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房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理辭職報告

時(shí)間:2024-07-27 15:30:31 報告 我要投稿

房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理辭職報告

  我們眼下的社會(huì ),報告的適用范圍越來(lái)越廣泛,報告成為了一種新興產(chǎn)業(yè)。那么一般報告是怎么寫(xiě)的呢?以下是小編為大家收集的房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理辭職報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理辭職報告

房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理辭職報告1

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我非常重視在xx公司內這段經(jīng)歷,也很榮幸成為xx的一員,特別是xx的處事風(fēng)范及素質(zhì)使我倍感欽佩。在xx這幾個(gè)月所學(xué)到的知識也是我一生寶貴的財富。也祝所有xx成員在工作和活動(dòng)中取得更大的成績(jì)及收益! 人之將走,其言也善。如果不是已經(jīng)下定決心,我是斷然不敢冒天下之大不韙,給各位領(lǐng)導們說(shuō)這些心里話(huà)的。我看起來(lái)大大咧咧,其實(shí)很膽小,從小怕老師,長(cháng)大怕領(lǐng)導。但有些時(shí)候,我是一個(gè)強勢而且執拗的人,自我15歲開(kāi)始,所有關(guān)于我人生的重大決定,都是我一個(gè)人獨斷的,有些決定,遭到我最敬愛(ài)的父母的激烈反對,也許至今他們都不認同,但我從來(lái)不會(huì )妥協(xié),更不會(huì )回頭。而這次的決定,是我思量很久的結果,也是得到了父母及很多朋友的'祝福的。

  望領(lǐng)導批準我的辭職申請,并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(本人在x月x日離職)。在正式離開(kāi)之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

  愿祝xx生意興隆!

  敬請領(lǐng)導同意并批復!

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  xx月xx日

房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理辭職報告2

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我是xx區域經(jīng)理,負責xx省的房地產(chǎn)市場(chǎng)開(kāi)拓和銷(xiāo)售,最近一年工作我的成績(jì)非常差,和其他經(jīng)理想必,罵我的成績(jì)可以說(shuō)是一直墊底,沒(méi)有多少成績(jì)。我一直想要改變但是或許是自己的能力不夠吧,能力不行那就辭職吧。

  我感到非常愧疚,畢竟領(lǐng)導力排眾議讓我擔任xx區域經(jīng)理,但是我卻沒(méi)有取得多少成績(jì),給你丟臉不說(shuō),最重要的還是自己的能力不夠導致影響到了我們公司的基本規劃,對于這樣的情況我現在也改變不了,因為現在我做不到基本的目標了,心中有的只有愧疚,想要做出成績(jì)但是一直都沒(méi)有多大進(jìn)展。

  又有誰(shuí)愿意一直都墊底呢?我也想要改變,但是我無(wú)論如何做都不能夠做出多大成績(jì),這樣的能力在崗位上不能成功,就必須要退位讓賢,畢竟公司發(fā)展我必須要為公司發(fā)展做好方向。我考慮了很多與其一直都讓大家擔心,還不如趁著(zhù)現在還剩下一點(diǎn)時(shí)間讓其他有能力的人來(lái)做,畢竟自己做不到不代表其他人做不好。

  我沒(méi)有擔任經(jīng)理的時(shí)候因為只需要管理自己一個(gè)人所以我的成績(jì)還不錯,一直都在崗位上做得很好的成績(jì),現在我只希望自己可以好好的改變,不想在犯同樣的錯了,我已經(jīng)拖累了公司的發(fā)展進(jìn)度。不能在影響公司的.未來(lái)規劃,我清楚房地產(chǎn)行業(yè)競爭很激烈如果我不好好做好安排很容易就會(huì )出很多錯誤的,畢竟我不可能一直都讓大家原諒。

  這次雖然大家沒(méi)有提出讓我辭職但是我也清楚,我必須要離開(kāi)崗位這是能力不足,我必須要為自己的工作擔責,在我手下工作的其他同事工作還是相當努力的只是我的指導方針不對,并不是他們的錯,畢竟我沒(méi)有領(lǐng)導好他們已經(jīng)犯了錯不能在連累他們,我希望多讓他們多一分希望,讓他們可以在崗位上繼續工作。

