安全管理分析報告13篇
在日常生活和工作中，越來(lái)越多的事務(wù)都會(huì )使用到報告，寫(xiě)報告的時(shí)候要注意內容的完整。那么一般報告是怎么寫(xiě)的呢？以下是小編整理的安全管理分析報告，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
安全管理分析報告1
一、交通安全管理
我單位現有公車(chē)x輛，駕駛員x人，機關(guān)事務(wù)繁瑣，車(chē)輛出勤率較高，黨政辦將交通安全工作作為重要議事日程來(lái)抓，做到早計劃、早安排、早落實(shí)，建立了嚴格的派車(chē)制度，采取由辦公室主任批準，專(zhuān)人派車(chē)員派車(chē)，且司機結束工作任務(wù)時(shí)向派車(chē)員匯報的用車(chē)制度。這一制度保證了車(chē)輛的正常使用，杜絕了公車(chē)私用的現象，降低了事故發(fā)生的可能性。提出安全文明行車(chē)要求，同時(shí)落實(shí)違章責任等等，強化駕駛員交通安全意識，并將交通安全工作落實(shí)到日常工作中去。通過(guò)辦公室相關(guān)負責人及分管領(lǐng)導、駕駛員的辛勤工作和努力奮斗，做到了無(wú)安全行車(chē)責任事故，保證了領(lǐng)導干部及工作人員工作用車(chē)和行車(chē)安全。
二、辦公環(huán)境安全工作
作為辦所工作人員，辦公環(huán)境中電器多，紙張、塑料等易燃物品較多，用電防火問(wèn)題尤為重要。為此，辦公室專(zhuān)門(mén)組織本科室人員對工作環(huán)境安全隱患進(jìn)行自查，并以此為根據，作出相應的防護措施，保證了人走電斷，降低了事故發(fā)生的可能性。
三、食品衛生安全管理
為切實(shí)加強機關(guān)食堂建設，提供合格食品供應，保障職工餐飲安全，全面貫徹食品衛生安全法律法規，辦公室在機關(guān)食堂原料質(zhì)量及粗加工、食品貯藏、食品制作、食堂人員個(gè)人健康和衛生、環(huán)境衛生五個(gè)方面做到嚴管理、勤監督。一季度以來(lái)無(wú)食堂衛生安全事故發(fā)生。
當前，我鎮安全管理形式雖總體平穩，但各類(lèi)事件的突發(fā)性、復雜性和特殊性仍然存在，對此，我們必須始終保持清醒的頭腦，不斷增強責任感、緊迫感和使命感，扎實(shí)做好基層安全管理工作，穩步推進(jìn)基層安全管理，為機關(guān)提供一個(gè)平安穩定的環(huán)境。
以下是與關(guān)于開(kāi)展機關(guān)安全管理工作總結范文相關(guān)的文章
安全管理分析報告2
今年開(kāi)學(xué)以來(lái)，我校依據市、區《關(guān)于加強農村中小學(xué)生幼兒上下學(xué)乘車(chē)安全工作》通知的精神，結合我校實(shí)際，開(kāi)展了一系列專(zhuān)項整治工作，現將我校上半年校車(chē)工作管理狀況總結如下：
一、高度重視、健全制度，確保校車(chē)運營(yíng)安全
健全制度，是校車(chē)管理工作的核心資料。近年來(lái)，我校在有關(guān)部門(mén)的關(guān)懷指導下，始終堅持制定各項校車(chē)管理制度，使我校校車(chē)的整治工作健康發(fā)展。
1、高度重視，成立領(lǐng)導小組。校車(chē)管理工作是上級領(lǐng)導高度關(guān)注，涉及到老百姓切身利益的一件大事。為切實(shí)加強組織領(lǐng)導和工作指導，我校成立了校車(chē)管理工作領(lǐng)導小組。組長(cháng)由新明村副書(shū)記郭純生同志擔任;江義小學(xué)廖校長(cháng)擔任副組長(cháng)，由校園的安全注冊主任負責及時(shí)傳達上級有關(guān)會(huì )議及文件精神，協(xié)調有關(guān)單位開(kāi)展專(zhuān)項檢查。
2、確保制度上墻、管理規范�？茖W(xué)合理的管理制度是確保校車(chē)安全運營(yíng)的有效前提和根本保證。自專(zhuān)項工作整治以來(lái)，我校制定了《校車(chē)安全管理制度》、《校車(chē)考核》、《接送學(xué)生車(chē)輛重大事故處理應急預案》等相關(guān)制度。
3、明確分工，層層落實(shí)職責。在規范工作中，采取切實(shí)有效的措施把這項工作做實(shí)、做細。年初，我校都按照區、鎮對校車(chē)整治的有關(guān)精神，與校車(chē)司機、隨車(chē)人員簽訂《校車(chē)行車(chē)安全工作職責書(shū)》，對在沒(méi)有按規定行使職責并造成不良后果的根據實(shí)際狀況進(jìn)行職責追究。
二、加大投入、完善設施，改善校車(chē)運營(yíng)環(huán)境
在新明村委會(huì )的大力支持下，在今年初重新購買(mǎi)一臺64座的新校車(chē)，并在車(chē)內安裝GPS衛星定位儀、車(chē)內監控、后車(chē)雷達，既方便了校車(chē)管理，又排除了安全隱患，使學(xué)生上下學(xué)乘坐校車(chē)安全系數高了。
三、排查隱患，加大整治校車(chē)違章力度
平時(shí)要求司機做好出車(chē)前常規工作檢查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)上報維修，平時(shí)嚴禁超載、超速，在行車(chē)途中要求學(xué)生扣好安全帶。
透過(guò)一系列管理整治措施，使我校校車(chē)各類(lèi)交通違法行為明顯減少，校車(chē)駕駛員、學(xué)生、教師、學(xué)生家長(cháng)的交通安全意識得到增強，校車(chē)管理規范有序。
安全管理分析報告3
安全生產(chǎn)關(guān)系著(zhù)人民群眾的生命財產(chǎn)安全。為貫徹“安全第一、預防為主”的方針，多年以來(lái)，總站致力做好安全生產(chǎn)工作，切實(shí)保障人民群眾的生命財產(chǎn)安全，體現了最廣大人民群眾的根本利益。搞好安全生產(chǎn)工作，是總站安全管理的重要內容，也是對人民群眾的生命財產(chǎn)安全的首要責任。
一、提高員工的安全意識，是安全生產(chǎn)工作的前提
第一、首先是抓好新入員工的安全教育。良好的安全教育會(huì )在新進(jìn)員工頭腦中留下最深刻的印象，在今后的工作中會(huì )對安全生產(chǎn)有足夠的重視，做到時(shí)刻想到安全。安全管理工作的重點(diǎn)是在基層，提高安全意識，搞好安全生產(chǎn)，本身也是每一名總站人員的職責。
第二，加強安全生產(chǎn)的宣傳力度。安全生產(chǎn)的宣傳是多方面的，總站應及時(shí)對安全生產(chǎn)中的好人好事進(jìn)行報道。要不斷地對安全生產(chǎn)情況進(jìn)行分析總結，不斷使員工認識到安全不僅是總站的事，也是自己的事，好的會(huì )受到表彰，不好就會(huì )受到制度的約束，從而在工作中做到自覺(jué)注意安全。
