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物業(yè)管理服務(wù)方案

時(shí)間:2023-11-14 09:49:49 服務(wù)方案 我要投稿

物業(yè)管理服務(wù)方案

  為確保事情或工作高質(zhì)量高水平開(kāi)展,時(shí)常需要預先制定一份周密的方案,方案屬于計劃類(lèi)文書(shū)的一種。我們應該怎么制定方案呢?以下是小編為大家收集的物業(yè)管理服務(wù)方案,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

物業(yè)管理服務(wù)方案

物業(yè)管理服務(wù)方案1

  一、介紹

  天悅城位于光明路東,工業(yè)大街南,森源街以北,是35萬(wàn)平米城市首席公園地產(chǎn)綜合體,要打造呼倫貝爾地區30年內無(wú)法復制及超越的綜合高端社區,這是一個(gè)充滿(mǎn)極富特色的規劃。優(yōu)美舒適的自然環(huán)境和超凡脫俗的人文氣質(zhì),營(yíng)造出超然出世的高尚生活社區,演繹臨水而居的超然人生。

  二、管理服務(wù)的整體設想與策劃

  針對天悅城物業(yè)管理的各個(gè)要素,我公司展開(kāi)了項目調研,通過(guò)項目的深入理解,深層挖掘設計和開(kāi)發(fā)思路的基礎上,在做銷(xiāo)售物業(yè)服務(wù)中對業(yè)主進(jìn)行人員消費結構,服務(wù)需求等分析的基礎上,仔細剖析了小區所具備的各項特點(diǎn),以及物業(yè)管理服務(wù)中將面臨的難點(diǎn)、重點(diǎn),確立了此物業(yè)管理方案。

  我們的整體管理方案可以概括為:“一種模式、三大重點(diǎn)、一個(gè)整體”。

  1、一種模式:

  1)根據本項目房屋建筑特征與購買(mǎi)人群特性(綜合素質(zhì)較高、生活私密性強,個(gè)性服務(wù)需求突出等)全方面綜合考慮,最終將天悅城的管理模式定位為:貼心管家式服務(wù)

 。玻┵N心管家式服務(wù)管理模式的5大重點(diǎn):

  a)一對一專(zhuān)人服務(wù)

  b)家居生活的全方位“助理”

  c)深入到微小細節的服務(wù)方式

  d)高素質(zhì)+職能多面手

  e)打造便捷、舒適的貴族生活

  2、三大重點(diǎn):

  重點(diǎn)一:管家式服務(wù)項目的多樣化

  天悅城所承諾提供的物業(yè)服務(wù)(管家式服務(wù))不能與單純一對一的管家服務(wù)相提并論。從成本、人力資源、業(yè)主認可程度,給物業(yè)公司承諾的管家式服務(wù)定位于和限制在具有管家特色、融入管家服務(wù)方式內容的物業(yè)管理服務(wù)。首先管家式服務(wù)的內容區別于一般小區物業(yè)管理服務(wù),具有屬于管家應具備的服務(wù)項目。由于物業(yè)管理費中包括基礎性、公眾性服務(wù),所以從管家服務(wù)項目中篩選出適用于或通過(guò)改進(jìn)轉化為公眾性服務(wù)項目?紤]到物業(yè)服務(wù)的成本與物業(yè)費掛鉤、人力資源數量質(zhì)量的限制、客戶(hù)群的文化、需求、消費意愿和對生活方式、生活理想的差異性,在次篩選出即能達到營(yíng)利目的,又能滿(mǎn)足廣大業(yè)主需求,且能明顯體現管家式特色的服務(wù)。

  重點(diǎn)二:酒店式禮儀帶來(lái)尊貴的享受

  管家需要極高的自身素質(zhì),擁有豐富的生活經(jīng)驗與專(zhuān)業(yè)素養:熟知各種禮儀,佳肴名菜、名酒古董的鑒賞,水晶銀器的保養等等…從物業(yè)管理服務(wù)角度看,要把管家特征容入到管家式服務(wù)中去,其首要的是在基本服務(wù)(如保安、前臺接待、“管家”、保潔、維修)中體現管家服務(wù)的特點(diǎn),應達到管家應具備的基本素質(zhì)——禮儀。

  管家式服務(wù)在全國物業(yè)管理服務(wù)中卻無(wú)規范性標準,尚處于摸索階段,本公司認為:從業(yè)主心理角度出發(fā)甚至涉及到他們的“虛榮心”,如果得到五星級酒店式的禮儀服務(wù),便能讓業(yè)主感受到不同于在一般物業(yè)管理小區受到的貴賓待遇(體現優(yōu)越感),更能在其親友來(lái)訪(fǎng)時(shí)受到的'禮儀服務(wù)中滿(mǎn)足業(yè)主的“虛榮心”。

  重點(diǎn)三:營(yíng)造一種“便捷、和諧、優(yōu)越”的社區人文環(huán)境。

  1、管家不單單是指購物、準備早點(diǎn)、送孩子上學(xué)、洗衣物、招待客人。而是體現了管家服務(wù)的另一特征——貼心。作為物業(yè)管理的管家“式”服務(wù),要把貼心容入到公眾服務(wù)當中去,就能得到很大程度上業(yè)主的認可。從最小的細節做起(例如:業(yè)主在小區中嬉戲、鍛煉累了想坐下來(lái)休息的時(shí)候,立即把附近的椅子擦干凈。);使業(yè)主在小區內,無(wú)論是戶(hù)內還是戶(hù)外都能感受到原來(lái)生活是如此的簡(jiǎn)單,再次體現生活在天悅城貴賓級的享受(這個(gè)例雖有些夸張,但并非不切合實(shí)際)。

