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薦建筑設計師崗位職責
在現實(shí)社會(huì )中，崗位職責在生活中的使用越來(lái)越廣泛，一份完整的崗位職責應該包括部門(mén)名稱(chēng)、直接上級、下屬部門(mén)、管理權限、管理職能、主要職責等。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會(huì )寫(xiě)嗎？下面是小編精心整理的薦建筑設計師崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
薦建筑設計師崗位職責1
�。�1）項目經(jīng)理的領(lǐng)導下，具體、負責施工總進(jìn)度計劃的編制，并根據總進(jìn)度計劃的目標，編制施工作業(yè)計劃，參與編制勞動(dòng)力需用計劃機械設備需用計劃，材料構配件供應計劃和資金平衡計劃。
�。�2）參與施工組織設計的編制，及時(shí)掌握勞動(dòng)力、材料供應、機械配置等信息，并注意靈活運用。
�。�3）協(xié)調好各種計劃之間關(guān)系，注意做到以總進(jìn)度計劃為龍頭，其他資源配置計劃對總進(jìn)度計劃起到保證作用。
�。�4）注意收集項目施工工期簽證的資料，動(dòng)態(tài)管理施工工期，調整總進(jìn)度計劃并進(jìn)行跟蹤。
�。�5）編制旬月施工工作計劃，并做好計劃的`上報工作，參與生產(chǎn)調度和參與協(xié)調安裝等單位的施工配合。
�。�6）在分管領(lǐng)導的指導下，做好工程項目的開(kāi)工、竣工、形象進(jìn)度、產(chǎn)值、實(shí)物量的統計工作。
�。�7）做好工程資料的積累，合理設置統計臺帳，并及時(shí)登帳，指導施工員記好施工日記。
薦建筑設計師崗位職責2
1、負責建筑專(zhuān)業(yè)設計計劃的編制、實(shí)施、監控和調整，參與考察與選擇設計單位;
2、負責建筑設計階段《設計任務(wù)書(shū)》編制審查、設計成果評審、施工圖內審;
3、協(xié)助參與項目報批報建、施工質(zhì)量管理、施工圖設計交底及現場(chǎng)圖紙會(huì )審、工程洽商及設計變更、材料設備選型定版、銷(xiāo)售合同及宣傳物料審核等;
4、參與設計管理類(lèi)制度、流程、標準、項目后評估、知識文件等總結起草和優(yōu)化;
5、上級交辦的其他事項。
薦建筑設計師崗位職責3
1、負責每位客人的相冊、FLASH、電子相冊等制作，要符合美觀(guān)、創(chuàng )意、形象原則，確保能準時(shí)交到品管部，不得延誤顧客取件。
2、每天把看樣的文件及時(shí)傳到選樣組電腦里，確保傳輸到位。如有特殊情況及時(shí)匯報部門(mén)主管及品管部，查明原因。
3、把數碼拍攝的'原片刻好備份光盤(pán)交至備份庫并按編號依次保存。
4、積極配合后期輸出公司和品管部的交接工作，包含送（回）件，清點(diǎn)數量，檢査質(zhì)量，將結算單簽字蓋章，再由主管蓋章，與送件員當面核對，有不合格件立時(shí)返回后期輸出公司，并將結算單交到財務(wù)部。
5、及時(shí)做好催件、發(fā)件工作，不得延誤正常發(fā)件、回件日期，如有特殊情況要及時(shí)反映到設計部主管及品管部主管進(jìn)行解決，確認數量、質(zhì)量無(wú)誤。
6、對所有的明細制作單不得草率隨意發(fā)走制作，要仔細檢查�；丶怯浢骷�，及時(shí)聯(lián)系后期加工廠(chǎng)，做好催回工作。
薦建筑設計師崗位職責4
崗位職責：
1、文物保護類(lèi)工程勘察測繪、規劃調查；
2、文保類(lèi)建筑工程設計（修繕、保護）方案、各類(lèi)保護性規劃方案的編制；
職位要求：
