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it技術(shù)支持崗位職責

時(shí)間:2024-05-20 13:13:58 崗位職責 我要投稿

it技術(shù)支持崗位職責

  隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步,很多地方都會(huì )使用到崗位職責,明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責,能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理,科學(xué)的進(jìn)行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。什么樣的崗位職責才是有效的呢?下面是小編為大家收集的it技術(shù)支持崗位職責,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

it技術(shù)支持崗位職責

it技術(shù)支持崗位職責1

  職責:

  1、管理公司技術(shù)支持團隊,及技術(shù)部門(mén)內部工作安排與考核,以達到部門(mén)穩步、通暢、順利運營(yíng);

  2、監督、檢查各技術(shù)支持工程師的項目執行情況,對各區域項目進(jìn)行全方面技術(shù)指導;

  3、協(xié)調與組織公司技術(shù)專(zhuān)題會(huì )議,進(jìn)行技術(shù)難題的.攻關(guān),培養、不斷提升各區域技術(shù)支持工程師專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平;

  4、精通產(chǎn)品的售前支持、產(chǎn)品演示、具備一定網(wǎng)絡(luò )和硬件維護經(jīng)驗,支持各區域銷(xiāo)售項目,協(xié)調與配合銷(xiāo)售部做好產(chǎn)品市場(chǎng)推廣;

  5、參與培訓用戶(hù),提供現場(chǎng)指導等售后技術(shù)支持工作;

  6、負責技術(shù)團隊的組織建設和管理,合理安排各區域資源調配,優(yōu)化規范流程管理;

  7、負責領(lǐng)導交辦的其它工作。

  任職資格:

  1、大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷,計算機或電子工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先;

  2、五年以上相關(guān)技術(shù)支持工作經(jīng)驗,其中兩年以上的管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

  3、良好的溝通能力和團隊合作精神,有過(guò)帶領(lǐng)團隊的工作經(jīng)驗;

  4、較強的需求分析能力、演示培訓能力及觀(guān)察力;

  5、能適應經(jīng)常出差及不定時(shí)的工作制。

it技術(shù)支持崗位職責2

  1、參與生產(chǎn)過(guò)程中設備的調試、技術(shù)改進(jìn);

  2、協(xié)助其他部門(mén)解決技術(shù)問(wèn)題;

  3、產(chǎn)品的運行情況調查;

  4、機組改造續建項目的信息的搜集及初步溝通;

  5、負責現場(chǎng)設備的`開(kāi)箱、安裝、調試;

  6、負責客戶(hù)技術(shù)問(wèn)題的解答與解決;

  7、負責現場(chǎng)客戶(hù)業(yè)務(wù)的培訓和講解;

  8、負責績(jì)效考核相關(guān)數據統計;

  9、完成上級交辦的其它工作。

it技術(shù)支持崗位職責3

  1、提供產(chǎn)品售前的技術(shù)支持。

  2、與用戶(hù)交流,為用戶(hù)提供技術(shù)方案的編寫(xiě)。

  3、收集、分析用戶(hù)需求,提供解決方案,引導客戶(hù)技術(shù)和產(chǎn)品選擇。

  4、參與公司其他工程項目的建設,并為其提供建議與技術(shù)支持。

  5、組織本部門(mén)員工業(yè)務(wù)培訓

  6、收集、整理相關(guān)技術(shù)信息。

  7、完成公司安排的.其他工作。

  8、樹(shù)立索福公司的專(zhuān)業(yè)形象,保證索福公司的名譽(yù)不受到侵害。

it技術(shù)支持崗位職責4

  職責:

  1、負責公司產(chǎn)品元器件推廣、設計、維護;

  2、和PM一起收集行業(yè)及客戶(hù)信息,指導業(yè)務(wù)方向,針對客戶(hù)及項目,完成產(chǎn)品及方案的推廣、售中技術(shù)支持、售后客訴分析;

  3、配合銷(xiāo)售做好重點(diǎn)客戶(hù)公關(guān)工作,了解市場(chǎng)行情及競爭對手信息;

  4、維護好原廠(chǎng)FAE的`良好關(guān)系;

  5、定期進(jìn)行案例總結、客戶(hù)端問(wèn)題總結,提升團隊服務(wù)效率,專(zhuān)業(yè)性,保持公司在業(yè)界良好的口碑。

  任職要求:

  1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,電力電子、通信、數控、電子信息等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、兩年以上相關(guān)研發(fā)經(jīng)驗,三年以上電子行業(yè)經(jīng)驗;

