個(gè)人簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)匯總（15篇）
時(shí)間一晃而過(guò)，我們將帶著(zhù)新的期許，開(kāi)啟新一輪的求職，這時(shí)候可別把簡(jiǎn)歷給忘了哦。千萬(wàn)不能認為簡(jiǎn)歷隨便應付就可以喔，下面是小編幫大家整理的個(gè)人簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
個(gè)人簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)1
姓 名： 徐先生
性 別： 男
婚姻狀況： 已婚
民 族： 漢族
戶(hù) 籍： 廣東-河源
年 齡： 37
現所在地： 廣東-惠州
身 高： 172cm
意向地區： 廣東-惠州、 廣東-深圳
意向職位： 工業(yè)/工廠(chǎng)類(lèi)-其他相關(guān)職位
尋求職位： 注塑經(jīng)理、主管
待遇要求： 8000元/月
最快到崗： 01個(gè)月之內
教育經(jīng)歷
1992-09 ～ 1995-07 廣州技工學(xué)院 機械 大專(zhuān)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 家具、家電、工藝品、玩具
擔任職位： 注塑經(jīng)理 崗位類(lèi)別： 總工程師/副總工程師
工作描述：
1.負責注塑車(chē)間日常管理工作。
2.計劃、協(xié)調、控制生產(chǎn)過(guò)程。
3.根據客戶(hù)的需求相應地調整生產(chǎn)計劃及組織。
4.確保注塑機以及設備及時(shí)并高效地生產(chǎn)，采取有效地措施改進(jìn)產(chǎn)品的質(zhì)量，發(fā)展并提高生產(chǎn)流程，最優(yōu)化地使用人工。
5.建立機器維修和保養計劃。
6.協(xié)調相關(guān)部門(mén)處理質(zhì)量、工程、原材料。
7.貫徹并維護ISO 9001:20xx等相關(guān)事項。
公司性質(zhì)： 外資企業(yè)
行業(yè)類(lèi)別： 其他
擔任職位： 試模生產(chǎn)主管
工作描述：
1.全面負責注塑部的生產(chǎn)運作安排、組織和管理工作，主持本部門(mén)的日常事務(wù);
2.根據公司的品質(zhì)方針和年度工作目標，制定注塑部的工作目標，并組織實(shí)施;
3 根據公司發(fā)展的需要和實(shí)際生產(chǎn)狀況，完善注塑部的組織結構和人員編制，科學(xué)合理地配置人手;
4.根據實(shí)際需要提出注塑部新增人員的招聘申請，按工作崗位技能要求考核、篩選、錄用各級員工，并搞好注塑部的人力資源管理工作;
5.根據PMC 下達的生產(chǎn)計劃，合理地做好注塑部的生產(chǎn)計劃安排和組織生產(chǎn)工作，并檢查 / 指導生產(chǎn)計劃的執行情況，采取有效措施，按時(shí)按質(zhì)按量地完成生產(chǎn)任務(wù)，確保交期;
6.依照ISO9001 品質(zhì)管理體系要求，建立注塑生產(chǎn)過(guò)程中的品質(zhì)保證和控制體系，按照產(chǎn)品質(zhì)量標準和樣板要求，嚴格控制注塑產(chǎn)品的質(zhì)量，堅持“三不 ”原則，確保膠件質(zhì)量滿(mǎn)足客戶(hù)的需要;
7.組織/落實(shí)/執行公司的'安全生產(chǎn)管理制度及防火 規定，結合注塑部的實(shí)際運作特點(diǎn)，制訂本部門(mén)安全生產(chǎn)管理制度，做好各崗位人員的安全防護措施;
8.對各崗位人員進(jìn)行安全 / 消防知識培訓 ，提高屬下員工的安全生產(chǎn)和防火意識，并落實(shí)與監督執行， 消除安全隱患，確保生產(chǎn)安全;
9.制訂機器設備、模具、工裝夾具、測試儀器、磅秤等的使用 / 維護/ 保養及管理制度，并組織/落實(shí)/ 執行;做好注塑設備、模具、工裝夾具的報修/ 維修工作，減少故障，防止損壞，延長(cháng)其使用壽命;
1 0.制訂注塑部員工的培訓 計劃，并按計劃對各級員工進(jìn)行崗前技能培訓、技術(shù)培訓、品質(zhì)培訓、管理培訓、制度培訓、“ 5S”培訓、消防/ 安全知識培訓等，不斷提升注塑部員工的整體素質(zhì)，提高其工作質(zhì)量和工作效率;
1 1.制訂生產(chǎn)原料、易耗品、辦公用品、工用具的使用 / 管理制度，嚴格控制“ 料、工、費”及各種物料的損耗，提高節約意 識，增強成本觀(guān)念，不斷降低物耗和生產(chǎn)成本;
1 2.積極推行“5S ”目視管理活動(dòng)，搞好注塑部的現場(chǎng)“ 5S ”管理工作，確保注塑部工作環(huán)境清潔、整齊有序，一切物品需分類(lèi)標識清楚 / 擺放整齊，做到安全、文明生產(chǎn)，提升企業(yè)形象;
1 3.貫徹落實(shí)公司有關(guān)管理體系和管理制度，并組織制訂注塑部的各項管理制度 / 運作流程等，加大其執行力度，督導屬下員工嚴格遵守執行;
1 4.制訂注塑部各級員工的崗位工作職責，并監督其履行職責;
離職原因： 另有發(fā)展
**公司 (1995-08 ～ 1998-09)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 其他
擔任職位： 注塑領(lǐng)班 崗位類(lèi)別：
工作描述： 1.負責跟蹤控制生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)現場(chǎng)的日常管理。 2.負責注塑技術(shù)與試模工作。 3.負責設備的維護與保養工作。 4.負責生產(chǎn)安排與調配、物料使用的監督控制工作。 5.負責員工安全生產(chǎn)培訓工作。
離職原因： 另有發(fā)展
技能專(zhuān)長(cháng)
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)： 注塑高級主管
計算機水平： 中級
計算機詳細技能：
技能專(zhuān)長(cháng)： 機臺：熟悉調校：日精、日鋼、川口、東芝、東洋、德馬格、海天、三菱，震雄，震德、特佳、華大、等……電動(dòng)、液壓及全電腦和數控機臺，25T----1350T，熟悉調校機械手STAR、有信、天行等系列，注塑機臺常見(jiàn)油壓、機械故障可動(dòng)手維修、更注重日常機臺和周邊設備的保養維護，點(diǎn)檢和歷史維修記錄。
