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公司生產(chǎn)總監崗位職責（精選21篇）
在我們平凡的日常里，崗位職責在生活中的使用越來(lái)越廣泛，崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編為大家收集的公司生產(chǎn)總監崗位職責（精選21篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
公司生產(chǎn)總監崗位職責 篇1
1、負責所轄各部門(mén)的組織機構、硬件、軟件建設和人員培訓工作。
2、負責根據公司的發(fā)展目標制訂工作目標和工作計劃，并指導所轄各部門(mén)制定部門(mén)工作計劃、目標。
3、負責審核、監督所轄部門(mén)的工作計劃、目標制訂和執行情況； 負責所轄部門(mén)經(jīng)理的工作業(yè)績(jì)考核。
4、確保產(chǎn)品按書(shū)面的工藝規程生產(chǎn)、包裝、貯存，保證產(chǎn)品質(zhì)量；負責協(xié)調物控、生產(chǎn)、設備等方面的資源，保障產(chǎn)品及時(shí)供貨。
5、批準并確保執行與生產(chǎn)操作、設備操作相關(guān)的各種操作規程；確保所轄范圍的各種必要的驗證工作按要求及時(shí)完成；確保所轄人員都已經(jīng)過(guò)必要的上崗前培訓和繼續培訓，并根據實(shí)際需要調整培訓安排。
6、負責督促所轄各部門(mén)進(jìn)行成本控制，降低生產(chǎn)成本；負責所轄范圍的安全管理組織安全生產(chǎn)工作。
7、負責總體組織產(chǎn)品的工藝優(yōu)化和設備、工程改造；負責審核所轄部門(mén)的`物資采購計劃。
8、負責協(xié)調所轄各部門(mén)之間及所轄部門(mén)與其他部門(mén)之間的關(guān)系。
9、參與公司管理程序的審核；參與產(chǎn)品年度回顧報告的審核、自檢、質(zhì)量體系審核、不合格品的處理；參與生產(chǎn)過(guò)程偏差的調查、分析和糾正預防措施制訂，并監督糾正預防措施落實(shí)。
10、參與生產(chǎn)相關(guān)變更的審核和并監督變更計劃的執行；參與安全事故的調查、分析和處理。
11、協(xié)助質(zhì)量管理部門(mén)批準和監督物料的供應商；配合研發(fā)部門(mén)完成產(chǎn)品注冊核查和新產(chǎn)品的技術(shù)轉移；配合開(kāi)發(fā)部完成各類(lèi)基金、科技成果的申報工作。
公司生產(chǎn)總監崗位職責 篇2
1、全面統籌生產(chǎn)相關(guān)的部門(mén)或環(huán)節（如PMC、采購、倉庫、生產(chǎn)等），確保交期、質(zhì)量，嚴格控制生產(chǎn)成本，提升效益效率。
2、搭建或優(yōu)化內部管理體系，做好標準化建設，完善部門(mén)管理制度、操作流程、作業(yè)標準，貫徹落實(shí)各崗位職責和工作標準。
3、組織完成年度、季度、月度生產(chǎn)作業(yè)、工具和設備維修保養，落實(shí)安全生產(chǎn)，及時(shí)組織實(shí)施檢查、協(xié)調、考核。
4、制定或完善相關(guān)部門(mén)的考核指標與標準，加強內部交期、質(zhì)量、效率、損耗、成本等方面的`考核。
5、協(xié)同關(guān)聯(lián)部門(mén)開(kāi)展技術(shù)標準、工藝流程等精益改進(jìn)，不斷完善生產(chǎn)運營(yíng)水平，提升公司競爭力。
6、加強團隊建設，加強內部生產(chǎn)技能培訓，與人事部門(mén)一起做好人才儲備工作。
7、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
公司生產(chǎn)總監崗位職責 篇3
1、組織生產(chǎn)、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監督、控制及實(shí)施，并合理控制人員工時(shí)、員工人數，有效控制生產(chǎn)人力成本；
2、對生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程進(jìn)行監督、指導，同時(shí)進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量控制，參與不良分析與改善；
3、監督、檢查各項數據統計工作，組織各項數據的'審核、匯總、報送；