  3、熟悉濾波器、連接器等參數及選型。

it技術(shù)支持崗位職責5

  職責:

  1、負責技術(shù)支持部門(mén)的管理,建立健全的技術(shù)服務(wù)流程及制度,制定部門(mén)工作計劃 、分配工作、檢查工作進(jìn)度、處理技術(shù)問(wèn)題;

  2、負責部門(mén)經(jīng)驗共享、技術(shù)培訓和梯隊建設;健全、更新、完善技術(shù)資料庫;

  3、我負責與客戶(hù)溝通,了解他們的需求,并根據需求設計和編寫(xiě)技術(shù)方案。同時(shí),我也負責撰寫(xiě)技術(shù)文檔,為客戶(hù)提供培訓,并分析、排查和解決技術(shù)問(wèn)題和故障。

  4、負責匯總、分析、跟蹤重點(diǎn)產(chǎn)品需求和客訴問(wèn)題,以知道公司產(chǎn)品完善和新產(chǎn)品設計;

  5、負責公司產(chǎn)品、系統集成、智能化弱電項目的。工程實(shí)施和項目管理。

  任職要求:

  1、全日制本科電子、自動(dòng)化、計算機等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、具備五年以上安防行業(yè)技術(shù)支持工作經(jīng)驗,熟練掌握門(mén)禁、一卡通、監控等安防產(chǎn)品系統知識,并具有兩年以上技術(shù)管理工作經(jīng)驗。此外,我還具備出色的'內外溝通協(xié)調能力。

  3、文筆能力強,善于撰寫(xiě)技術(shù)方案、標書(shū)、技術(shù)文章等;

  4、有較豐富的客戶(hù)培訓和售前推廣經(jīng)驗,語(yǔ)言表達能力強;

  5、邏輯分析能力強,條例性強,靈活自信,應變能力強;

  6、具有強烈的客戶(hù)服務(wù)意識、積極主動(dòng)、高度的責任心,具備較強的團隊意識和溝通協(xié)調能力。

it技術(shù)支持崗位職責6

  職責:

  1、負責核心IT電腦設備日常管理和維護

  2、負責重要IT事務(wù)網(wǎng)絡(luò )系統日常維護和管理

  3、負責重要IT周邊設備的日常巡檢和保障

  4、負責重要IT系統的日常維護和管理

  5、負責重要IT資產(chǎn)的.登記和管理

  任職要求:

  1、計算機或IT相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

  2、熟悉和掌握各種計算機軟硬件,可獨立進(jìn)行安裝、調試;

  3、熟悉電腦(MacOS、Windows)及手機端日常軟件和應用系統的維護;

  4、熟悉主流廠(chǎng)商的網(wǎng)絡(luò )設備的調試、日常運維,有HCNP、H3CSE以上證書(shū)優(yōu)先;

  5、熟悉AD域控應用部署及日常運維,有企業(yè)域控維護經(jīng)驗者優(yōu)先;

  6、執行力強,善于思考總結并勇于接受挑戰;

it技術(shù)支持崗位職責7

  職責:

  1、負責公司技術(shù)支持部的團隊管理與人員培養;

  2、對重點(diǎn)客戶(hù)進(jìn)行產(chǎn)品演示、技術(shù)講解、技術(shù)培訓等,對客戶(hù)技術(shù)需求進(jìn)行全面的軟件開(kāi)發(fā)支持;

  3、收集客戶(hù)反饋信息,分析整理,及時(shí)傳遞給研發(fā)部門(mén)和銷(xiāo)售部門(mén);

  4、為產(chǎn)品研發(fā)提供詳盡可靠的。信息,對公司產(chǎn)品開(kāi)發(fā)提出建議和意見(jiàn)。

  崗位要求:

  1、誠信正直,具備良好的團隊管理能力,善于分析、解決問(wèn)題,工作主動(dòng)性強;

  2、本科以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),熟悉C、C++至少一種語(yǔ)言;

  3、五年以上工作經(jīng)驗,其中有至少一年以上的軟件或硬件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗,具備產(chǎn)品分析能力;

  4、具有較強的`邏輯思維能力,和一定的系統分析能力;

  5、能適應出差。

it技術(shù)支持崗位職責8

  職責:

  1、負責公司郵件系統等產(chǎn)品解決方案的撰寫(xiě)、宣講,展示公司產(chǎn)品亮點(diǎn)和公司實(shí)力;

  2、協(xié)同銷(xiāo)售到客戶(hù)現場(chǎng)交流、演示公司產(chǎn)品,解答客戶(hù)技術(shù)問(wèn)題;