原料;熟悉：ABS、PC+ABS、PP、POM、PC、PMMA、PS、PE、PBT、PA、TPR、TPE, PBT等的材料性能;高分子結構;原料的節約使用、再生料的回收、重復使用。
模具;
熟悉模具結構，熱流道模、抽心模、絞牙模、插件模、雙色成型模，鉑金啤塑，試產(chǎn)模及生產(chǎn)中模具潛在的不良問(wèn)題點(diǎn)進(jìn)行改良，生產(chǎn)前、中、后模具的維護保養，模具常見(jiàn)故障動(dòng)手維修。
產(chǎn)品：熟悉調校電腦周邊配件，復印機，音箱，打印機，手機及數碼配件，玩具，鐘表精密齒輪、接插件，鏡片，二次成型，汽車(chē)配件，小家電等。(佳能、三洋、索尼、東芝等客戶(hù)部品)
生產(chǎn)管理。
1、有評估注塑工程生產(chǎn)能力，交貨期，品質(zhì)狀況等，進(jìn)行部門(mén)潛在的不良問(wèn)題改善制定方案推動(dòng)實(shí)施。
2、班組級人員現場(chǎng)管理、技能作業(yè)的培訓，內容：車(chē)間5S;生產(chǎn)安全;成本控制;效率提升;產(chǎn)品調校;機臺保養;模具保養。
3、推薦不良低減改善小組，周期0.1秒短縮;機臺0.5人聯(lián)合作業(yè);上下模段取時(shí)間評估;不良比率績(jì)效考評。
4、注重以情感人;以理服人;以法制人;圓心管理;透明化制度管理;全員參與民主控制成本提高生產(chǎn)效益。
5、有從零開(kāi)始組建注塑部門(mén)的經(jīng)歷;從文件體系建立到現場(chǎng)調機;管理過(guò)百臺注塑機的正常生產(chǎn);對整體工程不良有實(shí)際管控心得經(jīng)驗。
語(yǔ)言能力
普通話(huà)： 粵語(yǔ)：
英語(yǔ)水平： 口語(yǔ)一般
其他： 一般
求職意向
發(fā)展方向： 注塑部經(jīng)理/注塑部主管
其他要求：
自身情況
自我評價(jià)： 1、有評估注塑工程生產(chǎn)能力，交貨期，品質(zhì)狀況等，進(jìn)行部門(mén)潛在的不良問(wèn)題改善制定方案推動(dòng)實(shí)施。
2、班組級人員現場(chǎng)管理、技能作業(yè)的培訓，內容：車(chē)間5S;生產(chǎn)安全;成本控制;效率提升;產(chǎn)品調校;機臺保養;模具保養。
3、推薦不良低減改善小組，周期0.1秒短縮;機臺0.5人聯(lián)合作業(yè);上下模段取時(shí)間評估;不良比率績(jì)效考評。
4、注重以情感人;以理服人;以法制人;圓心管理;透明化制度管理;全員參與民主控制成本提高生產(chǎn)效益。
5、有從零開(kāi)始組建注塑部門(mén)的經(jīng)歷;從文件體系建立到現場(chǎng)調機;管理過(guò)百臺注塑機的正常生產(chǎn);對整體工程不良有實(shí)際管控心得經(jīng)驗。
個(gè)人簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)2
姓名:
年齡:
學(xué)歷:
居住區域:
戶(hù)口所在地:
求職意向
期望從事職業(yè):
美發(fā)師
期望月薪：8000元
工作經(jīng)歷
1993年從事美發(fā)行業(yè)........ 1995年5月廣州標榜進(jìn)修........ 1995年---1997年河源金手指美發(fā)師 1997年-----1998年天津金剪刀美發(fā)師 1998年----XX年3月廣州八百伴美發(fā)師 XX年4月----XX年8月湖南詩(shī)麗奧美發(fā)師-總監-部門(mén)經(jīng)理 XX年9月---XX年7月湖南自己開(kāi)店 XX年8月湖北發(fā)展至今............！-----（備注：外創(chuàng )店勿擾。剪發(fā)低于68的勿擾。專(zhuān)業(yè)品質(zhì)店有發(fā)展空間的長(cháng)期合作的講信譽(yù)會(huì )做人的有德的東家可以與我聯(lián)系。本人是一個(gè)干實(shí)事講原則重感情知恩投報的人。非誠勿擾
教育經(jīng)歷
標榜 貴妃 廣誠 富康 聚星 沙宣............技能----教育；自從，從事美發(fā)業(yè)至今一直都在努力；學(xué)習；創(chuàng )新；鞏固；都沒(méi)停留過(guò)！-----（備注：外創(chuàng )店勿擾。剪發(fā)低于68的勿擾。專(zhuān)業(yè)品質(zhì)店有發(fā)展空間的長(cháng)期合作的講信譽(yù)會(huì )做人的有德的東家可以與我聯(lián)系。本人是一個(gè)干實(shí)事講原則重感情知恩投報的人.非誠勿擾
自我描述
能走多遠，取決于與“誰(shuí)”同行！ 理想是源動(dòng)力----還要時(shí)常思考！ 第一：目標；第二：行動(dòng)；第三：繼續；第四：進(jìn)步。 做為一個(gè)好的美發(fā)師如果
性別:
身高:
工作年限: *
僅僅停留在制作出讓她們喜歡的發(fā)型這個(gè)層面是不夠的......服務(wù)顧客要讓他們有物超所值的感覺(jué)........顧客滿(mǎn)意........顧客之間口碑相傳.............。創(chuàng )作理念：您給我一個(gè)舞臺，我譜寫(xiě)無(wú)限精彩！ 人生信條：真誠對待所有看到的，謙虛對待所要發(fā)生的！人生沒(méi)有彩排，強者更不會(huì )消極等待，這就是我！-----（備注：外創(chuàng )店勿擾。剪發(fā)低于68的勿擾。專(zhuān)業(yè)品質(zhì)店有發(fā)展空間的長(cháng)期合作的講信譽(yù)會(huì )做人的.有德的東家可以與我聯(lián)系。本人是一個(gè)干實(shí)事講原則重感情知恩投報的人。非誠勿擾
教育經(jīng)歷
XX年9月- 年7月 上海市經(jīng)濟管理學(xué)校 經(jīng)濟信息管理專(zhuān)業(yè) （ 中專(zhuān)學(xué)歷）
XX年3月-XX年 9月 華東科技大學(xué) 經(jīng)濟信息管理專(zhuān)業(yè) （ 大專(zhuān)學(xué)歷） -11--1 云間培訓中心 化妝師初級
自我描述
性格比較外向，喜歡交朋友，對于上級所分配的工作積極按時(shí)完成任務(wù)，任勞任怨 ，有責任心，吃苦耐勞，業(yè)余時(shí)間比較喜歡對美的事物的追求，化妝美容方面都很向往。比較喜歡化妝美甲這方面，也有一定的天賦，現正在接受化妝師培訓。希望在松江區的化妝學(xué)徒一類(lèi)的工作，學(xué)習積累經(jīng)驗！
