物業(yè)公司行政專(zhuān)員的崗位職責（精選12篇）
現如今，越來(lái)越多人會(huì )接觸到崗位職責，崗位職責是組織考核的依據。到底應如何制定崗位職責呢？以下是小編收集整理的物業(yè)公司行政專(zhuān)員的崗位職責（精選12篇），歡迎大家分享。
物業(yè)公司行政專(zhuān)員的崗位職責1
職責描述:
在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，全面負責公司人力資源及行政后勤管理工作，提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和敬業(yè)程度，吸引、培養、激勵和保留人才。
1.負責貫徹和執行今日香沙物業(yè)公司人力資源管理、企業(yè)文化建設戰略和規劃，落實(shí)執行公司下發(fā)的年度管理與經(jīng)營(yíng)指標。
2.負責公司組織架構和崗位編制、崗位說(shuō)明書(shū)的審核，對組織架構和編制有建議調整權。
3.負責組織制定本部門(mén)工作規程，并組織貫徹、落實(shí)。
4.負責編制部門(mén)年度工作計劃和撰寫(xiě)工作總結，組織實(shí)施并定期檢查計劃完成情況。
5.負責部門(mén)員工工作的目標制定、工作指導和檢查、績(jì)效考核、獎懲和培養。
6.負責提出培訓要求，并按照年度培訓計劃負責組織實(shí)施本部門(mén)的培訓。
7.負責員工招聘、職務(wù)任免、工資和福利的發(fā)放、員工轉正、續簽勞動(dòng)合同、離職等手續的審核工作。
8.負責公司物料采購的審核及成本控制。
9.負責公司各類(lèi)資質(zhì)、檔案的申報辦理、管理及各類(lèi)證照的年檢工作。
10.負責公司辦公區域的日常管理工作。
11.負責公司宿舍、食堂、公務(wù)車(chē)輛等后勤保障工作。
12.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格:
1.年齡30歲以上。
2.形象好，言談舉止大方，較強的人際溝通和組織協(xié)調能力。
3.良好的文字功底及語(yǔ)言表達能力。行政管理、企業(yè)管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
4.5年以上物業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗，3年以上同崗位工作經(jīng)驗。
5.熟悉ISO質(zhì)量環(huán)境管理體系運作流程。
6.熟悉企業(yè)人力資源、行政管理各環(huán)節的流程。
物業(yè)公司行政專(zhuān)員的崗位職責2
1、負責公司前臺接待及電話(huà)接轉;
2、考勤、員工手續的辦理;
3、負責公司的檔案及各類(lèi)文件管理，日常行政管理的運作;
4、協(xié)助上級進(jìn)行招聘計劃和對各項行政人事務(wù)的安排及執行;
5、負責公司的環(huán)境的整潔和維護，及時(shí)清理會(huì )客區;
6、利用辦公軟件對公司數據進(jìn)行整理分類(lèi);
6、負責公司物業(yè)管理催交租金核算水電費，打印等;
7、完成上級交待的工作。
物業(yè)公司行政專(zhuān)員的崗位職責3
1、協(xié)助制定、監督和執行公司各行政規章制度;
2、負責公司物資的采購;
3、負責公司重大活動(dòng)、會(huì )議現場(chǎng)協(xié)調，安排和籌劃工作;
4、負責公司相關(guān)證照的定期更換及年審;
5、根據要求，定期進(jìn)行固定資產(chǎn)的盤(pán)點(diǎn);
6、領(lǐng)導安排的其他工作。
物業(yè)公司行政專(zhuān)員的崗位職責4
1.負責統計和匯總項目公司日常管理與服務(wù)活動(dòng)中的各類(lèi)信息、數據，并按要求制表，及時(shí)匯報公司領(lǐng)導及各部門(mén);
2.負責項目分公司所有文件的.管理工作，并將有關(guān)規定通知及時(shí)送交相關(guān)人員傳閱和簽收，做好部門(mén)文件收、發(fā)工作的記錄及存檔工作;
3.負責項目分公司檔案文件、資料和借閱或復制的登記及管理工作，定期對各類(lèi)文檔、所有文件資料按檔案分類(lèi)和目錄進(jìn)行整理;
4.負責項目分公司會(huì )議通知、議程安排、會(huì )議記錄、部門(mén)考勤、表格管理等工作;
5.協(xié)助部門(mén)處理日常行政后勤等工作;
