干股分紅的協(xié)議書(shū)
在現在社會(huì )，我們都跟協(xié)議有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系，協(xié)議對雙方的事務(wù)履行起到積極作用。擬起協(xié)議來(lái)就毫無(wú)頭緒？下面是小編幫大家整理的干股分紅的協(xié)議書(shū)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
干股分紅的協(xié)議書(shū)1
甲方：
乙方： 身份證號:
鑒于乙方以往在旅游行業(yè)的優(yōu)秀工作業(yè)績(jì)，為了激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進(jìn)一步提高經(jīng)濟效益，經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，本著(zhù)互惠互利的原則，雙方同意甲方以干股的方式對乙方的工作進(jìn)行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務(wù)，特訂立以下協(xié)議：
1．定義，除非本合同條款或上下文另有所指，下列用語(yǔ)含義如下：
1.1 干股：指擁有者不是甲方在工商注冊登記的實(shí)際股東，干股的擁有者僅享有參與（公司）年終凈利潤的分配權，而無(wú)所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。
1.2 分紅：指甲方年終稅后可分配的凈利潤。
2. 分配方式：
2.1 甲方在協(xié)議期限內，每年分配給乙方共20%的干股，即甲方將年終稅后凈利潤的20%分配給乙方。
2.2 甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年虧損則沒(méi)有分紅。
2.3 在確定乙方可得分紅的個(gè)工作日內，甲方應無(wú)條件將乙方可得分紅全額支付給乙方。
2.4 乙方取得的虛擬股份分紅，以人民幣形式支付，除非乙方同意，否則甲方不得以其它任何形式支付。
2.5 乙方取得的甲方干股分紅比例，由甲乙雙方簽字確認，產(chǎn)生法律效力；乙方取得的該干股分紅比例，沒(méi)有任何實(shí)際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無(wú)關(guān)；乙方不能據此認為在甲方有相應20%的股權，不得以此干股對外作為在甲方擁有資產(chǎn)的依據；乙方亦不能以其干股要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。
2.6 乙方提前終止與甲方的勞動(dòng)關(guān)系或者乙方違反勞動(dòng)合同或甲方的規章制度而被甲方解職的`，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基于本協(xié)議的獎勵性質(zhì)，雙方認可：如前一年已進(jìn)行了分紅，前一年的分紅不用退還；當年的分紅截止到解除合同當月計算出平均值，乘以當年乙方工作的月份為當年最終分紅利潤。
2.7 簽訂本協(xié)議不影響甲方和乙方的正常勞動(dòng)關(guān)系，乙方在獲得甲方授予的干股同時(shí)，然后仍然按照甲乙雙方約定的待遇領(lǐng)取勞動(dòng)報酬。
3. 權利義務(wù)：
3.1 乙方無(wú)需進(jìn)行實(shí)物、土地使用權、貨幣、有價(jià)證券等的投入。
3.2 乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，然后積極努力為甲方創(chuàng )造利潤。
3.3 乙方在甲方處工作期間，不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭的業(yè)務(wù)。
3.4 甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進(jìn)行監督，每月一小節，每季度中結，然后年終總結，以統計出實(shí)際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開(kāi)支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經(jīng)甲乙雙方簽字認可。
4. 協(xié)議期限：
4.1 本協(xié)議期限為于并于年月日屆滿(mǎn)。
4.2 協(xié)議到期終止后，甲乙雙方協(xié)商決定是否簽署新的虛擬干股分紅協(xié)議。
5. 協(xié)議解除情形。
5.1 因乙方工作不稱(chēng)職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動(dòng)關(guān)系并終止本協(xié)議。
5.2 乙方在本協(xié)議期限未滿(mǎn)前因個(gè)人原因提出解除勞動(dòng)關(guān)系，然后并經(jīng)甲方同意的，雙方可解除勞動(dòng)關(guān)系，本協(xié)議同時(shí)終止。
5.3 除以上5.1、5.2條規定外，在任何情況下，甲乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系解除，然后本協(xié)議也隨之終止。協(xié)議終止后的其他事項按本協(xié)議2.6條的規定處理。
5.4 本協(xié)議終止后，本協(xié)議第6條的規定甲、乙雙方仍須遵守。
6．保密義務(wù)。
乙方對本協(xié)議的內容承擔保密義務(wù)，然后不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。
7．爭議的解決。
因本協(xié)議引起的相關(guān)爭議，雙方應爭取友好協(xié)商解決。如雙方協(xié)商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
8．其他規定。
8.1 本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
8.2 本協(xié)議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書(shū)面文件的方式修改。
8.3 本合同以中文寫(xiě)就，正本一式四份，甲乙雙方各持兩份。
�。ㄒ韵聼o(wú)正文）
甲方： 乙方：
年月日 年月
日
干股分紅的協(xié)議書(shū)2
甲方:
乙方:
乙方系甲方的技術(shù)人員, 為甲方的技術(shù)開(kāi)發(fā)與技術(shù)支持作出了重要貢獻,為鼓勵乙方為甲方服務(wù),經(jīng)雙方友好協(xié)商,訂立協(xié)議如下:
第一條: 價(jià)格。每年甲方給乙方以年度稅后可分配利潤的10%分紅。
第二條：分紅條件。
1、乙方需與甲方簽訂技術(shù)保密協(xié)議，完成規定的`技術(shù)開(kāi)發(fā)規劃，并按技術(shù)開(kāi)發(fā)規劃的進(jìn)度安排，完成技術(shù)開(kāi)發(fā)項目。
2、公司稅后有可分配利潤，如果當年虧損則沒(méi)有分紅;
3、乙方離開(kāi)甲方，則本協(xié)議自動(dòng)失效。
第三條：分紅股權約定。乙方在甲方的分紅，是沒(méi)有任何股份作為分紅依據，即乙方按10%比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無(wú)關(guān)，乙方不能據此認為在甲方有相應10%的股權。
第四條：本協(xié)議自簽訂之日起生效，需要變更時(shí)，雙方友好協(xié)商，協(xié)商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。
第五條：本協(xié)議一式四份，各執兩份。
甲方：__________________乙方：__________________
________年_____月_____日________年_____月_____日
干股分紅的協(xié)議書(shū)3
甲方： ，漢族，身份證號碼： ;住址： ，系 店個(gè)體經(jīng)營(yíng)者。
乙方： ，漢族，身份證號碼： ，住址 。
鑒于乙方以往對甲方開(kāi)辦的 店的貢獻及激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進(jìn)一步提高經(jīng)濟效益，經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，本著(zhù)互惠互利的原則，雙方同意甲方以虛擬股(干股)的方式對乙方的工作進(jìn)行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務(wù)，特訂立以下協(xié)議：
一、名詞定義(除非本協(xié)議條款或上下文另有所指，下列用語(yǔ)含義如下)
