工程師崗位職責【薦】

　　在當下社會(huì )，越來(lái)越多地方需要用到崗位職責，崗位職責是組織考核的依據。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編整理的工程師崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

工程師崗位職責1

　　銷(xiāo)售工程師(水性建筑涂料助劑) 公耀國際貿易(上海)有限公司 公耀國際貿易(上海)有限公司,公耀 職責描述:

　　工作職責:

　　1.在水性建筑涂料行業(yè)內有銷(xiāo)售助劑(添加劑)至少兩年以上的實(shí)際工作經(jīng)驗,了解華南市場(chǎng)(產(chǎn)品如:消泡劑,分散劑,潤濕劑,流平劑,增稠劑等)

　　2.發(fā)展相關(guān)有效客戶(hù),提高市場(chǎng)占有率

　　3.發(fā)展并維護重點(diǎn)客戶(hù),實(shí)現公司利潤最大化

　　4.個(gè)性誠信正直、積極樂(lè )觀(guān)、適應性強、良好的團隊合作觀(guān)念;

　　5.及時(shí)回收貨款減少公司運行成本

工程師崗位職責2

　　1、參加新產(chǎn)品各階段評審,跟進(jìn)不合格整改和風(fēng)險點(diǎn)評估;

　　2、負責編制質(zhì)量控制計劃,并組織實(shí)施;

　　3、負責收集、分析產(chǎn)品質(zhì)量信息,開(kāi)展產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)工作;

　　4、負責客訴及內部質(zhì)量問(wèn)題處理,并制定質(zhì)量改進(jìn)計劃,落實(shí)糾正和預防措施;

　　5、負責質(zhì)量事故的調查、分析、處理和報告。

　　6.負責公司市場(chǎng)改善項目年度推進(jìn)方案、評價(jià)方案、激勵方案的.編制和報批,點(diǎn)檢項目工作開(kāi)展情況;

　　7.提報月度質(zhì)量例會(huì )會(huì )議材料并參與組織質(zhì)量例會(huì );

　　8.負責質(zhì)量部?jì)炔颗嘤柟ぷ鞯慕M織策劃及實(shí)施。

工程師崗位職責3

　　1、負責公司技術(shù)研發(fā)、組織開(kāi)展科研項目，專(zhuān)利申報、政府項目基金申報等;

　　2、參與石油工程相關(guān)技術(shù)課題、方案的.研究論證以及實(shí)施工作;

　　3、參與開(kāi)展新技術(shù)的調研和可行分析，完成調研報告和可行性方案的編寫(xiě);

　　4、組織石油工程相關(guān)技術(shù)培訓，編寫(xiě)培訓課件;

　　5、負責部門(mén)技術(shù)資料檔案管理;

工程師崗位職責4

　　職責描述:

　　1、負責存儲陣列、存儲系統及云系統的售前支持

　　2、負責售前方案的制定;

　　3、定期跟進(jìn)客戶(hù),掌握客戶(hù)的需求變化

　　4、協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理完成市場(chǎng)和產(chǎn)品規劃,提供售前信息支持;

　　任職要求:

　　1、研究生及以上學(xué)歷、計算機或電子信息相關(guān)專(zhuān)業(yè)

　　2、三年及以上存儲相關(guān)領(lǐng)域的'從業(yè)經(jīng)驗

　　3、熟悉存儲系統、存儲產(chǎn)品架構

工程師崗位職責5

　　一、在公司領(lǐng)導的領(lǐng)導下，按照公司的發(fā)展戰略，制定本公司各個(gè)項目的工程開(kāi)發(fā)計劃及年度發(fā)展計劃，并認真貫徹執行。

　　二、全面負責所開(kāi)發(fā)項目的工程施工管理工作，制定項目的成本控制計劃、施工進(jìn)度計劃、質(zhì)量目標計劃、資金使用計劃、并按月度、年度進(jìn)行考核。

　　三、制定團隊發(fā)展計劃，對所帶團隊進(jìn)行企業(yè)文化、精神文明等方面的教育和宣傳，貫徹公司企業(yè)精神，負責對技術(shù)骨干的培訓和培養，執行公司人才發(fā)展和培養計劃。

　　四、負責審查項目的施工組織設計和重要部位的.施工方案，主持召開(kāi)重要結構、重要部位的施工方案論證會(huì )，處理一切質(zhì)量、安全事故。

　　五、組織項目的竣工驗收和備案，對項目的質(zhì)量驗收結果全權負責。

　　六、負責編寫(xiě)項目總結，并報公司進(jìn)行備案。一、在公司領(lǐng)導的領(lǐng)導下，按照公司的發(fā)展戰略，制定本公司各個(gè)項目的工程開(kāi)發(fā)計劃及年度發(fā)展計劃，并認真貫徹執行。

　　二、全面負責所開(kāi)發(fā)項目的工程施工管理工作，制定項目的成本控制計劃、施工進(jìn)度計劃、質(zhì)量目標計劃、資金使用計劃、并按月度、年度進(jìn)行考核。