4、推進(jìn)和完善現場(chǎng)管理制度，實(shí)現生產(chǎn)車(chē)間標準化管理；
5、與其他部門(mén)協(xié)作，建立良好的工作關(guān)系，保證生產(chǎn)任務(wù)按照計劃順利完成；
6、完成上級交辦的其他事項。
公司生產(chǎn)總監崗位職責 篇4
1、負責公司生產(chǎn)管理，保證準時(shí)出貨，控制生產(chǎn)成本，提升生產(chǎn)合格率；
2、全面負責公司下屬車(chē)間管理和人員任用考核培訓等工作；
3、隨時(shí)掌握生產(chǎn)狀態(tài)，協(xié)調各部門(mén)之間的溝通與合作，及時(shí)解決生產(chǎn)中出現的問(wèn)題；
4、負責處理生產(chǎn)運營(yíng)過(guò)程中的重大問(wèn)題及難題；
5、組織落實(shí)、監督調控生產(chǎn)過(guò)程各項指標；
6、根據生產(chǎn)加工流程和技術(shù)要求確定所需人員的資格條件、工作步驟，分配工作任務(wù)；
7、分析市場(chǎng)供應狀況，對目前及未來(lái)的'供應進(jìn)行預測，完成相關(guān)分析報告；
8、與相關(guān)部門(mén)緊密合作開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品、革新技術(shù)和工藝流程，改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量；
9、制定實(shí)施庫存計劃和生產(chǎn)成本控制計劃；
10、編制部門(mén)預算，審批部門(mén)各環(huán)節費用；
11、上級領(lǐng)導安排的其他任務(wù)。
公司生產(chǎn)總監崗位職責 篇5
1、參與組織制定并監督實(shí)施公司生產(chǎn)戰略規劃；
2、組織落實(shí)、監督調控生產(chǎn)過(guò)程各項指標，完成公司既定的目標；
3、協(xié)調技術(shù)、工藝、設備、質(zhì)量等相關(guān)部門(mén)，處理生產(chǎn)運營(yíng)過(guò)程中的`重大問(wèn)題及難題；
4、負責全面的電池生產(chǎn)管理工作，提高生產(chǎn)效益，控制生產(chǎn)成本；
5、負責培養及管理下屬管理團隊，以確保下屬管理人員管理能力不斷提升、協(xié)調工作不斷提高并促使各項目標的達成。
公司生產(chǎn)總監崗位職責 篇6
1、全面負責導管、彈簧、注塑、硅膠及防疫耗材等車(chē)間的生產(chǎn)，對訂單交付達成率負責 。
2、按質(zhì)量體系控制要求，對產(chǎn)品質(zhì)量實(shí)施有效管理，使產(chǎn)品質(zhì)量持續提升，對產(chǎn)品質(zhì)量目標的達成負責。
3、創(chuàng )造實(shí)施標準化生產(chǎn)的條件，為實(shí)施定額或計件生產(chǎn)做準備，對生產(chǎn)成本控制負責。
4、改善和優(yōu)化生產(chǎn)車(chē)間環(huán)境，為員工創(chuàng )造舒適的工作環(huán)境，同時(shí)滿(mǎn)足產(chǎn)品其應有的.、法律法規所要求的生產(chǎn)條件。
5、持續優(yōu)化生產(chǎn)流程和工藝改善，協(xié)助完善作業(yè)指導書(shū)，提成產(chǎn)品良品率，降低生產(chǎn)成本，提高人效。
6、督促各車(chē)間做好各種生產(chǎn)數據收集、匯總、分析，制定未達標項的改善計劃。
7、對車(chē)間員工實(shí)施有效監督和管理，組織實(shí)施各種相應工作技能培訓計劃 ，持續提升員工的工作技能和綜合素質(zhì)。
8、新設備安裝跟進(jìn)、新工藝及技術(shù)試驗轉化跟進(jìn) 。
9、其他臨時(shí)性工作。
公司生產(chǎn)總監崗位職責 篇7
1、根據公司戰略目標及經(jīng)營(yíng)計劃，合理配置設備、人員、場(chǎng)地等生產(chǎn)資源，滿(mǎn)足產(chǎn)能需求；
2、負責車(chē)間制造管理，包含生產(chǎn)，工藝工程，設備運維，規劃并完成組織生產(chǎn)目標；
3、負責對生產(chǎn)車(chē)間員工進(jìn)行工作技能和安全操作規范的培訓；
4、負責對生產(chǎn)車(chē)間設備的管理和維護；
5、負責督促車(chē)間員工做好品質(zhì)自檢工作；
6、監控生產(chǎn)人員規范操作方法，確保生產(chǎn)現場(chǎng)的`安全和清潔；
7、具備良好的制造管理經(jīng)驗，能夠帶領(lǐng)團隊，發(fā)揮較好的團隊合作精神；
