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采購員崗位職責

時(shí)間:2022-12-09 17:55:51 崗位職責 我要投稿

采購員崗位職責(通用23篇)

  在學(xué)習、工作、生活中,崗位職責的使用頻率呈上升趨勢,制定崗位職責可以有效規范操作行為。到底應如何制定崗位職責呢?以下是小編為大家收集的采購員崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。

采購員崗位職責(通用23篇)

  采購員崗位職責 篇1

  1、完成責任商品的采購,滿(mǎn)足公司銷(xiāo)售需求,根據市場(chǎng)行情定價(jià)或調價(jià),指導銷(xiāo)售業(yè)務(wù)的開(kāi)展;

  2、完成優(yōu)化與拓寬采購渠道,引進(jìn)有優(yōu)勢的新品種,加大總經(jīng)銷(xiāo)產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)力度,調整和優(yōu)化庫存產(chǎn)品結構,保證所購針劑商品的有效銷(xiāo)售,降低采購風(fēng)險;

  3、處理高價(jià)品種,維護庫存商品的核算成本價(jià)和采購定價(jià)、銷(xiāo)售指導系數;

  4、審核供貨單位資格,按要求與供貨單位簽訂購銷(xiāo)合同或采購協(xié)議,確保各項手續辦理的完整、及時(shí);

  5、處理供貨單位各項返利的估算、清算及返利催收工作;

  6、處理采購商品結算的審核、單位往來(lái)帳的核對,確保帳務(wù)清晰;

  7、指導貨物的往來(lái)調撥,并協(xié)助處理調撥中發(fā)生的問(wèn)題;

  8、維護客戶(hù)關(guān)系,爭取與供貨單位建立長(cháng)期互利的合作關(guān)系,執行集采協(xié)議要求,與集采廠(chǎng)家接洽,落實(shí)集采協(xié)議政策。

  采購員崗位職責 篇2

  一、市場(chǎng)調查

  1、調查方式:全面采取詢(xún)問(wèn)法、報價(jià)法、咨詢(xún)法。

  2、商家調查:

 、脔r活商家主要調查商家實(shí)力背景、商家貨源(供應商)、是否充足、渠道是否暢通、商家資金實(shí)力、經(jīng)營(yíng)年限等;

 、谧袅细呻s商家調查,除以上幾種情況需調查外,還需調查其是否有長(cháng)期一級供應商。

  3、產(chǎn)品調查:根據本公司常期需用品,消耗易比較大的品種(如:雞精、花椒等),調查原材料品種本身的銷(xiāo)售渠道。由此選擇某種產(chǎn)品的供應商,產(chǎn)品本身的季節應對價(jià)格和貨源的影響。

  4、價(jià)格調查:主要是供應商以外的價(jià)格調查,以評估供應商價(jià)格高低。

  5、區域市場(chǎng)調查:各大市場(chǎng)和周邊市場(chǎng)貨源和價(jià)格調查,以便對采購訂價(jià)做參考。

  6、調查報告:

 、賰r(jià)格調查(價(jià)格變動(dòng)表)至少每三天出具一次;

 、谏碳艺{查、產(chǎn)品調查、區域市場(chǎng)調查每年(或季度)出具一次;

 、勰稠椛唐罚ㄔ牧希┮蚣竟澆坏,控制因素影響價(jià)格波動(dòng)較大應及時(shí)做出價(jià)格變動(dòng)報告。

  二、采購價(jià)格組成

  1、商家報價(jià):商家每月報價(jià)一次,主要原材料,大宗原輔材料,受季節影響較大的原材料商家應每十天報一次價(jià)。

  2、質(zhì)檢、財務(wù)、等相關(guān)人員組成價(jià)格調查小組,不定期的組織市場(chǎng)調查,包括市場(chǎng)價(jià)格調查,商家調查等

  3、采購要隨時(shí)對市場(chǎng)進(jìn)行調查,每周至少要進(jìn)行一次全面的商品價(jià)格調查。

  4、商家報價(jià)與市場(chǎng)價(jià)格小組詢(xún)價(jià)相比由此確定供應商和供應商價(jià)格。

  5、平時(shí),商家供應價(jià)(入庫價(jià))要與采購市場(chǎng)調查價(jià)相比,發(fā)現問(wèn)題,即時(shí)協(xié)調供應商,調整當期和后期商品價(jià)格,差距較大的,應查明原因,如是供應商原因(欺詐等)立即終止合作,并按協(xié)議追回經(jīng)濟損失。

  6、平時(shí),市場(chǎng)價(jià)格調查小組的市場(chǎng)詢(xún)價(jià)要采購的采購價(jià)和供應商的供應價(jià)相比較。如有差距,應查明原因,并即時(shí)處理,針對不同的情況采取以下兩種不同的處理方法:(1)調整價(jià)格(2)追究采購責任。

