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2016三比三爭活動(dòng)方案
三比三爭就是比好、比快、比強,爭進(jìn)位;市直部門(mén)比服務(wù)、比風(fēng)氣、比亮點(diǎn),爭貢獻,那么,下面是小編給大家整理的2016三比三爭活動(dòng)方案,供大家參考。
2016三比三爭活動(dòng)方案1
為有效落實(shí)中央改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項規定及省市區有關(guān)規定,推動(dòng)機關(guān)干部轉變工作作風(fēng),更好地聯(lián)系服務(wù)群眾,進(jìn)一步激發(fā)工作熱情,形成西湖干部隊伍建設的強大合力,為加快岳麓“三融共進(jìn)、五化同步”的現代化進(jìn)程,為建設“美麗幸福西湖”、躋身岳麓第一方陣目標提供堅強的組織保證。根據街道工委的統一部署,現結合西湖實(shí)際,就西湖街道開(kāi)展以“比激情、比作風(fēng)、比實(shí)績(jì)、爭先進(jìn)、爭一流、爭表率”為主要內容的“三比三爭”工作季度述職競賽活動(dòng),制定如下實(shí)施方案。
一、指導思想
要以十八大、十八屆四中、五中全會(huì )精神和科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導,堅持從嚴律己、從嚴帶隊伍,突出“比激情、比作風(fēng)、比實(shí)績(jì),爭先進(jìn)、爭一流、爭表率”的“三比三爭”這個(gè)主題,進(jìn)一步強化推進(jìn)全街干部隊伍績(jì)效考核規范化管理,大力加強各村(管區)社區領(lǐng)導班子和機關(guān)干部思想政治建設和作風(fēng)建設,著(zhù)力摸實(shí)情、辦實(shí)事、求實(shí)效,切實(shí)強責任、強服務(wù)、強效能,努力實(shí)現全年工作目標任務(wù)。
二、參與對象
全體機關(guān)干部,各村(管區)社區主要負責人,二級機構負責人。
三、目標任務(wù)
通過(guò)開(kāi)展“三比三爭”工作季度述職競賽活動(dòng),動(dòng)員和引導街道全體機關(guān)干部、各村(管區)社區領(lǐng)導班子成員立足新起點(diǎn)、激發(fā)新活力、邁向新高度,著(zhù)力營(yíng)造激情干事、再創(chuàng )新業(yè)、創(chuàng )先爭優(yōu)、主動(dòng)服務(wù)的氛圍,努力實(shí)現“西湖街道躋身一類(lèi)單位”工作目標。
一是精氣神得到提升。圍繞“三比三爭”要求,進(jìn)一步增強干部職工的趕超意識、責任意識和服務(wù)意識,找準目標定位,拔高工作標桿,強化等不起、慢不得、坐不住的危機感,切實(shí)轉變“等、靠、懶、散”的不良風(fēng)氣,在全街干部職工中形成精神狀態(tài)昂揚,工作充滿(mǎn)激情,服務(wù)意識得到強化的良好精神風(fēng)貌。
二是服務(wù)力得到提升。圍繞“為街道優(yōu)質(zhì)的干部隊伍建設提供政治保障”這一主題,積極踐行黨的群眾路線(xiàn),堅持“用腳步丈量民情、用跑步辦理民事”,堅持面向企業(yè)、面向群眾、面向基層,全街機關(guān)干部、各村(管區)社區主要負責人要帶頭深入基層,主動(dòng)幫困解難,發(fā)揮表率作用。
三是執行力得到提升。引導全街機關(guān)干部、各村(管區)社區工作人員要愛(ài)崗敬業(yè)、恪盡職守,堅持糾正工作拖拉、消極坐等現象,以雷厲風(fēng)行、腳踏實(shí)地的工作作風(fēng),著(zhù)力解決一些重點(diǎn)問(wèn)題、突破一些發(fā)展瓶頸、化解一些社會(huì )矛盾、辦好一些民生實(shí)事,打造一些示范亮點(diǎn),以季度公開(kāi)上臺述職競賽為平臺,真實(shí)了解和正確評價(jià)機關(guān)各部門(mén)工作人員、各村(管區)社區領(lǐng)導班子績(jì)效及德才表現,切實(shí)加強全街干部績(jì)效考核工作。