  2、一個(gè)整體,多個(gè)獨體,宏觀(guān)把控管理:個(gè)體互相協(xié)作,優(yōu)勢互補,形成小規模管理優(yōu)勢。宏觀(guān)管理把控,各小規模管理優(yōu)勢完成整體管理完善。

  3、三個(gè)措施:

  措施一:24小時(shí)不間斷全方位、一站式“管家”服務(wù)。

  與一般項目不同,從物業(yè)接管期起,既要求專(zhuān)屬“管家”與業(yè)主建立良好的溝通,介紹物業(yè)的超前服務(wù)項目,使業(yè)主在入住前既感到“管家”的作用,體會(huì )到物業(yè)獨特超前“管家”服務(wù)。

  利用辦理入住的良好時(shí)機,充分體現物業(yè)特有的便捷、細致,通過(guò)準時(shí)、高效的辦理入住流程;“管家”詳盡、專(zhuān)業(yè)的介紹;簡(jiǎn)潔、精致的入住材料及為辦理入住業(yè)主預留車(chē)位的細致工作,將為居住天悅城業(yè)主留下完美的第一印象。要求“管家”使用規范酒店式禮儀行為規范為業(yè)主提供服務(wù)。設立臨時(shí)“管家”,24小時(shí)不間斷電話(huà),所有服務(wù)人員隨叫隨到。

  所有“管家”必須能準確、清晰回答業(yè)主的各類(lèi)問(wèn)題,所有工作都講求時(shí)效性(各類(lèi)投訴回復不超過(guò)24小時(shí),生活咨詢(xún)回復不超過(guò)12小時(shí)),在業(yè)主心中樹(shù)立重承諾、講信譽(yù)的規范形象,使業(yè)主產(chǎn)生信賴(lài)感。

  全方位的生活咨詢(xún),大到房屋裝修小到生活竅門(mén),“管家”都能指導業(yè)主找到正確的答案。

  接受業(yè)主的各類(lèi)服務(wù)委托,做業(yè)主最放心的生活幫手。幫助業(yè)主全程監督操作過(guò)程,讓業(yè)主輕松享受100%完美效果。

  措施二:高素質(zhì)+職能多面手=強有力的業(yè)仆隊伍。

  a)利用高素質(zhì)的個(gè)體,展現高標準的人文環(huán)境。

  b)職能多面手,形成優(yōu)勢互補,利用有限的人力資源,100%完成管家下派的任務(wù)。

  措施三:完善服務(wù)信息協(xié)調網(wǎng),提供全方位服務(wù)項目支撐。

  a)通過(guò)各種途徑,聯(lián)絡(luò )各服務(wù)公司提供有效的服務(wù)項目支撐。

  b)協(xié)調各服務(wù)公司,提供快速高效便捷的服務(wù)質(zhì)量,滿(mǎn)足業(yè)主的需求。

  c)尋求廣泛有效便捷的信息來(lái)源,為業(yè)主提供全方位信息服務(wù)。

  d)全方位儲備人力服務(wù)資源,第一時(shí)間滿(mǎn)足業(yè)主人力需求。

  三、管家式服務(wù)內部管理模式設想

  把天悅城分為2種管理形式,由物業(yè)經(jīng)理宏觀(guān)把控。2種管理形式,把整個(gè)小區的管理分為2個(gè)區域,第一區域為別墅、花園洋房的管家式服務(wù)管理,第二區域為小區的高層住宅的普通管家式服務(wù)管理。第三區域為小區的整體公共服務(wù)前臺接待檔案管理信息協(xié)調中心等。

  第一、二區域:

  由管家進(jìn)行服務(wù)管理,并配有一定數量的業(yè)仆(保安保潔維修個(gè)性化服務(wù)人員外務(wù)總管司機等)由管家負責管理調度。由于管家在管理協(xié)調所居的特殊只為和其身肩各種職能的重要性,對管家要求的素質(zhì)和生活嘗試,知識的廣泛性和對物業(yè)服務(wù)觀(guān)念的深刻認知度要相對管理員甚至項目經(jīng)理有質(zhì)的飛躍。同時(shí)管家在為業(yè)主服務(wù)能做到想業(yè)主所想,先業(yè)主所想,急劇貼心的服務(wù)觀(guān)念。

  業(yè)仆由管家直接管理調度,鑒于每個(gè)服務(wù)區域基礎服務(wù)工作量具有伸縮性,和成本的考慮,為了使人力資源職能互補,便于管家調度,和及時(shí)滿(mǎn)足業(yè)主的需求,我們將把專(zhuān)職的服務(wù)人員變更為可承擔多種服務(wù)項目的“高素質(zhì)+職能多面手”人才。例如一人身肩維修保安、保潔家政等這樣可以避免人力的浪費和人力不足等狀況的發(fā)生。

  第三區域:天悅城雖分為3個(gè)區域,但物業(yè)工作的開(kāi)展需以一個(gè)整體規劃為導向。小區整體的安全防范,消防,工程維修和辦公性的工作,由管理處統一安排管理,為各個(gè)區的管家式服務(wù)打下一個(gè)堅實(shí)的基礎,為管家式服務(wù)提供一個(gè)良好的發(fā)展環(huán)境和支撐。由管理處直接負責小區保安保潔綠化,檔案管理,前臺接待,信息協(xié)調處的管理。