第三，堅持嚴格管理。只有堅持嚴格管理，才能保證員工的安全意識不會(huì )松懈，使員工思想上時(shí)刻有緊迫感、壓力感，特別安全意識不高的員工，應加強對其安全生產(chǎn)的教育，才能將安全記錄保持長(cháng)久。
人只有有了安全意識，才會(huì )有安全行為;有了安全行為，才能保證安全。讓每一名員工把“安全為天”的思想牢記在心，把“安全第一，以
人為本”的安全理念作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，讓每一名員工從執行制度開(kāi)始，接受安全的培訓教育，形成行為規范，逐步從感性上升到理性，再由理性上升到通過(guò)意識的能動(dòng)性來(lái)指導安全工作，做到可以在現場(chǎng)工作中及時(shí)預見(jiàn)隱患、消除隱患，達到安全生產(chǎn)的目的。
二、全方位加強安全生產(chǎn)治理，是安全生產(chǎn)工作的保證
第一、落實(shí)安全生產(chǎn)，加強組織領(lǐng)導。要全面落實(shí)好安全生產(chǎn)責任制。實(shí)行責任制是搞好安全生產(chǎn)和防范安全事故的有效措施。主要領(lǐng)導要切實(shí)負起責任，層層落實(shí)、層層負責。任務(wù)要層層分解，切實(shí)做到人人頭頂安全指標，個(gè)個(gè)肩負安全責任。
第二、嚴格三品檢查，杜絕危險隨行�！耙兹家妆�、和“危險品”是客運安全工作的一項重要性工作，必須進(jìn)行嚴格檢查，嚴防混帶、夾帶、攜帶“三品”上客運班車(chē)，以防事故發(fā)生。檢查出的“三品”如數由安全保衛科上交有關(guān)部門(mén)，檢查收繳的“三品”必須逐人、逐件造冊登記存檔上報。檢查出的“三品”因故不及時(shí)上繳的，要妥善保管�！叭贰笔蔷哂斜�、燃燒和嚴重危害人們的危險物品，嚴格按“三品”得安全性分類(lèi)保管，確保萬(wàn)無(wú)一失。
第三、做好車(chē)輛檢查，避免事故發(fā)生。參營(yíng)車(chē)輛，必須保持車(chē)況良好，安全設備齊全，嚴格執行“三不進(jìn)站、五不出站”規定。為確�？蛙�(chē)和旅客的生命財產(chǎn)安全，嚴格執行“三不進(jìn)站”、“五不出站”的規定，以防事故發(fā)生。由安全保衛科科長(cháng)負責組織實(shí)施對進(jìn)站參加營(yíng)運客車(chē)進(jìn)行逐臺、逐項首趟次(30公里以上趟次)安全檢查;業(yè)務(wù)調度科科長(cháng)負責組織實(shí)施
“車(chē)主安檢卡上沒(méi)有安檢處的簽章不能發(fā)班”的規定。檢查出不合格的車(chē)輛，立即下發(fā)整改通知書(shū)。
隨著(zhù)安全治理工作的不斷進(jìn)步，安全治理由定性逐漸走向定量，先進(jìn)治理經(jīng)驗和方法得以迅速推廣。多年來(lái)，總站以嚴格的治理、嚴明的紀律、嚴細的制度，全方位高標準預防隱患、消除隱患，實(shí)現連續安全生產(chǎn)無(wú)事故的業(yè)績(jì)。
三、做好站內安全生產(chǎn)管理體系，是安全生產(chǎn)工作的基礎
第一、研究建立自己的安全生產(chǎn)控制指標體系，確保各類(lèi)安全事故得到有效控制。進(jìn)一步完善責任制，把安全生產(chǎn)指標分解落實(shí)，與其工資報酬等利益分配掛起鉤來(lái)，促進(jìn)安全生產(chǎn)。
第二、保證安全生產(chǎn)必要的人員和資金投入。配備專(zhuān)職安全生產(chǎn)治理人員的.崗位，不斷改善安全生產(chǎn)條件。加強對各類(lèi)人員的安全教育和培訓，強化安全生產(chǎn)意識。
第三、建立健全安全生產(chǎn)治理制度，層層落實(shí)安全生產(chǎn)責任制度，制定安全生產(chǎn)事故應急預案，與經(jīng)營(yíng)者簽訂安全生產(chǎn)責任協(xié)議和治理制度。
高效的管理水平對總站生存和發(fā)展有著(zhù)決定性的意義。實(shí)踐證明，科學(xué)的管理體系是保證整體管理效率的基礎，擁有完善的科學(xué)和制度決定著(zhù)車(chē)站健康高效地運轉。
四、廣泛宣傳安全知識，是安全生產(chǎn)工作的有效途徑
第一、正確認識安全生產(chǎn)問(wèn)題是一個(gè)世界觀(guān)的問(wèn)題。對安全問(wèn)題的理解：
狹義理解：?jiǎn)渭兊氖鹿尸F象、防止事故發(fā)生的行為問(wèn)題。
實(shí)際上：生產(chǎn)實(shí)踐中客觀(guān)存在的現實(shí)問(wèn)題。
第二、正確理解安全生產(chǎn)哲學(xué)形成是唯物史觀(guān)的體現。安全生產(chǎn)哲學(xué)，也可以說(shuō)是物質(zhì)技術(shù)條件和價(jià)值觀(guān)念相結合的產(chǎn)物。安全生產(chǎn)哲學(xué)產(chǎn)生于一定的歷史條件下，且服務(wù)于一定的歷史環(huán)境。既有一般規律性，也有其特殊規律性。
第三、正確認知生產(chǎn)與安全存在著(zhù)系統的因果論關(guān)系。生產(chǎn)中，之所以會(huì )出現安全問(wèn)題，是因為安全生產(chǎn)系統中物與物、或人與物、或人與人的某個(gè)方面發(fā)生了“人、機、環(huán)、管”元素出了毛病，其問(wèn)題表現出偶然結果中又包含著(zhù)內在關(guān)聯(lián)的必然性。
第四、正確把握安全與生產(chǎn)客觀(guān)上存在矛盾對立的統一和轉化規律。當安全水準適應于生產(chǎn)狀況則促進(jìn)生產(chǎn)發(fā)展，而生產(chǎn)中達不到安全保障，又制約著(zhù)生產(chǎn)發(fā)展。二者是矛盾對立的統一，且互為促進(jìn)和轉化。
第五、正確領(lǐng)會(huì )安全生產(chǎn)中矛盾是絕對性與相對性辯證統一的關(guān)系。安全生產(chǎn)事故，不外乎兩大原因：一個(gè)是物的不安全因素，另一個(gè)是人的不安全行為。二者單一或結合均可產(chǎn)生事故是相對的、偶然的，但其中蘊藏著(zhù)起絕對因素人的安全意識、安全技能、安全措施優(yōu)與劣是內在的必然因素。因而，發(fā)生安全生產(chǎn)事故偶然之中又包含著(zhù)必然。
探求實(shí)現安全的科技方法，形成群體的安全意識、思維和態(tài)度，是應該有一個(gè)符合自然和社會(huì )規律的安全觀(guān)，要解決現實(shí)中存在的安全難題的基礎之基礎，就是努力挖掘、弘揚安全文化。只要當安全文化達到了公眾化和社會(huì )化，即個(gè)體的安全文化素質(zhì)和群體的安全文化效應達到相當的水平時(shí)，“安全第一、預防為主”的方針才算真正落實(shí)了。
安全管理分析報告4
根據秘書(shū)工作縣政府辦《關(guān)于進(jìn)一步做好政府信息公開(kāi)保密審查工作的通知》文件精神，局領(lǐng)導高度重視，組織各股室、下屬單位和人員對本單位對已公開(kāi)的信息進(jìn)行了全面自查，未發(fā)現泄密內容和不宜公開(kāi)的政務(wù)信息，現將自查情況匯報如下。