  7、所有價(jià)格比較要在商品同等同級的情況下進(jìn)行。同時(shí)考慮影響價(jià)格的幾個(gè)主要因素(采購時(shí)段、季節因素等)。

  三、供應商確定

  1、根據以上調查確定商家(考慮綜合因素)。

  2、市場(chǎng)調查報告(商家)經(jīng)執總審閱后,確定商家。

  3、每類(lèi)商品最低確定三個(gè)供應商(一主、兩次)。

  4、能簽訂合同的簽訂合同,不能起草合同的,質(zhì)檢部門(mén)需對供應商加以調查和確認,并做出確認書(shū)。

  5、簽訂合同按照合同管理制度執行。所有和供應商均須與公司簽訂業(yè)務(wù)承諾書(shū)后才能簽訂供應合同。在供應合同中要有有關(guān)于因質(zhì)量、價(jià)格、數量、時(shí)效等問(wèn)題給我方造成損失或負面影響時(shí),商家應承擔的責任和賠償內容。

  6、所有供應商原則上采取送貨上門(mén),月終結算方式。

  7、每半年對供應商調查一次,不行的另選商家,其資格合乎條件的繼續簽訂合同。

  四、物資采購

  1、根據合同法的申購單,咨詢(xún)三家報價(jià),選擇價(jià)低廠(chǎng)家采購,自行購買(mǎi)也需先咨詢(xún)價(jià)格再確定商家采購。

  2、商家送貨上門(mén)的,采購應和質(zhì)檢、保管及驗收相關(guān)人員一起,對其商品價(jià)格、數量作驗收,價(jià)格、數量不符者要提出退貨或補貨。

  3、相關(guān)部門(mén)驗收合格后,采購應在驗收入庫單上簽字,必須認真核對貨物的價(jià)格和數量、金額,如有不符,不得簽字。

  4、平時(shí)采購要擬定采購計劃,先購急需用品和原材料,后購其他物品,切實(shí)保障生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)正常進(jìn)行,如影響營(yíng)業(yè),造成損失的,采購部承擔相應責任。

  5、平時(shí)應主動(dòng)了解商品庫存量及部門(mén)需求,當經(jīng)營(yíng)用原材料達到最低儲備量時(shí)(酒水、佐料、一次性餐具、店面消耗大的其他物品),應提醒相關(guān)部門(mén)辦理相關(guān)申購手續。

  6、供應商因送貨時(shí)間過(guò)長(cháng)影響到營(yíng)業(yè)為標準和價(jià)格與市場(chǎng)價(jià)不符者,采購應按合同有關(guān)合同規定追究其經(jīng)濟責任或尋求解決辦法。

  7、如因質(zhì)量問(wèn)題與其他驗收人員意見(jiàn)不一致的,應已不影響營(yíng)業(yè)為前提,口頭匯報執總或相關(guān)部門(mén)經(jīng)理,尋求解決方式,事后可書(shū)面呈報總經(jīng)理。

  8、采購對購進(jìn)物資的質(zhì)量應嚴格按照有關(guān)質(zhì)量標準檢驗。

  9、如有問(wèn)題立即退貨,不得姑息供應商,如采購和其他驗收人員認定物資品質(zhì)等級有問(wèn)題的,應按實(shí)物等級入庫和計算金額。

  10、采購的要求:

 。1)準確性;數量和價(jià)格不得超過(guò)或低于申購數量的標準浮動(dòng)比率。在驗收時(shí),相關(guān)部門(mén)負責人(基地負責人、門(mén)店負責人、庫管等)要嚴格把關(guān),不得隨意入庫或接收貨物。

 。2)質(zhì)量等因素要嚴格執行采購執行標準。誤差不得超過(guò)標準誤差率。誤差太大要立即退貨。質(zhì)檢等相關(guān)部門(mén)要嚴格把關(guān),如因質(zhì)量等問(wèn)題造成損失的要追究相關(guān)部門(mén)的責任。

 。3)及時(shí)性:采購過(guò)程中,不能出現缺貨,供應時(shí)間要及時(shí),如因采購不及時(shí)造成的經(jīng)濟損失由采購和供應商負責。

 。4)采購的準確性和及時(shí)性做考核采的一個(gè)參考。

  五、采購結算

  1、采購采用備用金制度,備用金管理遵照公司備用金制度。

  2、備用金用專(zhuān)用于購買(mǎi),除送貨上門(mén)以外的原材料,備用金不得支付送貨上門(mén)貨款。

  3、備用金采取每周結算一次根據實(shí)際情況確定報賬周期。

  4、采購結賬時(shí)應憑合法的單據結賬。

 、偃霂靻斡幸韵氯藛T簽字:質(zhì)檢、倉庫管理員、部門(mén)負責人;

 、诎l(fā)票或收據包括內部費用報銷(xiāo)單需經(jīng)部門(mén)負責人、會(huì )計、執總、總經(jīng)理、董事長(cháng)。

  5、結算時(shí),本酒樓出納應核對其單據和現金是否足額。

  6、每月末應協(xié)助供應商辦理結算手續,對手續不全的,應提醒或協(xié)助其辦理。每次結算時(shí)應核對當次所供應的商品有無(wú)價(jià)格質(zhì)量等問(wèn)題,如有應先處理問(wèn)題,再按規定的手續結賬。

