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超聲科各醫師崗位職責（精選12篇）
在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天，崗位職責在生活中的使用越來(lái)越廣泛，崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。崗位職責到底怎么制定才合適呢？下面是小編為大家收集的超聲科各醫師崗位職責，希望能夠幫助到大家。
超聲科各醫師崗位職責 1
1.在科主任領(lǐng)導及指導下，完成各項技術(shù)操作工作。
2.負責超聲檢查及診斷工作。
3.參加有關(guān)會(huì )診，提供有關(guān)資料。
4.擔任一定的科研和本科教學(xué)工作。
5.掌握各項操作技術(shù)，努力學(xué)習業(yè)務(wù)，提高診斷水平。
6.負責儀器管理和保管工作，儀器要防熱、防潮、防毒氣、防灰塵及防強電磁場(chǎng)干擾，保持儀器清潔，延長(cháng)儀器壽命。
7.認真填寫(xiě)檢查報告單，及時(shí)準確的出具檢查結果單。
超聲科各醫師崗位職責 2
一、嚴格遵守儀器操作規程，做好儀器維護工作。
二、患者檢查時(shí)要認真負責，做好登記工作。
三、確認危急值結果后進(jìn)行危急值的登記工作，并立即電話(huà)通知臨床科室接收人。
四、檢查病人時(shí)不談與檢查無(wú)關(guān)的話(huà)題，不接與工作無(wú)關(guān)的.電話(huà)。
五、做到三級醫師會(huì )診制度，疑難病例請示上級醫師，必要時(shí)聯(lián)系臨床醫師共同會(huì )診。
六、超聲報告發(fā)出前進(jìn)行自檢自查并核對，嚴防醫療差錯、事故發(fā)生。
七、擔任科研及進(jìn)修、實(shí)習人員的教學(xué)工作。
八、參加科內節假日、中午、夜班值班及急癥、重癥出診工作。
超聲科各醫師崗位職責 3
1.在科主任領(lǐng)導和上級醫師的指導下，從事本專(zhuān)業(yè)的醫療技術(shù)工作。
2.實(shí)施各項檢査和出具診斷報告。加強基本功訓練，不斷提高診斷水平。
3.嚴格遵守各項規章制度和技術(shù)操作規程，嚴防差錯事故發(fā)生。
4.熟悉儀器性能，掌握操作技術(shù)，了解檢查原理，排除操作過(guò)程中可能出現的干擾因素，以獲得客觀(guān)的資料，做出正確的'判斷。
5.加強儀器設備的維護與保養，負責資料保管、登記和統計工作。
超聲科各醫師崗位職責 4
職位要求
1.認真貫徹執行各項規章制度和醫療操作規程，可獨立、按時(shí)完成操作和診斷工作;
2.參與超聲坐診和醫療咨詢(xún)工作;
3.書(shū)寫(xiě)病例分析、診斷報告，參加集體閱片和疑難病例討論;
4.能夠運用國內、外先進(jìn)經(jīng)驗指導臨床實(shí)踐，不斷開(kāi)展超聲領(lǐng)域新技術(shù)，提高醫療質(zhì)量;
5.完成公司及領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
任職資格
1.全日制本科及以上學(xué)歷，醫學(xué)影像學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.五年以上醫院超聲診斷工作經(jīng)驗，中級及以上職稱(chēng)或具備中級申報資質(zhì);
3.熟練掌握超聲儀器設備的操作維護和檢查、能夠獨立開(kāi)展常規檢查和診斷工作，能夠獨立出具報告;
4..具有親和力，較強服務(wù)意識，高度責任心;
超聲科各醫師崗位職責 5
1.各科室醫療質(zhì)量控制小組組長(cháng)由科主任擔任�？刂菩〗M結合本科室專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)及發(fā)展趨勢，制定科室的醫療質(zhì)量監控管理方案；制定本科室常見(jiàn)疾病診療常規；治療用藥執行“云南省抗菌藥物分級使用規定”，做到合理應用抗菌藥物、專(zhuān)科藥物和輔助藥物。
2.按照醫院全程醫療質(zhì)量控制實(shí)施方案，結合科室醫療質(zhì)量管理要求，負責本科室的醫療質(zhì)量管理。
3.開(kāi)展科室質(zhì)量教育，不斷提高醫師的質(zhì)量安全意識；在科室實(shí)施全程醫療質(zhì)量管理。
4.定期組織本科室醫師學(xué)習醫院醫療質(zhì)量控制的相關(guān)要求和規定；學(xué)習病歷書(shū)寫(xiě)規范；科室醫療質(zhì)量控制要求和各項核心制度，強化醫療安全、醫療質(zhì)量意識。