1、虛擬股(干股)：指 店(個(gè)體經(jīng)營(yíng)者)名義上的分紅比例，虛擬股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實(shí)際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與
店(個(gè)體經(jīng)營(yíng)者)年終凈利潤的分配權，而無(wú)所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。
2、分紅：指甲方年終稅后可分配的凈利潤。
二、分配方式
1、甲方在協(xié)議期限內，每年分配給乙方共20%的虛擬股(干股)，即甲方將年終稅后凈利潤的20%分給乙方。若乙方在工作中的經(jīng)營(yíng)管理能力得到甲方認可，并每年為甲方取得稅后凈利潤 萬(wàn)元及以上，則甲方每年分配給乙方的虛擬股(干股)可以提升至30%，具體約定雙方可另行協(xié)議。
2、甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年虧損則沒(méi)有分紅。
3、乙方取得的甲方虛擬股(干股)分紅比例，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產(chǎn)生法律效力;乙方取得的該虛擬股(干股)分紅比例，沒(méi)有任何實(shí)際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無(wú)關(guān);乙方不能據此認為在甲方有相應20%的股權，不得以此虛擬股(干股)對外作為在甲方擁有資產(chǎn)的依據;乙方亦不能以其虛擬股(干股)要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。
4、乙方提前終止與甲方的勞動(dòng)關(guān)系或者乙方違反勞動(dòng)合同或甲方的規章制度而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基于本協(xié)議的獎勵性質(zhì)，雙方認可：乙方無(wú)論何種原因離開(kāi)甲方，則本協(xié)議自動(dòng)失效。如前一年已進(jìn)行了分紅，前一年的分紅不用退還，但當年的分紅不再分配給乙方，其分配比例歸甲方所有。
5、簽訂本協(xié)議不影響甲方和乙方的正常勞動(dòng)關(guān)系，乙方在獲得甲方授予的虛擬股(干股)同時(shí)，仍然按照勞動(dòng)合同約定的待遇領(lǐng)取勞動(dòng)報酬。
三、雙方權利義務(wù)
1、乙方獲得虛擬股(干股)無(wú)需進(jìn)行實(shí)物、土地使用權、貨幣、有價(jià)證券等的投入。
2、乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創(chuàng )造利潤;
3、在執行協(xié)議過(guò)程中,由于乙方的過(guò)錯,造成本協(xié)議或其附屬文件不能履行或不能完全履行,由此發(fā)生的損失,由乙方承擔。
4、乙方在甲方處工作期間，不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭的業(yè)務(wù)。
5、甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進(jìn)行監督，每月一小節，每季度中結，年終總結，以統計出實(shí)際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的`合理開(kāi)支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經(jīng)甲乙雙方簽字認可。
四、協(xié)議期限
1、本協(xié)議期限為 年，從 年 月 日起至 年 月 日止。
2、協(xié)議到期終止后，甲方根據協(xié)議期限內的經(jīng)營(yíng)情況決定是否簽署新的虛擬股(干股)分紅協(xié)議。
五、協(xié)議解除情形
1、因乙方工作不稱(chēng)職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動(dòng)關(guān)系并終止本協(xié)議。
2、乙方在本協(xié)議期限未滿(mǎn)前因個(gè)人原因提出解除勞動(dòng)關(guān)系，并經(jīng)甲方同意的，雙方可解除勞動(dòng)關(guān)系，本協(xié)議同時(shí)終止。
3、除以上兩款規定外，在任何情況下，甲乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系解除，本協(xié)議也隨之終止。協(xié)議終止后的其他事項按本協(xié)議第二條第4款的規定處理。
4、本協(xié)議終止后，本協(xié)議第六條的規定甲乙雙方仍須遵守。
六、保密義務(wù)
乙方對本協(xié)議的內容承擔保密義務(wù)，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得甲方的書(shū)面許可。若乙方故意向任何第三方泄漏本協(xié)議內容，則需向甲方承擔違約金十萬(wàn)元。
七、爭議的解決
因本協(xié)議引起的相關(guān)爭議，雙方應爭取友好協(xié)商解決。如雙方協(xié)商不成，任何一方可向廣州市白云區人民法院提起訴訟。
八、其他規定
1、本協(xié)議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書(shū)面文件的方式修改。
2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
3、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方（蓋章）：_______________ 乙方（蓋章）：___________________
甲方代表簽名：_______________ 乙方代表簽名：___________________
地址：_______________________ 地址：___________________________
電話(huà)：_______________________ 電話(huà)：___________________________
傳真：_______________________ 傳真：___________________________
日期：______年______月_____日 日期：_______年_______月_______日
干股分紅的協(xié)議書(shū)4
協(xié)議編號：FS001
甲方：（公司名稱(chēng)）
乙方：（員工姓名），身份證號碼：______________________
鑒于乙方以往對甲方開(kāi)辦的益，經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，本著(zhù)互惠互利的原則，雙方同意甲方以虛擬股（干股）的方式對乙方的工作進(jìn)行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務(wù)，特訂立以下協(xié)議：
第一條 定義
1.1 公司股份：甲方公司在___________工商部門(mén)登記注冊，資本金總額為人民幣_______萬(wàn)元�，F暫按照每股人民幣【壹】元計算，公司總股份數共計_____股。
1.2 干股：甲方公司及創(chuàng )始股東授予乙方員工本協(xié)議約定比例或數量的股份，乙方無(wú)需實(shí)際出資，在合同關(guān)系存續期間，享有該股份比例項下的公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)分紅權。該股份性質(zhì)不屬于進(jìn)行工商登記的資本股份，不享有股東比例項下對應的公司資產(chǎn)權益，不享有表決、同比增資、資產(chǎn)分配、公司清算等資本股份權利，不能轉讓與繼承。
1.3 分紅：指甲方公司根據《公司法》、《章程》以及財務(wù)稅務(wù)規定，按照財務(wù)年度核算下來(lái)的公司稅后凈利潤。該凈利潤作為分紅分配時(shí)，應保留公司業(yè)務(wù)發(fā)展的足夠現金流。
1.4員工股東：指按照本協(xié)議享受干股分紅的甲方員工。期權股權激勵：指公司在條件成熟時(shí)，在本干股協(xié)議實(shí)施的基礎上，由模擬股份過(guò)渡至資本股份的股權激勵。在該方案下，員工股東實(shí)現和享有資本意義項下的股份權利。
第二條 乙方干股
2.1 甲方授予乙方___%的干股，即_____股（數）。
2.2 乙方持有上述干股，僅在乙方與甲方之間合同關(guān)系存續期間有效。乙方離職時(shí)，協(xié)議自動(dòng)終止，乙方不再享有本協(xié)議項下干股權利。
