化妝品主管崗位職責
在充滿(mǎn)活力,日益開(kāi)放的今天,大家逐漸認識到崗位職責的重要性,崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任,及達到上級要求的標準,完成上級交付的任務(wù)。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧,以下是小編精心整理的化妝品主管崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。
化妝品主管崗位職責1
崗位職責:
1、建立分公司培訓管理體系,開(kāi)發(fā)各項培訓課程,完善整體的培訓考核機制;
2、協(xié)助運營(yíng)管理工作,能夠編制品牌產(chǎn)品統一銷(xiāo)售話(huà)術(shù)及銷(xiāo)售標準規范;
3、根據區域門(mén)店運營(yíng)的實(shí)際需求,開(kāi)發(fā)相應培訓課件及作出培訓結果評估;
4、能夠獨立完成新人培訓、回爐培訓、主題培訓等各類(lèi)培訓;
5、具備獨自籌備和完成品牌宣傳及推廣的相關(guān)活動(dòng)能力;
6、具備店鋪人員實(shí)地帶教能力并協(xié)助運營(yíng)達成銷(xiāo)售業(yè)績(jì)目標及提升;
7、具備組建區域培訓團隊的能力,做好部門(mén)團隊管理和人員技能提升。
任職要求:
1、大專(zhuān)(條件優(yōu)秀者適當放寬)以上學(xué)歷, 形象氣質(zhì)佳;
2、具備日化線(xiàn)3年以上同崗位培訓經(jīng)驗或者化妝品行業(yè)3年以上運營(yíng)管理經(jīng)驗;
3、具備較強個(gè)人銷(xiāo)售能力和帶教能力;
4、熟練使用pp、word、等軟件, 能編寫(xiě)教材、編撰產(chǎn)品培訓手冊;
5、具備較強的溝協(xié)調能力和學(xué)習適應能力;
6、適應出差,能承擔壓力,能自我提高,接受挑戰。
化妝品主管崗位職責2
職責描述:
1、負責根據開(kāi)發(fā)要求,尋找適合新品包裝要求的內、外包材,并進(jìn)行詢(xún)價(jià)、比價(jià)、投標打樣;
2、根據采購計劃進(jìn)行內包材采購,跟進(jìn)交貨期,確保包材及時(shí)入倉;
3、負責跟進(jìn)內、外包材的質(zhì)量問(wèn)題,提供解決處理方法;
4、包材供應商的維系及管控,保證價(jià)格及品質(zhì)的競爭力;
5、采購合同、檔案及各類(lèi)表單的`保管及系統歸檔、維護工作;
6、負責跟進(jìn)oem、odm產(chǎn)品配件采購及開(kāi)發(fā),物料異常處理。
任職要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,2年以上化妝品包材采購工作經(jīng)驗;
2、熟悉采購流程,能獨立完成采購工作;
3、有良好的談判能力,工作謹慎、細心,負責任。
化妝品主管崗位職責3
職責描述:
1、 建立健全公司營(yíng)銷(xiāo)渠道;
2、 制定網(wǎng)絡(luò )的推廣計劃及營(yíng)銷(xiāo)計劃,不斷提升改進(jìn)網(wǎng)站功能及運營(yíng)流程;
3、 結合行業(yè)及網(wǎng)絡(luò )平臺特點(diǎn),制定提出產(chǎn)品開(kāi)發(fā)建議,拓展產(chǎn)品線(xiàn),同時(shí)制定促銷(xiāo)方案;
4、 對電商市場(chǎng)整體趨勢、競爭對手等情況進(jìn)行分析以及對網(wǎng)絡(luò )各項運營(yíng)指標進(jìn)行分析和總結,制定合理的運營(yíng)計劃;
5、 根據經(jīng)營(yíng)戰略和業(yè)務(wù)需求,規劃公司銷(xiāo)售、電子商務(wù),合理設置部門(mén)崗位及流程;
6、 具有電子商務(wù)平臺包括b2b/b2c直接負責運營(yíng)計劃、實(shí)施執行的實(shí)際工作經(jīng)驗。
任職要求:
1、具備獨立產(chǎn)品規劃與運營(yíng)能力,熟悉市場(chǎng)分析、市場(chǎng)定位及產(chǎn)品設計規劃;
2、自我學(xué)習及抗壓能力強、善于溝通,具團隊合作精神;
3、 3年或以上同等職位工作經(jīng)歷,有化妝品工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
化妝品主管崗位職責4
職責描述:
1、協(xié)助部門(mén)負責人開(kāi)展新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作,從調研,選材,設計,方案,打樣,定案,到成品,整個(gè)流程的跟蹤和管控;