  六、采購計劃成本制定

  1、每月末應清理、整理當月價(jià)格變動(dòng)表,填寫(xiě)價(jià)格變動(dòng)報告。

  2、根據區域市場(chǎng)調查,產(chǎn)品調查預測下月價(jià)格變動(dòng)趨勢。

  3、財務(wù)部、品檢部、采購部每月末負責制定采購計劃成本,計劃成本分為兩部分,一部分為價(jià)格變動(dòng)不大的,制定平均價(jià),一部分變化大的,制定基準價(jià)格,同時(shí)制定浮動(dòng)率或浮動(dòng)額。

  4、每月初根據財務(wù)室出具上月采購差異單超支和節約對差異進(jìn)行分析,書(shū)面呈報部門(mén)負責人,最后傳遞財務(wù)室歸檔。

  七、供應商洽談

  1、根據調查價(jià)格差異,與供應商協(xié)商解決。

  2、季節性,熱銷(xiāo)產(chǎn)品的增加和減少應及時(shí)提醒供應商我方需求量,以便供應商做好準備。

  3、在合同執行過(guò)程中,如出現意見(jiàn)分歧,應做好供應商協(xié)調工作,確保企業(yè)損失降低最低,協(xié)調不力而影響營(yíng)業(yè)的,造成的可量化損失由采購部承擔相應經(jīng)濟責任。

  4、每半年應做出供應商合作評價(jià)書(shū),對半年來(lái)供應商價(jià)格、服務(wù)供貨服務(wù)等做出綜合評價(jià),上呈執總,以便確定下半年是否再與其合作。

  5、取消合作的供應商,應做好各部門(mén)與供應商協(xié)調工作,并協(xié)助其辦理結算手續主要指售后服務(wù)。

  采購員崗位職責 篇3

  1、建立完整的進(jìn)貨渠道,根據材料的具體情況和公司質(zhì)量要求的條件,對每種材料建立3-5個(gè)供貨點(diǎn),以求供貨平穩,收集一線(xiàn)商品供貨信息,建立完善的供應商檔案。

  2、及時(shí)收集市場(chǎng)材料價(jià)格信息以及新材料和環(huán)保材料信息,了解供應商和材料供應價(jià)格。

  3、根據各部門(mén)提供的材料采購申請單,分明類(lèi)別,逐項登記,建立采購材料臺帳,嚴禁私自更改材料采購申請單內容。嚴格按照材料采購申請單所列明的品牌、數量尺寸購買(mǎi)。

  4、各種材料采購前必須貨比三家,在保證質(zhì)量的前提下真正做到價(jià)廉物美,填寫(xiě)有關(guān)采、購表格。

  5、對大宗物資的采購或者市場(chǎng)價(jià)格有大的浮動(dòng)情況下必須向經(jīng)理請示匯報。

  6、對于大宗采購需建立材料供貨合同臺帳,嚴格履行合同,遵守合同法,明確供貨時(shí)間、地點(diǎn)、價(jià)格、數量、質(zhì)量要求、發(fā)生糾紛以及后期賠償的處理方法。

  7、材料交接時(shí)需要求接收人填寫(xiě)材料交接表,與材料采購申請單進(jìn)行逐項核對。因接收人疏忽大意未認真清點(diǎn)造成后期工作無(wú)法開(kāi)展的由接收人出面處理。

  8、材料驗收時(shí)發(fā)現質(zhì)量問(wèn)題,采購員應在當天負責處理,最遲不得超過(guò)二天。由退貨發(fā)生的費用,由采購員負責向供貨廠(chǎng)商協(xié)商。

  9、各種材料在使用過(guò)程中若發(fā)現質(zhì)量問(wèn)題,采購員必須跟供貨廠(chǎng)商交涉協(xié)商賠償事宜。

  10、采購單在材料驗收合格后應在當天報銷(xiāo),最長(cháng)不得超過(guò)二天。

  11、負責指導公司采購工作的規范化

  12、對違反以上采購規定的行為每次處罰200元。

  采購員崗位職責 篇4

  1、嚴格遵守公司的各項規章制度和有關(guān)規定,努力提高自身的業(yè)務(wù)

