建筑工程崗位職責集錦

　　在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天，很多情況下我們都會(huì )接觸到崗位職責，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，以下是小編整理的建筑工程崗位職責集錦，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

建筑工程崗位職責集錦1

　　1、協(xié)助公司造價(jià)合約部對主體建安工程進(jìn)行標底編寫(xiě)，并參與項目公開(kāi)招投標;

　　2、對項目涉及造價(jià)的簽證、合同、招投標等進(jìn)行復核;

　　3、配合編寫(xiě)結算書(shū)并組織結算會(huì )議;

　　4、協(xié)助工程部負責人進(jìn)行合同價(jià)格談判;

　　5、對項目簽證、合同、招投標等各種文件進(jìn)行審查。

建筑工程崗位職責集錦2

　　1、男女不限,35-45歲,全日制本科及以上學(xué)歷,建筑工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);

　　2、具12年以上建筑行業(yè)工作經(jīng)驗且必須在大中型企業(yè)連續工作3年以上工作經(jīng)驗,8年以上同崗位同職務(wù)工作經(jīng)驗;

　　3、持中級工程師以上資格證書(shū)或持一、二級建造師資格證書(shū),注冊安全工程師優(yōu)先考慮;

　　4、從事過(guò)單項工程建筑面積10萬(wàn)平方米以上項目的現場(chǎng)安全管理工作;

　　5、具備現場(chǎng)安全質(zhì)量標準化管理的能力,熟悉安全質(zhì)量標準化工地和工程的.申報程序;

　　6、人品好,工作積極主動(dòng),原則性強,有較強的責任心和執行力及良好的職業(yè)道德水準;

　　7、能勝任崗位工作,能履行崗位職責;

建筑工程崗位職責集錦3

　　1、擬訂部門(mén)階段工作計劃，協(xié)調部門(mén)內部工作，實(shí)施部門(mén)員工管理與業(yè)績(jì)考核，提出部門(mén)員工配置與獎罰意見(jiàn)，指導并督促部門(mén)員工工作，保證正常工作進(jìn)度。

　　2、會(huì )同公司有關(guān)職能部門(mén)根據工程開(kāi)發(fā)量情況合理安排部門(mén)崗位數量及人員分工調整，并進(jìn)行督促指導、檢查與考核。

　　3、參加公司開(kāi)發(fā)項目規劃研究并提出建設成本與配套方面的專(zhuān)業(yè)建議。

　　4、協(xié)調工程建設中公司與建設單位、監理單位之間，公司部門(mén)之間、階段與階段之間、工程部與外界有關(guān)單位間的關(guān)系，提高工作效率。

　　5、加強工程質(zhì)量的管理力度，組織人員對質(zhì)量進(jìn)行事前控制和實(shí)時(shí)檢查，對檢查中發(fā)現的`質(zhì)量問(wèn)題應及時(shí)采取措施加以整改。

　　6、檢查整體及分項工程的計劃進(jìn)度與實(shí)際進(jìn)度情況，協(xié)調處理現場(chǎng)管理中出現的技術(shù)、質(zhì)量、材料、外觀(guān)、協(xié)調等問(wèn)題，采取有利措施保證工期的按時(shí)完成。

　　7、抓現場(chǎng)安全管理，實(shí)施建設工程雙標化管理。

　　8、組織隱蔽工程、結構主體、安裝工程的竣工驗收；組織項目工程的綜合驗收。

　　9、組織專(zhuān)業(yè)人員協(xié)助銷(xiāo)售部門(mén)向客戶(hù)提供技術(shù)咨詢(xún)和交房服務(wù)，組織人員對選擇項目提供開(kāi)發(fā)成本控制測算服務(wù)。

　　10、組織部門(mén)及項目工程部（公司）工程技術(shù)人員的會(huì )議及學(xué)習，提高業(yè)務(wù)水平，并指導做好協(xié)調工作。

　　11、組織甲供材料的招標、采購、供應、驗收工作。

　　12、工程部經(jīng)理負責整個(gè)工程的成本核算及材料預審。

　　13、工程部經(jīng)理負責對所有施工隊人員的培訓提綱起草，任務(wù)職責劃分。

　　14、工程部經(jīng)理要組織成立工程部施工人員檔案，（身份證復印件，工作上崗證，技術(shù)資格證）建立存檔，保證雙方權利有利于管理。

　　15、建立客戶(hù)檔案資料庫；（合同，圖紙，預算，施工計劃，原有成品，開(kāi)工報告，材料，現場(chǎng)簽證，竣工驗收，竣工圖，收據，等確認簽證）。

