公司行政副總崗位職責15篇

　　在現在的社會(huì )生活中，我們可以接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，下面是小編為大家整理的公司行政副總崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　公司行政副總崗位職責 1

　　1、負責協(xié)助董事長(cháng)制定戰略計劃、年度經(jīng)營(yíng)計劃及各階段工作目標分解；

　　2、分管綜合辦公室，協(xié)助董事長(cháng)維護公司外部公共關(guān)系，協(xié)調管理公司內部各部門(mén)工作關(guān)系；

　　3、負責跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標達成情況，落實(shí)重要工作的開(kāi)展；

　　4、參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策，并提供分析意見(jiàn)及可行性建議；

　　5、完成董事長(cháng)臨時(shí)安排的其他工作。

　　公司行政副總崗位職責 2

　　(1)分管行政管理中心、法務(wù)管理中心、人力資源管理中心，負責分管中心工作的指導、指揮、監督、管理并全面負責。

　　(2)負責績(jì)效管理、薪酬福利、獎懲制度的監督實(shí)施，進(jìn)行人力資源整合及人力資源結構優(yōu)化。

　　(3)做好行政管理的.統籌安排，對中心內及公司各中心人力資源、行政、法務(wù)工作的業(yè)務(wù)指導、管理工作。

　　(4)建立與相關(guān)機構的良好合作關(guān)系，有效地處理各中心間、公司與外部機構間的事務(wù)協(xié)調和及時(shí)妥善處理各類(lèi)突發(fā)情況。

　　公司行政副總崗位職責 3

　　1、高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰略，負責其功能領(lǐng)域內短期及長(cháng)期的公司決策和戰略，對公司中長(cháng)期目標的達成產(chǎn)生重要影響。

　　2、制定企業(yè)發(fā)展規劃和經(jīng)營(yíng)計劃，并負責協(xié)調部署各職能部門(mén)落實(shí)執行。

　　3、與常務(wù)副總一起制定生產(chǎn)調度計劃，對財務(wù)排款/財務(wù)結算提出合理化建議。

　　4、負責產(chǎn)品質(zhì)量把控，有制造型企業(yè)生產(chǎn)安全管理。

　　5、負責部門(mén)績(jì)效考核制度的制度、完善與管理。

　　6、對公司各項業(yè)務(wù)工作進(jìn)行指導、指揮、監督、管理，并執行各項規劃，工作指令。

　　7、負責企業(yè)日常事務(wù)與公共事務(wù)的.處理與協(xié)調。

　　8、完成集團董事長(cháng)臨時(shí)交辦的各項工作任務(wù)。

　　公司行政副總崗位職責 4

　　1、負責制定企業(yè)行政管理、總務(wù)后勤管理等有關(guān)制度；

　　2、組織實(shí)施和監督各項規章制度的執行情況，并不斷的根據企業(yè)和市場(chǎng)的`發(fā)展修改完善各項制度；

　　3、負責處理企業(yè)的日常行政事務(wù)，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題并解決，制定防止類(lèi)似事件發(fā)生；