個(gè)人簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)3
基本信息
姓 名：陳XX
性 別：男
婚姻狀況：未婚
民 族：漢
戶(hù) 籍：武漢
年 齡：34
現所在地：貴州
身 高：180
聯(lián)系電話(huà)：139********
電子郵箱：***@
求職意向
希望崗位：技術(shù)總監、項目經(jīng)理、系統架構設計師
工作年限：20xx年
職稱(chēng)：高級
求職類(lèi)型：全職
可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：面議
工作經(jīng)歷
xx年3月—至今 xx有限公司，擔任技術(shù)總監。
主要工作是：
負責公司的項目產(chǎn)品規劃、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方向、項目研發(fā)管理及控制：
1、組織并制定相關(guān)技術(shù)體系的技術(shù)標準和技術(shù)規范;
2、負責組織公司開(kāi)發(fā)項目的總體方案設計，指導并審核公司產(chǎn)品項目的`總體技術(shù)方案;
3、協(xié)調技術(shù)部與銷(xiāo)售部之間的工作，包括任務(wù)復雜度、任務(wù)處理時(shí)間等方面的協(xié)調;
4、對客戶(hù)提出的開(kāi)發(fā)需求進(jìn)行可行性評估和風(fēng)險評估，并制定相關(guān)開(kāi)發(fā)計劃;
5、對項目開(kāi)發(fā)進(jìn)度進(jìn)行監督，并對各項目進(jìn)行最后的質(zhì)量評估。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司，擔任系統架構設計師。
主要工作是：
1、負責公司軟件項目的架構、總體設計、需求分析設計;
2、編寫(xiě)技術(shù)標準、設計文檔;
3、負責新技術(shù)研發(fā)，軟件技術(shù)指導和監控;
4、負責公司員工培訓;
5、參與軟件項目管理、測試管理和風(fēng)險管理等。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司，擔任開(kāi)發(fā)經(jīng)理。主要工作是：負責公司ERP軟件管理與開(kāi)發(fā);負責與速達軟件的合作開(kāi)發(fā)，項目顧問(wèn);與客戶(hù)交流、談判;軟件實(shí)施顧問(wèn)。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司，擔任開(kāi)發(fā)組長(cháng)。主要工作是：
1、負責項目的架構、開(kāi)發(fā)和管理;
2、負責數據庫、Internet電子商務(wù)的技術(shù)支持及其開(kāi)發(fā);
3、負責監督團隊的開(kāi)發(fā)，以及開(kāi)發(fā)人員的培訓，為公司培養優(yōu)秀的技術(shù)人才;
4、帶領(lǐng)團隊成功開(kāi)發(fā)了至少3個(gè)以上的大中型軟件項目。
教育背景
畢業(yè)院校：重慶大學(xué)
最高學(xué)歷：本科
獲得學(xué)位：學(xué)士
畢業(yè)日期：20xx-07
所學(xué)專(zhuān)業(yè)一：應用化學(xué)
所學(xué)專(zhuān)業(yè)二：軟件工程
語(yǔ)言能力
英語(yǔ)水平：良好
國語(yǔ)水平：優(yōu)秀
粵語(yǔ)水平：一般
個(gè)人自傳
我是個(gè)熱愛(ài)生活，性格開(kāi)朗，喜歡鉆研的人。對于在任何事情都能夠深思熟慮，考慮完善后才處理問(wèn)題。對自己永遠是高標準，嚴格要求自己，永遠追求突破。以誠待人，以德服人，以理教人，就是我對人的基本態(tài)度。
個(gè)人簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)4
姓名：XXX
性別：女
畢業(yè)院校：中南大學(xué)
民族：漢
籍貫：湖南
出生年月：xxxx年
專(zhuān)業(yè)：外貿英語(yǔ)（大專(zhuān)）
電話(huà)：
xxxxxx
政治面貌：共青團員
電子郵件：
求職意向：
采購、船務(wù)、外貿業(yè)務(wù)、外貿跟單、文秘
技能總結
外語(yǔ)水平：
能熟練的進(jìn)行聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)。并通過(guò)國家英語(yǔ)四級考試。尤其擅長(cháng)撰寫(xiě)和回復英文商業(yè)信函，熟練運用網(wǎng)絡(luò )查閱相關(guān)英文資料并能及時(shí)予以翻譯。
曾擔任廣州一家電子產(chǎn)品公司經(jīng)理的助理兼職翻譯。
在校期間進(jìn)行過(guò)專(zhuān)業(yè)的日語(yǔ)學(xué)習，能夠翻譯簡(jiǎn)單的'日語(yǔ)函電。
計算機水平：
計算機等級考試二級，熟悉網(wǎng)絡(luò )和電子商務(wù)。熟練辦公自動(dòng)化，熟練操作WordeXcel能獨立操作并及時(shí)高效的完成日常辦公文檔的編輯工作。
教育背景：
xxxx年x月——xxxx年x月湖南常德中山外語(yǔ)電腦專(zhuān)修學(xué)院（中專(zhuān)）
xxxx年x月——xxxx年x月中南大學(xué)（大專(zhuān)）
教育模式為“x+x”學(xué)分模式
主修課程：
國際貿易、外貿英語(yǔ)、商務(wù)英語(yǔ)、英語(yǔ)函電、電腦、ISOxxxx質(zhì)量認證體系
獲獎情況：
xxxx年度學(xué)院“三好學(xué)生”
xxxx年度校級“優(yōu)秀學(xué)生干部”
自我評價(jià)：
本人性格開(kāi)朗、思維活躍，極富創(chuàng )造力，易于溝通，具有較好團隊的意識，善于與同事相處。做事塌實(shí)，自覺(jué)服從公司紀律，對公司忠誠。
個(gè)人簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)5
一、絕對NG的寫(xiě)法！
1、和同事們合不來(lái)
面試官們之所以會(huì )問(wèn)你離職理由都是因為他們想要知道：這個(gè)求職者是不是有什么問(wèn)題？辭職的理由是什么？如果你真的是因為疲于之前公司的人際關(guān)系而辭職的而且也在簡(jiǎn)歷中這么寫(xiě)了，那么就很有可能讓面試官覺(jué)得你身上是不是存在什么問(wèn)題。如果是在面試的時(shí)候慌慌張張地這么說(shuō)，就更會(huì )讓面試官覺(jué)得你比較詭異了。
