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財務(wù)崗位職責責任書(shū)

時(shí)間:2024-11-06 12:35:54 偲穎 崗位職責 我要投稿
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財務(wù)崗位職責責任書(shū)(精選12篇)

  在不斷進(jìn)步的社會(huì )中,崗位職責起到的作用越來(lái)越大,崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍,職責是職務(wù)與責任的統一,由授權范圍和相應的責任兩部分組成。那么相關(guān)的崗位職責到底是怎么制定的呢?以下是小編幫大家整理的財務(wù)崗位職責責任書(shū),希望能夠幫助到大家。

財務(wù)崗位職責責任書(shū)(精選12篇)

  財務(wù)崗位職責責任書(shū) 1

  本人(乙方)自任職之日起,已認真閱讀和理解本人《崗位說(shuō)明書(shū)》的所有內容,乙方在簽訂《勞動(dòng)合同》及有關(guān)補充協(xié)議的基礎上,自愿簽訂本崗位的《崗位責任書(shū)》,并遵照本崗位的《崗位說(shuō)明書(shū)》執行。

  1、乙方遵守甲方各項規章制度,服從甲方各項工作安排。

  2、乙方承諾嚴格按照《勞動(dòng)合同》及有關(guān)補充協(xié)議,和甲方有關(guān)規定及本崗位的《崗位說(shuō)明書(shū)》內容,認真履行本崗位職責。

  3、乙方向甲方承諾按照甲方制定的《崗位說(shuō)明書(shū)》履行本崗位職責,如未完成工作需承擔該崗位的工作責任。

  4、甲方根據《崗位說(shuō)明書(shū)》對乙方的工作計劃完成情況、工作任務(wù)完成情況、工作完成達標率等方面進(jìn)行考核。

  5、乙方因工作失職,或不能完成本崗位職責的,應承擔本崗位相應的責任。

  6、乙方因故意嚴重失職,給甲方造成損失的,應對其造成的.損失賠償責任,甲方可根據情節嚴重情況予以解雇處理。

  7、乙方在合同期內提出解除勞動(dòng)合同,應付支付甲方為乙方提供的職業(yè)培訓費及因工作失誤造成的損失。

  8、乙方如未經(jīng)甲方書(shū)面許可,泄露公司有關(guān)市場(chǎng)信息數據、管理制度、技術(shù)等商業(yè)秘密,給甲方造成損失的,應當承擔的違約責任。

  9、乙方違反國家法律、法規及甲方依法制定的規章制度,給甲方造成損失的,應對其造成的損失承擔賠償責任。

  10、本崗位的《崗位責任書(shū)》作為《勞動(dòng)合同》及其補充協(xié)議的組成部分,與勞動(dòng)合同具有同等效力。

  本崗位的《崗位責任書(shū)》,自乙方簽字蓋章之日起生效。

  附崗位《崗位說(shuō)明書(shū)》一份,編號:

  本人確認履行以上崗位職責,努力實(shí)現確定的工作目標。

  簽名:

  日期:

  財務(wù)崗位職責責任書(shū) 2

  一、財務(wù)部人員安全職責:

  1、認真貫徹"安全第一,預防為主"的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的"雙基"工作;

  2、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門(mén)制定的安全生產(chǎn)法律、法規并自覺(jué)接受監督;

  3、財務(wù)部要做好財務(wù)帳簿、保險柜的管理工作,做好防火、防盜、防破壞工作,積極協(xié)助其它部門(mén)做好安全生產(chǎn)工作;

  4、嚴格執行已制定的《安全投入保障制度》,確定安全費用提取標準,專(zhuān)項用于安全生產(chǎn),保證資金到位;

  5、加強對材料庫的管理工作,確保生產(chǎn)物資的安全與供應;

  6、做好應急材料的供應工作,對于緊急情況下的應急物資,應根據實(shí)際情況和需要從快進(jìn)行采購,確保應急材料及時(shí)到位;

  7、加強對采購工作的控制和供應商的評定,確保采購物資符合SHE要求;

  8、加強工作責任心,提高安全意識,認真做好本職工作,對財務(wù)賬薄等妥善保管,做好"四防"工作;

  9、積極參加公司組織的各類(lèi)安全培訓、教育活動(dòng);

  10、做好庫房的安全管理工作,確保"四防"工作落到實(shí)處;

  11、庫房?jì)雀鞣N材料要整齊排放,合格品與不合格品要分開(kāi)存放并有標識,以防出現誤使用不合格品;

