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家紡崗位職責（精選17篇）
在快速變化和不斷變革的今天，崗位職責使用的情況越來(lái)越多，一份完整的崗位職責應該包括部門(mén)名稱(chēng)、直接上級、下屬部門(mén)、管理權限、管理職能、主要職責等。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，下面是小編為大家整理的家紡崗位職責，希望能夠幫助到大家。
家紡崗位職責 1
職位描述：
崗位職責：
協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰略，制定事業(yè)部的銷(xiāo)售戰略，管理銷(xiāo)售預算，帶領(lǐng)團隊實(shí)現銷(xiāo)售目標；
管理全國門(mén)店運營(yíng)，管理現有客戶(hù)關(guān)系，拓展新客戶(hù)。
客戶(hù)簡(jiǎn)介：
全球知名床上用品品牌，目前全球門(mén)店將近兩千家，負責家紡事業(yè)部管理。
工作內容：
1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰略，銷(xiāo)售戰略，制定并組織實(shí)施完整的'銷(xiāo)售計劃，領(lǐng)導團隊將計劃轉變?yōu)殇N(xiāo)售結果；
2、開(kāi)拓家具行業(yè)業(yè)務(wù)，與客戶(hù)、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系；
3、制定全年銷(xiāo)售費用預算，引導和控制市場(chǎng)銷(xiāo)售工作的方向和進(jìn)度；
4、分解銷(xiāo)售任務(wù)指標，制定責任、費用評價(jià)辦法，制定、調整銷(xiāo)售運營(yíng)政策；
5、建立家具行業(yè)客戶(hù)數據庫，了解不同用戶(hù)的需求；
6、組織門(mén)店開(kāi)發(fā)多種銷(xiāo)售手段，完成銷(xiāo)售計劃及年度任務(wù)；
7、銷(xiāo)售團隊建設，幫助建立、補充、發(fā)展、培養銷(xiāo)售隊伍；
8、主持公司重大營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的策劃與執行工作；
9、進(jìn)行客戶(hù)分析，挖掘用戶(hù)需求，開(kāi)發(fā)新的客戶(hù)和新的市場(chǎng)領(lǐng)域。
職位要求：
具有五年以上家具/家紡市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或管理工作經(jīng)驗；
具有較強的市場(chǎng)開(kāi)拓與銷(xiāo)售技能；
具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神，組建和培訓團隊經(jīng)驗豐富，既往銷(xiāo)售業(yè)績(jì)良好；
具備較強的時(shí)間管理能力和工作管理能力；
有很好的家具/家紡行業(yè)人際資源。
家紡崗位職責 2
崗位職責：
1、制定天貓、京東品牌旗艦店的'運營(yíng)策略，形成店鋪銷(xiāo)售及促銷(xiāo)計劃，完成年度銷(xiāo)售目標。
2、店鋪?lái)?yè)面板塊策劃，提升消費者進(jìn)店體驗。
3、店鋪內產(chǎn)品描述的策劃和優(yōu)化，提升產(chǎn)品相關(guān)權重。
4、店鋪促銷(xiāo)活動(dòng)策劃、流量結構優(yōu)化及轉化率長(cháng)尾效應的優(yōu)化。
5、有效管理美工設計、運營(yíng)、客服及倉儲人員，確保每個(gè)環(huán)節滿(mǎn)足店鋪運營(yíng)需求。
6、收集店鋪、行業(yè)數據，并懂得從數據中找端倪，找機會(huì )，找不足，根據自身品牌特性，制定價(jià)格策略和進(jìn)銷(xiāo)存策略。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，對電子商務(wù)平臺（尤其是淘系）有較深刻認識，思維敏捷，思路清晰，有較強的線(xiàn)上生意感知能力。
2、3年以上電商工作經(jīng)驗，2年以上天貓運營(yíng)及獨立帶店經(jīng)驗。操作過(guò)年銷(xiāo)售額3000萬(wàn)以上的店鋪者優(yōu)先。
3、精通淘系付費推廣操作方式，熟悉店鋪促銷(xiāo)機制設置，匹配品牌資源做合理分配布局。