一、主要工作
(一)提高認識、加強組織領(lǐng)導。為做好信息公開(kāi)保密審查工作，局領(lǐng)導領(lǐng)導高度重視。一是健全組織機構，確保領(lǐng)導到位。形成了主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導直接抓，專(zhuān)職人員具體抓的良好格局，為開(kāi)展信息化建設工作奠定了堅實(shí)的組織基礎;二是建立健全各項保密工作制度，確保制度到位。建立健全了信息公開(kāi)保密審查機制，明確了審查職責。近幾年來(lái)，我局先后建立健全了領(lǐng)導干部保密責任制、涉密人員管理制度、涉密計算機保密管理制度等管理制度，共有20名工作人員簽訂了保密協(xié)議。
(二)開(kāi)展保密宣傳教育情況。我局同時(shí)高度重視保密宣傳教育工作，一是積極組織有關(guān)人員參加了有關(guān)部門(mén)舉辦的各種學(xué)習;二是深入開(kāi)展保密法制宣傳教育。結合實(shí)際制定規劃，采取多渠道、多形式加強對領(lǐng)導干部、重點(diǎn)涉密人員、保密干部的保密法制宣傳教育，學(xué)習《xxx國保守國家秘密法》、通過(guò)學(xué)習教育增強保密干部的保密意識，提高了業(yè)務(wù)能力;三是對干部職工進(jìn)行保密知識考試，進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)水平，為做好保密工作奠定了扎實(shí)的基礎。
一是建立健全相關(guān)保密制度，落實(shí)各項管理措施，明確國家秘密載體、內部文件及敏感信息材料印制、銷(xiāo)毀工作由周建康同志分管，辦公室具體承辦，分管領(lǐng)導與相關(guān)工作人員簽訂了相關(guān)保密承諾書(shū)。
二是設置了專(zhuān)門(mén)的內部文印室，承擔涉密載體、內部文件及敏感信息材料印制工作，沒(méi)有在機關(guān)單位外的打字復印店、圖片店違規印制涉密文件、內部文件及敏感信息材料。
三是沒(méi)有將機關(guān)單位的廢舊文件、材料當作廢品出售。
二、存在的主要問(wèn)題及下一步整改措施
制度還需進(jìn)一步完善。雖然已經(jīng)建立了有關(guān)保密審查制度，但審查的依據范圍廣，有時(shí)難以找到依據，因此，必須結合本單位的實(shí)際，進(jìn)一步細化保密審查依據，制定本單位的保密規定。
安全管理分析報告5
一、加強群監隊伍和制度建設，完善群眾安全工作機制。
三是規范管理，制度建設到位。沒(méi)有規矩不成方圓。我們結合實(shí)際，建立健全了皮帶隊群眾安全工作一系列制度，明確了群監會(huì )和群監員安全生產(chǎn)責任制，落實(shí)群監員選用制度，注重把有較高群眾威信、技術(shù)水平高、責任心強的同志吸收到群監隊伍中來(lái)。劃分群監員安全責任區，安全監督責任落實(shí)到每名群監員身上，做到了人人身上有壓力、有動(dòng)力，形成了安全重擔大家挑，人人肩上有指標的良好局面，使群眾安全工作逐步實(shí)現規范化、制度化。
二、強化培訓、明確責任，提高群監隊伍素質(zhì)及工作積極性
為進(jìn)一步強化廣大群監員責任意識，提高自身素質(zhì)和增強做好安全監督工作的本領(lǐng)，我們開(kāi)展了一系列工作，確保群監員、協(xié)管員真正發(fā)揮安全監督作用。一是在舉辦群監員、協(xié)管員培訓班，對全廠(chǎng)群監員、協(xié)管員進(jìn)行安全培訓，內容包括安全形勢任務(wù)教育，群監員和協(xié)管員的職責、權利、義務(wù)及如何做好監督檢查工作、發(fā)揮作用，黨的安全生產(chǎn)方針、安全法律法規的培訓，并全部進(jìn)行了考試，合格率達100%。二是落實(shí)群監員的待遇，提高了群監員的工作積極性。三是明確責任，加大對失職失誤、不能發(fā)揮應有作用的群監員的責任追究，對事故中未履行監督檢查職責的現場(chǎng)群監員予以解聘并罰款。
通過(guò)以上工作的開(kāi)展，進(jìn)一步提高和增強了廣大群監員的綜合素質(zhì)、責任意識，提高了工作的積極性。
三、突出主題、加強教育，提升廣大職工的安全意識
20xx年以來(lái)，我單位工會(huì )群監會(huì )緊緊圍繞廠(chǎng)內各個(gè)不同時(shí)期的安全工作重點(diǎn)，廣泛扎實(shí)地開(kāi)展多個(gè)主題的安全宣傳教育活動(dòng)。
一是根據一季度傳統節日多的特點(diǎn)，工會(huì )群監會(huì )組織各群監組長(cháng)積極開(kāi)展了兩查一訪(fǎng)活動(dòng)，即班前查職工的思想情緒、現場(chǎng)查安全生產(chǎn)情況、班后走訪(fǎng)三違人員和安全部放心人員，達到了消除隱患、安全生產(chǎn)的目的。
二是在二季度以安全生產(chǎn)月為主題開(kāi)展系列安全教育活動(dòng)。我單位專(zhuān)門(mén)下發(fā)了關(guān)于開(kāi)展安全生產(chǎn)月活動(dòng)的安排意見(jiàn)，在廠(chǎng)區主要公共場(chǎng)所懸掛安全標語(yǔ)，制作安全事故警示教育展板，設立安全咨詢(xún)臺，發(fā)放安全宣傳資料，參加公司統一組織的安全生產(chǎn)月活動(dòng)。女工協(xié)管開(kāi)展了班班送溫暖、天天筑防線(xiàn)、周周送祝愿、月月保安全活動(dòng)，加大了服務(wù)力度。在廣大職工群眾中開(kāi)展合理化意見(jiàn)征集活動(dòng)。
安全管理分析報告6
加強公文管理、檔案管理、信訪(fǎng)接待、會(huì )議組織、辦公自動(dòng)化及其他領(lǐng)導交辦的各項工作，現總結如下：
1.公文、印章、保密管理工作
公文管理嚴格執行《神華準能公司公文處理辦法》、《黑岱溝實(shí)業(yè)公司公文管理制度》的規定，公文處理工作由辦公室統一負責，設專(zhuān)人負責公文的收發(fā)、登記、歸檔等工作，發(fā)文管理做到了文件內容合法合規，文種使用正確，文字表達精準，格式規范；公文發(fā)文、收文嚴格按照流程規定辦理，及時(shí)催辦、督辦，從而進(jìn)一步規范了公文的辦理程序，有效提高了公文的質(zhì)量。截至到20xx年6月，接收公司各類(lèi)文件358份，按期辦結率為100%；我公司發(fā)文66份。公文處理做到及時(shí)、準確、安全、保密，目前未發(fā)現任何公文管理問(wèn)題，達到了“快、嚴、準、精、實(shí)”的工作標準。
印章管理按照《黑岱溝實(shí)業(yè)公司印章使用管理制度》的規定嚴格執行，實(shí)行印章和用印登記簿由專(zhuān)人妥善保管，用印審批手續完備，記錄完整，不開(kāi)具空白介紹信或空白紙上蓋印，保證了印章使用的規范化、制度化。上半年未出現沒(méi)有出現印章的濫用和盜用現象。
保密管理嚴格按照《黑岱溝實(shí)業(yè)公司保密管理制度》執行，對涉密文件、材料的立卷、歸檔要嚴格按照公司保密制度和機要文件管理制度辦理，對于其他保密事項要嚴格遵守
