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競賽方案

時(shí)間:2023-06-12 11:33:16 方案 我要投稿

【推薦】競賽方案模板匯編10篇

  為了確保事情或工作能無(wú)誤進(jìn)行,就不得不需要事先制定方案,方案是書(shū)面計劃,具有內容條理清楚、步驟清晰的特點(diǎn)。那么大家知道方案怎么寫(xiě)才規范嗎?下面是小編整理的競賽方案10篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

【推薦】競賽方案模板匯編10篇

競賽方案 篇1

  為豐富教職工的業(yè)余生活,構建特色校園文化,增強教職工體質(zhì),促進(jìn)教職工間的溝通和理解,增強教職工的歸屬感和凝聚力,特組織教職工開(kāi)展本次趣味體育競賽活動(dòng)。為保證活動(dòng)順利進(jìn)行,特制訂本方案。

  一.活動(dòng)目的:

  1.愉悅心情,緩解工作壓力。

  2.增強凝聚力和向心力,促進(jìn)教職工之間的溝通和理解。

  3.增強教職工體質(zhì)。

  二.活動(dòng)時(shí)間:

  XX年11月1日下午3:30。

  三.活動(dòng)地點(diǎn):

  塑膠操常

  四.活動(dòng)內容:

  1.傳統項目:拔河。

  2.趣味接力賽:搶收搶種

  道具:桔子24個(gè),盤(pán)子2個(gè),花環(huán)12個(gè)。

  方法:隊員16人一組,距離30米向相向站立。(8人“播種”,8人“收獲”)

  令下,播種隊第一名隊員手提裝著(zhù)“種子”(桔子)的袋子出發(fā),在每個(gè)圓圈中種下一枚“種子”,6個(gè)圓圈放完后,把袋子交給收獲隊的第一名隊員,此隊員把前面播下的“種子”一個(gè)個(gè)收回并返回終點(diǎn),再交給播種隊下一位隊員。以此往返,當最后一位收獲隊員到達終點(diǎn)后,以成績(jì)決定名次。

  規則:“種子”必須放在圓圈(花環(huán))內放在外面或滾出圈外每個(gè)加時(shí)2秒。

  在跑動(dòng)過(guò)程中如果“種子”掉下來(lái)必須自己揀回,別人不能幫助,否則加時(shí)2秒。

  五.參加人員:

  全體教職工。

  六.活動(dòng)形式:

  教職工按時(shí)到操場(chǎng)集合,比賽以正,付,保,行政后勤為單位分成4隊,每隊16人(正,付,保班原15人,一隊再加一人)

  七.組織機構:

  組長(cháng) 吳江

  成員 左如璘(負責裁判,發(fā)令) 鄧煥文(負責聯(lián)絡(luò )協(xié)調)

  魏三妹(負責道具,獎品) 羅桂群(組織正班隊員)

  王 彬(組織付班隊員) 袁玉華(組織保育隊員)

  八.安全保障措施:

  對全體教職工進(jìn)行活動(dòng)安全教育,增強安全防范意識。提前對活動(dòng)場(chǎng)所進(jìn)行認真勘察,并對活動(dòng)可能發(fā)生的情況做好充分的估計和應變準備。醫生準備好有關(guān)的藥品和用具。

  九.未盡事宜,另行通知

  【范例】

  活動(dòng)意圖:

  健康的體魄是青少年為祖國和人民服務(wù)的基本前提,是中華民族旺盛生命力的體現。教育要貫徹“一切為了孩子,健康第一”的可持續發(fā)展的理念,切實(shí)加強體育活動(dòng),讓每一個(gè)孩子都能感受到運動(dòng)的快樂(lè ),從而豐富

  幼兒園生活促進(jìn)幼兒身心健康和諧發(fā)展。共同打造和諧幼兒園。特制定本方案。

  活動(dòng)對象:

  大班全體幼兒

  活動(dòng)時(shí)間:

  20xx.11.5

  活動(dòng)場(chǎng)地:

  湖嶺鎮中心幼兒園

  活動(dòng)準備:

  呼啦圈若干

  活動(dòng)口號:

  “快樂(lè )轉轉轉!”

  活動(dòng)目的:

  為配合本社區幼兒園特色體育活動(dòng)項目的開(kāi)展,讓學(xué)生都投入到健身的行列中,為書(shū)聲朗朗的.校園增添更多的活力,愿五彩的呼啦圈把美麗的幼兒園裝點(diǎn)得更加絢麗!

  活動(dòng)要求:

  此次的活動(dòng)將分“呼啦圈轉起來(lái)”和“呼拉圈向前轉”兩個(gè)部分。

  l、為促進(jìn)全體參與,正式比賽前,各班有1—2分鐘的時(shí)間進(jìn)行“呼啦圈轉起來(lái)”的表演,可采用集體表演,也可個(gè)別學(xué)生進(jìn)行表演。

  (看哪個(gè)班會(huì )轉呼啦圈的人數比最高,頒發(fā)“呼啦圈最佳表演獎”)

  2、“呼啦圈轉起來(lái)”之后,各班每次選派5名選手參加“呼啦圈向前轉”的比賽。

  活動(dòng)規則:

  l、每班選派6名幼兒參加“呼啦圈向前轉”的比賽。

  2、從同一起點(diǎn)出發(fā),邊轉呼啦圈邊向終點(diǎn)前進(jìn),進(jìn)行計時(shí)比賽。3、比賽前,呼啦圈放在起點(diǎn)線(xiàn)后面,選手站在呼啦圈里面,聽(tīng)到發(fā)令聲響后,拿起呼啦圈轉起來(lái)后向前出發(fā)。