2.3 乙方享有該股份比例下的公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)分紅權利，但無(wú)其他資本股份項下的股東權利。與此對應，如甲方公司未能實(shí)現盈利，將不進(jìn)行分紅；而乙方作為干股股東也無(wú)需承擔以自有資金填補公司虧損的`資本股東義務(wù)。
2.4 乙方不享有股份比例下的公司資產(chǎn)權益和相應的分配清算權利，包括固定、無(wú)形資產(chǎn)及升值。
第三條 分紅核算、領(lǐng)取
3.1 每財務(wù)年度的分紅核算，將在下年度的四（4）月份之前完成。
3.2 為保障公司現金流正常，分紅款將分兩次領(lǐng)�。�50%在下年度4月份核算完畢后一起發(fā)放；50%與下年度年終獎（或12月份）一起發(fā)放。
3.3 乙方確認，該分紅款為本協(xié)議項下的干股分紅。
第四條 雙方權利與義務(wù)
4.1 甲方權利義務(wù)
�。�1）甲方有權根據實(shí)際情況分配乙方干股股份比例和數量，并根據公司發(fā)展情況、乙方工作業(yè)績(jì)等做出相應調整。
�。�2）在乙方違反本協(xié)議時(shí)，甲方有權提前解除合同，收回干股股份。
4.2 乙方權利義務(wù)
�。�1）乙方獲得干股無(wú)需進(jìn)行貨幣、實(shí)物、土地使用權等的實(shí)際投入。
�。�2）乙方有權根據本協(xié)議享受干股分紅。
�。�3）乙方需較非員工股東更加勤勉盡責，帶頭遵守、尊重甲方公司各項規章制度，維護甲方公司利益和商譽(yù)。
�。�4）乙方不得泄漏甲方公司客戶(hù)名單、技術(shù)信息等商業(yè)秘密，不得收受商業(yè)賄賂或回扣，或以其他形式侵占、損害公司利益和商譽(yù)。乙方在本協(xié)議期間及終止后二（2）年內不得在與甲方生產(chǎn)同類(lèi)產(chǎn)品、經(jīng)營(yíng)同類(lèi)業(yè)務(wù)或有其他競爭關(guān)系的用人單位任職，也不得自己生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)與甲方有競爭關(guān)系的同類(lèi)產(chǎn)品或經(jīng)營(yíng)同類(lèi)業(yè)務(wù)。否則，甲方公司有權要求退還全部分紅款，并追究乙方違約責任。
第五條 協(xié)議期限、終止與解除
5.1 本協(xié)議期限為_(kāi)____年，自____年____月___日至____年____月____日止。
5.2 本協(xié)議于到期日自動(dòng)終止，除非雙方在到期日前15日內簽署書(shū)面協(xié)議，對本協(xié)議期限進(jìn)行續期。
5.3 存在以下情形時(shí)，甲方有權提前解除本協(xié)議，無(wú)償收回股權，取消當年分紅：
�。�1）合同協(xié)議關(guān)系解除或終止的，包括但不限于辭職、離職、被甲方解聘等；
�。�2）乙方違反法律法規，或嚴重違反公司章程或規章制度、保密協(xié)議、公司決定等對乙方有約束力的文件的；
�。�3）違反本協(xié)議第4.2條第（4）項保密義務(wù)、廉潔義務(wù)及竟業(yè)限制義務(wù)的；
�。�4）其他嚴重損害甲方利益或商譽(yù)的行為。 如發(fā)生上述（2）、（3）、（4）項，甲方另有權要求乙方返還已分配的分紅款，并追究乙方違約責任。
第六條 爭議解決
與本協(xié)議有關(guān)或因本協(xié)議引起的爭議，雙方友好協(xié)商解決。協(xié)商不成，交由甲方所在地人民法院管轄。
第七條 通知與送達
7.1 協(xié)議雙方有效通訊地址與聯(lián)系方式
�。�1）甲方有效通訊地址：___________________甲方電子郵件：
________________________
�。�2）乙方有效通訊地址：____________________ 乙方電子郵件：
________________________
7.2 雙方有關(guān)協(xié)議履行過(guò)程中的書(shū)面文件或通知，以及相關(guān)司法文書(shū)、法律文件等均應按照上述通訊地址或聯(lián)系方式送達。如有變更應提前30日書(shū)面通知對方。否則，按照上述地址或方式寄送，均視為有效送達且不得異議。
第八條 其他
8.1 本協(xié)議未盡內容，雙方友好協(xié)商，以書(shū)面補充協(xié)議的形式另行簽署；
8.2通過(guò)一年的磨合，乙方可以以現金形式入股甲方，成為甲方實(shí)際注冊股東；
8.3本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力，自雙方簽字或蓋章之日起生效。本協(xié)議于_____年___月____日簽訂于佛山市。
甲方： （蓋章） 乙方：（簽字）
干股分紅的協(xié)議書(shū)5
甲方：
經(jīng)營(yíng)地址：
乙方：
身份證號：
鑒于乙方以往甲方單位的優(yōu)秀工作，為了激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進(jìn)一步提高經(jīng)濟效益，經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，本著(zhù)互惠互利的原則，雙方同意甲方以干股的方式對乙方的工作進(jìn)行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務(wù)，特訂立以下協(xié)議：
一、定義，除非本合同條款或上下文另有所指，下列用語(yǔ)含義如下：
1、干股：指甲方名義上的分紅比例，干股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實(shí)際股東，干股的擁有者僅享有參與
年終凈利潤的分配權，而無(wú)所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。
2、分紅：指甲方年終稅后可分配的凈利潤。
二、分配方式：
1、甲方在協(xié)議期限內，每年分配給乙方共____________的干股，即甲方將年終稅后凈利潤的_____________分配給乙方。
2、甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年虧損則沒(méi)有分紅。
3、在確定乙方可得分紅的個(gè)工作日內，甲方應無(wú)條件將乙方可得分紅全額支付給乙方。
4、乙方取得的虛擬股份分紅，以人民幣形式支付，除非乙方同意，否則甲方不得以其它任何形式支付。
5、乙方取得的甲方干股分紅比例，由甲乙雙方簽字確認，產(chǎn)生法律效力；乙方取得的該干股分紅比例，沒(méi)有任何實(shí)際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無(wú)關(guān)；乙方不能據此認為在甲方有相應的股權，不得以此干股對外作為在甲方擁有資產(chǎn)的依據；乙方亦不能以其干股要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。
6、乙方提前終止與甲方的勞動(dòng)關(guān)系或者乙方違反勞動(dòng)合同或甲方的`規章制度而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基于本協(xié)議的獎勵性質(zhì)，雙方認可：如前一年已進(jìn)行了分紅，前一年的分紅不用退還；當年的分紅截止到解除合同當月計算出平均值，乘以當年乙方工作的月份為當年最終分紅利潤。
7、簽訂本協(xié)議不影響甲方和乙方的正常勞動(dòng)關(guān)系，乙方在獲得甲方授予的干股同時(shí)，仍然按照甲乙雙方約定的待遇領(lǐng)取勞動(dòng)報酬。
三、權利義務(wù)：
1、乙方無(wú)需進(jìn)行實(shí)物、土地使用權、貨幣、有價(jià)證券等的投入。
2、乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創(chuàng )造利潤。
3、乙方在甲方處工作期間，不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭的業(yè)務(wù)。
4、甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進(jìn)行監督，每月一小結，每季度中結，年終總結，以統計出實(shí)際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開(kāi)支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經(jīng)甲乙雙方簽字認可。
四、協(xié)議期限：
1、本協(xié)議期限為年，于年月日開(kāi)始，并于年月日止。
2、協(xié)議到期終止后，甲乙雙方協(xié)商決定是否簽署新的虛擬干股分紅協(xié)議。
五、協(xié)議解除情形。
1、因乙方工作不稱(chēng)職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動(dòng)關(guān)系并終止本協(xié)議。
