采購部崗位職責集合15篇

　　在當下社會(huì )，崗位職責使用的情況越來(lái)越多，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。那么制定崗位職責真的很難嗎？下面是小編為大家整理的采購部崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

采購部崗位職責1

　　[管理層級關(guān)系]

　　直接上級：財務(wù)部經(jīng)理

　　直接下級：食品采購員、物資采購員

　　[崗位職責]

　　執行財務(wù)部經(jīng)理的工作指令，向其負責并報告工作。全面負責酒店物資食品采購工作。

　　熟悉市場(chǎng)行情和信息，溝通物資供貨渠道，堅持貨比三家的規定，努力降低物資食品采購成本，為酒店提供價(jià)格合理質(zhì)量好的各類(lèi)物資及食品。

　　熟悉酒店物資使用情況和庫存物資動(dòng)態(tài)，會(huì )同有關(guān)部門(mén)根據實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況，合理、科學(xué)地編制年度、季度、月度采購計劃。

　　積極配合搞好物資食品管理工作，加強成本財產(chǎn)管理部聯(lián)系，做好物資平衡工作，及時(shí)處理呆滯物資，加速物資周轉。

　　制訂物資采購程序，建立各項物資采購管理制度，提出對物資采購工作責任制和考核的獎懲措施。

　　主動(dòng)協(xié)調與酒店內其他各部門(mén)的關(guān)系，經(jīng)常傾聽(tīng)使用部門(mén)對物資采購工作的意見(jiàn)，及時(shí)改進(jìn)采購工作。

　　加強采購合同的管理，嚴格合同條款的把關(guān)，認真執行合同法，確保經(jīng)濟合同的合法履行。

　　負責審核所有采購申請單、訂貨單，并將審核意見(jiàn)報請總經(jīng)理和財務(wù)經(jīng)理審批。

　　抓好采購部門(mén)的日常管理工作，抓好部門(mén)員工的日常培訓，加強員工的組織紀律性，認真貫徹財務(wù)部經(jīng)理下達的各項工作指令。

采購部崗位職責2

　　1）根據酒店管理公司采購分中心的要求和授權開(kāi)展采購工作；全面安排采購計劃，合理地使用人力，以保證采購工作的順利進(jìn)行；

　　2）與供應商建立良好的業(yè)務(wù)往來(lái)關(guān)系，不謀取私利，嚴把供應渠道，合理有效地完成酒店的采購工作；

　　3）了解市場(chǎng)信息，進(jìn)行比質(zhì)論價(jià)，做到貨比三家，降低成本，盡量減少酒店的費用開(kāi)支；每3個(gè)月遞交一次食品進(jìn)貨明細表，以便考核主要貨品成本在一段時(shí)間內的上升或下降幅度；整理未完成的采購單，以書(shū)面的形式報財務(wù)經(jīng)理，并注明部門(mén)、內容、原因；

　　4）檢查和監督進(jìn)口物品的報送工作，做到手續齊全，資料齊備；服從分配，按時(shí)完成領(lǐng)導指派的各項工作；積極提出改進(jìn)工作的設想，協(xié)助財務(wù)部經(jīng)理做好酒店的采購工作；

　　5）根據酒店要求全面安排采購計劃，合理地使用人力，以保證采購工作的順利進(jìn)行，經(jīng)常了解市場(chǎng)信息，進(jìn)行比質(zhì)論價(jià)，做到貨比三家，降低成本，盡量減少酒店的費用開(kāi)支。

　　6）熟悉和掌握賓館所需各類(lèi)物資的名稱(chēng)、型號、規格、單價(jià)、用途和產(chǎn)地，與申購部門(mén)核實(shí)物資規格、型號、數量，避免出差錯；

　　7）熟悉各種物資的供應渠道和市場(chǎng)變化情況，了解各種物資的價(jià)格變動(dòng)，參與供應商的供貨洽談，比質(zhì)論價(jià)，確保采購物品物美價(jià)廉；