  水平,樹(shù)立為生產(chǎn)服務(wù)的觀(guān)點(diǎn)。

  2、負責對現有的供應商資料進(jìn)行整理,歸檔,建立供應商名冊。并

  對供應商進(jìn)行品質(zhì),交貨期,價(jià)格,服務(wù),信用等能力進(jìn)行評估。

  3、根據請購單和公司生產(chǎn)需求制定采購計劃,要求其對訂單上的采

  購品種、數量及交貨日期等相關(guān)信息進(jìn)行確認。

  4、采購訂單如在執行期間需要變更,撤消,圖紙更新時(shí),必須和供

  應商及時(shí)溝通,確保供應商提供物料保證公司的需求。

  5、負責跟催采購訂單的到貨情況交貨的前一個(gè)星期,要求供應

  商針對未交貨的訂單提供具體的交貨安排,如果供應商不能按時(shí)交貨的,則還需要供應商提供訂單推遲交貨的原因,和具體推遲交貨的名稱(chēng),數量和日期。

  6、負責物料的驗收及入庫物料到達公司后,根據實(shí)際情況,可

  以直接入庫的物料則下推入庫單據;需要質(zhì)檢的物料,則下推請檢單據,同時(shí)把物料放在待檢區。并協(xié)助倉管員進(jìn)行來(lái)料清點(diǎn)。如果物料數量或型號不對,及時(shí)和供應商聯(lián)系,得到對方的確認。并修改相關(guān)單據。

  7、負責對質(zhì)檢不合格物料的處理物料在質(zhì)檢部門(mén)檢驗不合格

  時(shí),及時(shí)聯(lián)系供應商?梢袁F場(chǎng)返工的,要求供應商盡快派人過(guò)來(lái)解決。必須退貨的物料,及時(shí)退貨,并要求供應商在最短的時(shí)間內提供后續的.解決方案,在請示后,得到批準立即執行并進(jìn)行跟蹤。

  8、采購訂單完成后,負責和供應商對賬,并要求供應商及時(shí)開(kāi)票。

  收到發(fā)票后,把采購訂單和入庫單據整理好一并交給財務(wù)人員。

  9、根據與供應商協(xié)商好的付款條件,要求財務(wù)人員及時(shí)把貨款付給

  供應商。如果不能及時(shí)支付貨款的,應該提前告知供應商情況和推遲的時(shí)間。

  10、負責新的供應商的開(kāi)發(fā)和培養。對新的供應商進(jìn)行詢(xún)價(jià)、比價(jià)、

  議價(jià),并上報相關(guān)信息:交貨周期、最低訂購量、包裝要求、品質(zhì)標準、價(jià)格條件、付款方式、是否提供票據、退換貨條件、可否提供樣品等。待確認后,進(jìn)行物料的試樣,做好試樣產(chǎn)品跟蹤表記錄。試樣成功后,則把相關(guān)的資料整理成冊,以確保供應渠道的豐富和寬闊的選擇范圍。

  采購員崗位職責 篇5

  負責責任品種的采購、首營(yíng)企業(yè)和首營(yíng)品種相關(guān)資料的收集,并根據市場(chǎng)行情進(jìn)行定價(jià)或調價(jià),引導銷(xiāo)售業(yè)務(wù)的開(kāi)展。

  優(yōu)化與拓寬采購渠道,引進(jìn)有優(yōu)勢的新品種,調整和優(yōu)化庫存產(chǎn)品結構,保證所購商品的有效銷(xiāo)售,降低采購風(fēng)險。

  負責責任品種利潤延伸項目的拓展工作。

  負責供貨單位各項返利的估算、清算及返利催收工作。

  負責采購商品結算的審核、單位往來(lái)賬的核對,確保賬務(wù)清晰。

  負責制訂購進(jìn)退出計劃,保證商品的及時(shí)退出,減輕庫存壓力,減少公司經(jīng)濟損失。

  指導貨物的往來(lái)調撥,并協(xié)助處理調撥中發(fā)生的問(wèn)題。

  負責客戶(hù)關(guān)系的維護,爭取與供貨單位建立長(cháng)期互利的合作關(guān)系。

  采購員崗位職責 篇6

  1、掌握相關(guān)物料市場(chǎng)行情,并對關(guān)鍵物料進(jìn)行成本分析等;

  2、良性把控與代理商及經(jīng)銷(xiāo)商的合作關(guān)系,在技術(shù)支持、價(jià)格、交期上合理運用及協(xié)調資源。

  3、跟進(jìn)工程項目需求,從樣品尋購、價(jià)格談判;

  4、熟悉采購管理規定和物資管理制度,督導采購交易過(guò)程,負責合同談判、報審、簽訂、下發(fā)訂單、請款付款、到貨跟蹤等采購全流程的監督和管控。

  采購員崗位職責 篇7

  第一條遵守國家的有關(guān)法律、法規,遵守公司各項規章制度。

  第二條采購員應嚴格按照“計劃、詢(xún)價(jià)、報告、采購”的程序,進(jìn)行各項目材料(設備)的采購。計劃:公司各項目負責人提出的材料或設備采購計劃,經(jīng)總經(jīng)理審批后由公司采購員執行。詢(xún)價(jià):采購員向三家以上的材料(設備)經(jīng)銷(xiāo)商詢(xún)價(jià),作實(shí)物對比,對材料(設備)的性?xún)r(jià)比進(jìn)行充分考察。報告:采購員將詢(xún)價(jià)情況報總經(jīng)理批準后,方可采購。采購:采購計劃、詢(xún)價(jià)結果經(jīng)總經(jīng)理批準后,采購員應嚴格按照批準的計劃數量、品名、規格型號、價(jià)格和質(zhì)量進(jìn)行采購。