  4、前進(jìn)過(guò)程中呼啦圈不能掉下,否則被淘汰。

  5、到達終點(diǎn)以腳過(guò)了終點(diǎn)線(xiàn)為準。

  6、比賽不分預賽和決賽,各組各取前15名作為優(yōu)勝者

競賽方案 篇2

  一、活動(dòng)目的

  為進(jìn)一步落實(shí)《數學(xué)新課程標準》,檢測學(xué)生數學(xué)計算學(xué)習情況,極力激發(fā)學(xué)生學(xué)習數學(xué)的興趣,促使學(xué)生“準確、快速、科學(xué)、靈活”地進(jìn)行計算。我校決定舉行全校性的計算比賽活動(dòng)。通過(guò)這種方式激發(fā)學(xué)生學(xué)習數學(xué)的興趣,調動(dòng)學(xué)生學(xué)習數學(xué)的積極性,鞏固學(xué)生的基本計算方法,加強學(xué)生對計算的熟練程度,進(jìn)一步提高學(xué)生計算的速度和正確率,提高學(xué)生的計算能力,發(fā)展學(xué)生的思維能力,使我校的校本研修進(jìn)一步完善。

  二、主辦:教導處

  三、承辦:數學(xué)教研組

  四、競賽時(shí)間和地點(diǎn):

  20xx年4月 16 日(周二)下午在學(xué)校教學(xué)樓前舉行。

  五、參加單位:一至六年級全體學(xué)生。

  各班先自行組織預選,然后根據成績(jì)每班選出15名學(xué)生參加學(xué)校統一組織的比賽。

  六、決定名次的獎勵辦法。

  本次比賽是以年級為單位,每個(gè)年級按總分評出一等獎一名,二等獎兩名,三等獎四名,學(xué)校將給與獎勵和一定的.獎品。

  七、競賽辦法:

 、疟局(zhù)公平公正公開(kāi)的原則,開(kāi)展競賽時(shí)各年級同時(shí)進(jìn)行。

 、票敬胃傎惖臅r(shí)間為60分鐘。

 、歉髂昙壗M的老師必須按教導處的要求提前做好準備。

  口算題:80道(每小題0.5分) 筆算題:20道(每小題3分)

  八、比賽時(shí)以廣播口令為準。

  九、監考老師:

  一年級:趙秋玲 二年級:邢紅妮 三年級:辛 靖

  四年級:郭紅衛 五年級:馮竹娟 六年級:王 濤

  20xx年4月8日

競賽方案 篇3

  一、指導思想和目的:

  依據《新綱要》和教育局(20xx)68號文件精神,結合我園教育工作實(shí)際及教師隊伍狀況,堅持貫徹以“發(fā)展創(chuàng )新”為思路,提升教師的群體素質(zhì),加快教師隊伍的規范化、專(zhuān)業(yè)化、特色化建設。力爭通過(guò)活動(dòng),加強全體教師專(zhuān)業(yè)技能培訓,努力提高教師的專(zhuān)業(yè)技能,塑造一幼教師新形象。

  二、內容和步驟:

  此次

  活動(dòng)以“教師技能大賽”為主線(xiàn),以賽促訓,以實(shí)現全園教師專(zhuān)業(yè)技能提高為目標,扎扎實(shí)實(shí)地做好各項工作,確保目標實(shí)現。重點(diǎn)抓好三個(gè)階段的工作。

  1、技能培訓階段:即讓全體教師參加培訓,在園掀起“教師專(zhuān)業(yè)技能大賽”的熱潮。

  l 彈唱――a、練習內容:以國家教委“九五”實(shí)驗教材中大班上下冊音樂(lè )內容為主;b、比賽內容:由學(xué)校選擇其中10首曲目,參賽教師抽取其中的3首曲目作為比賽內容;c、參賽人員及要求:凡年齡在40歲以下的教師彈奏教材內容2首,教材外內容一首,要求有表情地邊彈邊唱,原調彈奏;年齡在40歲以上的教師彈奏教材內容3首,要求邊彈邊唱,可變調彈奏。

  l 舞蹈――a、練習內容:聽(tīng)音樂(lè )即興創(chuàng )編舞蹈或表演教材內舞蹈;b、比賽內容:由學(xué)校選擇音樂(lè ),參賽教師即興創(chuàng )編舞蹈或抽簽表演教材內舞蹈;c、參賽人員及要求:凡年齡在40歲以下的教師抽簽表演教材內舞蹈1首,聽(tīng)音樂(lè )即興創(chuàng )編舞蹈1首;年齡在40歲以上的教師抽簽表演教材內舞蹈2首。

  l 講故事――a、練習內容:教師自選幼兒故事1個(gè),要求內容健康,有教育意義,有創(chuàng )新點(diǎn),時(shí)間在5分鐘以?xún);b、比賽內容:教師自選

  幼兒故事1個(gè);c、參賽人員及要求:全體教師參加。

  l 繪畫(huà)――a、練習內容:制作“字寶寶”圖片5幅;b、比賽內容:由學(xué)校選擇動(dòng)物、人物形象若干,參賽教師將形象進(jìn)行自由組合,并添加適當的背景,在1個(gè)半小時(shí)內創(chuàng )作出1幅新的美術(shù)作品(水粉畫(huà));c、參賽人員及要求:凡年齡在50歲以下的美術(shù)教師。

  l 手工制作――a、練習內容:教師自選內容制作10套貼絨教具(每套10個(gè),共計100個(gè));b、比賽內容:參賽教師自行準備材料,現場(chǎng)制作1幅手工作品;c、參賽人員及要求:凡年齡在50歲以下的手工教師。

  2、參賽選拔階段:即按以上要求定點(diǎn)定時(shí)定內容在園內選拔最終參加全縣“幼兒教師專(zhuān)業(yè)技能大賽”的選手。

  a、選拔賽時(shí)間安排:

  l 4月份:繪畫(huà)與手工制作比賽。

  l 5月份:舞蹈比賽。

  l

  6月份:彈唱比賽。

  l 9月份:幼兒故事演講比賽。

  b、選拔賽參賽人員和比賽內容:按技能培訓階段的'要求進(jìn)行。

  c、選拔賽的相關(guān)要求:每一項比賽都要認真組織評委進(jìn)行評分,最后根據教師們在各單項中的表現和成績(jì),推選出參加縣教育局舉辦的“幼兒教師專(zhuān)業(yè)技能大賽”的全能人選和單項人選。

