產(chǎn)品培訓員的崗位職責
在現在社會(huì )，崗位職責的使用頻率逐漸增多，任何崗位職責都是一個(gè)責任、權力與義務(wù)的綜合體，有多大的權力就應該承擔多大的責任，有多大的權力和責任應該盡多大的義務(wù)，任何割裂開(kāi)來(lái)的做法都會(huì )發(fā)生問(wèn)題。崗位職責到底怎么制定才合適呢？下面是小編為大家收集的產(chǎn)品培訓員的崗位職責，希望對大家有所幫助。
產(chǎn)品培訓員的崗位職責1
負責員工的產(chǎn)品類(lèi)巡回培訓
根據公司階段目標及市場(chǎng)情況，制定相應的培訓計劃
定期到各個(gè)城市實(shí)施培訓計劃，傳達公司經(jīng)營(yíng)理念、產(chǎn)品信息，了解一線(xiàn)情況協(xié)助銷(xiāo)售員解決實(shí)際遇到的'困難和問(wèn)題
收集和熟悉行業(yè)市場(chǎng)及競爭對手信息，及時(shí)反饋并不斷調整優(yōu)化培訓內容
對培訓結果進(jìn)行考核，根據考核結果修正培訓計劃
產(chǎn)品培訓員的崗位職責2
1、根據公司要求，負責根據崗位說(shuō)明書(shū)制定相應的績(jì)效考核方案;
2、根據公司年度招聘計劃，負責落實(shí)各部門(mén)、分公司、項目部的需求并制定招聘計劃，組織實(shí)施面試與篩選工作;
3、負責完善公司的培訓體系，執行培訓方案相關(guān)工作;
4、負責企業(yè)人員證書(shū)管理及辦理相關(guān)工作;
5、負責貫徹實(shí)施公司的企業(yè)文化。
6、領(lǐng)導交辦的`其他工作
產(chǎn)品培訓員的崗位職責3
職責：
1.負責公司新產(chǎn)品升級換代的學(xué)習與培訓工作。
2.負責公司新入職員工的培訓與輔導。
3.負責公司產(chǎn)品培訓課件的研發(fā)與制作。
4.負責公司業(yè)務(wù)主管的培訓與指導。
5.做好領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求：
1.有強烈的`責任心和行動(dòng)力。
2.熱愛(ài)講師事業(yè)，敬畏講臺。
3.有ppt制作基礎。
產(chǎn)品培訓員的崗位職責4
職責：
1、與銷(xiāo)售代表,技術(shù)老師協(xié)同工作，負責與加盟店的協(xié)調溝通，協(xié)助加盟店進(jìn)行目標銷(xiāo)售管理工作。
2、負責公司人員激勵培訓,終端培訓會(huì )、招商會(huì )的組織、策劃及主持,培訓具有強烈的`感染力和極高的情緒調動(dòng)性,能引發(fā)現場(chǎng)觀(guān)眾情感共鳴。
3、負責店內終端銷(xiāo)售,執行并落實(shí)公司每項營(yíng)銷(xiāo)政策。
職位要求：
1、形象良好，23-35歲之間。
2、一年以上美容行業(yè)美導相關(guān)工作經(jīng)驗，店銷(xiāo)能力強,協(xié)助技術(shù)老師銷(xiāo)售。
3、性格開(kāi)朗思維敏銳，能承受工作壓力并適應短期出差。
4、具有良好的溝通協(xié)調能力和市場(chǎng)維護能力,自信,親和力強。
產(chǎn)品培訓員的崗位職責5
職責：
1、負責公司產(chǎn)品知識培訓，銷(xiāo)售技能培訓;
2、根據產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)、特點(diǎn)編寫(xiě)培訓教材課件，準備培訓課程、及課件補充;
3、制定培訓需求和考核計劃方案，制定全年/季/月度培訓部人員的`培訓計劃及預算;
4、配合產(chǎn)品研發(fā)部，市場(chǎng)部輔助市場(chǎng)調研/品類(lèi)/產(chǎn)品開(kāi)拓;
5、上級安排的其他事情。
任職資格：
1、具有護膚化妝品專(zhuān)業(yè)知識、營(yíng)銷(xiāo)技巧等培訓知識，具備一定的演講技巧
2、富有親和力、溝通能力、團隊合作意識、強烈的責任感;
3、大專(zhuān)以上學(xué)歷，掌握PPT制作，能開(kāi)發(fā)課件
產(chǎn)品培訓員的崗位職責6
1、整合公司各項資源，全面提升中層管理級別以上人員的綜合素質(zhì)與技術(shù)技能;
2、負責內部講師團隊的組建和管理工作，做好部門(mén)內人才梯隊建設;
3、負責直營(yíng)體系人員教育培訓工作，傳播企業(yè)文化;
4、負責部門(mén)之間的溝通協(xié)調，向公司各部門(mén)提供合理的.培訓意見(jiàn)和建議。
產(chǎn)品培訓員的崗位職責7
1、主要負責加盟代理商培訓的服務(wù)與管理;
2、制定公司微商事業(yè)的.發(fā)展規劃、并能全面實(shí)踐執行，負責會(huì )議現場(chǎng)成交代理、發(fā)展;
3、及時(shí)洞察微商市場(chǎng)聲勢，推進(jìn)完善公司招商策略，微商拓展業(yè)務(wù)推廣合作流程及規范;
4、產(chǎn)品培訓方案設計、課程設計，產(chǎn)品業(yè)務(wù)咨詢(xún)、產(chǎn)品演示等工作;定期編制培訓課程的培訓計劃，編寫(xiě)授課課件;根據培訓計劃大綱和課程要求完成授課工作.
