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財務(wù)核算崗位職責

時(shí)間:2023-01-02 16:08:54 崗位職責 我要投稿
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財務(wù)核算崗位職責

  在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天,各種崗位職責頻頻出現,制定崗位職責可以最大限度地實(shí)現勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。大家知道崗位職責的格式嗎?以下是小編整理的財務(wù)核算崗位職責,歡迎大家分享。

財務(wù)核算崗位職責

財務(wù)核算崗位職責1

  職責描述:

  1、負責月度資金計劃的編制;

  2、負責月度資金計劃的執行、特殊資金需求計劃追加;

  3、負責銀行賬戶(hù)開(kāi)立、銷(xiāo)戶(hù)、信息變更;

  4、負責銀行票據管理,支票送存、對賬單管理;

  5、負責銀行調節表對賬編制工作。

  任職要求:

  1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,會(huì )計學(xué)、財務(wù)管理及相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、認真細致、責任心強、有較強的主動(dòng)工作意識和團隊協(xié)助意識;

  3、應屆畢業(yè)生或工作經(jīng)驗不滿(mǎn)一年者優(yōu)先考慮。

財務(wù)核算崗位職責2

  1.負責組織實(shí)施集團的財務(wù)管理、財務(wù)分析、會(huì )計核算和會(huì )計監督等方面的工作;

  2.負責集團公司合并報表體系的搭建、編制合并報表以及企業(yè)稅務(wù)管控;

  3.按照集團要求正確編制和執行財務(wù)計劃,擬訂資金籌措和使用方案,全面平衡資金,提高資金使用效率;

  4.參與公司的財務(wù)核算體系建設工作,管理并指導會(huì )計核算組的整體工作,優(yōu)化核算組的工作流程及提高組員工作能力。

財務(wù)核算崗位職責3

  【崗位職責】

  1負責公司日常資金跟進(jìn)及安全

  2負責公司內部業(yè)績(jì)數據的統計數據分析

  3負責公司員工薪酬核算

  4處理公司財務(wù)日常事務(wù)對接工作

  【能力要求】

  1、會(huì )計,經(jīng)濟學(xué),金融學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè),工作態(tài)度積極端正,有責任心與恒心;

  2、性格好,做事積極主動(dòng),有團隊意識;

  3、具有較強數據敏感度、數據分析能力,有會(huì )計經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

  4、外表氣質(zhì)佳

  5、具有個(gè)人才藝

財務(wù)核算崗位職責4

  1、負責協(xié)助財務(wù)總監開(kāi)展會(huì )計核算部的整體財務(wù)工作管理組織;

  2、圍繞出口企業(yè)財務(wù)規范化管理的要求,開(kāi)展財務(wù)核算管理;

  3、開(kāi)展財務(wù)預算,財務(wù)分析管理;

  4、結合出口政策,與海外、稅務(wù)、銀行做好溝通;

  5、開(kāi)展企業(yè)納稅籌劃;

  6、組織開(kāi)展公司高新技術(shù)企業(yè)評審的各項工作。

財務(wù)核算崗位職責5

  任職要求

  1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,薪酬相關(guān)崗位兩年以上工作經(jīng)驗,能熟練操作Excel等辦公軟件;

  2、熟悉國家勞動(dòng)人事法律法規,以及與薪酬相關(guān)的法律政策;

  3、對數字有較高的敏感度,擅于做數據分析;

  4、具備良好的職業(yè)道德,為人踏實(shí),性格沉穩,處事嚴謹、耐心。

財務(wù)核算崗位職責6

  1、根據人事部門(mén)核定的教職工人員工資、津貼、補貼變動(dòng)情況,及時(shí)核算在職職工工資。

  2、負責辦理各種稅費的代扣代繳業(yè)務(wù)。

  3、工資核算工作要在每月的.十三日之前完成。工資發(fā)放明細表和匯總表要及時(shí)裝訂成冊,連同工資儲蓄軟盤(pán)要妥善保管按期歸檔,以備查詢(xún),年終應與人事部門(mén)核對工資總額及明細。

  4、負責本人使用的計算機及打印機等儀器設備的保養和維護工作。

  5、負責編制由上級部門(mén)下達的各類(lèi)綜合統計報表及軟盤(pán),完成上報任務(wù)。協(xié)助科長(cháng)編制年度財務(wù)預算。