4、公司為納斯達克上市公司。有家居家紡、保健類(lèi)護具、母嬰、國際化妝品品牌操盤(pán)經(jīng)驗者優(yōu)先。
家紡崗位職責 3
家紡產(chǎn)品設計崗位職責
崗位職責：
一、產(chǎn)品設計：
1、掌握各類(lèi)市場(chǎng)資訊，分析流行趨勢、面輔料顏色、花型、款式等設計要素，進(jìn)行市場(chǎng)預測和趨勢預測分析；
2、根據年度、季度產(chǎn)品開(kāi)發(fā)任務(wù)，負責完成公司產(chǎn)品系列款式設計、研發(fā)、開(kāi)發(fā)花型圖案設計、工藝設計和配色等工作；
3、完成產(chǎn)品款式設計及產(chǎn)品組合設計。
二、工藝編制：
1、對投產(chǎn)款式做出最終的工藝制作單；
2、詳細制作產(chǎn)品所使用的各種物料資料，使用部位及注意事項；
3、編制詳細的`樣板清單，裁剪要求、縫制要求及操作注意事項；
4、以平面制圖方式，按一定比例繪制款式平面效果圖及相關(guān)局部分解工藝圖；
5、會(huì )詳細計算印染排料。
三、技術(shù)審核：
1、對產(chǎn)品開(kāi)發(fā)樣品做出物料與工藝技術(shù)合理的評審認定；
2、對大貨工藝及輔料進(jìn)行確認核對。
任職要求：
1、18屆紡織設計及服裝設計本科以上學(xué)歷；
2、思維慎密，有想法，美術(shù)功底扎實(shí)；
3、熟悉服裝/紡織工藝、服裝/紡織材料、服裝繪畫(huà)、服裝結構設計、電腦平面設計等知識；
4、熟悉服裝或家紡縫制工藝、熟悉辦公軟件；
5、有團隊合作精神，能承受工作壓力，為人踏實(shí)，工作態(tài)度端正，耐心，細致；
6、熟練運用ps、cd、ai等辦公軟件。
家紡崗位職責 4
職責描述：
1、根據公司發(fā)展需要或客戶(hù)要求，設計或修改花型、輔料；
2、根據公司整體進(jìn)度安排，跟蹤樣品制作，了解工藝及結構；
3、負責花型、輔料庫的拍攝、整理和完善；
4、負責公司線(xiàn)上線(xiàn)下的vi，包括企業(yè)環(huán)境、店鋪陳列、展會(huì )、海報、活動(dòng)、禮品、廣告媒體等；
5、及時(shí)了解市場(chǎng)及競爭對手動(dòng)態(tài)，把握產(chǎn)品色彩及圖案等要素，調整公司產(chǎn)品設計方向。
任職要求：
1、精通photoshop、ai、coredraw等設計軟件；
2、具有一定的攝影基礎；有較強的.審美觀(guān)念及較好的色彩感覺(jué)；
3、能夠把握家紡行業(yè)的色彩、面料等流行趨勢。
家紡崗位職責 5
職責描述：
在業(yè)務(wù)經(jīng)理的指導下：
1、根據公司/客人的要求尋找適合的合作工廠(chǎng)；
2、向工廠(chǎng)詢(xún)價(jià)，并做價(jià)格合理性分析；
3、掌握原材料市場(chǎng)動(dòng)態(tài)；
4、和公司及工廠(chǎng)協(xié)調安排家紡產(chǎn)品開(kāi)發(fā)（色樣、印花樣、成品樣品及包裝材料等）；
5、審核和確認樣品，提出合理化建議，解決紡織品印染及縫制中的技術(shù)問(wèn)題。
任職要求：
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，紡織品專(zhuān)業(yè)、英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)或日語(yǔ)、韓語(yǔ)專(zhuān)業(yè)、國際貿易專(zhuān)業(yè)或有相關(guān)行業(yè)經(jīng)歷及興趣；
2、有3年以上的.相關(guān)工作經(jīng)歷，對紡織品（尤其是家紡產(chǎn)品中的被子件套、床單件套、毯子、室外睡袋及兒童產(chǎn)品中的圍兜、鞋子、襪子、睡袋、毛巾等產(chǎn)品）的原材料、印花染色、成品產(chǎn)品縫制工藝及過(guò)程比較熟悉；
3、對原材料市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)變化比較敏感；
4、喜歡挑戰，愿意接觸新事物，善于溝通；
5、有團隊合作精神；
6、良好的英語(yǔ)、日語(yǔ)、韓語(yǔ)聽(tīng)，說(shuō)，讀，寫(xiě)能力；
7、為人踏實(shí)和誠實(shí)，有職業(yè)道德。
家紡崗位職責 6
1、繪畫(huà)專(zhuān)業(yè)、設計、視覺(jué)傳媒、平面設計或服裝設計相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、有責任心、上進(jìn)心、工作認真負責，具有良好的溝通能力及團隊合作精神；