產(chǎn)品培訓員的崗位職責8
1.搭建集團非業(yè)務(wù)端培訓體系;
2.集團非業(yè)務(wù)端新人培訓的`調研，組織，課程授課，考核及效果評估，訓后報告及數據整理，維護入職培訓課程及更新，創(chuàng )新課程與授課形式，并提出改進(jìn)意見(jiàn);
3.集團管理者培訓調研，組織，訓后報告及數據整理;
4.集團繼任者計劃的組織，實(shí)施，培訓效果跟進(jìn)，考核及效果評估，總結與分析。
產(chǎn)品培訓員的崗位職責9
1、完善公司產(chǎn)品課件，門(mén)店課件，業(yè)務(wù)人員課件;
2、負責公司營(yíng)養知識培訓、銷(xiāo)售技巧培訓、客戶(hù)疑難問(wèn)題解答等;
3、根據公司經(jīng)銷(xiāo)商、代理商的培訓需求，執行培訓計劃，并協(xié)助孕嬰童門(mén)店做好終端產(chǎn)品的培訓活動(dòng);
4、負責公司的產(chǎn)品推廣，做好售后回訪(fǎng)服務(wù)，建立良好的`客戶(hù)關(guān)系;
5、搜集和整理本行業(yè)資訊;有母嬰行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
產(chǎn)品培訓員的崗位職責10
職責：
1、負責培訓需求調研，制定階段性培訓計劃;
2、對招聘的新員工，銷(xiāo)售人員，及時(shí)進(jìn)行企業(yè)文化、門(mén)店銷(xiāo)售的.培訓;
3、對培訓結果進(jìn)行考核，根據考核結果修正培訓計劃;
4、負責培訓課件的編寫(xiě)、修改及培訓執行;
5、建立員工培訓檔案，做好更新、保管工作。
崗位要求：
1、年齡：26--35歲，形象氣質(zhì)佳;
2、大專(zhuān)以上學(xué)歷;
3、熟練使用辦公軟件;
4、有廚電行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
產(chǎn)品培訓員的崗位職責11
職責：
1、負責公司產(chǎn)品培訓及用戶(hù)答疑等工作;
2、結合公司產(chǎn)品及客戶(hù)需求設計培訓課程，開(kāi)發(fā)新課程;
3、協(xié)助銷(xiāo)售部門(mén)售前、售中向客戶(hù)進(jìn)行公司產(chǎn)品演示;
4、負責對公司人員、渠道代理商及合作伙伴進(jìn)行系統的產(chǎn)品培訓;
5、收集反饋培訓需求信息，撰寫(xiě)培訓報告及評估培訓效果;
6、完成部門(mén)交付的其它工作;
7、適應外勤或短期出差;
任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,有1年以上同等崗位工作經(jīng)驗;
2、有一定的授課經(jīng)驗，表達能力佳，有大型培訓經(jīng)驗者優(yōu)先，有潤滑油行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟悉培訓教材及課件的制作，開(kāi)發(fā)培訓主題;
4、性格外向、開(kāi)朗、有激情，具有較強的.親和力和感染力;
產(chǎn)品培訓員的崗位職責12
職責：
1.負責終端銷(xiāo)售人員/服務(wù)人員關(guān)于產(chǎn)品及服務(wù)內容的通用課程開(kāi)發(fā)，提升團隊能力，落地標準化產(chǎn)品售前、售中、售后服務(wù);
2.負責課件的培訓講課，為各銷(xiāo)售大區培養合格的運營(yíng)服務(wù)顧問(wèn);
3.負責修理廠(chǎng)走訪(fǎng)，調研公司主推產(chǎn)品用戶(hù)場(chǎng)景，協(xié)助產(chǎn)品改善;
4.輔導樣板修理廠(chǎng)，落地車(chē)店無(wú)憂(yōu)門(mén)店管理系統修理廠(chǎng)運營(yíng)管理模式。
崗位要求：
1.本科畢業(yè)，有3年或以上培訓工作經(jīng)驗;零售培訓方向，有終端店鋪運營(yíng)和銷(xiāo)售經(jīng)驗優(yōu)先，商品培訓方向，服裝設計專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，有商品、陳列等經(jīng)驗，有課程開(kāi)發(fā)能力和演講能力;
2.有較強的'親和力，良好的人際關(guān)系處理能力、書(shū)面及語(yǔ)言表達能力和溝通能力;
3.汽車(chē)后市場(chǎng)從業(yè)經(jīng)驗佳。
產(chǎn)品培訓員的崗位職責13
職責：