  3、參賽培訓階段:即組織選拔出來(lái)的參賽人員,利用課余時(shí)間進(jìn)行集中培訓和分散培訓,充分作好參加全縣“幼兒教師專(zhuān)業(yè)技能”大賽的準備。

  a、培訓方式:分為集中培訓和分散培訓兩種。

  b、參加培訓人員:在全園教師選拔賽中脫穎而出的人選。

  c、參加培訓的相關(guān)要求:培訓前作好相關(guān)準備。包括:九五教材、剪刀、繪畫(huà)筆、VCD、磁帶等;集中培訓地點(diǎn):小三班教室;培訓時(shí)不得無(wú)故離開(kāi),更不能遲到、早退;未安排集中培訓時(shí),請自行安排分散培訓。

  三、領(lǐng)導機構:

  園長(cháng)任組長(cháng),教導主任任副組長(cháng),教研組長(cháng)任組員,負責本方案的制定與實(shí)施。

  學(xué)校要加強對“幼兒教師專(zhuān)業(yè)技能大賽”工作的領(lǐng)導,落實(shí)領(lǐng)導責任和工作責任。組長(cháng)要切實(shí)履行第一責任人的職責,投入足夠精力、人力和物力抓此項工作。全園上下同心,力爭在提高我園全體教師專(zhuān)業(yè)技能水平的基礎上,在全縣“幼兒教師專(zhuān)業(yè)技能大賽”中取得優(yōu)異的成績(jì)!

競賽方案 篇4

  前言:蔬菜-花卉栽培能手競賽旨在培養學(xué)生熱愛(ài)園藝、熱愛(ài)生活,深化實(shí)驗教學(xué)改革,提升大學(xué)生的科研意識、實(shí)踐能力和團隊合作精神,促進(jìn)創(chuàng )新人才培養而開(kāi)展的一項園藝實(shí)踐活動(dòng)。

  一、組織機構

  教務(wù)處主辦,園藝學(xué)院承辦。

  大賽設組委會(huì )和評審委員會(huì )。組委會(huì )具體負責大賽各項活動(dòng)的組織和協(xié)調工作,評審委員會(huì )由組委會(huì )聘請校內專(zhuān)家、專(zhuān)業(yè)教師組成,負責比賽的評選。

  二、參賽對象

  凡我校在校學(xué)生均可參賽,每個(gè)參賽隊由3-5名隊員組成。

  三、競賽內容及規則

  競賽內容:盆栽花卉-盆栽蔬菜栽培養護,并進(jìn)行相關(guān)指標的初步觀(guān)測。

  競賽基本規則:以統一發(fā)放的園藝材料為主,不得擅自更換材料,擅自更換者以棄權論處,并補償原材料的基本費用。輔助用肥、用藥要做記錄,換盆換土要做記錄并闡明理由。

  四、競賽安排

  競賽分報名、初賽、決賽三個(gè)階段。

  1.報名:參賽隊請于20xx年7月4日-7月16日將報名表電子版(見(jiàn)附件)發(fā)送到電子郵箱,同時(shí)將紙質(zhì)報名表送交園藝學(xué)院711辦公室。聯(lián)系人:陳紅武,楊絨會(huì )。

  2.初賽:前期栽培,中期檢查,確定進(jìn)入決賽的'團隊。

  8月29日-9月4日:發(fā)放材料,進(jìn)行培訓、答疑。

  10月10日-10月24日:深入學(xué)生宿舍進(jìn)行中期檢查,并進(jìn)行現場(chǎng)指導,確定進(jìn)入決賽的團隊。

  3.決賽:以盆栽花卉-盆栽蔬菜物展示、栽培日記、栽培匯報為主要形式,綜合評審。

  11月21日-11月25日:提交栽培日記,栽培總結;

  11月26日-11月30日:決賽匯報。

  五、獎勵辦法

  競賽設一、二、三等獎。學(xué)校將為獲獎?wù)哳C發(fā)證書(shū)。同時(shí),根據《西北農林科技大學(xué)本科生創(chuàng )新與技能8學(xué)分實(shí)施辦法(試行)》記入創(chuàng )新與技能學(xué)分。

  教務(wù)處 園藝學(xué)院

  20xx年7月4日

競賽方案 篇5

  一、競賽方式:

  競賽采取筆試形式,由中心小學(xué)組織安排、統一時(shí)間完成?己说闹R范圍與學(xué)期教學(xué)進(jìn)度同步。

  二、參賽對象:

  各校五年級在校生。

  三、競賽時(shí)間:

  20xx年11月19日(第十二周 星期三)上午9:00——11:00

  四、競賽地點(diǎn):

  田墩中心小學(xué)多媒體教室

  五、參賽學(xué)生數額

  各校按年級總人數的百分之八(四舍五入)選拔特長(cháng)生

  六、參賽要求:

  1、各校要認真組織,做到有計劃有安排,將競賽的準備工作落到實(shí)處,激發(fā)教師培養學(xué)生個(gè)性特長(cháng)的積極性,為學(xué)生的特長(cháng)發(fā)展創(chuàng )造條件。

  2、各校要做好競賽的`預選工作,實(shí)現全面發(fā)展與特長(cháng)培養相結合,力求做到在“人人參與、共同提高”的基礎上發(fā)展特長(cháng)生,為優(yōu)秀學(xué)生的脫穎而出提供條件。

  3、做好學(xué)生競賽安全工作,各校指定專(zhuān)人負責參賽學(xué)生往返途中的安全,責任到人。參賽學(xué)生在8:30前趕到中心小學(xué)。

  七、監考安排:

  監考人員:陳建國、江麗英、游祥兵

  八、改卷安排:

  11月19日下午1:30,中心小學(xué)會(huì )議室

  負責人:陳建國、江麗英

  改卷人員:鄭景景、周志臣、鄭小梅、聶春芝、程蘇明、周瑜、鄭明、張小軍

  九、成績(jì)上機安排

  11月19日晚上,由陳建國、江麗英、游祥兵負責學(xué)生成績(jì)上機。并定出入闈輔導的學(xué)生名單 。

  十、競賽后期特長(cháng)生安排事宜

 。ǎ保┲行男W(xué)將從本次競賽的選手中,按參賽人數的百分之五十比例選拔特長(cháng)生(約30人)。

 。ǎ玻┍贿x拔上來(lái)的特長(cháng)生,中心小學(xué)將委派胡偉珍老師于十二月初在中小多媒體教室對特長(cháng)生進(jìn)行集中輔導。

 。ǎ常┨亻L(cháng)生們在學(xué)習日中(每周一到周五),由游祥兵和吳玉紅兩位老師輪流集中輔導,輔導時(shí)段初定為學(xué)習日xx:00——xx:35和15:15——15:55。特長(cháng)生學(xué)習日的其它課程學(xué)習,由中心小學(xué)安排插入中小五年級各班。