2、熟悉化妝品產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程,能夠出具準確的產(chǎn)品方案、計劃和時(shí)間表;
3、制定行業(yè)市場(chǎng)調研計劃,分析消費者行為及調研信息,為產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)提供依據;
4、協(xié)助部門(mén)負責人推動(dòng)新品系列的開(kāi)發(fā),把控產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程,能夠出具準確的產(chǎn)品方案、計劃和時(shí)間表,保證產(chǎn)品按既定計劃上市;
5、成本控制,對包材及內容物成本、產(chǎn)品定價(jià)提出建議方案,保證產(chǎn)品在市場(chǎng)上的競爭力;
6、提煉新產(chǎn)品特色及賣(mài)點(diǎn),獨立完成產(chǎn)品培訓資料及推廣文案;
7、跟蹤并分析新產(chǎn)品上市后的銷(xiāo)售情況,及時(shí)做出相應產(chǎn)品策略調整;
8、協(xié)助部門(mén)負責人完成產(chǎn)品線(xiàn)規劃及特色單品的開(kāi)發(fā)項目。
任職要求:
1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、化工或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、3年以上化妝品行業(yè)或者快速消費品行業(yè)市場(chǎng)工作經(jīng)驗;
3、熟悉產(chǎn)品開(kāi)發(fā)全過(guò)程,有化妝品文案經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
4、具備較強的口頭及書(shū)面溝通能力和商務(wù)洽談能力;
5、工作態(tài)度認真,溝通能力強,成本意識強,作風(fēng)踏實(shí)嚴謹。
化妝品主管崗位職責5
崗位職責:
1、根據公司的發(fā)展目標及市場(chǎng)需求開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品,協(xié)助制定產(chǎn)品開(kāi)發(fā)策略及中、長(cháng)期產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計劃,包括品牌定位、價(jià)格定位、概念推廣、工藝技術(shù)開(kāi)發(fā)、包裝開(kāi)發(fā)等;
2、完善公司現有產(chǎn)品的后期開(kāi)發(fā),及時(shí)更新現有產(chǎn)品外包裝及設計,維護品牌形象;
3、負責產(chǎn)品生命周期的管理,定期進(jìn)行效益評估,包括產(chǎn)品升級、產(chǎn)品線(xiàn)延伸及淘汰并協(xié)助落實(shí)和實(shí)施;
4、與產(chǎn)品研發(fā)人員、市場(chǎng)人員及客服人員密切聯(lián)系,共同完成新產(chǎn)品的打樣、測試、確認工作,及時(shí)收集消費者反饋的需求,保證新品開(kāi)發(fā)的正常進(jìn)行;
5、控制并監督包材采購及料體生產(chǎn)成本,完成公司對產(chǎn)品利率點(diǎn)的要求;
6、負責產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)、專(zhuān)業(yè)知識的講解培訓,確保銷(xiāo)售人員掌握公司產(chǎn)品知識。
任職資格:
1、統招大專(zhuān)以上學(xué)歷在化妝品生產(chǎn)企業(yè)做過(guò)配方研究,三年以上相關(guān)經(jīng)驗;
2、具有化妝品行業(yè)的從業(yè)背景,任職產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作3年以上,
3、熟悉化妝品產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作,具有出色的產(chǎn)品策劃能力及項目統籌能力,
4、能夠獨立完成全套產(chǎn)品的開(kāi)發(fā),有獨立開(kāi)發(fā)產(chǎn)品項目的成功案例,對化妝品有靈敏的觸覺(jué)和相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識;
5、好的項目統籌規劃、文案策劃和溝通能力,能應對市場(chǎng)的變化和跨部門(mén)的合作;
6、熟悉互聯(lián)網(wǎng)化妝品銷(xiāo)售者優(yōu)先!
