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通信行業(yè)崗位職責通用
在快速變化和不斷變革的今天,崗位職責的使用頻率逐漸增多,制定崗位職責可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現象。大家知道崗位職責的格式嗎?以下是小編為大家整理的通信行業(yè)崗位職責通用,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
通信行業(yè)崗位職責通用1
1、較強的市場(chǎng)拓展能力和公關(guān)能力,熟悉運營(yíng)商運作體系;
2、能適應長(cháng)期出差工作,有較強的適應能力;
3、良好的`表達能力、溝通能力、協(xié)調能力,對個(gè)人發(fā)展有目標追求
4、熟悉通信領(lǐng)域信息安全類(lèi)、網(wǎng)絡(luò )安全類(lèi)產(chǎn)品知識及銷(xiāo)售,具備2~3年以上工作經(jīng)驗,有通信運營(yíng)商、政府類(lèi)資源、熟悉互聯(lián)網(wǎng)反欺詐業(yè)務(wù)的優(yōu)先
5、薪資根據能力具體面談,公司處在快速發(fā)展期,誠邀有追求、有魄力、期望個(gè)人財富增加及個(gè)人價(jià)值體現的伙伴加入
通信行業(yè)崗位職責通用2
1、統招本科以上學(xué)歷,通信、計算機等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、五年以上通信行業(yè)研究經(jīng)驗。運營(yíng)商研究院優(yōu)先考慮。
3、研究方向側重于固網(wǎng)及衍生業(yè)務(wù),以及互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)產(chǎn)業(yè)研究。
4、掌握現代化研究方法和工具。
5、邏輯思維和戰略分析能力較強。
通信行業(yè)崗位職責通用3
1、負責浙江地區呼叫中心、語(yǔ)音通訊行業(yè)客戶(hù)的開(kāi)發(fā)及客情關(guān)系的維護;
2、利用顧問(wèn)式營(yíng)銷(xiāo)工具,在與客戶(hù)的交流過(guò)程中,在需求與痛點(diǎn)之間尋求商機,找到突破口;
3、針對商機進(jìn)行銷(xiāo)售拓展,商務(wù)洽談,合同談判,促進(jìn)業(yè)務(wù)上量,完成回款目標;
4、與其他部門(mén)同事(包括售前工程師、項目經(jīng)理、售后工程師等)緊密配合落實(shí)完成公司的銷(xiāo)售目標;
5、完成上級給予的工作任務(wù)和銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。
任職要求:
1、大專(zhuān)(全日制)以上學(xué)歷;
2、具有呼叫中心、語(yǔ)音通訊行業(yè)客戶(hù)資源,對呼叫中心、語(yǔ)音中繼比較熟悉,有一定的方案能力,要求至少有相關(guān)領(lǐng)域3年以上工作經(jīng)驗;
3、擁有較強的.客戶(hù)拓展、溝通交流能力;
4、性格開(kāi)朗、積極進(jìn)取,具有較強的銷(xiāo)售狼性和抗挫折能力。
通信行業(yè)崗位職責通用4
1、擬定和執行企業(yè)信息化戰略
負責制訂公司信息化中長(cháng)期戰略規劃、當年滾動(dòng)實(shí)施計劃,制定企業(yè)信息化管理制度、制定信息化標準規范。負責公司信息化網(wǎng)絡(luò )規劃、建設組織、制訂IT基礎資源(硬、軟件)運行流程、制定網(wǎng)絡(luò )安全、信息安全措施并組織實(shí)施,實(shí)現IT資源集約管理。負責公司集成信息系統總體構架,構建企業(yè)信息化實(shí)施組織,結合業(yè)務(wù)流程重組、項目管理實(shí)施企業(yè)集成信息系統。負責集團公司網(wǎng)站建設計及總體規劃。
2、企業(yè)信息資源開(kāi)發(fā)
根據企業(yè)發(fā)展戰略和信息化戰略要求,負責企業(yè)內外部信息資源開(kāi)發(fā)利用。導入知識管理,牽頭組織建立企業(yè)產(chǎn)業(yè)政策信息資源、競爭對手信息資源、供應商信息資源、企業(yè)客戶(hù)信息資源、企業(yè)基礎數據資源五大信息資源庫。
3、建立信息化評價(jià)體系
根據公司信息化戰略和企業(yè)實(shí)情,建立公司信息化評價(jià)體系和執行標準、制定全員信息化培訓計劃。