　　8）每3個(gè)月遞交一次食品進(jìn)貨明細表，以便考核主要貨品成本在一段時(shí)間內的上升或下降幅度整理未完成的采購單，以書(shū)面的形式報財務(wù)經(jīng)理，并注明部門(mén)、內容、原因；

　　9）檢查和監督進(jìn)口物品的報送工作，做到手續齊全，資料齊備，積極提出改進(jìn)工作的設想；

　　10）匯總各部門(mén)的物品采購申請單，根據采購申請單完成酒店各類(lèi)零星物資的采購任務(wù)；根據廚師開(kāi)具的餐飲部原材料的采購清單向固定的供應商報單，督促供應商及時(shí)送貨；配合倉庫對物品進(jìn)行驗收，確保物品符合申購要求；

　　11）定期與成本控制、餐飲部門(mén)調查賓館常用物資、原材料的市場(chǎng)價(jià)格；與供應商建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系，完成酒店采購任務(wù)；

　　12）了解酒店所用物資的新產(chǎn)品的生產(chǎn)供應情況；

采購部崗位職責3

　　1、負責資源(蛋糕，影院，集采)的開(kāi)發(fā)與拓展，做好與合作商的接洽、事務(wù)溝通

　　2、負責合作商的維護，及時(shí)解決客戶(hù)、供應商之間的突發(fā)事件;

　　3、做好公司合同賬目資源表、客戶(hù)數據的收集、整理統計及分析工作;

　　4、及時(shí)了解合作方的發(fā)布信息，配合銷(xiāo)售部門(mén)做好售前、售后協(xié)助支持及執行工作;

　　5、負責產(chǎn)品日常上下架，相應分管商品的數據分析工作，定期完成商品的市場(chǎng);

　　6、負責影院，蛋糕店P(guān)OS機的.安裝、維護以及使用方法并培訓;

　　7、完成上級交代的其他事項。

采購部崗位職責4

　　1、負責公司采購戰略制定及執行;

　　2、負責采購渠道開(kāi)發(fā)，供應商資源引進(jìn)、評估、考核及管理，建立供應商檔案及管理資料;

　　3、處理、發(fā)展與供應商的關(guān)系，制定、執行采購合同，保證各物料供應的暢通性;

　　4、實(shí)時(shí)掌控市場(chǎng)價(jià)格、技術(shù)信息、推薦并挑選新的合格供應商，做好產(chǎn)品詢(xún)價(jià)工作;

　　5、匯總和積累采購信息，總結采購經(jīng)驗，降低采購的風(fēng)險與采購成本。

　　6、部門(mén)團隊管理提升及整合。

采購部崗位職責5

　　1、負責項目公司工程項目招采計劃的審定，并按計劃組織招標采購工作;

　　2、負責組織施工類(lèi)專(zhuān)業(yè)分包、材料、設備招標采購工作及相應的合同簽訂工作;

　　3、新供應商的開(kāi)發(fā)、合作談判、參與供應商的評估、考核工作;

　　4、參與公司相關(guān)集中采購工作;

采購部崗位職責6

　　職責描述：

　　1、協(xié)助采購經(jīng)理進(jìn)行采購工作;

　　2、負責管理采購合同及供應商合同、文件資料;

　　3、負責產(chǎn)品檔案和供應商檔案的建立和維護;

　　4、負責所有采購訂單的登記、維護和跟蹤;

　　5、與供應商有關(guān)交期、交量等方面溝通協(xié)調;

　　6、負責所有采購訂單付款的申請和登記;

　　7、完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,優(yōu)秀實(shí)習生、應屆畢業(yè)生亦可;

　　2、熟練使用word,、excel等辦公軟件,電腦操作熟練;