 。ǎ矗┦轮醒,中小教研處將根據輔導學(xué)生的學(xué)習情況,從中篩選出百分之七十(約20人)的特長(cháng)生,參加十二月二十日在縣里舉行的全縣五年級語(yǔ)文特長(cháng)生競賽。

 。5)參加縣級競賽獲獎的同學(xué)證書(shū)歸屬于原任課老師,獎金的分配按原計劃執行。

競賽方案 篇6

  為增強我校學(xué)生的數學(xué)學(xué)習興趣,培養學(xué)生競爭意識,也為了履行本學(xué)期初的教務(wù)工作計劃,我數學(xué)教研組特定于5月25日下午第二節課在全校七、八年級學(xué)生中舉行一次數學(xué)競賽,具體競賽方案如下:

  一、競賽組織教師:

  七年級組:×××、×××、×××(出卷:×××;監考:×××;改卷:×××)

  八年級組:×××、×××、×××(出卷:×××;監考:×××;改卷:×××)

  由于九年級臨近中考故不參加,九年級教師做好復習迎考工作。

  二、參賽人員:

  由七、八年級各數學(xué)教師或班主任以從班上抽選或組織學(xué)生自愿報名的形式每班至少抽取5名學(xué)生參加競賽。

  三、獎項設置:

  每年級組設置一等獎1名,二等獎2名,三等獎3名,組織獎每班一名,分別獎勵80元、60元、40元的`獎金或等價(jià)值獎品。

  四、競賽時(shí)間:

  20xx年5月25日(星期二)下午2:55—4:55

  五、考場(chǎng)安排:

  七年級組考場(chǎng)設置在教師會(huì )議室,實(shí)行單人單桌考試制度;八年級組考場(chǎng)設置在多媒體教室,實(shí)行單人單桌考試制度。

  監考教師務(wù)必從嚴監杜絕舞弊現象。改卷教師務(wù)必做到公正、公平

  5月25日下午7點(diǎn)前各評卷教師將競賽試卷交于教務(wù)處,請教務(wù)處的同志 安排發(fā)獎事項。

  ×××中學(xué)數學(xué)教研組

  20xx年5月21日

競賽方案 篇7

  一、活動(dòng)目的

  為了全面貫徹落實(shí)中共中央國務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設的若干意見(jiàn)》精神和縣教育局團委《全國德育年會(huì )之主題班(團、隊)會(huì )競賽活動(dòng)實(shí)施方案》,深入推進(jìn)本期德育工作,展示班主任的教育風(fēng)采,鍛煉班主任和學(xué)生的組織活動(dòng)的能力,提高德育工作水平,增強育人實(shí)效性,本學(xué)期決定舉行雙鳧中小XX年上學(xué)期主題班會(huì )競賽活動(dòng)。

  二、活動(dòng)主題及形式

  以符合小學(xué)生思想道德教育和行為習慣養成教育等內容,設計并開(kāi)展 “養成教育” 主題班會(huì )活動(dòng)和“爭當四好少年”的中隊活動(dòng),讓學(xué)生知道“好習慣益終身”,讓學(xué)生感知小小少年肩負祖國、民族振興的使命感,讓學(xué)生在活動(dòng)中實(shí)踐、體驗、感悟、成長(cháng)。

  三、活動(dòng)對象

  全校15個(gè)班級(一、二年級上課時(shí)間30分鐘以?xún)龋?--5年級上課時(shí)間40分鐘以?xún)龋?/p>

  四、活動(dòng)時(shí)間:2月13日——2月29日

  五、活動(dòng)要求

 、、各班要高度重視,精心組織。從實(shí)際出發(fā),圍繞主題,發(fā)揮學(xué)生主體作用,讓他們真正成為活動(dòng)的主人,讓每一個(gè)孩子在輕松愉快的過(guò)程中,接受熏陶,喚起共鳴,達到良好教育效果。

 、、班會(huì )設計在活動(dòng)內容上要有新意,在活動(dòng)形式上靈活多樣,要符合當今少年兒童身心特點(diǎn)和時(shí)代發(fā)展特點(diǎn),并及時(shí)總結經(jīng)驗,不斷取得進(jìn)步。

 、、班會(huì )方案要求內容充實(shí)、思路清晰、敘述完整。

 、、比賽設一、二、三等獎,并對一等獎的'班會(huì )活動(dòng)選送參加全鎮的班會(huì )競賽活動(dòng)。

  六、評比細則

  1、主題鮮明,立意新穎,以創(chuàng )設情景為導入,誘發(fā)感悟;以分享交流為手段,提高認知;以導行為目的,促人格健全發(fā)展。

  2、內容生動(dòng),真實(shí)自然,有感染力,時(shí)代性強,學(xué)生參與意識強;

  3、形式新穎活潑,符合學(xué)生年齡特點(diǎn),實(shí)踐性強,體現學(xué)生自主性、創(chuàng )造性。

  4、在發(fā)揮學(xué)生主體作用的基礎上,充分展現班主任的組織引導作用及個(gè)人素質(zhì)、工作能力和風(fēng)采。

  雙鳧中小大隊部

  XX年2月10日

  雙鳧中小XX年上學(xué)期主題班隊活動(dòng)評價(jià)表

  班級 活動(dòng)主題 月 日

  評價(jià)項目

  評價(jià)指標

  得分

  活動(dòng)主題

 。20分)

  1、主題鮮明,立意新穎

  2、針對學(xué)生生活、學(xué)習實(shí)際

  3、教育性強

  活動(dòng)設計

 。10分)

  1、形式多樣

  2、有一定新意

  3、學(xué)生組織實(shí)施

  4、教師指導

  活動(dòng)實(shí)施

 。60分)