2、乙方在本協(xié)議期限未滿(mǎn)前因個(gè)人原因提出解除勞動(dòng)關(guān)系，并經(jīng)甲方同意的，雙方可解除勞動(dòng)關(guān)系，本協(xié)議同時(shí)終止。
3、除以上1、2、條規定外，在任何情況下，甲乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系解除，本協(xié)議也隨之終止。協(xié)議終止后的其他事項按本協(xié)議二、6、條的規定處理。
4、本協(xié)議終止后，本協(xié)議第6條的規定甲、乙雙方仍須遵守。
六、爭議的解決。
因本協(xié)議引起的相關(guān)爭議，雙方應爭取友好協(xié)商解決。如雙方協(xié)商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
七、其他規定。
1、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
2、本協(xié)議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書(shū)面文件的方式修改。
3、本合同以中文寫(xiě)就，正本一式份，甲乙雙方各持份。
�。ㄒ韵聼o(wú)正文）
甲方：乙方：
日期：
干股分紅的協(xié)議書(shū)6
甲方：（公司名稱(chēng)）
乙方：（員工姓名），身份證號碼：______________________
鑒于，
1.甲方是一家主營(yíng)文具設計、生產(chǎn)、銷(xiāo)售業(yè)務(wù)的公司。
2.乙方是甲方公司的全職員工。
3.為增強員工凝聚力和歸屬感，倡導員工與企業(yè)共同成長(cháng)，甲方經(jīng)公司創(chuàng )始股東同意，擬通過(guò)本協(xié)議，授予乙方具有分紅意義的干股股份，并計劃條件成熟時(shí)實(shí)施公司期權股權激勵機制。
有鑒上述背景和前提，為明確干股相關(guān)權利義務(wù)事宜，現甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，特訂立以下條款，以茲共同信守：
第一條 定義
1.1公司股份：甲方公司在___________工商部門(mén)登記注冊，資本金總額為人民幣_______萬(wàn)元�，F暫按照每股人民幣【壹】元計算，公司總股份數共計_____股。
1.2干股：甲方公司及創(chuàng )始股東授予乙方員工本協(xié)議約定比例或數量的股份，乙方無(wú)需實(shí)際出資，并在與甲方勞動(dòng)合同關(guān)系存續期間，享有該股份比例項下的公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)分紅權。該股份性質(zhì)不屬于進(jìn)行工商登記的資本股份，不享有股東比例項下對應的公司資產(chǎn)權益，不享有表決、同比增資、資產(chǎn)分配、公司清算等資本股份權利，不能轉讓與繼承。
1.3分紅：指甲方公司根據《公司法》、《章程》以及財務(wù)稅務(wù)規定，按照財務(wù)年度核算下來(lái)的公司稅后凈利潤。該凈利潤作為分紅分配時(shí)，應保留公司業(yè)務(wù)發(fā)展的足夠現金流。
1.4員工股東：指按照本協(xié)議享受干股分紅的甲方員工。
1.5期權股權激勵：指公司在條件成熟時(shí)，在本干股協(xié)議實(shí)施的基礎上，由模擬股份過(guò)渡至資本股份的股權激勵。在該方案下，員工股東實(shí)現和享有資本意義項下的股份權利。
第二條乙方干股
2.1甲方授予乙方___%的干股，即_____股（數）。
2.2乙方持有上述干股，僅在乙方與甲方之間勞動(dòng)關(guān)系存續期間有效。乙方離職時(shí)，協(xié)議自動(dòng)終止，乙方不再享有本協(xié)議項下干股權利。
2.3乙方享有該股份比例下的公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)分紅權利，但無(wú)其他資本股份項下的股東權利。與此對應，如甲方公司未能實(shí)現盈利，將不進(jìn)行分紅；而乙方作為干股股東也無(wú)需承擔以自有資金填補公司虧損的資本股東義務(wù)。
2.4乙方不享有股份比例下的.公司資產(chǎn)權益和相應的分配清算權利，包括固定、無(wú)形資產(chǎn)及升值。
第三條 分紅核算、領(lǐng)取
3.1每財務(wù)年度的分紅核算，將在下年度的四（4）月份之前完成。
3.2為保障公司現金流正常，分紅款將分兩次領(lǐng)�。喊俜种迨谙履甓人脑路莺怂阃戤吅笠黄鸢l(fā)放；50%與下年度年終獎（或12月份）一起發(fā)放。
3.3乙方確認，該分紅款為本協(xié)議項下的干股分紅，不屬于乙方勞動(dòng)合同關(guān)系項下的獎金、福利或其他性質(zhì)的勞動(dòng)報酬，不作為勞動(dòng)法計算工資報酬的基數依據。
第四條 雙方權利與義務(wù)
4.1甲方權利義務(wù)
�。�1）甲方有權根據實(shí)際情況分配乙方干股股份比例和數量，并根據公司發(fā)展情況、乙方工作業(yè)績(jì)等做出相應調整。
�。�2）在乙方違反本協(xié)議時(shí)，甲方有權提前解除合同，收回干股股份。
�。�3）甲方根據協(xié)議向乙方核算、結算干股分紅款。
4.2乙方權利義務(wù)
�。�1）乙方獲得干股無(wú)需進(jìn)行貨幣、實(shí)物、土地使用權等的實(shí)際投入。
�。�2）乙方有權根據本協(xié)議享受干股分紅。
�。�3）乙方需較非員工股東更加勤勉盡責，帶頭遵守、尊重甲方公司各項規章制度，維護甲方公司利益和商譽(yù)。
�。�4）乙方不得泄漏甲方公司客戶(hù)名單、技術(shù)信息等商業(yè)秘密，不得收受商業(yè)賄賂或回扣，或以其他形式侵占、損害公司利益和商譽(yù)。乙方在本協(xié)議期間及終止后兩年內不得在與甲方生產(chǎn)同類(lèi)產(chǎn)品、經(jīng)營(yíng)同類(lèi)業(yè)務(wù)或有其他競爭關(guān)系的用人單位任職，也不得自己生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)與甲方有競爭關(guān)系的同類(lèi)產(chǎn)品或經(jīng)營(yíng)同類(lèi)業(yè)務(wù)。否則，甲方公司有權要求退還全部分紅款，并追究乙方違約責任。
�。�5）乙方應與甲方應當重新簽訂勞動(dòng)合同以適應本協(xié)議的相關(guān)內容。
第五條協(xié)議期限、終止與解除
5.1本協(xié)議期限為_(kāi)____年，自____年____月___日至____年____月____日止。該期限與乙方新簽勞動(dòng)合同期限保持一致。
5.2本協(xié)議于到期日自動(dòng)終止，除非雙方在到期日前15日內簽署書(shū)面協(xié)議，對本協(xié)議期限進(jìn)行續期。
5.3存在以下情形時(shí)，甲方有權提前解除本協(xié)議，無(wú)償收回股權，取消當年分紅：
�。�1）勞動(dòng)合同關(guān)系解除或終止的，包括但不限于辭職、離職、被甲方解聘等等；
�。�2）乙方違反法律法規，或嚴重違反公司章程或規章制度、勞動(dòng)合同、保密協(xié)議、公司決定等對乙方有約束力的文件的；
�。�3）違反本協(xié)議第4.2條第（4）項保密義務(wù)、廉潔義務(wù)及竟業(yè)限制義務(wù)的；
�。�4）其他嚴重損害甲方利益或商譽(yù)的行為。
如發(fā)生上述（2）、（3）、（4）項，甲方另有權要求乙方返還已分配的分紅款，并追究乙方違約責任。
第六條爭議解決
與本協(xié)議有關(guān)或因本協(xié)議引起的爭議，雙方友好協(xié)商解決。協(xié)商不成，交由甲方所在地人民法院管轄。
第七條 通知與送達
7.1協(xié)議雙方有效通訊地址與聯(lián)系方式
�。�1）甲方有效通訊地址：___________________
甲方電子郵件：________________________
�。�2）乙方有效通訊地址：____________________
乙方電子郵件：________________________
7.2雙方有關(guān)協(xié)議履行過(guò)程中的書(shū)面文件或通知，以及相關(guān)司法文書(shū)、法律文件等均應按照上述通訊地址或聯(lián)系方式送達。如有變更應提前一個(gè)月日書(shū)面通知對方。否則，按照上述地址或方式寄送，均視為有效送達且不得異議。
第八條其他
8.1本協(xié)議未盡內容，雙方友好協(xié)商，以書(shū)面補充協(xié)議的形式另行簽署。
8.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力，自雙方簽字或蓋章之日起生效。本協(xié)議于_____年___月____日簽訂于寧波市。
甲方：（蓋章）