　　3、工作細致認真,責任心強,思維敏捷,具有較強的團隊合作精神。

采購部崗位職責7

　　崗位職責：

　　1、全面統籌集團招標采購部門(mén)的日常管理工作；

　　2、負責招標采購相關(guān)制度流程的修訂完善，整合各項招標采購及供應商資源與管理；

　　3、負責指導和監督各業(yè)務(wù)公司及項目部采購招標管理工作，主導集團負責的采購招標項目大宗工程/甲供材料進(jìn)場(chǎng)、竣工驗收。

　　4、負責項目招標采購過(guò)程的合規性，實(shí)施針對項目招采工作的稽核評價(jià)，建立完善供應商信息庫，并參與項目后評估和成本管理總結；

　　5、組織戰略采購項目采購招標、談判及協(xié)議的簽訂工作，并監督協(xié)議的執行，組織對戰略合作伙伴的評估、更新和維護。

　　任職要求：

　　1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，工程造價(jià)或工程管理等專(zhuān)業(yè)，持中級以上職稱(chēng)者優(yōu)先；

　　2。10年以上招標管理經(jīng)驗，5年以上大型房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司集團/區域同崗位工作經(jīng)驗；

　　3、掌握招投標業(yè)務(wù)流程、相關(guān)法律法規，熟悉建筑市場(chǎng)、施工工藝及驗收規范，具備對重要工程物資設備和材料的評價(jià)分析能力；

　　4、了解建筑設計和合同法等相關(guān)知識，掌握建筑材料及設備市場(chǎng)行情，熟悉原材料供應渠道；

　　5、具備良好的分析解決問(wèn)題能力和談判能力，溝通協(xié)調能力強，為人正直，遵守職業(yè)操守。崗位職責：

采購部崗位職責8

　　一、組織計劃、管理

　　1、在經(jīng)營(yíng)副總的領(lǐng)導下，管理好整個(gè)采購部員工。

　　2、主持部門(mén)工作例會(huì )，協(xié)調班組工作。

　　3、制定本部門(mén)的組織機構和管理運行模式，使其操作快捷合理，并能有效保障生產(chǎn)所需。

　　4、提出物資采購計劃，報經(jīng)營(yíng)副總批準后組織實(shí)施，確保各項采購任務(wù)完成。

　　5、督導采購人員在從事采購業(yè)務(wù)活動(dòng)中，要遵紀守法，講信譽(yù)，不索賄，不受賄，與供貨單位建立良好的關(guān)系，在平等互利的原則下開(kāi)展業(yè)務(wù)往來(lái)。

　　6、負責部屬人員的思想、業(yè)務(wù)培訓，開(kāi)展職業(yè)道德、外事紀律、法制觀(guān)念的教育，使所有員工適應市場(chǎng)經(jīng)濟的快速發(fā)展。

　　二、采購監控

　　1、調查研究各部門(mén)物資需求及消耗情況，熟悉各種物資的供應渠道和市場(chǎng)變化情況，供需心中有數。指導并監督下屬開(kāi)展業(yè)務(wù)，不斷提高業(yè)務(wù)技能，確保公司物資的正常采購量。

　　2、審核年度各部呈報的采購計劃，統籌策劃和確定采購內容。減少不必要的開(kāi)支，以有效的資金，保證最大的物資供應。

　　3、要熟悉和掌握公司所需各類(lèi)物資的名稱(chēng)、型號、規格、單價(jià)、用途和產(chǎn)地。檢查購進(jìn)物資是否符合質(zhì)量要求，對公司的物資采購和質(zhì)量要求負有領(lǐng)導責任。

　　4、監督參與大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談，檢查合同的執行和落實(shí)情況。

　　5、按計劃完成各類(lèi)物資的采購任務(wù)，并在預算內盡量減少開(kāi)支。

　　6、認真監督檢查各采購員的采購進(jìn)程及價(jià)格控制。

　　三、工作總結

　　1、在部門(mén)經(jīng)理例會(huì )上，定期匯報采購落實(shí)結果。

　　2、每月初將上月的全部采購任務(wù)完成及未完成情況逐項列出報表，呈經(jīng)營(yíng)副總及財務(wù)部，以便于上級領(lǐng)導掌握全公司的采購項目。