  心中其實(shí)有不甘,但是我已經(jīng)沒(méi)有臉面留下來(lái)了,因為我并不能夠做好作為一個(gè)經(jīng)理連公司發(fā)展的基本目標都達不到,已經(jīng)不合格了,我不會(huì )在在崗位拖累大家,希望能夠及時(shí)離開(kāi),只是辜負了大家的期望,對不起,我想要好好做好銷(xiāo)售工作,但是能力有限,做的不夠就只好承認,我們的工作不是強撐,而是需要手腕,我還是有很大的欠缺,或許我離開(kāi)銷(xiāo)售會(huì )變得更好,這已經(jīng)不夠了,請大家原諒。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  xx月xx日

房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理辭職報告3

尊敬的領(lǐng)導:

  你好!

  我是x房產(chǎn)公司銷(xiāo)售部的x,下面是我的辭職報告。

  非常感謝領(lǐng)導給予在x工作的'機會(huì )以及在這兩年里對我的幫助和關(guān)懷!由于某些個(gè)人原因,今天我在這里提出辭職申請。

  在x公司的兩年時(shí)間里,公司給予我多次參加大大小小的工程項目,使我在這個(gè)施工方面上積累了一定的技術(shù)技能和工程經(jīng)驗,同時(shí)也學(xué)到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司,因為這些都為我在將來(lái)的工作和生活中帶來(lái)幫助和方便。另外,在和工程部各位同事以及其他部分同事的朝夕相處的兩年時(shí)間里,也使我對工程部,對過(guò)去的、現在的同事建立了由淺到深的友誼,我從內心希望這份友誼,這份感情能繼續并永久保持下去。

  x的發(fā)展和建設在進(jìn)一步的規范和完善中,真心祝愿x房產(chǎn)公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏(yíng)、蒸蒸日上!

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  xx月xx日

房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理辭職報告4

尊敬的領(lǐng)導:

  您好:

  擔任房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理一職以來(lái)自己很少在工作中出現差錯,懷揣著(zhù)對業(yè)績(jì)的追求導致自己在管理銷(xiāo)售團隊的時(shí)候傾注了許多的心血,也正因為如此自己在以往的銷(xiāo)售工作中從未因為較差的業(yè)績(jì)而令公司領(lǐng)導感到失望,現如今因為生活上的瑣事導致自己想要辭去銷(xiāo)售經(jīng)理的工作并懇請領(lǐng)導進(jìn)行批準。

  從初出校園的彷徨到義無(wú)反顧地加入到房地產(chǎn)銷(xiāo)售行業(yè)中來(lái)已經(jīng)過(guò)去了很長(cháng)時(shí)間,正因為自己沒(méi)有一技之長(cháng)才需要在銷(xiāo)售工作中進(jìn)行磨礪從而培養出良好的口才,所幸的'是這些年的銷(xiāo)售工作中自己從未因為些許的差錯從而讓領(lǐng)導感到失望,每個(gè)月都能取得不差的業(yè)績(jì)更加凸顯出自身的銷(xiāo)售能力已經(jīng)達到了較高的水平,再加上同事們的贊揚導致自己在競聘過(guò)程中得到領(lǐng)導的賞識從而成為了銷(xiāo)售經(jīng)理,新的工作崗位意味著(zhù)自己要付出比以往更多的心血才能夠徹底勝任,若是因為自身的疏忽導致整體業(yè)績(jì)變差的話(huà)可就有些得不償失了。

  也許是自己的運氣較為不錯從而能夠通過(guò)言語(yǔ)之間的交流獲得客戶(hù)的訂單,雖然并非是初次應對這類(lèi)工作卻也能展現出屬于自己的獨特風(fēng)貌,在加上自己在工作之余著(zhù)重培養了銷(xiāo)售助理從而導致團隊結構變得更加合理,即便自己因為某些情況無(wú)法集中精力在銷(xiāo)售工作之中也不會(huì )影響到整體的業(yè)績(jì)獲取,再加上自己建立了獨特的競爭機制導致員工們在銷(xiāo)售工作中的熱情能夠很好地被調動(dòng)出來(lái),畢竟若不能夠在房地產(chǎn)銷(xiāo)售工作中有所成就的話(huà)又怎么對得起領(lǐng)導的栽培呢?