  四、物業(yè)管理方案的實(shí)施天悅城物業(yè)處籌備

 。ㄒ唬、天悅城人員素質(zhì)及要求:

  物業(yè)經(jīng)理:1人,專(zhuān)科以上學(xué)歷,年齡35歲以下,有親和力及應變能力,有良好的組織、協(xié)調、溝通能力,有敬業(yè)和創(chuàng )新精神。

  管家:2人,專(zhuān)科以上學(xué)歷,年齡24——30歲熟知物業(yè)管理并有酒店管理服務(wù)經(jīng)驗,具有一定生活經(jīng)驗,善于溝通,協(xié)調能力強。具有強烈的服務(wù)意識,和吃苦耐勞甘做業(yè)仆的思想。

  財務(wù)人員:2人,專(zhuān)科以上學(xué)歷,年齡35歲以下,有物業(yè)或房地產(chǎn)行業(yè)會(huì )計操作經(jīng)驗,有會(huì )計師職稱(chēng)。

  公共保安主管:1人,中專(zhuān)以上學(xué)歷,年齡35歲以下,二年以上實(shí)際操作經(jīng)驗,退伍軍人,能吃苦耐勞,善于溝通,具有良好的團隊協(xié)作精神。

  公共保安員:6人,男性,年齡30歲以下,退伍軍人,具備游泳技能,身體健康,有較強的工作責任心,能吃苦耐勞,善于溝通,具有良好的團隊協(xié)作精神。維修員(水、電、智能化):4人,具有強弱電、水暖、土建、園林綠化、電梯、

物業(yè)管理服務(wù)方案2

  根據“物華新洲苑”居住小區的設計特點(diǎn),現擬定小區物業(yè)管理方案。我們真誠希望在服務(wù)合作中,能使業(yè)主和住戶(hù)充分享受到物業(yè)管理所帶來(lái)的方便、溫馨和周到的服務(wù),使“物華新洲苑”物業(yè)持續升值,為住戶(hù)營(yíng)造一個(gè)安全、整潔、優(yōu)美、方便的溫馨社區,提升生活品質(zhì),實(shí)現業(yè)主、開(kāi)發(fā)商、物管處和諧、多贏(yíng)的經(jīng)營(yíng)目標。

  一、物華新洲苑概況

  “物華新洲苑”位于西夏區黃河路與麗子園南街交匯處?偨ㄖ娣e約45萬(wàn)平方米,規劃容積率:1.74,建筑類(lèi)別有小高層、板樓和多層。配有較高價(jià)值的超市,占據交通“黃金點(diǎn)”,交通便捷,銀行、學(xué)校、會(huì )所、公寓、市場(chǎng)等生活設施齊全,是居家置業(yè)的理想物業(yè)。一個(gè)溫馨的小區更需要一個(gè)有責任心的物業(yè)來(lái)為他們服務(wù)!

  二、接管后將采取的管理檔次及服務(wù)標準

  根據“物華新洲苑”的實(shí)況,我處確定物華新洲苑的物業(yè)為中檔管理。其服務(wù)標準如下:

 。ㄒ唬┙24小時(shí)值班制度,設立服務(wù)電話(huà),接受業(yè)主和使用人對物業(yè)管理服務(wù)報修、求助、建議、問(wèn)詢(xún)、質(zhì)疑、投訴等各類(lèi)信息的收集和反饋,及時(shí)處理并有回訪(fǎng)記錄。

 。ǘ┒ㄆ谙驑I(yè)主發(fā)放物業(yè)管理服務(wù)工作征求意見(jiàn)單,對合理建議及時(shí)整改。

 。ㄈ┙⒙鋵(shí)保修承諾制,零修、急修及時(shí)率95%,返修率不高于1%。

 。ㄋ模┟磕旯_(kāi)一次物業(yè)管理服務(wù)費用收支情況。

 。ㄎ澹┪飿I(yè)檔案、業(yè)主樓案、設備設施檔案齊全。

 。┏R幮怨卜⻊(wù)。

  1、房屋管理及維修養護

 。1)棟號、樓層、房號等標志明顯,設立引路方向平面圖。

 。2)物業(yè)外觀(guān)完好、整潔、外墻無(wú)脫落,無(wú)亂貼、亂涂、亂畫(huà)現象。

 。3)空調安裝統一,防護網(wǎng)安裝統一。

  2、共用設備管理,保證設備良好,定期保養無(wú)事故隱患。

 。1)供電系統。保證正常供電,停電1天以上通知用戶(hù),告知原因。

 。3)消防系統。設備設施齊全、完好無(wú)損,可隨時(shí)起用;組織開(kāi)展消防法規及消防知識的宣傳教育,消防疏散通道暢通;保證無(wú)火災安全隱患。

 。4)給排水系統。停水提前1天通知;排水系統通暢,汛期道路無(wú)積水,地下室、車(chē)位、設備房無(wú)積水、浸泡發(fā)生;遇有事故,維修人員在20分鐘內到達現場(chǎng)搶修,并無(wú)長(cháng)時(shí)間停水。