　　3、完成臨時(shí)交辦的任務(wù)，主動(dòng)搞好協(xié)作。

采購部崗位職責9

　　1.負責組織培訓、考核、實(shí)施公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標;

　　2.制定和完善企業(yè)采購制度及流程，并落實(shí)、監督執行情況;

　　3.負責公司采購隊伍建設，選拔、配備、培訓和評價(jià)采購人員，包括但不限于采購工作、規章制度等;

　　4.制定和完善部門(mén)績(jì)效考核制度，并落實(shí)執行;

　　5.合理分配下屬工作，指導、監督、檢查下屬的各項工作，掌握工作情況及相關(guān)數據;

采購部崗位職責10

　　1.匯總各部門(mén)采購申請，編制采購計劃，經(jīng)批準后組織實(shí)施。

　　2.對采購工作進(jìn)行統籌策劃，合理控制采購成本。

　　3.組織尋價(jià)、比價(jià)及供應商選點(diǎn)、評審及供貨控制。

　　4.參與合同評審、簽訂重要采購合同，組織建立合同臺賬，并進(jìn)行合同執行情況監督。

　　5.負責國外訂貨，并組織安排報批、報關(guān)、報驗及換貨工作。

　　6.組織實(shí)施采購，并進(jìn)行退、換貨管理。

　　7.組織開(kāi)拓新貨源，優(yōu)化進(jìn)貨渠道。

　　8.制訂采購部年度工作目標，工作計劃，經(jīng)批準后執行。

　　9.制訂采購部的工作程序和相關(guān)的規章制度，經(jīng)批準后施行。

　　10.定期監督、檢查、處理采購部主管的工作程序、規章制度、實(shí)施細則的執行情況。

　　11.按工作程序做好與相關(guān)部門(mén)的橫向聯(lián)系，并及時(shí)對部門(mén)間的爭議提出界定要求。

　　12.及時(shí)、準確傳達上級指示。

　　13.定期主持采購部例會(huì )，并參加酒店有關(guān)采購方面的會(huì )議。

　　14.審閱采購部及與采購部有關(guān)的文件。

　　15.在必要的情況下向所屬下級授權。

　　16.制定直接下級崗位描述，定期聽(tīng)取述職，并對其工作做出評定。

　　17.指導、監督、檢查所屬下級的各項工作，掌握工作情況及相關(guān)數據。

　　18.定期向財務(wù)總監述職。

　　19.及時(shí)對下級工作中的爭議做出裁決。

　　20.受理直接下級上報的合理化建議，并按程序做出處理。

　　21.填寫(xiě)直接下級的過(guò)失單和獎勵單。并按程序做出處理。

　　22.在權限范圍內審批直接下級上報的過(guò)失單和獎勵單。

　　23.培養和發(fā)現人才，負責直接下級崗位人員任用的提名，并根據工作需要按程序申請招聘、調配直接下級。

　　24.指定專(zhuān)人負責采購部文件、資料的定期歸檔及保管工作。

　　25.指定專(zhuān)人負責登記和盤(pán)點(diǎn)采購部在用物品及設備、設施。

采購部崗位職責11

　　酒店采購部是在酒店總經(jīng)理的領(lǐng)導下負責酒店全面的采購預算、計劃、執行，為保障酒店正常運行設置的職能部門(mén)。采購部在行使采購任務(wù)時(shí)必需接受財務(wù)部對質(zhì)量、價(jià)格、資金、管理、監督。對酒店和使用物資的部門(mén)負責。酒店采購部根據本酒店的實(shí)際情況設置采購部經(jīng)理一名、采購員兩名，全面負責整個(gè)酒店的物資采購工作。各崗位主要職責如下：