  這次打算辭職的主要原因還是因為生活上的瑣事導致自身存在著(zhù)些許壓力,尤其是家庭狀況不太好的緣故導致自己很難如同過(guò)去般全力以赴地對待銷(xiāo)售工作,然而因為有些爛攤子遲遲得不到收拾導致自己需要辭職回家進(jìn)行解決,嚴格意義上來(lái)說(shuō)若因為長(cháng)期請假導致無(wú)法履行銷(xiāo)售經(jīng)理的職責則無(wú)疑是種嚴重的瀆職行為,因此經(jīng)過(guò)考慮以后我決定辭去銷(xiāo)售經(jīng)理的工作并建議xxx助理進(jìn)行接替,無(wú)論是以往在工作中的培養還是對方的業(yè)務(wù)能力都遠比此刻的自己更加適合這個(gè)崗位。

  因為家中的瑣事影響到正常的銷(xiāo)售工作無(wú)疑令自己感到有些愧疚,連這點(diǎn)事情都無(wú)法盡快進(jìn)行處理又怎能繼續帶領(lǐng)團隊創(chuàng )造銷(xiāo)售業(yè)績(jì)呢?因此我決定辭職離開(kāi)公司并希望領(lǐng)導能夠理解這類(lèi)狀況并盡快進(jìn)行批復。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  xx月xx日

房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理辭職報告5

尊敬的公司領(lǐng)導:

  您好!

  入職x項目工作已經(jīng)半年了(為x項目服務(wù)15個(gè)月,前期為顧問(wèn)公司,后進(jìn)x),我在項目中學(xué)到了不少寶貴的經(jīng)驗,感謝x集團給予我這份工作平臺,感謝公司各位領(lǐng)導及同事的長(cháng)期關(guān)心。

  由于公司現狀是待遇沒(méi)有保障、工作環(huán)境極其壓抑,我長(cháng)期處在這樣的工作壓力、精神狀態(tài)下,實(shí)在不堪重負。因此本人提出辭職申請。

  辭職詳細原因如下兩點(diǎn):

  一、待遇無(wú)法保障、傭金長(cháng)時(shí)間拖欠

 。1)公司無(wú)法兌現承諾

  今年x月進(jìn)公司時(shí)簽訂的入職表,工資待遇中明確“約定”:本人待遇為稅后底薪3500元/月+項目總銷(xiāo)售額的萬(wàn)分之2的傭金提成。本約定只“兌現”了x、x兩個(gè)月!之后風(fēng)云突變,x月底公司領(lǐng)導在“百忙”中針對我的傭金點(diǎn)位“協(xié)商”并一致簽字確認通過(guò),內容如下:“完成月度銷(xiāo)售回款額按萬(wàn)分之1.8提取,未完成月度銷(xiāo)售回款額按萬(wàn)分之1.4提取!痹蚴恰盀榱似胶怃N(xiāo)售經(jīng)理的銷(xiāo)售傭金水平”,并且明確指出該比例自9月份開(kāi)始執行。此外不知哪位“領(lǐng)導”提出我的傭金結算確認應該是“x月x日前認購及簽約不予計算”,問(wèn)其原因,告知入職前認購及簽約與我無(wú)關(guān)。也就相當于x月x日前認購及簽約的客戶(hù)跟我沒(méi)有關(guān)系,我不予理會(huì )。此種計算傭金的方式與銷(xiāo)售回款總額計算方式大相徑庭。至今該“文件”只停留在口頭。就是上述兩份“文件”把我x月份的傭金由入職時(shí)約定的傭金待遇從41000元驟降成12900元。就是這樣的變動(dòng),使得我本應得到的28000元瞬間成為了天空浮云!