　　三、制定團隊發(fā)展計劃，對所帶團隊進(jìn)行企業(yè)文化、精神文明等方面的教育和宣傳，貫徹公司企業(yè)精神，負責對技術(shù)骨干的培訓和培養，執行公司人才發(fā)展和培養計劃。

　　四、負責審查項目的施工組織設計和重要部位的施工方案，主持召開(kāi)重要結構、重要部位的施工方案論證會(huì )，處理一切質(zhì)量、安全事故。

　　五、組織項目的竣工驗收和備案，對項目的質(zhì)量驗收結果全權負責。

　　六、負責編寫(xiě)項目總結，并報公司進(jìn)行備案。

工程師崗位職責6

　　崗位職責:

　　1、負責公司汽車(chē)改性材料的銷(xiāo)售工作;

　　2、針對已有客戶(hù)維護,新市場(chǎng)、新客戶(hù)的.開(kāi)拓及開(kāi)發(fā);

　　3、公司提供住宿等條件,提供具有競爭力的薪資。

　　任職要求:

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,高分子化工/銷(xiāo)售市場(chǎng)/機械模具類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

　　2、1年以上汽車(chē)主機廠(chǎng)或配套廠(chǎng)工作經(jīng)驗,有獨立開(kāi)發(fā)主機廠(chǎng)工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、有汽車(chē)內飾模塊銷(xiāo)售開(kāi)發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先。

工程師崗位職責7

　　IE工程師工作職責：

　　1、生產(chǎn)線(xiàn)標準工時(shí)制定

　　2、編制各崗位標準作業(yè)指導書(shū)，并負責培訓和作業(yè)觀(guān)察

　　3、對工長(cháng)、員工進(jìn)行操作指導、培訓并對動(dòng)作、方法進(jìn)行分析、優(yōu)化

　　4、負責生產(chǎn)線(xiàn)規范作業(yè)的檢查和考核

　　5、負責生產(chǎn)線(xiàn)工序平衡、流程優(yōu)化、效率和質(zhì)量保證能力提升的改善

　　6、結合所在單位實(shí)際進(jìn)行快速換模（SMED）研究和改善，以縮短產(chǎn)品切換時(shí)間，同時(shí)負責所在單位的'防呆/防錯改善

　　7、協(xié)助生產(chǎn)主管推動(dòng)并組織實(shí)施車(chē)間各項持續改善計劃

　　8、對生產(chǎn)現場(chǎng)的工裝夾具、儀器、設備進(jìn)行檢查，遇有不符合規定之處，馬上提出改正要求并跟進(jìn)，必要時(shí)提供相應支持

　　9、改善資料的整理/展示/歸檔，過(guò)往改善措施執行情況的檢查/通報

　　10、參與所在單位新投入的設備設施的操作培訓和驗收工作

　　11、協(xié)助項目組跟進(jìn)新產(chǎn)品在本單位的試制工作，并負責新產(chǎn)品量產(chǎn)時(shí)本單位工藝及裝備的確認、產(chǎn)能的評估和操作指導工作，必要時(shí)提出產(chǎn)能擴充和裝備升級需求

　　12、主導老產(chǎn)品停產(chǎn)時(shí)本單位所需開(kāi)展的工作

　　13、上級臨時(shí)安排的其他工作

工程師崗位職責8

　　1負責公司電源及配套設施相關(guān)工程的施工

　　2協(xié)助完成樣機的安裝調試工作,形成作業(yè)指導規范

　　3按照要求或者指導文件完成設備現場(chǎng)安裝、調試及維護

　　4持續關(guān)注產(chǎn)品的運行狀態(tài),完成現場(chǎng)的.巡檢及應急處理

　　5對公司電源、配套設施提出改進(jìn)、優(yōu)化的技術(shù)方案,并負責實(shí)施

工程師崗位職責9

　　1、負責公司各類(lèi)模型（語(yǔ)音、計算機視覺(jué)、語(yǔ)義等）中某幾項的`模型訓練、優(yōu)化、測試等；

　　2、負責公司各類(lèi)模型（語(yǔ)音、計算機視覺(jué)、語(yǔ)義等）所需數據的爬取、清洗、處理等；

　　3、協(xié)助完成研究中心的其他研發(fā)任務(wù)。

工程師崗位職責10

　　1負責砂石的.取樣、試驗、記錄、填報砂石試驗報告，記錄整理歸檔。

　　2砂石按委托單委托數量每600噸（依據GB14902—20xxS標準，當集料進(jìn)貨廠(chǎng)家較為固定，進(jìn)貨質(zhì)量（進(jìn)檢）穩定時(shí)，可放寬為以7天的總噸位為一個(gè)檢驗批次做為驗收批量。）一個(gè)驗收批進(jìn)行取樣試驗。試驗完畢立刻填報。

　　3按規范規定的程序、步驟和要求認真進(jìn)行砂石試驗。

　　4一般情況砂應出具細度模數（模量）、含石、含泥、泥塊含量數據試驗報告，石子應出具級配情況、含泥、泥塊含量數據試驗報告。定期進(jìn)行其他砂石場(chǎng)試驗。