  3、共用設施管理。共用配套服務(wù)設施完好,大門(mén)廳、道路、樓道等公共照明完好,道路通暢,路面平坦。

  4、保安及車(chē)輛管理。

 。1)專(zhuān)業(yè)保安隊伍,24小時(shí)值班及巡邏,保安文明執勤,言語(yǔ)規范,處理突發(fā)事件。

 。2)出入車(chē)輛有序,無(wú)堵塞交通現象,不影響行人通行。

 。3)車(chē)輛出入管理嚴格,業(yè)主刷卡進(jìn)入,外來(lái)車(chē)輛須登記。

 。5)危及人身安全處設有明顯標志和防范措施。

  5、環(huán)境衛生管理。做到定人、定地點(diǎn)、定時(shí)間、定任務(wù)、定質(zhì)量。

 。1)環(huán)衛設施完備,實(shí)行標準化清掃保潔。

 。3)垃圾日產(chǎn)日清,定期進(jìn)行衛生消毒。

 。4)共用部位保持清潔,無(wú)亂貼、亂畫(huà)現象,樓梯、扶欄、天臺、屋面等保持潔凈,共用場(chǎng)地無(wú)紙屑、煙頭等廢棄物。

 。5)做好環(huán)衛宣傳工作,提高人的清潔衛生意識。

  6、綠化管理

 。1)綠地無(wú)改變使用用途和破壞、踐踏、占用現象。

 。2)花草樹(shù)木修剪整齊美觀(guān),無(wú)病蟲(chóng)害,無(wú)折損。

 。3)綠地無(wú)紙屑、煙頭、石塊等雜物。

 。4)綠化完好率達到98%以上。

  7、室內裝飾裝修管理。全過(guò)程監控,保證房屋的整體性,抗震性和結構安全。

 。1)受理本小區裝修咨詢(xún)與審批。

 。2)所有裝修人員到管理處辦理出入證。

  8、社區文化

 。1)設立學(xué)習宣傳園地,開(kāi)展健康向上的活動(dòng)。

 。2)制有“居民精神文明建設公約”。

 。4)業(yè)主滿(mǎn)意率95%以上。

 。ㄆ撸┽槍π缘膶(zhuān)項服務(wù)(代理業(yè)務(wù))

  1、代住戶(hù)進(jìn)行室內衛生清掃、搬家等。

  2、提供空房代管、房屋中介等服務(wù)。

  4、提供維修服務(wù)并做到急修不過(guò)夜,中修三天完成。

  5、安裝、維護和修理各種家用電器和生活用品等。

  6、代住戶(hù)維修戶(hù)內下水疏通。

  7、免費重裝電腦系統及提供殺毒軟件。

  三、管理方式

  “對物業(yè)進(jìn)行嚴格管理,為業(yè)主、開(kāi)發(fā)商提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)”是本物管處的根本理念,規范化管理,貼心服務(wù),鑄造品牌物業(yè)的信譽(yù)與形象。

 。ㄒ唬藴驶芾

  物業(yè)管理涉及面廣,一般住用戶(hù)對物業(yè)管理服務(wù)內容、標準、檔次很難進(jìn)行全面了解,業(yè)主對服務(wù)質(zhì)量與收費關(guān)系的誤解是當前物業(yè)公司與業(yè)主關(guān)系僵化的一個(gè)主要原因。房屋及設備保養不及時(shí)、日常管理松懈、隨意是物業(yè)管理水平低下、業(yè)主怨聲載道的根本原因。本物管處從項目前期管理、入伙、裝修、房屋維修與養護、給排水及電氣設備管理、消防、安全、保潔、綠化以及便民服務(wù),均實(shí)施全面的、標準化質(zhì)量管理,使物業(yè)管理行為向規范化的中等城市慣例靠攏,在內部管理上自律、制度上創(chuàng )新,以達到管理嚴格有序、服務(wù)質(zhì)量高的管理目標,使開(kāi)發(fā)商放心、業(yè)主滿(mǎn)意、物業(yè)信譽(yù)度得到提高。

 。ǘ贤ǚ⻊(wù)至上

  組織、溝通、協(xié)調能力是物管的一項不可或缺的重要素質(zhì),具備這項素質(zhì),工作中的各項矛盾往往可以大事化小、小事化無(wú);反之,則誤會(huì )重重,隔閡加深。目前大多數物業(yè)受投訴主要在于溝通不暢所致。為此,本物業(yè)專(zhuān)門(mén)設置業(yè)主聯(lián)絡(luò )處,通過(guò)禮貌走訪(fǎng)、接待業(yè)主投訴、較好解決業(yè)主提出的問(wèn)題(合理要求)、答復業(yè)主疑問(wèn)、設置業(yè)主交流箱、公示欄、宣傳欄、網(wǎng)上“興隆花園貼吧、論壇、投訴”等方式,發(fā)展與業(yè)主的良好關(guān)系。同時(shí),鑒于物業(yè)管理是一項具體、繁瑣的業(yè)務(wù),要求管理人員親力親為,實(shí)行走動(dòng)式管理,親臨服務(wù)一線(xiàn),直接了解業(yè)主需求,認真負責,講道德,重誠實(shí),對業(yè)主有求必應,保證服務(wù)質(zhì)量。凡是業(yè)主對入伙交房時(shí)提出的涉及與開(kāi)發(fā)商有關(guān)的問(wèn)題,我們將利用規范物業(yè)的耐心、親切的服務(wù)優(yōu)勢對業(yè)主進(jìn)行溝通、疏導和撫慰,有效化解部分業(yè)主似懂非懂的怨氣、誤解或投訴,并按物業(yè)管理的規范要求登記下來(lái),書(shū)面呈報開(kāi)發(fā)商。絕對禁止加劇業(yè)主與開(kāi)發(fā)商、開(kāi)發(fā)商與物業(yè)、物業(yè)與業(yè)主之間錯綜復雜矛盾的做法與行為。