  12、在工作過(guò)程中注意向相關(guān)方施加SHE影響。

  二、目標:

  1、質(zhì)量、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。

  2、按計劃參加培訓率達90%。

  3、部門(mén)辦公區域重大危險源控制率100%。

  4、采購物資SHE符合率達100%。

  三、獎懲辦法:

  1、年內公司將對以上目標進(jìn)行考核,達到目標要求的,進(jìn)行表彰獎勵,達不到目標要求的,公司視情節給予處罰。

  2、自覺(jué)履行法定義務(wù),完成年度目標,可評為安全生產(chǎn)工作先進(jìn)個(gè)人。

  3、對未達標的個(gè)人,實(shí)行一票否決,公司給予取消其評比先進(jìn)的'資格。

  4、對于玩忽職守,工作不負責任造成一定后果的人員,公司將根據情節輕重嚴肅處理,直至追究刑事責任。

  5、因管理不力致使區域內存在的重大安全隱患不能及時(shí)整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責任追究的規定》給予行政處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任。

  責任人簽字: xxx

日期:xxx

  財務(wù)崗位職責責任書(shū) 3

  為了規范公司日常財務(wù)行為,發(fā)揮財務(wù)在公司經(jīng)營(yíng)廣利和提高經(jīng)濟效益中的作用,便于公司各部門(mén)及員工對公司財務(wù)部工作進(jìn)行有效的監督,維華公司及員工相關(guān)的.合法權益,依據《中華人民共和國會(huì )計法》、《企業(yè)會(huì )計準則》制定本責任書(shū),具體內容如下:

  一、責任期限

  本責任書(shū)自20xx年xx月xx日起20xx年xx月xx日止。

  二、責任內容

  貫徹國家財稅政策、法規,并結合公司具體情況建立規范的財務(wù)模式,指導建立健全相關(guān)財務(wù)核算制度同事負責對公司內部財務(wù)管理制度的執行情況進(jìn)行檢查和考核,進(jìn)行成本費用預測、計劃、控制、核算,監督各部門(mén)降低消耗、節約費用。

  三、履職考核

  1、必須樹(shù)立高度的工作責任心,自覺(jué)履行本職崗位職責及要求,遵守公司有關(guān)規定和制度,嚴格執行公司財務(wù)管理辦法。經(jīng)常注意各項單據憑證的使用結存情況,并及時(shí)辦好添印手續。認真保管好各項單據憑證,印章和鑰匙,嚴守各項數字機密。

  2、根據財務(wù)制度的規定,經(jīng)常檢查各項暫付款和應收未付款,及時(shí)催收入庫。保管好現金和支票,保險柜內不能存放規定之外超量的現金。

  3、辦理各項收付工作時(shí)要防止一切可能發(fā)生的差錯,如有差錯應及時(shí)查明原因,向領(lǐng)導匯報并改進(jìn)工作。當發(fā)生不安全隱患或發(fā)生事故,應立即向公司領(lǐng)導報告,及時(shí)處理,必要時(shí)啟動(dòng)應急預案。

  4、考核按公司正?己说姆绞竭M(jìn)行。

  四、考核時(shí)間

  考核期限:20xx年xx月xx日起20xx年xx月xx日止

  五、獎懲

  因粗心大意,造成在工作中出錯,給公司帶來(lái)不必要的損失,根據情節嚴重性,公司可保留追究其各項責任,或扣除其工資;對工作積極認真負責,在工作中無(wú)任何差錯,公司給予一定的經(jīng)濟獎勵。

  六、附則

  l、若簽訂責任書(shū)的責任人發(fā)生變動(dòng),則責任由續任者重新簽訂本責任書(shū);

  2、本責任書(shū)一試兩份,簽約雙方各持一份。

  責任崗位:xxx

  經(jīng)理(簽名):xxx

  責任人(簽名):xxx

  簽訂日期:20xx年xx月xx日

  財務(wù)崗位職責責任書(shū) 4

  甲方因工作需要,聘乙方為本單位財務(wù)部主管,經(jīng)雙方平等協(xié)商,就乙方的工作職責、工作考核、薪資等方面達成共識,條款如下:

  一、工作職責

  1、認真管理所屬部門(mén)執行公司各項管理制度和規章,貫徹落實(shí)公司決議。

  2、組織財務(wù)人員學(xué)習財會(huì )法規制度,嚴格執行國家有關(guān)財經(jīng)制度和行業(yè)會(huì )計準則。

  3、依據行業(yè)會(huì )計準則和公司的實(shí)際情況建立公司的財務(wù)核算體系。

  4、建立有效的公司費用核報制度和倉庫物資管理辦法做到合理庫存。

  5、參與制定公司年度經(jīng)營(yíng)計劃,嚴格控制部門(mén)費用,并對費用使用情況進(jìn)行監督檢查,合理使用費用開(kāi)支。

  6、加強公司現金管理,往來(lái)帳管理,協(xié)調督促部門(mén)對應收賬款的追交,減少呆死壞帳。

  7、大宗開(kāi)支用款計劃的.編制、庫房材料、設備、工具及辦公用品的清查盤(pán)點(diǎn)及建帳。

  8、財務(wù)成本執行情況的分析,財務(wù)狀況及經(jīng)營(yíng)狀況的分析。

  9、總帳、明細帳的設立,財務(wù)報表的編制及各類(lèi)帳表的審核。

  10、經(jīng)濟合同文本、票據、印章的保管和運用管理。

  11、編制相關(guān)統計日(月)報表,審核有關(guān)工資分配的原始資料。審核原始憑證并裝訂和存檔。

  二、工作考核

  1、不能有效管理所屬部門(mén)執行公司既定的各項管理制度和規章的,按公司制度和規章負相應責任。

  2、違反財經(jīng)制度和金融票據及現金使用管理辦法,違規一次扣工資50元,情節嚴重的自動(dòng)離職并追究責任。

  3、未能?chē)栏駡绦胸攧?wù)費用各類(lèi)票據核報制度又未能糾正的,造成損失賠償部分50%。

  4、未能對各部門(mén)費用進(jìn)行有效監督、檢查,又未及時(shí)向有關(guān)部門(mén)報告的,過(guò)失一次罰款50元。

  5、未能做到本職責中第7、8、9、11條,過(guò)失一次處罰30元。

  6、未能妥善管理經(jīng)濟合同文本、票據、印章、造成經(jīng)濟損失,賠償損失部分20-50%,并自動(dòng)離職直至追究責任。

  三、工資、獎金及相關(guān)事宜

  1、 甲方遵循按勞分配,多勞多得的原則和考評考核相結合的方式確定薪資。月基本工資元/月,職務(wù)工資元/月,考核工資 元/月。

  2、 若連續二個(gè)月或一年中累計有三個(gè)月考評不達標,給予轉崗,若不服從安排給予 辭退。

  3、 崗位調動(dòng),工資另定。

  4、財務(wù)主管實(shí)行年薪制,完成公司各類(lèi)管理工作及生產(chǎn)目標,在全年不少于300工作日,年薪為元。

  四、其它約定

  乙方有下列情形之一,甲方將給予乙方處罰并隨時(shí)解除雙方勞動(dòng)關(guān)系。

  1、 嚴重違反勞動(dòng)紀律,不服從工作安排,經(jīng)教育無(wú)效的;

  2、 嚴重失職給甲方造成重大利益損失的;

  3、 消極怠工,時(shí)常不能保質(zhì)保量按時(shí)完成工作任務(wù)的;

  4、 甲方經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴重困難,確需裁減人員的;

  5、 乙方辭職需提前一個(gè)月通知甲方,以便甲方安排人員接其崗位。

  責任書(shū)自簽字之日起實(shí)行,其它未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

  甲方(簽字):

  乙方(簽字):

  時(shí)間:

  財務(wù)崗位職責責任書(shū) 5

  根據工程需要,委任賁成林為天匯藍色港灣項目部會(huì )計,其崗位職責為:

  1、思想好、作風(fēng)正派,服從管理;關(guān)心集體,團結同事,熱愛(ài)并適應本崗位工作。

  2、在項目經(jīng)理部的領(lǐng)導下,按單位規章制度的要求,進(jìn)行項目部成本費用的'核算和考勤、資金的管理。

  3、嚴格執行單位的會(huì )計制度,把好成本控制關(guān),費用報銷(xiāo)關(guān),資金使用關(guān)。

  4、及時(shí)編制填制會(huì )計憑證,按月報送會(huì )計報表。

  5、加強對項目部成本、費用的核算,參與項目部月度材料盤(pán)點(diǎn),按時(shí)收取項目部月度材料統計表和盤(pán)點(diǎn)表,并根據統計表和盤(pán)點(diǎn)表對項目部材料使用情況進(jìn)行分析,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)匯報。