8、具備良好的組織、領(lǐng)導能力，能夠承受高強度的工作壓力。
公司生產(chǎn)總監崗位職責 篇8
1、全面控制、協(xié)調生產(chǎn)部門(mén)的人員管理及各項生產(chǎn)活動(dòng)；
2、下達生產(chǎn)計劃和任務(wù)，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度；
3、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過(guò)程、產(chǎn)值目標等，按時(shí)完成生產(chǎn)目標；
4、及時(shí)對生產(chǎn)異常做出反應，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)追蹤，并提出合理建議；
5、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動(dòng)計劃與實(shí)施；
6、監控規范操作方法，確保生產(chǎn)現場(chǎng)的安全和清潔；
7、負責員工的.管理、培訓和培養。
公司生產(chǎn)總監崗位職責 篇9
1、保證本車(chē)間的一切生產(chǎn)行為完全按照生產(chǎn)管理文件規定進(jìn)行。
2、根據生產(chǎn)部門(mén)下達的生產(chǎn)計劃，負責組織編制車(chē)間生產(chǎn)作業(yè)計劃指令單，并保證計劃按期完成。
3、負責本車(chē)間各個(gè)崗位人員的.合理調配以保證生產(chǎn)的正常進(jìn)行。
4、負責組織本車(chē)間有關(guān)人員研究解決生產(chǎn)過(guò)程中存在的工藝技術(shù)和質(zhì)量問(wèn)題，主持召開(kāi)每周生產(chǎn)作業(yè)例會(huì )，安排布置車(chē)間生產(chǎn)。
5、制訂及編寫(xiě)生產(chǎn)用工藝規程、原始記錄、sop及用于記錄的各種表式交有關(guān)部門(mén)審核，經(jīng)企業(yè)負責人批準實(shí)施。并確保有關(guān)生產(chǎn)操作的指令能?chē)栏駡绦小?/p>
6、負責本部門(mén)各級人員的培訓。
7、負責建立自查制度，對生產(chǎn)全過(guò)程進(jìn)行監控。
8、一個(gè)批號完成后負責復核本車(chē)間所有的記錄及表式。
9、參與驗證及再驗證工作，并負責制訂該工作計劃及實(shí)施細則。
10、檢查廠(chǎng)房和維護設備，制止不符合文件要求的生產(chǎn)行為，并立即報告企業(yè)負責人和通知有關(guān)部門(mén)。
11、負責本車(chē)間安全管理，認真貫徹執行安全生產(chǎn)管理制度，保障車(chē)間生產(chǎn)安全。
12、負責對本車(chē)間人員的檢查、監督和考核。按每月考核結果，負責對本車(chē)間人員的薪酬進(jìn)行分配和發(fā)放工作。
公司生產(chǎn)總監崗位職責 篇10
1、主持車(chē)間日常生產(chǎn)工作，負責車(chē)間的生產(chǎn)等各項領(lǐng)導工作；
2、負責車(chē)間勞動(dòng)紀律和規章制度的執行，監督各組按工藝進(jìn)行作業(yè)；
3、監督工人的工作質(zhì)量，控制各組的生產(chǎn)進(jìn)度，解決或向上級匯報生產(chǎn)過(guò)程中出現的問(wèn)題；
4、做好員工的思想工作，充分調動(dòng)員工工作積極性，搞好隊伍建設，帶領(lǐng)車(chē)間員工完成生產(chǎn)任務(wù)；
5、負責車(chē)間人員的'崗位調配，確保車(chē)間生產(chǎn)力的優(yōu)化組合，并實(shí)現量化考核。
公司生產(chǎn)總監崗位職責 篇11
1、負責公司生產(chǎn)系統的整體程序的管理以及控制，確定生產(chǎn)組織方式和流程設計；
2、負責對相關(guān)的生產(chǎn)環(huán)節制定定量管理指標，并統計、分析、匯總；
3、負責生產(chǎn)質(zhì)量會(huì )議，對生產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行把控及分析，提出整改意見(jiàn)；
4、協(xié)調各部門(mén)的`管理工作，并配合有關(guān)制度的落實(shí)、執行。
公司生產(chǎn)總監崗位職責 篇12
1、定期召開(kāi)技術(shù)生產(chǎn)及相關(guān)會(huì )議，布置生產(chǎn)任務(wù)，檢查生產(chǎn)進(jìn)度，了解員工思想動(dòng)態(tài)；