保密制度，上半年未發(fā)生失密、泄密事件。
2.信息報送、督查、調研管理
信息報送工作按照要求做到了及時(shí)準確報送，未出現漏報、虛報的現象，信息內容數字準確、情況清楚、主題鮮明、文字簡(jiǎn)練，較好的完成了信息的報送交流工作。
督查管理工作由專(zhuān)人負責，對會(huì )議議定事項和領(lǐng)導交辦事宜進(jìn)行了定期、不定期催辦、落實(shí)，將辦理結果及時(shí)反饋，確保了各項事宜的順利進(jìn)行。
能夠針對重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題開(kāi)展調研工作，上半年共撰寫(xiě)調研報告2份，調研報告做到了觀(guān)點(diǎn)明確、邏輯嚴謹、文風(fēng)樸實(shí)、反映情況清楚，查找問(wèn)題準確，措施和對策具有可操作性，協(xié)助領(lǐng)導及時(shí)發(fā)現和妥善處理有關(guān)問(wèn)題，做到了決策前搞好調研，提供依據；決策中協(xié)助領(lǐng)導工作，提供預案；決策后提出意見(jiàn)和建議。
3.接待、信訪(fǎng)管理
接待管理工作嚴格按照《黑岱溝實(shí)業(yè)公司接待管理制度》開(kāi)展執行，嚴格遵守公司招待費使用管理有關(guān)規定，接待審批手續完備，有效提高公務(wù)接待管理和服務(wù)水平，嚴格控制接待費用，杜絕公務(wù)接待中的不正之風(fēng)，接待管理做到了科學(xué)有效。
信訪(fǎng)工作管理嚴格按照《黑岱溝實(shí)業(yè)公司信訪(fǎng)工作暫行辦法》的有關(guān)規定，扎實(shí)開(kāi)展信訪(fǎng)工作，做到了信訪(fǎng)組織健
全、制度完善、接待記錄齊全、各類(lèi)應急預案具有可操作性，堅持“屬地管理、分級負責、誰(shuí)主管，誰(shuí)負責”的原則，指定專(zhuān)人負責幫教，有效預防了上訪(fǎng)事件的發(fā)生。
4.會(huì )議管理、文字材料編撰
進(jìn)一步完善和加強了會(huì )議管理工作，會(huì )議管理制度齊全，會(huì )議材料做到了翔實(shí)準確，會(huì )議記錄和會(huì )議紀要簡(jiǎn)明扼要、規范完整，從而有效的提高了會(huì )議效率和質(zhì)量，實(shí)現公司會(huì )議管理規范化、制度化，不斷提高議事的科學(xué)性和有效性。
日常工作中注重加強文職人員的寫(xiě)作能力和專(zhuān)業(yè)知識的培訓，規范文格式，使文字材料做到表述清楚、內容準確、結構嚴謹，提高辦文文字材料的質(zhì)量。
5.辦公自動(dòng)化
繼續推廣和應用OA辦公系統，定期對OA辦公系統進(jìn)行檢查和維護，確保OA系統的正常使用，及時(shí)地將OA系統中存在的問(wèn)題反饋給公司。
6.檔案管理
檔案管理嚴格按照《黑岱溝實(shí)業(yè)公司檔案管理制度》執行，檔案管理人員負責定期收集、整理、歸檔材料，嚴格按照借閱制度執行，做好檔案登記工作，不斷加強檔案管理工作，實(shí)現檔案管理的規范化、制度化，上半年未發(fā)生檔案遺失、泄密等問(wèn)題。
7.其他工作
按時(shí)、保質(zhì)、保量完成了其他日常工作任務(wù)。
安全管理分析報告7
市安委辦：
20xx年，xxxx市財政局安全生產(chǎn)工作在市委、市政府及主管部門(mén)的正確領(lǐng)導下，從加強宣傳、完善制度、規范管理、落實(shí)責任制、改進(jìn)服務(wù)等方面入手，認真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，深入貫徹安全有關(guān)方面的法律法規努力夯實(shí)安全生產(chǎn)工作基礎，認真部署全年工作和階段性任務(wù)，通過(guò)扎實(shí)有效的工作，安全生產(chǎn)取得了很大的成績(jì)�，F就我局20xx年安全生產(chǎn)工作情況報告如下：
一、領(lǐng)導重視，機構健全
我局始終把安全生產(chǎn)工作列入重要議事日程，堅持在局務(wù)工作會(huì )議上研究安排我局安全工作。同時(shí)，根據人員變動(dòng)情況，及時(shí)調整了安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組等機構，補充充實(shí)了領(lǐng)導班子，專(zhuān)抓此項工作。特別是針對重建辦公場(chǎng)地的安全，制定了切實(shí)可行的安全措施，設置了專(zhuān)職保安，負責重建辦公場(chǎng)地的安全保衛工作。
二、嚴格落實(shí)責任，確保安全生產(chǎn)形勢穩定
一是切實(shí)落實(shí)屬地監管責任。按照上級安排部署，切實(shí)搞好本單位干部職工的安全宣傳教育工作。二是積極營(yíng)造安全的社會(huì )氛圍。充分利用干部職工會(huì )、宣傳欄、安全生產(chǎn)宣傳日等，大力宣傳安全生產(chǎn)方針政策、法律法規和安全知識。20xx年，我局沒(méi)有任何安全事故發(fā)生。
三、加強防范措施，防患于未然
我局歷來(lái)重視安全值班工作，在“春節”、 “五一”、“十一”前期對全局安全生產(chǎn)進(jìn)行檢查，分析安全生產(chǎn)形勢，重點(diǎn)查找薄弱環(huán)節和問(wèn)題，強化監督和管理，把安全生產(chǎn)責任落實(shí)到安全生產(chǎn)管理活動(dòng)的每個(gè)環(huán)節、部位和人員。制定節日值班制，明確責任，加強節日期間的安全值班工作，節假日安排干部職工輪流值，領(lǐng)導帶班，建立了嚴格的領(lǐng)導帶班和干部職工值班制度，認真落實(shí)安全值班報告制度，確保節日期間的生產(chǎn)安全。
在今后的工作中，我局將加大力度，把安全生產(chǎn)工作做為一項長(cháng)期的工作抓緊抓好，進(jìn)一步加大安全宣傳教育力度，增強全局干部職工的安全意識，落實(shí)崗位責任，建立長(cháng)期有效的監督管理機制，為我局各項工作的順利開(kāi)展奠定良好基礎。
特此報告。
安全管理分析報告8
一、組織機構建設狀況：
為切實(shí)做好的安全生產(chǎn)工作，我街道根據實(shí)際，明確了工作重點(diǎn)，強化了工作措施，以街道7號文件《關(guān)于調整街道安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組成員的通知》的形式，明確了街道安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組成員，成立了街道安監辦公室，設立了辦公室主任，配備了兩名專(zhuān)職安全檢查人員。按照條塊職責分工的原則，將全街道的安全生產(chǎn)工作分為十條七塊，政府一把手負總責，各工作區、村主任對本轄區內各企業(yè)的安全生產(chǎn)負責，各部門(mén)分工負責，密切配合，相互協(xié)作，并以街道8號文件《街道安全生產(chǎn)工作意見(jiàn)和安全生產(chǎn)職責分工》將具體職責落實(shí)到每個(gè)單位和個(gè)人。