6.負責完成項目分公司項目經(jīng)理安排的工作;
7.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
物業(yè)公司行政專(zhuān)員的崗位職責5
1、 及時(shí)跟進(jìn)落實(shí)工作中有關(guān)業(yè)主投訴等事項。
2、 做好園區文化的推廣，并跟進(jìn)落實(shí)有關(guān)活動(dòng)的開(kāi)展事項。
3、 定期巡視園區內各區域，確保園區內設施設備安全運行，并對公共設施、設備之維修和治安等有欠缺地方提出改進(jìn)意見(jiàn)。
4、 每天對園區的衛生、安全、消防進(jìn)行一次檢查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理。
5、 對園區是設施設備及固定資產(chǎn)登記入冊管理，合理控制各項費用并開(kāi)源節流。
6、 不定期拜訪(fǎng)業(yè)主，傾聽(tīng)業(yè)主對于園區的意見(jiàn)，并及時(shí)采納好的建議。
7、 定期向上級領(lǐng)導匯報工作情況。
8、 跟進(jìn)、落實(shí)其他各項工作。
物業(yè)公司行政專(zhuān)員的崗位職責6
1、負責處理公司的行政日常工作;
2、負責公司的文案工作(公文起草，文稿撰寫(xiě)，PPT制作等);
3、協(xié)助完成公司各項活動(dòng)、會(huì )議的組織、籌備及服務(wù)工作;
4、協(xié)助完成公司旗下物業(yè)的日常管理工作;
5、完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。
物業(yè)公司行政專(zhuān)員的崗位職責7
1、負責完善行政業(yè)務(wù)流程，提升團隊專(zhuān)業(yè)性，為企業(yè)及入駐客戶(hù)提供高效便捷的行政服務(wù);
2、負責行政相關(guān)管理制度制定、修訂及宣導、落實(shí);
3、負責管理所有辦公場(chǎng)所的統籌規劃、租賃、裝修、配置、搬遷、維護等工作;
4、負責行政及物業(yè)相關(guān)人員管理，監督辦公設備及公共設施的維修、保養跟進(jìn)工作;
5、負責潛在客戶(hù)、已入駐客戶(hù)關(guān)系維護，快速高效的為客戶(hù)解決問(wèn)題;
6、負責公司固定資產(chǎn)、日常辦公用品、消防安全、辦公環(huán)境等管理;
7、負責組織活動(dòng)及福利采購等日常行政管理工作。
物業(yè)公司行政專(zhuān)員的崗位職責8
1、全面負責物業(yè)公司的行政和人事工作，并對管理問(wèn)題及時(shí)提出相應的管理方案；
2、組織協(xié)調公司對內對外的行政工作：日常后勤、計劃管理、會(huì )議管理、信息管理、會(huì )務(wù)接待、采購管理、辦公用品和固定資產(chǎn)管理、企劃管理等；
3、組織開(kāi)展公司人力資源工作：各級人員招聘、員工培訓、績(jì)效考評、薪酬福利、員工關(guān)系、考勤管理、員工檔案管理等；
4、定期向總部匯報、溝通行政和人事工作，協(xié)助總部建立、完善物業(yè)公司的行政和人事管理體系，修改相關(guān)的管理制度文件；
5、協(xié)助處理公司管理過(guò)程中的人事、行政問(wèn)題。
6、完成上級領(lǐng)導交辦事宜。
物業(yè)公司行政專(zhuān)員的崗位職責9
職責描述:
1、在部門(mén)經(jīng)理的帶領(lǐng)下做好各類(lèi)日常工作。
2、負責各類(lèi)文書(shū)資料的打印、核稿、復印、收發(fā)、送審、管理和保密工作。
3、負責外來(lái)文件的收文、登記，并按上級領(lǐng)導意見(jiàn)及時(shí)辦理簽收、傳遞、催辦等工作。
4、負責各類(lèi)信件、傳真的收發(fā)工作及報紙、刊物的征訂、收發(fā)工作。
5、負責員工考勤工作，統計、監督各部門(mén)員工考勤情況，對員工的請假、休假進(jìn)行監督管理。
6、負責員工工作牌、考勤卡的制作、更新及回收工作。
7、負責員工入職及離職手續的跟進(jìn)辦理。
8、負責管理處的會(huì )議記錄，傳達等工作。
9、負責辦公設備(打印機、復印機等)的維護工作。
10、負責每月部門(mén)所需辦公用品的統計、申領(lǐng)、分發(fā)。
11、負責對文件、資料的收集、整理、歸檔工作。