  3、配合支撐售前POC測試,使用產(chǎn)品一鍵安裝包部署環(huán)境,并配合客戶(hù)進(jìn)行POC功能測試;

  4、對行業(yè)、用戶(hù)需求、競爭對手等方面提出分析報告,為公司市場(chǎng)方向、產(chǎn)品研發(fā)和軟件開(kāi)發(fā)提供建議;

  5、負責與客戶(hù)進(jìn)行項目需求的溝通,分析、挖掘客戶(hù)需求,對需求進(jìn)行合理的功能規劃,并撰寫(xiě)可滿(mǎn)足客戶(hù)需求的技術(shù)和項目解決方案;

  6、項目中標后與項目經(jīng)理進(jìn)行技術(shù)溝通,確保方案的實(shí)施;

  7、參與項目管控、協(xié)調和項目跟進(jìn)工作;

  8、完成上級領(lǐng)導下達的其他任務(wù)。

  任職資格:

  1、本科或以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗,計算機或通信相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、3年以上技術(shù)支持或產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗,熟悉公司產(chǎn)品知識、公共關(guān)系、產(chǎn)品演示練習等方面培訓;

  4、了解linux系統,會(huì )簡(jiǎn)單的linux操作;

  4、豐富招投標技術(shù)支持經(jīng)驗,良好行業(yè)分析和業(yè)務(wù)規劃能力;

  5、良好的'需求分析能力、溝通表達能力,較強的文字表達能力,積極主動(dòng),敢于承擔;

  6、為人正直、踏實(shí)、細致,責任心強,學(xué)習和理解能力強,工作認真細心,吃苦耐勞,有極強的團隊、敬業(yè)精神和很好的職業(yè)操守;

it技術(shù)支持崗位職責9

  職責:

  1、熟練桌面端維護知識,負責客戶(hù)IT服務(wù)熱線(xiàn)的接聽(tīng),遠程指導客戶(hù)進(jìn)行簡(jiǎn)單故障處理

  2、對外出服務(wù)的工程師進(jìn)行任務(wù)派發(fā)、跟進(jìn)與協(xié)調

  3、完成報修記數據錄的錄入、整理及存檔工作

  4、公司產(chǎn)品進(jìn)、出、存貨的日常管理

  5、完成公司部門(mén)主管分配的其他工作,并積極主動(dòng)的'跟進(jìn)工作

  任職資格:

  1、計算機專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷;計算機相關(guān)工作經(jīng)驗或實(shí)習經(jīng)歷

  2、基本IT知識,熟悉Windows等系統,熟悉電子產(chǎn)品,具備常見(jiàn)系統/電子產(chǎn)品故障排除技巧

  3、擁有基本的服務(wù)器和網(wǎng)絡(luò )方面的知識

  4、善于溝通交流,服務(wù)意識強,具有一定財務(wù)知識者優(yōu)先

it技術(shù)支持崗位職責10

  崗位職責:

  1、協(xié)助銷(xiāo)售人員完成產(chǎn)品推廣,售前技術(shù)支持,擬定技術(shù)確認書(shū)及各相關(guān)工程方案;

  2、合理有效的安排部門(mén)人員進(jìn)行樣板房設備的`安裝調試、已售設備的現場(chǎng)調試及維護;

  3、指導部門(mén)員工收集整理客戶(hù)資料,對客戶(hù)進(jìn)行產(chǎn)品培訓,收集客戶(hù)反饋問(wèn)題并跟蹤,及時(shí)做好售后服務(wù),協(xié)助維護客戶(hù)關(guān)系;

  4、配合銷(xiāo)售部門(mén)完成標書(shū)的技術(shù)部分制作、答疑等;

  5、技術(shù)支持團隊管理,對技術(shù)人員進(jìn)行定期的技術(shù)知識培訓,并及時(shí)有效的分配工作;

  任職要求:

  1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,計算機、軟件工程、管理信息系統或電子工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、具備解決方案編制能力、交流撰寫(xiě)能力和良好的客戶(hù)溝通技巧;

  3、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)行業(yè)體系及業(yè)務(wù)需求,具有百萬(wàn)級以上項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

  4、工作踏實(shí),態(tài)度積極,能夠承受較大工作壓力;

  5、機電、暖通、安防、強弱電、智能化等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗尤佳;

  6、具備團隊管理能力;

  7、能接受出差。

it技術(shù)支持崗位職責11

  1、協(xié)同前端銷(xiāo)售團隊,全面參與數據中心項目的'售前、招投標以及深化設計等各個(gè)階段的工作,積極參與數據中心項目的售前技術(shù)交流和投標方案制作。