 。ㄈ┚喸煊H善和諧溫馨的社區文化

  創(chuàng )造一個(gè)和諧、文明、舒適、和諧的生活與居住環(huán)境是我處與業(yè)主的.共同愿望。因此,我們提倡文明、禮貌、親善、和諧的社區文化,與業(yè)主共建共榮、友好相處、相互信任,主導員工發(fā)展與業(yè)主、派出所、社區居民委員會(huì )以及政府部門(mén)的友好協(xié)作關(guān)系。不論員工在工作期間或在工作區域之外,業(yè)主或員工的難處是否關(guān)系到本人,都要熱心助人、溫善相待,主動(dòng)構架良好的人際關(guān)系,為小區、為業(yè)主、為自己、為這個(gè)物欲橫流的社會(huì )開(kāi)辟一方文明的凈土。

  四、人員配備配備

 。ㄒ唬┙M織機構

 。ǘ┤藛T配備

  1、管理處主任1人

  2、管理人員:20人工程部(維修)主管1人安管隊隊長(cháng)1人

  保潔(綠化)主管1人

  行政(資料、社區文化、日常事務(wù))主管1人、助理1人財務(wù)會(huì )計1人人事部3人出納1人收款員2人倉管員1人前臺接待3人

  3、保安:60人(每班8小時(shí),三班倒)

  4、維修人員:10人(持中級以上技工證書(shū))

  5、清潔綠化人員:30人

  五、興隆花園物業(yè)管理的具體操作

  貫徹“以人為本、業(yè)主至上”的服務(wù)理念,從項目前期管理、入伙、二次裝修、房屋維修與養護、給排水及電氣設備管理、消防、安全、保潔、綠化以及便民服務(wù),均實(shí)施全面的、標準化質(zhì)量管理。逐步建立完善的安全保衛系統、設備設施維護系統、環(huán)境保潔系統、綠化維護系統、共用設施管理系統、社區文化活動(dòng)組織系統。 (一)前期準備

  對承接項目進(jìn)行深入研究,了解項目規劃、物業(yè)特點(diǎn)以及周邊地區物業(yè)分布情況、安全狀況,結合本方案擬定特定物業(yè)項目的管理方案;籌建物業(yè)管理隊伍,進(jìn)行人員選拔、培訓,針對項目特點(diǎn)制定各項管理規定及工作流程,擬定用戶(hù)手冊、業(yè)主公約及前期物業(yè)管理協(xié)議;進(jìn)駐前一星期必須安排好管理用房、員工宿舍及管理處相關(guān)辦公設備;物業(yè)接管進(jìn)行驗收評估,妥善進(jìn)行鑰匙、圖紙資料的交接。

  1、內部機構的設置與擬定人員編制

  2、物業(yè)管理人員的選聘和培訓

  開(kāi)展管理工作前1個(gè)月。培訓內容為:專(zhuān)業(yè)管理概念,緊急應變的處置,業(yè)主及用戶(hù)投訴的處理。

  3、規章制度制定

  1)、根據政府有關(guān)部門(mén)的法律、法令、文件和示范文體,編寫(xiě)《業(yè)主公約》、《用戶(hù)手冊》并在入伙時(shí)發(fā)放。

  2)、制定嚴謹、科學(xué)的管理文件(各項守則、管理規定,各級員工崗位職責及工作程序)并在入伙前完成。

 。ǘ┪飿I(yè)管理的啟動(dòng)1.物業(yè)的接管驗收

  1)、產(chǎn)權資料(項目批準文件、用地批準文件、建筑執照復印件)。

  2)、技術(shù)資料(竣工圖、設備的檢驗合格證書(shū)等)3.裝修施工全過(guò)程監控

  裝修管理攸關(guān)樓宇的建筑風(fēng)格、品質(zhì),因此,為了保證樓房長(cháng)期正常使用,將依《物業(yè)管理條例》、建設部第46號令《建筑裝飾裝修管理規定》、《家庭居室裝飾裝修管理試行辦法》等有關(guān)法規以及《前期物業(yè)管理協(xié)議》、《用戶(hù)手冊》、《業(yè)主公約》執行管理。

  作業(yè)現場(chǎng)管理時(shí),管理處將采取必要的安全防護和消防措施,保障作業(yè)人員和相鄰居民的安全,控制現場(chǎng)的各種粉類(lèi)、廢氣、固體廢物以及噪聲、振動(dòng)對環(huán)境的污染和危害,減輕或避免對相鄰居民的日常生活造成影響。

  安全防范管理。二次裝修施工人員須按規定辦證件,接受管理處管理,留宿施工人員由業(yè)主或代理人書(shū)面擔保,防范治安事件發(fā)生;進(jìn)行二次裝修中用電、天然氣、明火安全管理,消除消防隱患;二次裝修與入住并存期間,加強安全防范重點(diǎn)宣傳,有針對性地采取措施,確保不遺留安全隱患。

  環(huán)境衛生管理。規范二次裝修材料及垃圾的運輸和堆放,嚴禁投入下水道,確保樓宇內道路通暢及環(huán)境整潔;加強噪聲控制,限定二次裝修施工時(shí)間或進(jìn)行噪聲隔離,最大限度降低對周邊居民正常生活及工作的影響,控制入住和二次裝修期交叉時(shí)造成的環(huán)境影響。