2、掌握并控制日常技術(shù)、研發(fā)、及生產(chǎn)情況；
3、領(lǐng)導研發(fā)、生產(chǎn)、技術(shù)相關(guān)部門(mén)工作、對下屬部門(mén)和人員實(shí)施培訓、考核；
4、協(xié)調各相關(guān)部門(mén)的管理工作，并監督執行，確保生產(chǎn)計劃的圓滿(mǎn)完成。
公司生產(chǎn)總監崗位職責 篇13
1、 負責組織公司生產(chǎn)規劃，合理分解公司年/季/月度生產(chǎn)加工計劃；
2、 負責生產(chǎn)計劃的制訂與執行，合理統籌生產(chǎn)流程、生產(chǎn)計劃安排、品質(zhì)控制、成本控制及生產(chǎn)跟單管理等工作；
3、 負責對外協(xié)廠(chǎng)商的`開(kāi)發(fā)與評審，確保外協(xié)廠(chǎng)商產(chǎn)品加工的質(zhì)量；尋找到質(zhì)量及性?xún)r(jià)比更好的廠(chǎng)商，不斷提高產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量。
4、 建立健全和執行公司生產(chǎn)管理系統和質(zhì)量管理的程序、規范、標準；
5、 生產(chǎn)部所有相關(guān)制度、標準、流程等文件的制訂與完善。
公司生產(chǎn)總監崗位職責 篇14
職責描述:
1、負責物流系統及業(yè)務(wù)流程優(yōu)化工作，包括整體系統架構優(yōu)化，倉儲、運輸、配送業(yè)務(wù)流程優(yōu)化等;
2、對接運營(yíng)部門(mén)，運用集成思維設計優(yōu)化改善項目，標準化統籌改善;
3、對業(yè)務(wù)各流程進(jìn)行診斷、分析和優(yōu)化，解決運營(yíng)過(guò)程中遇到的瓶頸等各種問(wèn)題。
任職要求:
1、8年以上倉儲物流、制造業(yè)工廠(chǎng)相關(guān)供應鏈優(yōu)化改善、精益生產(chǎn)、工藝流程改善等相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、深入理解wms、erp、tms等系統功能、架構及各模塊內部邏輯;
3、獨立承擔過(guò)較大的.優(yōu)化改善項目，項目涉及系統規劃者優(yōu)先;
4、具備較強的ie基礎知識、卓越的項目管理能力、數據分析、流程規劃能力;
5、熟練使用cad、visio、sketchup等軟件;擅長(cháng)使用spss、excel等工具處理大數據量分析。
公司生產(chǎn)總監崗位職責 篇15
崗位職責:
1、負責管理協(xié)調工廠(chǎng)所有部門(mén)(包括計劃、采購、設備、生產(chǎn)、質(zhì)量、物流、倉儲等)的整體運營(yíng)，對總經(jīng)理的指示及公司各項制度進(jìn)行上傳下達;
2、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行企業(yè)的開(kāi)拓與規劃，參與制定企業(yè)整體發(fā)展戰略規劃;
3、負責工廠(chǎng)的架構搭建、體系建立、人員配置、各項規章制度確立;
4、負責工廠(chǎng)工藝流程、生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)進(jìn)度和質(zhì)量的管理控制，保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)，保證供產(chǎn)銷(xiāo)各環(huán)節暢通，嚴格貫徹行業(yè)質(zhì)量標準;
5、負責建立成本核算機制，控制生產(chǎn)各環(huán)節的'成本費用;
6、負責加強安全生產(chǎn)的控制、教育、實(shí)施，嚴格執行安全法規、生產(chǎn)操作規程，定時(shí)進(jìn)行監督檢查，杜絕重大火災、設備、人身傷亡事故的發(fā)生;
7、負責生產(chǎn)設備的定期維護保養工作，結合生產(chǎn)任務(wù)，合理的安排生產(chǎn)設備運作;
8、負責協(xié)調各部門(mén)之間的關(guān)系，及時(shí)發(fā)現、協(xié)調、處理各類(lèi)生產(chǎn)問(wèn)題，對于無(wú)法處理的事件要及時(shí)請示;
11、定期召開(kāi)工廠(chǎng)內部生產(chǎn)會(huì )議，檢查生產(chǎn)進(jìn)度、產(chǎn)品質(zhì)量、設備維護、現場(chǎng)管理完成情況，定期向總經(jīng)理匯報工廠(chǎng)運營(yíng)情況。
任職資格:
1、國家統招本科學(xué)歷，理工科設備、自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、生產(chǎn)制造型企業(yè)8年以上工作經(jīng)驗，3年以上生產(chǎn)工廠(chǎng)全面管理經(jīng)驗;
3、熟悉現代化企業(yè)生產(chǎn)運營(yíng)管理體系，擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理等方面的經(jīng)驗，熟悉各環(huán)節運作流程;
4、了解iso質(zhì)量管理體系和5s現場(chǎng)管理，具備全面的精益生產(chǎn)理念和豐富的精益生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗;
5、熟悉鈑金、輥壓、噴涂等產(chǎn)品生產(chǎn)工藝;
6、具有較強的生產(chǎn)組織指揮管理能力，人際關(guān)系處理能力，協(xié)調能力;
7、較強的團隊管理能力，較強的抗壓能力。
公司生產(chǎn)總監崗位職責 篇16
崗位職責:
1、按照接到的商品fob訂單要求，保質(zhì)保量按期跟進(jìn)到倉;
2、設定樣衣和大貨的跟單流程，并對各個(gè)要點(diǎn)進(jìn)行定期核對，確保各個(gè)環(huán)節的進(jìn)度，以保證大貨按時(shí)保質(zhì);
3、維護和開(kāi)發(fā)服裝工廠(chǎng)供應商，以確保供應商所提供的貨品可以達到公司要求;
4、與倉庫和質(zhì)檢部門(mén)保持緊密聯(lián)系，確保所有大貨準確及時(shí)入庫;
5、保證在對大貨生產(chǎn)中qc發(fā)現和反應的問(wèn)題及時(shí)解決，以便保證貨品品質(zhì)和貨期;
6、獨立完成與供應商、工廠(chǎng)的報價(jià)對比，多提供幾個(gè)不同的`成本組成方案供公司選擇。
任職要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，5年以上豐富的服裝行業(yè)跟單經(jīng)驗;
2、熟悉各種面輔料特性;
3、長(cháng)期與各類(lèi)型成工廠(chǎng)、面輔料供應商和客戶(hù)溝通交流，溝通能力強;
4、具有極強的監督管理能力，計劃能力和組織協(xié)調能力;
5、工作責任心強，性格開(kāi)朗大度。主動(dòng)、積極、不懼壓力;
6、豐富的工廠(chǎng)、面輔料供應商和客戶(hù)資源。
公司生產(chǎn)總監崗位職責 篇17
崗位職責:
1、參與制訂、組織實(shí)施工廠(chǎng)計劃、倉儲、物流和統計體系，保證整個(gè)供應鏈高效運作;
2、設計并改善公司供應鏈系統，制定并完善切實(shí)可行的采購、倉儲、物流、生產(chǎn)、外協(xié)等管理工作流程，實(shí)施監控和管理;
3、負責訂單管理和計劃管理;
4、負責相關(guān)部門(mén)間的.工作和關(guān)系協(xié)調;
5、指導、監督、檢查下級的各項工作，做好部門(mén)管理。
6、有erp操作經(jīng)驗。
任職資格:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，至少5年以上供應鏈相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗，至少3年以上管理經(jīng)驗;
2、優(yōu)秀的分析、溝通和協(xié)調能力;
3、年齡30-40歲優(yōu)先。
公司生產(chǎn)總監崗位職責 篇18
【崗位職責】:
1、協(xié)助總監負責生產(chǎn)、質(zhì)量、研發(fā)、設備供應鏈等管理工作，監督各項生產(chǎn)規劃和計劃的實(shí)施;
2、協(xié)助建立和完善質(zhì)量管理制度、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運行，以精益的思想指導開(kāi)展生產(chǎn)管理工作，逐步實(shí)現精益生產(chǎn)之目標;
3、協(xié)調各部門(mén)與生產(chǎn)部之間的'溝通與合作、及時(shí)解決生產(chǎn)中出現的問(wèn)題;
4、評估和推進(jìn)關(guān)于成本、流程、品質(zhì)的改進(jìn)工作，確保生產(chǎn)各項指標的持續提升;
【任職要求】:
1、食品、生物、機電工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、具備五年以上烘焙行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，擔任生產(chǎn)部經(jīng)理等管理崗位3年以上;