2、不是想做的工作，被調職了
如果在辭職理由中這么寫(xiě)的話(huà)會(huì )給面試官留下不好的印象，因為他會(huì )覺(jué)得你一有不喜歡做的事情就立馬辭職。面試官之所以會(huì )面試你是因為想要看看你進(jìn)入公司以后能不能充分展示自己的才能，因此，你對工作的態(tài)度會(huì )成為他們重要的判斷要素。
二、這么寫(xiě)就對咯
首先要說(shuō)一下，簡(jiǎn)歷里的辭職理由不需要寫(xiě)得太細。但是，還是有必要大致地說(shuō)明一下是為什么辭職的。下面給出兩個(gè)寫(xiě)得比較好的例子，供大家參考。
1、因為個(gè)人原因辭職
你完全可以?xún)H僅寫(xiě)上一句“因個(gè)人原因辭職”。說(shuō)明離職理由是絮絮叨叨的會(huì )給對方留下不好的印象，而且所寫(xiě)的內容要是在面試時(shí)會(huì )被問(wèn)到的。在面試前一定要在自我介紹時(shí)順便提到離職理由。你可以說(shuō)是因為結婚、生病、升學(xué)等一些個(gè)人的原因。
2、因為公司的原因而離職
如果你之前所在的公司出了什么問(wèn)題而無(wú)法繼續工作下去的話(huà)，你就可以這么寫(xiě)。破產(chǎn)、企業(yè)雇傭結構調整、部門(mén)關(guān)閉等原因都可以。在面試的時(shí)候面試官可能會(huì )問(wèn)你這些問(wèn)題，所以最好能夠整理一下，以便面試時(shí)好說(shuō)明清楚。
三、說(shuō)明離職理由的方法
1、說(shuō)你想要進(jìn)一步發(fā)展
你可以這樣說(shuō)：
�。ɡ┪椰F在的工作狀況是……，我希望自己能夠朝……方向努力。想要彌補這個(gè)缺陷我需要進(jìn)一步學(xué)習……但是目前沒(méi)有學(xué)習的時(shí)間，因此選擇離職后再充電學(xué)習。
2、說(shuō)明家人的調職、疾病治療、結婚、生育等使你之前生活發(fā)生變化的事情
如果你是被逼無(wú)奈之得離職的話(huà)就推薦你說(shuō)以上的理由。不過(guò)可不要說(shuō)謊喲。面試官可是會(huì )根據你的視線(xiàn)、語(yǔ)氣的強弱等整體氛圍因素來(lái)判斷你說(shuō)話(huà)內容的.真假的。而且你要知道，緊張的時(shí)候是很難編出滴水不漏的謊話(huà)的。
3、誠實(shí)地說(shuō)明理由
一講到人際關(guān)系、業(yè)務(wù)內容和工資待遇等問(wèn)題，很多求職者就會(huì )急于說(shuō)明自己沒(méi)有錯，都是別人不好。其實(shí)，與其造作地說(shuō)別人不好不如恭敬誠實(shí)地說(shuō)明你離職的真正原因，這樣的話(huà)，對方會(huì )覺(jué)得你真的已經(jīng)很努力了，而會(huì )對你留下不錯的印象。
四、寫(xiě)在后面
可以說(shuō)，簡(jiǎn)歷就是你人生的縮影。大學(xué)學(xué)了什么專(zhuān)業(yè)、做了怎樣的工作、往后還想從事哪一行業(yè)、今后想要怎么發(fā)展。你是被逼無(wú)奈才說(shuō)起自己的離職原因，還是作為自我宣傳的手段擺出離職原因，這里面可就有學(xué)問(wèn)了。
就算你字寫(xiě)得實(shí)在不咋地，認認真真寫(xiě)的話(huà)對方也會(huì )諒解的。大家可以參考一下，簡(jiǎn)歷提交和面試環(huán)節，大家要加油啊~
個(gè)人簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)6
目前所在： 花都區 年 齡： 22
戶(hù)口所在： 湛江 國 籍： 中國
婚姻狀況： 未婚 民 族： 漢族
培訓認證： 未參加 身 高： 161 cm
誠信徽章： 未申請 體 重： 45 kg
人才測評： 未測評
我的特長(cháng)：
求職意向
人才類(lèi)型： 在校學(xué)生
應聘職位： 行政專(zhuān)員/助理：
工作年限： 0 職 稱(chēng)： 無(wú)職稱(chēng)
求職類(lèi)型： 實(shí)習 可到職日期： 三個(gè)月以后
月薪要求： 面議 希望工作地區： 越秀區,天河區,花都區
工作經(jīng)歷
湖景金閣 起止年月：20xx-02 ～ 20xx-03
公司性質(zhì)： 其它 所屬行業(yè)：酒店/旅游
擔任職位： 服務(wù)員
工作描述： 工作雖然辛苦，但可以鍛煉自己的耐心和增強責任心
離職原因： 上課
中國移動(dòng) 起止年月：20xx-11 ～ 20xx-03
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè) 所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò )設備
擔任職位： 盤(pán)點(diǎn)員
工作描述： 跟中國移動(dòng)里面的同事一起合作，覺(jué)得學(xué)到了很多很多，課本學(xué)不到的'知識，比如合作精神，敬業(yè)精神，還有很多很多
離職原因： 上課
志愿者經(jīng)歷
教育背景
畢業(yè)院校： 廣東行政職業(yè)學(xué)院
最高學(xué)歷： 大專(zhuān) 獲得學(xué)位: 畢業(yè)日期： 20xx-06
專(zhuān) 業(yè) 一： 行政管理 專(zhuān) 業(yè) 二：
起始年月 終止年月 學(xué)校（機構） 所學(xué)專(zhuān)業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)： 英語(yǔ) 一般 粵語(yǔ)水平： 一般
其它外語(yǔ)能力：
國語(yǔ)水平： 良好
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)
本人擅長(cháng)素描，有很好的審美能力，愛(ài)好攝影，還有行政管理專(zhuān)業(yè)知識，有秘書(shū)資格證中級，由于與專(zhuān)業(yè)有關(guān)，本人還懂一般辦公軟件，懂photoshop軟件水平相當于中級。
詳細個(gè)人自傳
本人做事有耐心，嚴謹，有較強的責任心，，做事盡責，認真，團結合作，學(xué)習能力較強。