4、信息處理
負責信息的收集、匯總、分析研究,定期編寫(xiě)信息分析報告報公司領(lǐng)導決策參考。參與公司專(zhuān)用管理標
5、控制信息設備預算
負責控制部門(mén)預算,降低費用成本,組織公司計算機相關(guān)設備的維護、添置、驗收、發(fā)放登記歸檔,以及管理軟件的咨詢(xún)、設計、采購、測試、驗收、日常維護,并提出可行性方案等工作。
6、協(xié)助其它部門(mén)管理
協(xié)助其它部門(mén)實(shí)施CAD、PDM、CAPP等項目信息管理,協(xié)同其它管理部門(mén)實(shí)施設備管理、人事管理、客戶(hù)關(guān)系管理等信息化管理的實(shí)現。
7、日常管理
主持本部門(mén)日常全面工作,編制本部門(mén)年、月工作計劃及資金計劃,總結年、月度工作。負責本部門(mén)員工考核。
8、企業(yè)文化宣傳
負責企業(yè)文化的'整理、宣傳、實(shí)施,負責公司整體CI形象策劃管理工作。認真做好策劃整體構思和合理地編制廣告投入計劃等工作。
9、其他
完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
通信行業(yè)崗位職責通用5
1、對通信企業(yè)的發(fā)展、改革、服務(wù)和經(jīng)營(yíng)管理情況進(jìn)行調查研究,受政府有關(guān)職能部門(mén)的委托,做好本行業(yè)的發(fā)展規劃和政策調研工作并提供意見(jiàn)和建議。
2、總結交流通信企業(yè)改革與管理的經(jīng)驗,開(kāi)展行業(yè)技術(shù)協(xié)作和技術(shù)交流,組織受委托的行業(yè)中介活動(dòng),提供技術(shù)咨詢(xún)服務(wù),推廣應用新技術(shù)、新設備,開(kāi)辦、經(jīng)營(yíng)政策許可的實(shí)業(yè)。
3、積極推動(dòng)通信企業(yè)開(kāi)展質(zhì)量管理和貫徹is09000標準活動(dòng),受會(huì )員單位委托,為其提供質(zhì)量認證和評估等技術(shù)業(yè)務(wù)服務(wù),積極開(kāi)展管理培訓和新技術(shù)、新業(yè)務(wù)培訓,為提高企業(yè)管理水平和職工隊伍素質(zhì)服務(wù)。
4、經(jīng)政府有關(guān)部門(mén)授權,指導、監督、協(xié)調通信企業(yè)建立行業(yè)自律機制,規范行業(yè)行為,促進(jìn)企業(yè)公平競爭,維護通信行業(yè)的整體利益和消費者的.合法權益。
5、為本行業(yè)的電信運營(yíng)和設備制造企業(yè)提供各項服務(wù),舉辦(聯(lián)辦)展覽、展示會(huì )。
6、溝通會(huì )員單位、會(huì )員與通信管理部門(mén)的聯(lián)系、會(huì )員與會(huì )員之間的合作聯(lián)系,協(xié)調會(huì )員與廣大用戶(hù)之間的聯(lián)系,及時(shí)向有關(guān)部門(mén)反映會(huì )員的意見(jiàn)和要求。
7、根據有關(guān)部門(mén)的要求,組織推薦管理服務(wù)創(chuàng )新的先進(jìn)企業(yè)(單位)和優(yōu)秀管理工作者,進(jìn)行表彰活動(dòng)。
8、完成政府主管部門(mén)委托的各項任務(wù),協(xié)助通行行業(yè)管理部門(mén)監督檢査通信市場(chǎng),維護正常的通信秩序,開(kāi)展公平競爭。
通信行業(yè)崗位職責通用6
1、負責銷(xiāo)售渠道的開(kāi)發(fā)及拓展;
2、熟悉運營(yíng)商市場(chǎng),熟悉通信行業(yè)發(fā)展;
3、有一定的技術(shù)背景,能為客戶(hù)解決問(wèn)題,懂營(yíng)銷(xiāo)善于溝通;
4、全日制本科以上學(xué)歷,有通信行業(yè)經(jīng)歷。
1、負責銷(xiāo)售渠道的'開(kāi)發(fā)及拓展;
2、熟悉運營(yíng)商市場(chǎng),熟悉通信行業(yè)發(fā)展;
3、有一定的技術(shù)背景,能為客戶(hù)解決問(wèn)題,懂營(yíng)銷(xiāo)善于溝通;
4、全日制本科以上學(xué)歷,有通信行業(yè)經(jīng)歷。
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