  共用設備設施管理。確保二次裝修中水電主干線(xiàn)、消防設施等戶(hù)內外設備設施不受破壞,嚴禁任意動(dòng)用消防設施,使其正常運行。

  外二次裝修管理。嚴禁破壞外墻整體美觀(guān),不得在外墻鑿洞;禁止安裝雨陽(yáng)蓬或作任何形式的封閉;窗戶(hù)、落地窗防護柵應設在窗扇內側;公共部位嚴禁安裝、架設私家物品及構筑物,尤其是私自在樓梯口加裝鐵門(mén)。

  土建二次裝修管理。不得用重磅大錘進(jìn)行野蠻施工,以防止破壞樓板結構;不得變更或破壞房屋的柱、梁、板、承重墻等建筑主體結構、外墻、屋面防水、廚衛防水;外墻體埋設管線(xiàn),須進(jìn)行防水處理,以防止外墻滲水;不得在無(wú)梁板上砌筑檣體。

  水電設施二次裝修管理。嚴禁在結構樓板鑿溝埋管、在公共墻體埋設水管;廚衛下水主管檢查口不得封死;二次裝修前堵塞好下水口,以防止二次裝修土頭、雜物造成堵塞;墻體及吊頂內埋設電線(xiàn)應使用套管;提醒住戶(hù)在進(jìn)行吊頂裝飾時(shí)留出檢查口。

  裝修工程完工后,由裝修戶(hù)通知管理處工程部對工程進(jìn)行驗收,出具竣工驗收單并辦理相關(guān)手續。

 。ㄈ┩晟频娜粘N飿I(yè)管理服務(wù)

  A、安全保衛系統

  1、總體安全環(huán)境管理

  在社區四周、社區出入口、樓宇間設置閉路監控系統,建立24小時(shí)不間斷監控資料;結合公安110報警系統,對突發(fā)安全事件及時(shí)解決,依法辦事。

  培訓專(zhuān)業(yè)保安巡查員隊伍,保安巡查員統一著(zhù)裝、佩戴明顯標志,文明值勤,言語(yǔ)規范,認真負責,對社區進(jìn)行24小時(shí)值班及巡邏,制定詳盡巡邏路線(xiàn)及頻次;對危及人身安全處設有明顯標志和防范措施并及時(shí)消除安全隱患。

  在出入口處對來(lái)訪(fǎng)客人進(jìn)行登記,控制樓宇內流動(dòng)人員數量,防止推銷(xiāo)人員散發(fā)廣告傳單或無(wú)關(guān)人員流竄;遇有突發(fā)事態(tài),可以立即調配人力和物力集中支援;制定應急準備和應急措施,如防大風(fēng)暴雨、防地震方案等。

  3、車(chē)輛交通及道路管理

  樓宇停車(chē)位有專(zhuān)人疏導,管理有序,排列整齊,機動(dòng)車(chē)輛出入有登記;非機動(dòng)車(chē)車(chē)輛按規定位置停放;每天巡查樓宇內道路,確保道路通暢,路面整潔;井蓋無(wú)缺損、無(wú)丟失,路面井蓋不影響車(chē)輛和行人通行及業(yè)主的日常生活。

  4、科學(xué)管理

  記錄全面的事件日志,針對事故多發(fā)地加強巡邏及監控,消滅安全隱患。

  B、設備設施維護系統1.房屋管理與維修養護

  主出入口設樓宇平面示意圖,幢、單元(門(mén))、戶(hù)標號標志明顯;定期檢查外墻,發(fā)現破損及時(shí)修補,確保房屋外觀(guān)完好、整潔,外墻面磚、涂料等裝飾材料無(wú)脫落、無(wú)污跡;空調安裝位置統一,冷凝水集中收集;設立2個(gè)閱報欄形式的告示、宣傳欄,開(kāi)展與業(yè)主交流,及時(shí)通報相關(guān)事項。

  2、共用設備管理

  設備保養與維修,一是以預防為主,堅持日常保養與計劃維修并重,使設備始終處于良好狀態(tài);二是對房屋設備做到“三好”,“四會(huì )”和“五定”。三好是指用好、修好和管理好重要的房屋設備!八臅(huì )”是指物業(yè)維修人員對房屋設備要會(huì )使用、會(huì )保養、會(huì )檢查、會(huì )排除故障!拔宥ā笔菍Ψ课葜饕O備的清潔、潤滑、檢修要做到定量、定人、定點(diǎn)、定時(shí)和定質(zhì);三是實(shí)行專(zhuān)業(yè)人員修理與使用操作人員修理相結合。以專(zhuān)業(yè)修理為主,同時(shí)設備的使用操作人員參加日常的維護保養和進(jìn)行部分的小型維修。四是完善設備管理和定期維修制度。制度科學(xué)的保養規程,完善設備資料和維修登記卡片管理,合理制定定期維修計劃。

  1)給排水設備管理

  管理目標:細心保養,確保給排水設備、閥門(mén)、管道工作正常,無(wú)跑冒滴漏,方便住用戶(hù)生活。

  供水設備(供水增壓變頻泵、管網(wǎng)、水表、閥門(mén)等)。對變頻水泵、給水管網(wǎng)定期檢修及防腐保養,確保供水設備運行正常、設施完好、無(wú)滲漏、無(wú)污染;停水提前一天通知住用戶(hù)。

  排水管理。每天巡視排水管道等設施,確保排水、排污管理通暢,無(wú)堵塞、外溢現象;汛期道路、車(chē)庫、設備房無(wú)積水、浸泡發(fā)生;每半年一次清理化糞池、污水井;遇有事故,維修人員在規定時(shí)間內進(jìn)行搶修,無(wú)大面積跑水、泛水、長(cháng)時(shí)間停水現象。