1、城市規劃、建筑學(xué)、建筑藝術(shù)、文物保護相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷；
2、熟悉文物保護及城市規劃領(lǐng)域的政策規范，熟練掌握規劃技術(shù)性規范，具備扎實(shí)的`專(zhuān)業(yè)基礎和實(shí)操能力；
3、對文化遺產(chǎn)保護有興趣愛(ài)好或相應項目經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專(zhuān)
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1—3年
薦建筑設計師崗位職責5
一、熟識企業(yè)文化，遵守公司的各項規章制度《員工綜合手冊》、《設計師行為規范》，執行公司傳達文件，積極參與公司組織的各項活動(dòng)。
二、日常工作注意自己的言談舉止及著(zhù)裝，為公司樹(shù)立良好形象。
三、遵守職業(yè)道德，不得向施工單位和合作單位隨意承諾。
四、在施工中，能主動(dòng)與公司相關(guān)部門(mén)協(xié)調，直至該工程完工。
五、不得對公司所屬物品進(jìn)行破壞。
六、新到實(shí)習設計師需經(jīng)人力資源部組織實(shí)施的為期一個(gè)星期的崗前培訓方可上崗。
七、設計師所做方案及圖紙、基礎報價(jià)等必須由監理和部門(mén)經(jīng)理審核及簽名。反之出現一切問(wèn)題及后果自負。
八、關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，了解最新工藝，主動(dòng)提高自身設計水平。
九、制定個(gè)人工作計劃，并向上級提交計劃和建議，及時(shí)匯報工作和工作中所出現的'問(wèn)題。
十、服從上級工作安排與指示，保質(zhì)保量完成本職設計工作。十
一、負責項目整體效果、材料、工藝等，配合監理全程做好施工項目、分期驗收及竣工驗收。
十二、負責提前選定項目所需主材及配飾，并上報部門(mén)領(lǐng)導及相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導審核確定。
十三、嚴格貫徹執行設計師的各項制度及工作流程。
十四、設計要求嚴謹細致，圖紙準確全面。（圖紙準確全面解釋為設計圖紙中包括效果圖、平面布置圖、吊頂布置圖、開(kāi)關(guān)電路圖、插座插板電路圖、電話(huà)、閉路電視網(wǎng)絡(luò )線(xiàn)路圖、裝修施工圖。裝修施工圖應有詳細節點(diǎn)圖，應標注基、面層材質(zhì)，混油工藝設計圖紙中應標注油漆顏色，并附有設計說(shuō)明，預算書(shū)中備注欄要準確全面概括。）
十五、要求設計師在接受工作任務(wù)后：思路寬闊，條理清晰，提高工作完成效率。
十六、愛(ài)護公司財務(wù)，按時(shí)上班，工作時(shí)間不做與工作無(wú)關(guān)的事。（上班時(shí)間不準吃東西，不準打瞌睡，不準玩游戲或看電影，不準大聲喧嘩，不準聚眾閑聊等）
十七、設計師不準利用公司名義私自接單，（一旦情況屬實(shí)確認后，上報集團人力資源中心，并當即辭退且承擔一切后果）。
十八、不準向外泄露公司機密信息（公司機密包括公司的各種文件、預算、檔案等以及規章制度，集團各子公司內部函件等）
十九、在施工過(guò)程中，由于設計方案、圖紙不清，交底不明確等錯誤導致的問(wèn)題由設計師承擔相應責任。
二十、負責施工過(guò)程中方案的變更設計、圖紙制作及預算工作，并配合監理填寫(xiě)項目變更單。
二十一、認真執行愿景規劃管理，執行績(jì)效考核制度。
薦建筑設計師崗位職責6
1、了解市場(chǎng)流行趨勢，根據公司品牌的風(fēng)格與定位及消費者的需要進(jìn)行設計。
2、按計劃負責設計完成款式效果圖。
3、負責對自己設計款式的要求做好打樣前所需的資料等工作。
