學(xué)員崗位職責15篇

　　隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步，需要使用崗位職責的場(chǎng)合越來(lái)越多，崗位職責是一個(gè)具象化的工作描述，可將其歸類(lèi)于不同職位類(lèi)型范疇。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編幫大家整理的學(xué)員崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

學(xué)員崗位職責1

　　1、負責光環(huán)項目管理、it類(lèi)課程的招生(不需要技術(shù)背景);

　　2、接聽(tīng)400電話(huà)、回訪(fǎng)咨詢(xún)數據,快速了解需求、完成落單;

　　3、跟進(jìn)協(xié)議、費用支付流程,與班主任配合做好學(xué)員服務(wù);

　　4、維護潛在客戶(hù)及老客戶(hù),積累企業(yè)客戶(hù)資源;

　　5、參與線(xiàn)下說(shuō)明會(huì )等市場(chǎng)活動(dòng),做好現場(chǎng)的配合及落單;

　　6、各類(lèi)銷(xiāo)售數據的.整理及匯總。

學(xué)員崗位職責2

　　1、根據ccar-61部從事飛行學(xué)員訓練和地面教學(xué);

　　2、根據ccar-61部和公司標準要求，準確記錄飛行學(xué)員訓練成績(jì);

　　3、對飛行學(xué)員進(jìn)行階段考試和日常管理;

　　4、確保公司學(xué)員飛行訓練標準的準確執行;

　　5、完成如轉場(chǎng)、飛行檢查等日常工作;

　　6、完成其他必要的相關(guān)工作。

學(xué)員崗位職責3

　　崗位職責：

　　一、準時(shí)上班，更換統一的工作制服，整潔儀容，化淡妝，保持良好的精神面貌；

　　二、服從上級主管的'工作安排，認真執行本班經(jīng)營(yíng)指示；

　　三、清潔店內外的環(huán)境衛生，備齊必需的美容用品、用具，并整理、清潔貨架上的陳列商品；整理、清潔貨架上的陳列商品；科學(xué)、合理地按照產(chǎn)品要求、程序、性能進(jìn)行美容護理操作，并為顧客推薦其適用的美容化妝品；

　　四、提供服務(wù)時(shí)應細致入微、熱情周到、規范使用禮貌用語(yǔ)，誠懇征詢(xún)客人意見(jiàn)、要求，并及時(shí)向上級主管反饋信息；

　　五、以客觀(guān)公正的態(tài)度面對投訴，態(tài)度和藹、語(yǔ)氣婉轉地給予解釋?zhuān)?/p>

　　六、配合、協(xié)助上級主管擬訂各項工作計劃、完成各項經(jīng)營(yíng)管理任務(wù)，并積極參與各項宣傳活動(dòng)等；

　　七、認真學(xué)習產(chǎn)品知識和業(yè)務(wù)技術(shù)，提高自身素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)技能；

　　八、保守店內之機密，嚴禁外傳。

　　任職要求：

　　1、19—38歲，體態(tài)輕盈，膚質(zhì)佳、形象好，具有親和力，口齒清晰，善于人際溝通，有工作熱情，能吃苦耐勞，具有醫學(xué)背景者更佳

　　2、遵守國家的法律，法規和美容院的規章制度；

　　3、對美容事業(yè)要有信心，盡心盡力，認真工作，敬業(yè)樂(lè )業(yè)；

　　4、樂(lè )于學(xué)習，積極上進(jìn)，不斷提高美容專(zhuān)業(yè)技術(shù)及個(gè)人修養；

　　5、言而有信，盡職盡責；

　　6、溫文有禮，尊重他人，能愉快地與同事們配合工作；

　　7、友善待人，誠懇熱情；

　　8、談吐高雅，善于傾聽(tīng)顧客的感受及要求，得到顧客信心與尊重；

　　9、注重儀表，隨時(shí)保持最高的個(gè)人衛生標準，使顧客對你產(chǎn)生信心。

　　ps：公司有崗前培訓、培訓期每天50/天補助，上崗后前三個(gè)月保底2500，上崗3到6個(gè)月上五險一金，表現優(yōu)秀者有大量晉升機會(huì )

學(xué)員崗位職責4

　　根據企鵝輔導執行戰略,服務(wù)目標用戶(hù),提升用戶(hù)留存,對活躍和付費用戶(hù)數負責;

　　協(xié)助完成k12整個(gè)課程體系相關(guān)服務(wù)的搭建;

　　負責k12內容框架,負責制定企鵝輔導課程運營(yíng)策略,根據市場(chǎng)情況確定運營(yíng)目標;

　　負責k12內容運營(yíng)策劃,包括品牌、核心活動(dòng)策劃,提升學(xué)員家長(cháng)口碑及轉化;

　　負責協(xié)助、維護新媒體等相關(guān)運營(yíng)工作。

學(xué)員崗位職責5

　　1、根據公司所提供的`底倉做好增強收益的交易;