化妝品主管崗位職責6
職責描述:
1. 根據公司產(chǎn)品開(kāi)發(fā)要求,負責護膚類(lèi)新產(chǎn)品的配方開(kāi)發(fā)和工藝開(kāi)發(fā)工作;
2. 根據產(chǎn)品成本的計劃,控制內容物的成本費用,以滿(mǎn)足公司新品開(kāi)發(fā)要求, 根據銷(xiāo)售管部,質(zhì)量管理中心,產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部對產(chǎn)品的反饋意見(jiàn),改善原有產(chǎn)品配方及工藝,持續改進(jìn)產(chǎn)品性能;
3. 通過(guò)收集行業(yè)趨勢信息并進(jìn)行研究分析,嘗試新技術(shù),新原料,新工藝的運用,前瞻性市場(chǎng)潮流分析,創(chuàng )新原料應用,創(chuàng )新產(chǎn)品開(kāi)發(fā);
4. 根據產(chǎn)品開(kāi)發(fā)需求,合理分工,按既定時(shí)間完成開(kāi)發(fā)要求;
任職要求:
1.3-5年以上品牌化妝品公司研發(fā)及生產(chǎn)管理經(jīng)驗,有研發(fā)管理經(jīng)驗優(yōu)先;
2.具備熟練操作使用化妝品研發(fā)儀器設備;
3.熟悉護膚品工藝流程及原料、產(chǎn)品的特性;
4. 具有較強的目標意識、溝通技巧、責任心、團隊協(xié)作精神,品行端正。
化妝品主管崗位職責7
崗位職責:
1、市場(chǎng)調研,根據公司發(fā)展和市場(chǎng)調研趨勢完成新品立項工作;
2、新品開(kāi)發(fā),內才開(kāi)發(fā)brief傳遞,組織相關(guān)人員試用產(chǎn)品,并提出試用報告。同步推進(jìn)采購部尋找包材,并組織相關(guān)人員對產(chǎn)品外包裝設計測試并打樣推進(jìn);
3、定期安排各部門(mén)協(xié)調會(huì )議,全程監督新品項目開(kāi)發(fā)進(jìn)行,確保準時(shí)上市;
4、負責與法務(wù)部對接,及推進(jìn)產(chǎn)品申報備案,提供申報資料;
5、負責產(chǎn)品培訓,組織產(chǎn)品概念及文案的撰寫(xiě)并進(jìn)行培訓,以及傳遞各部門(mén)產(chǎn)品課件資料;
6、負責老品維護,老品的維護升級等;
7、完成上級交辦的其它工作;
任職資格:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,5年以上化妝品美容行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程;
2、熟悉化妝品行業(yè)特點(diǎn)和產(chǎn)品特性,熟悉現代通路銷(xiāo)售以及推廣特點(diǎn),尤其熟悉開(kāi)發(fā)全過(guò)程,熟知包裝材料及創(chuàng )作工藝;
3、掌握一定資源,能獨立主導開(kāi)發(fā)供應商資源,與供應商溝通,及時(shí)跟進(jìn)研發(fā)與生產(chǎn)進(jìn)度,保證產(chǎn)品準時(shí)交貨;
4、良好的組織、溝通、執行、管理和監控能力,較強的產(chǎn)品分析和市場(chǎng)分析能力;
5、英語(yǔ)熟練。
化妝品主管崗位職責8
職責描述:
1、協(xié)助部門(mén)流程制度建設及監督實(shí)施;
2、食品、保健食品及化妝品用功效性原料的開(kāi)發(fā);
3、功效性原料的評價(jià)、驗證及應用;
4、部門(mén)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的督促與指導;
5、產(chǎn)品技術(shù)文件的編制與審核;
6、技術(shù)攻關(guān)文件的申報等。
任職要求:
1、藥學(xué)、中藥學(xué)、食品相關(guān)專(zhuān)業(yè),碩士及以上學(xué)歷優(yōu)先;
2、初級及以上職稱(chēng),3年及以上食品、藥品或保健食品行業(yè)研發(fā)經(jīng)驗;
3、熟悉office辦公軟件,25-38歲;
4、有藥劑、制藥、檢驗、生物工程相關(guān)技能。
化妝品主管崗位職責9
職責描述:
1、掌握柜組日、月度、年度銷(xiāo)售目標,進(jìn)行月度/重大節假日品牌銷(xiāo)售目標的分解,跟進(jìn)目標達成;
2、負責柜組品類(lèi)及品牌調整組織工作,細化落實(shí)執行;
3、負責柜組促銷(xiāo)活動(dòng)組織,落實(shí)品牌促銷(xiāo)美陳、員工開(kāi)票、品牌采價(jià)工作并及時(shí)反饋;
4、負責對廠(chǎng)家專(zhuān)柜和代銷(xiāo)商品的管理,分析進(jìn)、銷(xiāo)、存的變化,補充貨源;負責本柜組商品陳列、環(huán)境衛生、員工行為規范、商品質(zhì)量檢查、標識標注等專(zhuān)項工作,規范管理;負責柜組倉庫、帳務(wù)管理,定期、不定期抽查,確保帳務(wù)相符;
5、組織柜員工培訓、訓練,并進(jìn)行日常幫帶,跟進(jìn)考核管理。協(xié)調柜組退換貨事宜及突發(fā)事件處理。
職位要求:
1、35歲以下,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,性別不限,相貌端正、自信大方,身體健康;
2、熱愛(ài)零售百貨行業(yè),2年以上大型零售百貨管理、賣(mài)場(chǎng)營(yíng)運管理經(jīng)驗,或優(yōu)秀的乙方工作經(jīng)驗;
3、了解國內外品牌資源,具有相關(guān)的商品知識并熟悉行業(yè)資訊,有中高端品牌招商經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、熱愛(ài)時(shí)尚,具有優(yōu)秀的職業(yè)敏感度,關(guān)注各品類(lèi)品牌信息,對中高檔服裝等各品類(lèi)品牌有較強認知能力;
5、熟練操作辦公軟件,主管/代表崗需具備較好的數字分析能力。有強烈的工作責任心進(jìn)取心,具有高度的團隊協(xié)作精神和良好的人際交往及溝通協(xié)調能力。