打單員崗位職責（精選12篇）
隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步，各種崗位職責頻頻出現，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。一般崗位職責是怎么制定的呢？下面是小編收集整理的打單員崗位職責，歡迎大家分享。
打單員崗位職責 篇1
為配合遠程打單，為保證遠程打單后所打單據的準確性、及時(shí)性及完整性，特制定如下崗位職責：
一、打單員必須對工作認真負責、不斷進(jìn)取，完善服務(wù)意識。
二、打單員每日不間斷的查詢(xún)公司系統開(kāi)單情況，每日下午4：00-5：30檢查單據是否打印。
三、打單員打印單據時(shí)需及時(shí)打印或匹配門(mén)店送貨訂單。
四、打單員經(jīng)常保持與財務(wù)和業(yè)務(wù)溝通，如遇到單據有疑問(wèn)的之處及時(shí)與財務(wù)和相關(guān)業(yè)務(wù)聯(lián)系溝通，確保單據的準確，確保次日單據都能正常發(fā)（退）貨。
五、打單員在單據交接時(shí)需與交接人辦理相應的交接手續，確保單據及時(shí)、準確的到達物流調度手中。
六、每月核查當月單據；并裝訂成冊裝箱存放，方便查詢(xún)。以上崗位職責需不斷完善和改進(jìn)，總體從實(shí)際情況出發(fā)，確保公司開(kāi)據的發(fā)（退）貨都能及時(shí)完成。
打單員崗位職責 篇2
1.1工作范圍
1.1.1上級交辦事項的安排，執行和完成;
1.1.2與相關(guān)部門(mén)的協(xié)調和溝通，如有異常情況的提取和處理;
1.1.3倉庫整體工作調配和安排;
1.1.4倉庫的整體規劃，并不斷完善倉庫的管理制度;
1.1.5倉庫員工的上崗和在崗的培訓，安排，指導;
1.1.6倉庫部門(mén)員工純凈的考核和評定;
1.1.7倉庫各項工作的督促，檢查和管理;
1.1.8廢料的提報和處理;
1.1.9對公司物資保管和收發(fā)有重要責任，加強控制，審查和部門(mén)領(lǐng)用物料審批手續，數量嚴格把關(guān)，合理使用物料，降低消耗;
1.1.10督促，監督倉管員嚴格把好物資進(jìn)倉驗收手續;
1.1.11經(jīng)常了解各種物料的使用情況及時(shí)提出意見(jiàn)，供公司領(lǐng)導和使用部門(mén)參考;
1.1.12定期抽查物品與登記是否物卡相符;
1.1.13按制度要求，及時(shí)做好收，發(fā)，存月報表;
1.1.14切實(shí)貫徹物資管理制度，督促部屬加強對庫存的管理，檢查落實(shí)防火，防盜，防蟲(chóng)蛀，防鼠咬，防氧化等安全措施和衛生措施，保證庫存物資的完好無(wú)損，物資存放有條理，美觀(guān)大方．
1.2工作職責
1.2.1全面掌握倉庫原輔材料庫存情況，根據生產(chǎn)進(jìn)度，銷(xiāo)售計劃提出采購計劃，確保生產(chǎn)，銷(xiāo)售正常進(jìn)行；
1.2.2督促打單員做好各類(lèi)臺帳，對收料憑證，質(zhì)檢證明等整理登記入帳工作，以便統計和核查；
1.2.3及時(shí)與采購員，打單員核對物料出入紀錄，對物品的出入庫要及時(shí)驗收，登記帳本，做到帳物相符，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)上報；
1.2.4督促和配合保管員定期對物料倉庫盤(pán)點(diǎn)清查，發(fā)現帳，物不符時(shí)，找出原因以調帳或上報處理；
1.2.5負責所有物品的保管工作，所有進(jìn)出倉庫的物品均須由倉庫主管（副主管）簽字同意；
1.2.6負責對倉庫進(jìn)行分區管理，各類(lèi)物品要分區放置，擺放整齊，做好標識，井然有序；
1.2.7加強管理，搞好倉庫工作；
1.2.8對貶值，變質(zhì)和不合格品做出處理意見(jiàn)；
1.2.9負責各類(lèi)勞護用品按計劃發(fā)放；
1.2.10制訂倉庫管理制度，并根據相關(guān)制度對下屬人員進(jìn)行考核，獎懲；
1.2.11按照公司的發(fā)展規劃擬定部門(mén)人員編制，報公司批準；
1.2.12配合公司其它部門(mén)開(kāi)展工作，做好溝通；
打單員崗位職責 篇3
1、崗位描述
負責打單工作及出臺拷入庫工作
2、崗位職責
打單（出庫單、退貨單、贈品單）、對單（業(yè)務(wù)員出入庫單據、超市驗收單）、整理單據、過(guò)賬、打庫存、大潤發(fā)報缺貨、各超市的訂貨單及凍臺烤出入庫。
3、工作流程