二、安全生產(chǎn)職責制落實(shí)狀況：
為抓好安全生產(chǎn)職責目標落實(shí)，建立健全安全生產(chǎn)職責制，我街道主要從以下方面入手：
二是層層落實(shí)了安全生產(chǎn)目標職責，逐級明確職責分工。街道政府與各村簽訂了《安全生產(chǎn)目標管理職責書(shū)》33份，各村與企業(yè)簽訂《安全生產(chǎn)管理職責書(shū)》1126份。
三、安全生產(chǎn)職責保證金收繳狀況：
為保證安全生產(chǎn)職責目標的落實(shí)，我街道全面實(shí)施安全生產(chǎn)職責保證金制度，實(shí)行村、街道各級收繳、分級管理，各工作區、村向所轄區域內企業(yè)收取1000—3000元的安全生產(chǎn)職責保證金，重點(diǎn)安全單位由街道政府直接收取，街道政府向各工作區、村收取5000—0元的安全生產(chǎn)職責保證金，并以街道8號文件進(jìn)行了明確規定。街道政府收繳安全生產(chǎn)職責保證金10萬(wàn)余元，并向區政府交納安全生產(chǎn)職責保證金3萬(wàn)元。
四、安全生產(chǎn)宣傳培訓狀況：
6月份，全街道開(kāi)展了以“實(shí)施安全生產(chǎn)法，人人事事保安全”的“安全生產(chǎn)宣傳月”活動(dòng)。6月8日，街道政府組織人員在街道駐地設立了安全生產(chǎn)知識宣傳站，全面宣傳《安全生產(chǎn)法》、《省安監規定》等法律法規及區政府辦公室《關(guān)于明確安全生產(chǎn)事故瑁報告制度的通知》等安全生產(chǎn)有關(guān)知識，懸掛過(guò)街簾、宣傳標語(yǔ)數十幅，散發(fā)《關(guān)于明確安全事故報告制度的通知》等安全生產(chǎn)月活動(dòng)宣傳材料2600余份。
同時(shí)，按照市、區安監局的有關(guān)規定要求，我街道組織全街道內1家磚廠(chǎng)和4家加油站、3家甲醛廠(chǎng)經(jīng)營(yíng)人員參加了安全生產(chǎn)資格培訓班，進(jìn)一步增強了各單位經(jīng)營(yíng)人員的安全生產(chǎn)意識，提高了企業(yè)的安全生產(chǎn)管理水平。
為全面提高鍋爐操作人員素質(zhì)和操作技能，確保鍋爐安全運行，10月份，我街道配合區經(jīng)貿局舉辦蘭山區第一期鍋爐操作人員節能技術(shù)培訓班，共有125名司爐工經(jīng)培訓考核后，取得了操作上崗證。
安全管理分析報告9
今年以來(lái)，區機關(guān)事務(wù)管理局根據區委、區政府安全生產(chǎn)工作的總體要求，以及年初全區安全生產(chǎn)工作會(huì )議精神，結合區級機關(guān)大院辦公環(huán)境實(shí)際情況，對安全生產(chǎn)工作做到領(lǐng)導重視、組織到位、制度齊全、措施有力，一級抓一級，層層抓落實(shí)，全面貫徹落實(shí)各項安全生產(chǎn)工作責任制度，通過(guò)一系列行之有效的工作，安全生產(chǎn)工作取得了一定成績(jì)，保證了區級機關(guān)大院的辦公安全。
一、高度重視安全生產(chǎn)，狠抓安全生產(chǎn)工作重點(diǎn)
區級機關(guān)大院是區級領(lǐng)導辦公的場(chǎng)所，也是許多區級機關(guān)辦公所在地，如何確保領(lǐng)導和區級機關(guān)的辦公安全，是我們工作的一項重要任務(wù)。為此，我局領(lǐng)導高度重視，主動(dòng)聯(lián)系區消防大隊，多次組織力量對區府大院內的消防設施和電力線(xiàn)路情況等進(jìn)行檢查，更新了部分消防設施，合理布局電力線(xiàn)路，及時(shí)調整老化設備，力爭排除各類(lèi)安全隱患。按照消防要求，今年我們還對區府大院三號樓、四號樓進(jìn)行了消防改造，增設了兩幢大樓的戶(hù)外樓梯，辦理了消防許可證，達到了一樓兩梯的消防要求。同時(shí)，繼續加強了門(mén)崗保衛工作，增強了夜間巡查力度，嚴格實(shí)行外來(lái)人員出入登記制度，提高突發(fā)事件的應變能力，保證機關(guān)大院辦公安全。
二、全面落實(shí)安全生產(chǎn)責任制，切實(shí)加強安全生產(chǎn)工作
充分認識安全生產(chǎn)工作的重要地位和作用，切實(shí)安全生產(chǎn)工作，是政府履行社會(huì )管理和市場(chǎng)監管職能的基本任務(wù)，更是政府工作良性發(fā)展的基本要求。今年，我們根據與區政府簽訂的安全生產(chǎn)責任書(shū)要求，積極落實(shí)好各部門(mén)的安全生產(chǎn)責任制度，完善內部各項管理制度，明確了崗位責任。首先，我們與各部門(mén)簽訂了安全責任書(shū)，并對落實(shí)情況進(jìn)行考核。其次，我們對安全生產(chǎn)工作做到月月有檢查，季季有例會(huì )，局主要領(lǐng)導今年組織召開(kāi)會(huì )議4次，分管領(lǐng)導組織召開(kāi)安全會(huì )議2次，主要領(lǐng)導帶隊組織檢查下屬單位安全生產(chǎn)工作8次。
三、積極配合，深入開(kāi)展“平安寧波”二號行動(dòng)
9月以來(lái)，我們根據區開(kāi)展“平安寧波”二號行動(dòng)的總體部署，積極配合，深入開(kāi)展“平安寧波”二號行動(dòng)。一是成立了二號行動(dòng)工作辦公室，局主要領(lǐng)導任組長(cháng)，有關(guān)科室同志任成員;二是開(kāi)展了安全生產(chǎn)大檢查，對局下屬單位進(jìn)一步進(jìn)行了一次全面檢查，把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。在檢查中，我們要求各部門(mén)強化責任，認真落實(shí)“平安寧波”二號行動(dòng)方案，積極爭取“平安寧波”二號行動(dòng)的勝利。
四、加強安全生產(chǎn)宣傳教育，提高安全生產(chǎn)法制意識
今年，我們加大了安全生產(chǎn)工作宣傳教育力度。全年組織參加上級紐織的各類(lèi)培訓會(huì )議3次，組織全體工作人員參觀(guān)安全生產(chǎn)圖片展覽1次，在局機關(guān)和下屬單位懸掛橫幅標語(yǔ)4條，張貼宣傳畫(huà)冊36冊，發(fā)放安全宣傳資料700余冊，使全體工作人員牢
固樹(shù)立“安全生產(chǎn)從我做起、從小事做起”的良好意識。同時(shí)，切實(shí)抓好車(chē)輛管理服務(wù)中心和機關(guān)車(chē)隊等安全生產(chǎn)重點(diǎn)工作部門(mén)的工作，組織駕駛員認真學(xué)習政治理論、道路交通法規和事故信息，提高駕駛員的安全意識。