　　16、完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

建筑工程崗位職責集錦4

　　作為一名投標專(zhuān)員（建筑工程方向），其崗位職責主要有如下幾條：

　　1、收集、整理、篩選、調查工程信息，分析、研究、初步確定投標項目，經(jīng)領(lǐng)導小組或分管領(lǐng)導確認后，制定具體的投標方案并組織實(shí)施；

　　2、組織調查投標工程環(huán)境，了解工程甲方（業(yè)主、發(fā)展商）的進(jìn)展及資金情況，掌握工程所在地區的`有關(guān)政策、法規、勞動(dòng)力、材料、機械設備等情況；

　　3、協(xié)助有關(guān)負責人制作標書(shū)及其它投標事宜；投標信息的收集，投標文件的制作及標書(shū)中涉及到的相應工作；

　　4、負責投標文件的編制、整體投標文件的排版、打印、復印、裝訂等工作，并按規定如期完成標書(shū)制作；

　　5、負責與項目負責人、公司相關(guān)部門(mén)積極協(xié)調投標文件編制過(guò)程中的問(wèn)題，確保投標文件按時(shí)投遞；

　　6、按照甲方及招標文件的要求，組織參加發(fā)標、答疑、開(kāi)標會(huì )議，并辦理決標后的有關(guān)事務(wù)；

　　7、協(xié)助甲方辦理中標工程、先開(kāi)后議工程正式開(kāi)工前的有關(guān)手續，牽頭組織召開(kāi)工程交接會(huì )，介紹所了解的有關(guān)工程情況并以書(shū)面形式將中標工程、先開(kāi)后議工程向工程管理部移交；

　　8、按照ISO9002的要求進(jìn)行標準化管理，建立健全各種投招標資料臺帳，按時(shí)完成上級要求的各種統計報表工作。

建筑工程崗位職責集錦5

　　職位描述：

　　1、熟悉服裝行業(yè)BOM及成本核算流程，能獨立負責成本核算工作

　　2、審核與生產(chǎn)成本相關(guān)流程、單據。整理保管相關(guān)檔案資料，并建立臺賬登記

　　3、生產(chǎn)、采購類(lèi)進(jìn)項發(fā)票及時(shí)督辦、催收

　　4、實(shí)時(shí)監督原材料入庫、出庫的準確性、合理性并梳理、優(yōu)化生產(chǎn)供應鏈相關(guān)業(yè)務(wù)流程，提出改善建議，發(fā)現流程中的問(wèn)題并能做到持續跟蹤有效處理

　　5、生產(chǎn)完工后編制產(chǎn)品成本、倍率計算明細表及成本相關(guān)各類(lèi)報表，根據公司要求出具成本分析報告，針對成本控制提出改善性建議

　　6、了解用友生產(chǎn)供應鏈模塊賬務(wù)流程并進(jìn)行成本相關(guān)的賬務(wù)處理，月末成本核算結賬，檢查成本相關(guān)各科目的準確性、合理性，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理

　　7、完成上級交辦的'其他工作

　　任職要求：

　　1、財務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，專(zhuān)科以上學(xué)歷，有3年以上會(huì )計工作經(jīng)驗，應付、成本類(lèi)會(huì )計工作經(jīng)驗優(yōu)先

　　2、熟悉運用excel公式數據處理，熟悉用友生產(chǎn)供應鏈賬務(wù)結算，能獨立處理財務(wù)核算、業(yè)務(wù)對接工作

　　3、良好的思維邏輯性、語(yǔ)言溝通表達能力，工作認真仔細、善于思考，責任心強，有團隊協(xié)作精神，為人正直誠信、嚴謹踏實(shí)、主動(dòng)性、跟進(jìn)能力強

建筑工程崗位職責集錦6

　　1．組織實(shí)施工程所需物資的供應管理，對采購物資的質(zhì)量負責。

　　2．負責物資采購計劃的編制、報批和實(shí)施，對物資供應方進(jìn)行選擇和評價(jià)，并上報審核，保證在合格分承包方采購。

　　3．對采購文件和資料進(jìn)行控制，采購物資的資料應符合規定要求。

　　4．組織質(zhì)檢員和試驗員進(jìn)行進(jìn)貨檢驗和試驗，保證材料的.品種、規格、質(zhì)量、數量符合要求。

　　5．按照施工平面圖布置堆放各種材料，對進(jìn)場(chǎng)的原材料和半成品進(jìn)行標識。

建筑工程崗位職責集錦7

　　一、崗位名稱(chēng)：勞務(wù)員

　　在建筑與市政工程施工現場(chǎng)，從事勞務(wù)管理計劃、勞務(wù)人員資格審查與培訓，勞動(dòng)合同與工資管理、勞務(wù)糾紛處理等工作的專(zhuān)業(yè)人員。

