【熱】崗位的職責
現如今，需要使用崗位職責的場(chǎng)合越來(lái)越多，崗位職責是組織考核的依據。那么制定崗位職責真的很難嗎？下面是小編為大家收集的崗位的職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
崗位的職責1
崗位職責:
1、負責與酒店/供應商的開(kāi)發(fā)、采購與合作,建立戰略合作關(guān)系并維護客戶(hù)關(guān)系;
2、根據市場(chǎng)和客戶(hù)需求對酒店產(chǎn)品進(jìn)行整合設計,制定相關(guān)定價(jià)策略;
3、對供應商進(jìn)行定期評估與考察,保證良好的產(chǎn)品體驗;
4、隨時(shí)跟進(jìn)競爭對手情況,調整相關(guān)產(chǎn)品策略;
5、與其他部門(mén)溝通,確保各個(gè)協(xié)作部門(mén)對產(chǎn)品充分的理解。
任職要求:
1、五年以上工作經(jīng)驗(管理崗最少兩年以上經(jīng)驗);
2、熟悉酒店市場(chǎng),掌握酒店市場(chǎng)分析和產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)的.工具與策略;
3、具備較強的客戶(hù)溝通能力,關(guān)系管理能力及優(yōu)秀的談判技巧;
4、有酒店供貨渠道經(jīng)驗、ota或酒店渠道銷(xiāo)售工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、 領(lǐng)導力強,處事積極、主動(dòng)、思路清晰,做事細心、抗壓力強。
崗位的職責2
崗位職責：
1、組織開(kāi)展湖南省區域基礎設施建設、保障性住房、產(chǎn)業(yè)園區等項目市場(chǎng)研究工作；
2、協(xié)助進(jìn)行新項目的市場(chǎng)拓展；
3、對拓展項目進(jìn)行經(jīng)濟分析、可研報告等編制和審核；
4、定期對如投資模式（PPP等模式）、宏觀(guān)政策變動(dòng)等進(jìn)行專(zhuān)題研究；
5、參與項目框架協(xié)議、投資合同的起草與修訂。
行業(yè)經(jīng)驗：
1、至少2年房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、棚戶(hù)區改造、一級土地整理等相關(guān)工作經(jīng)驗；
2、或有工程造價(jià)或房地產(chǎn)咨詢(xún)策劃公司至少2年項目研究，可研、立項等文件編制工作經(jīng)驗。
任職要求：
1、3年以上工作經(jīng)驗，本科以上學(xué)歷，技術(shù)經(jīng)濟學(xué)、工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、熟悉房地產(chǎn)、基礎設施建設投資相關(guān)工作流程，掌握投資分析、工程管理專(zhuān)業(yè)知識；
3、具有良好的`語(yǔ)言溝通及交際能力；
4、有敏銳的市場(chǎng)嗅覺(jué)，對于宏觀(guān)經(jīng)濟、產(chǎn)業(yè)政策有較好的判斷力。
崗位的職責3
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷；18—30歲（年齡，學(xué)歷不符合者，請勿投遞），男女不限，可接受零基礎新人和應屆生，有設計類(lèi)經(jīng)驗優(yōu)先考慮
2、對色彩敏感；視覺(jué)獨到，創(chuàng )意思維活躍
3、了解互聯(lián)網(wǎng)信息，熟練各種辦公軟件
4、會(huì )簡(jiǎn)單電腦操作，有一定的審美觀(guān)及評判能力
崗位的職責4
任職要求:
1、精通ps等平面設計軟件,有一定美術(shù)功底和審美視角,熟悉各種常規及特殊調色手法等;
2、專(zhuān)業(yè)的圖片后期修飾技能和色彩把握能力,了解后期修圖流程;