  對于我們每一個(gè)為公司工作的人,薪酬支付是對我們個(gè)人努力工作的最大認同。在完成公司下達的任務(wù)目標的前提條件下得到自己應該所得,這是一個(gè)大公司對員工最起碼的承諾和信譽(yù)。

  可是月份兩個(gè)項目都超額完成任務(wù)之后沒(méi)想到竟然是這樣的對待!對于x項目單方面不履行協(xié)議讓人很心寒。

  精神是“崇尚奉獻”,但員工奉獻之后是什么?每當我走到x項目諸多廣告牌前,我都有一種自豪感。我一直信奉“x地產(chǎn),責任與承諾永遠相伴”的信條,兢兢業(yè)業(yè)的工作,最后的我的責任盡到了,然而公司給我的承諾呢?也許是我的理解有誤,所有的“x地產(chǎn),責任與承諾永遠相伴”是針對業(yè)主的吧!

 。2)銷(xiāo)售傭金和工資長(cháng)時(shí)間拖欠

  公司高層領(lǐng)導在會(huì )上多次強調,“銷(xiāo)售傭金要和工資按時(shí)發(fā)放”,我向下傳達給每一位置業(yè)顧問(wèn)的時(shí)候,每個(gè)人都很振奮!感覺(jué)傭金發(fā)放時(shí)間終于有保障了?墒墙Y果呢?從未按時(shí)發(fā)放過(guò)。

  例如我x月份傭金加起來(lái)拖欠時(shí)間為個(gè)多月。自x月入職以來(lái),工資也從未按照公司承諾給員工次月x日的時(shí)間發(fā)放。如果公司真正關(guān)心員工的話(huà)應該在細節上做起,至少我經(jīng)歷的其他幾家公司都是按時(shí)發(fā)放工資的。而且遇到節假日均提前發(fā)放。

  按時(shí)發(fā)放工資能給每一位員工深深的心理暗示,ns集團是守信、一諾千金的。每個(gè)員工都會(huì )努力工作給予公司更大的回報?上,事實(shí)遠遠不是這樣。翹首“盼工資”儼然成為我們每個(gè)員工生活中的一部分。

  二、工作環(huán)境壓抑

  我自一直從事房地產(chǎn)銷(xiāo)售工作至今,大小代理商、開(kāi)發(fā)商也經(jīng)歷了5家,但從沒(méi)有像現在工作有這么壓抑的氛圍。每個(gè)銷(xiāo)售部門(mén)都是房地產(chǎn)項目的窗口,都是該公司充滿(mǎn)朝氣、最活力充沛的'部門(mén),我從事x項目一年多,x項目原來(lái)的銷(xiāo)售部門(mén)不是現在這個(gè)樣子,我現在所在的部門(mén)很多人工作心情壓抑。一個(gè)工作壓抑的環(huán)境對公司的發(fā)展是十分不利的!究其原因是集團公司派來(lái)的行政部經(jīng)理“x”的行為所致。也許是因為我做了7年多房地產(chǎn)銷(xiāo)售養成了“不良”的溝通方式,到目前為止已經(jīng)發(fā)展到與其無(wú)法溝通的地步。此人也是部門(mén)經(jīng)理,不過(guò)以老總身份自居,此人的處理問(wèn)題的方式、方法我是無(wú)法適應與接受(不過(guò)公司高層若有時(shí)間可以做一下民意調查,據我的了解,相當保守的估計95%的人會(huì )不希望和此人共事)。

  因此我無(wú)法繼續正常工作下去。但是本著(zhù)對集團銷(xiāo)售部門(mén)良性發(fā)展的負責態(tài)度,我必須要向集團領(lǐng)導反映這件事,如果行政部經(jīng)理“x”繼續在這個(gè)崗位上不改變工作方式和溝通態(tài)度,銷(xiāo)售部門(mén)的工作壓抑氛圍就會(huì )一直籠罩。

  再次我感謝x給我提供的工作平臺,感謝li總給予我這份工作,但是在這種環(huán)境下我已經(jīng)無(wú)法承受,未能完成項目收尾工作,同時(shí)向li總說(shuō)聲對不起!

