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專(zhuān)員采購崗位職責

時(shí)間:2023-01-12 19:14:21 崗位職責 我要投稿

專(zhuān)員采購崗位職責

  隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展,崗位職責使用的情況越來(lái)越多,任何崗位職責都是一個(gè)責任、權力與義務(wù)的綜合體,有多大的權力就應該承擔多大的責任,有多大的權力和責任應該盡多大的義務(wù),任何割裂開(kāi)來(lái)的做法都會(huì )發(fā)生問(wèn)題。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢?下面是小編幫大家整理的專(zhuān)員采購崗位職責,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

專(zhuān)員采購崗位職責

專(zhuān)員采購崗位職責1

  崗位職責:

  一、采購履約管理:

  1、跟進(jìn)落實(shí)采購合同條款、持續改進(jìn)合同執行;

  2、采購合同履約過(guò)程監督,及時(shí)解決、反饋問(wèn)題;

  3、采購合同履約中的`付款申請、跟進(jìn)付款情況、跟蹤到貨情況;

  4、供應商情況收集整理、匯總、提交。

  二、項目檔案管理:

  項目類(lèi)紙質(zhì)檔案和電子檔案的收集、匯總及歸檔管理。

  三、行政類(lèi)外包商管理:

  1、集團行政類(lèi)外包供應商的溝通和關(guān)系維護;

  2、集團行政類(lèi)外包供應商開(kāi)發(fā),對供應商進(jìn)行調研、選擇、評價(jià)及管理工作。

  四、其他:

  1、支持采購部其他崗位工作,主要為會(huì )議紀要及其他文字類(lèi)支持;

  2、上級領(lǐng)導交辦的工作任務(wù)。

  任職要求:

  一、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)要求:中專(zhuān)或以上學(xué)歷。

  二、工作經(jīng)驗:兩年以上相同或類(lèi)似崗位工作經(jīng)驗(如有合適應屆畢業(yè)生也可)。

  三、崗位技能要求:

  1、良好的溝通協(xié)調能力;

  2、邏輯表達能力;

  3、較強的計劃與執行能力以及系統的思考能力;

  4、良好的辦公軟件運用能力;

  5、較強的語(yǔ)言組織及文字處理能力。

專(zhuān)員采購崗位職責2

  崗位職責:

  一、采購履約管理:

  1、跟進(jìn)落實(shí)采購合同條款、持續改進(jìn)合同執行;

  2、采購合同履約過(guò)程監督,及時(shí)解決、反饋問(wèn)題;

  3、采購合同履約中的付款申請、跟進(jìn)付款情況、跟蹤到貨情況;

  4、供應商情況收集整理、匯總、提交。

  二、項目檔案管理:

  項目類(lèi)紙質(zhì)檔案和電子檔案的收集、匯總及歸檔管理。

  三、行政類(lèi)外包商管理:

  1、集團行政類(lèi)外包供應商的溝通和關(guān)系維護;

  2、集團行政類(lèi)外包供應商開(kāi)發(fā),對供應商進(jìn)行調研、選擇、評價(jià)及管理工作。

  四、其他:

  1、支持采購部其他崗位工作,主要為會(huì )議紀要及其他文字類(lèi)支持;

  2、上級領(lǐng)導交辦的工作任務(wù)。

  任職要求:

  一、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)要求:中專(zhuān)或以上學(xué)歷。

  二、工作經(jīng)驗:兩年以上相同或類(lèi)似崗位工作經(jīng)驗(如有合適應屆畢業(yè)生也可)。

  三、崗位技能要求:

  1、良好的溝通協(xié)調能力;

  2、邏輯表達能力;

  3、較強的計劃與執行能力以及系統的思考能力;

  4、良好的辦公軟件運用能力;

  5、較強的語(yǔ)言組織及文字處理能力。

專(zhuān)員采購崗位職責3

  崗位職責:

  1、供應商資源拓展及維護管理;

  2、聯(lián)系、參與公司招標相關(guān)事宜;

  3、根據各部門(mén)的生產(chǎn)計劃以及采購申請編制采購工作計劃;

  4、根據采購計劃編制相應的采購預算,嚴格控制采購費用;

  5、供應商履約評估;

  6、協(xié)助采購經(jīng)理開(kāi)展采購談判工作,并及時(shí)完成采購合同的編制和送審工作;

  7、負責協(xié)助采購經(jīng)理完成大宗商品的采購談判工作,負責進(jìn)行商品的采購工作,并對相關(guān)單證進(jìn)行審核;

  8、組織和協(xié)調相關(guān)部門(mén)進(jìn)行采購產(chǎn)品或原料的驗收以及檢驗工作;

  9、單次采購完畢后對采購工作成本進(jìn)行總結和核算,并對采購過(guò)程進(jìn)行相關(guān)的分析,編制降低采購成本的方案;材料采購成本控制及價(jià)格審核;

  10、材料價(jià)格信息庫建立;

  11、庫存物資調撥與處置。

  任職資格:

  1、工程/經(jīng)濟管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),國家統招院校本科及以上學(xué)歷;

  2、5年以上建筑企業(yè)招標采購經(jīng)驗;

  3、掌握建筑行業(yè)招采流程,熟悉國家招采的相關(guān)政策、法律法規,熟悉建筑領(lǐng)域各類(lèi)施工、服務(wù)、設備材料市場(chǎng);

  4、具有良好的溝通協(xié)調能力,具有獨立解決問(wèn)題的能力能夠把握項目的整體進(jìn)程,合理控制各階段招標采購執行與管理;

  5、有勞務(wù)分包經(jīng)驗優(yōu)先。

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