　　4、負責組織起草企業(yè)的及其他公文文件；

　　5、負責企業(yè)的大型會(huì )議和活動(dòng)的總體規劃和管理工作；

　　6、負責組織建設工作；

　　7、組織編制企業(yè)的行政性資產(chǎn)、物資購買(mǎi)計劃以及組織預算，合理控制企業(yè)行政經(jīng)費；

　　8、負責監督和檢查部分的各項工作及計劃執行情況。

　　公司行政副總崗位職責 5

　　1、負責工作計劃、報告、總結、通知等文件的起草、審核、批閱工作；

　　2、負責組織管理人事調配、勞動(dòng)合同簽訂、勞動(dòng)紀律、工資福利、考核獎懲工作；

　　3、負責企業(yè)固定資產(chǎn)、低值易耗品、辦公用品的購置、調配和管理工作；

　　4、負責企業(yè)各種稅費使用的審核工作；

　　5、負責組織、檢查、管理企業(yè)的.安全、保衛、消防、防汛工作和防盜工作；

　　6、負責組織、管理企業(yè)的基建工程和水、電、暖及公司設備設施的購置、安裝、維護保養工作；

　　7、負責督促、檢查公司公共衛生、員工后勤保障的管理工作；

　　8、負責非經(jīng)營(yíng)性對外聯(lián)系、接待的組織安排。

　　公司行政副總崗位職責 6

　　1、制定菜單、開(kāi)發(fā)新品，控制廚房成本和食品，飲料的`價(jià)格；

　　2、對廚房人員進(jìn)行日常管理，對廚房所有食物進(jìn)行高標準控制；

　　3、制定餐飲、廚房服務(wù)相關(guān)和運作流程；

　　4、建立服務(wù)質(zhì)量評價(jià)體系；

　　5、指導餐飲服務(wù)設備得到適當的維護和使用更換；

　　6、監督食品處理過(guò)程及食品質(zhì)量控制；

　　7、對食品質(zhì)量控制中出現的問(wèn)題提供技術(shù)性建議；

　　8、對食品處理過(guò)程進(jìn)行成本研究。

　　公司行政副總崗位職責 7

　　1、協(xié)助總經(jīng)理組織并參與公司人力資源、財務(wù)、行政等職能戰略的制定；

　　2、向管理層和總經(jīng)理提供各種財務(wù)、人力資源、行政管理及外部政策等各方面信息，為高層決策提供依據和建議；

　　3、負責組織公司對外形象宣傳，代表公司與外界政府部門(mén)和機構保持良好公共關(guān)系；

　　4、領(lǐng)導制定公司行政、財務(wù)、人力資源等工作的，實(shí)現工作目標；

　　5、領(lǐng)導制定完善的.公司管理制度體系，建立完善的內部文書(shū)、檔案管理體系；

　　6、負責組織公司重要會(huì )議、重大活動(dòng)的籌備工作；接待公司重要來(lái)訪(fǎng)客人；

　　7、領(lǐng)導公司行政事務(wù)工作，保障后勤支持；

　　8、完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。

　　公司行政副總崗位職責 8

　　1、協(xié)助總經(jīng)理制定、貫徹、落實(shí)各項經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰略、計劃，實(shí)現企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理目標；

　　2、協(xié)助總經(jīng)理制定戰略計劃、年度經(jīng)營(yíng)計劃及各階段工作目標分解；

　　3、起草公司各階段工作總結和其他正式文件；

　　4、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門(mén)進(jìn)行管理、協(xié)調內部各部門(mén)關(guān)系，尤其是業(yè)務(wù)部門(mén)間的.日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理，必要時(shí)可單獨召集業(yè)務(wù)溝通會(huì )議或工作會(huì )議；

　　5、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系政府、重要客戶(hù)等、；

　　6、跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標達成情況，提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議；

　　7、在公司經(jīng)營(yíng)計劃、銷(xiāo)售策略、資本運作等方面向總經(jīng)理提供相關(guān)解決方案；

　　8、撰寫(xiě)和跟進(jìn)落實(shí)公司總經(jīng)理會(huì )議、專(zhuān)題研討會(huì )議等公司會(huì )議紀要；

　　9、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行公司企業(yè)文化、發(fā)展的規劃，配合管理辦開(kāi)展企業(yè)文化工作；

　　10、完成其他臨時(shí)交辦的任務(wù)；

　　公司行政副總崗位職責 9

　　1、負責主持本部的'全面工作組織并督促部門(mén)人員全面完成本部職責范圍內的bai各項工作任務(wù);·貫徹落實(shí)本部崗位責任制和工作標準，加強與有關(guān)部門(mén)協(xié)作配合。

　　2、負責組織行政后勤、保衛工作管理制度的擬訂、檢查、監督和執行。

　　3、負責組織行政年、季、月度行政后勤、保衛工作計劃。本著(zhù)合理節約的原則，編制后勤用款計劃，搞好行政后勤預算工作。

　　4、做好公司生活用房及財產(chǎn)管理工作。建立生活用房屋固定資產(chǎn)帳冊、員工宿舍等用于行政后勤生活服務(wù)的財產(chǎn)帳冊負責公司內部治安管理工作。

　　公司行政副總崗位職責 10

　　1、負責文件信息上傳下達、會(huì )議組織，做好溝通協(xié)調工作；

　　2、公司印信管理、工商證照辦理、公車(chē)管理、證照年檢工作；

　　3、負責公司資產(chǎn)管理、辦公用品和勞保用品的管理工作，避免公司資產(chǎn)流失和浪費；

　　4、負責員工食宿監管，項目員工關(guān)愛(ài)，員工活動(dòng)策劃及員工福利管理；

　　5、負責各類(lèi)公文、會(huì )議紀要撰寫(xiě)等；

　　6、完成上級安排的其他工作任務(wù)。

　　公司行政副總崗位職責 11

　　職責描述:

　　1.負責子公司內部制度的建立和完善

　　2.負責子公司與各相關(guān)政府管理部門(mén)或機關(guān)進(jìn)行溝通

　　3.負責子公司行政行政文件審核、發(fā)布與管理

　　4.負責組織子公司各類(lèi)檔案的管理

　　5.負責子公司會(huì )議的`組織和管理

　　6.負責組織子公司對外宣傳和接待活動(dòng)

　　7.負責子公司對外宣傳材料(非營(yíng)銷(xiāo)類(lèi))的審核

　　8.負責總裁要求的文字資料的組織

　　9.負責秘書(shū)管理工作

　　10.負責子公司內部工作計劃、總結、制度文件的發(fā)布

　　任職要求:

　　1、企業(yè)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),統招本科及以上學(xué)歷,年齡32-45歲;

　　2、1000人及以上企業(yè)行政人事部門(mén)負責人工作經(jīng)驗十年及以上,其中部門(mén)負責人工作經(jīng)驗五年及以上;

　　3、要求:宿遷當地戶(hù)籍人員優(yōu)先考慮;

　　公司行政副總崗位職責 12

　　崗位職責:

　　1、負責公司內部日常行政事務(wù),公司內部公文處理;

　　2、負責來(lái)訪(fǎng)人員的接待引領(lǐng);

　　3、負責公司員工考勤的記錄、核查及匯總工作;

　　4、負責收發(fā)郵件、快遞。機票、車(chē)票、飲用水、和相關(guān)雜志書(shū)籍等物品的預定;

　　5、維護好辦公環(huán)境;會(huì )議物料整理、發(fā)放、及采購;

　　6、監督辦公用具、設施的使用和維護,并安排維修;

　　7、協(xié)助做好公司各種公開(kāi)活動(dòng)的籌備和組織;

　　8、協(xié)助人事進(jìn)行行政人事基礎工作,如電話(huà)邀約面試、參加招聘會(huì ),面試人員安排等;

　　9、協(xié)助財務(wù)做好出納工作;

　　10、協(xié)助公司的相關(guān)工作及其他領(lǐng)導的臨時(shí)代辦工作。

　　任職資格:

　　1、行政管理、人力資源管理、中文、文秘等相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷;

　　2、形象氣質(zhì)佳、綜合素質(zhì)優(yōu)秀,擁有良好的`職業(yè)道德和文化素養;

　　3、熟練辦公軟件的操作,工作細心嚴謹,具有一定的管理能力;

　　4、具備良好的組織、溝通、協(xié)調能力;

　　5、良好的團隊協(xié)作精神,品行端正,有親和力,能夠承受一定的工作壓力;

　　6、具備良好的文字功底;

　　公司行政副總崗位職責 13

　　1.負責公司日常行政工作的運行，包括固定資產(chǎn)、辦公用品、檔案、綠植、保潔等的管理;

　　2.負責公司員工活動(dòng)策劃、組織、實(shí)施、宣傳;

　　3.負責公司印章、執照管理、使用與變更;

　　4.負責新辦公區開(kāi)辦、裝修、搬遷與物業(yè)對接等工作;

　　5.負責行政費用預算、付款等相關(guān)事宜;

　　6.負責或協(xié)助各項行政接待、項目考察等工作。

　　公司行政副總崗位職責 14

　　1、負責全轄材料（錄音、文檔）的調取，監聽(tīng)審核、修繕和文字說(shuō)明；

　　2、負責投訴、質(zhì)檢及合規等數據的收集、統計及分析整理；

　　3、負責與各分公司及聯(lián)絡(luò )平臺的溝通；

　　4、按照公司和合作機構的.要求及時(shí)、準確的反饋信息；

　　5、其他日常事務(wù)；

　　公司行政副總崗位職責 15

　　1、前臺電話(huà)的接聽(tīng)和轉接，做好來(lái)電咨詢(xún)工作;

　　2、重要事項認真記錄并傳達給相關(guān)人員;

　　3、負責來(lái)訪(fǎng)客人前臺接待，基本咨詢(xún)和引見(jiàn);

　　4、負責郵寄、快遞、機票預訂管理、會(huì )議室管理;

　　5、部門(mén)行政事務(wù)支持以及領(lǐng)導交辦的工作。

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