  2)供電設備管理

  供電設備(變壓器、電表、供電線(xiàn)路、總開(kāi)關(guān)、戶(hù)外型負荷開(kāi)關(guān)、戶(hù)內型漏電保護自動(dòng)開(kāi)關(guān)、避雷針等)。建立24小時(shí)運行和維修值14班制度,及時(shí)排除故障;每天檢查供電線(xiàn)路,確保正常供電,道路、樓道等公共照明完好;建立配電室巡查制度(每天巡查一次,每月細查一次,半年大檢修一次),并做好運行記錄;停電提前一天通知各用戶(hù);臨時(shí)施工及。ㄓ茫⿷(hù)裝修制定臨時(shí)用電管理措施;發(fā)生地震、火災、水災等情況及時(shí)切斷電源。

  3)配電房管理。由機電技術(shù)人員管理和值班,無(wú)關(guān)人員禁止入內;建立配電運行記錄,每天巡查1次,每月細查1次,半年大檢修1次,查出問(wèn)題及時(shí)處理,并做好記錄;室內照明、通風(fēng)保持良好;操作開(kāi)頭的標志明顯,停電拉閘要掛標志牌,檢修停電,更應掛牌;操作及檢驗時(shí),必須按規定使用電工絕緣工具、絕緣鞋、絕緣手套等。

  供電設備的正常維護和保養。觀(guān)察種類(lèi)儀表、電壓是否正常,使用電流的變化情況,高峰用電時(shí)的電流數值,三相電流是否平衡,對照值班記錄檢查分析有關(guān)差異;核對各個(gè)支路的實(shí)際負荷是否與裝設的保護元件整定值相符合;配電箱固定是否牢固,箱內器件是否完好無(wú)損,各閘具的接頭有無(wú)松動(dòng),操作是否靈活,刀刃及接點(diǎn)有無(wú)燒傷,導線(xiàn)絕緣是否老化、變脆、熔斷器有無(wú)焦痕;導線(xiàn)絕緣是否良好,各類(lèi)絕緣導線(xiàn)的絕緣是否老化,各接頭處無(wú)燒焦、變脆、絕緣包布有無(wú)失效,接頭之間有無(wú)腐蝕現象;金屬管連接的地線(xiàn)是否良好,有無(wú)虛脫或腐蝕,各種管路固定是否牢固。管子接頭有無(wú)脫扣拔節現象,管路有無(wú)塌腰變形;各用電器具是否牢固;各種地板的接地電阻是否符合規定。

  4)消防管理

  消防控制中心24小時(shí)值班,消防系統設施設備齊全,完好無(wú)損,可隨時(shí)起用;制訂突發(fā)事件應急方案;消防管理員接受?chē)栏裾幍呐嘤。建立日常防火檢查制度,每周一次檢查消防系統設施設備,每月全部檢查一次,及時(shí)發(fā)現并消除火災安全隱患,確保消防設施齊全、完好,標識完整,可隨時(shí)起用;在明顯處設立消防疏散示意圖。照明設施、引路標志完好,緊急疏散通道暢通無(wú)阻;全體管理人員掌握消防設施設備的使用方法并能及時(shí)處理各種問(wèn)題;組織開(kāi)展消防法規及消防知識的宣傳教育,明確各區域防火責任人(與業(yè)主簽訂防火責任書(shū));建立義務(wù)消防隊,制訂突發(fā)火災應急方案;每年舉行一次消防演習,增強應急技能、提高業(yè)主消防意識。

  C、環(huán)境保結系統

  環(huán)境衛生管理的目的是凈化環(huán)境,給住用人提供一個(gè)清潔宜人的工作、生活環(huán)境。我處對清潔衛生工作將嚴格“五定”管理,即定人、定地點(diǎn)、定時(shí)間、定任務(wù)、定質(zhì)量。

  管理標準:垃圾箱、果皮箱等環(huán)衛設備完備;標準化保潔(專(zhuān)職人員及清潔衛生責任制);垃圾日產(chǎn)日清,定期進(jìn)行衛生消毒滅殺;房屋公共部門(mén)共用設施無(wú)蟻害;樓宇內道路等共用場(chǎng)地無(wú)紙屑、煙頭等廢棄物;房屋共用部位保持清潔,無(wú)亂貼、亂畫(huà);樓梯扶欄、天臺、公共玻璃窗等保持潔凈。

  1、日常保潔

  1、擦公共防盜門(mén)1次/周無(wú)灰塵

  2、擦公共天花板1次/半年無(wú)灰塵、蜘蛛絲

  3、擦消火栓1次/月無(wú)灰塵

  4、擦窗戶(hù)1次/月無(wú)灰塵

  5、道路路面循環(huán)清掃無(wú)雜物

  6、路邊綠地2次/天無(wú)雜物

  7、路燈柱1次/周無(wú)灰塵

  8、綠地清理2次/天無(wú)灰塵、枯葉

  2、四害消滅

  在樓道、道路、綠地等公共區域,每月定期一次采取措施消滅老鼠、蟑螂,二次消滅蚊子、蒼蠅,配合周?chē)鷧^域對四害滋生地消毒處理。

  D、綠化維護系統

  制定綠化管理標準,定期對樓宇綠化進(jìn)行澆水、施肥、修剪、殺蟲(chóng)等工作;對樓宇綠化進(jìn)行改進(jìn)、栽種;綠地無(wú)改變使用用途和破壞、踐踏、占用現象;花草樹(shù)木長(cháng)勢良好,修剪整齊美觀(guān),無(wú)病蟲(chóng)害,無(wú)折損、無(wú)斑禿;綠地無(wú)紙屑、煙頭、石塊等雜物。