乙方：（簽字）
干股分紅的協(xié)議書(shū)7
甲方：
甲方企業(yè)法人：
身份證號：
乙方：
身份證號：
為了激勵乙方更好的為甲方工作，也為了使甲、乙雙方進(jìn)一步提高經(jīng)濟效益，經(jīng)雙方友好協(xié)商，雙方同意甲方以虛擬股的方式對乙方的工作進(jìn)行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務(wù)，特訂立以下協(xié)議：
一、定義：
1、股份：甲方在工商部門(mén)登記的注冊資本金，總額為人民幣__萬(wàn)元。
2、虛擬股：虛擬股擁有者不是指甲方在工商注冊登記的實(shí)際股東。
3、分紅：指甲方公司年終按照公司章程規定可分配的利潤。
二、分紅條件：
1、乙方需與甲方簽訂崗位任務(wù)書(shū)，完成任務(wù)書(shū)所規定的工作任務(wù)和工作要求。
2、甲方稅后有可分配利潤，如果當年虧損則沒(méi)有分紅。
3、乙方離開(kāi)甲方，則本協(xié)議自動(dòng)失效。
三、甲方根據乙方的工作表現，授予乙方虛擬股。
1、乙方取得的虛擬股股份記載在公司內部虛擬股股東名冊，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產(chǎn)生法律效力;乙方不得以此虛擬股份對外作為在甲方擁有資產(chǎn)的依據。
2、每年會(huì )計年終，根據甲方的稅后利潤計算每股的利潤。
3、乙方年終可得分紅為乙方的虛擬股數乘以每股利潤。
四、分紅的取得：在扣除應交稅款后，甲方按以下方式將乙方可得分紅給予乙方：
1、乙方年終可得分紅為乙方的所持虛擬股份應得的分紅利潤。
2、在確定乙方可得分紅的三十個(gè)工作日內，甲方將乙方可得分紅支付給乙方。
3、乙方取得的虛擬股份分紅甲方以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。
4、乙方在獲得甲方授予的虛擬股同時(shí)，仍可根據甲乙雙方簽訂的`勞動(dòng)合同享受甲方給予的其他待遇。
五、協(xié)議期限：
1、本協(xié)議期限為年，于__年__月__日開(kāi)始，并于__年__月__日屆滿(mǎn);
2、協(xié)議期限的續展：本協(xié)議于到期日自動(dòng)終止，除非雙方在到期日之前，簽署書(shū)面協(xié)議續展本協(xié)議期限。
六、協(xié)議終止：
1、本協(xié)議于合同到期日自動(dòng)終止，除非雙方按第五項第2條規定續約;
2、如甲、乙雙方的勞動(dòng)合同終止，本協(xié)議也隨之終止。
七、雙方持續的義務(wù)：本協(xié)議終止后，本協(xié)議第七項規定甲、乙雙方仍須遵守。保密義務(wù)：
乙方對本協(xié)議的內容承擔保密義務(wù)，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得虛擬股及股數以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。
八、違約：
1、如乙方違反本協(xié)議與《勞動(dòng)合同》，甲方有權提前解除本協(xié)議。
2、如甲方不遵守本協(xié)議規定而違規與違約，乙方有權提前終止本協(xié)議與《勞動(dòng)合同》。
九、爭議的解決：
1、友好協(xié)商：如果發(fā)生由本協(xié)議引起或者相關(guān)的爭議，雙方應當首先友好協(xié)商來(lái)解決爭議。
2、仲裁：如果雙方協(xié)商不成，則將該爭議提交甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )仲裁。
十、其他規定：
1、協(xié)議生效：本協(xié)議自雙方簽字、蓋章之日起正式生效。
2、協(xié)議修改：本協(xié)議不得以口頭方式修改，必須雙方共同簽署書(shū)面文件的方式修改，否則無(wú)效。
3、本協(xié)議為甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同的補充，履行本協(xié)議不影響原勞動(dòng)合同所約定的權利義務(wù)。
4、協(xié)議文本：本協(xié)議以中文書(shū)寫(xiě)，正本一式兩份，雙方各持一份。
甲方：_________
乙方：_________
法定代表人：_________
法定代表人：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
干股分紅的協(xié)議書(shū)8
甲方：
乙方：
甲乙雙方本著(zhù)共同發(fā)展、平等、誠信、協(xié)作、自愿的基礎上。經(jīng)過(guò)充分協(xié)商。特立此協(xié)議。甲乙雙方均按以下條款，執行職責，履行義務(wù)。
甲方于 年 月 日獨立投資于 市場(chǎng) 號一家美發(fā)店。營(yíng)業(yè)面積 平方米，地理位置優(yōu)越，發(fā)展潛力巨大，升值空間無(wú)限。
由于甲方發(fā)展需要并應乙方誠懇請求。經(jīng)雙方同意，甲方授權乙方入股本店。
一、入股方式
1、甲方投資 元總資產(chǎn)，資產(chǎn)擁有權、轉讓權、決策權的一切權限始終歸甲方所有。
2、甲方投資 元總資產(chǎn)為原始股（已簽訂合約當日為準）共計 股。乙方加入不列入原始股，依入股基數為投資風(fēng)險股，原始股始終歸甲方所有，投資股只能作為投資可與甲方分享純利潤分紅不享有資產(chǎn)占有權。
3、乙方一次性投資交納投資股股金 元給甲方授權乙方自 年 月 日至 年 月 日期間，為甲方投資股股東，乙方在此期間可享受與甲方每月純利潤 %分紅。享受相應權益、承擔相應義務(wù)、同時(shí)承擔股東責任。股金甲方將永遠不返還予乙方。
4、乙方在享有此期間純利潤 %分紅同時(shí)必須承擔每筆店內后期投入流動(dòng)資金 %（如：店內重大活動(dòng)、基礎建設、等一切相關(guān)費用）。
二、入股協(xié)議期間股東相應權益
1、可享有每月純利潤分紅。
2、享受純利潤分紅同時(shí)可享受獨立業(yè)績(jì)提成。
3、經(jīng)甲方授權可享有對店內的'管理權及監督權。
4、經(jīng)甲方授權同意后可享有對店內的執行權和日常工作處理權。
5對甲方有監督、建議權。
三、入股協(xié)議期間股東的相應義務(wù)
1、認真做好本職工作。
2、積極協(xié)助店內落實(shí)各項措施。
3、全力保障店內正常運營(yíng)。
4、完全配合甲方執行工作。
5、每月賬務(wù)有甲方保管、監管。每月核單后簽字分紅。
四、紅利分配
1、每月 日為紅利分配日。
2、每月總營(yíng)業(yè)額扣除所有相應費用，在扣除（折舊費以三年計算總則）是當月純利潤。
五、禁止行為
1、乙方不得在入股期間與任何個(gè)人或團隊在本店周邊5公里范圍做與甲方業(yè)務(wù)相競爭工作。
2、乙方不得從事有損甲方利益活動(dòng)。
六、違約責任
乙方應按本協(xié)議規定及時(shí)支付流動(dòng)資金，若指定時(shí)間內資金不到位，給甲方造成重大損失的應對其損失進(jìn)行賠償或以減少其持股比例賠償。
七、其他事項
1、本協(xié)議到期日前半年甲乙雙方必須決定是否合作事宜，作出書(shū)面建議。
2、本協(xié)議期滿(mǎn)后不影響雙方以存勞動(dòng)關(guān)系。
3、本協(xié)議為一式兩分，甲乙雙方各執一份。
4、以上規定若有修正，按甲乙雙方同意后修改。
其他約定：
甲方（蓋章）：_______________ 乙方（蓋章）：___________________
甲方代表簽名：_______________ 乙方代表簽名：___________________
地址：_______________________ 地址：___________________________
電話(huà)：_______________________ 電話(huà)：___________________________
傳真：_______________________ 傳真：___________________________
日期：______年______月_____日 日期：_______年_______月_______日
干股分紅的協(xié)議書(shū)9
________________________有限公司由________提議建立，以________為主要股東，________,________,________參股，四方共同組建。 股東一：________ 股東二：________股東三：________ 股東四：________ (依次排列) 根據________________有限公司股東會(huì )議的一致通過(guò)的決議，確定全體股東以茲遵守對公司具體合作事項如下：
一．股東及其出資入股：
股東一：________，現金出資人民幣___萬(wàn)元，是主要股東，以合作公司法人的名義參與經(jīng)營(yíng)；
股東二：________，現金出資人民幣____萬(wàn)元，是主要股東，以合作公司法人代表的名義參與經(jīng)營(yíng)；