3、有耐心,能連續較長(cháng)時(shí)間從事圖片處理工作,能吃苦,心態(tài)積極,有團隊精神;
4、有店鋪美工修圖、影樓,攝影公司,專(zhuān)業(yè)后期培訓機構畢業(yè)者優(yōu)先。
任職要求
有修片經(jīng)驗,理解與溝通能力較好
崗位的職責5
崗位職責:
1、負責公司每天訂單的庫房提貨、分揀、打包、發(fā)貨、復核、裝車(chē)等工作;
2、負責進(jìn)出貨的`裝卸工作。
3、負責倉庫貨物的整理及管理;
4、負責保持倉內貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛生工作,做好倉庫防火、防盜,等維護工作;
任職資格:
1、工作踏實(shí),為人誠懇;
2、能吃苦耐勞,做事認真負責;
3、能夠服從領(lǐng)導工作安排;
3、28- 40歲、高中學(xué)歷、有快消品物流倉儲類(lèi)相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先;
休息時(shí)間:
做六休一(輪休)
工作日上班時(shí)間:8:30~17:00
崗位的職責6
崗位職責：
1、主持客服部全面工作，擬定并實(shí)施年度客戶(hù)滿(mǎn)意度提升計劃，監督銷(xiāo)售、售后維修、衍生服務(wù)業(yè)務(wù)客戶(hù)滿(mǎn)意度，做好補位工作，進(jìn)行客戶(hù)關(guān)懷、延伸客戶(hù)關(guān)系；
2、通過(guò)電話(huà)回訪(fǎng)、現場(chǎng)訪(fǎng)問(wèn)、上門(mén)拜訪(fǎng)、網(wǎng)絡(luò )聯(lián)系等方式對客戶(hù)滿(mǎn)意度進(jìn)行調查，做好客戶(hù)信息和檔案管理；
3、分析研究客戶(hù)需求，制定針對性的客戶(hù)服務(wù)策略，擬定并組織實(shí)施客戶(hù)活動(dòng)，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度，提升公司品牌形象；
4、掌握廠(chǎng)家客戶(hù)滿(mǎn)意度考核政策，加強與廠(chǎng)家的有效溝通，爭取其最大的政策支持；5、持續優(yōu)化客戶(hù)服務(wù)體系，打造優(yōu)秀客服團隊。
任職資格：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理、汽車(chē)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、五年以上客服工作經(jīng)驗，兩年以上同等崗位工作經(jīng)驗；
3、具備一定的.法律知識和心理學(xué)知識，服務(wù)意識強、擅長(cháng)客訴處理、善于溝通協(xié)調，具有優(yōu)秀的團隊管理能力和團隊協(xié)作精神；
4、為人正直、忠實(shí)企業(yè)、嚴格自律，具有強烈的事業(yè)心和責任心；
5、具備良好的社交能力，如有效建立廠(chǎng)家公共關(guān)系等。
崗位的職責7
崗位職責:
1、執行物資管理中與倉庫有關(guān)的工作,確保倉庫作業(yè)順利進(jìn)行;
2、負責倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤(pán)點(diǎn)、對賬等工作;
3、負責倉庫日常物資整理;
4、負責保持倉內貨品和環(huán)境的'清潔、整齊和衛生工作;
5、負責相關(guān)單證的保管與存檔;
6、倉庫數據的統計、存檔、帳務(wù)和系統數據的輸入;
任職要求:
1、高中及以上學(xué)歷,物流倉儲類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、1年以上相關(guān)領(lǐng)域實(shí)際業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗,有酒店相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