　　一、采購部經(jīng)理

　　1、采購部經(jīng)理在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導下負責酒店采購部的全

　　面工作，負責采購部各崗位職責的制訂、部門(mén)員工任用、考核、薪金制訂和本部門(mén)行政人事管理工作。

　　2、制訂采購部整個(gè)采購預算、計劃、執行和工作流程；制

　　訂采購部規范操作流程；組織執行酒店采購任務(wù)完成

　　3、與供應商建立長(cháng)期往來(lái)關(guān)系，確定各供應商的結帳方式

　�。ㄍㄟ^(guò)銀行轉帳的月結方式為主）。負責對供應商的管理。對酒店采購商品、物資的質(zhì)量、價(jià)格全權負責。

　　4、負責各供應商帳務(wù)核對，部門(mén)現金管理。（每月盤(pán)點(diǎn)日后

　　一周內必須與會(huì )計核算部的相關(guān)人員核對個(gè)人往來(lái)賬目，涉及本部門(mén)當月現金采購產(chǎn)生的收貨記錄及其支付情況）。根據酒店資金情況合理安排支付供應商貨款。保證酒店物資正常運行。

　　5、嚴格執行酒店規章管理制度，及時(shí)傳達、貫砌、執行酒

　　店的各項規章管理制度，嚴格按程序報批采購物資，及時(shí)安排完成采購任務(wù)。

　　6、及進(jìn)向財務(wù)成本部提供，反饋市場(chǎng)信息。向酒店領(lǐng)導提

　　供采購任務(wù)完成和部門(mén)工作開(kāi)展情況。完成酒店領(lǐng)導安排的其它任務(wù)。

　　二、采購員

　　1、嚴格執行采購操作規程，負責日常采購業(yè)務(wù)，做到貨比三家，采購質(zhì)優(yōu)、價(jià)廉的商品，對采購的商品質(zhì)量?jì)r(jià)格負責。

　　2、及時(shí)提供市場(chǎng)信息，做好所購貨物的管理及貨款的支付，及時(shí)編制各部門(mén)月采購統計表，提供各部門(mén)采購情況信息。

　　3、協(xié)助采購經(jīng)理做好供應商管理。及時(shí)與供應商核對往來(lái)款項。建議供應商貨款的支付。

　　4、及時(shí)與會(huì )計成本部、庫房管理員檢查、核對庫存商品的結存情況，編制常用物資、耗品的采購計劃表。與各廳面核對零售商品銷(xiāo)售情況，提出合理上柜商品建義，及時(shí)配合對臨近過(guò)期商品作出退換貨處理。

　　5、及時(shí)完成采購部經(jīng)理交辦的其他工作。

　　以上崗位職責應認真遵照執行。由采購部經(jīng)理根據工作實(shí)踐與時(shí)俱進(jìn)進(jìn)行修改完善。

采購部崗位職責12

　　職責概述

　　負責做好現金的收付、送存和銀行存款管理工作，把好庫存現金和銀行存款的收付關(guān)。在上級主管領(lǐng)導下，全面負責企業(yè)存款、貸款、放款等銀行業(yè)務(wù)，同時(shí)負責審核并傳遞各種銀行票據

　　職責內容

　　1，負責審核原始憑證的合法性準確性及時(shí)準確的完成現金收付工作

　　2，及時(shí)登記現金日記賬銀行存款日記賬，每周進(jìn)行現金盤(pán)點(diǎn)，并填寫(xiě)現金周報表報送領(lǐng)導

　　3，支票管理，會(huì )計憑證的檔案管理，保證憑證完整

　　4，負責到銀行支取備用金辦理銀行其他相關(guān)事宜

　　5，定期核對銀行日記賬與總賬，保證賬賬相符

　　6，與向企業(yè)提供貸款的銀行辦理審批、簽字、蓋章、登記等業(yè)務(wù)