�。�1）業(yè)務(wù)員憑收款單據交到打單處打單。
�。�2）打單時(shí)間下午交完款后憑單據打單，早上不予打單
�。�3）打單處打完單后交給業(yè)務(wù)員，業(yè)務(wù)員自己核對加貨及退貨品項、往來(lái)單位（姓名）、價(jià)格、數量核對清楚后簽字確認。不要盲目的簽字，盲目簽字犯下的后果自負，所以請業(yè)務(wù)員一定要核對清楚后在簽字。
�。�4）業(yè)務(wù)員每天下午需要加臺烤數量寫(xiě)在自己的加貨單上，下午把加貨單及臺烤出庫單打完，早上打單處不予打單。要貨必須憑加貨單加貨否則倉管不予加貨。
�。�5）清車(chē)業(yè)務(wù)員清車(chē)后到打單處打單，打完單據業(yè)務(wù)員要檢查，確認無(wú)誤后簽字、過(guò)賬后到財務(wù)交錢(qián)、不能顛倒順序。
�。�6）臺烤業(yè)務(wù)員在加貨之前把所需臺烤數量較多的報到打單處，方便第二天提前提出避免延誤出車(chē)。
打單員崗位職責 篇4
1、著(zhù)裝整齊，有禮貌，守時(shí)，服從指揮。
2、正確掌握電腦的使用方法，熟悉軟件操作流程。
3、輸單后要進(jìn)行二次確認。
4、嚴格遵守財務(wù)部和洗浴部各項規章制度。
5、上崗前檢查電腦的運轉情況，核對單據，避免漏輸，錯輸現象。
6、準確上報每日營(yíng)業(yè)報表，上交主管和財務(wù)部。
7、堅守崗位，嚴格遵守交接班制度，嚴守公司機密。
打單員崗位職責 篇5
職位概要：
每日及時(shí)更新庫存，監督每日出庫入庫單據必須有車(chē)間和庫房負責人員雙方的簽字方可輸入系統打單，并保證票據與系統打出的單據必須相符，及時(shí)上報每日應上報的表格并確保上報數據的準確性。
工作內容：
1、根據每日出料單上填寫(xiě)的數據（領(lǐng)料單上必須有庫房原材料負責人和車(chē)間接料員的簽字）系統領(lǐng)料打單，和車(chē)間人員核對無(wú)誤后簽字
2、根據每日早上車(chē)間退庫單明細（手工單上必須有庫房原材料負責人和車(chē)接接料員的簽字），系統打單（紅字）
3、不定時(shí)的出庫打單（根據車(chē)間生產(chǎn)的需要，補出原材料開(kāi)的單子打單）
4、根據生產(chǎn)任務(wù)單下單員的通知及時(shí)將當日生產(chǎn)任務(wù)單打出來(lái)交給原材料負責人員安排出料車(chē)間
5、成品入庫：每日由庫房成品負責人和車(chē)間入庫負責人核對無(wú)誤簽字后根據入庫單上面的數據入庫，車(chē)間人員核對無(wú)誤后簽字
6、根據銷(xiāo)售內勤的通知及時(shí)將當日發(fā)貨單打出來(lái)交給成品負責人提貨做好發(fā)貨的準備
7、根據每日成品/原材料出入庫的系統單子輸入成品/原材料的電子手工賬，每日及時(shí)更新并做到與系統賬目的一致
8、每日單據四點(diǎn)半之前上交財務(wù)審核
9、根據庫房抽檢制度：上報每日應上報的表格（詳見(jiàn)庫房抽檢制度規定）
10、配合每月的.庫房盤(pán)點(diǎn)及整理數據并根據各部門(mén)每月上報的表格及
庫房打單員待遇：
試用期：基本工資1050元+加班補貼450元+滿(mǎn)勤100元=1600元
轉正：基本工資1050元+加班補貼450元+滿(mǎn)勤100元=1600元+社保
工作滿(mǎn)一年后享有工齡工資、年終獎金
打單員崗位職責 篇6
一、對工作認真負責、不斷進(jìn)取，完善服務(wù)意識。
二、熟練掌握公司商品流轉流程和商品規格、價(jià)格、數量及特點(diǎn)。
三、及時(shí)接聽(tīng)電話(huà)，為客戶(hù)詳細講解產(chǎn)品規格、價(jià)格、產(chǎn)地及特點(diǎn)，準確合理建議客戶(hù)的訂貨數量，語(yǔ)氣溫和具有親和力，思維靈活、及時(shí)了解客戶(hù)的需求。
四、學(xué)會(huì )統籌安排，按照發(fā)貨單先后合理安排發(fā)貨順序以及發(fā)貨時(shí)間，協(xié)調車(chē)輛調度計劃，保證車(chē)輛行駛路線(xiàn)合理，及時(shí)把訂單所需貨物發(fā)出。發(fā)貨時(shí)與送貨司機約定貨物到達時(shí)間做下記錄或記在送貨憑證上。
五、每日不間斷的查詢(xún)公司系統開(kāi)單情況，及時(shí)溝通庫管了解庫存數量。
六、打印單據時(shí)需及時(shí)打印或匹配門(mén)店送貨訂單。