4、對初板的'審定跟蹤，以及確定款式、打板。
5、配合紙樣師對款式的尺寸及工藝要求的確定。
薦建筑設計師崗位職責7
�。�1）負責設計部所管工程的設計、施工技術(shù)工作，認真貫徹執行國家《勘察設計規范及施工技術(shù)標準》，對主管工程的質(zhì)量負全面技術(shù)責任。
�。�2）按照國家有關(guān)消防工程設計法律法規、設計規范標準、招標（議標）文件內容及現場(chǎng)實(shí)地勘察結果，組織進(jìn)行工程投標（議標）方案設計及施工圖深化設計。
�。�3）開(kāi)展工程方案設計過(guò)程中與公司相關(guān)部門(mén)緊密結合，方案設計在考慮設計效果的同時(shí)，要對甲方要求、工程進(jìn)度、投資情況進(jìn)行通盤(pán)考慮，確保方案設計優(yōu)化務(wù)實(shí)。
�。�4）負責主管工程設計文件、設計圖紙的審核工作，根據參加工程的調查及施工勘察工作，篩先作出工程圖設計敲定，并負責向項目負責、工程隊作施工技術(shù)交底。
�。�5）負責依據施工設計文件、圖紙、現場(chǎng)調查資料，審核確定項目工程量及所有耗材量清單，編制工程物質(zhì)、器材、材料、設備的申請計劃。
�。�6）參加主管工程的施工質(zhì)量檢查和質(zhì)量事故調查分析，檢查執行情況，提出質(zhì)量事故的處理方案，糾正和制定工程不同階段的保護預防措施。
�。�7）深入施工現場(chǎng)檢查、修正施工圖紙中存在的設計問(wèn)題及工程施工中出現的'有關(guān)設計問(wèn)題，組織處理施工中有關(guān)設計方面的問(wèn)題，組織辦理相關(guān)的設計變更洽商手續。
�。�8）負責工程設計中應用新技術(shù)、新材料、新工藝、新標準、新規范的實(shí)施，當情況變化時(shí)，隨時(shí)進(jìn)行調整，參加主管工程的調試、驗收、交付工作。
�。�9）負責主管工程質(zhì)量記錄、技術(shù)資料、竣工資料的簽審，做好工程總結和專(zhuān)題技術(shù)總結，做好人才的培養，完成領(lǐng)導分配的臨時(shí)階段性性工作任務(wù)
薦建筑設計師崗位職責8
一、做好相關(guān)圖紙的'發(fā)放和接收工作；
二、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理督辦相關(guān)設計流程及制度；
三、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理與相關(guān)部門(mén)的銜接；
四、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理與設計單位溝通并做記錄；
五、做好設計相關(guān)會(huì )議記錄，且存檔；
六、整理部門(mén)經(jīng)理收集到的資料，并將資料歸納分類(lèi)；
七、負責收發(fā)函件、圖紙等，并做好記錄工作；
薦建筑設計師崗位職責9
我們看到身邊的高樓大廈正在不斷地拔地而起、一條條寬闊平坦的大道向四面八方不斷延伸一樣，土木建筑行業(yè)對工程技術(shù)人才的需求也隨之不斷增長(cháng)。隨著(zhù)經(jīng)濟發(fā)展和路網(wǎng)改造、城市基礎設施建設工作的不斷深入，土建工程技術(shù)人員在當前和今后一段時(shí)期內需求量還將不斷上升。再加上路橋和城市基礎設施的更新?lián)Q代，只要人才市場(chǎng)上沒(méi)有出現過(guò)度飽合的狀況，可以說(shuō)土木工程技術(shù)人員一直有著(zhù)不錯的就業(yè)前景。
綜合來(lái)說(shuō)建筑設計師職能如下：
�、咆撠熢O計部所管工程的設計、施工技術(shù)工作，認真貫徹執行國家《勘察設計規范及施工技術(shù)標準》，對主管工程的質(zhì)量負全面技術(shù)責任。