3、色彩感覺(jué)良好，敏銳的潮流嗅覺(jué)感；
4、熟練掌握ai、ps等設計所需軟件；
5、上級交代的`其他工作。
家紡崗位職責 7
崗位職責：
1、根據年度開(kāi)發(fā)計劃制定新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)設計，完成新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)任務(wù)；
2、完成所負責系列的設計提案、圖稿設計、工藝單資料的制作；
3、對評審通過(guò)的產(chǎn)品進(jìn)行打樣跟蹤工作，獨立完成花型設計、下單流程；
4、定期進(jìn)行市場(chǎng)調查，通過(guò)各種渠道收集設計素材。
崗位要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，3年以上家紡行業(yè)圖案設計工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、有較強的`圖案和色彩應用能力及手繪能力，熟悉操作電腦繪圖軟件；
3、良好的創(chuàng )意意念提煉能力，對新生事物有感悟能力、主動(dòng)創(chuàng )新能力。
家紡崗位職責 8
崗位職責：
1、負責相關(guān)商品的品類(lèi)規劃與開(kāi)發(fā)；
2、負責供應商的接洽、開(kāi)發(fā)、評審、管理工作，維護供應商關(guān)系；
3、及時(shí)掌握相關(guān)商品的.供應渠道及市場(chǎng)信息變化，定期對競品進(jìn)行深入分析，吸納先進(jìn)思想，尋找差異競爭策略；
4、降低采購成本、爭取貨源，品牌引進(jìn)、汰換。與商品營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)對接，隨時(shí)根據商品銷(xiāo)售目標達成情況及時(shí)靈活調整商品規劃，對商品銷(xiāo)售指標負責。
任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，5年以上大型商超、連鎖便利店、生鮮零售電商相關(guān)商品采購經(jīng)驗，豐富的供應商資源；
2、具備開(kāi)發(fā)引進(jìn)新品能力，具有較強營(yíng)銷(xiāo)策劃能力和創(chuàng )新意識；
3、有良好的價(jià)格談判能力，供應商管理能力；
4、誠信正直、有較強的責任心及事業(yè)心，抗壓能力強，吃苦耐勞。
家紡崗位職責 9
崗位職責：
1、負責服裝家紡類(lèi)產(chǎn)品的規劃、論證及功能定位。
2、負責服裝家紡類(lèi)產(chǎn)品的'調研、立項及供應鏈考察。
3、負責服裝家紡類(lèi)產(chǎn)品的原型設計、打樣及試用組織。
4、負責服裝家紡類(lèi)產(chǎn)品說(shuō)明文案及營(yíng)銷(xiāo)賣(mài)點(diǎn)提煉。
5、負責服裝家紡類(lèi)產(chǎn)品標準制定、品質(zhì)改良和成本控制。
任職要求：
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，有2年以上針織內衣或梭織成衣行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。
2、熟悉服裝家紡品相關(guān)法律法規、國內外行業(yè)標準及oem/odm流程。
3、有敏銳產(chǎn)品判斷力和較強溝通表達力。
4、有內衣研發(fā)、生產(chǎn)和銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先；有直銷(xiāo)、微商行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
家紡崗位職責 10
職責描述：
1、負責圖案、印花、花型的設計及提花、花款的設計；
2、根據擬定新品開(kāi)發(fā)計劃，完成設計開(kāi)發(fā)；
3、負責對評審通過(guò)的'產(chǎn)品進(jìn)行打樣跟進(jìn)；
4、對色彩有一定的敏銳度；
5、了解家居用品的圖案設計；
6、能夠理解美式家居風(fēng)格設計理念；
7、敢于嘗試、用于突破創(chuàng )新，具有良好的主觀(guān)能動(dòng)性和工作態(tài)度。
任職要求：
1、熱愛(ài)設計工作，有創(chuàng )新意識；