  項目措施標準

  綠化澆水(依氣候變化)澆足澆透

  草皮修剪(按季節進(jìn)行)草皮美觀(guān)平整

  雜草清除(按季節)確;緹o(wú)雜草

  防蟲(chóng)病蟲(chóng)害防治(一年2次)無(wú)病蟲(chóng)害

  養護施肥(一年4次)綠化生長(cháng)旺盛

  喬灌木修剪造型一年4次

  E、共用設施管理系統

  制定共用設施管理標準,對業(yè)主的共用設施:乒乓球臺、羽毛球場(chǎng)等制定相應的管理辦法,定期對共用設施進(jìn)行維護保養;開(kāi)發(fā)收益性服務(wù)項目,借助專(zhuān)業(yè)的物業(yè)管理服務(wù)對共用設施進(jìn)行有效管理,并引入良好的運營(yíng)機制充分發(fā)揮物業(yè)的使用價(jià)值,為業(yè)主及開(kāi)發(fā)商獲取收益也為良好的物業(yè)管理注入動(dòng)力。

  F、社區文化活動(dòng)組織系統

  1、社區文化建設

  創(chuàng )造一個(gè)和諧、文明、舒適、溫馨的生活居住環(huán)境是我們與業(yè)主的共同愿望。在一年里,特別是節日,如春節、中秋節等,管理處騰出活動(dòng)空間,與社區居委員會(huì )一道,組織社區居民參與開(kāi)展各種積極向上的文藝活動(dòng),使住用戶(hù)擁有一份歸屬感;各項活動(dòng)事先計劃,爭取政府有關(guān)部門(mén)支持,并發(fā)展與業(yè)主委員會(huì )、社區居委會(huì )以及政府有

  關(guān)部門(mén)的良好合作關(guān)系;在樓宇告示欄上設立學(xué)習宣傳園地;配合、支持、參與社區文化建設,提倡高雅的社區文化。

  2、便民服務(wù)

  “不出社區門(mén),照樣過(guò)日子”是我們服務(wù)的一項重要目標,當住戶(hù)遇到生活上或工作上的多方面問(wèn)題而難以應對時(shí),全體員工都能夠有求必應地提供服務(wù),主動(dòng)為住戶(hù)排憂(yōu)解難,積極開(kāi)展臨時(shí)性的、專(zhuān)項性的、業(yè)戶(hù)自愿選擇的特約服務(wù)方式。

  1)、日常服務(wù)

  設置業(yè)主聯(lián)絡(luò )處、服務(wù)專(zhuān)線(xiàn),開(kāi)辟為業(yè)主/業(yè)主委員會(huì )與本物管溝通交流場(chǎng)所,不但要接受住戶(hù)的質(zhì)疑、問(wèn)詢(xún)、投訴、求助、報修,還要求員工必須熱情相待,及時(shí)處理和反饋住戶(hù)的各種要求;建立回訪(fǎng)制度并記錄,定期向住用戶(hù)發(fā)放物業(yè)管理服務(wù)工作征求意見(jiàn)單,對合理化建議及時(shí)整改;每年公開(kāi)一次物業(yè)管理服務(wù)費用收支情況。

  2)、特色服務(wù)

  提供有償特約維修服務(wù)。室內維修裝潢業(yè)務(wù),急修不過(guò)夜,中修三天完成;空房代管,房屋中介;委托代裝家用電器;代辦家庭清潔、消毒、打蠟;委托代聘各種類(lèi)型的保姆、家教和醫療護理;信息咨詢(xún)服務(wù)等。

  J物業(yè)服務(wù)的企業(yè)文化

  企業(yè)作風(fēng):積極、專(zhuān)注、系統、精細!工作作風(fēng):想到、做到、建議到!

  管理理念:我們不相信完美,我們只相信不斷地改進(jìn)和提高!服務(wù)理念:我服務(wù),我快樂(lè )!我解決問(wèn)題,我展示自我!

  服務(wù)理念

  任何人:我們保證生活在我們服務(wù)項目的每一位業(yè)主,無(wú)論年齡、性別、職業(yè)、社會(huì )地位……都給予最真誠的服務(wù)。任何時(shí)間:在我們服務(wù)的項目里,提供服務(wù)的時(shí)間是每年365天×24小時(shí),無(wú)論晝夜、無(wú)論風(fēng)雨,為業(yè)主提供全天候、全方位的物業(yè)服務(wù)。

  任何地點(diǎn):在我們服務(wù)的項目里,任何地方、任何地點(diǎn),業(yè)主的需要就是我們的指令,我們會(huì )竭盡全力滿(mǎn)足業(yè)主合理的需求。

  任何事情:在我們服務(wù)的項目里,無(wú)論是業(yè)主的家居小事,還是社區大事,只要是園區中發(fā)生的事情,我們都最大限度的為業(yè)主提供滿(mǎn)意的服務(wù)。

  服務(wù)標準

  誠信:發(fā)乎心(誠),出乎言(信),完美服務(wù),誠信為本;體貼:將心比心,以心換心,換位思考,相互尊重;安心:杜絕傷害,預防意外;業(yè)主安心

  舒心放心,;適度:既不過(guò)分,也無(wú)不足;舉手投足,恰到好處。實(shí)施投訴處理與利用策略

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