一年來(lái)，在局領(lǐng)導的高度重視和全體干部職工的積極參與下，我局無(wú)各類(lèi)安全事故，全年度安全工作形勢良好。但是我們要保持客觀(guān)冷靜的心態(tài)，當前安全生產(chǎn)工作形勢仍然嚴峻，安全工作任重道遠，我們要不斷總結經(jīng)驗，把握重點(diǎn)，深化工作方案，狠抓落實(shí)，不斷創(chuàng )新，把安全生產(chǎn)工作推向深化。
安全管理分析報告10
為了確保監控中心安全生產(chǎn)標準化管理體系運行的適宜性、充分性和有效性，在收集相關(guān)資料的基礎上，分析了管理體系的運行情況，查找了存在的問(wèn)題，提出了改進(jìn)措施。根據會(huì )議精神，形成本報告。
一、體系運行質(zhì)量分析
（一）安全生產(chǎn)目標考核結果
1.整體情況
20xx年度監控中心結合生產(chǎn)實(shí)際，制定了安全生產(chǎn)目標，對安全生產(chǎn)目標進(jìn)行了任務(wù)指標分解，并編制了《監控中心20xx年度安全生產(chǎn)目標任務(wù)及措施責任分解表》，明確了具體工作任務(wù)、實(shí)施措施、責任人，完成時(shí)限等。
20xx年度監控中心未發(fā)生死亡事故和重傷事故，杜絕了瓦斯超限事故和輕傷事故；杜絕了二級以上非傷亡事故；風(fēng)險管控措施落實(shí)到位，《XX煤礦重大安全風(fēng)險管控方案》全部落實(shí)；無(wú)重大事故隱患，一般事故隱患按期閉合率100%；安全培訓合格率100%，崗位操作人員持證率100%；設備完好率達到100%，特種設備定期檢驗率為100%；杜絕了嚴重“三違”行為和一般“三違”行為；標準化管理體系內部自查和接受上級公司檢查考核，全年均達到一級標準化要求。
2.存在的主要問(wèn)題
無(wú)
（二）安全生產(chǎn)責任制考核結果
1.整體情況
監控中心現有職工39人，班組5個(gè)，工種共有2個(gè)（電工、監測工）。20xx年8月3日成立了以監控中心主任為組長(cháng)的安全生產(chǎn)責任制修訂小組，統一組織協(xié)調責任制的修訂工作，制定了安全生產(chǎn)責任制修訂方案。按照“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”“管業(yè)務(wù)必須管安全，管生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)必須管安全”的原則，重新對監控中心的安全生產(chǎn)責任制進(jìn)行修訂，出臺了新版《監控中心安全生產(chǎn)責任制》。建立健全了與管理體系要求吻合、橫向到邊、縱向到底的各層級的安全生產(chǎn)責任制，實(shí)現了安全生產(chǎn)責任制全覆蓋。
2.存在的主要問(wèn)題
無(wú)
（三）標準化內部自查和外部檢查考核情況
1.整體情況
監控中心20xx年度全年開(kāi)展了標準化內部自檢自查和接受上級公司檢查考核。查出的隱患和問(wèn)題，已按照事故隱患排查治理“五落實(shí)”原則，全部整改完畢，并由監控中心安全標準化小組組長(cháng)帶隊，對整改情況進(jìn)行了跟蹤落實(shí)。
2.存在的主要問(wèn)題
�。�1）對20xx年度標準化內部自查和外部檢查出的隱患和問(wèn)題進(jìn)行了統計分析，發(fā)現線(xiàn)纜、牌板，相關(guān)問(wèn)題占60%，說(shuō)明線(xiàn)纜和牌板的管理存在不足。
3.原因分析
對標準化內部自查和外部檢查出的隱患和問(wèn)題進(jìn)行分類(lèi)歸納和深入思考，抓住了隱患和問(wèn)題產(chǎn)生的根本源頭，但是在現場(chǎng)動(dòng)態(tài)管理跟蹤落實(shí)上沒(méi)有形成閉合。
（四）監控中心生產(chǎn)安全事故情況
1.整體情況
20xx年度監控中心未發(fā)生死亡事故和重傷事故，未發(fā)生瓦斯超限事故和輕傷事故；未發(fā)生二級以上非傷亡事故。
2.存在的問(wèn)題
無(wú)
（五）監控中心安全監測運行及智能信息化情況
1．整體情況
20xx年度，監控中心安全監測運行整體情況同比上年設備故障率下降3%，信號監測誤報警率下降5%；智能信息化（包括人員定位、應急廣播、5G網(wǎng)絡(luò )、調度綜合云平臺、綜合應急聯(lián)動(dòng)）整體情同比上年，其中人員定位故障率與上年持平，未發(fā)生故障。應急廣播故障率下降1%，5G網(wǎng)絡(luò )為20xx年新增應用項目，調試階段暫無(wú)對比，調度綜合云平臺故障率為0，綜合應急聯(lián)動(dòng)故障率下降3%。
2.存在的問(wèn)題
�。�1）設備故障主要以各類(lèi)傳感器和線(xiàn)纜故障兩大類(lèi)為主，其中傳感器故障主要為淋水、生產(chǎn)損壞、硫化氫氣體入侵等造成；信號監測誤報警則主要為各類(lèi)傳感器本身催化載體元件發(fā)生故障、人為檢修過(guò)程中誤操作，和人為標校傳感器過(guò)程中未打開(kāi)標校開(kāi)關(guān)，至中心站做出誤統計造成。
�。�2）線(xiàn)纜故障主要為隊組生產(chǎn)過(guò)程中保護不當所造成。
3.原因分析
�。�1）個(gè)別生產(chǎn)隊組在生產(chǎn)、安裝、搬遷過(guò)程中和移動(dòng)傳感器時(shí)，未重視對傳感器的保護，傳感器本身為靈敏度極高、受自然環(huán)境及外界工作環(huán)境條件等因素影響極大，雖自身內部各種防護已達國家及行業(yè)標準，但在井下特殊環(huán)境中，保護不當（比如重振動(dòng)，重撞擊，久浸水，久受潮等）即容易造成設備故障，且不可再調試修復。
�。�2）個(gè)別生產(chǎn)隊組在生產(chǎn)、安裝、搬遷和移動(dòng)傳感器過(guò)程中，不注意保護線(xiàn)纜，極其容易因過(guò)力拉扯、失誤操做、外物創(chuàng )傷而造成斷線(xiàn)或破損，雖本身在其外部進(jìn)行了改造保護（線(xiàn)纜加裝保護套），但在井下特殊環(huán)境中，保護不當（比如強拉扯、強撞擊、久浸水，久扭曲等）即容易造成線(xiàn)纜斷線(xiàn)或線(xiàn)纜內部開(kāi)裂受損，而發(fā)生信號中斷故障，且受損線(xiàn)纜不可再修復使用。
（六）監控中心職工訴求
1.整體情況
監控中心20xx年度未收到職工訴求。
2.存在的問(wèn)題
無(wú)
二、改進(jìn)措施
（一）理念目標及踐行
無(wú)。
（二）組織機構
無(wú)
（三）安全生產(chǎn)責任制及安全管理制度
�。�1）對監控中心特需材料提取和使用制度重新進(jìn)行評價(jià)和修訂，明確特需材料使用的周期，嚴格按照使用周期對特需材料的使用情況進(jìn)行自查和上報。
�。�2）進(jìn)一步修訂完善《監控中心安全生產(chǎn)責任制》制度，將監控中心特需材料使用情況納入《監控中心安全生產(chǎn)責任制》制度中。
�。�3）及時(shí)按照國家安全生產(chǎn)法律法規和規范性文件修訂完善和更新《監控中心安全生產(chǎn)責任制》；劃清主要管理人員和班組管理人員的職責分工，修訂完善《監控中心班組安全生產(chǎn)責任制》。
