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總賬主管崗位的基本職責概述

時(shí)間:2023-02-06 13:43:31 崗位職責 我要投稿

總賬主管崗位的基本職責概述通用

  在學(xué)習、工作、生活中,大家逐漸認識到崗位職責的重要性,一份完整的崗位職責應該包括部門(mén)名稱(chēng)、直接上級、下屬部門(mén)、管理權限、管理職能、主要職責等。到底應如何制定崗位職責呢?下面是小編幫大家整理的總賬主管崗位的基本職責概述通用,希望能夠幫助到大家。

總賬主管崗位的基本職責概述通用

總賬主管崗位的基本職責概述通用1

  職責:

  1、及時(shí)核對商品銷(xiāo)售情況統計臺賬,根據銷(xiāo)售統計臺賬編制銷(xiāo)售明細分類(lèi)報表;

  2、對收入、成本核算的準確性進(jìn)行核對,并提出改進(jìn)措施建議;

  3、審核記賬憑證,月底結轉期間費用及損益類(lèi)憑證,定期對總賬與各類(lèi)明細賬進(jìn)行結賬,并進(jìn)行總賬與明細賬的對賬,保證賬賬相符;

  4、按稅收政策規定正確計算、申報、繳納、管理增值稅及附加稅費,核對增值稅進(jìn)項、銷(xiāo)項,保證賬賬、賬票相符;

  5、編制各種會(huì )計報表,編寫(xiě)會(huì )計報表附注,進(jìn)行財務(wù)報表分析,上報高層管理人員,為企業(yè)預算編制及管理提供財務(wù)數據,為統計人員提供相關(guān)財務(wù)數據。

  崗位要求:

  1、工作責任心強,作風(fēng)嚴謹,仔細認真,為人正派,性格開(kāi)朗,有較強服務(wù)意識,對于工作具備較強的條理性和計劃性,抗壓能力強,能夠快速融入工作團隊,靈活應變能力強。

  2、28-30歲之間,會(huì )計或財務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),有五年以上工作經(jīng)驗。

  3、熟悉現行國家財稅政策及會(huì )計準則,熟悉整套財務(wù)會(huì )計日常流程,能夠獨立處理一般納稅人的'全盤(pán)帳務(wù)。

  4、熟練應用財務(wù)軟件和辦公軟件及Excel進(jìn)行工作。(一定要非常熟練操作EXCEL表格)

  5、良好的口頭及書(shū)面表達能力,組織和協(xié)調能力,良好的溝通與交流能力。

  6、勤于思考、善于學(xué)習,及時(shí)學(xué)習和掌握最新的與財務(wù)相關(guān)的知識,適應時(shí)代發(fā)展的需要。

總賬主管崗位的基本職責概述通用2

  職責:

  1、建立銷(xiāo)售合同臺賬,根據臺賬進(jìn)行應收賬款催收

  2、根據資金的回款和銷(xiāo)售對賬,確認客戶(hù)回款

  3、建立開(kāi)票臺賬,審核銷(xiāo)售開(kāi)票資料

  4、對接IT,優(yōu)化PMS CRM前端系統

  5、核對三方收款,現金,確保資金安全

  6、相關(guān)銷(xiāo)售返利、提成、退宿等結算

  7、多種經(jīng)營(yíng)的收入、回款的管理

  8、每月出具應收賬款賬齡表,差異分析

  9、每月預測銷(xiāo)售回款及跟蹤;對比分析歷史、預測的差異

  10、統計客戶(hù)分成相關(guān)指標數據,提供相關(guān)下游客戶(hù)數據

  任職資格

  1、有1年以上團隊管理經(jīng)驗

  2、有良好的溝通能力,解決問(wèn)題的能力;具有較強的.服務(wù)意思

  3、連鎖零售行業(yè)背景優(yōu)先;有對接前端系統經(jīng)驗的優(yōu)先

  4、思路清晰,有條理;有責任性,抗壓能力強

  5、Excel處理能力強

總賬主管崗位的基本職責概述通用3

  職責:

  1.收集并審核各門(mén)店相關(guān)報表;

  2.對賬務(wù)中異常數據的清理;

  3.每季度出具股東分紅報表;

  4.把當月所有報表發(fā)給相關(guān)人員;

  5.統籌規劃報表格式的修改調整;

  6.完成每月的個(gè)人"績(jì)效考核"發(fā)給財務(wù)經(jīng)理,評核總賬會(huì )計專(zhuān)員的"績(jì)效考核",評核后發(fā)給財務(wù)經(jīng)理;評核所負責駐店財務(wù)的"績(jì)效考核",評核完后發(fā)給財務(wù)經(jīng)理;

  7.對下屬人員日常事務(wù)的指導、工作的統籌及管理,協(xié)助下屬人員與其他模塊財務(wù)人員的溝通及協(xié)商;

  8.整理上月總賬類(lèi)憑證并打包裝箱,完成《憑證歸檔表》;

  9.協(xié)助財務(wù)經(jīng)理定期或不定期對公司和門(mén)店的內部控制進(jìn)行巡查、評估,以協(xié)助管理層及時(shí)了解公司內部控制的有效性,確保內部控制的設計及執行持續有效;

  10.完成上級交辦的.其他工作。

  任職資格:

  1.大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,財務(wù)管理、金融或相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

  2.至少3年財務(wù)主管以上工作經(jīng)驗,從事過(guò)餐飲娛樂(lè )行業(yè)者(尤其是KTV)優(yōu)先考慮。

  3.從業(yè)資格證書(shū)、初級會(huì )計師(含)以上專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)。

  4.具備會(huì )計、財務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識;受過(guò)管理學(xué)等方面培訓尤佳;熟悉財務(wù)政策法規及餐飲娛樂(lè )行業(yè)財務(wù)要求。

  5.對財務(wù)賬務(wù)處理、成本核算、報稅管理及庫存管理有較豐富經(jīng)驗;一定的數據分析能力和報表制作能力。

  6.熟練操作計算機熟練使用金蝶財務(wù)軟件;熟練使用辦公軟件。

  7.敬業(yè)、誠信、紀律、公道、溝通協(xié)調能力、創(chuàng )新能力。

總賬主管崗位的基本職責概述通用4

  職責:

  1、負責公司所有憑證的編制,審核并完成記賬和結賬工作;

  2、負責公司成本核算分析、業(yè)務(wù)費用單據審核、庫存核對及資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)管理等工作;

  3、負責準確及時(shí)完成采購生產(chǎn)的復核及往來(lái)對賬;

  4、向管理層準確及時(shí)提供各類(lèi)財務(wù)報表和財務(wù)分析;

  5、完成上級交辦的其他相關(guān)工作任務(wù)。

  職位要求:

  1、財務(wù)管理、會(huì )計學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷,4年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有服裝行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

  2、熟悉財務(wù)管理、會(huì )計、稅務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)法規及制度;

  3、熟悉全盤(pán)賬務(wù)工作,并能熟練使用辦公軟件和金蝶財務(wù)軟件;

  4、較強的'學(xué)習能力,邏輯思維分析能力強,具備良好的職業(yè)操守;

  5、良好的溝通協(xié)調能力及團隊合作意識,工作積極有責任心。

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