�、瓢凑諊矣嘘P(guān)消防工程設計法律法規、設計規范標準、招標（議標）文件內容及現場(chǎng)實(shí)地勘察結果，組織進(jìn)行工程投標（議標）方案設計及施工圖深化設計。
�、情_(kāi)展工程方案設計過(guò)程中與公司相關(guān)部門(mén)緊密結合，方案設計在考慮設計效果的同時(shí)，要對甲方要求、工程進(jìn)度、投資情況進(jìn)行通盤(pán)考慮，確保方案設計優(yōu)化務(wù)實(shí)。
�、蓉撠熤鞴芄こ淘O計文件、設計圖紙的審核工作，根據參加工程的調查及施工勘察工作，篩先作出工程圖設計敲定，并負責向項目負責、工程隊作施工技術(shù)交底。
�、韶撠熞罁┕ぴO計文件、圖紙、現場(chǎng)調查資料，審核確定項目工程量及所有耗材量清單，編制工程物質(zhì)、器材、材料、設備的申請計劃。
�、蕝⒓又鞴芄こ痰氖┕べ|(zhì)量檢查和質(zhì)量事故調查分析，檢查執行情況，提出質(zhì)量事故的處理方案，糾正和制定工程不同階段的'保護預防措施。
�、松钊胧┕がF場(chǎng)檢查、修正施工圖紙中存在的設計問(wèn)題及工程施工中出現的有關(guān)設計問(wèn)題，組織處理施工中有關(guān)設計方面的問(wèn)題，組織辦理相關(guān)的設計變更洽商手續。
�、特撠煿こ淘O計中應用新技術(shù)、新材料、新工藝、新標準、新規范的實(shí)施，當情況變化時(shí)，隨時(shí)進(jìn)行調整，參加主管工程的調試、驗收、交付工作。
�、拓撠熤鞴芄こ藤|(zhì)量記錄、技術(shù)資料、竣工資料的簽審，做好工程總結和專(zhuān)題技術(shù)總結，做好人才的培養，完成領(lǐng)導分配的臨時(shí)階段性性工作任務(wù)。
薦建筑設計師崗位職責10
1、負責項目建筑方案設計、施工圖設計的管理及協(xié)調工作;
2、負責項目的土地拓展、產(chǎn)品定位、階段項目整體的規劃、方案設計等;
3、協(xié)調設計公司與施工單位相關(guān)工作;
4、負責組織各階段的'圖紙審核，做好設計院及項目的設計變更對接，整體把控圖紙質(zhì)量。
薦建筑設計師崗位職責11
(1)配合市場(chǎng)人員開(kāi)展智慧建筑智能化項目售前技術(shù)支持與方案規劃設計以及概算;
(2)協(xié)助智能化主設計師完成智慧建筑智能化項目各個(gè)子系統的前期規劃設計;
(3)協(xié)助主設計師完成招投標過(guò)程商務(wù)部分的`編制;
(4)熟練運用AutoCAD制圖，能夠協(xié)助主設計師完成設計方案、產(chǎn)品選型及擬定系統產(chǎn)品報價(jià)或概算;
(5)協(xié)調配合公司相關(guān)部門(mén)的工作，完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
薦建筑設計師崗位職責12
任職資格:
燃氣工程中的建筑設計，也可作總圖設計。需要有證書(shū)。
1、工民建，結構工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，建筑學(xué)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。
2、5年以上設計工作經(jīng)驗，有石油天然氣、化工行業(yè)設計經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、熟悉國家和地方的相關(guān)法律、法規、政策及行業(yè)規范，取得國內一級注冊建筑師資格證
4、熟練掌握autocad、天正建筑等輔助設計軟件，熟悉常用建筑設計規范，具有較好的書(shū)面表達與人際交往能力。
4、認真負責，細心嚴謹，有良好的.職業(yè)素質(zhì)。
5、具有良好的敬業(yè)精神和團隊合作精神，責任心強，吃苦耐勞，能承受一定的工作壓力。
薦建筑設計師崗位職責13