  第三條對于需簽訂加工制作合同的貨物,有關(guān)技術(shù)人員必須共同談判,并按公司關(guān)于簽訂合同的規定程序辦理。

  第四條采購員接到經(jīng)批準的采購計劃,一周內必須采購到位,以保證項目的正常施工需要。

  第五條采購的材料(設備)運到指定地點(diǎn)后,采購員應將貨物和送貨清單一并交庫管員(或指定的收貨人員)當面驗收入庫,對于直接運放在項目工地現場(chǎng)的材料,應嚴格按照項目現場(chǎng)管理要求進(jìn)行堆放。

  第六條采購員應隨時(shí)掌握材料(設備)庫存情況,充分利用庫存,盡量減少材料(設備)積壓。

  第七條材料(設備)采購員應嚴守工作紀律,對所采購的材料(設備)應嚴格細致地把關(guān),杜絕不合格或假冒產(chǎn)品流入項目。否則,按造成損失金額的10%進(jìn)行賠償。

  第八條采購員應多收集項目有關(guān)材料(設備)的市場(chǎng)信息,熟悉材料(設備)的技術(shù)性能、標準和規定,充分了解材料(設備)的即時(shí)行情,為項目的采購工作作好充分準備。

  第九條完成領(lǐng)導交辦的其他臨時(shí)工作任務(wù)

  采購員崗位職責 篇8

  1、協(xié)助采購經(jīng)理對正常庫存產(chǎn)品進(jìn)行日常采購補貨;

  2、按照公司的新品采購計劃進(jìn)行采購詢(xún)價(jià),采購比價(jià),引進(jìn)新品,牽頭與其他部門(mén)配合做好新品的業(yè)務(wù)接洽、業(yè)務(wù)培訓等工作

  3、每周定期匯報采購情況,上交采購匯總和明細表,擬定采購資金計劃表

  4、協(xié)助公司運營(yíng)部門(mén)進(jìn)行產(chǎn)品業(yè)務(wù)分析,擬定新品采購計劃,淘汰產(chǎn)品清單,滯銷(xiāo)產(chǎn)品處理清單以及;

  5、整理供貨廠(chǎng)商資料檔案,協(xié)助公司運營(yíng)部門(mén)主持擬定采購合同

  6、其他與采購有關(guān)的工作,以及公司交代的其他工作事項。

  采購員崗位職責 篇9

  1.掌握酒店各部門(mén)物資需求及各種物資的市場(chǎng)供應情況,掌握財務(wù)部及采購部對各種物資采購成本及采購資金控制情況,熟悉各種物資的采購計劃。

  2.嚴格審核合同款項,訂購業(yè)務(wù)必須上報經(jīng)理或主管,經(jīng)研究后方可實(shí)施。

  3.采購物品應做到擇優(yōu)選擇、物美價(jià)廉。時(shí)鮮、季節性物資如部門(mén)尚未提出申購計劃,應及時(shí)提供樣品、信息,供經(jīng)營(yíng)部門(mén)參考。

  4.經(jīng)常到柜臺和倉庫了解商品銷(xiāo)售情況,以銷(xiāo)定購。積極組織適銷(xiāo)對路的貨源,防止盲目進(jìn)貨。盡量避免積壓商品,提高資金周轉率。經(jīng)常與倉庫保持聯(lián)系,了解庫存情況,全面掌握庫存商品的情況,有計劃、有步驟地安排好各項事務(wù)。

  5.嚴格把好質(zhì)量關(guān),對不符合質(zhì)量要求的要堅決拒收。根據銷(xiāo)售動(dòng)向和市場(chǎng)信息,積極爭取訂購貨源,按“暢銷(xiāo)多進(jìn)、滯銷(xiāo)不進(jìn)”的原貝IJ,保證貨源充足。

  6.各部門(mén)急需的物品要優(yōu)先采購,并做到按計劃采購。認真核實(shí)各部的申購計劃,根據倉庫存貨情況,訂出采購計劃。對常用物資按庫存規定及時(shí)辦理,與倉管員經(jīng)常溝通,防止物資積壓,做好物資使用的周期性計劃工作。

  7.嚴格遵守財務(wù)制度,遵紀守法,不索賄、受賄,在平等互利的前提下開(kāi)展業(yè)務(wù)活動(dòng)。購進(jìn)物資要盡量做到單據(發(fā)票)隨貨同行交倉管員驗收,報賬要及時(shí),不得隨意拖賬掛賬。

  8.努力學(xué)習業(yè)務(wù)知識,提高業(yè)務(wù)水平,接待來(lái)訪(fǎng)業(yè)務(wù)要熱情有禮,外出采購時(shí)要注意維護酒店的禮儀、利益和聲譽(yù),不謀私利。