　　5負責每天砂含水、含石的測定，填表、上報。天氣變化及時(shí)檢測砂含水變化，并將試驗結果通知相關(guān)人員。

　　6負責砂石試驗儀器的清潔保養工作。

工程師崗位職責11

　　工作職責:

　　1、及時(shí)處理接受到的采辦申請單,進(jìn)行詢(xún)價(jià)、比價(jià)、審批等采購工作;

　　2、對于需要技術(shù)確認的采購物料積極主動(dòng)與技術(shù)溝通確認,確保材料符合要求;

　　3、下單后根據項目需求時(shí)間積極跟催貨物到貨情況,做到實(shí)時(shí)跟進(jìn)與異常預防;

　　4、解決在采購過(guò)程中遇到的各種問(wèn)題(包括供應商及公司內部其他部門(mén)等);

　　5、整體協(xié)調所負責項目材料采購工作,并及時(shí)更新項目材料采購進(jìn)度表。

　　6、根據項目需要,開(kāi)發(fā)新的供應商并進(jìn)行審核;

　　任職資格:

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,機械、電氣、化工等工科或管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先

　　2、具備良好的國內,國際貿易知識,較強的'談判技能;

　　3、熟悉采辦流程、財務(wù)、法律、合同相關(guān)知識;

　　4、英語(yǔ)水平良好,具2年以上采購經(jīng)驗;

　　5、具有2年以上的采辦相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,具有機械、石油化工相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉鋼鐵材料采購者優(yōu)先。

工程師崗位職責12

　　1、學(xué)習與掌握相關(guān)產(chǎn)品知識，培養敏銳的市場(chǎng)捕捉和判別能力。

　　2、協(xié)助或獨自負責產(chǎn)品的.推廣與銷(xiāo)售。

　　3、掌握客戶(hù)需求，建設，主動(dòng)開(kāi)拓，完成上級下達的任務(wù)指標。

　　4、建立和維護良好的客戶(hù)關(guān)系，穩固老客戶(hù)，發(fā)掘新客戶(hù)。

　　5、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，及時(shí)向上級匯報情況。

工程師崗位職責13

　　職責：

　　1、基于ERP數據、用戶(hù)數據、日志行為數據等構建數據中間層，為數據分析、數據挖掘、數據預測應用場(chǎng)景提供優(yōu)質(zhì)的基礎數據；

　　2、深度挖掘數據價(jià)值，構建用戶(hù)畫(huà)像，挖掘潛在規律和關(guān)聯(lián)用戶(hù)行為，為業(yè)務(wù)產(chǎn)品決策提供數據依據。

　　3、對公司業(yè)務(wù)應用場(chǎng)景進(jìn)行數據分析和決策支撐；

　　4、主導數據產(chǎn)品的設計；

　　5、配合軟件工程師把模型落地，并對模型進(jìn)行迭代優(yōu)化。

　　任職要求：

　　1、數學(xué)、統計學(xué)，計算機類(lèi)本科以上學(xué)歷，有良好數學(xué)基礎；

　　2、熟練掌握SQL語(yǔ)言，基本會(huì )使用SAS、Python、SPSS、R等其中一項挖掘分析軟件；

　　3、有數據建模工作經(jīng)驗，良好的.業(yè)務(wù)理解能力和模型抽象能力；

　　4、有海量大數據平臺使用經(jīng)驗的優(yōu)先考慮，有農業(yè)行業(yè)數據研究經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；

　　5、具有良好的溝通和團隊協(xié)作能力，對業(yè)務(wù)有良好的理解能力和敏銳度。

工程師崗位職責14

　　崗位職責：

　　1、負責對數據進(jìn)行預審，保證印制電路板的可生產(chǎn)性，提高印制電路板的成品率；

　　2、負責使用各個(gè)軟件對數據進(jìn)行各種格式之間的`轉換，包括protel，pads，cadence轉換成GERBER數據；

　　3、負責阻抗計算，滿(mǎn)足顧客提出的阻抗要求；

　　4、負責冷板數據的處理與轉換。

　　任職資格

　　1、電子、微電子等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷；

　　2、有印制板相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先；

　　3、能吃苦耐勞，有很強的責任心事業(yè)心，良好的溝通、協(xié)調、組織能力；

　　4、高度的工作熱情，良好的團隊合作精神。

工程師崗位職責15

　　負責日常采購到貨商品檢查活動(dòng)的計劃安排，并組織實(shí)施;

　　參與制定、修訂商品檢驗標準;

　　參與質(zhì)量系統的建立和完善，負責相關(guān)質(zhì)量文件的控制;

　　參與對供應商的評估，參與對供應商的考核，配合供應商進(jìn)行不良品的確認，改進(jìn);

　　負責客訴反饋中不合格商品的確認，參與對客訴商品的原因分析、糾正措施和提出改善建議;

　　負責對下屬品質(zhì)意識的'灌輸及人員專(zhuān)業(yè)知識技能培訓;

　　總結QC每周和每月的檢驗實(shí)績(jì)，匯報每月的品質(zhì)情況;

　　負責下屬人員的管理和績(jì)效考核 ;

　　負責質(zhì)量目標的達成;

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