  1、體現新課標理念

  2、學(xué)生參與面廣、主體作用強

  3、組織過(guò)程流暢

  4、感染力強

  5、學(xué)生能力素質(zhì)高

  6、班主任的組織引導作用及個(gè)人素質(zhì)、工作能力和風(fēng)采

  活動(dòng)效果

 。10分)

  1、教育性觸及學(xué)生心靈

  2、學(xué)生反映積極主動(dòng)

  3、有一定特色和亮點(diǎn)

  反思點(diǎn)評

  總分:

競賽方案 篇8

  為了培養小學(xué)生學(xué)習英語(yǔ)口語(yǔ)的興趣,提高學(xué)生英語(yǔ)口語(yǔ)能力,促使教師關(guān)注口語(yǔ)教學(xué),根據本學(xué)期小學(xué)英語(yǔ)教研計劃,將在本學(xué)期末舉行20xx年桐鄉市小學(xué)英語(yǔ)口語(yǔ)比賽,F將方案公布如下,具體比賽通知日后再發(fā)。

  一、比賽年級:

  五年級

  二、參賽人員選拔

 。1)校級選拔比賽由各校自行組織。

 。2)市級比賽:根據年報數,班級數在5個(gè)以?xún)鹊,每?位選手;超過(guò)5個(gè)班的,每校2位選手。

  三、比賽方式:

 。1)比賽分為2部分。選手先進(jìn)入第一賽場(chǎng),參加第一部分競賽;然后進(jìn)入第二賽場(chǎng),參加第二部分競賽。

 。2)第一部分(50分。3分鐘。)篇章朗讀和造句。

  朗讀:內容源自五年級教材(上、下冊)中各單元的對話(huà)和閱讀材料。(partc和recycle的內容除外。)約30秒內可以完成。

  造句:共需要造5個(gè)句子。每一小題給出2個(gè)詞匯。所造的`句子必須包括這兩個(gè)詞匯,并且必須為句子給出理由(用because)。例如:

  詞匯:yaoming,tall

  答案:yaomingissotall---becausehisfatherandmotherlovesports.

 。3)第二部分(50分。3分鐘。)單詞朗讀和看圖說(shuō)話(huà)。

  單詞朗讀:朗讀10個(gè)單詞。所給單詞在教材中沒(méi)有出現過(guò),但是可以根據學(xué)生已有的語(yǔ)音知識推測出發(fā)音的。

  看圖說(shuō)話(huà):看一幅圖片,說(shuō)出至少5個(gè)句子,或者形成一個(gè)小篇章。

  四、評分項目

 。1)篇章朗讀(20分):語(yǔ)音正確、重音合理、朗讀流暢。綜合評分。

 。2)造句(30分):用到所給詞匯。because之前語(yǔ)法正確。because之后合理、豐富、有創(chuàng )造性等。分小題評分。

 。3)單詞朗讀(20分):能根據基本發(fā)音規律,正確朗讀單詞。分小題評分。

 。4)看圖說(shuō)話(huà)(30分):語(yǔ)句數量,語(yǔ)句難度,邏輯合理,富有聯(lián)想,……。綜合評分。

  五、獎項設置

 。1)參加市級比賽的選手中,40%為桐鄉市一等獎,60%為桐鄉市二等獎。

  校級選拔比賽中,除參加桐鄉市級比賽的選手,另外上報2位學(xué)生,為桐鄉市三等獎。

  六、其他事項

 。1)每個(gè)部分的比賽中,只有開(kāi)始和結束的

  提示音,中間無(wú)

  提示。需要選手自行把握進(jìn)程。

 。2)各校在5月31日前,將參加市級比賽的選手和獲得桐鄉市三等獎的學(xué)生的姓名、班級、指導教師上報到english.tx@163.com和lingyingqiang@gmail.com

  桐鄉市教研科研室

競賽方案 篇9

  為切實(shí)做好郵政通信交通安全管理工作,預防和減少交通事故。根據我局的實(shí)際情況,經(jīng)報請局領(lǐng)導同意,通過(guò)局辦公會(huì )決定:自20xx年4月20日起至7月30日,開(kāi)展以“過(guò)牛年、保安全”為主題的“車(chē)輛百日安全無(wú)事故競賽”活動(dòng),制訂本實(shí)施方案。

  一、指導思想

  以“三個(gè)代表”重要思想為指導,落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān),堅持以人為本“安全第一、預防為主”,通過(guò)抓好源頭、完善設施,廣泛宣傳教育,落實(shí)責任,嚴格操作,全面推進(jìn)郵政交通安全工作。創(chuàng )建更加安全、暢通、和諧、穩定的交通環(huán)境。

  二、活動(dòng)目標

  以“愛(ài)車(chē)守紀,安全節約,熱情服務(wù),文明行車(chē)”為目標,完善安全設施,確保交通有序暢通,提高管理水平,增強守法意識、服務(wù)意識、全局意識,減少交通事故。

 。ㄒ唬┨岣哙]政車(chē)輛安全工作與管理水平,增強駕駛人員的安全責任意識和安全生產(chǎn)執行能力,確保全年安全行車(chē)無(wú)事故,更好地為我局保障支撐服務(wù)。

 。ǘ┐舜位顒(dòng)以“安全第一、杜絕違章”為目標,以教育與獎懲相結合的方法進(jìn)行考核評比。

 。ㄈ┗顒(dòng)期間將定期組織培訓,加強交通法律法規和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習,駕駛人員應自覺(jué)主動(dòng)檢查車(chē)輛狀況,保持車(chē)輛使用性能完好和衛生清潔,并做好車(chē)輛的檢查記錄和每天的日志。

 。ㄋ模┗顒(dòng)結束時(shí)將開(kāi)展滿(mǎn)意度測評,綜合評價(jià)每位駕駛人員服務(wù)質(zhì)量的優(yōu)劣。

 。ㄎ澹﹨⒓泳C合評價(jià)人員:局領(lǐng)導、各科、部室負責人及班組長(cháng)。

  三、時(shí)間安排

  從20xx年4月20日開(kāi)始,到20xx年7月30日結束,活動(dòng)分三個(gè)階段進(jìn)行。

  第一階段:宣傳發(fā)動(dòng)階段(4月20日至4月30日)