　　二、崗位職責

　�。�1）參與制定勞務(wù)管理計劃。

　�。�2）參與組建項目勞務(wù)管理機構和制定勞務(wù)管理制度。

　�。�3）負責驗證勞務(wù)分包隊伍資質(zhì)，辦理登記備案；參與勞務(wù)分包合同簽訂，對勞務(wù)隊伍現場(chǎng)施工管理情況進(jìn)行考核評價(jià)。

　�。�4）負責審核勞務(wù)人員身份、資格，辦理登記備案。

　�。�5）參與組織勞務(wù)人員培訓。

　�。�6）參與或監督勞務(wù)人員勞動(dòng)合同的簽訂、變更、解除、終止及參加社會(huì )保險等工作。

　�。�7）負責或監督勞務(wù)人員進(jìn)出場(chǎng)及用工管理。

　�。�8）負責勞務(wù)結算資料的收集整理，參與勞務(wù)費的結算。

　�。�9）參與或監督勞務(wù)人員工資支付、負責勞務(wù)人員工資公示及臺帳的建立。

　�。�10）參與編制、實(shí)施勞務(wù)糾紛應急預案。

　�。�11）參與調解、處理勞務(wù)糾紛和工傷事故的.善后工作。

　�。�12）負責編制勞務(wù)隊伍和勞務(wù)人員管理資料。

　�。�13）負責匯總、整理、移交勞務(wù)管理資料。

　　三、專(zhuān)業(yè)技能

　�。�1）能夠參與編制勞務(wù)需求及培訓計劃。

　�。�2）能夠驗證勞務(wù)隊伍資質(zhì)。

　�。�3）能夠審驗勞務(wù)人員身份、職業(yè)資格。

　�。�4）能夠對勞務(wù)分包合同進(jìn)行評審，對勞務(wù)隊伍進(jìn)行綜合評價(jià)。

　�。�5）能夠對勞動(dòng)合同進(jìn)行規范性審查。

　�。�6）能夠核實(shí)勞務(wù)分包款、勞務(wù)人員工資。

　�。�7）能夠建立勞務(wù)人員個(gè)人工資臺帳。

　�。�8）能夠參與編制勞務(wù)人員工資糾紛應急預案，并組織實(shí)施。

　�。�9）能夠參與調解、處理勞資糾紛和工傷事故的善后工作。

　�。�10）能夠編制、收集、整理勞務(wù)管理資料。

　　四、專(zhuān)業(yè)知識

　�。�1）熟悉國家工程建設相關(guān)法律法規。

　�。�2）了解工程材料的基本知識。

　�。�3）了解施工圖識讀的基本知識。

　�。�4）了解工程施工工藝和方法。

　�。�5）熟悉工程項目管理的基本知識。

　�。�6）熟悉流動(dòng)人口管理和勞動(dòng)保護的相關(guān)規定。

　�。�7）掌握信訪(fǎng)工作的基本知識。

　�。�8）了解人力資源開(kāi)發(fā)及管理的基本知識。

　�。�9）了解財務(wù)管理的基本知識。

　�。�10）熟悉與本崗位相關(guān)的標準和管理規定。

　�。�11）熟悉勞務(wù)需求的統計計算方法和勞動(dòng)定額的基本知識。

　�。�12）掌握建筑勞務(wù)分包管理、勞動(dòng)合同、工資支付和權益保護的基本知識。

　�。�13）掌握勞務(wù)糾紛常見(jiàn)形式、調解程序和方法。

　�。�14）了解社會(huì )保險的基本知識。

建筑工程崗位職責集錦8

　　崗位職責

　　1、負責制定本部門(mén)的，并對本部門(mén)的日常管理，完成公司下達的各項任務(wù)。

　　2、負責對公司工程項目施工全過(guò)程的組織、監督管理，加強對工程項目經(jīng)理和施工隊伍的組織管理及與各相關(guān)部門(mén)的協(xié)調配合，從而實(shí)現對工程的有效管理和控制。

　　3、組織、協(xié)調、指導檢查、監督項目經(jīng)理施工現場(chǎng)施工進(jìn)度、質(zhì)量、成本控制、施工技術(shù)交底、施工、消防安全、安全保衛、現場(chǎng)文明施工、環(huán)境保護、職業(yè)健康工作規范化管理開(kāi)展落實(shí)情況，及時(shí)糾正現場(chǎng)的違規操作，積極深入施工現場(chǎng)解問(wèn)題，并指導項目經(jīng)理及時(shí)處理施工中存在的問(wèn)題。