3、熟悉倉庫進(jìn)出貨操作流程,具備物資保管專(zhuān)業(yè)知識和技能;
4、無(wú)不良嗜好;
5、能適用駐店工作;
注:需到房山或延慶工作
崗位的職責8
一、考場(chǎng)巡視員必須熟悉并嚴格執行《廣東工業(yè)大學(xué)考試紀律與違紀處分辦法》。
二、考場(chǎng)巡視員必須提前20分鐘到達所巡視的考場(chǎng)，檢查監考人員的到位情況。
三、巡視各考場(chǎng)，督促和協(xié)助監考人員嚴格考場(chǎng)紀律。及時(shí)向教務(wù)處通報有關(guān)情況。
四、考試結束，及時(shí)填寫(xiě)《巡視員日志》，記錄各考場(chǎng)監考人員履行職責和考場(chǎng)執行情況，于考試當天交教務(wù)處。
崗位的.職責9
1) 大地測量學(xué)與測量工程、通信工程等專(zhuān)業(yè),碩士及以上學(xué)歷；
2) 從事gps/gnss/bd衛星導航相關(guān)算法設計、開(kāi)發(fā)和驗證,3~5年工作經(jīng)驗；gps高精度測量測繪項目經(jīng)驗；
3) 熟悉gps衛星定位原理,具備pvt、精密單點(diǎn)定位(ppp)、rtk算法、衛星差分后處理算法等,有過(guò)工程項目經(jīng)驗；
4) 熟練掌握c語(yǔ)言、c++語(yǔ)言以及dsp、arm等嵌入式開(kāi)發(fā)軟件；
5) 熟悉或從事過(guò)慣性/衛星緊組合或慣性/衛星深組合研發(fā)項目的優(yōu)選考慮。 1) 大地測量學(xué)與測量工程、通信工程等專(zhuān)業(yè),碩士及以上學(xué)歷；
2) 從事gps/gnss/bd衛星導航相關(guān)算法設計、開(kāi)發(fā)和驗證,3~5年工作經(jīng)驗；gps高精度測量測繪項目經(jīng)驗；
3) 熟悉gps衛星定位原理,具備pvt、精密單點(diǎn)定位(ppp)、rtk算法、衛星差分后處理算法等,有過(guò)工程項目經(jīng)驗；
4) 熟練掌握c語(yǔ)言、c++語(yǔ)言以及dsp、arm等嵌入式開(kāi)發(fā)軟件；
5) 熟悉或從事過(guò)慣性/衛星緊組合或慣性/衛星深組合研發(fā)項目的.優(yōu)選考慮。
崗位的職責10
1.18歲-30歲左右優(yōu)先,對設計感興趣,;
2.良好的溝通能力,較強的服務(wù)意識;
3.會(huì )基本的`辦公軟件操作,良好的邏輯思維,有基本的美學(xué)知識;
4.應屆畢業(yè)生也可,要求做事踏實(shí)、悟性高、學(xué)習能力強、積極向上。
我們的福利
1、年輕化的團隊,人性化得管理;
2、五險一金+下午茶+節假日紅包+定期旅游+聚餐
3、超長(cháng)年假,讓你可以在工作閑暇之余有空環(huán)游世界;
4、享受?chē)曳ǘü澕偃占倨�、節假日福�?每周分大小周上班
5、公司提供舒適的辦公環(huán)境,職場(chǎng)氛圍活潑,溝通無(wú)阻,尊重人才,很好職業(yè)發(fā)展空間。
6、這是一群輕松快樂(lè ),團結互助,激情的年輕人,簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單人際關(guān)系,高效率,不斷學(xué)習。
7、根據每個(gè)同事工作成績(jì),幫助同事成長(cháng)貢獻度,對公司貢獻度,進(jìn)行年底分紅制度,后期還可以入股公司,成為公司合伙人。
崗位的職責11
店長(cháng)崗位職責
直屬上司：管理公司總經(jīng)理
1． 全面負責監督下屬各店的日常經(jīng)營(yíng)管理工作，直接對管理公司總經(jīng)理負責。
2． 督促完成各項任務(wù)和經(jīng)營(yíng)指標，并對月度，年度經(jīng)營(yíng)情況作分析并報管理公司總經(jīng)理。
3． 檢查本店的服務(wù)態(tài)度，服務(wù)規程，食品的質(zhì)量。