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  xx月xx日

房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理辭職報告6

不知不覺(jué)中,已經(jīng)接近尾聲,加入公司已有些時(shí)間,這這段時(shí)間的工作中,我學(xué)習并積累了很多知識和經(jīng)驗,鍛煉和提高了業(yè)務(wù)能力,更讓自己的人生多了一份激動(dòng),一份喜悅,一份悲傷,最重要的是增加了一份人生閱歷?梢哉f(shuō),在建華的這段時(shí)間中,收獲頗多、感觸頗多。在這里,非常感謝公司的每一位領(lǐng)導和同仁的幫助和指導,現在已能獨立完成本職工作,現將今年工作做以下幾個(gè)方面總結。

  一、學(xué)習方面:學(xué)習,永無(wú)止境,來(lái)到公司的時(shí)候,對于新的環(huán)境,新的事物都比較陌生,在公司領(lǐng)導的幫助下,我很快了解到公司的性質(zhì)和操盤(pán)模式,通過(guò)努力的學(xué)習明白了銷(xiāo)售經(jīng)理的真正內涵以及職責,并且深深的喜歡了這份工作,同時(shí)也意識到自己的選擇是對的。

  二、心態(tài)方面:剛進(jìn)公司的時(shí)候,xx項目沒(méi)有進(jìn)場(chǎng),覺(jué)得有點(diǎn)無(wú)聊甚至枯燥,但12月

  進(jìn)入xx之后,回頭再看,感覺(jué)在公司中每時(shí)每刻都會(huì )學(xué)到東西,主要在于自己有沒(méi)有去發(fā)現、去學(xué)習。在公司領(lǐng)導的耐心指導幫助下,我漸漸了解心態(tài)決定一切的道理,要以一顆平穩的、寬容的、積極的心態(tài)去面對生活和工作,隨之心境也是越來(lái)越平靜,更加趨于成熟。

  三、完成的主要工作任務(wù):

  1、xx共計銷(xiāo)售xx套,銷(xiāo)售面積xxxx平米,銷(xiāo)售額xxxxxxxxX元,回款額xxxxxxxxX元;

  2、到xxX后,對項目人員重新系統培訓了房地產(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識和銷(xiāo)售技巧。

  3、修改和重申了案場(chǎng)制度,制度更加細化。

  4、制定早、晚會(huì )簽字制度,分析市場(chǎng)、客戶(hù)以及銷(xiāo)售中遇到的問(wèn)題,提升團隊士氣。

  5、在公司領(lǐng)導的指導下,參與制定12月的月團購計劃,聯(lián)系團購單位,選房、簽約,最終成交xx套,銷(xiāo)售額xxxxxxX元,回款額為xxxxxxX元;

  四、工作中存在的不足

  1、對業(yè)務(wù)監督執行力度不夠

  2、對項目整體把控有待于提高。

  3、需要進(jìn)一步增加管理方面的經(jīng)驗。

  4、與甲方缺乏有效溝通。

  在學(xué)習公司完善的操盤(pán)經(jīng)驗,發(fā)掘自己工作中的不足的同時(shí),計劃在去年工作得失的基礎上取長(cháng)補短,重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作:

  1、進(jìn)一步提高自己的管理水平;

  2、及時(shí)完成領(lǐng)導交給的各項任務(wù);

  3、與甲方及時(shí)有效地溝通,保證銷(xiāo)售工作的正;;

  4、不斷改進(jìn)工作中所存在的問(wèn)題,及時(shí)調整策略,保證明年銷(xiāo)售任務(wù)的.順利完成;

  5、同時(shí)努力學(xué)習策劃推廣方面的技能,給項目銷(xiāo)售提供更好的可行性方案。

  6、加大工作的檢查力度和計劃的可執行性,努力增強團隊的執行力。

  7、制定月可行的銷(xiāo)售計劃分級管理,執行目標確立到個(gè)人,分工和責任明確,使銷(xiāo)售

  工作系統化和正規化,提高團隊工作效率。

  8、工作從細致性出發(fā),做到掌握銷(xiāo)售上的一切相關(guān)事務(wù)。

  這一年是有意義的、有價(jià)值的、有收獲的一年,雖然我來(lái)xxX公司時(shí)間不長(cháng),但是在這里真正體會(huì )到了團結協(xié)作,互幫互助,共同創(chuàng )業(yè)的一種精神,同時(shí)感謝各各領(lǐng)導、同事對我工作方面的支持和幫助,我相信公司在每一名員工的努力下,在新的一年中將會(huì )有新的突破,更好的發(fā)展,項目在公司的領(lǐng)導下,會(huì )以更好的業(yè)績(jì)回報公司。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  xx月xx日

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