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服裝設計師崗位職責精選15篇
在不斷進(jìn)步的社會(huì )中,需要使用崗位職責的場(chǎng)合越來(lái)越多,制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧,以下是小編精心整理的服裝設計師崗位職責,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
服裝設計師崗位職責1
1.在本部門(mén)經(jīng)理的安排、指導下開(kāi)展工作,合理有序地進(jìn)行開(kāi)發(fā)樣的前期準備工作;
2.完成開(kāi)發(fā)樣制單與備料單的.制作;
3.安排樣版,進(jìn)行樣衣制作;
4.對完成的樣衣進(jìn)行修正調整,準備與客戶(hù)會(huì )議的相關(guān)資料;
5.協(xié)助業(yè)務(wù)部完成大貨的相關(guān)工作。
服裝設計師崗位職責2
1、結合品牌定位及競爭對手,制定及實(shí)施月度買(mǎi)貨計劃,控制貨品結構、款式挑選、產(chǎn)品搭配、尺碼配比、買(mǎi)貨數量、零售定價(jià)等;
2、根據品牌需求,采購當季熱銷(xiāo)款式,并制定產(chǎn)品上市計劃與波段;
3、分析目標人群消費習慣、調研競品、收集競品各類(lèi)資料(產(chǎn)品/頁(yè)面等)、了解目標人群的穿衣習慣和需求;
4、嚴格控制產(chǎn)品的'采購成本;
5、跟進(jìn)整個(gè)產(chǎn)品的進(jìn)度。
服裝設計師崗位職責3
職責;
1、了解童裝流行趨勢(包括面輔料信息),搜集童裝流行主題,色彩等資訊;對流行趨勢和時(shí)尚元素有很強的洞察力和敏銳度;
2、熟悉各種面、輔料的特點(diǎn)并能夠合理的使用;
3、新面、輔料的開(kāi)發(fā)、調樣,采集與設計稿中相對應的面輔料。
4、負責提出產(chǎn)品設計的概念、款式、色彩的總體思路和方向,有計劃地做好四季產(chǎn)品設計的主題、色系、面料、款式及產(chǎn)品上市波段等,并完成與相關(guān)技術(shù)材料的交接工作;
5、根據品牌定位結合市場(chǎng),按規定時(shí)間完成產(chǎn)品系列設計圖稿,報批,并繪制效果圖;
6、參與跟進(jìn)制版、樣衣的制作以及投產(chǎn)后的工藝跟進(jìn);
7、參與商場(chǎng)、目標品牌產(chǎn)品的動(dòng)銷(xiāo)調查,了解產(chǎn)品銷(xiāo)售動(dòng)態(tài);
8、能熟練操作Illustrator、photoshop、corelraw、CAD等軟件;
9、能夠無(wú)障礙的與國外設計團隊交流、溝通。
任職要求:
1、服裝設計及相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷,從事服裝設計工作3年以上,至少有1年童裝設計工作經(jīng)驗;
2、能獨立完成童裝的開(kāi)發(fā)和設計工作,進(jìn)行打樣跟進(jìn)及工藝單制作;
3、熟悉服裝面輔料性能及童裝工作流程,有敏銳的`市場(chǎng)感覺(jué),清晰的設計思路,對面料、輔料、產(chǎn)品陳列有充分的認識與運用,熟悉服裝色彩、配飾,了解服裝生產(chǎn)流程及制作工藝;
4、具有較強的溝通協(xié)調能力;
5、英語(yǔ)4級以上,口語(yǔ)能力強;
6、具體薪資可根據個(gè)人實(shí)際情況面議。
服裝設計師崗位職責4
1、根據公司產(chǎn)品的主題、風(fēng)格,進(jìn)行款式的收集、開(kāi)發(fā)及設計,配合制定公司產(chǎn)品每季的設計方案與目標,完成四季產(chǎn)品的設計與開(kāi)發(fā),在規定時(shí)間內完成產(chǎn)品圖稿設計工作;
2、選料、用料、配色及物料搭配,根據產(chǎn)品規劃方向完成產(chǎn)品設計方案,包括流行元素采集、面料、款式、版型等;
3、對款式設計的數量、風(fēng)格、面輔料的'選擇、版型、以及產(chǎn)前樣確認等工作的跟進(jìn)。
4、跟蹤上市貨品的銷(xiāo)售狀況,對銷(xiāo)售環(huán)節中發(fā)生的問(wèn)題,配合營(yíng)銷(xiāo)部及時(shí)解決;
5學(xué)習方法、提供服裝陳列方案、搭配方案。
6、個(gè)性化設計方案的制作。
服裝設計師崗位職責5
職責:
1、服裝設計相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)
2、有二次元興趣愛(ài)好優(yōu)先,特別是熟悉lolita、JK制服等服裝
3、負責按照圖紙要求獨立完成每件款式的樣板制作
4、負責指導樣衣工制作樣衣,解決版型與工藝質(zhì)量問(wèn)題
5、精通服裝紙樣制作,工藝處理,熟悉面輔料的性質(zhì)
6、能獨立根據設計圖片制版,推板
任職要求:
1. 具有服裝工藝知識、版型知識、服裝物料知識,2年制版工作經(jīng)驗,;
2. 熟悉電腦ET打版應用及手工打版,對設計圖紙有較強的'認識及領(lǐng)悟能力,具備完善的技術(shù)能力;
3. 熟悉服裝生產(chǎn)工藝流程,掌握不同的產(chǎn)品、面料對版型的要求,掌握排料與推檔特性;
4. 有較強的溝通能力、創(chuàng )新能力、成本意識、善于解決問(wèn)題,注重團隊協(xié)作;
服裝設計師崗位職責6
1、進(jìn)行紡織類(lèi)產(chǎn)品樣式和圖案設計,服裝類(lèi)為主
2、根據公司不同時(shí)期產(chǎn)品的主題、風(fēng)格,進(jìn)行款式的`收集及設計,包括流行元素采集、面料、款式、版型等
3、保持對服裝行業(yè)的敏感度,更新風(fēng)尚資訊,協(xié)助開(kāi)發(fā)人員進(jìn)行產(chǎn)品改進(jìn)
服裝設計師崗位職責7
1、服裝設計、平面設計、藝術(shù)設計或繪畫(huà)類(lèi)專(zhuān)業(yè);
2、有服裝行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,優(yōu)先;熟悉羽絨服,棉夾克等全品類(lèi)等批發(fā)市場(chǎng)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟練操作Photoshop、AI、coreldraw等軟件;
4、對服裝設計有濃厚的興趣;
5、熟悉羽絨服,棉夾克的面輔料以及熟悉面輔料市場(chǎng)者優(yōu)先;
6、擁有良好的`職業(yè)操守,誠信,強烈的責任心,執行力強,具有良好的溝通能力和團隊精神。
服裝設計師崗位職責8
1、時(shí)刻收集流行資訊,包括時(shí)裝發(fā)布會(huì )服裝流行主題,服裝流行色等國際國內的流行趨勢信息;
2.做市場(chǎng)調查,商場(chǎng)調查,目標品牌調查,以及服裝產(chǎn)品的旺銷(xiāo)程度為主線(xiàn)思路寫(xiě)市場(chǎng)調查報告,為季度產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)提供幫助;
3.外出尋找新款面輔料,參加面輔料展會(huì ),收集流行面輔料小樣;
4.協(xié)助設計總監做季度產(chǎn)品企劃,根據季度產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計劃,調整并明確設計思路,以專(zhuān)業(yè)需求、功能性和時(shí)尚元素為設計實(shí)現基礎設計款式;
5.與版師溝通設計意圖,控制樣衣版型式樣和進(jìn)度;
6.跟進(jìn)車(chē)樣衣的制作,控制樣衣的工藝方法和質(zhì)量。并跟進(jìn)樣衣制作完成;
7.參與審版,調整樣衣版形。修改樣衣上不理想的'地方;
8.下單款式大貨的審核,要信息明了,資料準確;
9.正確版的跟進(jìn)確認;
10.做好季度總結,為下次開(kāi)發(fā)做準備。
服裝設計師崗位職責9
1、按照公司整體風(fēng)格及規劃,進(jìn)行產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)設計,并在規定時(shí)間內保質(zhì)保量的完成設計任務(wù);
2、跟蹤新品打樣,在規定時(shí)間內完成樣衣的大樣及確認工作;
3、負責Amazon平臺熱賣(mài)款式進(jìn)行分析和開(kāi)發(fā),通過(guò)線(xiàn)上線(xiàn)下開(kāi)發(fā)新款,以精品開(kāi)發(fā)為主,了解分析工具的'使用,熟悉新款開(kāi)發(fā)策略;
4、組織歐美市場(chǎng)調研,分析服裝設計潮流和流行趨勢,把流行趨勢轉化為設計方案;
5、與銷(xiāo)售運營(yíng)部門(mén)進(jìn)行需求溝通,準確掌握市場(chǎng)需求;
服裝設計師崗位職責10
1.根據公司各品牌的定位、形象、風(fēng)格設計開(kāi)發(fā)各季產(chǎn)品,主導完成面輔料的選擇、確定工作;
2.了解嬰童市場(chǎng)的流行趨勢,負責分工出圖、做紙樣、打版等各項工作;
3.與技術(shù)人員共同完成新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)及樣品實(shí)現;
4.根據公司整體進(jìn)度安排、跟蹤樣品制作、并對樣品進(jìn)行確認;
5.為營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)提供產(chǎn)品設計明確的`市場(chǎng)定位、流行風(fēng)格、搭配方案及面料、色彩、款式賣(mài)點(diǎn)等相關(guān)說(shuō)明資料。
6.負責和同行競爭商家做深度差異化對比。
服裝設計師崗位職責11
職位描述
崗位職責:
1.紗線(xiàn)、款式企劃,款式繪圖;