5.加強本科室醫師“三基三嚴”的學(xué)習訓練，組織科室醫師進(jìn)行醫學(xué)知識、專(zhuān)科發(fā)展前沿的相關(guān)學(xué)習，不斷提高專(zhuān)業(yè)醫療技術(shù)水平。
6.負責對科室醫療質(zhì)量進(jìn)行檢查，重點(diǎn)按照醫院醫療質(zhì)量的相關(guān)要求和科室醫療質(zhì)量監控管理方案，檢查本科室各級醫師的醫療文書(shū)書(shū)寫(xiě)、治療方案、三級醫師負責制度、交接班制度等核心制度的執行情況。
7.對科室存在的'醫療質(zhì)量問(wèn)題要查找原因，進(jìn)行分析，針對科室醫療質(zhì)量存在的問(wèn)題和缺陷，研究改進(jìn)對策，制定整改措施，對整改效果進(jìn)行評價(jià)。
8.每月召開(kāi)科室小組會(huì )議，對科室醫療質(zhì)量和醫療安全進(jìn)行認真分析。
9.參加醫院醫療質(zhì)量控制中心關(guān)于醫療質(zhì)量的會(huì )議；收集、反映科室醫療質(zhì)量問(wèn)題；對醫院醫療質(zhì)量控制工作提出好的意見(jiàn)和建議。
10.結合本科室專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)，按要求實(shí)施臨床路徑管理。
超聲科各醫師崗位職責 6
1、專(zhuān)業(yè)基本功扎實(shí)，具有較強的獨立工作能力，并能夠處理本專(zhuān)業(yè)的復雜病例。
2、要求能開(kāi)展腹部、婦產(chǎn)科、血管超聲檢查工作。
3、標準和要求完成日常體檢和門(mén)診工作，以及應急工作，做好本專(zhuān)業(yè)的專(zhuān)業(yè)提升與業(yè)務(wù)質(zhì)量，做好醫療服務(wù)工作，確保醫療質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量。
4、協(xié)助制定本科管理制度、操作標準、建立本科檢查流程以及對技術(shù)人員的指導工作。
5、協(xié)助科主任完成對護士及新員工的`指導。
6、完成公司領(lǐng)導和科主任安排的各項工作。
超聲科各醫師崗位職責 7
醫療質(zhì)量是醫院生存和發(fā)展的生命線(xiàn)，為了提高醫院的醫療質(zhì)量水平，在院領(lǐng)導班子的領(lǐng)導下開(kāi)展質(zhì)量控制工作，現將2013年的`質(zhì)控工作安排如下：
一、每月定期組織科室人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習，通過(guò)不斷地學(xué)習，鞏固了日常工作的操作規范之余還學(xué)習了新的技術(shù)和知識。
二、為了提高超聲診斷準確性，和更好的配合臨床工作的需要，將不定期派工作人員參加臨床課題會(huì )議或講座，吸收新的知識，不斷擴展相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識。
三、做好日常的設備儀器保養工作，包括防塵、防水以及探頭使用及閑置時(shí)的注意事項。
四、組建由組長(cháng)和成員構成的科室質(zhì)控小組，定期在組長(cháng)的帶領(lǐng)下，組織科室成員進(jìn)行各項質(zhì)控活動(dòng)。
五、定期對科室工作量進(jìn)行統計分析，做好每個(gè)月的工作量統計，包括陽(yáng)性率及符合率等。到年底在做年終總結，從匯總數據中發(fā)現問(wèn)題，討論問(wèn)題，解決問(wèn)題。
六、除了專(zhuān)業(yè)知識，由于現在醫患關(guān)系的緊張持續發(fā)展，學(xué)習相關(guān)法律、道德知識也成為日常工作的必修課，做到與患者溝通時(shí)，能最大限度保存彼此的權益。
七、將科室質(zhì)控結果向上級部門(mén)報備，以便統籌分析，院部便可組織各科室負責人參加全院質(zhì)控反饋會(huì )議，更好的分配這個(gè)任務(wù)，使全院工作可持續、穩健的發(fā)展。
超聲科各醫師崗位職責 8
一、在院長(cháng)領(lǐng)導下，負責本科的醫療、教學(xué)、科研、行政管理。
二、制定本科年度計劃，組織實(shí)施并經(jīng)常督促實(shí)施過(guò)程中存在的`問(wèn)題，按時(shí)向院長(cháng)匯報。