12、保持資料室通風(fēng)，防止受潮、發(fā)霉，資料室應保持清潔干凈。
13、負責辦公室、會(huì )議室來(lái)訪(fǎng)客人的禮貌接待。
14、完成領(lǐng)導布置的其它任務(wù)。
任職要求:
身體健康，有較強的文字寫(xiě)作能力，電腦操作熟練，打字速度每分鐘80字以上，工作細心，責任心強。
物業(yè)公司行政專(zhuān)員的崗位職責10
崗位職責：
1、物業(yè)檢查及維護，物業(yè)日常維護，建立物業(yè)檔案以及大型維修事項需求提交及進(jìn)度效果跟進(jìn)；
2、公共辦公環(huán)境條件的監督，按公共辦公環(huán)境保障的標準，協(xié)調、聯(lián)合、監督相應組別人員執行標準，制定公共辦公環(huán)境保障的標準；
3、公共環(huán)境的改善，跟進(jìn)定期維護事項，改善公共環(huán)境，滿(mǎn)足其他臨時(shí)項目需求；
4、公共辦公設施管理，制定公共辦公設施使用及管理的標準，監督公共辦公設施的使用；
5、協(xié)助辦公樓內其他行政服務(wù)。
崗位要求：
1、本科以上的學(xué)歷，有一年以上的工作經(jīng)驗，行政管理專(zhuān)業(yè)類(lèi)或有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗可不限專(zhuān)業(yè)；
2、溝通能力強，能獨立自發(fā)解決問(wèn)題，有結果導向意識；
3、邏輯清晰，思維嚴密；
4、觀(guān)察力較好，能準確分析問(wèn)題，能獨立提出解決問(wèn)題的思路；
5、對物業(yè)管理工作有一定的認識，對常見(jiàn)辦公設施設備有了解。
物業(yè)公司行政專(zhuān)員的崗位職責11
崗位職責
1、負責會(huì )議的籌備和安排，做好會(huì )議記錄，對會(huì )議決定的執行情況進(jìn)行催辦和檢查;
2、做好文書(shū)檔案和有關(guān)資料的管理工作;
3、負責公司資產(chǎn)管理;
4、負責公司檔案管理;
5、負責公司的后勤管理工作，包括物資采購工作、庫房管理等工作;
6、負責員工業(yè)余生活、娛樂(lè )活動(dòng)等健康活動(dòng)的開(kāi)展;
7、負責員工福利的申請及發(fā)放;
8、完成上級交辦的其它工作任務(wù)。
任職要求
1、行政類(lèi)、管理類(lèi)專(zhuān)科以上學(xué)歷，三年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;
2、具備一定行政管理能力及溝通能力;
3、具備良好的職業(yè)操守和溝通能力，較強的責任心，工作細致認真負責，能承受一定的工作壓力;
4、熟練掌握使用各類(lèi)辦公設備及辦公軟件;
5、年齡28-35歲。
物業(yè)公司行政專(zhuān)員的崗位職責12
職責描述：
1.全面負責公司行政管理工作，做好企業(yè)文化建設及員工文體活動(dòng)；
2.負責公司各類(lèi)證、照的辦理、年審工作，負責公司車(chē)輛調度使用等管理；
3.負責公司各類(lèi)文件的起草、審核、收受、呈報；
4.負責公司行政管理制度的檢查、落實(shí)、監督工作；
5.負責公司各類(lèi)會(huì )議的籌備和安排，對會(huì )議決定的執行情況進(jìn)行督辦和檢查；
6.負責與政府有關(guān)職能部門(mén)建立良好業(yè)務(wù)關(guān)系；
7.領(lǐng)導交辦的其他工作。
職位要求：
1.行政管理、人力資源管理、漢語(yǔ)言文學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)
2.有一年以上行政崗位工作經(jīng)驗，有一定的文字寫(xiě)作功底
3.性格活潑，具備一定的活動(dòng)組織能力。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專(zhuān)
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
【物業(yè)公司行政專(zhuān)員的崗位職責】相關(guān)文章：
行政專(zhuān)員崗位職責05-17
IT行政專(zhuān)員崗位職責05-15
行政專(zhuān)員的崗位職責07-28
行政人事專(zhuān)員崗位職責05-27
行政專(zhuān)員助理崗位職責07-21
行政人事專(zhuān)員的崗位職責08-07