1、設計師根據業(yè)主要求進(jìn)行設計前的現場(chǎng)勘察，并與業(yè)主進(jìn)行設計意圖的相互溝通。
2、設計師負責依據前期勘察、交流的工作，進(jìn)行工程項目方案設計，并與業(yè)主洽淡設計方案的整體構思。
3、設計師負責材料樣板的選型定板。
4、設計師負責陪同業(yè)主選購裝修主材。
5、設計師負責設計工程項目的全套施工圖的設計并安排相關(guān)人員電腦繪制圖紙。
6、設計師負責設計圖紙的會(huì )審及講解，并移交給施工項目工程師。
7、設計師負責設計方面在施工過(guò)程的'解釋權，對設計變更須有正式書(shū)面通知，并記錄存檔；協(xié)助施工項目工程師檢查施工過(guò)程中的設計質(zhì)量，貫徹設計意圖。
8、項目竣工驗收后，設計師負責安排相關(guān)人員進(jìn)行竣工圖的繪制，并須有業(yè)主及部門(mén)主管簽字確認。
9、負責公司所有的電子圖紙，設計圖紙、專(zhuān)業(yè)書(shū)籍的統一管理，以及公司電腦軟硬件的使用和統一安排。
10、負責協(xié)助項目推廣服務(wù)部的相關(guān)企業(yè)形象的推廣宣傳工作。
11、負責編制裝飾工程項目概、預算書(shū)、投標報價(jià)。
12、負責設計變更、工期延誤等的簽證工作。
13、負責與施工人員進(jìn)行裝飾工程項目的竣工結算。
薦建筑設計師崗位職責14
職責描述：
1、參與特定項目可研，對市場(chǎng)調研報告和可研報告提出設計管理方面的建議；
2、編制、審核特定項目建筑設計計劃，并跟蹤完成情況；
3、參與制定公司建筑設計類(lèi)招標文件、合同的標準格式范本。對接建筑設計單位的協(xié)作、聯(lián)絡(luò )、績(jì)效評估與費用管理等工作；
4、審核各階段的設計任務(wù)書(shū)，組織二次深化設計管理，進(jìn)行特定項目建筑設計專(zhuān)業(yè)的設計管理、協(xié)調工作；
5、跟蹤、協(xié)調設計方案的實(shí)施與指導。組織分析特定項目現場(chǎng)設計技術(shù)經(jīng)驗，督辦編制現場(chǎng)實(shí)際案例；
6、審核特定項目的產(chǎn)品配置，參與擬訂和調整建造標準工作。根據設計評審的結論，對特定項目超出目標成本設計方案的`調整修正進(jìn)行審核；
7、配合前期部在報建過(guò)程中與政府報批主管部門(mén)進(jìn)行設計溝通，并組織完成圖紙修改等工作。
任職要求：
1、全日制本科及以上學(xué)歷，建筑設計類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，具有中級職稱(chēng)或建筑師資格證書(shū)者優(yōu)先；
2、具有8年相關(guān)工作經(jīng)驗，有高端住宅項目設計管理經(jīng)驗；
3、有房產(chǎn)公司多項目管控經(jīng)驗；
4、具有較強的判斷與決策能力、計劃控制與協(xié)調能力，較強的溝通和文字寫(xiě)作能力。
薦建筑設計師崗位職責15
職責描述:
1、根據國家規范，地方性規范，認真做好建筑施工圖設計工作;
2、及時(shí)完成領(lǐng)導交待的`任務(wù)。
任職要求:
1、大學(xué)本科畢業(yè)，工民建或建筑學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);一年以上工作經(jīng)驗或優(yōu)秀應屆生;
2、天正建筑、cad、結構理正、廣廈及結構pkpm等軟件;
3、有良好的團隊合作精神和溝通能力;
4、較強的主動(dòng)性和學(xué)習意愿，需要承受一定的工作壓力;
5、敬業(yè)踏實(shí)，認真負責，細心嚴謹，有良好的職業(yè)素質(zhì)和團隊精神及溝通協(xié)調能力。
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