2、教育背景：染織藝術(shù)設計、服裝藝術(shù)設計、圖案設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
3、工作經(jīng)驗：有品牌零售行業(yè)（家紡、服裝等）花型設計2年以上工作經(jīng)驗；
4、知識技能：熟練運用photoshop等設計軟件，對色彩和流行趨勢把握敏銳；
5、個(gè)人素質(zhì)：善于溝通，具有很強的創(chuàng )造力和責任心，團隊合作能力佳，承壓能力強。
家紡崗位職責 11
1、制定公司在全國范圍內渠道拓展的戰略、目標和計劃，有效規劃渠道布局；
2、夯實(shí)市場(chǎng)定位、渠道開(kāi)拓、渠道管理等日常工作，完成公司制定的銷(xiāo)售計劃，達成團隊業(yè)績(jì)；
3、深入了解家紡行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)，把握家紡行業(yè)變革命脈，為企業(yè)構建百年老店提供發(fā)展戰略依據；
4、進(jìn)行客戶(hù)分析，構建客戶(hù)關(guān)系，挖掘客戶(hù)需求；建立直營(yíng)與加盟多樣化的銷(xiāo)售手段，引導和控制市場(chǎng)銷(xiāo)售工作的方向、節奏和進(jìn)度；
5、不斷提升團隊凝聚力、戰斗力，對員工進(jìn)行培訓、指導、帶教，確保團隊所有員工明確工作進(jìn)度及個(gè)人目標，確保團隊的`穩定和高效，確保解決渠道營(yíng)銷(xiāo)過(guò)程中出現的各種復雜問(wèn)題。
家紡崗位職責 12
1、建立完整的品質(zhì)控制管理體系，推進(jìn)企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量提升；
2、制訂相應的品控工作計劃，做好檢查與監督品質(zhì)控制記錄；
3、全面負責公司半成品、成品的.品質(zhì)過(guò)程管理與監控工作，負責面輔料特性檢驗；
4、負責對退返不合格品的確認、評審、判定及追溯，形成書(shū)面報告進(jìn)行反饋；
5、對生產(chǎn)過(guò)程檢驗的關(guān)鍵點(diǎn)進(jìn)行有效控制，對長(cháng)期存在的質(zhì)量隱患提出書(shū)面建議并協(xié)同工廠(chǎng)共同制定解決方法；
6、負責各種質(zhì)量責任事故調查處理，配合業(yè)務(wù)部對客戶(hù)投訴與退貨進(jìn)行調查處理。
家紡崗位職責 13
任職要求：
1、年齡在27歲以上，大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷；
2、一年以上家紡或服裝銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗，有時(shí)尚高級品牌零售企業(yè)工作經(jīng)驗者從優(yōu)；
3、能適應出差工作。
崗位職責：
1、負責對經(jīng)銷(xiāo)商下屬專(zhuān)營(yíng)店人員培訓計劃的制定；
2、負責對專(zhuān)營(yíng)店人員的產(chǎn)品知識、銷(xiāo)售技巧等課件開(kāi)發(fā)、講授；
3、進(jìn)行培訓評估及改進(jìn)。
家紡崗位職責 14
一、崗位職責
1、做好生產(chǎn)前的準備工作，掌握每款的難點(diǎn)、重點(diǎn)。
2、按要求跟進(jìn)各大組生產(chǎn)進(jìn)度及首8件的.批辦。
3、做好每天的重點(diǎn)工序抽查及查貨記錄。
4、及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，督促工人返工。
5、對各大組落尾成衣進(jìn)行嚴格抽查，并作好記錄。
6、監督中燙及車(chē)工按工藝要求生產(chǎn)，每周上報《品質(zhì)檢查記錄表》。
二、工作內容
1、每款批辦進(jìn)車(chē)間做好生產(chǎn)前的準備工作，吃透工藝要求，掌握每款的難點(diǎn)、重點(diǎn)。
2、按照原辦、工藝單等技術(shù)要求以及時(shí)間要求，跟進(jìn)各大組生產(chǎn)辦及首8件的進(jìn)度與批辦。
3、做好每天的重點(diǎn)工序抽查及每天查貨記錄，包括尺寸度量。
4、發(fā)現問(wèn)題必須要求車(chē)間及時(shí)返修，對問(wèn)題的發(fā)現要及時(shí)跟進(jìn)，直到最終解決。
5、對各大組落尾成衣進(jìn)行嚴格抽查，并作好記錄。
6、監督中燙及車(chē)工嚴格按工藝要求生產(chǎn)，做好每個(gè)星期《品質(zhì)檢查記錄表》報品控部。