個(gè)人簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)7
首先，在簡(jiǎn)歷里描述特長(cháng)時(shí)必須詳細而不是列名稱(chēng)
比如說(shuō)自己善于彈奏樂(lè )器，樂(lè )器屬于一個(gè)多么廣泛的內容，樂(lè )器包括二胡、笛子、古箏等等，你到底擅長(cháng)哪一個(gè)了？就好比說(shuō)自己擅長(cháng)運動(dòng)一樣，那么多的運動(dòng)你都行嗎？交代不清晰等于沒(méi)交代。此外還得對你掌握某項樂(lè )器的程度做個(gè)說(shuō)明，比如你彈古箏的水平達到了什么樣的境界，就是通過(guò)例子去說(shuō)明這一點(diǎn)而不是說(shuō)自己水平很高等，說(shuō)水平高不高沒(méi)有作用，你要讓人家看看你能夠彈奏什么難度的曲子，把這個(gè)曲子列出來(lái)那么人家就明白你的水平大致如何。
其次，在簡(jiǎn)歷里要學(xué)會(huì )布置特長(cháng)的順序
出現在最前面的特長(cháng)要么和應聘的工作有關(guān)要么和專(zhuān)業(yè)有關(guān)，按照這個(gè)關(guān)聯(lián)度去排列特長(cháng)才是最好的方法。不要按照自己所認為的'方式去布置，否則是無(wú)法呈現出威力的，做簡(jiǎn)歷有一個(gè)中心原則就是如何讓簡(jiǎn)歷發(fā)揮更大的效果。
第三，就是將無(wú)用的特長(cháng)全部刪除掉
比如說(shuō)酒量很大，酒量很大確實(shí)是一個(gè)優(yōu)勢，但是擅于喝酒，這個(gè)看起來(lái)好看嗎？那不是一個(gè)典型的酒鬼形象？而且你應聘的工作根本不需要應酬那么你寫(xiě)這個(gè)特長(cháng)又有什么用？只能是自毀形象而不能給你帶來(lái)任何好處。
另外嗓門(mén)很大、擅于做家務(wù)、會(huì )帶孩子等等也是不可取的，記住一個(gè)原則如果特長(cháng)沒(méi)有和工作相關(guān)，那不管這個(gè)特長(cháng)怎么樣我們都不能將其加到簡(jiǎn)歷里。你把亂七八糟的東西加到簡(jiǎn)歷里，會(huì )讓人覺(jué)得你根本沒(méi)有什么本事，有本事不寫(xiě)工作方面的能力干嘛去寫(xiě)帶孩子這些瑣碎的東西？
掌握上述三點(diǎn)內容，對于正確寫(xiě)作個(gè)人特長(cháng)具有指導意義，當然要寫(xiě)好個(gè)人特長(cháng)，既要正確認識發(fā)掘自己的亮點(diǎn)，也要結合企業(yè)的招聘崗位來(lái)寫(xiě)，既有亮點(diǎn)也有針對性就是最完美的結合。
個(gè)人簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)8
姓名(男,37歲)
求 職 位：培訓師
期望薪資：8000-12000元/月
目前職位：培訓師
學(xué) 歷：大專(zhuān)
工作經(jīng)驗：5-10年
現居住地：上海閔行老閔行
聯(lián)系電話(huà)：
電子郵箱：
自我評價(jià)
性格穩定，善于學(xué)習，現從事家電類(lèi)商品一線(xiàn)銷(xiāo)售人員的`產(chǎn)品知識及銷(xiāo)售技能培訓，在現任公司從事過(guò)銷(xiāo)售、銷(xiāo)售管理、企業(yè)培訓師等職務(wù)。銷(xiāo)售技能上主張重點(diǎn)關(guān)注顧客消費心理，隱性需求和未來(lái)消費價(jià)值，合理安排銷(xiāo)售步驟，提高銷(xiāo)售人員自身素質(zhì)。能夠獨立開(kāi)發(fā)培訓課件！
培訓領(lǐng)域：銷(xiāo)售話(huà)術(shù)-催眠銷(xiāo)售、銷(xiāo)售技巧-消費心理 、銷(xiāo)售流程-SFE、銷(xiāo)售激勵 -MOT及情緒管理
培訓特色：話(huà)術(shù)訓練、互動(dòng)訓練、現場(chǎng)模擬、角色扮演、對話(huà)分享
培訓方向：改變銷(xiāo)售思維方式、激勵提升員工歸屬感、改善員工間及上下級關(guān)系。
培訓課程：《銷(xiāo)售實(shí)用催眠術(shù)》《勸購流程及隱性消費需求》《MOT+情緒管理》《“秘密”淺析》
工作經(jīng)驗：
20xx-7 至 20xx-6任職培訓師薪資5000-8000元/月
工作職責：現在從事公司華東地區一線(xiàn)銷(xiāo)售員DA產(chǎn)品的銷(xiāo)售以及銷(xiāo)售技能教育。世上沒(méi)有完美的產(chǎn)品，只有天天銷(xiāo)售產(chǎn)品的銷(xiāo)售人員！教育經(jīng)歷
20xx-8 至 20xx-7北京經(jīng)濟管理函授市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)
個(gè)人簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)9
姓名：
性別：男
年齡：21
婚姻狀況：未婚
身高：179CM
體重：64KG
井貫：浙江
現所在地：浙江
聯(lián)系方式
聯(lián)系電話(huà)：×××××××××××
電子郵箱：×××
求職意向
意向崗位：電子工程師;電路布線(xiàn)設計;電子技術(shù)員
工作經(jīng)驗：應屆畢業(yè)生
求職類(lèi)型：全職
期望月薪：3000元
到崗時(shí)間：面議
期望工作地點(diǎn)：浙江
從事行業(yè)：機械制造、機電設備、重工業(yè);電子、微電子技術(shù);模具、塑料
刻育經(jīng)歷
20xx年9~至今寧波城市職業(yè)技術(shù)學(xué)校電氣工程及其自動(dòng)化專(zhuān)科
課程描述：電子技術(shù)，CAD電路設計
語(yǔ)言能力
英語(yǔ)：一般
普通話(huà)：熟練
自我評價(jià)
本人活潑開(kāi)朗、樂(lè )觀(guān)向上、興趣廣泛、適應力強、上手快、勤奮好學(xué)、腳踏實(shí)地、認真負責、堅毅不拔、吃苦耐勞、勇于迎接新挑戰。
個(gè)人簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)10
1、簡(jiǎn)歷中的工作經(jīng)驗十分非常重要。工作經(jīng)驗中，要說(shuō)明我們的工作單位，擔任職務(wù)、職責是什么，最重要的是總結的工作成績(jì)。