  6、協(xié)助處長(cháng)根據有關(guān)會(huì )計資料對學(xué)校財產(chǎn)管理、經(jīng)費使用情況進(jìn)行定期或不定期的綜合分析或專(zhuān)題分析,針對影響經(jīng)濟效益狀況的重大問(wèn)題,會(huì )同有關(guān)人員深入實(shí)際進(jìn)行調查研究,找出存在問(wèn)題的原因,提出改進(jìn)管理的措施和建議。

  7、及時(shí)統計出學(xué)生相關(guān)信息,嚴守保密制度,向有關(guān)部門(mén)提供會(huì )計資料及財務(wù)資料時(shí),必須要事先征得處長(cháng)批準。

  8、做好職工養老保險費的代扣和繳納工作。

  9、完成處內交辦的其他工作任務(wù)。

財務(wù)核算崗位職責7

  1、主持財務(wù)核算部日常工作,根據企業(yè)會(huì )計準則及公司的有關(guān)規章制度,領(lǐng)導本部門(mén)的會(huì )計人員辦理會(huì )計事項,進(jìn)行會(huì )計核算,實(shí)行會(huì )計監督,溝通、協(xié)調與其他部門(mén)的關(guān)系。

  2、負責資金及發(fā)票的安全,審核各項資金支付是否合理,金額是否準確,批準支付事項。

  3、根據公司資金需求及投資情況進(jìn)行必要的籌資。

  4、及時(shí)關(guān)注最新財稅法規,防范稅務(wù)風(fēng)險;根據各項稅收法律法規進(jìn)行納稅籌劃。

  5、負責會(huì )計憑證、賬簿、報表等財務(wù)檔案的歸檔。

  6、負責內部控制和OA流程的建設。

  7、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

財務(wù)核算崗位職責8

  1.復核付款申請,確保按公司的政策和流程執行;

  2.每月復核Balance Sheet科目,完成匯總工作,發(fā)現問(wèn)題并發(fā)給組內同事及時(shí)跟進(jìn);

  3.每月與HR核對申報社保、公積金金額與實(shí)際支付(扣款)金額是否一致,每半年與HR核對余額并進(jìn)行清理;

  4.每月月結:核對工資、按HR提供的數據預提費用、復核本月的費用是否正確合理,及時(shí)完成月結的各項檢查;

  5.完成人工成本相關(guān)的報表(包括Forecast和Closing)及MKT人工成本分析,以及年終獎及月度獎金的變動(dòng)分析;

  6.總部年度預算及協(xié)助內外審計工作提供資料;

  7.其他臨時(shí)的工作;

財務(wù)核算崗位職責9

  崗位職責:

  1、負責成本控制和跟蹤,文件及流財務(wù)審批程序管理;

  2、收集與成本相關(guān)的信息,協(xié)助成本管理主管擬定目標成本;

  3、協(xié)助主管編制成本控制進(jìn)度計劃;

  4、監督成本控制進(jìn)度計劃的實(shí)施情況;

  5、對成本改善提案進(jìn)行評價(jià)和指導;

  6、協(xié)助主管完成成本分析和統計;

  7、協(xié)調和發(fā)展改善財務(wù)控制制度和方案;

  8、協(xié)助成本會(huì )計進(jìn)行資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)工作;

  崗位要求:

  1、會(huì )計、金融、財務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷,

  2、4年以上成本管理、財務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗;

  3、熟悉會(huì )計報表的處理,會(huì )計法規和稅法,熟練使用財務(wù)軟件;

  4、良好的學(xué)習能力、獨立工作能力和財務(wù)分析能力;

  5、工作細致,責任感強,良好的溝通能力、團隊精神。

財務(wù)核算崗位職責10

  崗位職責

  1、及時(shí)了解各工地的進(jìn)度、收款信息、簽證等情況,參與項目成本全過(guò)程控制管理;

  2、審核人工預估任務(wù)書(shū)、項目人工成本,對超過(guò)公司標準的情況時(shí)及時(shí)責令調整;

  3、及時(shí)輸入結算工程的技術(shù)工、輔工等信息,建立人工成本數據庫;

  4、對項目部材料及人工等工程成本進(jìn)行測算,審核項目的贏(yíng)利點(diǎn)、虧損點(diǎn),找出產(chǎn)生的原因,提出合理建議,及時(shí)將情況匯報領(lǐng)導;

  5、建立、健全公司成本管理體系,建立、健全成本控制規章制度,對新進(jìn)人員預結算相關(guān)知識的普及;