股東三：________，現金出資人民幣____萬(wàn)元，是主要股東，以合作公司法人代表的名義參與經(jīng)營(yíng)；
股東四：________，無(wú)現金出資，實(shí)物出資__萬(wàn)元，以提供公司市場(chǎng)需要的實(shí)際技術(shù)及相關(guān)服務(wù)管理參與經(jīng)營(yíng)管理；
現金出資的資金用于公司的經(jīng)營(yíng)開(kāi)支，包括租賃和裝修辦公場(chǎng)所、購買(mǎi)辦公設備、開(kāi)支辦公費用、員工工資等等。今后公司如需增資等重大事項均有全體股東開(kāi)會(huì )決定。
二．股東的權利和義務(wù)
�。ㄒ唬┕蓶|享有如下權利：
1 參加股東會(huì )并享有平等表決權；
2 了解公司經(jīng)營(yíng)狀況和財務(wù)狀況；
3 選舉和被選舉為董事會(huì )成員；
4 按照比例分取紅利；
5 優(yōu)先購買(mǎi)公司所增的注冊資本或其他股東依法轉讓的股份； 6 公司終止或清算后，依法分得公司的剩余財產(chǎn)；
7 有權查閱股東會(huì )會(huì )議記錄、復制公司章程、董事會(huì )會(huì )議決議、監事會(huì )議 決議和財務(wù)會(huì )計報告；
8 其他法律法規規定享有的權利。
�。ǘ� 股東承擔下列義務(wù)：
1 遵守公司章程、遵紀守法；
2 嚴格遵守合作條款，按期交納所認繳的出資和提供市場(chǎng)需要的實(shí)際技術(shù)及相關(guān)管理服務(wù)；
3 依其按占有公司股份承擔公司債務(wù)；
4 在公司辦理登記注冊手續依法成立后，股東不得隨意退股； 5 不得從事或實(shí)施損害公司利益的任何活動(dòng)：
6 無(wú)合法理由不得干預公司正常的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)；
7 保守公司秘密；
8 《公司法》規定的`其他義務(wù)。
三．股東大會(huì )
�。ㄒ唬� 股東會(huì )是公司的權力機構，依法行使下列職權：1 決定公司的經(jīng)營(yíng)方針和投資計劃；
2 選舉和更換董事；
3 選舉和更換由股東代表出任的監事；
4 審議批準董事會(huì )的報告；
5 審議批準監事的報告；
6 審議批準公司的年度財務(wù)預算方案、決算方案；
7 審議批準公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；
8 對公司增加或減少注冊資本作出決議；
9 對股東向股東以外的人轉讓出資作出決議；
10 對公司合并、分立、改變經(jīng)營(yíng)范圍解散和清算等事項作出決議；
�。ǘ⿲驹黾踊驕p少注冊資本、分立、合并、解散、清算、變更公司形式、修改章程、公司對外擔保等重大事務(wù)須經(jīng)代表三分之二以上表決權的股東通過(guò)；對于以上所列事務(wù)外的一般事務(wù)，實(shí)行表決權過(guò)半數通過(guò)。
四．利潤分配方式和其他事項
1、每個(gè)自然年度為一個(gè)經(jīng)營(yíng)周期，每個(gè)營(yíng)業(yè)周期屆滿(mǎn)后，1-2個(gè)月內進(jìn)行周期結算。
2、每個(gè)營(yíng)業(yè)周期滿(mǎn)后，公司財務(wù)人員將公司的財務(wù)情況進(jìn)行匯總，結算完畢后，將財務(wù)報表報公司股東會(huì )批準。根據批準的財務(wù)報表制定紅利分配報告，經(jīng)股東會(huì )同意后，按純利潤實(shí)施紅利分配。所謂純利潤是指總營(yíng)業(yè)額減去開(kāi)支和稅收后所得的部分。
3、法定公積金：利潤的10%為法定公積金
4、分紅的本金：去除法定公積金后的利潤。
5、合作公司的合作股東不提取勞動(dòng)報酬。經(jīng)營(yíng)收益在除去現金出資
成本和經(jīng)營(yíng)成本后的利潤部分每次均按照________占：____%、________占：____%、________占：___%、________占：___%的比例分紅。
五．其他事項
本協(xié)議未盡事項，由全體股東另行協(xié)商，制定補充協(xié)議 本協(xié)議簽定于________年__月__日，一式五份，每位股東各執一份，公司存檔一份，全體股東簽字后由公司蓋章即可生效。
股東一： 股東二：
股東三： 股東四：
補充協(xié)議
一．分紅補充說(shuō)明
第一個(gè)經(jīng)營(yíng)自然年度其中包括初期個(gè)人投資，后期增加投資按照當時(shí)總投資貢獻度來(lái)計算投資分紅于股權占比度，此變更須經(jīng)代表三分之二以上表決權的股東通過(guò)。
二．職務(wù)責任補充說(shuō)明
股東一：________在公司第一經(jīng)營(yíng)自然年度任職______________主要職責_______________________________________________
股東二：________在公司第一經(jīng)營(yíng)自然年度任職______________主要職責_______________________________________________
股東三：________在公司第一經(jīng)營(yíng)自然年度任職______________主要職責_______________________________________________
股東四：________在公司第一經(jīng)營(yíng)自然年度任職______________主要職責_______________________________________________ 所有股東變更職務(wù)或責任須經(jīng)代表三分之二以上表決權的股東通過(guò)。
干股分紅的協(xié)議書(shū)10
甲方：
乙方：
鑒于乙方以往對甲方開(kāi)辦得店得貢獻及激勵乙方更好得工作，也為了使甲、乙雙方進(jìn)一步提高經(jīng)濟效益，經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，本著(zhù)互惠互利得原則，雙方同意甲方以虛擬股(干股)得方式對乙方得工作進(jìn)行獎勵和激勵。為明確雙方得權利義務(wù)，特訂立以下協(xié)議：
一、名詞定義(除非本協(xié)議條款或上下文另有所指，下列用語(yǔ)含義如下)
1、虛擬股(干股)：指店(個(gè)體經(jīng)營(yíng)者)名義上得分紅比例，虛擬股擁有者不是甲方在工商注冊登記得實(shí)際股東，虛擬股得擁有者僅享有參與
店(個(gè)體經(jīng)營(yíng)者)年終凈利潤得分配權，而無(wú)所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。
2、分紅：指甲方年終稅后可分配得凈利潤。
二、分配方式
1、甲方在協(xié)議期限內，每年分配給乙方共20%得虛擬股(干股)，即甲方將年終稅后凈利潤得20%分給乙方。若乙方在工作中得經(jīng)營(yíng)管理能力得到甲方認可，并每年為甲方取得稅后凈利潤萬(wàn)元及以上，則甲方每年分配給乙方得虛擬股(干股)可以提升至30%，具體約定雙方可另行協(xié)議。
2、甲方按以上方式分配得前提為甲方年終稅后有可分配得凈利潤，如果當年虧損則沒(méi)有分紅。
3、乙方取得得甲方虛擬股(干股)分紅比例，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產(chǎn)生法律效力;乙方取得得該虛擬股(干股)分紅比例，沒(méi)有任何實(shí)際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例分紅，僅僅是甲方得單方面獎勵，與股權無(wú)關(guān);乙方不能據此認為在甲方有相應20%得股權，不得以此虛擬股(干股)對外作為在甲方擁有資產(chǎn)得依據;乙方亦不能以其虛擬股(干股)要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。
4、乙方提前終止與甲方得勞動(dòng)關(guān)系或者乙方違反勞動(dòng)合同或甲方得規章制度而被甲方解職得，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職得，基于本協(xié)議得獎勵性質(zhì)，雙方認可：乙方無(wú)論何種原因離開(kāi)甲方，則本協(xié)議自動(dòng)失效。如前一年已進(jìn)行了分紅，前一年得分紅不用退還，但當年得分紅不再分配給乙方，其分配比例歸甲方所有。
5、簽訂本協(xié)議不影響甲方和乙方得正常勞動(dòng)關(guān)系，乙方在獲得甲方授予得虛擬股(干股)同時(shí)，仍然按照勞動(dòng)合同約定得待遇領(lǐng)取勞動(dòng)報酬。
三、雙方權利義務(wù)
1、乙方獲得虛擬股(干股)無(wú)需進(jìn)行實(shí)物、土地使用權、貨幣、有價(jià)證券等得投入。