2、簡(jiǎn)歷是應聘的書(shū)面交流材料。成功的簡(jiǎn)歷就是一件營(yíng)銷(xiāo)武器，能夠證明自己的能力。
3、求職者參加面試時(shí)帶上幾份簡(jiǎn)歷，能為自己提供思路和基本素材，又能讓主持面試者閱讀。
4、個(gè)人簡(jiǎn)歷最好用A4標準復印紙打印，字體盡量不要用花里胡哨的`藝術(shù)字體和彩色字體，排版要簡(jiǎn)潔明快，切忌標新立異。
5、個(gè)人簡(jiǎn)歷必須突出重點(diǎn)，與工作無(wú)關(guān)的事情盡量不寫(xiě)。
在求職時(shí)應注意些什么
1、在求職時(shí)，要準備好簡(jiǎn)歷，簡(jiǎn)歷要簡(jiǎn)潔，內容要突出自己的優(yōu)勢和特點(diǎn)。
2、求職時(shí)要注意個(gè)人形象，穿著(zhù)要得體，舉止要文明，給面試官留下良好的印象。
3、求職時(shí)要準備好面試技巧，了解該公司的文化和價(jià)值觀(guān)。
4、求職時(shí)要注意薪酬待遇，了解該行業(yè)的薪酬水平和福利待遇，這樣能更好地選擇適合自己的工作。
5、在求職時(shí)，要保持積極的心態(tài)，面試時(shí)不要緊張，相信自己的能力，不要輕易放棄機會(huì )。
面試前注意問(wèn)題
1、做面試前要去了解應聘公司的信息，可以去網(wǎng)站上搜索該公司信息。
2、面試前要去了解應聘職位的要求，看看哪里是自己的優(yōu)勢。
3、面試如果遲到，會(huì )被看作不會(huì )安排時(shí)間，過(guò)早提前到，似乎顯得無(wú)所事事，因此，提前三五分鐘到達最適宜。
4、面試要穿正裝，要有禮貌，回答問(wèn)題時(shí)要看著(zhù)面試官的眼睛。
個(gè)人簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)11
本人從事會(huì )計工作多年，曾在多個(gè)大型單位工作過(guò)，有著(zhù)豐富的工作經(jīng)驗，在會(huì )計實(shí)務(wù)的操作過(guò)程中企業(yè)的財會(huì )人員均認真執行《會(huì )計法》進(jìn)一步加強財務(wù)基礎工作的指導，同時(shí)為了提高自身業(yè)務(wù)水平，本人現時(shí)還參加全國注冊會(huì )計師考試，力求將所學(xué)更好地將所學(xué)知識運用到工作中。
現聞貴公司招聘主管會(huì )計一職，自我評價(jià)符合崗位要求，特投遞簡(jiǎn)歷一份希望能與貴公司共進(jìn)步，有幸成為公司一員在會(huì )計的`崗位上，做出優(yōu)越的成績(jì)。
自我評價(jià)是獲得人事經(jīng)理青睞的重要利器，如果你不知道怎么寫(xiě)好會(huì )計人員自我介紹，不妨參考上文結合自身工作經(jīng)驗展現求職優(yōu)勢。
在文員簡(jiǎn)歷自我評價(jià)的最后，求職者還可以附上自己在以前工作中取得的業(yè)績(jì)，或者榮譽(yù)，并表明自己如果被成功錄取后，將會(huì )以怎樣的狀態(tài)投入到工作中去，成為一名合格的文員工作者。
個(gè)人簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)12
現代社會(huì )所有人都講究推銷(xiāo)自己，而公司招聘人員在面試應聘人員的時(shí)候，往往通過(guò)簡(jiǎn)歷來(lái)看這個(gè)人是一個(gè)怎樣的人。所以個(gè)人簡(jiǎn)歷是招聘者對于我們的第一印象，個(gè)人簡(jiǎn)歷，我們不得不去重視，認真對待。如果你從來(lái)沒(méi)有想過(guò)這個(gè)問(wèn)題，那就需要去進(jìn)行反思了，因為寫(xiě)的一手漂亮的個(gè)人簡(jiǎn)歷本
1、必須要將自己大部分的個(gè)性說(shuō)成是出色的`，但是不能太完美，這樣就能讓人看出有矯揉造作之嫌，所以還是要說(shuō)出一些缺點(diǎn)，在這之后萬(wàn)萬(wàn)要記住要學(xué)會(huì )彌補，具體來(lái)講就是我們要說(shuō)明自己有信心去改變自己目前的狀態(tài)，并且不要忘了去暢想一下自己的未來(lái)。
2、記住公司招聘你進(jìn)入單位的目的：是因為你身上的才能！所以，多在專(zhuān)業(yè)技術(shù)方面去夸夸自己，并且盡可能的回憶起自己曾經(jīng)參加過(guò)或者干過(guò)的與自己特長(cháng)相關(guān)的事情。在求職意向里面，不要將自己的要求提的太高，一般即可，因為每個(gè)人在進(jìn)入公司之后都是憑借實(shí)力競爭的。
3、多多寫(xiě)上自己在英語(yǔ)，計算或者數學(xué)，書(shū)法方面的能力，這樣會(huì )讓招聘人員對你刮目相看的。
個(gè)人簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)13
首先，企業(yè)最在乎的是你的銷(xiāo)售能力，所以你可以在簡(jiǎn)歷中從三方面來(lái)突出這一點(diǎn)。
1、自我評價(jià)
自我評價(jià)屬于概括性描述，包括以簡(jiǎn)短的詞匯總結自身的技能/專(zhuān)長(cháng)，但自我評價(jià)主要是通過(guò)這些簡(jiǎn)明扼要的概述，向人事經(jīng)理展示自己的綜合素質(zhì)/特點(diǎn)，它包括：技能/專(zhuān)長(cháng)總結、個(gè)人資歷總結、興趣愛(ài)好描述、溝通協(xié)調能力總結等等。作為概括性描述，求職者可以用簡(jiǎn)明的語(yǔ)言突出自己的銷(xiāo)售特質(zhì)。
例：本人具有較好的溝通能力及文化素養，為人誠懇、守信，處事積極、果斷，有較好的心理素質(zhì)，有強烈的進(jìn)取心和高度的責任感;積極進(jìn)取、腳踏實(shí)地，動(dòng)手能力強，能夠高效率地完成工作;具有較強的組織、協(xié)調能力和團隊精神;在某公司工作一年，銷(xiāo)售能力得到了很大的提高;愛(ài)好廣泛，擅長(cháng)交際、寫(xiě)作等 。
2、技能專(zhuān)長(cháng)
很多人會(huì )覺(jué)得技能專(zhuān)長(cháng)和自我評價(jià)沒(méi)有多大的差別，實(shí)則不然。技能特長(cháng)屬于具體性描述，它需要全面、詳細、有重點(diǎn)地將自身的技能、特長(cháng)等核心競爭優(yōu)勢向人事經(jīng)理展示。其關(guān)鍵在于具體，要把你的某一項技能具體化，盡量詳細寫(xiě)你具備什么技能，到達什么程度，字數盡量要多，要詳細。