2.跟蹤樣板,以及樣板的'修改和確定,審核樣板資料;
3.輔料配料的確定,定樣的溝通,確認主產(chǎn)紗的顏色;
4.色碼的確認工作以及拍照及其他針織設計工作。
任職要求:
1.服裝(針織)設計專(zhuān)科及以上學(xué)歷。從事服裝設計工作1年以上工作經(jīng)驗;
2.可直接與工廠(chǎng)交流工藝,略懂生產(chǎn)流程,最好有在專(zhuān)業(yè)針織供應商從業(yè)經(jīng)驗,了解紗線(xiàn)及生產(chǎn)成本,熟練工藝細節;
3.熟練操作設計繪圖軟件;
4.敬業(yè)敬崗,工作調理性強,嚴謹細致,執行力強;
5.對時(shí)尚產(chǎn)業(yè)非常敏感。
服裝設計師崗位職責12
1、根據電商貨品需求,制定季度電商產(chǎn)品企劃,選擇合適的'面料打版,確保貨品符合品牌風(fēng)格
2、參與收集核心顧客群的潛在需求,了解顧客的潛在需求;
3、設計當季所需款式,確保完成設計計劃;
4、參與貨品款式評定,確?钍綕M(mǎn)足市場(chǎng)需求;
5、確保設計圖稿的準確完成,使樣衣達到預期效果。
服裝設計師崗位職責13
職責:
1、搜集流行信息,參與討論每季度色彩、主題、面料預案;
2、能根據市場(chǎng)流行趨勢的分析,迅速提取、組合流行元素;制定季度童裝產(chǎn)品線(xiàn)計劃,設定色彩和基礎面料;
3、根據品牌定位與產(chǎn)品主題,進(jìn)行童裝產(chǎn)品的設計、開(kāi)發(fā);
4、參與跟進(jìn)制版、樣衣的制作以及投產(chǎn)后的工藝跟進(jìn);
5、根據公司庫存和銷(xiāo)售數據分析,制作采購計劃和定單計劃,完成各類(lèi)相關(guān)報表的分析。
6、產(chǎn)品上市后的銷(xiāo)售信息反饋;
崗位要求:
1、服裝設計及相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷,從事服裝設計工作2年以上工作經(jīng)驗,能獨立完成童裝的開(kāi)發(fā)和設計工作.
2、能熟練應用后期修圖設計軟件,必須熟練使用coreldraw軟件;
3、熟悉服裝面輔料性能,熟悉童裝工作流程,有敏銳的'設計思路,對面料、產(chǎn)品陳列有充分的認識與運用,根據公司產(chǎn)品風(fēng)格定位和設計策劃方案,提交所負責系列的設計策劃提案(包括款式、面料、顏色、流行趨勢);
4、完成所負責系列產(chǎn)品的創(chuàng )意、設計圖、工藝單制作、面輔料選用等。
5、具有較強的溝通協(xié)調能力、敏銳的時(shí)尚觸覺(jué)。
服裝設計師崗位職責14
1、收集國內外運動(dòng)服飾的流行趨勢,包括色彩、花型、圖案等訊息
2、了解服裝面料的性能、風(fēng)格、特色及價(jià)格,注重面料的體驗效果,創(chuàng )造出符合市場(chǎng)的款式
3、參與設計團隊共同研究制定下一季系列主題風(fēng)格,獨立完成泳衣/瑜伽服/健身服的款式和印花的'設計工作
4、負責跟進(jìn)產(chǎn)品的成品制作過(guò)程,給出修改意見(jiàn),確保不同產(chǎn)品類(lèi)型中的同主題花型風(fēng)格一致
5、負責跟進(jìn)產(chǎn)品的準備和拍攝工作;
6、負責配合跟單部門(mén)的相關(guān)工作;
7、認同公司的企業(yè)文化,并能把企業(yè)文化融入到店鋪和產(chǎn)品的宣傳推廣當中;
8、完成上級臨時(shí)分配的工作任務(wù)。
服裝設計師崗位職責15
職責:
1.根據設計師的知道,實(shí)際操作繪制款式圖、制作花版和色系表格等。
2.能積極配合設計師的開(kāi)發(fā)要求,不定期去中大面料市場(chǎng)收集新品面輔料樣板。
3.收集流行資訊,配合設計師完成每周和每季的企劃案。
4.協(xié)助設計師開(kāi)發(fā)新一季產(chǎn)品,跟進(jìn)打樣的系列工作。
5.能與外籍設計師進(jìn)行基本會(huì )話(huà)和溝通。
6.能積極地完成上級交辦的'公共事務(wù)等。
任職要求:
1、教育背景:大專(zhuān)或者本科以上學(xué)歷,服裝設計專(zhuān)業(yè)、紡織工程或其他相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、熟悉操作各類(lèi)設計與辦公軟件、例如AI, PS, INDESIGN,WORD, EXCEL等。
3、有較強的繪圖能力,有較好的服裝潮流觸覺(jué)和時(shí)尚美感,如精通色彩學(xué)和服裝搭配知識更佳。
4、了解面輔料、制版工作,對顏色有敏感觸覺(jué)。
5.責任心強、能擔當,有團隊精神,樂(lè )觀(guān)積極,學(xué)習能力強。
6.英語(yǔ)能懂基本會(huì )話(huà)。如有英語(yǔ)級別證書(shū)為佳。
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