三、活動(dòng)安排
季度公開(kāi)述職競賽活動(dòng)從3月份開(kāi)始,到次年年初結束,具體分三個(gè)階段實(shí)施。
(一)宣傳發(fā)動(dòng)階段(xxx6年3月1日—3月31日)
主要抓好動(dòng)員部署、學(xué)習提高和爭先承諾三項工作。一是制定方案。制定切實(shí)可行的西湖街道開(kāi)展“三比三爭”工作季度述職競賽活動(dòng)實(shí)施方案;二是動(dòng)員部署。3月中下旬組織召開(kāi)全街機關(guān)干部、各村(管區)社區主要負責人工作動(dòng)員會(huì ),開(kāi)展動(dòng)員部署,進(jìn)一步統一思想,提高認識,充分認清此項工作的重要意義,明確活動(dòng)內容、方法步驟和要求,引導廣大干部自覺(jué)、主動(dòng)地投入到活動(dòng)中去。三是明確職責。圍繞實(shí)現本單位、本部門(mén)年度工作目標、重點(diǎn)難點(diǎn)工作,創(chuàng )亮點(diǎn)爭一流,全街機關(guān)各部門(mén)以部門(mén)為單位,將辦公室工作人員崗位職責分工于4月7日前報主管領(lǐng)導審批簽字后報街道黨建辦。
(二)全面實(shí)施階段(xxx6年4月—12月)
1、述職對象:機關(guān)各部門(mén)工作人員、各村(管區)社區主要負責人,二級機構負責人;
2、述職內容:機關(guān)各部門(mén)工作人員述職內容包括在本季度出勤情況、履行崗位職責(本季度個(gè)人工作完成情況、存在不足)、個(gè)人下季度工作目標計劃、本人所負責工作對照區績(jì)效考核要求還存在哪些差距;各村(管區)社區主要負責人、二級機構負責人述職內容包括本單位工作開(kāi)展情況、下階段工作計劃、對照街道績(jì)效考核要求還存在哪些差距等等。
3、述職形式:每季度末召開(kāi)街道機關(guān)干部大會(huì ),會(huì )上現場(chǎng)抽選機關(guān)干部、村(管區)社區主要負責人、二級機構負責人總人數的20%-30%(具體抽選比例按照本季度工作實(shí)際情況確定)上臺進(jìn)行本季度工作述職發(fā)言。公開(kāi)述職發(fā)言要求每人5-8分鐘。發(fā)言后,由街道黨政領(lǐng)導、各村(管區)社區主要負責人、二級機構負責人、全體機關(guān)干部對上臺發(fā)言的同志進(jìn)行民主打分,進(jìn)行述職排名。
4、總結點(diǎn)評:結合機關(guān)工作人員上臺述職情況和平時(shí)工作了解的情況,由街道黨政領(lǐng)導當場(chǎng)點(diǎn)評,肯定成績(jì),指出存在的問(wèn)題和不足,并提出下一步需要改進(jìn)的方向和要求。
5、述職結果運用:每季度對隨機抽選上臺述職的機關(guān)工作人員、村(管區)社區主要負責人、二級機構負責人進(jìn)行現場(chǎng)測評打分,根據平時(shí)工作表現情況,由街道黨政會(huì )議研究決定排名等次,對述職人員按照20%的比例進(jìn)行季度述職競賽獎勵(一等獎按1000元標準進(jìn)行工作季度述職競賽獎勵、二等獎按800元標準進(jìn)行工作季度述職競賽獎勵、三等獎按600元標準進(jìn)行工作季度述職競賽獎勵)。同時(shí),將述職結果納入年底評優(yōu)評選、個(gè)人績(jì)效考核、提拔任用的重要依據。