4． 督促本店定期開(kāi)展經(jīng)營(yíng)性防火，安全教育及衛生清潔工作。
5． 根據市場(chǎng)情況和季節，擬訂并組織食品的更換計劃，控制食品、飲品標準規格和要求，正確控制毛利率和成本（細則另附）。試用期為三個(gè)月，如三個(gè)月后亦未能達標完成任務(wù)公司將有權解雇。
6． 定期與行政總廚研究菜式，推出新菜單，并有針對性地組織各有關(guān)人員外出學(xué)習、觀(guān)摩其他同行先進(jìn)經(jīng)驗、技術(shù)。
7． 了解市場(chǎng)動(dòng)向，掌握原材料行情，有效控制經(jīng)營(yíng)成本，降低營(yíng)業(yè)費用，從而確保營(yíng)業(yè)指標和利潤指標的完成。
8． 經(jīng)常注意現場(chǎng)管理，經(jīng)常性對前廳、廚房巡視監督，組織QC小組
活動(dòng)，保證各項運作正常、規范。
9． 參與管理公司總經(jīng)理主持定期（每周一次）和不定期（日常）的
會(huì )議，并將會(huì )議精神做到上傳下達。
10． 分析本店經(jīng)營(yíng)狀況，根據實(shí)情及時(shí)向上反映，能做到及時(shí)調整、
完善經(jīng)營(yíng)策略和措施。
11． 不定期主持本店的高職會(huì )議。
12． 定期檢查、抓好設備、設施的維修保養，確保各種設施處于完好
狀態(tài)，同時(shí)防止事故發(fā)生。
13． 嚴格執行財務(wù)部制定制度與日常申報流程。
崗位責任人簽名：
日期：
出納崗位職責
1、 直接上司：財務(wù)經(jīng)理 按照財務(wù)制度及公司有關(guān)規定，處理貨幣資金的收付工作，每日收取營(yíng)業(yè)
款時(shí)，應對交款單上所列現金、支票、信用卡等進(jìn)行核對。對不符合規定的事項及時(shí)上報財務(wù)經(jīng)理進(jìn)行處理。
2、 保管好支票及印鑒，不得將銀行賬戶(hù)出租或轉借他人使用。對支票使用情
況嚴格登記、跟蹤、核銷(xiāo)，對廢舊支票按時(shí)進(jìn)行清理登記并經(jīng)財務(wù)經(jīng)理核實(shí)后交由財務(wù)經(jīng)理保管。
3、
4、 妥善保管所有與銀行、現金收付相關(guān)的一切單證，以備存查。 密切關(guān)注銀行存款運作情況，隨時(shí)做到心中有數，按月編制銀行存款余額
調節表。
5、 每月自盤(pán)現金庫存，接受財務(wù)經(jīng)理定期或不定期現金盤(pán)點(diǎn)，如發(fā)現長(cháng)短款，
即時(shí)找出差錯原因。
6、 對每日現金及銀行存款的收支逐筆登記現金出納日報表，按日報財務(wù)經(jīng)理
審核后上報總經(jīng)理。
7、 嚴格按照公司的發(fā)票管理規定，做好發(fā)票的購進(jìn)、使用、核銷(xiāo)每一環(huán)節的
統計工作，對每日開(kāi)出的發(fā)票根據單人在結賬單上注明的發(fā)票金額逐筆統計，并與收銀核對，月末對發(fā)票進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)。月末報出發(fā)票購進(jìn)、使用、結存統計表。
8、
9、 每日對前廳領(lǐng)用贈卷進(jìn)行登記，使用情況進(jìn)行核查。 月末到指定的部門(mén)盤(pán)點(diǎn)并做出盤(pán)點(diǎn)表。
10、 每月負責交納公司與員工宿舍應付費用。
11、 負責每月對各部門(mén)考勤審核，并復核工資表。
12、 完成上級交辦的臨時(shí)工作。
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直接上司：財務(wù)經(jīng)理
1、 審核、監督收銀員實(shí)際操作的真實(shí)性和準確性，發(fā)現問(wèn)題應及時(shí)向財務(wù)經(jīng)理反映。
2、 每日將控制表與結賬單金額、交款單金額進(jìn)行核對正確后，編制每日營(yíng)業(yè)收入日報表。