三、經(jīng)濟考核
1、每月尾部退平縫車(chē)間返修率控制在3％以?xún)鹊莫?00元。超過(guò)3％以上扣50元，每再超1％再加扣30元。
2、由于批辦或首8件失誤導致批量性返修扣100元。
3、客戶(hù)發(fā)現質(zhì)量問(wèn)題要求批量性停工返修，而品控員無(wú)發(fā)現及無(wú)書(shū)面形式責成相關(guān)部門(mén)返修每次扣30元。
4、ISO—9002及質(zhì)量體系內、外審核，由品控工作失誤造成不合格，每次每項扣50元。
5、由于工作失誤出現重大質(zhì)量事故按公司文件進(jìn)行處罰。質(zhì)控部經(jīng)理崗位責任制。
家紡崗位職責 15
1、建立、完善并推行分公司各階段的統計體系和工作程序。
2、負責產(chǎn)品質(zhì)量的檢查、監督工作。
3、全面負責監控管理各部門(mén)的IS09002體系的執行情況。
4、負責客戶(hù)與工廠(chǎng)之間的溝通協(xié)調，解決生產(chǎn)中的`質(zhì)量問(wèn)題。
5、統計月報表上交公司，組織召開(kāi)質(zhì)量分析例會(huì )及各類(lèi)會(huì )議。
6、處理客戶(hù)投訴及質(zhì)量索賠，做調研分析報告。
7、監督各分廠(chǎng)各部門(mén)執行品質(zhì)控制系統，督促做好各檢驗記錄，上交相關(guān)部門(mén)。
8、負責與駐廠(chǎng)QC、客戶(hù)QC協(xié)調工作，控制工作質(zhì)量，對最終結果負全面責任。
9、配合技術(shù)部解決大貨前的品質(zhì)與技術(shù)問(wèn)題。
10、制訂IS09002體系的年度內審計劃，進(jìn)行體系內審，對外部審核結果負領(lǐng)導與監督責任。
11、嚴格執行IS09002程序文件進(jìn)行管理并整理相關(guān)文件資料。合理分配并監督、指導員工完成各項任務(wù)，對部門(mén)工作負全面領(lǐng)導責任。
家紡崗位職責 16
崗位職責：
1、負責公司產(chǎn)品系列款式設計、研發(fā)、開(kāi)發(fā)花型圖案設計、工藝設計和配色等工作。
2、與打樣工廠(chǎng)溝通，將思路變成成品。
3、收集市場(chǎng)流行設計信息并進(jìn)行分析，提供產(chǎn)品開(kāi)發(fā)參考。
任職要求：
1、服裝設計、藝術(shù)設計、美術(shù)、織染等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，三年以上家用紡織品的設計經(jīng)驗———非常重要。
2、能察覺(jué)國內外最新紡織設計潮流，獨立開(kāi)展產(chǎn)品設計。
3、精通家紡產(chǎn)品花稿、款式、工藝設計，具有優(yōu)秀的創(chuàng )新意識和較強的手繪功底，扎實(shí)的'美術(shù)功底；較強的色彩及流行元素敏感度，想象力豐富；對家紡行業(yè)流行趨勢和設計潮流有敏銳洞察力。
4、熟練使用Photoshop、Illustrator等產(chǎn)品設計相關(guān)軟件以及Office辦公軟件。
5、具備面料常識和工藝知識，熟悉相關(guān)的紡織品工藝和技術(shù)要求，對家用紡織品面料有基本的了解。
6、有良好的溝通、協(xié)調和組織能力；具有良好的職業(yè)素養、團隊合作意識。
家紡崗位職責 17
崗位職責：
1、熟悉產(chǎn)品，了解產(chǎn)品，維護公司各大網(wǎng)站平臺，發(fā)布產(chǎn)品信息，修改產(chǎn)品信息；
2、熟悉阿里巴巴后臺操作系統以及外貿出口流程；
3、獨立負責開(kāi)拓海外市場(chǎng)；
4、收集潛在客戶(hù)的信息并分析跟蹤；
5、積極主動(dòng)與客戶(hù)保持聯(lián)系，促使客戶(hù)及早下單；
6、及時(shí)有效的回復客戶(hù)的反饋，處理客戶(hù)的.要求，做好總結！
任職要求：
1、商務(wù)英語(yǔ)，國際貿易以及語(yǔ)言類(lèi)本科以上學(xué)歷，CET—4及以上；
2、思路清晰，有一定的英語(yǔ)書(shū)面以及口語(yǔ)表達溝通能力；
3、熟練運用辦公軟件，WORD，EXCEL，PPT圖片處理等常用軟件；
4、年齡要求：20—35歲之間，籍貫不限；
5、有很強的團隊意識；
6、吃苦耐勞，勤奮上進(jìn)，抗壓能力強；
7、有責任心，人品道德好。
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