  6、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

  任職要求

  1、工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

  2、熟悉CAD操作、定額知識、成本測算知識,有一定的成本分析能力;

  3、為人正直,責任心強,有較好的溝通協(xié)調能力,語(yǔ)言表達能力;

  4、可適應全國出差。

財務(wù)核算崗位職責11

  1.負責公司業(yè)務(wù)工資、獎勵等核算發(fā)放;

  2.按時(shí)記賬,報賬,定期核對現金,資金盤(pán)點(diǎn) ;

  3.核對收支單據,原始憑證報銷(xiāo)審核;

  4.配合業(yè)務(wù)系統數據錄入、核對,操作收付款等;

  5.日常業(yè)務(wù)相關(guān)情況匯報、業(yè)績(jì)報表登記;

  6.客戶(hù)合同整理歸類(lèi)并對接相關(guān)部門(mén);

  7.協(xié)助完成上級領(lǐng)導交辦的相關(guān)工作。

財務(wù)核算崗位職責12

  一、負責原輔料、其他材料核算工作;

  二、負責費用審核、共享支持崗工作;

  三、負責月末監督業(yè)務(wù)庫存盤(pán)點(diǎn)工作;

  四、負責完成每月利潤預測中的成本工作和年度預算中成本工作;

  五、負責成本結賬,出具生產(chǎn)成本相關(guān)報表及分析報告;

  六、負責職工薪酬相關(guān)核算工作。

財務(wù)核算崗位職責13

  1、業(yè)務(wù)核算管理崗:成交資料與款項管理、業(yè)務(wù)單據審批、應收款管理、財務(wù)知識培訓的組織與實(shí)施、制度流程優(yōu)化、智能化推進(jìn)、定期/不定期為公司經(jīng)營(yíng)管理決策提供可行性、綜合性、多維度性數據分析等。

  2、薪酬管理崗:管理全集團的薪酬,推進(jìn)薪酬核算自動(dòng)化、實(shí)時(shí)化,準保薪酬數據的及時(shí)性、準確性;薪酬數據分析,完善薪酬標準、核算規則,提高全集團人均產(chǎn)出率。完成上級交辦的其他工作。

  3、稅務(wù)管理崗:審核系統自動(dòng)生成的憑證及財務(wù)報表,進(jìn)行報表分析;統籌、實(shí)施公司納稅申報等對外稅務(wù)工作,及時(shí)了解最新財會(huì )、經(jīng)濟、稅收政策,為公司稅收籌劃提出可行性建議,幫助公司合理規避稅收風(fēng)險;完善財務(wù)制度及流程等。

財務(wù)核算崗位職責14

  負責公司采購、銷(xiāo)售、應收、應付、庫存核算工作;

  負責審核采購合同、銷(xiāo)售合同、進(jìn)銷(xiāo)發(fā)票、出入庫單據等相關(guān)業(yè)務(wù)單據,并完善業(yè)務(wù)流程,修訂制度,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導匯報;

  負責建立采購、銷(xiāo)售財務(wù)合同臺帳、進(jìn)銷(xiāo)發(fā)票臺賬,資料保管,按月裝訂,歸檔;

  負責銷(xiāo)售退回、折讓、折扣工作,嚴格審核相關(guān)單據,及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)處理;

  指導銷(xiāo)售人員建立銷(xiāo)售備查賬,并定期檢查;

財務(wù)核算崗位職責15

  1、負責公司的全面財務(wù)會(huì )計工作,能夠獨立處理全盤(pán)賬務(wù),以及根據公司管理層需要編制財務(wù)報表(電商/物流行業(yè))供分析使用;

  2、處理公司稅務(wù)方面的相關(guān)工作,如:報稅、年度所得稅匯算清繳等;

  3、負責制定并完成公司的財務(wù)會(huì )計制度、規定和辦法,解釋、解答與公司的財務(wù)會(huì )計有關(guān)的法規和制度;

  4、審核公司的原始單據,辦理日常的會(huì )計業(yè)務(wù),執行業(yè)務(wù)收付款審核、報銷(xiāo)審核以及其他資金安排等工作;

  5、管理統計往來(lái)科目賬款情況,每月及時(shí)入賬,負責公司往來(lái)款的整理、統計與跟蹤落實(shí),確保按時(shí)按質(zhì)的完成賬務(wù)處理工作;

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