�。�4）制定《監控中心安全生產(chǎn)責任制考核制度》并納入《監控中心安全生產(chǎn)責任制》大綱中，明確每個(gè)崗位安全生產(chǎn)責任制考核的標準、指標、獎懲等內容。
�。�5）完善班前會(huì )制度，把提高班前會(huì )質(zhì)量作為重點(diǎn)來(lái)抓，對每班的工作狀況做到心中有數；跟班隊長(cháng)、班組長(cháng)每班提前為開(kāi)好班前會(huì )做好充分準備。
（四）從業(yè)人員素質(zhì)
�。�1）在20xx年度培訓計劃中增加新版煤礦安全生產(chǎn)標準化管理體系的培訓內容，加強對機電、通風(fēng)、安全監控專(zhuān)業(yè)的培訓。
�。�2）由書(shū)記牽頭，班組長(cháng)負責，全面摸清職工訴求，并協(xié)調相關(guān)部門(mén)，解決職工不能及時(shí)滿(mǎn)足需求的問(wèn)題。
�。�3）開(kāi)展職工崗位標準作業(yè)流程、安全風(fēng)險辨識評估、設備設施實(shí)操等的培訓工作，切實(shí)增強職工的安全意識，提高職工的安全操作技能。
�。�4）每日班前會(huì )召開(kāi)，針對安全風(fēng)險辨識、每日一題、崗位標準作業(yè)流程等內容向崗位作業(yè)人員提問(wèn)，并兌現獎懲，提高職工的學(xué)習積極性、主動(dòng)性。利用班前會(huì )、事故警示教育日、安全生產(chǎn)月活動(dòng)等，組織學(xué)習各類(lèi)事故案例，總結分析事故原因，吸取事故教訓。
（五）安全風(fēng)險分級管控
無(wú)
（六）事故隱患排查治理
�。�1）督促各級管理人員，尤其是班組管理者，在作業(yè)過(guò)程中隨時(shí)排查事故隱患。
�。�2）在內部自檢自查和外部上級公司檢查考核中，查出的隱患和問(wèn)題，要認真分析事故隱患產(chǎn)生的根源，按規定進(jìn)行責任追究，避免出現事故隱患“總檢查、總治理、總反復”的惡性循環(huán)，不單一的以表統計表面問(wèn)題，而要以表為據，做出問(wèn)題的分類(lèi)與歸納，更深入的去分析問(wèn)題的類(lèi)似性和重復性，將事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
（七）質(zhì)量控制
�。�1）對安全監控專(zhuān)業(yè)的各項指標進(jìn)行重新梳理，指定責任人做好記錄、建立臺賬，并定期開(kāi)展自查工作。
�。�2）開(kāi)展全礦線(xiàn)纜吊掛及設備管理說(shuō)明牌板的專(zhuān)項檢查，在相關(guān)制度中明確各區域監測監控專(zhuān)用線(xiàn)纜及設備管理說(shuō)明牌板維護負責人。
�。�3）對“三違”情況嚴查嚴打，對“三違”分類(lèi)說(shuō)明情況深入貫徹。杜絕一切“三違”行為。
�。�4）進(jìn)一步加大班組管理力度，讓班組長(cháng)發(fā)揮管理水平，提升班組長(cháng)人員管理素質(zhì)。
三、調整方案
為落實(shí)上述改進(jìn)措施，制定了XX煤礦質(zhì)量控制要素（安全監控專(zhuān)業(yè)）20xx年度調整方案，詳見(jiàn)表1，并將體系調整方案納入下一年度安全生產(chǎn)工作計劃中。
安全管理分析報告11
根據管理提升活動(dòng)的工作要求及企管科提出的相關(guān)問(wèn)題建議，安全科結合本年度的工作狀況及安全管理機制的現狀，現將本年度安全管理提升活動(dòng)所取得的成果及遇到的問(wèn)題總結如下：
一、提升前問(wèn)題描述：
1、安全管理規章制度方面：安全管理工作開(kāi)展被動(dòng)。
2、安全檢查和隱患排查、隱患整改制度：施工現場(chǎng)檢查的深度不夠，隱患辨識不到位。
3、安全培訓教育制度：教育形式單一，趣味性差，安全教育內容不統一，缺乏系統性。
4、安全生產(chǎn)考核制度：考核制度不完善、難以調動(dòng)員工積極性。
5、持證上崗制度：特種作業(yè)人員持證不到位，特種作業(yè)人員體檢不到位。
6、應急管理制度：施工現場(chǎng)應急預案針對性不強，未編制現場(chǎng)處置措施;應急救援物資、人員配備不齊全。
二、潛在風(fēng)險：
1、安全管理工作開(kāi)展的被動(dòng)性及隱患排查的不到位易導致安全隱患得不到有效治理，導致發(fā)生責任事故的風(fēng)險增大。
2、安全培訓教育不到位，導致安全意識薄弱、安全管理人員和作業(yè)人員安全素質(zhì)參差不齊，安全管理難度增大，安全措施易落空，工作中釀成事故的概率增大。
3、安全生產(chǎn)考核制度的不完善，難以調動(dòng)安全管理人員的工作積極性，易導致安全管理崗位人浮于事，工作效率低下，為安全事故的發(fā)生埋下隱患。
4、特種作業(yè)人員的持證不到位、體檢不到位，易導致責任事故風(fēng)險增大，職業(yè)病發(fā)生概率增大。且一旦發(fā)生，將給公司帶來(lái)經(jīng)濟損失和不良社會(huì )影響。
5、應急預案、應急物資設備不到位，導致現場(chǎng)應急能力欠缺，不能有效控制事故后果，甚至導致事故損失加大。
三、提升措施及效果：
1、進(jìn)一步完善安全管理規章制度。結合實(shí)際工作，安全科編制并發(fā)布了《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理實(shí)施細則》、《特種設備安全管理辦法》、《年度檢查工作計劃》、《關(guān)于整改回復上報制度的通知》等一系列安全管理制度文件，使安全工作有章可循。
2、加大施工現場(chǎng)的日常性安全檢查工作，制定檢查計劃、突出檢查重點(diǎn)。安全科在保證檢查計劃順利實(shí)施的基礎上，還開(kāi)展了大量的日常的及不定時(shí)的突擊檢查活動(dòng)，檢查內容覆蓋內業(yè)資料及施工現場(chǎng)，對各項目部的安全工作進(jìn)行了有力監督與督促。到目前為止，各項目部輕傷率控制在3‰以?xún)?重傷、工亡事故為零;爆炸和重大火災、設備事故為零;職業(yè)病為零，社區居民投訴為零;我方負主要責任的重大交通事故為零。
安全管理分析報告12
為了認真貫徹落實(shí)上級有關(guān)部門(mén)有關(guān)學(xué)校安全的文件精神，根據鎮中心校的統一安排部署，結合本校實(shí)際，我們在學(xué)校安全管理方面做了大量卓有成效的工作，現將隱患排查總結如下：
1、提高認識，落實(shí)責任。召開(kāi)了學(xué)校安全管理專(zhuān)題會(huì )議，成立了學(xué)校安全管理小組，要做到職責清楚、崗位明確，校長(cháng)是學(xué)校安全工作的第一責任人，值班人員和班主任是直接責任人，做到人人肩上有安全責任，和每位教師簽訂了《學(xué)校安全管理目標責任書(shū)》，形成學(xué)校安全工作的長(cháng)效機制。