　　2、具備敏銳的分析力，能迅速分析行情;

　　3、控制風(fēng)險保證公司底倉安全;

　　4、把握市場(chǎng)機會(huì )，及時(shí)交易，確保賬戶(hù)達到穩定盈利，盡可能的達到利益最大化。

學(xué)員崗位職責6

　　1、 根據區域年度銷(xiāo)售目標，協(xié)助中心管理層制訂中心年度、月度銷(xiāo)售目標，保證中心銷(xiāo)售目標的有效達成;

　　2、根據中心月度銷(xiāo)售計劃，制訂部門(mén)月、旬的個(gè)人銷(xiāo)售指標，保證中心指標的達標;

　　3、積極與各業(yè)務(wù)部門(mén)配合，開(kāi)拓多種業(yè)務(wù)渠道 ，保證中心目標的達成;

　　4、根據中心數據分析業(yè)績(jì)完成、客戶(hù)類(lèi)型和需求情況，有效提升團隊效率和能力;

　　5、協(xié)同中心各部門(mén)(客服、教學(xué)、市場(chǎng))解決學(xué)員的投訴與建議，確保學(xué)員得到滿(mǎn)意的答復;并與學(xué)員建立良好關(guān)系，提升客戶(hù)對公司的`滿(mǎn)意度和忠誠度;

　　6、協(xié)同教學(xué)等部門(mén)維護好與學(xué)員的關(guān)系，確�？蛻�(hù)報名后得到優(yōu)質(zhì)的服務(wù)并完成學(xué)習;

　　7、根據業(yè)務(wù)流程及工作職責，負責工作分配，通過(guò)計劃、培訓等溝通，輔導下屬工作及跟蹤下屬工作進(jìn)度，督促其完成個(gè)人績(jì)效目標;

　　8、關(guān)注團隊成員狀態(tài)，及時(shí)調整，使團隊保持良好的工作狀態(tài);

　　9、結合工作經(jīng)驗，積極對業(yè)務(wù)改進(jìn)、能力提升、流程完善等方面提出需求和建議。

學(xué)員崗位職責7

　　1,針對call in 、call out 客戶(hù)資源進(jìn)行邀約到店,提升資源轉化量。

　　2,按照呼叫中心團隊流程計劃開(kāi)展工作,定期反饋工作結果;

　　3,定期參加團隊崗位技能培訓,提升團隊綜合實(shí)力;

　　4,數據統計、分析、匯報;

　　5,參與各校區的分配、聯(lián)動(dòng)與監查機制,保證效率與結果的提升;

　　6,負責各平臺類(lèi)資源日常維護與跟蹤;

　　7,制定舊資源的撥打機制,挖掘舊資源的`二次利用;

　　8,參與品牌活動(dòng)及上門(mén)活動(dòng)的定向溝通邀約;

　　9,整理和分析學(xué)員服務(wù)過(guò)程中反饋的數據和信息。

學(xué)員崗位職責8

　　1、負責對返廠(chǎng)焊機的修復處理工作;

　　2、負責對外部客戶(hù)的安裝、調試、維修工作;

　　3、對維修過(guò)程中出現的`產(chǎn)品質(zhì)量異�；蛸|(zhì)量隱患及時(shí)上報部門(mén)經(jīng)理;

　　4、協(xié)助培訓師,對參加維修培訓班的學(xué)員提供維修指導、測量、實(shí)踐操作培訓;

　　5、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理對售后數據進(jìn)行統計、分析。

學(xué)員崗位職責9

　　1、開(kāi)展企業(yè)合作,搭建中心與企業(yè)之間人才供給與服務(wù)平臺;

　　2、負責拓展企業(yè)客戶(hù),為學(xué)員提供實(shí)習就業(yè)機會(huì ),維持客戶(hù)關(guān)系;

　　3、負責與企業(yè)洽談定制培養、人才外派、企業(yè)內訓等人才合作項目;

　　4、負責相關(guān)政府項目、產(chǎn)學(xué)研合作項目申報,協(xié)調對外關(guān)系。

　　任職要求:

　　1、2年以上it培訓或就業(yè)服務(wù)工作經(jīng)驗,有銷(xiāo)售或者人力資源工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2、熟悉企業(yè)開(kāi)拓、跟蹤、維護及人才合作流程;

　　3、有較強的公關(guān)能力、良好的溝通能力,有客戶(hù)服務(wù)意識;

　　4、工作積極主動(dòng),目標感強,能承受一定的`工作壓力。

學(xué)員崗位職責10

　　1、負責顧客到店的接待、化妝咨詢(xún),促成成交后的化妝造型及服裝搭配;

　　2、掌握妝面、發(fā)型、禮服整體搭配知識及技能;掌握時(shí)尚流行趨勢;

　　3、熟悉各種化妝用品、用具的性能、特點(diǎn)和使用方法;