  9.嚴格遵守酒店的各項規章制度,服從上級領(lǐng)導的分工安排。

  采購員崗位職責 篇10

  職責描述:

  1、負責協(xié)助搭建采購管理體系;

  2、負責供應商開(kāi)發(fā)與管理;

  3、負責采購合同管理及合同糾紛防范;

  4、負責材料采購成本管理;

  5、負責材料安全庫存資料管理;

  6、協(xié)助本部門(mén)與其他部門(mén)同事的銜接工作暢通。

  任職要求:

  1、年齡在35-45歲之間,建筑行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,有大型集團公司采購工作經(jīng)驗者更佳;

  2、土建、機電、環(huán)境工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  3、了解市場(chǎng)行情及材料性能,熟悉供應商分布情況;

  4、具有一定的招標采購、合約管理的法律知識;

  5、具有較強的人際關(guān)系處理能力和商務(wù)談判技巧;

  6、具備及遵守職業(yè)道德,嚴守公司商業(yè)機密。

  采購員崗位職責 篇11

  1、負責公司采購工作,包括:詢(xún)價(jià)、比價(jià)、簽定采購合同、驗收、評估及反饋匯總工作;

  2、完善公司的產(chǎn)品結構,優(yōu)化采購流程;

  3、組織完成本部門(mén)商品的市場(chǎng)調查,分析、改善及豐富相關(guān)商品品類(lèi);

  4、控制采購質(zhì)量與成本,制定采購計劃及相關(guān)預算,完成本部門(mén)各項任務(wù)指標;

  5、組織對供應商進(jìn)行評估、認證、管理及考核;

  6、負責供應商送貨進(jìn)度控制與輸送督促,并保證及時(shí)供應,降低斷貨率,保持合理的庫存周轉率;

  7、上級領(lǐng)導安排的其他工作。

  采購員崗位職責 篇12

  1按要求完成各自工作范圍內采購任務(wù),按時(shí)按質(zhì)按量控制各部所需各種材料,確保項目能順利進(jìn)行;

  2每月資料匯編采購資料,協(xié)助財務(wù)進(jìn)行成本核算;

  3建立材料采購供應渠道以及可靠的供應基地,并不斷挖掘供應商;

  4材料問(wèn)題的及時(shí)協(xié)商以及處理;

  5嚴格按照采購流程采購;

  6遵守公司的各項規章制度。

  采購員崗位職責 篇13

  1、認真貫徹執行公司采購管理規定和實(shí)施細則,努力提高自身采購業(yè)務(wù)水平。

  2、按時(shí)按量按質(zhì)完成采購供應計劃指標,積極開(kāi)拓貨源市場(chǎng),貨(價(jià))比三家,選擇物美價(jià)廉的物資材料,完成下達的降低采購成本的責任指標。

  3、負責與客戶(hù)簽訂采購合同,督促合同正常如期的履行,并催討所欠、退貨等事項。

  4、嚴把采購質(zhì)量關(guān),選擇樣品供領(lǐng)導審核定樣,對購進(jìn)物料均須附有質(zhì)保書(shū)或當場(chǎng)(委托)檢驗,協(xié)助有關(guān)部門(mén)妥善解決使用過(guò)程中出現的問(wèn)題。

  5、負責辦理物料驗收、運輸入庫、清點(diǎn)交接等手續。

  6、負責采購物資原始發(fā)票、收料憑證、質(zhì)檢證明及付款結算單據等整理登記入帳工作,進(jìn)行統計和核查,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)上報。

  7、具體了解、收集資料和市場(chǎng)的供求狀況、價(jià)格走向及消耗定額等信息,提出改進(jìn)采購建議。

  8、督促和配合保管員定期對物料倉庫盤(pán)點(diǎn)清查,發(fā)現帳、物不符時(shí),找出原因并上報處理。

  9、具體進(jìn)行采購、物資的資料、帳冊、報表的收集、整理和歸檔工作,及進(jìn)編制相關(guān)的統計報表,以及利用計算機管理采購與物資工作。

  10、填寫(xiě)有關(guān)采購表格,提交采購分析和總結報告。

  11、做到以公司利益為重,不索取回扣,饋贈錢(qián)物及時(shí)主動(dòng)上繳公司,嚴格遵守國家法律和公司關(guān)于廉潔采購的規定。

  12、完成供應部經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他工作任務(wù)。

  采購員崗位職責 篇14

  1、要有良好的道德修養、談判能力。文字語(yǔ)言表達能力,核算、法律知識。

  2、認真貫徹執行公司采購管理規定,努力提高自身采購業(yè)務(wù)水平,按質(zhì)按量完成采購供應計劃指標,積極開(kāi)拓貨源市場(chǎng),貨比三家選擇物美價(jià)廉的物資材料,完成下達的降低采購成本的責任指標。

  3、負責與客戶(hù)簽訂采購合同,督促合同正常如期的履行,并催討所欠,退貨等事項。

  4、嚴把采購質(zhì)量關(guān),選擇樣品供領(lǐng)導審核定樣,對購進(jìn)物料均附有質(zhì)保書(shū)及相關(guān)資料,并當場(chǎng)檢驗,協(xié)助有關(guān)部門(mén)妥善解決使用過(guò)程中出現的問(wèn)題。