  6、對項目部費用開(kāi)支進(jìn)行認真的審核,對不符合要求的票據不予報銷(xiāo)。月底編制項目部費用分析表。

  7、抓好資金管理,資金的收、付要及時(shí)入賬;認真執行資金管理制度,手續不全的資金不得開(kāi)支,及時(shí)與銀行或區域公司核對往來(lái)。

  8、職工的借款、工資要發(fā)放到個(gè)人手中。

  9、在每月底,按時(shí)收取項目部考勤表,及時(shí)進(jìn)行匯總并張貼、公布。按月對項目部食堂進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)、結賬、核算,對職工伙食費用開(kāi)支按月公布。

  10、服從集團,區域公司的領(lǐng)導,搞好與建設單位,稅務(wù),審計等單位的關(guān)系。

  11、按月進(jìn)行,接受單位的考核。

  項目負責人:xx

  崗位責任人:xx

  (簽字)(簽字)

  20xx年xx月xx日

  財務(wù)崗位職責責任書(shū) 6

  為明確學(xué)校財務(wù)室會(huì )計的工作職責,特擬定以下崗位職責書(shū):

  一、嚴格執行國家財經(jīng)法律、法規、遵守《會(huì )計法》。執行《事業(yè)單位財務(wù)準則》的規定。及時(shí)掌握財務(wù)工作政策,正確履行會(huì )計人員會(huì )計核算和會(huì )計監督的職責,按照事業(yè)單位財務(wù)核算的規定,做好教育經(jīng)費的收支核算。為學(xué)校提供及時(shí)、正確、完整的會(huì )計信息。

  二、定期參加財政部門(mén)規定的業(yè)務(wù)培訓,不斷提高自身素質(zhì)、技能。

  三、按照《會(huì )計基礎工作規范》的要求,做好各項會(huì )計基礎工作。認真審核會(huì )計原始憑證,做好學(xué)校各類(lèi)收費、報銷(xiāo)工作。做好工資、獎金等發(fā)放和教職工公積金的解繳、核算、轉移的相關(guān)事務(wù),F金、銀行帳做到日清月結,正確無(wú)誤。按照會(huì )計電算化的要求,規范、及時(shí)的編制會(huì )計憑證,按時(shí)向教育局報帳。并接受審計股的業(yè)務(wù)指導。

  四、學(xué)校報帳會(huì )計對其他應收、應付款項,要設立明細科目。做到及時(shí)清理,不長(cháng)期掛帳。對應上繳的款項,不拖欠、挪用,及時(shí)上繳。

  五、積極配合上級主管部門(mén)和財政、稅務(wù)、銀行、物價(jià)、審計等部門(mén)的各項檢查、審計。

  六、切實(shí)維護國有資產(chǎn)的安全與完整。學(xué)校固定資產(chǎn)應做好相關(guān)的入帳和報廢手續。增加應根據一式多聯(lián)的固定資產(chǎn)入帳單,并由相關(guān)責任人簽名。會(huì )計根據手續齊全的固定資產(chǎn)入帳單做總分類(lèi)核算,其余聯(lián)由學(xué)校資產(chǎn)保管員做固定資產(chǎn)明細分類(lèi)核算。涉及學(xué)校專(zhuān)用儀器設備增加的`,另由登記專(zhuān)用儀器帳的人員入帳。按國有資產(chǎn)的要求,會(huì )同學(xué)校財產(chǎn)保管員做好每年一次的清產(chǎn)核資工作。并對核查結果做好相應的帳務(wù)處理。

  七、配合學(xué)校領(lǐng)導進(jìn)行財務(wù)核算與管理。編制學(xué)校預算,分清各類(lèi)資金渠道,完成基層財務(wù)資料的統計與填制。按時(shí)做好學(xué)校各類(lèi)收費審核,加強票據管理。及時(shí)完成領(lǐng)導布置的有關(guān)工作,配合學(xué)校領(lǐng)導把教育經(jīng)費管好用好。

  責任人:

  學(xué)校:

  日期:

  財務(wù)崗位職責責任書(shū) 7

  1、作為公司董事會(huì )和行政工作的主要管理部門(mén)的領(lǐng)導,負責公司所有的財,務(wù)的把關(guān),監督和核算管理工作,原則上和董事會(huì ),總經(jīng)理保持一致,按月及時(shí)向董事會(huì )和總經(jīng)理提供會(huì )計報表和公司財務(wù)狀況分析表,按年向股東會(huì )坐財務(wù)決算報告,為董事會(huì )和總經(jīng)理提供決策依據。