3、工作經(jīng)驗描述
工作經(jīng)驗描述屬于整個(gè)簡(jiǎn)歷中比較重要的一部分，因此在描述你的銷(xiāo)售工作經(jīng)歷時(shí)，需要具體描述你的工作職責以及所取得的工作成績(jì)。銷(xiāo)售專(zhuān)長(cháng)可以通過(guò)業(yè)績(jì)來(lái)體現，因此最好具體描述你的工作給企業(yè)帶來(lái)的業(yè)績(jì)提升，你的團隊在開(kāi)拓市場(chǎng)中取得的成效以及你從中得到的收獲。對于沒(méi)有經(jīng)驗的應屆生來(lái)說(shuō)，你所要做的就是如實(shí)的填寫(xiě)自己曾經(jīng)都做過(guò)什么，同時(shí)注意你所想應聘的職位是不是和你的經(jīng)歷相符。對于性格描述上你就應該突出自己活潑、機敏的一方面，進(jìn)取心強、有組織團隊精神、善于溝通、對事細心耐心等這些銷(xiāo)售人員應該必備的條件,如果你有就全都寫(xiě)上。
其次，不可夸大你的銷(xiāo)售成績(jì)。
很多人為了能夠獲得企業(yè)的青睞而夸大自己的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)，長(cháng)篇大論的說(shuō)自己的銷(xiāo)售能力有多優(yōu)秀。這是不必要也是不可取的�？赡芤矔�(huì )在下一輪面試中為你帶來(lái)很多麻煩，也可能會(huì )因此而被HR知道你在造假�？梢赃m當的優(yōu)化自己的業(yè)績(jì)，通過(guò)數據或者取得的一些成就，切忌夸大。
在寫(xiě)業(yè)績(jì)的時(shí)候要注意：
1、不要透露曾經(jīng)雇主的商業(yè)機密，例如某年度的銷(xiāo)售指標，超額完成任務(wù)拿到的提成比例等等；
2、無(wú)論你過(guò)去取得了多大的成就，這也無(wú)法保證你未來(lái)能夠有多好。所以你需要強調的是你如何簽下大單的，你的銷(xiāo)售技巧達到了什么水平，你是不是帶領(lǐng)團隊完成業(yè)績(jì)，你是怎么做到的而不僅僅是最后的成績(jì)。
拓展知識：做銷(xiāo)售原則
1.推銷(xiāo)的同時(shí)要快速與對方成為朋友。
2.快速找到客戶(hù)的`需求方向。
3.積極奮斗，“不要臉”，不能動(dòng)不動(dòng)就害羞，與客戶(hù)溝通說(shuō)話(huà)不能顫抖（不論電銷(xiāo)還是直銷(xiāo)）
4.思想不要落后，方法總比困難多。當你找不到路的時(shí)候，想方法開(kāi)發(fā)一條新的路。
5.使準客戶(hù)對你產(chǎn)生信賴(lài)，感覺(jué)與你合作會(huì )非常愉快！
6.要不斷去認識客戶(hù)的其他供應商，能快速準確了解客戶(hù)的信息以及其他客戶(hù)的資源共享！
7.說(shuō)話(huà)不用急，語(yǔ)氣緩和、態(tài)度堅定。讓客戶(hù)快速聽(tīng)懂了解你的表達。
8.出了問(wèn)題不要急于辯解，不要躲避你厭惡的人。
9.不要怕失敗，不要怕被拒絕，任何一個(gè)銷(xiāo)售都是從拒絕開(kāi)始的。任何一個(gè)客戶(hù)今天拒絕你不代表他會(huì )拒絕你一輩子！切記！
10.第一次見(jiàn)面的成敗在于你對客戶(hù)的了解以及自己產(chǎn)品的了解，做足功夫是一個(gè)成功銷(xiāo)售必備利器！
11.善于聽(tīng)客戶(hù)的要求，當客戶(hù)說(shuō)話(huà)的時(shí)候不要隨意打斷他做一個(gè)善聽(tīng)的人，從客戶(hù)話(huà)語(yǔ)中快速判斷客戶(hù)要求的底線(xiàn)，找出客戶(hù)弱點(diǎn)。
12.銷(xiāo)售要有強大的自信（切莫盲目自信），誰(shuí)都不能打敗你，可能你還沒(méi)有客戶(hù)。你要在陌生人面前表現出你是非常成功的銷(xiāo)售。
13.不要讓別人指著(zhù)你的鼻子說(shuō)你的不對，當你不順利的時(shí)候不要怪罪于其他的事物或人。不能對失敗產(chǎn)生陰影。
個(gè)人簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)14
其實(shí)美容師個(gè)人簡(jiǎn)歷內容想要吸引HR的眼球，以下這幾點(diǎn)肯定是不能寫(xiě)：
1、不要談及自己力所能及的事
雖說(shuō)優(yōu)秀的美容師個(gè)人簡(jiǎn)歷是美容師邁向成功的關(guān)鍵，但如“我能夠做什么，我不能做什么，如果我被錄用請不要讓我做些什么”這是個(gè)人簡(jiǎn)歷中經(jīng)常會(huì )出現的話(huà)語(yǔ)，求職者在還未正式工作時(shí)就已經(jīng)將自己的工作劃分完整，他們認為這是在自己力所能及的能力下包攬到的工作，但對招聘方來(lái)說(shuō)卻并不這般看。他們會(huì )認為這位求職者的發(fā)展潛力已經(jīng)無(wú)法上升，繼而這位求職者即便能夠獲得工作，也不會(huì )待過(guò)長(cháng)時(shí)間。
2、離婚
不論你如何看待離婚一事，把它放在美容師個(gè)人簡(jiǎn)歷中，就立即使你貼上失敗者的標記。如果你結婚了，就實(shí)說(shuō)無(wú)妨；如果你離婚了，就說(shuō)你還“單身”；如果你正處于分居時(shí)期，仍然說(shuō)你“已婚”。
3、薪水問(wèn)題
張口閉口離不開(kāi)薪水，遇到這種求職者，想必很多招聘方都會(huì )感到無(wú)可奈何。雖然薪水的高低是對一個(gè)人能力的評述，但求職者若在初次見(jiàn)面時(shí)問(wèn)到這種問(wèn)題，則會(huì )使招聘方油然而生出不喜的態(tài)度。其實(shí)求職者大可不必為薪水的高低而擔心，因美容師個(gè)人簡(jiǎn)歷所代表的額只是求職者具備的能力學(xué)識，它并不代表這家招聘企業(yè)會(huì )對其運用，所以將這一話(huà)題留到面試環(huán)節來(lái)問(wèn)會(huì )比較好一些。
4、誤導的工作頭銜
誤導的工作頭銜也會(huì )使你看起來(lái)像是個(gè)失敗者。請參考下列“事業(yè)模式”：現任工作：初級美容師；前任工作：中級美容師；前前任工作：初級美容師；。對此你有或許充足的理由，可并不適宜在求職信上詳細說(shuō)明，但是你不去管它，別人自然會(huì )誤以為你是能力不足才被“貶回原職”。事實(shí)上，同樣的工作頭銜在不同的公司便代表不同的意義，如果你覺(jué)得以前的工作頭銜可能給人錯誤的印象。