(三)總結提高階段(xxx7年初):要及時(shí)對開(kāi)展活動(dòng)情況進(jìn)行總結回顧,對照年初目標承諾,進(jìn)行一次自查,總結經(jīng)驗,分析問(wèn)題,尋找進(jìn)一步解決問(wèn)題的工作措施。要將整個(gè)活動(dòng)自覺(jué)置于群眾監督之下,主動(dòng)接受群眾的評議。根據一年來(lái)的季度公開(kāi)述職競賽活動(dòng)實(shí)際情況,改進(jìn)不足,建立長(cháng)效管理機制。
四、工作要求
(一)加強組織領(lǐng)導。成立西湖街道開(kāi)展“三比三爭” 競賽活動(dòng)暨述職競賽工作領(lǐng)導小組,由街道工委書(shū)記王軍擔任組長(cháng),工委副書(shū)記王蓮霞任常務(wù)副組長(cháng),其他班子成員擔任副組長(cháng)。領(lǐng)導小組下設辦公室(設黨建辦),由辦公室負責活動(dòng)的具體組織實(shí)施。街道機關(guān)各部門(mén)、各村(管區)社區要高度重視,按照街道要求抓好統籌,依序推進(jìn)各項具體活動(dòng),并緊密結合本單位、本部門(mén)實(shí)際,制定具體活動(dòng)方案,確;顒(dòng)有效開(kāi)展。
(二)注重氛圍營(yíng)造。要充分發(fā)揮輿論導向作用,充分利用街道公開(kāi)網(wǎng)站、黨務(wù)公開(kāi)欄等對季度述職競賽活動(dòng)進(jìn)行深入的宣傳發(fā)動(dòng),組織街道機關(guān)干部、村(管區)社區負責人深入進(jìn)行大討論,進(jìn)一步明晰活動(dòng)的目的和意義。要善于發(fā)現、總結、宣傳活動(dòng)中好的經(jīng)驗做法和先進(jìn)典型,為活動(dòng)的深入開(kāi)展營(yíng)造良好的輿論氛圍,形成人人激情干事、事事?tīng)巹?chuàng )一流的生動(dòng)局面。
(三)加強監督檢查。要加強對“三比三爭”競賽活動(dòng)暨季度述職工作的監督檢查和跟蹤問(wèn)效,采取隨機抽查、明察暗訪(fǎng)等方式,及時(shí)發(fā)現和解決活動(dòng)中的苗頭性、傾向性、潛在性問(wèn)題,保證活動(dòng)不走過(guò)場(chǎng),不流于形式。及時(shí)鼓勵新事物,限期整改舊弊病。
2016三比三爭活動(dòng)方案2
根據市直機關(guān)工委《關(guān)于在市直機關(guān)繼續深入開(kāi)展“三帶三比三爭”主題實(shí)踐活動(dòng)的通知》精神,結合我辦實(shí)際,現就我辦開(kāi)展“三帶三比三爭”主題實(shí)踐活動(dòng)制定如下實(shí)施方案。
一、目的和意義
深入開(kāi)展“三帶三比三爭”主題實(shí)踐活動(dòng),是深入貫徹黨的十八大精神,深化“為民服務(wù)零距離”活動(dòng)的重要舉措,也“庸懶散”專(zhuān)項整治活動(dòng)的有效補充,更是轉變機關(guān)和干部作風(fēng)、密切黨群干群關(guān)系,推動(dòng)各項工作落到的迫切需要。通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展,在機關(guān)營(yíng)造爭創(chuàng )的濃厚氛圍,進(jìn)一步激發(fā)黨員干部干事創(chuàng )業(yè)的熱情和積極性。
二、活動(dòng)內容