  2、負責公司資金運營(yíng)的安全,工作上愛(ài)崗敬業(yè),遵守廠(chǎng)規制度,一強烈的事業(yè)心和高度的責任感,不斷學(xué)習,提高自身政治,業(yè)務(wù)素質(zhì),能帶領(lǐng)本部員工積極參與公司的文化建設等活動(dòng)。

  3、組織實(shí)施財務(wù)監督,促進(jìn)企業(yè)的增產(chǎn)節約,增收節支工作,對公司的耗費和經(jīng)濟效益作出正確,及時(shí)的反饋。

  4、負責對公司所有的'固定資產(chǎn)進(jìn)行盤(pán)存及賬簿的管理,核算和監督公司各項財務(wù)物資的收發(fā)存以費用及保管和使用情況。負責全公司的成本核算,設備折舊,費用攤提,原材料報損工作,保護企業(yè)財產(chǎn)的安全。

  5、監督各條線(xiàn)資金計劃的執行,及時(shí)調整各條線(xiàn)資金預算及實(shí)際執行情況的差異。負責對各條生產(chǎn)線(xiàn)上所有承包人每月經(jīng)濟責任執行情況的詳細考核,并作出當月兌現數額。

  6、定期檢查現金出納的庫存現金和往來(lái)賬目是否相符,檢查材料會(huì )計輸票的及時(shí)性和對各條生產(chǎn)線(xiàn)經(jīng)濟責任考核的準確性。

  7、對公司制定的本部門(mén)人員崗位經(jīng)濟責任制,每月對下屬員工進(jìn)行考核。負責對貨幣資金進(jìn)行不定期的抽查盤(pán)點(diǎn)。

  8、本則對公司負責的原則,對工商,稅務(wù),銀行等職能部門(mén)的檢查,年檢,審計,轉貸及交辦的表格,報表的編制工作,要熱情接待,認真填報,處理好與職能部門(mén)的工作關(guān)系。

  9、要組織本員工完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。

xxx

  20xx年xx月xx日

  財務(wù)崗位職責責任書(shū) 8

 。ㄒ唬、崗位職責

  負責現金、銀行存款的核算和管理。

 。ǘ、標準

  1、辦理現金收付和銀行結算業(yè)務(wù)

 。1)、嚴格按照國家有關(guān)現金管理和銀行結算制度的'規定,對收付款憑證進(jìn)行復核,手續齊全符合規定,方可辦理款項收付。

 。2)、庫存現金不得超過(guò)銀行核定的限額,超過(guò)部分要及時(shí)存入銀行。對于收取的現金要及時(shí)送存銀行,不準坐支。嚴禁“白條”抵充、任意挪用庫存現金。

 。3)、嚴禁簽發(fā)空白支票,對填寫(xiě)錯誤的支票,必須加蓋“作廢”戳記,與存根一并保存。

  2、保管庫存現金、有關(guān)印章、空白支票

 。1)、對于現金,如有短缺應負賠償責任,如有長(cháng)款應及時(shí)查找原因,并做相應的賬務(wù)處理。要保守保險柜密碼的機密。

 。2)、出納人員所管的印章必須妥善保管,嚴格按照規定用途使用,簽發(fā)支票所用的各種印章,應由會(huì )計人員保管,

 。3)、空白支票必須嚴格管理,專(zhuān)設登記薄登記,認真辦理領(lǐng)用注銷(xiāo)手續。

  3、及時(shí)對賬

 。1)、每日終了,必須盤(pán)點(diǎn)庫存現金,做到賬款相符。

 。2)、銀行存款的帳面余額要及時(shí)與銀行對帳單相對,并于月未編制“銀行存款分項調節表”,對于未達帳款要及時(shí)查詢(xún),要隨時(shí)掌握銀行存款余額,不準將銀行帳戶(hù)出租、出借給任何單位、個(gè)人辦理結算業(yè)務(wù)。

  責任崗位:

  總經(jīng)理(簽名):

  責任人(簽名):

  簽訂日期:_______年_______月_______日

  財務(wù)崗位職責責任書(shū) 9

  1、在財務(wù)經(jīng)理領(lǐng)導下,按照國家財會(huì )法規、公司財會(huì )制度有關(guān)規定,辦理提取和保管現金,完成收付手續和銀行結算業(yè)務(wù)。