2、完善補充了各種預防突發(fā)事件、自然災害、傳染病、恐怖襲擊等方面的安全應急預案
3、加大了學(xué)校日常管理工作力度，重點(diǎn)加強了課間操、課外活動(dòng)，上下學(xué)、中午等課余時(shí)段的安全監管。加強對學(xué)生課內課外管理，特別是體育課、自習課，要求上課教師堅決不能離開(kāi)。并以值班安排表的形式發(fā)給每位教師，讓每個(gè)人都明確了自己所負的安全責任。
4、全面加強值班安保工作，在原有《值班記錄冊》的基礎上，又完善增加了《門(mén)衛值班及來(lái)人、來(lái)訪(fǎng)登記冊》、《因病缺勤學(xué)生登記日志》、《管制刀具檢查登記》、《前后院值班人員，值班領(lǐng)導安排及責任》，使學(xué)校的安保值班工作更加完善和細化。
5、嚴格控制學(xué)生的作息時(shí)間。以《告家長(cháng)書(shū)》的形式，將學(xué)校安全管理的各項事宜和作息時(shí)間告知家長(cháng)，贏(yíng)得家長(cháng)的重視支持和配合，同時(shí)要求班主任和課任教師不得讓學(xué)生提前到校。嚴禁教師拖堂，下午放學(xué)任何教師都不得留學(xué)生在校輔導，要督促學(xué)生按時(shí)回家。
6、教育學(xué)生嚴格遵守交通規則，在路上行走一律靠右行，繼續堅持學(xué)生中、下午放學(xué)有值周教師負責組織學(xué)生以居住的方位站行路隊行走，高年級的學(xué)生幫助監督低年級的學(xué)生，同時(shí)在交通要道或危險路段每天安排教師值班護送。認真落實(shí)12周歲以下學(xué)生不得騎自行車(chē)的規定。
7、認真落實(shí)鎮中心校關(guān)于中小學(xué)校門(mén)在上班期間都要按時(shí)上鎖的要求，嚴防社會(huì )閑散人員和不明身份的人隨意進(jìn)入校園。
8、要求全體教師要認真執行《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》，愛(ài)崗敬業(yè)、教書(shū)育人。平等對待每一位學(xué)生，尊重學(xué)生人格，不侵犯學(xué)生的合法權益，不歧視、侮辱、體罰或變相體罰學(xué)生，不得剝奪學(xué)生水平測試的權利，不隨意對學(xué)生停課、罰款或動(dòng)員轉學(xué)。要主動(dòng)關(guān)心學(xué)困生和留守兒童，促進(jìn)全體學(xué)生共同成長(cháng)進(jìn)步。嚴格控制學(xué)生的家庭作業(yè)量。不得以增加作業(yè)量的方式變相體罰學(xué)生。
9、嚴格執行國家規定的節假日放假規定，不私自改變節假日時(shí)間。
10、對校園里外的石頭及磚塊和屋頂上的石頭及磚塊進(jìn)行了徹底清理，清楚了不安全隱患。
11、在公用經(jīng)費的支出上優(yōu)先保障學(xué)校安全所需支出，并將計劃要列入學(xué)校預算。
學(xué)校安全工作是保障學(xué)校一切工作順利進(jìn)行的重要工作，安全不保，何談教育，我們一定恪盡職守，做好我們的本職工作，盡可能保障廣大師生的人生和財產(chǎn)安全，為創(chuàng )辦人民滿(mǎn)意的教育盡一份力量。
安全管理分析報告13
在本次實(shí)習中，我積極協(xié)助各位老師工作，抓住一切機會(huì )鍛煉自己，在實(shí)踐中去感受，體會(huì )，理解和運用所學(xué)知識。辦公室行政管理實(shí)習報告奉上，愿實(shí)用~
(一)實(shí)習內容
紙上得來(lái)終覺(jué)淺，絕知此事要躬行。讀萬(wàn)卷書(shū)，行萬(wàn)里路。xxx也說(shuō)過(guò)要知道梨子的味道就應該去嘗一嘗梨子。二十多個(gè)日出日落的時(shí)光中，我大概參加了以下的實(shí)習活動(dòng)。
(二)文件建檔
實(shí)習期間老師有大批文件需要整理建檔，而此時(shí)又遇到創(chuàng )衛，他們都忙的不亦樂(lè )乎，于是我主動(dòng)和勇敢的承擔起了整理那大批文件的任務(wù)。整理文件看似小事，也有很多學(xué)問(wèn)。數量浩瀚，排序，裝訂，拆圖釘，編碼都能學(xué)到很多書(shū)本永遠無(wú)法體會(huì )的知識。
(三)數據統計和整理
在二十多天的普查中，我得到了大量第一手的可靠資料。為了盡快讓這些冗雜的數據轉化為協(xié)助老師們決策的有力材料，我又迅速對數據進(jìn)行了統計分析，得出了一些很有價(jià)值的結論。
(四)打文件和打印復印文件
辦公室總是有大量的文字需要處理，一般遇到這種事情，我就主動(dòng)代勞�；蛟S是qq聊的比較多，終于發(fā)現收益，在辦公室時(shí)迅速幫老師們打了很多東西，為他們減輕了很多負擔，心里真的很高興。除打文件之外，就是打印和復印文件了。在實(shí)習期間一般所有文件的打印和復印都是我處理。
(五)輕松辦公室大環(huán)境
老師們個(gè)個(gè)都精明能干，而且兢兢業(yè)業(yè)，讓人敬佩之情油然而生。但他們大都對電腦的熟悉程度大都沒(méi)有我們在校學(xué)生高。到辦公室后我發(fā)現他們的電子資源都很齊全，但利用的程度不是很高，特別是他們工作繁忙，對如何利用電腦來(lái)休息和放松自己，如何提高工作效率做的不夠。與是我在極其謙虛的情況下，本著(zhù)把他們看成自己的叔叔阿姨的情況下，給他們每個(gè)人的電腦裝了不少游戲，下載了很多圖片，音樂(lè )，視頻節目以及小說(shuō)等。這樣做得到了老師們的熱烈歡迎，也大大放松了辦公室的氣氛，甚至可以說(shuō)促進(jìn)了老師們之間本身的融洽。
(六)給老師做通訊錄數據庫
實(shí)習時(shí)發(fā)現老師有一個(gè)電話(huà)本，大概從零六年開(kāi)始到現在各種時(shí)期的電話(huà)都有，本很厚，在查找需要的電話(huà)本時(shí)很不方便，特別是在情況緊急的時(shí)候還會(huì )耽誤重要事情。與是我用學(xué)習的數據庫技術(shù)給她把所有的通訊資料都保存到數據庫里，這樣查找方便，還可以和其他老師共享，以后更新也非常容易。
(七)其他瑣碎小事
一滴水可以折射出太陽(yáng)的光芒，半小時(shí)蘊藏著(zhù)永恒，一粒沙包含著(zhù)千千大千世界。同樣，處處留心都是學(xué)問(wèn)。在實(shí)習期間我還做過(guò)其他很多事情，也留下了深刻印象，學(xué)到了很多東西。比如早晨剛來(lái)時(shí)開(kāi)電腦，開(kāi)空調，開(kāi)窗戶(hù)，澆花，燒開(kāi)水，整理前一天報紙，給老師們收拾桌面等等很多事情。這些雖然是小事，但一屋不掃何以?huà)咛煜?在做每一件事時(shí)我都戰戰兢兢，謹慎小心的去做好，用海爾張總裁的話(huà)說(shuō)是如履薄冰。人間萬(wàn)事，白駒過(guò)隙。實(shí)習的流光好似花開(kāi)剎那，轉瞬即逝。嫣然歲月，今朝回首，經(jīng)驗教訓一目了然。
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