  主要活動(dòng)內容:制定活動(dòng)方案,宣傳發(fā)動(dòng),完善制度,排查安全隱患。

 。ㄒ唬┲贫ɑ顒(dòng)方案,安排具體工作內容及要求。

 。ǘ┱匍_(kāi)全體駕駛員會(huì )議,做好宣傳發(fā)動(dòng)工作。

 。ㄈ┩晟栖(chē)輛各項制度,組織駕駛員學(xué)習討論。

 。ㄋ模⿲λ熊(chē)輛進(jìn)行一次安全隱患排查。

  第二階段:自查自糾階段(5月1日至7月15日)

  主要活動(dòng)內容:整改隱患,加強安全和法制教育。

 。ㄒ唬┘皶r(shí)發(fā)現和排除各類(lèi)影響車(chē)輛正常運行的安全隱患,確保車(chē)輛隨時(shí)處于良好的技術(shù)狀態(tài)。

 。ǘ┙M織駕駛員進(jìn)行行車(chē)安全教育和評比,實(shí)行“安全例會(huì )制度”,定期召開(kāi)安全例會(huì )。

 。ㄈ┢刚埥还芟到y***上一堂交通安全教育輔導課,開(kāi)展交通法規學(xué)習、交通事故案例分析,相互交流行車(chē)經(jīng)驗和教訓。

  第三階段:檢查、驗收、評比階段(7月16日至7月30日)

  主要活動(dòng)內容:總結經(jīng)驗,樹(shù)立典型,鞏固成果。

 。ㄒ唬┙M織全體駕駛人員開(kāi)展滿(mǎn)意度測評,綜合評價(jià)每位駕駛人員服務(wù)質(zhì)量的優(yōu)劣。

 。ǘy評標準,根據《車(chē)輛管理制度》駕駛員處罰措施的內容進(jìn)行評定。

 。ㄈ┲饕u定內容,從愛(ài)車(chē)、守法、節約、準時(shí)、文明,做到“七條禁令”等項目。

 。ㄋ模┐舜位顒(dòng)給予評選及獎懲。

  四、獎懲勵方法

  1、“流動(dòng)紅旗車(chē)手”一名。 獎金: 800元

  2、無(wú)安全事故及無(wú)違章記錄。各獎勵: 500 元

  3、損失在XX元范圍內的駕駛員懲罰 500 元

  4、損失在XX 元以上的駕駛員,懲罰1000元及負相關(guān)責任。

  五、工作措施

 。ㄒ唬╅_(kāi)展交通安全宣傳教育,普及交通安全知識。

 。ǘ﹪栏窀黝(lèi)車(chē)輛管理,規范駕駛人員的行為規范。

 。ㄈ┘訌娷(chē)輛駕駛人員的管理,從源頭上減少事故隱患。

  六、組織領(lǐng)導

  組 長(cháng):李洪

  副組長(cháng):蔣裕滸 江建林

  成 員:張靜 龍飛 龍成云 劉必前 周華林 蔡賓

  領(lǐng)導小組下設辦公室,具體負責此項活動(dòng)的落實(shí)。

  辦公室主任:江建林

  辦公室副主任:龍飛

  辦公室設在局辦公室,負責“百安”活動(dòng)的'日常工作。辦公室成員由楊開(kāi)明 張勇 吳高明 唐世明 楊兵 組成。

  七、相關(guān)要求

 。ㄒ唬┨岣哒J識,明確責任。此次“百日安全無(wú)事故”活動(dòng)是當前一項重要工作和緊迫任務(wù)。要予以高度重視,緊抓不放。全體駕駛員要服從領(lǐng)導,聽(tīng)從調動(dòng),努力完成交給的各項運輸任務(wù),牢固樹(shù)立以人為本的社會(huì )主義法治理念。

 。ǘ﹪栏癫僮饕幊,掌握車(chē)輛性能。熟練駕駛技術(shù),努力提高安全操作水平。愛(ài)護車(chē)輛,搞好車(chē)輛的保養,維修和車(chē)容衛生,出車(chē)準時(shí)、準點(diǎn),服務(wù)周到熱情,盡量滿(mǎn)足用戶(hù)合理化需求,不斷改進(jìn)服務(wù)工作。

 。ㄈ{駛人員要嚴格遵守《中華人民共和國道路交通安全法》,嚴禁酒后駕車(chē)、疲勞開(kāi)車(chē)、超速超載、違章變道等,樹(shù)立良好的職業(yè)道德,謹慎駕駛,自覺(jué)執行安全行車(chē)規定,做到安全行車(chē)。

 。ㄋ模┤w駕駛員必須始終保持清醒的頭腦,在成績(jì)面前千萬(wàn)不要沾沾自喜,在安全隱患面前千萬(wàn)馬虎不得。堅決克服對隱患視而不見(jiàn)、熟視無(wú)睹、心存僥幸、麻痹大意的思想。

 。ㄎ澹┙谝獙Ω黝(lèi)機動(dòng)車(chē)進(jìn)行一次全面檢查,健全車(chē)輛安全檔案,對存在安全隱患的車(chē)輛要及時(shí)采取措施,杜絕“問(wèn)題車(chē)輛”上路。

競賽方案 篇10

  為進(jìn)一步提高員工隊伍整體素質(zhì),全方位提升酒店服務(wù)質(zhì)量,******開(kāi)展以“提供微笑服務(wù),創(chuàng )造優(yōu)質(zhì)品牌”為主題的優(yōu)質(zhì)服務(wù)百日競賽活動(dòng)。

  一、指導思想

  以“提供微笑服務(wù)、創(chuàng )造優(yōu)質(zhì)品牌”為目標,以規范員工的服務(wù)行為為重點(diǎn),以客人滿(mǎn)意為標志,引導員工自覺(jué)把“為客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)”貫穿于酒店工作的全過(guò)程,形成一個(gè)積極向上、竭誠為客人服務(wù)的強勁勢頭和濃厚氛圍,掀起酒店優(yōu)質(zhì)服務(wù)的熱潮。