  2、負責辦理銀行存款、取款和轉賬結算業(yè)務(wù)。

  3、登記現金和銀行日記賬,做到日清月結,保證賬證相符、賬款相符、賬賬相符、

  4、認真審查臨時(shí)借支的用途、金額和批準手續,嚴格執行采購領(lǐng)用支票的.手續,控制使用限額和報銷(xiāo)期限。

  5、正確編制現金、銀行的記賬憑證并及時(shí)傳遞。

  6、配合有關(guān)人員及時(shí)開(kāi)展對應收款的清算工作。

  7、嚴格審核報銷(xiāo)單據、發(fā)票等原始憑證,按照費用報銷(xiāo)的有關(guān)規定,辦理現金收付業(yè)務(wù),做到合法準確、手續完備、單證齊全。

  8、核實(shí)人事部提供的薪金發(fā)放名冊,按時(shí)發(fā)放公司職工的工資、獎金。

  9、負責及時(shí)、準確解繳各種社會(huì )統籌保險、住房公積金等工作。

  10負責妥善保管現金、有價(jià)證券、有關(guān)印章、空白支票和收據,做好有關(guān)單據、賬冊、報表等會(huì )計資料的整理、歸檔工作。

  11、負責掌管公司財務(wù)保險柜。

  12、完成領(lǐng)導臨時(shí)交辦的其他工作。

  責任崗位:

  總經(jīng)理(簽名):

  責任人(簽名):

  簽訂日期:

  財務(wù)崗位職責責任書(shū) 10

  一、崗位名稱(chēng):出納

  二、直接上級:財務(wù)主管

  三、本職工作:現金收發(fā)、日常公司財務(wù)工作

  四、 崗位職責:

  1、 負責現金、辦理電匯、信匯、匯票等各項匯款業(yè)務(wù),及時(shí)將支票、匯票等存入銀行,減少在途資金的數額。

  2、 嚴格按照現金管理的有關(guān)規定使用現金,負責現金收、付和保管并保證資金安全。根據復核后的記帳憑證辦理日,F金收付業(yè)務(wù),凡手續不完善的單據必須拒絕付款。對每日現金流水進(jìn)行記錄,嚴格執行現金盤(pán)點(diǎn)制度,每日核對庫存現金,不得挪用庫存現金。杜絕預支現金、白條抵庫、坐支收入等現象的發(fā)生。

  3、 嚴格審核費用報銷(xiāo)單據,費用報銷(xiāo)單據必須有經(jīng)手人、證明人及審批人簽名才能支付,對不真實(shí)不合法的原始憑證不予受理,對記載不準確、不完整的原始憑證予以退回,要求更正、補充。

  4、 建立健全現金日記帳、銀行日記帳,嚴格審核現金及各種付款原始憑證,每日登記現金、銀行日記帳,做到帳實(shí)相符,日清月結。負責銀行存款日記帳和對帳單的核對工作,按月編制銀行存款余額調節表,確保準確無(wú)誤,掌握大額款項的流動(dòng)情況度并及時(shí)上報領(lǐng)導,清理未達帳項。

  5、 負責現金余額的核對工作,保證現金日記帳的.每日余額與當日庫存核對無(wú)誤,月底帳面余額與報表及庫存核對無(wú)誤,做到日清月結。

  6、 根據需要購買(mǎi)支票等各種銀行空白票據,輸銀行存款利息

  單、對帳單等單據的領(lǐng)取以及帳戶(hù)開(kāi)立、變更、注銷(xiāo)的相關(guān)手續。

  7、 執行有價(jià)票據登記制,對所有未通達銀行的匯票(承兌匯票、銀行匯票)登記清楚其來(lái)龍去脈。對現金支票、轉帳支票執行領(lǐng)用登記銷(xiāo)號制度。

  8、 根據需要預約情況匯總現金需用數額,及時(shí)通知,結算,保證每日資金用量如有多余款項應入存,保證每日庫存不超過(guò)限額。

  9、 負責分發(fā)職工工資,節日補助等福利款項,根據需要開(kāi)具現金收據。

  10、 對經(jīng)手的收支業(yè)務(wù)逐筆登記后將相關(guān)票據交由記帳會(huì )計簽收,保管并根據需要開(kāi)具內、外部收據。

  11、 對記帳憑證進(jìn)行整理裝訂、歸檔,保證會(huì )計資料的安全完整。

  12、 打印銀行存款日記帳,按月與報表余額核對,確保無(wú)誤后由總帳會(huì )計簽章認可。

  13、 完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

  五、主要權力

  如報銷(xiāo)單據不合法及公司有規定的,有拒絕付款的權力

  對任何人不合手續的提取現金有拒絕的權力

  崗位責任人:

  公司經(jīng)理:

日期:

  財務(wù)崗位職責責任書(shū) 11

  為進(jìn)一步落實(shí)學(xué)校目標責任制管理制度,保證每一位教師努力干好自己工作,特與財務(wù)管理員簽訂目標責任書(shū):

  一、出納員崗位職責

  1、出納員必須嚴格按照中華人民共和國《現金管理暫行條例》所規定的范圍使用現金,同其他單位之間的經(jīng)濟來(lái)往應當盡量采取轉賬方式進(jìn)行結算。

  2、單位現金收入應于當日送存信用社。

  3、單位大額支出以支票形式支付。

  4、從信用社提取現金,應當寫(xiě)明用途,由校長(cháng)簽字蓋章,經(jīng)信用社審核后,予以支付。

  5、建立健全現金賬目,逐筆記載現金支付,賬目應日清月結,帳款相符。

  6、經(jīng)費支出需主管領(lǐng)導批準簽字及有關(guān)人員驗收簽字后,方可報銷(xiāo)。

  二、會(huì )計崗位職責

  1、 遵守財經(jīng)法令法規,執行財務(wù)管理制度,堅持原則,當好校長(cháng)管理財經(jīng)工作的參謀。

  2、按財經(jīng)規定,做好預算、決算,杜絕不合理開(kāi)支,合使 用資金。

  3、按會(huì )計的工作標準,憑證填寫(xiě)準確,數字清楚無(wú)誤,手續完備齊全,月報表及時(shí)。

  4、每月向校長(cháng)匯報財經(jīng)支出情況,每學(xué)期向教職工公布本學(xué)期收支情況,做到賬目公開(kāi)。

  5、保管好賬目、資料、檔案等。

  三、 責任目標

  1、樹(shù)立安全防范意識,確保資金安全及正常用轉。

  2、會(huì )計、出納人員必須嚴格執行學(xué)校財務(wù)制度,做好賬務(wù),做到日清月結。

  3、注意防火防鼠安全, 確保財務(wù)資料完整無(wú)損。

  4 、積極做好學(xué)校債務(wù)的'管理上報工作,做到信息與債務(wù)一致。

  6、做好教師工資檔案管理、住房公積金管理和醫療保險等工作 。

  7、做好學(xué)校及總務(wù)處交辦的其它工作。

  康縣云臺中學(xué)(法人代表):

  簽訂日期:

  財務(wù)崗位職責責任書(shū) 12

  總務(wù)處主任在校長(cháng)領(lǐng)導下,具體負責全校后勤工作,加強資產(chǎn)管理,保證教學(xué)工作順利開(kāi)展,具體職責是:

  一、嚴格執行國家財經(jīng)制度,堅持勤儉辦學(xué)。

  二、根據上級要求和學(xué)校計劃,制訂切實(shí)可行的總務(wù)管理學(xué)期和學(xué)年工作計劃,并做好學(xué)期和學(xué)年總結工作,編制年度預算。

  三、主持總務(wù)工作會(huì )議,組織和領(lǐng)導總務(wù)人員進(jìn)行政治、業(yè)務(wù)學(xué)習。

  四、負責督導執行學(xué)校規定的財物管理制度。

  五、審批各項支出,要堅持原則。要理好財,管好家,保證教學(xué)供應。

  六、全面掌握學(xué)校財產(chǎn),及時(shí)做好設備的.處置和增添工作。

  七、要著(zhù)重抓好生活,特別要領(lǐng)導和督促食堂工作人員,辦好師生食堂。

  八、要做好或協(xié)助有關(guān)部門(mén)做好安全工作,并要建立必要的制度,杜絕一切隱患。

  九、勤儉節約,開(kāi)源節流。加強對后勤人員的管理和指導,提高服務(wù)質(zhì)量。

  十、在貫徹執行總務(wù)管理人員崗位責任制過(guò)程中,既要以身作則,又要幫助工作上有困難的同志搞好工作。

  xxx

  20xx年xx月xx日

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