　　7，每日向領(lǐng)導匯報銀行余額及交易明細

　　8，每月月初對上月會(huì )計憑證進(jìn)行整理和匯總，并按順序裝訂成冊

　　9，與銀行信貸人員進(jìn)行聯(lián)絡(luò )、溝通、相互協(xié)助，辦理貸款的還款和放款事宜 10，負責與銀行傳遞票據，并進(jìn)行對賬，填制銀行對賬單，編制銀行余額調節表 11，負責審核銀行存款收付業(yè)務(wù)原始憑證的完整性、真實(shí)性和準確性，及時(shí)編制記賬憑證

　　2.5財務(wù)部崗位職責的其他分工與配合

　　2.5.1財務(wù)經(jīng)理的其他職責

　　我公司財務(wù)經(jīng)理還具體負責：

　　1，融資專(zhuān)員崗位職責

　　2，薪酬核算會(huì )計職責

　　3，應收賬款會(huì )計崗位職責

　　2.5.2財務(wù)主管的其他職責

　　我公司財務(wù)主管還具體負責：

　　1，財務(wù)分析專(zhuān)員崗位職責

　　2，報表會(huì )計崗位職責

　　3，成本會(huì )計崗位職責

　　4，資產(chǎn)管理會(huì )計崗位職責

　　5，銷(xiāo)售核算會(huì )計崗位職責

　　6，稅務(wù)主管崗位職責

　　2.5.3財務(wù)出納的其他職責

　　我們公司財務(wù)出納也負責部分會(huì )計工作，具體內容如下：

　　1，負責網(wǎng)銀維護，收付單位和個(gè)人賬號維護，付款制單工作

　　2，負責原始憑證整理，記賬憑證錄入工作

　　3，配合財務(wù)主管核算公司收入與成本，以及資產(chǎn)管理工作

　　4，財務(wù)經(jīng)理和財務(wù)主管交代的其他職責先關(guān)事項

　　2.5.4其他說(shuō)明

　　1，財務(wù)經(jīng)理有權向財務(wù)主管和財務(wù)出納分配工作，并隨時(shí)調整工作范圍

　　1，因為財務(wù)部目前人員配備的關(guān)系，財務(wù)主管也負責總賬會(huì )計工作，但是需要和會(huì )計配合完成

　　2，出納員不僅僅要做出納工作，還要做會(huì )計相關(guān)工作

　　3，開(kāi)票工作由項目部代為完成，總賬會(huì )計負責監督指導，會(huì )計要及時(shí)向項目部報送到款信息

　　4，財務(wù)會(huì )計人員相互支持相互協(xié)助，在需要的情況下(比如某崗位就一個(gè)項目展開(kāi)攻堅或者某崗位暫時(shí)離職)配合完成2.5.1,2.5.2,2.5.3,相關(guān)工作

　　5，財務(wù)經(jīng)理直接參與公司的經(jīng)營(yíng)與決策，財務(wù)主管向財務(wù)經(jīng)理匯報工作并提出意見(jiàn)并指導會(huì )計工作，會(huì )計和出納對財務(wù)主管負責并匯報工作、提出意見(jiàn)。

　　采購部門(mén)崗位職責描述

　　職責概述

　　在財務(wù)經(jīng)理的領(lǐng)導下，制定財務(wù)管理制度，主持企業(yè)財務(wù)預算、決算、核算、會(huì )計監督、成本控制、財務(wù)分析、財務(wù)審計等財務(wù)管理工作，組織協(xié)調和指導財務(wù)部的日常管理工作，監督執行財務(wù)計劃，完成企業(yè)財務(wù)目標

　　職責內容

　　1，組織開(kāi)展會(huì )計核算和賬務(wù)處理工作，編制匯總企業(yè)會(huì )計報表 2，組織會(huì )計人員做好會(huì )計核算工作，準確地記賬、算賬、報賬

　　3，定期或不定期對企業(yè)財務(wù)進(jìn)行分析，為新投資項目做好財務(wù)預測與風(fēng)險分析工作，企業(yè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策提供依據