三、根據本科現有人員情況和工作任務(wù)，做的合理分工，以保證對病人進(jìn)行及時(shí)檢查。
四、經(jīng)常與臨床科室聯(lián)系隨訪(fǎng)以及改進(jìn)工作。
五、向院長(cháng)提出外出進(jìn)修計劃，督促科內人員加強業(yè)務(wù)學(xué)習，做好資料積累與統計工作，鼓勵大家總結經(jīng)驗寫(xiě)文章。
六、參加教學(xué)，組織好對進(jìn)修實(shí)習人員的培訓。
七、組織本科人員認真執行醫院的各項規章制度和技術(shù)操作規程，提高業(yè)務(wù)技能，嚴防差錯事故。
八、根據本科現有人員情況，盡力做到對各類(lèi)人員合理輪轉、日常班、值班和休假。
九、審簽本科耗材和報銷(xiāo)，經(jīng)常檢查消耗品、機器使用和保管維修情況。
十、副主任協(xié)助科主任做好相應工作。
超聲科各醫師崗位職責 9
一、在院長(cháng)領(lǐng)導下進(jìn)行工作，負責受檢者超聲檢查項目的檢查。
二、認真執行各項規章制度和本科體檢操作規范。
三、按照要求在檢查過(guò)程中留存受檢者的影像資料。
四、體檢過(guò)程中對受檢者提出的'問(wèn)題，要做好解答工作。
五、執行保護性醫療制度，尊重受檢者的隱私權。
六、體檢中遇到特殊情況時(shí)要及時(shí)與相關(guān)科室或總檢醫師溝通，共同作出結論。
七、愛(ài)護本科室的設備和物品，保持儀器設備整潔完好，定期檢查，有需要更換報修配件時(shí)及時(shí)上報。
八、配合有關(guān)人員做好對本科室體檢投訴的解釋和說(shuō)明
超聲科各醫師崗位職責 10
1、制定本科室工作計劃，并組織實(shí)施，經(jīng)常督促檢查，按期總結匯報。
2、督促本科室人員認真執行各項規章制度、操作規程，檢查本科(室)超聲診療質(zhì)量。
3、根據本科室任務(wù)和人員情況進(jìn)行科學(xué)分工，合理安排，確保對患者進(jìn)行認真、及時(shí)地診斷和治療。
4、審批新開(kāi)展的診斷和治療方案，參加臨床會(huì )診和疑難病例的'診療處理，確保醫療安全，嚴防差錯事故。
5、負責本科室人員業(yè)務(wù)訓練，技術(shù)考核。擔任教學(xué)和進(jìn)修、實(shí)習醫師的培訓。
6、組織學(xué)習、使用國內外先進(jìn)醫療技術(shù)，制訂和實(shí)施科研規劃，并指導和審批本科室人員的科研課題。
7、確定科室人員輪換、值班、會(huì )診和外出醫療。
8、審簽藥品、器材、家具、被服等物品的請領(lǐng)與報損。定期檢查機器使用與保養情況。
9、督促全科人員執行崗位責任制，提出升、調、獎、懲意見(jiàn)。經(jīng)常與兄弟科室聯(lián)系，征求意見(jiàn)，改進(jìn)工作。
超聲科各醫師崗位職責 11
1、常握彩超儀的一般原理、性能及使用，嚴格遵守操作規程，防止差錯事故。
2、負責全院超聲檢查工作，按時(shí)完成診斷報告，遇疑難病人及時(shí)請上級醫生會(huì )診。
3、加強與臨床科室聯(lián)系，隨訪(fǎng)手術(shù)病例，不斷總結經(jīng)驗，提高診斷水平。
4、做好進(jìn)修、實(shí)習人員帶教工作。
5、保管好各自檢查的申請單。
6、中高級人員擔負疑難病會(huì )診工作。
超聲科各醫師崗位職責 12
1、積極完成《醫院綜合目標量化管理責任書(shū)》。認真貫徹執行黨的'各項方針政策和醫院的各項規章制度，遵紀守法，服從醫院統一領(lǐng)導，及時(shí)完成院方布置的各項工作任務(wù)，接受院部檢查、監督和考評。
2、認真執行醫務(wù)科下達的各項任務(wù)，按照各項規章制度，完成好醫療業(yè)務(wù)和質(zhì)量管理，加強科室間的支持與協(xié)作。
3、定期對照質(zhì)控方案，自查、自糾，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，提出整改措施并認真做好記錄，每個(gè)月一次。
4、經(jīng)常對疑難或誤診病例分析，并有詳細記錄，每個(gè)月四次。
5、積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習，經(jīng)常自學(xué)總結學(xué)習心得，每個(gè)月四次。
6、及時(shí)出具診斷報告，報告書(shū)寫(xiě)完整，規范描述與結論對應。
7、嚴格執行操作規程，報告單出科前要登記，申請單要裝訂成冊。
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