七、經(jīng)常保持與財務(wù)和業(yè)務(wù)溝通，如遇到單據有疑問(wèn)的之處及時(shí)與財務(wù)和相關(guān)業(yè)務(wù)聯(lián)系溝通，確保單據的準確，確保當日單據正常發(fā)（退）貨。
八、發(fā)貨時(shí)認真核對發(fā)貨清單，核實(shí)商品名稱(chēng)、規格、條碼及數量，客戶(hù)收貨人電話(huà)及地址，不得發(fā)錯貨，漏發(fā)、多發(fā)，造成不必要的損失。
九、打單員在單據交接時(shí)需與交接人辦理相應的交接手續。
十、根據工作量做到日清日結匯總票據及時(shí)傳遞到庫管及財務(wù)處，發(fā)貨憑證及時(shí)交到財務(wù)處，以免丟失。
十一、每月核查當月單據;并裝訂成冊裝箱存放，方便查詢(xún)。以上崗位職責需不斷完善和改進(jìn)，總體從實(shí)際情況出發(fā)，確保公司開(kāi)據的發(fā)（退）貨都能及時(shí)完成，開(kāi)票金額準確無(wú)誤。
打單員崗位職責 篇7
1、完成分公司給其他辦的調貨工作；
2、核對庫存系統與倉庫庫存系統數據的一致性；
3、完成盤(pán)點(diǎn)的準備、查核差異、上報差異、調整庫存的工作；
4、每月協(xié)助資訊部核查當月單據；配合分公司財務(wù)做結帳工作；
5、本部門(mén)的日常安排及管理；每月倉庫貨運費的整理、核對、省報；協(xié)助倉庫主管完成文案工作。
打單員崗位職責 篇8
工作職責:
1、管理和安排日常銷(xiāo)售打單、備貨配貨;
2、負責門(mén)店整理、庫存管理，準確管理庫存數據信息;
3、配合倉庫及時(shí)完成發(fā)貨及退換貨件的處理、整理;
任職要求:
1、電腦熟練，有打單工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、有良好的抗壓能力與執行能力，對于工作有飽滿(mǎn)的熱情。
打單員崗位職責 篇9
工作職責:
1.根據生產(chǎn)計劃和發(fā)貨安排，簽單、清點(diǎn)材料數量和發(fā)貨;
2.安排材料分工程整理包裝，并打單發(fā)貨;
3.建立發(fā)貨臺賬，并隨時(shí)提供領(lǐng)導需要的各項數據;
4.各工程四性試驗材料的收集、領(lǐng)取和發(fā)貨;
5.各工程等輔材等的領(lǐng)取發(fā)貨;
6.工地返回鋁板等材料的簽收、統計。
任職資格:
1、中專(zhuān)以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限;
2、兩年以上工廠(chǎng)材料發(fā)貨、跟單工作經(jīng)驗;
3、熟練使用office辦公軟件;
4、責任心強，溝通協(xié)調能力強，執行力強。
打單員崗位職責 篇10
崗位要求
1、熟悉電腦操作知識，熟悉使用千牛軟件;
2、吃苦耐勞，責任心強，身體健康，有很強的敬業(yè)精神和良好的心理素質(zhì);
3.打字速度快，每分鐘打字40字以上;
崗位職責
1.通過(guò)聊天工具與買(mǎi)家解答問(wèn)題、回復咨詢(xún)，引導買(mǎi)家促成交易;
2.及時(shí)處理售后，售后中以有售后的訂單問(wèn)題。
3.接收訂單、打印快遞單;根據訂單配貨，驗貨，打包發(fā)貨;
4.對商品的換貨、退貨、補發(fā)等售后問(wèn)題做出清晰登記并處理。
打單員崗位職責 篇11
職責描述:
1:熟悉電腦基本的操作，負責發(fā)貨單據生成，對應訂單，衛檢，整理核對打單事宜，做好系統數據及日常報表工作:
2:核對收貨驗收記錄等，線(xiàn)上線(xiàn)下發(fā)貨工作，
任職要求:
做事認真仔細，耐心，溝通協(xié)調能力強，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
打單員崗位職責 篇12
1.服從領(lǐng)導，遵守各項規章制度。
2.了解erp系統的理論知識，熟悉本環(huán)節的操作技巧，對其他環(huán)節進(jìn)行有效監督和檢查。
3.根據實(shí)際工作情況，積極提出經(jīng)營(yíng)和管理的合理化及建議。（包含倉庫發(fā)貨流程和erp系統管理流程）
4.在上班及快遞收貨時(shí)間范圍內處理好erp系統待打印訂單，空閑時(shí)間配合及協(xié)助其他崗位的工作。
5.整理每天的未發(fā)貨訂單，裝訂放好移交給銷(xiāo)售部門(mén)。并且每天寫(xiě)報表向領(lǐng)導匯報工作情況。
6.協(xié)助包裝部安排貨物的進(jìn)倉情況。
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