個(gè)人簡(jiǎn)歷專(zhuān)業(yè)技能怎么寫(xiě)？
美容師在個(gè)人簡(jiǎn)歷中，可以列出所有與求職有關(guān)的技能�；仡櫼酝〉玫�'成績(jì)，對自己從中獲得的體會(huì )與經(jīng)驗加以總結、歸納。你的選擇標準只有一個(gè)，即這一項能否給你的求職帶來(lái)幫助。你也可以附加一些成績(jì)與經(jīng)歷的敘述，但必須牢記，經(jīng)歷本身不具說(shuō)服力，關(guān)鍵是經(jīng)歷中體現出的能力。
要想寫(xiě)好技能專(zhuān)長(cháng)，首先要明確什么才是“技能專(zhuān)長(cháng)”。技能特長(cháng)屬于具體性描述，它需要全面、詳細、有重點(diǎn)地將自身的技能、特長(cháng)等核心競爭優(yōu)勢展示出來(lái)。其關(guān)鍵在于具體，要把你的某一項技能具體化，盡量詳細寫(xiě)你具備什么技能，到達什么程度，字數盡量要多，要詳細。
而技能和專(zhuān)長(cháng)之間也是有區別的，技能可以是通用的，在某個(gè)行業(yè)或崗位通用的，而專(zhuān)長(cháng)是一種高級技能，這種技能往往不是通用的，只有少數人掌握并且到達一定深度。
美容師作為美容院的基層崗位，有一些基本的要求是共通的，如溝通交流能力要好、具備專(zhuān)業(yè)服務(wù)意識、形象氣質(zhì)佳等。就技術(shù)層面看，美容師需要掌握常見(jiàn)的美容產(chǎn)品操作手法，一些銷(xiāo)售型的美容師還需要掌握一定的銷(xiāo)售技巧。
個(gè)人簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)15
一、圍繞特長(cháng)與工作內容的吻合度
寫(xiě)專(zhuān)業(yè)特長(cháng)時(shí)要注意突出與你所應聘的職位相匹配，不要讓 HR覺(jué)得你所說(shuō)的東西對你所應聘的職位沒(méi)有任何幫助。比如， HR在面試時(shí)會(huì )問(wèn)你：“你覺(jué)得自己的專(zhuān)業(yè)是什么？”這時(shí)你可以這么回答：“我認為我自己有以下幾點(diǎn)優(yōu)勢：1.我是一名非常喜歡思考問(wèn)題的人，善于從不同角度去分析和解決問(wèn)題。2.我能比較快速地學(xué)會(huì )一種新事物�！�
如果你這么說(shuō)，可能會(huì )給 HR留下一個(gè)不太踏實(shí)的印象。比如，如果他問(wèn)你：“你覺(jué)得自己在某方面有哪些優(yōu)勢？”這時(shí)候，你不妨說(shuō)出自己的優(yōu)勢是：“我善于在錯綜復雜、充滿(mǎn)矛盾和障礙的情況下，迅速理清思路�！�
二、展現個(gè)人優(yōu)秀性格
專(zhuān)業(yè)特長(cháng)中的性格可以根據不同的公司來(lái)寫(xiě)，例如：在校大學(xué)生可以寫(xiě)出自己的個(gè)性，如何處理人際關(guān)系等。在校大學(xué)生還可以根據專(zhuān)業(yè)特長(cháng)寫(xiě)出自己在學(xué)校的活動(dòng)以及獲得的榮譽(yù)等。學(xué)生在寫(xiě)自己專(zhuān)業(yè)特長(cháng)時(shí)要根據不同公司來(lái)寫(xiě)，這樣才能讓 HR看到你的專(zhuān)業(yè)特長(cháng)是什么，展現個(gè)人優(yōu)秀性格。
如果你想在簡(jiǎn)歷中展現個(gè)人的個(gè)性，那么就必須要了解 HR會(huì )關(guān)注哪些點(diǎn)，只有了解這些點(diǎn)，才能讓你的簡(jiǎn)歷在眾多求職者中脫穎而出。例如：你可以描述自己和同學(xué)或者是朋友相處時(shí)比較融洽，或者是如何處理和異性之間的關(guān)系等。同時(shí)，在描述自己專(zhuān)業(yè)特長(cháng)時(shí)，要盡量展現出個(gè)人優(yōu)秀性格，比如：認真、負責等。這些都可以讓 HR看到你的性格。
三、技能的拓展性
在求職中，簡(jiǎn)歷上的特長(cháng)主要是為了突出求職者與其他求職者不同的特點(diǎn)。因此，我們可以通過(guò)一些方法來(lái)拓展技能的拓展性。比如，將自己的特長(cháng)與與求職者所從事工作相結合，用自己所擅長(cháng)的.其他技能來(lái)彌補工作中存在的不足。比如，做前端開(kāi)發(fā)，同時(shí)愛(ài)好UI設計;做產(chǎn)品,同時(shí)愛(ài)好交互設計;做銷(xiāo)售，同時(shí)愛(ài)好研究心理學(xué)。另外，可以根據招聘企業(yè)所處行業(yè)和崗位特點(diǎn)來(lái)進(jìn)行拓展，比如，你是做教育培訓的，可以將自己在這方面所積累的經(jīng)驗用在教育培訓方面。
四、體現個(gè)人特長(cháng)的專(zhuān)業(yè)性
在描述個(gè)人特長(cháng)時(shí)，最好把自己所學(xué)專(zhuān)業(yè)中最優(yōu)秀的一點(diǎn)表達出來(lái)，或者把自己在學(xué)習中所掌握的一項技能表達出來(lái)。例如：“我擅長(cháng)財務(wù)軟件操作，熟悉金蝶、用友等財務(wù)軟件，能夠熟練使用 EXCEL、 PPT等辦公軟件”，這句話(huà)就體現出了個(gè)人特長(cháng)中“懂財務(wù)軟件”這一項。所以在個(gè)人簡(jiǎn)歷中體現出自己專(zhuān)業(yè)特長(cháng)的專(zhuān)業(yè)性，也是體現自己專(zhuān)業(yè)水平的一個(gè)重要方法。
【個(gè)人簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)】相關(guān)文章：
空姐的個(gè)人簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)_個(gè)人簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)范文04-13
個(gè)人簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)201708-25
標準的個(gè)人簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)08-21