  2、負責主持和完成中小型機房工程項目的售前、招投標以及整體規劃、初設和深化設計等相關(guān)工作,包括總體平面規劃、裝飾、配電、通信、暖通、消防等方面。

  3、負責審核各專(zhuān)業(yè)設計圖紙,并在施工過(guò)程中做技術(shù)指導;

  4、負責售前、交付階段設計管理

  5、輔助部門(mén)經(jīng)理或主任工程師進(jìn)行部門(mén)人員能力提升和人員培訓工作。

it技術(shù)支持崗位職責12

  1、按要求及時(shí)做好客戶(hù)服務(wù)及技術(shù)支持工作,為客戶(hù)解決在應用公司產(chǎn)品時(shí)遇到的問(wèn)題;

  2、為客戶(hù)進(jìn)行售前演示、售中技術(shù)支持和售后培訓工作,了解客戶(hù)需求、建立良好的客戶(hù)關(guān)系;

  3、能夠獨立完成技術(shù)部經(jīng)理安排的軟件簡(jiǎn)單修改與二次開(kāi)發(fā)任務(wù)

  4、解答客戶(hù)的.技術(shù)問(wèn)題。

it技術(shù)支持崗位職責13

  1、負責企業(yè)內部操作系統、應用軟件、郵件客戶(hù)端、打印系統、網(wǎng)絡(luò )以及辦公設備的安裝、管理和維護工作。

  2、負責交換機和服務(wù)器的`安裝和部署,協(xié)助本地網(wǎng)絡(luò )工程師進(jìn)行端口和跳線(xiàn)的檢查,以及解決簡(jiǎn)單的網(wǎng)絡(luò )故障問(wèn)題。

  3、熟悉桌面設備(臺式機、筆記本、打印機)安裝、調試、配置及維護;

  4、辦公周邊設備(如電話(huà),打印機,視頻會(huì )議等)的安裝、調試及維護;

it技術(shù)支持崗位職責14

  職責:

  1、為代理商和用戶(hù)提供售前技術(shù)支持,進(jìn)行軟件產(chǎn)品的講解;

  2、定期為為公司內部及合作伙伴提供產(chǎn)品技術(shù)培訓指導;

  4、配合其它部門(mén)的工作,包括公司產(chǎn)品技術(shù)文檔的編寫(xiě);

  5、根據客戶(hù)需求,與廠(chǎng)商進(jìn)行溝通、反饋。

  崗位要求:

  1、計算機或軟件類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷;

  2、了解數據庫、系統運維,對Linux系統、通信協(xié)議等都較熟悉;

  3、有Xshell、Xmanager、Navicate等軟件使用經(jīng)驗優(yōu)先,能接受短期出差;

  4、具備基本的`英文閱讀能力,能看懂英文技術(shù)文檔。

it技術(shù)支持崗位職責15

  職責:

  1、負責指導項目實(shí)施工程師進(jìn)行項目的實(shí)施,解決項目實(shí)施過(guò)程中的問(wèn)題。

  2、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理進(jìn)行運維項目的.服務(wù)能力改進(jìn),過(guò)程優(yōu)化,進(jìn)行總結,歸檔。

  3、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理或獨立處理客戶(hù)遇到的技術(shù)問(wèn)題及故障。

  4、對駐場(chǎng)運維工程師的技術(shù)指導和培訓。

  5、對項目突發(fā)事件進(jìn)行溝通和應急處置或應急處理人員分配。

  6、負責相關(guān)客戶(hù)運維技術(shù)方案的編制。

  任職要求:

  1、大專(zhuān)以上相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷,有3年以上數據中心實(shí)施及運維相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

  2、了解國家相關(guān)政策,熟悉運維管理體系、IT基本知識以及IT項目管理流程;

  3、熟悉弱電系統中的其中3個(gè)以上子系統的技術(shù),對其他子系統了解;

  4、具有一定的主流廠(chǎng)商的設備維護能力(IBM,HP,ORACLE,浪潮,華為等);

  5、熟悉主流操作系統(windows、Linux unix)的安裝、配置、調優(yōu)及故障處理;

  6、熟悉Oracle、mysql 、SQL Server數據庫的安裝、配置、調試、優(yōu)化及故障處理;

  7、了解HP/AIX/SUN/LINUX小型機、服務(wù)器中任意2種平臺;

  8、以上技術(shù)能力具備越多,薪資越高;不強制要求全會(huì ),入職后會(huì )有不定期培訓和指導;

  9、具備良好的溝通協(xié)調能力。

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