3、 對每天“記賬消費餐卡”按單位、姓名、日期、擔保人逐一進(jìn)行登記，同時(shí)對已收回的記賬餐卡進(jìn)行核銷(xiāo)，并監督收銀是否已同時(shí)登記，做到每天財務(wù)核單的“應收款”與收銀的“應收款”相符。對未收回餐費的餐卡妥善保管，月末與財務(wù)“應收賬款”核對。因特殊原因外借的餐卡必須有借卡人的簽字或借條方可借出。
4、 負責收銀員的培訓工作，定期進(jìn)行檢查和考核，發(fā)現收銀工作中的不足之處及時(shí)反饋，并督促收銀人員及時(shí)改進(jìn)。監督收銀員是否執行酒店的有關(guān)規定，對不符合要求的進(jìn)行了嚴格處罰。
5、 熟練掌握酒店各類(lèi)出品和酒水售價(jià)及其價(jià)格變化，嚴格檢查收銀員標價(jià)、買(mǎi)單的準確性。
6、 每日根據銷(xiāo)售的酒水單按品名、規格、數量進(jìn)行統計，與酒吧核對。根據酒吧酒水進(jìn)出單據登記酒水賬，同時(shí)監督酒吧登記賬，每天與酒吧對賬。平時(shí)不定期對酒吧酒水進(jìn)行抽查，月末參與酒吧柜盤(pán)點(diǎn)做出盤(pán)點(diǎn)表。
7、 每日根據入廚單統計貴重出品的銷(xiāo)售數量，交財務(wù)做每日毛利表及留用備查。
8、 監督公司賬、酒店賬、手續是否完備。
9、 監督檢查各級領(lǐng)導在打折、簽單、奉送等促銷(xiāo)方式時(shí)有無(wú)超越公司規定權限的行為。
10、 完成領(lǐng)導交辦的臨時(shí)工作。
已閱讀人簽名-----------
直接上司：會(huì )計、樓面經(jīng)理
1、準確核對計算各項收費賬單、發(fā)票，及時(shí)快捷收妥客人應付餐費，在收款中做到快、準、不錯收、漏收。對各種鈔票必須驗明真偽，對簽名結賬者，必須有依據。
2、每天收入的.現款、票據必須與賬單核對相符。
3、一切營(yíng)業(yè)收入現金，不得借支。未經(jīng)總經(jīng)理批準，不得從營(yíng)業(yè)收入現金中借出給任何部門(mén)或個(gè)人。
4、每一收銀員在當班營(yíng)業(yè)結束后，必須根據當天的票款和帳單做出營(yíng)業(yè)報表交當班收款負責人，核對審查無(wú)誤后雙方簽收交接才能下班。
已閱讀人簽名-----------
采購員崗位職責
直屬上司：店長(cháng)
1、 負責采購的日常工作安排，所購物品必需符合市場(chǎng)價(jià)格，超出部分可拒絕
報銷(xiāo)。
2、
3、 擅自更換供貨商或更改品牌以及以次充好所產(chǎn)生費用由個(gè)人自行承擔。 門(mén)店所購物品，嘉興地區3天之內到貨，上海一周內到貨，保證各單店的
正常運轉。
4、 負責各類(lèi)食品、用品的采購工作，并抓好購買(mǎi)物品的質(zhì)量和數量不符合要
求者必須退換貨，否則不予報銷(xiāo)。
5、
6、 嚴格遵守有關(guān)管理制度，不貪污受賄，不參加違法活動(dòng)。 并根據市場(chǎng)狀況提出合理化建議，及時(shí)向總經(jīng)理及生產(chǎn)部門(mén)提供市場(chǎng)信息，
定期參加與生產(chǎn)部門(mén)及財務(wù)部門(mén)對外市場(chǎng)調查，每月根據市場(chǎng)調查與生產(chǎn)部財會(huì )部制定物料及原料貨品價(jià)格呈總經(jīng)理審批計劃。
7、 單據跟貨品走及時(shí)入庫并讓部門(mén)負責人和倉管簽字確認，妥善保管好各種
單據和現金，不丟不錯，按時(shí)報賬超過(guò)一星期不予報銷(xiāo)。
8、 認真執行出品部和酒店經(jīng)理對出品貨源、原材料、規格質(zhì)量、數量要求去
做好采購工作。確保貨源材料質(zhì)量安全。
另補充崗位職責責任狀:為保障酒店物料食品安全,采購員在采購過(guò)程中必須按照國家藥監局規定所有物品每次進(jìn)貨必須提供檢驗合格證件(復印件).如有違規本人需承擔法律責任,酒店保留追究責任權.