3、熟悉生產(chǎn)運作和管理，擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理方面的經(jīng)驗;
4、熟悉is9001質(zhì)量體系、iso14000環(huán)境管理體系，了解5s現場(chǎng)管理，具備全面的生產(chǎn)理念和豐富的生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗;
5、接受過(guò)安全生產(chǎn)、設備管理、財務(wù)管理、運營(yíng)管理等方面的相關(guān)培訓;
公司生產(chǎn)總監崗位職責 篇19
崗位職責:
1、參與制定公司發(fā)展戰略與年度經(jīng)營(yíng)計劃，組織制定并實(shí)施生產(chǎn)戰略規劃;
2、負責公司改造廠(chǎng)房建設、生產(chǎn)及gmp認證工作;;
3、負責廠(chǎng)房籌建過(guò)程中的工藝設計和設備選型;
4、負責處理生產(chǎn)運營(yíng)過(guò)程中的問(wèn)題及難題;
5、組織落實(shí)、監督調控生產(chǎn)過(guò)程各項指標;
6、隨時(shí)掌握生產(chǎn)狀態(tài)，協(xié)調各部門(mén)之間的溝通與合作，及時(shí)解決生產(chǎn)中出現的`問(wèn)題。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，制藥工程及化藥工程專(zhuān)業(yè)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導能力、溝通協(xié)調能力、團隊協(xié)作能力;
3、有大輸液行業(yè)或相關(guān)注射劑藥廠(chǎng)生產(chǎn)管理經(jīng)驗優(yōu)先。
公司生產(chǎn)總監崗位職責 篇20
職責描述:
1、協(xié)助生產(chǎn)總監負責生產(chǎn)、質(zhì)量等管理工作，監督各項生產(chǎn)規劃和計劃的實(shí)施;
2、協(xié)助生產(chǎn)總監進(jìn)行現場(chǎng)的調配、計劃等工作安排;
3、協(xié)調各部門(mén)與各工廠(chǎng)之間的溝通與合作、及時(shí)解決生產(chǎn)中出現的問(wèn)題。
任職要求:
1、工商管理、機械工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、具備10年以上建筑、建材行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，擔任生產(chǎn)部經(jīng)理、廠(chǎng)長(cháng)或副總同等管理崗位5-10年;
3、熟悉生產(chǎn)運作和管理，擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理方面的.經(jīng)驗;
4、具備全面的生產(chǎn)理念和豐富的生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗。
公司生產(chǎn)總監崗位職責 篇21
1、全面統籌生產(chǎn)相關(guān)的部門(mén)或環(huán)節(如PMC、采購、倉庫、生產(chǎn)等)，確保交期、質(zhì)量，嚴格控制生產(chǎn)成本，提升效益效率。
2、搭建或優(yōu)化內部管理體系，做好標準化建設，完善部門(mén)管理制度、操作流程、作業(yè)標準，貫徹落實(shí)各崗位職責和工作標準。
3、組織完成年度、季度、月度生產(chǎn)作業(yè)、工具和設備維修保養，落實(shí)安全生產(chǎn)，及時(shí)組織實(shí)施檢查、協(xié)調、考核。
4、制定或完善相關(guān)部門(mén)的考核指標與標準，加強內部交期、質(zhì)量、效率、損耗、成本等方面的考核。
5、協(xié)同關(guān)聯(lián)部門(mén)開(kāi)展技術(shù)標準、工藝流程等精益改進(jìn)，不斷完善生產(chǎn)運營(yíng)水平，提升公司競爭力。
6、加強團隊建設，加強內部生產(chǎn)技能培訓，與人事部門(mén)一起做好人才儲備工作。
7、完成領(lǐng)導交辦的'其他工作。
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