  二、參賽單位

  此次競賽活動(dòng)的參賽單位為酒店所有部門(mén),其中:房務(wù)、餐飲、康樂(lè )、KTV、營(yíng)銷(xiāo)是直接面對客人提供和推銷(xiāo)酒店產(chǎn)品服務(wù)的部門(mén);工程、財務(wù)、行政人事、保安是為面客營(yíng)業(yè)部門(mén)提供后勤保障服務(wù)的部門(mén)。

  三、組織領(lǐng)導

  酒店成立優(yōu)質(zhì)服務(wù)百日競賽活動(dòng)領(lǐng)導小組,負責對此次活動(dòng)的開(kāi)展和實(shí)施進(jìn)行全方位的指導與評估,對酒店各部門(mén)活動(dòng)開(kāi)展情況予以審核。

  ******

  活動(dòng)領(lǐng)導小組下設辦公室為行政人事部,負責優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動(dòng)宣傳和日常質(zhì)檢工作。

  四、活動(dòng)步驟及內容

  第一階段:動(dòng)員布署階段(*月*日—*月*日)

 。ㄒ唬╅_(kāi)展“以?xún)?yōu)質(zhì)服務(wù)求生存,以?xún)?yōu)質(zhì)服務(wù)增效益,以?xún)?yōu)質(zhì)服務(wù)謀發(fā)展”大討論,層層發(fā)動(dòng),做好思想動(dòng)員。

  1.主管級以上管理人員首先要進(jìn)行研討***

  2.以部門(mén)為單位組織召開(kāi)優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動(dòng)思想動(dòng)員大會(huì )***

 。ǘ┐_定目標,理清思路,制定計劃

  1.科學(xué)安排優(yōu)質(zhì)服務(wù)培訓工作,夯實(shí)優(yōu)質(zhì)服務(wù)百日競賽活動(dòng)基礎

  百日競賽期間,培訓重點(diǎn)內容:

  A.酒店基本服務(wù)禮儀培訓,由行政人事部負責培訓;

  B.崗位專(zhuān)業(yè)服務(wù)禮儀培訓,由行政人事部負責培訓;

  C.崗位專(zhuān)業(yè)知識和專(zhuān)業(yè)服務(wù)技巧培訓,由部門(mén)負責培訓;

  D.崗位現存問(wèn)題案例分析教學(xué),由部門(mén)負責。

  2.以“提供微笑服務(wù)、創(chuàng )造優(yōu)質(zhì)品牌”為目標,制定競賽活動(dòng)計劃

  各部門(mén)經(jīng)理結合酒店和部門(mén)工作實(shí)際,制定本部門(mén)參與優(yōu)質(zhì)服務(wù)百日競賽活動(dòng)的具體實(shí)施計劃,***

 。ㄈ┝炕⻊(wù)質(zhì)量工作標準,保證酒店服務(wù)質(zhì)量按標準實(shí)施

  1.行政人事部制定和修訂酒店服務(wù)質(zhì)量通用標準,包括工裝、儀容儀表、形體動(dòng)作、服務(wù)態(tài)度、禮節禮貌、服務(wù)語(yǔ)言、職業(yè)道德、服務(wù)紀律、工作效率、安全消防、環(huán)境衛生、個(gè)人衛生、投訴處理等方面通用質(zhì)量標準。

  2.各部門(mén)制定本部門(mén)各崗位、各服務(wù)項目的服務(wù)質(zhì)量標準和工作程序,對服務(wù)人員的服務(wù)行為進(jìn)行規范和控制,使員工服務(wù)行為有章可循,并量化工作指標,促進(jìn)服務(wù)過(guò)程的規范化、程序化、標準化和星級化。

  3.酒店設立服務(wù)質(zhì)量監督檢查小組,由行政人事部質(zhì)檢人員和各部門(mén)專(zhuān)業(yè)質(zhì)檢人員組成,負責優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動(dòng)的日常服務(wù)質(zhì)量檢查、監督和指導工作,對優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動(dòng)進(jìn)行整體監控。

  第二階段:活動(dòng)實(shí)施階段(*月*日—*月*日)

 。ㄒ唬╅_(kāi)展“微笑大使”評選

  ******

  “微笑大使”榮譽(yù)稱(chēng)號是營(yíng)業(yè)部門(mén)面客崗位員工參加酒店年度、季度、月度優(yōu)秀員工評選的基本準入條件。

 。ǘ┡e辦酒店服務(wù)知識大賽,開(kāi)展多種形式服務(wù)技能比武活動(dòng)

  從*月中旬開(kāi)始,酒店將利用兩個(gè)月時(shí)間開(kāi)展多種形式、多個(gè)崗位的服務(wù)技能比武大賽,以強化優(yōu)質(zhì)服務(wù)培訓效果。競賽內容如下:

  1.基本服務(wù)禮儀知識大賽,由行政人事部負責;

  2.崗位專(zhuān)業(yè)服務(wù)禮儀大賽,由行政人事部與各部門(mén)共同組織;

  3.崗位專(zhuān)業(yè)知識與專(zhuān)業(yè)服務(wù)技巧大賽,由各部門(mén)組織實(shí)施;

  4.VIP接待知識大賽,由行政人事部負責組織

  此項工作為優(yōu)質(zhì)服務(wù)百日競賽工作的重中之重,各部門(mén)經(jīng)理必須以高度負責的精神認真做好崗位技能比武活動(dòng),與培訓工作相結合,貫穿競賽活動(dòng)始末。

 。ㄈ┙⑼陚涞目蛻(hù)檔案

  各部門(mén)要建立完備的`客戶(hù)資料檔案,重點(diǎn)包括客人的職業(yè)、體貌特征、興趣愛(ài)好、個(gè)性化需求、消費記錄等等,并組織員工進(jìn)行學(xué)習和了解,以便于為客人提供更好的服務(wù),特別是對重要客人和VIP客人要有針對性地提供個(gè)性化服務(wù)。要及時(shí)發(fā)現回頭客人,挖掘重要客戶(hù)。