本人已閱讀簽名:
1、采購需對凍品、海鮮、調料、酒水、蔬菜、水果、前廳后廚的餐用具均有所了解。
2、目前前廳一月需購買(mǎi)一次小雜件及低值易耗品。
3、廚房需購買(mǎi)牛肉、魚(yú)、牛蹄筋、牛奶大概每月三次。
4、客用大米、臘肉、臘腸每月需購買(mǎi)一次。
5、上海市場(chǎng)調查每月不低于四次，嘉興調查不低于八次。
6、維修的小配件及燈具。
崗位的職責12
1、3年以上盾構設備管理經(jīng)驗或者盾構司機經(jīng)驗
2、大專(zhuān)以上學(xué)歷；
3、海瑞克、中鐵裝備等盾構生產(chǎn)廠(chǎng)家相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、大型央企工作經(jīng)驗優(yōu)先；
5、工作區域服從公司安排，以西安、深圳、江蘇、長(cháng)春、青島等重點(diǎn)城市為主。
崗位的職責13
崗位職責：
1、依據公司整體戰略規劃，結合現有的公司商業(yè)運作模式，協(xié)助總經(jīng)理負責公司非車(chē)險業(yè)務(wù)的戰略發(fā)展；
2、負責組織各項資源、建設非車(chē)險業(yè)務(wù)團隊；
3、負責完善現有的非車(chē)險及機構的'業(yè)務(wù)管理體系、產(chǎn)品創(chuàng )新，及風(fēng)險管控體系；
4、研究國內外非車(chē)險及行業(yè)市場(chǎng)創(chuàng )新動(dòng)態(tài)，行業(yè)及發(fā)展趨勢，市場(chǎng)競爭對手，發(fā)掘市場(chǎng)新機會(huì )。
任職資格：
1、35—50歲，本科及以上學(xué)歷，保險類(lèi)/金融類(lèi)/經(jīng)濟類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗要求；
2、熟悉保險行業(yè)和經(jīng)紀行業(yè)的運作模式，熟悉保險經(jīng)紀法律法規、監管政策和國家行業(yè)、產(chǎn)業(yè)政策，具有豐富的保險經(jīng)紀業(yè)務(wù)知識及實(shí)踐經(jīng)驗；
3、十年以上保險經(jīng)紀行業(yè)或財產(chǎn)保險公司從業(yè)經(jīng)驗，且必須具有五年以上保險公司總公司非車(chē)險市場(chǎng)拓展分管工作經(jīng)驗或保險經(jīng)紀公司高層業(yè)務(wù)發(fā)展分管工作經(jīng)驗；
4、具有較強的戰略決策能力、統籌規劃能力、組織管理能力、學(xué)習創(chuàng )新能力、溝通協(xié)調能力、市場(chǎng)應變能力；
5、業(yè)務(wù)資源特別豐富者可適當放寬。
崗位的職責14
職責描述:
負責車(chē)間精密五金沖壓模具裝配和維修
任職要求:
1、中技以上學(xué)歷,模具或機械專(zhuān)業(yè)
2、5年以上五金沖壓模具裝配維修工作經(jīng)驗,能夠獨立完成模具的裝配和維修,對拉伸折彎類(lèi)模具有獨到研究
3、能夠熟練使用磨床等一般性的.機加設備
崗位的職責15
職責描述：
1、協(xié)助總經(jīng)理管理咸寧、漢川兩地污泥處理廠(chǎng)站的運營(yíng)管理工作：
2、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行咸寧、漢川兩地與政府部門(mén)的'對接工作；
3、總經(jīng)理安排的其他臨時(shí)事宜。
任職要求：環(huán)保相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景，年齡四十歲左右，有過(guò)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。
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