　　4、負責組織工程項目各階段的中間驗收及竣工驗收工作，并參加工程竣工驗收。

　　5、監督、協(xié)調、審核對內、外的現場(chǎng)簽證及設計變更報價(jià)，督促及時(shí)報簽、上交；監督、協(xié)調、審核對外工程竣工結算編制、報審及向收回工程款。監督、協(xié)調、審核對內分包工程竣工結算的編制、報審、工程款的支付申請工作。

　　6、負責組織好已完工程項目質(zhì)保期范圍內的售后服務(wù)和回訪(fǎng)工作，并及時(shí)處理客戶(hù)的抱怨和投訴事項。

　　7、按時(shí)參加公司和定時(shí)組織召開(kāi)本部門(mén)工作會(huì )議；加強管理，負責本部員工的'思想教育工作，了解員工的思想狀態(tài)，協(xié)調勞資關(guān)系，妥善處理勞資糾紛；制定內部考核方案組織內部考核。

　　8、完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　1、40歲以上，全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷，工民建、土木工程等建筑相關(guān)專(zhuān)業(yè)

　　2、持二級建造師證、工程師證，有一級建造師優(yōu)先

　　3、十年以上工程項目管理經(jīng)驗，3年以上施工單位同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先。

　　4、具有較好的人事協(xié)調能力和溝通能力，有較好的文字表達能力和口頭表達能力

　　上班地點(diǎn)：自貢，不能接受自貢上班請勿投簡(jiǎn)歷

建筑工程崗位職責集錦9

　　1、協(xié)助建設單位編制工程項目管理計劃、辦理前期有關(guān)報批手續、進(jìn)行外部協(xié)調工作

　　2、參與公司開(kāi)發(fā)項目的.前期策劃，對于開(kāi)發(fā)項目的前期規劃，提出規劃建議。

　　3、負責建筑管理工作。負責與建筑公司工作對接。參加施工圖會(huì )審，負責進(jìn)場(chǎng)材料的質(zhì)量控制、經(jīng)常深入工地、檢查施工質(zhì)量、對于工程中出現的問(wèn)題、配備有關(guān)專(zhuān)業(yè)，協(xié)調解決。

　　4、配備公司有關(guān)部門(mén)選定各種建筑裝飾材料。

　　5、參加屋面工程、門(mén)窗工程、樓地面工程裝飾工程的初驗和工程竣工驗收。

建筑工程崗位職責集錦10

　　1、根據工程情況、施工進(jìn)度、結合工程施工條件及資金狀況，認真按照項目部提供的材料用量計劃及時(shí)組織材料進(jìn)場(chǎng);

　　2、嚴格把控進(jìn)購料材質(zhì)量關(guān)，嚴禁進(jìn)購不合格、質(zhì)次價(jià)高、冒牌偽劣的材料，做好材料選購工作;

　　3、根據合同約定對材料質(zhì)量進(jìn)行檢查和監督，對質(zhì)量有懷疑的要弄清真相，不合格材料一律退場(chǎng);

　　4、對進(jìn)場(chǎng)材料進(jìn)行跟蹤管理，如實(shí)驗收，記錄材料進(jìn)場(chǎng)數量，掌握材料的去向及使用情況，按月編寫(xiě)材料使用表，及時(shí)記錄臺賬，杜絕材料浪費及流失;

　　5、檢查現場(chǎng)材料堆放情況，對堆放不合格的`及時(shí)督促整改合格，確保符合材料堆放的技術(shù)和文明施工要求，做到文明施工。

建筑工程崗位職責集錦11

　　1、負責工程項目物資采購計劃、進(jìn)場(chǎng)計劃和統計工作;

　　2、負責工程項目物資采購招標文件的編制工作和供應商的'初步選擇工作;

　　3、負責供應商的日常管理工作;

　　4、負責編制本項目物資領(lǐng)用管理制度和日常管理工作;