　　4，組織進(jìn)行稅收整理籌劃，按時(shí)完成納稅申報工作

　　5，組織對部門(mén)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓，指導、監督員工工作，并對員工進(jìn)行業(yè)績(jì)考核

　　6，協(xié)助財務(wù)總監做好融資工作，并對企業(yè)的投融資活動(dòng)進(jìn)行風(fēng)險評估 7，根據規定的成本項目、費用開(kāi)支范圍和標準等，審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性，審核費用發(fā)生的審批流程是否符合規定

　　8，根據財會(huì )制度和核算管理有關(guān)規定，開(kāi)展各種核算和其他業(yè)務(wù)往來(lái)賬工作，及時(shí)清理結算企業(yè)各項債券、債務(wù)

　　9，正確進(jìn)行會(huì )計核算電算化處理，提高會(huì )計核算工作效率和準確性

　　10，負責定期組織員工進(jìn)行資產(chǎn)清查盤(pán)點(diǎn)工作，保證賬實(shí)相符，對企業(yè)有賬無(wú)實(shí)資產(chǎn)進(jìn)行清查，保證財產(chǎn)安全

　　采購部門(mén)工作內容

　　1.制定并完善采購制度和采購流程：

　　(1)根據公司的長(cháng)期計劃，擬定采購部門(mén)的工作方針和目標;

　　(2)負責制定采購方針、策略、制度及采購工作流程與方法，確保貫徹執行;

　　(3)制訂招、投標管理辦法和各項物品的采購標準，并嚴格執行;

　　2.制定并實(shí)施采購計劃：

　　(1)根據公司的拓展規模以及年度的經(jīng)營(yíng)目標，制訂有效的采購目標和采購計劃;

　　(2)審核年度各部門(mén)呈報的采購計劃，統籌策劃和確定采購內容，制訂主輔料采購清單;

　　(3)組織實(shí)施市場(chǎng)調研、預測和跟蹤公司采購需求，熟悉各種物資的供應渠道和市場(chǎng)變化情況，據此編制采購預算和采購計劃;

　　(4)根據采購管理程序，參與重點(diǎn)和大宗采購項目的談判、簽約，檢查合同的執行和落實(shí)情況;

　　(5)負責組織落實(shí)公司的采購、供應材料、備品配件及其他物資供應，確保合理地組織采購，并及時(shí)供應生產(chǎn)所需的物資;

　　(6)督導檢查倉庫的驗收、入庫、發(fā)放及管理工作，確保采購物品的質(zhì)量;

　　3.采購成本預算和控制：

　　(1)編制年度采購預算，實(shí)施采購的預防控制和過(guò)程控制，有效降低成本;

　　(2)采購價(jià)格審核、預算、報價(jià)，達到有效的成本控制;

　　(3)向各部門(mén)提出降低成本的建議，減少不必要的開(kāi)支，以有效的資金保證最大的物資供應;

　　(4)對采購合同履行過(guò)程進(jìn)行監督檢查，及時(shí)支付相關(guān)款項;

　　4.選擇并管理供應商：

　　(1)根據公司的物質(zhì)需求，選定價(jià)格合理、貨物質(zhì)量可靠、信譽(yù)好服務(wù)優(yōu)質(zhì)的供應廠(chǎng)商，建立長(cháng)期戰略同盟;

　　(2)建立對供應商的資信、履約、售后服務(wù)能力及物資市場(chǎng)價(jià)格狀況和走勢的綜合評估系統;

　　(3)不斷開(kāi)發(fā)新的供應渠道和供應商，加強對新老客戶(hù)的走訪(fǎng)和調查;

　　(4)制定供應商管理辦法，加強對供應商的管理、考核，確保供應商提供產(chǎn)品的優(yōu)良性;

　　5.本部門(mén)建設工作：

　　(1)根據公司的績(jì)效管理制度，考核下屬的工作業(yè)績(jì)，并協(xié)助其制定績(jì)效改進(jìn)計劃;

　　(2)負責采購部門(mén)采購人員的職責分工及行政事務(wù)處理;