  5、負責辦理物料驗收,運輸入庫,清點(diǎn)交接等手續。

  6、負責采購物資原始發(fā)票,收料憑證,質(zhì)檢證明及付款結算單據等,整理登記入帳工作,所提供的票據要清楚不得隨意涂改。進(jìn)行統計和核查,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)上報。

  7、具體了解,收集資料和市場(chǎng)的供求狀況,價(jià)格走向及消耗定額等信息,提出改進(jìn)采購建議。

  8、督促和配合保管員定期對物料倉庫盤(pán)點(diǎn)清查,發(fā)現不符時(shí)找出原因并上報,直至原因清楚。

  9、做到以公司利益為重,不索取回扣。饋贈錢(qián)物及時(shí)主動(dòng)上繳公司,嚴格遵守國家法律和公司關(guān)于廉潔采購的規定。

  10、完成后勤部臨時(shí)交辦的其他工作任務(wù)。

  采購員崗位職責 篇15

  設備采購員新天藥業(yè)貴陽(yáng)新天藥業(yè)股份有限公司(分支機構)崗位職責:

  1、審核各部提報的設備及備件采購申請,檢查品名、規格是否正確,需求數量是否科學(xué)合理;

  2、定期核實(shí)設備及備件的庫存數量,根據設備屬性及消耗情況,計算合理購買(mǎi)數量;

  3、分類(lèi)匯總設備及備件的采購申請,編制采購計劃并提報。

  任職資格:

  1、本科以上學(xué)歷,機械相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有醫藥化工企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。

  采購員崗位職責 篇16

  崗位職責

  1、協(xié)助上級領(lǐng)導進(jìn)行采購方面的工作;

  2、管理采購合同及供應商文件資料,定期收集、建立供應商信息資源庫;

  3、協(xié)助采購經(jīng)理進(jìn)行供應商的聯(lián)絡(luò )、接待工作;

  4、制作、編寫(xiě)各類(lèi)采購指標的統計報表;

  5、負責制作并管理出入庫單據及其他倉庫管理單據;

  6、摸索、量化工作績(jì)效指標,記錄并不斷改善;

  7、完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

  任職資格

  1、熟悉采購流程,良好的溝通能力、談判能力和成本意識;

  2、工作細致認真,責任心強,思維敏捷,具有較強的團隊合作精神。

  3、靈活細心,做事踏實(shí)。

  采購員崗位職責 篇17

  崗位職責:

  1.負責供應商的開(kāi)拓和聯(lián)絡(luò )、商務(wù)談判及采購合同的制作;

  2.跟蹤采購訂單,及時(shí)向部門(mén)經(jīng)理反饋訂單信息,并對訂單情況及所執行合同進(jìn)行統計,及時(shí)跟進(jìn)匯報,協(xié)調發(fā)貨等;

  3.與供應商核對應付款項,接收供應商的發(fā)票與財務(wù)部門(mén)溝通申請供應商的付款事宜;

  4.對所采設備及備件及時(shí)錄入ERP系統并定期與財務(wù)核對賬款;

  5.領(lǐng)導交代的其他事項。

  任職要求:

  1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,物流管理、采購管理、商務(wù)管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2.1-3年IT類(lèi)設備或備件相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗;

  3.熟悉商務(wù)流程,具備合同談判、商務(wù)禮儀專(zhuān)業(yè)技巧及相關(guān)知識;

  4.熟練掌握商務(wù)、合同法等相關(guān)知識、能夠熟練操作辦公軟件;

  5.嚴謹認真,具備較好的溝通和團隊合作精神,思維敏捷,抗壓力強。

  采購員崗位職責 篇18

  1、根據采購任務(wù),確認采購單,選擇適配的供應商,協(xié)定采購合同,下發(fā)采購訂單。

  2、負責跟蹤采購訂單的執行情況,協(xié)調相關(guān)事宜,保障物料供應及時(shí)準確。

  3、負責辦理采購物料的收貨及報檢手續。

  4、負責收集供應商信息,建立完善供應商信息檔案。

  5、負責及時(shí)處理物料質(zhì)量投訴及不合格物料。

  6、根據采購合同及應付賬款報表,負責向上級申請支付貨款。

  7、負責開(kāi)展物料的詢(xún)價(jià)比價(jià)工作,管控采購成本。

  8、根據生產(chǎn)計劃的進(jìn)展,相應調整物料采購周期,及時(shí)補料或延緩物料入庫。

  9、負責完成上級安排的臨時(shí)工作任務(wù)。

  采購員崗位職責 篇19

  1、負責匯總、編制物資材料采購計劃,制訂和完善物料定額控制和管理辦法,并監督實(shí)施。

  2、熟悉主要建筑材料的產(chǎn)品特點(diǎn)和質(zhì)量要求,掌握采購管理制度和采購管理業(yè)務(wù)流程。

  3、選擇和評估供應廠(chǎng)商,包括新產(chǎn)品、新材料供應商的尋找,資料收集及開(kāi)發(fā)。

  4、負責工程材料、設備采購合同的擬訂、審批與簽署工作及工程有關(guān)材料、設備的價(jià)格審查,組織采購合約或協(xié)議的擬寫(xiě)、生意洽談和相關(guān)事項的跟進(jìn)、管理。