　　5、參與項目質(zhì)量保證計劃的編制工作。

建筑工程崗位職責集錦12

　　1、負責公寓/寫(xiě)字樓/住宅設備設施運行、維修、保養及安全檢查工作；

　　2、負責公寓/寫(xiě)字樓/住宅設備設施更新、改造及大中修工作；

　　3、負責公寓/寫(xiě)字樓/住宅設備設施外委維修保養工作；

　　4、負責公用水、電表的每月抄錄工作；

建筑工程崗位職責集錦13

　　崗位職責：

　　1、負責對區域公司的報銷(xiāo)費用進(jìn)行票據核實(shí)，保證準確性真實(shí)性并入賬。

　　2、負責核實(shí)并確認每筆運輸、吊裝、安拆費用的入賬方式并每月對有差異數據的`進(jìn)行調整。

　　3、負責應付對賬/核實(shí)賬目并按實(shí)際付款及發(fā)票報銷(xiāo)情況整理沖銷(xiāo)。

　　4、負責定期參與集團報表的編制（月報、季報、年報）、整理與歸檔。

　　5、負責與設備部進(jìn)行塔機凈值及備案的對接并參與年度預算工作。

　　6、完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

　　任職資格：

　　1、人品端正，會(huì )計、財務(wù)管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，專(zhuān)科及以上學(xué)歷。

　　2、具有良好的溝通能力與團隊意識，熟悉國家相關(guān)財務(wù)法規。

建筑工程崗位職責集錦14

　　崗位職責：

　　1、負責貫徹執行公司項目管理制度，對工程項目負全面管理責任。

　　2、負責現場(chǎng)對外溝通協(xié)調，熟練處理與各方的工作關(guān)系。

　　3、負責現場(chǎng)對內質(zhì)量、成本、進(jìn)度及安全的控制，承擔主要常規管控工作。

　　4、結合班組負責人，承擔對班組的日常管理、調度工作。

　　5、工程技術(shù)、商務(wù)函件的編制。

　　6、工程進(jìn)度款的申報和催收。

　　7、公司交付的其他工作。

　　8、工作地址在工地現場(chǎng)。

　　要求：

　　1.大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，建筑工程、工民建、土木工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2 .5年以上土建模板施工管理工作經(jīng)驗，有湖北省一級建造師資格證；

　　3.熟知國家和地區現行各項規范和法規，熟悉建筑預結算及建造，具有全面、完整負責大型建筑工程管理工作經(jīng)驗，能有效地管理工程質(zhì)量、保證進(jìn)度，控制項目成本；

　　4.有深厚的建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)背景，能編制工程施工、造價(jià)及項目標準化管理的制度并組織實(shí)施；

　　5.良好的計劃和執行能力、協(xié)調能力和人際溝通能力。

　　6.有較強的.班組內部管控能力。

　　7.工作積極主動(dòng)，團隊意識強，工作具有高度的責任心，有較高的自我要求。

建筑工程崗位職責集錦15

　　一、認真貫徹執行國家有關(guān)法律、法規、規程、規范、標準和公司技術(shù)質(zhì)量管理制度，積極引導項目部技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)創(chuàng )新，實(shí)施新材料、新工藝、新技術(shù)的推廣應用。

　　二、組織項目部技術(shù)人員編制單位工程的施工組織設計與施工方案，并進(jìn)行審批。

　　三、組織并會(huì )同項目部技術(shù)人員進(jìn)行工程的圖紙會(huì )審工作，技術(shù)核定工作，做好變更洽商的辦理及發(fā)放工作。

　　四、檢查、督促項目部技術(shù)人員技術(shù)質(zhì)量資料的整理工作，保證資料整理的真實(shí)性、及時(shí)性、完整性。

　　五、幫助項目部技術(shù)人員解決工程當中的技術(shù)問(wèn)題，對一般技術(shù)問(wèn)題作出處理方案，對疑難問(wèn)題上報公司工程部，由工程部作出處理意見(jiàn)或處理方案。

　　六、對關(guān)鍵、特殊工序以及易產(chǎn)生質(zhì)量通病的工序進(jìn)行技術(shù)交底，作到事前預防、事中控制、事后監督。

　　七、負責審核項目部上報的'分部或分項工程施工方案。

　　八、組織項目部的技術(shù)人員學(xué)習貫徹有關(guān)標準、規范、堆積和建設工程強制性條文，貫徹執行公司下達的各項管理制度。

　　九、負責項目部上報的竣工資料的初審工作，初審合格上報公司技術(shù)部。

　　十、檢查項目部施工組織設計與技術(shù)交底的執行情況，對不符合要求的提出整改措施。

　　十一、負責對項目部工程技術(shù)人員與施工班組人員的定期培訓與考核。

　　十二、實(shí)施質(zhì)量和環(huán)境管理體系文件，保持有效運行。

　　十三、配合公司各職能部門(mén)的檢查和指導。

　　十四、項目部經(jīng)理交待的其他工作。

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