　　(3)協(xié)助并參與采購人員的崗前培訓和在崗培訓。

采購部崗位職責13

　　1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，按公司計劃方面的要求，有序、有效、保質(zhì)、保量的組織回全部原材料;

　　2、全面負責制定并完善采購制度和采購流程，制定并實(shí)施采購計劃，采購成本預算和控制，供應商的開(kāi)發(fā)、評估與管理等工作;

　　3、有工業(yè)制造業(yè)采購經(jīng)驗，熟悉工業(yè)制造業(yè)采購事項;

采購部崗位職責14

　　1、執行采購訂單和采購合同，根據PMC需求執行具體采購計劃，負責EPR系統中采購核價(jià)、下單、跟單。

　　2、跟進(jìn)各訂單的物料交期，提交采購分析、總結

　　3、負責分管的供應商管理、品質(zhì)異常處置，月結供應商月度績(jì)效考核

　　4、崔進(jìn)供應商對賬單提交，協(xié)助財務(wù)做好對賬工作

　　5、研發(fā)樣板跟進(jìn)，新品打樣、送樣、封樣

　　6、完成采購主管交代的日常工作

采購部崗位職責15

　　采購部崗位職責、權限和任職要求

　　部長(cháng)

　　職責與權限

　　及時(shí)采購物資，特殊物資應配合生產(chǎn)部限時(shí)采購,貨比三家，輔助材料采購成本逐年下降,配合工程部進(jìn)行新材料的試用及認定工作。

　　尋找新供方并組織對新方進(jìn)行考察、審核、評估、定點(diǎn),關(guān)鍵材料供方必須進(jìn)行審核、評估。

　　建立供應商管理檔案，合格供方名錄要及時(shí)準確更新,做好合格供方的評定工作。

　　負責倉庫管理工作，化學(xué)品倉庫泄露事故為零。

　　確保原材料和輔料的在庫數量，滿(mǎn)足生產(chǎn)的需要，因原材料無(wú)庫存停產(chǎn)為零,確保設備備品、配件齊全，滿(mǎn)足生產(chǎn)的需要，因設備常規配件停產(chǎn)為零,確保各類(lèi)體系在本部門(mén)得到有效運行。

　　全面貫徹執行企業(yè)內部推進(jìn)綠色環(huán)保、循環(huán)經(jīng)濟工作，實(shí)現企業(yè)內部降能節耗低碳環(huán)保的要求。

　　負責本部門(mén)員工的任職要求及崗位職責描述的編制和簽署，同時(shí)制定各崗位的目標、指標。

　　有權對采購、倉庫管理和工作范圍中出現的問(wèn)題進(jìn)行處理或提出處理意見(jiàn)。

　　任職要求

　　教育經(jīng)歷：大專(zhuān)以上或相當學(xué)歷。

　　培訓經(jīng)歷：接受過(guò)公共關(guān)系學(xué)、經(jīng)濟法、合同法等適用法律法規和其他要求方面的培訓。

　　經(jīng)驗（經(jīng)歷）：有3年以上的采購工作經(jīng)驗。

　　工作態(tài)度和技能：

　　具有一定的領(lǐng)導能力、有較強的協(xié)調能力,個(gè)人素質(zhì)好，責任性強，有良好的職業(yè)道德。

　　遵守國家法律、法規和公司各項規章制度，秉公辦事，廉潔奉公,編制、熟悉本部門(mén)管理體系中的作用、職責和權限，并認真組織履行。

【采購部崗位職責】相關(guān)文章：

采購部長(cháng)崗位職責08-29

采購部的崗位職責10-16

采購部崗位職責06-10

采購部總監崗位職責10-08

公司采購部崗位職責10-08

采購部專(zhuān)員崗位職責10-09

采購部助理崗位職責07-20

采購部主管崗位職責07-27

耗材采購部崗位職責06-23

采購部經(jīng)理崗位職責06-14