　　4、根據顧客的要求按照顧客的.臉形、氣質(zhì)和頭發(fā)疏密認真細致地做出客人的理想造型。

學(xué)員崗位職責11

　　1.根據上級指示起草或修訂學(xué)員管理制度。

　　2.負責主體班次學(xué)員訂報事宜(報送訂報計劃、提出核收報刊費標準等)。

　　3.核發(fā)學(xué)員畢業(yè)、結業(yè)證書(shū)和學(xué)習記錄冊等。

　　4.辦理學(xué)員休學(xué)、復學(xué)、轉學(xué)、退學(xué)、補發(fā)學(xué)歷證明書(shū)等手續。

　　5.完成上級交辦的其他工作任務(wù)。

　　6.起草每年度主體班次辦班方案。

　　7.起草、印發(fā)各主體班次的入學(xué)通知。

　　8.向省委組織部門(mén)了解各主體班次選調學(xué)員情況，并及時(shí)向上級反映。

　　9.負責其他有關(guān)班次的招生工作。

　　10.了解和反映主體班次學(xué)員入學(xué)報到情況。

　　11.印發(fā)學(xué)員證、學(xué)員手冊、學(xué)籍表、學(xué)習登記表等。

　　12.印發(fā)學(xué)員名冊。

　　13.印發(fā)學(xué)員畢業(yè)、結業(yè)證書(shū)和學(xué)習記錄冊等，轉遞學(xué)員學(xué)籍檔案材料。

　　14.配合組織人事部門(mén)做好年度干部培訓、輪訓的.統計工作。

　　15.負責本處業(yè)務(wù)檔案的收集和整理。

學(xué)員崗位職責12

　　1、新入職縣級所長(cháng)、儲干崗前培訓、縣級所長(cháng)在職培訓、平臺人員在職培訓、晉升培訓;

　　2、大區培訓跟蹤、大區培訓輔導、人資培訓考核、視頻課程錄制、精品課程制作;

　　3、人員信息管理、線(xiàn)上課程管理、學(xué)習情況管理、企業(yè)大學(xué)改善及優(yōu)化;

　　4、人員信息管理、今麥郎大家庭關(guān)注情況追蹤、今麥郎大家庭投稿腳本制作、今麥郎大家庭營(yíng)銷(xiāo)公司架構梳理及定期調整;

　　5、儲備學(xué)員回訪(fǎng)、培訓物資管理、視頻/照片拍攝、培訓檔案管理、培訓費用申報;

學(xué)員崗位職責13

　　1、傳授美甲相關(guān)知識,培養公司學(xué)員的美甲興趣;

　　2、指導美甲師技能提升;

　　3、指導公司學(xué)員的學(xué)習作品;

　　4、定期出創(chuàng )意作品;

　　5、開(kāi)發(fā)培訓課程,編制培訓課件和建立企業(yè)培訓資料庫;

　　6、精通美甲彩繪基礎知識,熟悉美甲業(yè)的.發(fā)展前景,掌握美甲師的行為規范和技巧并適時(shí)開(kāi)展培訓;

　　7、通曉各種不同時(shí)尚指甲的制作理論知識,能夠進(jìn)行美甲手繪藝術(shù)的設計并講解;

　　8、跟進(jìn)培訓工作效果對培訓工作進(jìn)行改進(jìn)。

學(xué)員崗位職責14

　　職責描述：

　　1、RM學(xué)院旨在培養理財經(jīng)理儲備干部，打造一支具備RM發(fā)展潛質(zhì)的`人才隊伍。

　　2、RM學(xué)院將提供專(zhuān)業(yè)的長(cháng)效培育機制。通過(guò)3—6個(gè)月階段性的培訓計劃，考核優(yōu)秀學(xué)員有機會(huì )獲得入編資格，充實(shí)到理財經(jīng)理隊伍中去。

　　任職要求：

　　1、全日制本科及本科以上學(xué)歷（要有學(xué)位）。

　　2、應屆畢業(yè)生及具有理財營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗的應聘者優(yōu)先。

學(xué)員崗位職責15

　　任職要求：

　　有過(guò)餐廳或客房或前臺或酒吧工作經(jīng)驗或者工作培訓方面的講演。

　　1.具有豐富郵輪工作或者培訓方面經(jīng)驗再或者豐富的陸地工作經(jīng)驗

　　2.英語(yǔ)要求基本交流，具有英文授課能力(其他方面參照上述招聘細則)

　　(以上要求滿(mǎn)足，有郵輪旅游工作經(jīng)驗或者郵輪海乘方面工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄取)

　　正式入職：4000(基礎薪資)+系數提成+年終獎+三險+話(huà)補+交通補助+差旅費。

　　工作方式：8小時(shí)工作制，每月至少4天休假，超額完成培訓成功派遣計劃按照超額率獎勵休假，郵輪度假。

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