某區促就業(yè)工作的調查報告
隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，我們使用報告的情況越來(lái)越多，報告中提到的所有信息應該是準確無(wú)誤的。一聽(tīng)到寫(xiě)報告馬上頭昏腦漲？下面是小編精心整理的某區促就業(yè)工作的調查報告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
一、調查背景
20xx年由美國次貸危機所引發(fā)的全球性金融危機使得世界大部分國家失業(yè)率不斷攀升，中國亦不能獨善其身�！笆晃濉边@五年，城鎮每年要安排的就業(yè)人數達2400萬(wàn)，而在用人需求方面，按經(jīng)濟增長(cháng)保持8%至9%的速度，約為1200萬(wàn)人，缺口1200萬(wàn)人。就業(yè)形勢的緊迫，引起了社會(huì )的廣泛關(guān)注。在此經(jīng)濟環(huán)境下，石景山區政府扎實(shí)做好就業(yè)、再就業(yè)促進(jìn)工作，不斷完善自身的社會(huì )保障體系，使得該區的失業(yè)率保持了平穩的下降趨勢。
二、促進(jìn)就業(yè)的各項措施實(shí)施情況
�。ㄒ唬┏浞职l(fā)揮失業(yè)保險的作用
1、石景山區失業(yè)保險基金基本收支情況
20xx年末，全區共有2281家單位的13.58萬(wàn)名職工參加失業(yè)保險，參保單位數同比增加392家，參保人數同比增加7620人；失業(yè)保險基金全年收繳總額約為8718.65萬(wàn)元，同比增加1129.61萬(wàn)元，增長(cháng)14.88 %。失業(yè)保險基金總支出為3697.57萬(wàn)元，其中：7391人領(lǐng)取了失業(yè)保險金3513.88萬(wàn)元，領(lǐng)金人數同比增長(cháng)14.39 %，金額同比上升了22.18 %；醫療補助金支出117.78萬(wàn)元，同比減少39.15萬(wàn)元，下降24.95 %；喪葬撫恤金支出為0.51萬(wàn)元，同比增加0.43萬(wàn)元；為848農民工支出一次性生活補助費65.4萬(wàn)元，同比增加21.88萬(wàn)元，上升了50.27 %。失業(yè)保險基金收支相抵，年末介于5021.1萬(wàn)元。
可見(jiàn)，石景山區政府注重發(fā)揮失業(yè)保險在促進(jìn)就業(yè)方面的作用，不斷完善全區的失業(yè)保險工作，參保人數與參保單位逐年增加，合理支配失業(yè)保險基金，為失業(yè)保險發(fā)揮作用創(chuàng )造了良好的環(huán)境。
2、石景山區失業(yè)保險基金安排再就業(yè)資金支出情況
在全年支出促進(jìn)就業(yè)經(jīng)費中，失業(yè)保險基金支出5636.88萬(wàn)元。其中，職業(yè)培訓和職業(yè)介紹補助528.62萬(wàn)元，同比減少30.2萬(wàn)元；自謀職業(yè)（自主創(chuàng )業(yè)）社會(huì )保險補貼2575.78萬(wàn)元，同比增加631.67萬(wàn)元；靈活就業(yè)社會(huì )保險補貼1174.62萬(wàn)元，同比增加1144.17萬(wàn)元；單位招用失業(yè)人員社會(huì )保險補貼127.39萬(wàn)元，同比增加72.22萬(wàn)元；工資性崗位補貼9.8萬(wàn)元，同比增加2.8萬(wàn)元；公益性組織崗位開(kāi)發(fā)補助1220.67萬(wàn)元，同比增加1123.19萬(wàn)元；就業(yè)補貼91.68萬(wàn)元，職業(yè)介紹補貼290.36萬(wàn)元，公益性就業(yè)組織專(zhuān)項補貼305.83萬(wàn)元，其他支出18.35萬(wàn)元。
石景山區充分利用失業(yè)保險基金安排再就業(yè)資金，為全區失業(yè)人員提供職業(yè)培訓和職業(yè)介紹，幫助其早日實(shí)現再就業(yè)，為已實(shí)現再就業(yè)的人員提供各項社會(huì )補貼和崗位補助，充分保障了失業(yè)人員與再就業(yè)人員的切身利益。
�。ǘ﹨^域經(jīng)濟結構調整初見(jiàn)成效
石景山區作為北京的傳統重工業(yè)區，二三產(chǎn)業(yè)結構比例長(cháng)期維持在7:3，產(chǎn)業(yè)結構不合理的矛盾極為突出，財政收入的結構性失衡嚴重（流轉稅以增值稅為主）。為徹底改變這一狀況，該區政府，抓住加盟中關(guān)村科技園區和北京奧運會(huì )這一歷史機遇，進(jìn)行產(chǎn)業(yè)結構調整,按照首都休閑娛樂(lè )中心區（CRD）的發(fā)展定位，從數字娛樂(lè )產(chǎn)業(yè)基地、石景山游樂(lè )園“主題樂(lè )園”等重點(diǎn)項目建設項目入手，以休閑娛樂(lè )產(chǎn)業(yè)、文化創(chuàng )意產(chǎn)業(yè)和樓宇經(jīng)濟為重點(diǎn)，優(yōu)先發(fā)展現代服務(wù)業(yè)和高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)，適度發(fā)展現代制造業(yè)，逐步新興產(chǎn)業(yè)替代傳統產(chǎn)業(yè)。