1.帶頭加強學(xué)習,比思想。以“讀經(jīng)典·學(xué)黨章”活動(dòng)為抓手,自覺(jué)學(xué)習黨的十八大精神、馬列經(jīng)典、新黨章、黨史、扶貧和農業(yè)綜合開(kāi)發(fā)等知識。繼續堅持周一學(xué)習制度,并抓好一月一次的黨組中心學(xué)習組學(xué)習,認真組織好干部職工的政治理論和業(yè)務(wù)知識集中學(xué)習,并注意學(xué)習效果。黨員領(lǐng)導干部要帶頭加強學(xué)習。堅持集中學(xué)習和個(gè)人自學(xué)相結合。領(lǐng)導班子成員每年至少給黨員干部開(kāi)展一次講黨課或一次業(yè)務(wù)學(xué)習輔導,黨員干部每周集中學(xué)習時(shí)間不少于3學(xué)時(shí),個(gè)人自學(xué)不少于10學(xué)時(shí)。要認真做好學(xué)習筆記,積極撰寫(xiě)心得體會(huì ),并通過(guò)形式多樣的學(xué)習交流活動(dòng),促進(jìn)交流,比出學(xué)習效果,比出思想境界,比出大局意識,實(shí)現黨員干部個(gè)人能力素質(zhì)的升華,增強黨組織的凝聚力和戰斗力。
2.帶頭實(shí)干創(chuàng )新,比工作。提速發(fā)展需要實(shí)干,轉型發(fā)展需要創(chuàng )新。實(shí)干出成績(jì),創(chuàng )新出路子。全體黨員干部要認真履職帶頭實(shí)干,提高效能,出實(shí)績(jì)。通過(guò)帶頭實(shí)干創(chuàng )新、比工作,推動(dòng)全市扶貧和農業(yè)綜合開(kāi)發(fā)工作再上新臺階,為全市農村經(jīng)濟發(fā)展和農民增收做出應有的貢獻。
3.帶頭轉變作風(fēng),比服務(wù)。根據全市“為民服務(wù)零距離”活動(dòng)的要求,結合“庸懶散”專(zhuān)項整治活動(dòng)的開(kāi)展,全體黨員干部要帶頭深入基層,深入項目區,深入貧困村,帶頭“三問(wèn)三解”,帶頭“三進(jìn)三服務(wù)”,帶頭履職盡責,轉變庸懶散不良作風(fēng),積極為農村、企業(yè)辦實(shí)事好事,認真結對幫扶,做好幫扶對象的生產(chǎn)發(fā)展和困難問(wèn)題的解決。通過(guò)扎實(shí)的深入基層、結對幫扶,凸顯機關(guān)黨員干部的作風(fēng)形象,在實(shí)踐中鍛煉提升為民服務(wù)的能力
三、領(lǐng)導機構
經(jīng)辦黨組研究決定,成立市扶貧辦“三帶三比三爭”活動(dòng)領(lǐng)導小組,由副主任、黨支部書(shū)記楊建寧同志任組長(cháng),行政科、扶貧科、農業(yè)綜合開(kāi)發(fā)科、綜合科科長(cháng)為成員。
領(lǐng)導小組下設辦公室,辦公室設在行政科,辦公室主任由陳林川同志擔任,具體負責“三帶三比三爭”活動(dòng)的組織實(shí)施工作。
四、幾點(diǎn)要求
一是全體黨員干部要從思想和行動(dòng)上高度重視“三帶三比三爭”活動(dòng),帶頭加強學(xué)習提高,帶頭實(shí)干創(chuàng )新,帶頭轉變作風(fēng),以?xún)?yōu)良的黨風(fēng)帶政風(fēng)促民風(fēng)。
二是加強輿論宣傳,要充分運用專(zhuān)欄、網(wǎng)絡(luò )、報紙等載體,廣泛宣傳“三帶三比三爭”活動(dòng),努力營(yíng)造“為民服務(wù)、創(chuàng )先爭優(yōu)”的濃厚氛圍。
三是各科室和全體黨員干部要把“三帶三比三爭”活動(dòng)作為推動(dòng)全市扶貧和農業(yè)綜合開(kāi)發(fā)的重要機遇和強大動(dòng)力,以活動(dòng)促進(jìn)各項工作開(kāi)展,用各項工作的新成果來(lái)衡量和檢驗活動(dòng)成效。要自覺(jué)以科學(xué)發(fā)展觀(guān)統領(lǐng)工作,把開(kāi)展“三帶三比三爭”活動(dòng)與業(yè)務(wù)工作緊密結合起來(lái),切實(shí)做到兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)。
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