 。ㄋ模┳龊每腿送对V工作,開(kāi)展客人滿(mǎn)意度問(wèn)卷調查

  酒店將設立客人投訴舉報電話(huà),妥善處理客人的各類(lèi)投訴,監督各部門(mén)的服務(wù)過(guò)程。競賽期間受到客人投訴的員工,酒店將取消其“微笑大使”和“優(yōu)秀服務(wù)標兵”的參評資格,實(shí)行一票否決制。同時(shí)酒店還將開(kāi)展客人滿(mǎn)意度問(wèn)卷調查活動(dòng),采取定期和不定期相結合的方式開(kāi)展客人滿(mǎn)意度問(wèn)卷調查,掌握各營(yíng)業(yè)部門(mén)服務(wù)質(zhì)量和狀態(tài),征求客人意見(jiàn)和建議。此項工作由行政人事部負責,

 。ㄎ澹┬惺讍(wèn)責任制

  酒店實(shí)行首問(wèn)責任制,凡是酒店在崗工作的員工,第一個(gè)接受賓客咨詢(xún)或要求的人,就是解決賓客咨詢(xún)問(wèn)題和提出要求的首問(wèn)責任者,首問(wèn)責任人必須盡己所能給顧客提供最佳和滿(mǎn)意的服務(wù),直至問(wèn)題最后解決或給予明確答復的責任制度。

 。⿲(shí)施走動(dòng)式管理

  酒店各級管理者要真實(shí)了解服務(wù)一線(xiàn)情況,進(jìn)行走動(dòng)式管理,不能坐在辦公室,應把大部分工作時(shí)間用于服務(wù)現場(chǎng)的督導工作,盡可能現場(chǎng)處理客人投訴和突發(fā)事件,收集客人意見(jiàn)和建議,及時(shí)指導和調整基層員工的工作行為與狀態(tài)。

 。ㄆ撸╅_(kāi)展部門(mén)協(xié)作情況調查,提高酒店內部協(xié)調性

  各部門(mén)經(jīng)理、主管人員要協(xié)調好與其他部門(mén)的工作關(guān)系,及時(shí)溝通和解決服務(wù)過(guò)程中存在的各類(lèi)問(wèn)題,要從酒店全局利益出發(fā),搞好部門(mén)之間的合作。酒店將開(kāi)展部門(mén)協(xié)作情況調查,對于工作配合不力、推諉責任、造成不良后果的部門(mén),經(jīng)調查情況屬實(shí),酒店將對部門(mén)經(jīng)理及相關(guān)人員給予嚴厲處罰。

 。ò耍┙ⅰ疤峁┪⑿Ψ⻊(wù),創(chuàng )造優(yōu)質(zhì)品牌”專(zhuān)欄

  活動(dòng)期間酒店將在員工活動(dòng)室、員工食堂開(kāi)設“提供微笑服務(wù)、創(chuàng )造優(yōu)質(zhì)品牌”宣傳專(zhuān)欄,充分利用報紙、宣傳欄等多種形式,提升員工的主動(dòng)服務(wù)意識,引導員工發(fā)自?xún)刃臑轭櫩吞峁﹥?yōu)質(zhì)服務(wù),提升客人對酒店服務(wù)質(zhì)量的認同感,從挖掘文化內涵入手,優(yōu)化酒店服務(wù)。

 。ň牛┰O立“發(fā)現細節,記錄感動(dòng)”表?yè)P專(zhuān)欄

  鼓勵員工注重細節服務(wù),挖掘客人潛在需求,提供恰到好處的個(gè)性化服務(wù),推行“自然化、精細化、高效化”的服務(wù)模式。凡接到客人表?yè)P的員工,酒店將視實(shí)際情況給予*至*元獎勵,充分營(yíng)造一個(gè)崇尚先進(jìn)、倡導優(yōu)質(zhì)的濃厚氛圍

  第三階段:檢查評比階段(*月*日—*月*日)

 。ㄒ)行政人事部制定酒店通用質(zhì)量考核標準,按優(yōu)質(zhì)服務(wù)質(zhì)量競賽通用考核標準對部門(mén)服務(wù)質(zhì)量工作進(jìn)行日?己,每月進(jìn)行匯總計分。

 。ǘ└鞑块T(mén)制定本部門(mén)各崗位、各個(gè)服務(wù)項目的質(zhì)量考核標準,按既定的量化考核標準,開(kāi)展自下而上,由個(gè)人到班組的自查自評,每月進(jìn)行匯總計分。

 。ㄈ﹥(yōu)質(zhì)服務(wù)百日競賽活動(dòng)領(lǐng)導小組制定本次競賽活動(dòng)綜合評選標準,依據行政人事部和各部門(mén)的日?己擞浄,對酒店各部門(mén)活動(dòng)開(kāi)展情況予以最終審核評定。

  第四階段:總結表彰階段(*月*日—*月*日)

  競賽活動(dòng)結束后,酒店將對整個(gè)活動(dòng)進(jìn)行總結驗收,召開(kāi)總結表彰會(huì )議,對在優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動(dòng)中的先進(jìn)經(jīng)驗進(jìn)行總結,對在活動(dòng)中涌現出來(lái)的先進(jìn)集體和優(yōu)秀個(gè)人進(jìn)行大張旗鼓的宣傳、表?yè)P和獎勵。

  本次競賽活動(dòng)獎項設置如下:

  ******

  五、活動(dòng)安排

 。ㄒ唬┬姓耸虏控撠焹(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動(dòng)的整體安排,包括人員培訓、技能比武、活動(dòng)策劃、競賽考核、總結表彰等各項工作的策劃、組織、調度、協(xié)調、運行工作。

 。ǘ└鞑块T(mén)經(jīng)理負責本部門(mén)競賽活動(dòng)方案制定與組織實(shí)施工作,制定本部門(mén)各崗位、各服務(wù)項目的服務(wù)質(zhì)量競賽目標、工作程序、考核標準,推行個(gè)性化優(yōu)質(zhì)服務(wù),倡導品牌服務(wù),保證競賽活動(dòng)質(zhì)量。

 。ㄈI(yíng)銷(xiāo)部企劃人員負責此次活動(dòng)的宣傳策劃工作,制作宣傳標語(yǔ)、宣傳畫(huà),美化各類(lèi)活動(dòng)宣傳欄、設計競賽專(zhuān)刊工作等。

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