目前，區域經(jīng)濟結構調整已初見(jiàn)成效，第三產(chǎn)業(yè)從業(yè)人數增加，第一、二產(chǎn)業(yè)從業(yè)人數減少。年末，第二產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員81978人，同比減少1868人，下降2.78 %；第三產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員71361人，同比增加4121人，上升了2.73 %。全年單位新增就業(yè)人數為1058人，比上年同比的－2001人增加3059人，即單位新增就業(yè)人數由負轉正。第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展建設，為該區提供了大量新增就業(yè)崗位，對改善該區人員失業(yè)情況起到了一定的'作用。
�。ㄈ┚蜆I(yè)困難群體失業(yè)與再就業(yè)情況
石景山區政府將解決就業(yè)困難群體的問(wèn)題，作為全區再就業(yè)工作的重點(diǎn)，積極探索并推出了一系列幫助零就業(yè)家庭、“4050”人員、低保人員和殘疾人等就業(yè)困難群眾實(shí)現就業(yè)、再就業(yè)的得力舉措，使得區內這部分有就業(yè)能力并有就業(yè)愿望的困難群體得到了充分的安置。
1、零就業(yè)家庭
至20xx年第四季度，全區“零就業(yè)家庭”207戶(hù)，涉及勞動(dòng)力266人。區勞動(dòng)社會(huì )保障局通過(guò)安置公益性崗位、各類(lèi)協(xié)管員崗位、社區環(huán)境養護崗位、商業(yè)便民崗位以及家政服務(wù)崗位等，“零就業(yè)家庭”目前已全部消零，全區“零就業(yè)家庭”保持動(dòng)態(tài)為零。
2、“4050”人員情況
“4050”人員是指處于勞動(dòng)年齡段中女40歲以上、男50歲以上的，本人就業(yè)愿望迫切、但因自身就業(yè)條件較差、技能單一等原因，難以在勞動(dòng)力市場(chǎng)競爭就業(yè)的勞動(dòng)者。
20xx年末，石景山區“4050”失業(yè)人員總量為7502人，其中：上年結轉1850人，本年新增5652人；全年實(shí)現就業(yè)5144人，其他原因轉出942人，期末實(shí)有1416人。城鎮登記失業(yè)人員中“4050”人員的就業(yè)率為68.57 %，高出全區城鎮登記失業(yè)人員就業(yè)率13.28個(gè)百分點(diǎn)。
3、低保人員情況
20xx年末，全區低保對象為14148人，其中勞動(dòng)年齡內10653人，有勞動(dòng)能力的為8734人，有勞動(dòng)能力未就業(yè)人數為5021人，石景山地區戶(hù)口未就業(yè)3624人。年末已辦理求職登記的低保人員總量為2003人，登記失業(yè)人員當年實(shí)現就業(yè)369人，就業(yè)率為18.42 %，低于全區城鎮登記失業(yè)人員就業(yè)率36.87個(gè)百分點(diǎn)。
�。ㄋ模┘訌娭薪闄C構管理，規范人力資源市場(chǎng)
石景山區政府在今年的二、三月間，在全區內開(kāi)展了清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序的專(zhuān)項行動(dòng)。選擇了八寶山、魯谷、八角、古城、蘋(píng)果園、金頂街六個(gè)地區作為重點(diǎn)檢查區域，并設置警示標志，指導求職者依法維護合法權益。檢查職業(yè)中介機構14戶(hù)、用人單位77戶(hù)，查處并取締了17戶(hù)未經(jīng)許可擅自從事職業(yè)中介活動(dòng)的組織或個(gè)人，糾正有不規范招聘行為的用人單位25家。
為樹(shù)立合法職業(yè)介紹結構的良好服務(wù)形象，營(yíng)造“誠心待人、信守承諾”的行業(yè)氛圍，規范職業(yè)介紹行為，提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平，我區組織12家社會(huì )力量承辦的職業(yè)介紹結構簽署了“社會(huì )職業(yè)介紹結構誠信服務(wù)承諾書(shū)”，向社會(huì )共開(kāi)了23家正規職介機構的服務(wù)電話(huà)，注銷(xiāo)了一家長(cháng)期不經(jīng)營(yíng)的職介所，規范了全區人力資源市場(chǎng)。
三、結論
在失業(yè)率攀升的大環(huán)境下，石景山區反而使失業(yè)率呈現平穩下降趨勢。究其原因，一方面是區政府長(cháng)期重視失業(yè)狀況，很早就著(zhù)手解決失業(yè)問(wèn)題；另一方面，其促就業(yè)的措施多樣化，適合不同情況的失業(yè)人群。
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