  5、負責工程材料、設備采購、租賃合同執行情況的監督與貨款支付審查工作,按照計劃組織采購,保證物料采購的適時(shí)、適地、適量、適質(zhì)和適價(jià)。

  6、根據工程施工生產(chǎn)計劃進(jìn)度安排,做好物料采購計劃和安排;負責辦公用家具、設備器材的請購、租賃和具體的采購工作。

  7、確保質(zhì)量管理體系、文件控制程序、工作流程程序在物資采購部的有效實(shí)施;

  8、及時(shí)跟蹤掌握原材料市場(chǎng)價(jià)格行情變化情況,建立和完善物料供應資料庫,以提升產(chǎn)品品質(zhì)及降低采購成本。

  9、做好各種物料、采購報表的編制審核工作,及時(shí)、準確地上報各種物料、采購業(yè)務(wù)報表。

  10、做好各種物料價(jià)格、供應商資料、合同、報表及單據的存檔保管,同時(shí)切實(shí)做好相關(guān)資料的保密工作。

  11、完成公司領(lǐng)導交辦的其他與采購業(yè)務(wù)相關(guān)的工作任務(wù)。

  采購員崗位職責 篇20

  1、負責結合庫存、生產(chǎn)需求、采購周期等通知供應商按時(shí)送貨;

  2、負責執行物料采購,對過(guò)程進(jìn)行監控,當發(fā)現存在或可能存在不良情況時(shí)及時(shí)向科長(cháng)匯報并提出解決方案;

  3、負責對采購物資及時(shí)報檢入倉,按規定做好與供應商的對賬、結算、付款工作并負責所有票據的保管;

  4、負責對相關(guān)供應商進(jìn)行數據匯總和分析,作為供應商考評的依據;

  5、對所負責采購的化學(xué)危險品采取正確處理措施,當有異常情況發(fā)生時(shí)及時(shí)處理;

  6、負責協(xié)助生產(chǎn)管理科科長(cháng)開(kāi)發(fā)新的供應商;

  7、執行質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)安全衛生管理體系要求。

  采購員崗位職責 篇21

  1、負責采購計劃的執行與實(shí)施;包括詢(xún)源、訂貨,跟催,付款,談判等流程;

  2、提供并分析主要物料市場(chǎng)行情,提出建議采取有效措施,協(xié)助控制采購成本;

  3、參與供應商的開(kāi)發(fā)、選擇、評估與日?己、完成供應商的對接和管理;

  4、提供匯總各類(lèi)報表所需的各類(lèi)數據,并確保數據的準確性;

  5、處理客戶(hù)投訴,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度,維護公司利益和企業(yè)形象。

  采購員崗位職責 篇22

  1、主要負責公司承接工程項目所需的建筑裝飾材料的購買(mǎi),并掌握裝飾材料廠(chǎng)家、價(jià)格、質(zhì)量等信息;

  2、認真執行公司采購管理規定和實(shí)施細則,嚴格按采購計劃采購,做到及時(shí)、適用,合理降低物資積壓和采購成本。對購進(jìn)物品做到票證齊全、票物相符,報帳及時(shí);

  3、熟悉和掌握市場(chǎng)行情,按“質(zhì)優(yōu)、價(jià)廉”的原則貨比三家,擇優(yōu)采購。注重收集市場(chǎng)信息,及時(shí)向相關(guān)部門(mén)反饋市場(chǎng)價(jià)格和有關(guān)信息,合理安排采購順序;

  4、及時(shí)為預算部提供材料成本信息,為設計部提供材料樣本;

  5、妥善處理客戶(hù)、項目經(jīng)理關(guān)于材料方面的投訴;

  6、嚴把采購質(zhì)量關(guān),物資選擇樣品供使用部門(mén)審核定樣,須附有質(zhì)保書(shū)和售后服務(wù)合同;

  7、完成領(lǐng)導交辦的其他各項工作。

  采購員崗位職責 篇23

  1、應對生產(chǎn)計劃,確保生產(chǎn)所需物料連續供給保證生產(chǎn)的連續性。

  2、庫存管控:保證生產(chǎn)連續性同事合理控制庫存確保L/T下降。

  3、p/o管理:確保供應商訂單下達準確性、及時(shí)性、并對下達后的批量訂單管理。

  4、納期管理:按照既定納期確保物料按質(zhì)按量入庫,禁止超入庫。

  5、應收應付管理:配合財務(wù)完成對賬及發(fā)票等工

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