質(zhì)量管理專(zhuān)員個(gè)人崗位職責
在充滿(mǎn)活力，日益開(kāi)放的今天，崗位職責使用的情況越來(lái)越多，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務(wù)。大家知道崗位職責的格式嗎？以下是小編為大家整理的質(zhì)量管理專(zhuān)員個(gè)人崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
質(zhì)量管理專(zhuān)員個(gè)人崗位職責1
1、制定本公司的質(zhì)量方針與目標，制定、完善、修訂質(zhì)量管理體系相關(guān)制度和。
2、負責監督和管理公司的質(zhì)量管理體系執行情況，保證質(zhì)量管理體系的正常運行。
3、做好質(zhì)量記錄的管理工作，對記錄進(jìn)行整理、歸檔和匯總，統計月度、季度、年度質(zhì)量數據，完成質(zhì)量報告，并向上級報告。
4、制定年度質(zhì)量管理體系運行計劃(質(zhì)控計劃)，并組織實(shí)施。
5、制定質(zhì)量管理體系的評估與審核計劃、內審計劃、管理評審計劃，并組織實(shí)施。
6、負責指導和組織監督本公司各部門(mén)不符合質(zhì)量管理體系要求的項目整改。
7、制定實(shí)驗室內部的質(zhì)量改進(jìn)計劃和措施，不斷提高檢驗質(zhì)量。
8、組織參加衛生主管部門(mén)舉辦的室間質(zhì)量評價(jià)和實(shí)驗室間能力比對活動(dòng)。
9、負責質(zhì)量管理體系的宣貫。
10、負責實(shí)驗室物料、設備的日常管理和驗收工作。
11、協(xié)助部門(mén)負責人完成擴項項目的立項、申報、跟蹤和評審工作。
質(zhì)量管理專(zhuān)員個(gè)人崗位職責2
1.協(xié)助品控經(jīng)理對公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標的貫徹落實(shí)，改善公司的'質(zhì)量管理工作;
2.每天不定時(shí)對車(chē)間各工序工藝控制參數進(jìn)行檢測，發(fā)現不合格后及時(shí)向車(chē)間反映，督促車(chē)間及時(shí)進(jìn)行調整，確保生產(chǎn)質(zhì)量;
3.對成品的檢測，每批次成品進(jìn)行抽樣檢測，對產(chǎn)品質(zhì)量指標、重量進(jìn)行控制，發(fā)現不合格及時(shí)反饋給相關(guān)人員，確保出貨產(chǎn)品質(zhì)量合格;
4.對原料的檢測，每次進(jìn)原料時(shí)要測量相關(guān)值，檢查原料的相關(guān)值與檢測標準是否一致，發(fā)現不符立即上報，減少公司損失;
5.對公司品質(zhì)管理相關(guān)標準與流程的組織實(shí)施并進(jìn)行監督;
6.供應商三證及相關(guān)證照的管理;
7.產(chǎn)品檢測的管理;
8.產(chǎn)品標簽、QS標簽的審核確認與管理;
9.按時(shí)按質(zhì)地完成上級交辦的臨時(shí)工作任務(wù)。
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