1.搭建符合公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要的科學(xué)、有效的產(chǎn)品培訓體系;
2.根據公司戰略要求及產(chǎn)品中心的培訓需求，設計擬定各類(lèi)產(chǎn)品培訓課程;
3.根據公司各類(lèi)產(chǎn)品系列針對性的擬定相關(guān)的培訓計劃以及培訓PPT
4承擔內部核心課程授課任務(wù);
5設計開(kāi)發(fā)各類(lèi)核心業(yè)務(wù)培訓課程，建立并持續完善起公司內部課程庫并進(jìn)行充分使用;
6建立、完善公司知識管理平臺和內部學(xué)習分享平臺;
7推動(dòng)公司培訓體系的`深化完善，逐步完成中期目標企業(yè)大學(xué)籌備及建立所涉及相關(guān)項目;
8完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格:
1.全日制本科或以上學(xué)歷，人力資源管理、生物技術(shù)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2.4年以上美容日化線(xiàn)行業(yè)知名大中型企業(yè)(外企更佳)培訓工作經(jīng)驗，至少2年以上培訓管理工作經(jīng)驗，對美容行業(yè)人員培訓需求和知識體系有深刻了解;
4.熟練掌握課程開(kāi)發(fā)、授課等技巧及工具，可以組建、培育和管理內部講師團隊;
5.優(yōu)秀的語(yǔ)言表達及培訓感染力，工作心態(tài)和職業(yè)形象氣質(zhì)佳;
6.優(yōu)秀的職業(yè)心態(tài)，能夠面對高強度工作壓力、目前發(fā)展現狀和各種挑戰，愿意扎根企業(yè)、在充分學(xué)習、了解公司核心業(yè)務(wù)的基礎上與企業(yè)共成長(cháng)。
產(chǎn)品培訓員的崗位職責14
職責：
1、配置產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)資源，協(xié)調制定銷(xiāo)售政策、銷(xiāo)售宣傳品、禮品等;
2、對公司產(chǎn)品進(jìn)行系統研究，制定產(chǎn)品的培訓資料，自主開(kāi)發(fā)培訓課件;
3、負責產(chǎn)品知識培訓，有控銷(xiāo)渠道培訓經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
4、公司網(wǎng)站、微信公眾號等宣傳渠道的產(chǎn)品信息維護;
5、營(yíng)銷(xiāo)中心領(lǐng)導安排的其它臨時(shí)性工作。
任職資格：
1、善于溝通、組織能力強，具有豐富的醫學(xué)、醫藥專(zhuān)業(yè)知識，有文案組織能力及廣告經(jīng)驗;
2、能熟悉運用計算機辦公軟件及相關(guān)產(chǎn)品宣傳軟件;
3、具有3年以上學(xué)術(shù)推廣經(jīng)理/培訓老師的`工作經(jīng)驗，有市場(chǎng)管理及執業(yè)藥師資格證者優(yōu)先;
4、能夠適應出差。
產(chǎn)品培訓員的崗位職責15
職責：
1、 負責對全國會(huì )員、服務(wù)商進(jìn)行產(chǎn)品理念、商業(yè)運營(yíng)模式宣講;
2、 負責配合推廣方案，以銷(xiāo)售為導向，組織策劃并執行會(huì )議營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng);
3、 負責組織宣導培訓會(huì )議、小型產(chǎn)說(shuō)會(huì )，協(xié)助會(huì )員、服務(wù)商解答疑難;
4、 負責獨立編制、修改、更新培訓PPT，完善公司培訓課件;
5、 負責對會(huì )議營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)執行后的跟蹤、總結及分析。
崗位要求：
1、具備良好的形象氣質(zhì)，較強的.親和力、感染力及口頭演講能力;
2、具備1年以上會(huì )議營(yíng)銷(xiāo)、培訓主持、直銷(xiāo)領(lǐng)域相關(guān)經(jīng)驗;
3、具備良好的口頭演講能力及會(huì )銷(xiāo)上棘手問(wèn)題的掌控應變能力;
4、普通話(huà)標準，具有較好的現場(chǎng)控制力和客戶(hù)思維引導力;
5、能獨立運用PPT、Word、Excel等常用辦公軟件。
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