2、乙方需保證勝任并積極完成甲方得工作，積極努力為甲方創(chuàng )造利潤;
3、在執行協(xié)議過(guò)程中,由于乙方得過(guò)錯,造成本協(xié)議或其附屬文件不能履行或不能完全履行,由此發(fā)生得損失,由乙方承擔。
4、乙方在甲方處工作期間，不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭得業(yè)務(wù)。
5、甲乙雙方對甲方得盈虧狀況進(jìn)行監督，每月一小節，每季度中結，年終總結，以統計出實(shí)際可分配得稅后凈利潤。乙方對甲方所報得合理開(kāi)支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配得凈利潤經(jīng)甲乙雙方簽字認可。
四、協(xié)議期限
1、本協(xié)議期限為年，從年月日起至年月日止。
2、協(xié)議到期終止后，甲方根據協(xié)議期限內得經(jīng)營(yíng)情況決定是否簽署新得虛擬股(干股)分紅協(xié)議。
五、協(xié)議解除情形
1、因乙方工作不稱(chēng)職或損害甲方利益得前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動(dòng)關(guān)系并終止本協(xié)議。
2、乙方在本協(xié)議期限未滿(mǎn)前因個(gè)人原因提出解除勞動(dòng)關(guān)系，并經(jīng)甲方同意得，雙方可解除勞動(dòng)關(guān)系，本協(xié)議同時(shí)終止。
3、除以上兩款規定外，在任何情況下，甲乙雙方得勞動(dòng)關(guān)系解除，本協(xié)議也隨之終止。協(xié)議終止后得其他事項按本協(xié)議第二條第4款得規定處理。
4、本協(xié)議終止后，本協(xié)議第六條得規定甲乙雙方仍須遵守。
六、保密義務(wù)
乙方對本協(xié)議得內容承擔保密義務(wù)，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得甲方得書(shū)面許可。若乙方故意向任何第三方泄漏本協(xié)議內容，則需向甲方承擔違約金十萬(wàn)元。
七、爭議得解決
因本協(xié)議引起得相關(guān)爭議，雙方應爭取友好協(xié)商解決。如雙方協(xié)商不成，任何一方可向人民法院提起訴訟。
八、其他規定
1、本協(xié)議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書(shū)面文件得方式修改。
2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
3、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
干股分紅的協(xié)議書(shū)11
甲方：
乙方：
身份證號:
鑒于乙方以往在旅游行業(yè)的優(yōu)秀工作業(yè)績(jì)，為了激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進(jìn)一步提高經(jīng)濟效益，經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，本著(zhù)互惠互利的原則，雙方同意甲方以干股的方式對乙方的工作進(jìn)行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務(wù)，特訂立以下協(xié)議：
1．定義，除非本合同條款或上下文另有所指，下列用語(yǔ)含義如下：
1.1 干股：指擁有者不是甲方在工商注冊登記的實(shí)際股東，干股的擁有者僅享有參與（公司）年終凈利潤的分配權，而無(wú)所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。
1.2 分紅：指甲方年終稅后可分配的凈利潤。
2. 分配方式：
2.1 甲方在協(xié)議期限內，每年分配給乙方共20%的干股，即甲方將年終稅后凈利潤的20%分配給乙方。
2.2 甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年虧損則沒(méi)有分紅。
2.3 在確定乙方可得分紅的個(gè)工作日內，甲方應無(wú)條件將乙方可得分紅全額支付給乙方。
2.4 乙方取得的虛擬股份分紅，以人民幣形式支付，除非乙方同意，否則甲方不得以其它任何形式支付。
2.5 乙方取得的甲方干股分紅比例，由甲乙雙方簽字確認，產(chǎn)生法律效力；乙方取得的該干股分紅比例，沒(méi)有任何實(shí)際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無(wú)關(guān)；乙方不能據此認為在甲方有相應20%的股權，不得以此干股對外作為在甲方擁有資產(chǎn)的依據；乙方亦不能以其干股要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。
2.6 乙方提前終止與甲方的勞動(dòng)關(guān)系或者乙方違反勞動(dòng)合同或甲方的規章
制度而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基于本協(xié)議的'獎勵性質(zhì)，雙方認可：如前一年已進(jìn)行了分紅，前一年的分紅不用退還；當年的分紅截止到解除合同當月計算出平均值，乘以當年乙方工作的月份為當年最終分紅利潤。
2.7 簽訂本協(xié)議不影響甲方和乙方的正常勞動(dòng)關(guān)系，乙方在獲得甲方授予的干股同時(shí)，仍然按照甲乙雙方約定的待遇領(lǐng)取勞動(dòng)報酬。
3. 權利義務(wù)：
3.1 乙方無(wú)需進(jìn)行實(shí)物、土地使用權、貨幣、有價(jià)證券等的投入。
3.2 乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創(chuàng )造利潤。
3.3 乙方在甲方處工作期間，不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭的業(yè)務(wù)。
3.4 甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進(jìn)行監督，每月一小節，每季度中結，年終總結，以統計出實(shí)際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開(kāi)支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經(jīng)甲乙雙方簽字認可。
4. 協(xié)議期限：
4.1 本協(xié)議期限為于并于年月日屆滿(mǎn)。
4.2 協(xié)議到期終止后，甲乙雙方協(xié)商決定是否簽署新的虛擬干股分紅協(xié)議。
5. 協(xié)議解除情形。
5.1 因乙方工作不稱(chēng)職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動(dòng)關(guān)系并終止本協(xié)議。
5.2 乙方在本協(xié)議期限未滿(mǎn)前因個(gè)人原因提出解除勞動(dòng)關(guān)系，并經(jīng)甲方同意的，雙方可解除勞動(dòng)關(guān)系，本協(xié)議同時(shí)終止。
5.3 除以上5.1、5.2條規定外，在任何情況下，甲乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系解除，本協(xié)議也隨之終止。協(xié)議終止后的其他事項按本協(xié)議2.6條的規定處理。
5.4 本協(xié)議終止后，本協(xié)議第6條的規定甲、乙雙方仍須遵守。
6．保密義務(wù)。
乙方對本協(xié)議的內容承擔保密義務(wù)，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。
7．爭議的解決。
因本協(xié)議引起的相關(guān)爭議，雙方應爭取友好協(xié)商解決。如雙方協(xié)商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
8．其他規定。
8.1 本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
8.2 本協(xié)議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書(shū)面文件的方式修改。
8.3 本合同以中文寫(xiě)就，正本一式四份，甲乙雙方各持兩份。
�。ㄒ韵聼o(wú)正文）
甲方：
乙方：
年月日
年月日
干股分紅的協(xié)議書(shū)12
甲方：
乙方：
身份證號:
鑒于乙方以往在旅游行業(yè)的優(yōu)秀工作業(yè)績(jì)，為了激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進(jìn)一步提高經(jīng)濟效益，經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，本著(zhù)互惠互利的原則，雙方同意甲方以干股的方式對乙方的工作進(jìn)行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務(wù)，特訂立以下協(xié)議：
1、定義，除非本合同條款或上下文另有所指，下列用語(yǔ)含義如下：
干股：指（公司）名義上的分紅比例，干股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實(shí)際股東，干股的擁有者僅享有參與（公司）年終凈利潤的分配權，而無(wú)所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。
分紅：指甲方年終稅后可分配的凈利潤。
2、分配方式：
甲方在協(xié)議期限內，每年分配給乙方共20%的干股，即甲方將年終稅后凈利潤的20%分配給乙方。
甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年虧損則沒(méi)有分紅。
在確定乙方可得分紅的個(gè)工作日內，甲方應無(wú)條件將乙方可得分紅全額支付給乙方。
乙方取得的虛擬股份分紅，以人民幣形式支付，除非乙方同意，否則甲方不得以其它任何形式支付。
乙方取得的甲方干股分紅比例，由甲乙雙方簽字確認，產(chǎn)生法律效力；
乙方取得的該干股分紅比例，沒(méi)有任何實(shí)際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無(wú)關(guān)；
乙方不能據此認為在甲方有相應20%的股權，不得以此干股對外作為在甲方擁有資產(chǎn)的依據；
乙方亦不能以其干股要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。
乙方提前終止與甲方的勞動(dòng)關(guān)系或者乙方違反勞動(dòng)合同或甲方的規章制度而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的`，基于本協(xié)議的獎勵性質(zhì)，雙方認可：如前一年已進(jìn)行了分紅，前一年的分紅不用退還；
當年的分紅截止到解除合同當月計算出平均值，乘以當年乙方工作的月份為當年最終分紅利潤。
簽訂本協(xié)議不影響甲方和乙方的正常勞動(dòng)關(guān)系，乙方在獲得甲方授予的干股同時(shí)，仍然按照甲乙雙方約定的待遇領(lǐng)取勞動(dòng)報酬。
3、權利義務(wù)：
乙方無(wú)需進(jìn)行實(shí)物、土地使用權、貨幣、有價(jià)證券等的投入。
乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創(chuàng )造利潤。
乙方在甲方處工作期間，不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭的業(yè)務(wù)。
甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進(jìn)行監督，每月一小節，每季度中結，年終總結，以統計出實(shí)際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開(kāi)支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經(jīng)甲乙雙方簽字認可。
4、協(xié)議期限：
本協(xié)議期限為年，于___________年___________月___________日開(kāi)始，并于___________年___________月___________日屆滿(mǎn)。
協(xié)議到期終止后，甲乙雙方協(xié)商決定是否簽署新的虛擬干股分紅協(xié)議。
5、協(xié)議解除情形。
因乙方工作不稱(chēng)職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動(dòng)關(guān)系并終止本協(xié)議。
乙方在本協(xié)議期限未滿(mǎn)前因個(gè)人原因提出解除勞動(dòng)關(guān)系，并經(jīng)甲方同意的，雙方可解除勞動(dòng)關(guān)系，本協(xié)議同時(shí)終止。
除以上、條規定外，在任何情況下，甲乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系解除，本協(xié)議也隨之終止。協(xié)議終止后的其他事項按本協(xié)議條的規定處理。
本協(xié)議終止后，本協(xié)議第6條的規定甲、乙雙方仍須遵守。
6、保密義務(wù)。
乙方對本協(xié)議的內容承擔保密義務(wù)，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。
7、爭議的解決。
因本協(xié)議引起的相關(guān)爭議，雙方應爭取友好協(xié)商解決。如雙方協(xié)商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
8、其他規定。
本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
本協(xié)議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書(shū)面文件的方式修改。
本合同以中文寫(xiě)就，正本一式四份，甲乙雙方各持兩份。
�。ㄒ韵聼o(wú)正文）
甲方：_______________
乙方：___________
___________年___________月___________日
___________年___________月___________日
干股分紅的協(xié)議書(shū)13
甲方：
乙方：
為了激勵乙方更好的為甲方工作，也為了使甲、乙雙方進(jìn)一步提高經(jīng)濟效益，經(jīng)雙方友好協(xié)商，雙方同意甲方以虛擬股的方式對乙方的工作進(jìn)行獎勵與激勵。為明確雙方的權利義務(wù)，特訂立以下協(xié)議：
一、定義
1、 股份：甲方在工商部門(mén)登記的注冊資本金，總額為人民幣萬(wàn)元，按每股人民幣 元計，共計 股。
2、 虛擬股：虛擬股擁有者不是指甲方在工商注冊登記的實(shí)際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與公司年終利潤的分配權，而無(wú)所有權與其他權利；不得轉讓與繼承。
3、 分 紅：指甲方公司年終按照公司章程規定可分配的利潤。
二、甲方根據乙方的工作表現，授予乙方虛擬股xx股。
1、 乙方取得的.虛擬股股份記載在公司內部虛擬股股東名冊，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產(chǎn)生法律效力；乙方不得以此虛擬股對外作為在甲方擁有資產(chǎn)的依據。
2、 每年會(huì )計年終，根據甲方的稅后利潤計算每股的利潤。
3、 乙方年終可得分紅為乙方的虛擬股數乘以每股利潤。
三、分紅的取得
在扣除應交稅款后，甲方按以下方式將乙方可得分紅給予乙方：
1、 在確定乙方可得分紅的七個(gè)工作日內，甲方將乙方可得分紅支付給乙方。
2、 乙方取得的虛擬股分紅甲方以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。
四、乙方在獲得甲方授予的虛擬股同時(shí)，仍可根據甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同享受甲方給予的其他待遇。
五、合同期限
本合同期限為：于 20xx年 7 月 3 日開(kāi)始，至離開(kāi)甲方公司為止。
六、合同終止
如甲、乙雙方的勞動(dòng)合同終止，本合同也隨之終止。
七、爭議的解決
1、 友好協(xié)商
如果發(fā)生由本合同引起或者相關(guān)的爭議，雙方應當首先爭取友好協(xié)商來(lái)解決爭議。
2、 仲裁
如果雙方協(xié)商不成，則將該爭議提交甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )仲裁。
八、其他規定
1、 合同生效
合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。
2、 合同修改
本合同不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書(shū)面文件的方式修改。
3、 合同文本
本合同以中文寫(xiě)就，正本一式兩份，雙方各持一份。
甲方（公章）： 乙方：
法人（簽名）： 乙方（簽名）：
簽訂時(shí)間： 簽訂時(shí)間：
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