erp項目經(jīng)理崗位職責
在當下社會(huì )，很多情況下我們都會(huì )接觸到崗位職責，制定崗位職責可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現象。一般崗位職責是怎么制定的呢？以下是小編為大家收集的erp項目經(jīng)理崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
erp項目經(jīng)理崗位職責1
崗位職責：
1、執行項目交付任務(wù)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成項目目標；
2、合理調動(dòng)公司、客戶(hù)、第三方等多方資源完成項目工作，解決問(wèn)題；
3、制定合理溝通機制，保障項目各方協(xié)同工作；
4、監督項目實(shí)施進(jìn)程，保證項目質(zhì)量，控制項目風(fēng)險；
5、負責按照項目管理規范交付項目文檔；
6、承擔項目需求調研工作，參與項目原型設計。
崗位要求：
1、有兩年以上項目管理工作經(jīng)驗并有擔任項目經(jīng)理，完整交付70萬(wàn)以上項目的案例，實(shí)施過(guò)金蝶、用友產(chǎn)品者優(yōu)先；
2、熟悉項目實(shí)施、組織及項目管理工作；
3、善于溝通和表達，具有良好的團隊合作精神；
4、有較強的抗壓能力，有“遇到問(wèn)題解決問(wèn)題”的精神；
5、軟件類(lèi)、管理類(lèi)、項目類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
erp項目經(jīng)理崗位職責2
崗位職責:
1.負責客戶(hù)需求調研、制定實(shí)施方案,保證erp的上線(xiàn)使用,并提供日常業(yè)務(wù)支持等。
2.負責大型erp(topgp/t100)項目的項目管理與實(shí)施工作;
3.管理項目團隊,協(xié)調與安排團隊成員的工作,保證項目團隊工作的'效率;
4.負責項目管理及過(guò)程監控,與客戶(hù)領(lǐng)導層及關(guān)鍵人員交流溝通,保證項目實(shí)施效果與質(zhì)量;
任職要求:
1.5年以上工作經(jīng)驗
2.熟悉erp項目,至少負責過(guò)3個(gè)完成的200萬(wàn)以上erp目的項目經(jīng)理工作;
3,通過(guò)pmp認證者優(yōu)先;學(xué)歷:大專(zhuān)及以上
erp項目經(jīng)理崗位職責3
崗位職責:
1.負責客戶(hù)需求調研、制定實(shí)施方案,保證erp的上線(xiàn)使用,并提供日常業(yè)務(wù)支持等。
2.負責大型erp(topgp/t100)項目的項目管理與實(shí)施工作;
3.管理項目團隊,協(xié)調與安排團隊成員的工作,保證項目團隊工作的效率;
4.負責項目管理及過(guò)程監控,與客戶(hù)領(lǐng)導層及關(guān)鍵人員交流溝通,保證項目實(shí)施效果與質(zhì)量;
任職要求:
1.5年以上工作經(jīng)驗
2.熟悉erp項目,至少負責過(guò)3個(gè)完成的200萬(wàn)以上erp目的項目經(jīng)理工作;
3,通過(guò)pmp認證者優(yōu)先;學(xué)歷:大專(zhuān)及以上
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