體流程:
三、幸運大抽獎
一等獎1名:現金800元;
二等獎2名:現金600元/人;
三等獎3名:現金400元/人;
四等獎6名:現金200元/人;
幸運獎若干名:未中得一二三等獎的剩余員工,每人一個(gè)大禮包;
禮包待選:旺旺大禮包、干果禮包、大米禮盒,三選二,分別作為幸運獎和游戲獎勵。
四、聚餐穿插游戲、表演、抽獎
1、比賽喝啤酒參加人數:不限
游戲規則:每人一瓶未開(kāi)蓋的啤酒、主持人喊1、2、3同時(shí)開(kāi)喝,第一個(gè)喝光的為勝;游戲獎勵:獲勝的一個(gè)禮包;
2、歌曲:打工行表演人員:王桂華
3、踩氣球參加人員:5-6人
游戲規則:每個(gè)參與者的腳上各綁上數量相等的氣球,規則就是要想盡一切辦法踩爆其他人的氣球,保護好自己的不要被踩,最后看誰(shuí)的氣球還有剩余,誰(shuí)就是贏(yíng)家。比賽獎勵:獲勝的一個(gè)禮包;
4、歌曲串燒(大海、冰雨、水手、朋友、再回首)表演:潘濤
5、一個(gè)比劃一個(gè)猜
參加人數:2人一組,2-4組;
游戲規則:比劃者只能用肢體語(yǔ)言的形式向猜詞者傳達信息,不得說(shuō)出任何字。觀(guān)眾不能提醒。比賽獎勵:贏(yíng)了的一組,禮品一份;
6、歌曲(喜歡你)表演:孔凡鳳
7、搶凳子
道具:凳子(若干)
參加人員安排:5-6人(其中一人為喊話(huà)員不參加比賽)
游戲規則:游戲開(kāi)始先把凳子成圓形(按參加人數減一計算,即8人擺7張),然后,參加人員在凳子外面圍成一圈,主持人敲鼓或放音樂(lè )時(shí)參加人員就沿著(zhù)圓形順時(shí)針或逆時(shí)針跑動(dòng)(注意不能插隊),當鼓聲或音樂(lè )停下時(shí)參加人員要訊速找到一張凳子座下,有一人沒(méi)凳子座,這個(gè)人就算是被淘汰了,這時(shí)要把凳子減少一張,其余的人繼續玩,直到剩下最后一人為止,這人就算贏(yíng)了。贏(yíng)的`人給予獎勵。
8、合力吹汽球(借著(zhù)分工合作來(lái)完成任務(wù)、)人數:沒(méi)有節目、沒(méi)有參加前幾個(gè)游戲的6個(gè)人
道具:主持人準備每組各六張簽,上寫(xiě):嘴巴;手(二張);屁股;腳(二張)汽球游戲方法:
1.分組,不限幾組,但每組必須要有六人。
2.主持人請每組每人抽簽。
3.首先,抽到嘴巴的必須借著(zhù)抽到手的兩人幫助來(lái)把汽球給吹起(抽到嘴巴的人不能用手自已吹起汽球);然后二個(gè)抽到腳的人抬起抽到屁股的人去把汽球給坐破。
五、活動(dòng)準備及預算(按55人計)
六、抽獎人員安排
一等獎:金東
二等獎:解銀峰、辛全峰
三等獎:孟慶方、宋全會(huì )、潘峰
四等獎:焦國偉、周家偉、郭鵬、葛安時(shí)、李飛、袁從芹
批準:
審核:
作成:
公司員工聚餐活動(dòng)方案6
分析:
員工生日是員工較為重視的個(gè)人生活,關(guān)心員工生日可以體現公司人性化的`管理,體現公司對員工的尊重和關(guān)懷。由于不同的員工有不同的需求,所以建議用多種活動(dòng)方式來(lái)體現公司尊重多元化發(fā)展的趨勢,以及公司“以人為本”的企業(yè)文化。
目的:
體現公司“人本主義”,增加員工歸屬感;豐富員工思想及生活,增加交流、溝通及合作能力。方式:
1、員工生日當天送出一份精美生日禮品及賀卡。
型號:HR-500DK-1品名:華亞無(wú)尾卡通吊帶杯
容量:480ML保溫效果:61度以上(時(shí)間為6個(gè)小時(shí)左右)
價(jià)格:28元(含發(fā)票)
2、每月底,在食堂聚餐并留影(可用作將來(lái)企業(yè)文化建設);
3、每月5日前綜合管理部將在公司食堂公布當月“壽星榜”(生日員工名單)。
具體方案:
每月最后一個(gè)周五將當月生日員工集中在食堂貴賓室內,買(mǎi)一個(gè)生日蛋糕,大概12寸左右,安排食堂為每位壽星做一碗長(cháng)壽面并合影
參加人數:10人左右
費用:28x10+150=430元/月;
總費用:全年5160元左右
公司員工聚餐活動(dòng)方案7
一、時(shí)間:待定
二、地點(diǎn):待定
三、參會(huì )人員:全體在職職工
四、具體活動(dòng)流程
1、主持人開(kāi)場(chǎng)烘托氣氛(具體方案敲定后,下發(fā)主持人發(fā)言稿)
2、介紹與會(huì )嘉賓、領(lǐng)導
3、領(lǐng)導講話(huà)(領(lǐng)導人員待定)
4、頒發(fā)本年度評優(yōu)評先進(jìn)人員獎金(禮品)
5、各部門(mén)才藝表演
6、聚餐期間安排小游戲(準備一些小禮物)烘托氣氛
7、抽獎活動(dòng)(發(fā)放禮品)
活動(dòng)到會(huì )進(jìn)場(chǎng)分發(fā)抽獎券(如圖1)副卷自留獎券投入抽獎箱中,獎券蓋章有效可用紅紙打印。
五、活動(dòng)組織及紀律
1、活動(dòng)工作組
協(xié)調組長(cháng):xxx
協(xié)調員:xxx
車(chē)輛調度:xxx
2、活動(dòng)組織
為了保證活動(dòng)有序開(kāi)展,采取員工分組組織,具體如下:
以各科室為單位進(jìn)行分組,每組10人,人數不足時(shí),由院辦公室協(xié)調組合。人員分組情況在20xx年12月21日上報院辦公室
3、活動(dòng)紀律
本次活動(dòng)本著(zhù)促進(jìn)同事間團結,互幫互助,開(kāi)心向上的`原則,嚴禁餐后吵鬧,打架事件的發(fā)生,一經(jīng)發(fā)現,本院將給予嚴肅處理。
六、費用預算
1、按100元/人210人共21000元包括每桌餐費、酒水費1000元共21桌
2、會(huì )議期間、聚餐期間小游戲及抽獎活動(dòng)經(jīng)費預計5000元
3、本年度評優(yōu)、評先進(jìn)獎金(禮品)費用待定
補充說(shuō)明:
1、為使活動(dòng)搞的不再呆板,時(shí)不時(shí)調動(dòng)活動(dòng)氣氛,活動(dòng)流程4、5、6項可交叉進(jìn)行
2、時(shí)間選在20xx年12月25日---20xx年12月30日之間某日下午及晚間
3、地點(diǎn)視到會(huì )人數情況提前一星期訂酒店,及時(shí)下發(fā)通知到每個(gè)科室
未盡事宜,辦公室將另行通知
辦公室
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