一廠(chǎng)一策錯峰運輸方案（通用5篇）
為保障事情或工作順利開(kāi)展，常常需要預先準備方案，方案是闡明具體行動(dòng)的時(shí)間，地點(diǎn)，目的，預期效果，預算及方法等的企劃案。方案應該怎么制定呢？以下是小編為大家收集的一廠(chǎng)一策錯峰運輸方案（通用5篇），希望對大家有所幫助。
一廠(chǎng)一策錯峰運輸方案1
為全面深入落實(shí)貫徹國家、省、市關(guān)于新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控的有關(guān)要求，統一防控應對新型冠狀病毒感染肺炎，根據《中華人民共和國傳染病防治法》、《突發(fā)公共衛生事件應急條例》及相關(guān)規定，我項目部為切實(shí)做好新型冠狀病毒肺炎防控的相關(guān)工作，特按要求制定本預案。
一、指導思想：
以中國疾病預防控制措施為指導，建立新型冠狀病毒預防和控制傳染病的處理機制，迅速開(kāi)展施工現場(chǎng)防控傳染病緊急情況的處置工作，及時(shí)采取防控措施，做到早發(fā)現、早報告、早處置、早治療，堅決防止疫情輸入、蔓延、輸出，避免疫情在項目出現、擴散和蔓延。最大限度地降低損失和影響，有效、切實(shí)維護生命安全和秩序穩定。
二、目標任務(wù)
1、宣傳和普及傳染病防控知識，提高廣大施工人員的自我保護意識。
2、打好提前仗，早作準備，早預防，及時(shí)部署相關(guān)工作和落實(shí)相關(guān)措施。
3、完善傳染病報告制度，做到早發(fā)現、早報告、早隔離、早治療。
4、建立快速反應和應急處理機制，及時(shí)采取措施，確保傳染病不在本工程傳染。
5、嚴格控制新入場(chǎng)人員，進(jìn)行登記備案，并對外地進(jìn)工地人員進(jìn)行健康監測，發(fā)現可疑病例，及時(shí)送往定點(diǎn)醫院，嚴禁在工地留宿，特別注意湖北省來(lái)青人員的檢查。
三、工作原則
1、預防為主、常抓不懈。宣傳普及傳染病防控知識，提高全體工人的防護意識，加強日常監測，發(fā)現病例及時(shí)采取有效的預防與控制措施，迅速切斷傳播途徑，控制疫情的傳播和蔓延。
2、規范管理、統一領(lǐng)導。嚴格執行國家有關(guān)法律法規，對傳染病突發(fā)事件的預防、疫情報告、控制和救治工作實(shí)行依法管理。成立預防傳染病工作領(lǐng)導小組，協(xié)調與落實(shí)項目建筑地對傳染病的防控工作。
3、快速反應、運轉高效。建立預警和醫療救治快速反應機制，增強應急處理能力。按照“四早”要求，保證發(fā)現、報告、隔離、治療等環(huán)節緊密銜接，一旦發(fā)現疫情，快速反應，及時(shí)準確處置。
4、現場(chǎng)封閉管理原則。各類(lèi)工地施工作業(yè)、生活區域應與外界圍擋隔離，不能?chē)鷵醺綦x的應設警戒。
5、“外防輸入，內防擴散”原則。各類(lèi)工地以項目部為單位，嚴格按照防控要求，對所有外來(lái)人員均實(shí)行嚴格準入管理，場(chǎng)內工作人員無(wú)特殊情況禁止對外流動(dòng)。
四、組織領(lǐng)導
成立建筑工地傳染病防控工作小組，負責組織、指揮、協(xié)調與落實(shí)傳染病的防控工作。
公司分管領(lǐng)導：防控工作小組：
組長(cháng)：
副組長(cháng)：
成員及分工：
(1)宣傳與教育：
(2)消毒與檢查：
(3)聯(lián)絡(luò )與上報：
(4)急救電話(huà)：120
(5)其他成員：項目部其他人員、安保人員及各分包單位相關(guān)負責人
五、工作措施
1、項目部對外部進(jìn)場(chǎng)人員實(shí)行嚴格準入制度，對符合疫情防控要求的人員準予進(jìn)入工地。
2、對工地內工作人員，建立健康監測和嚴格外出制度。每天兩次對全部人員進(jìn)行體溫測量和登記，發(fā)現發(fā)熱特別是伴有咳嗽、咽喉疼痛等狀況等身體異常人員，立即采取隔離、送醫等應急處置。
3、做好宣傳教育工作，派發(fā)資料及宣傳傳染病的防控知識，加強工人個(gè)人衛生教育。教育工人飯前便后以及班后一定要洗手，注意個(gè)人衛生，使用肥皂和流動(dòng)水洗手。
4、嚴格落實(shí)全員登記制度，對進(jìn)出工地人員的姓名、籍貫、來(lái)去方向、交通方式及時(shí)間等信息實(shí)施真實(shí)、動(dòng)態(tài)記錄。工地大門(mén)值班人員嚴格登記管理制度，嚴禁無(wú)關(guān)人員進(jìn)入施工現場(chǎng)。
5、對配送材料、物資等外來(lái)人員，車(chē)輛進(jìn)場(chǎng)后，車(chē)上人員不得出駕駛室，貨物、物資由項目部安排工地內人員接收和裝卸。
6、做好工地內人員生活保障工作，確保生活保障物資充裕。由專(zhuān)人外出采買(mǎi)，外出人員做好自身防護措施，出入時(shí)間、路線(xiàn)做好登記備案。
7、做好防范措施，門(mén)衛及辦公室配備體溫計，75%酒精，84消毒液，口罩等應急防范物品，保持施工現場(chǎng)、宿舍衛生及室內空氣流通，落實(shí)環(huán)境消毒制度，切實(shí)做好施工現場(chǎng)衛生管理、個(gè)人衛生防護和生活垃圾裝袋清理，做好處理垃圾污物，消除鼠、蟑、蚊、蠅等病媒生物孽生環(huán)境，及時(shí)組織開(kāi)展全面的病媒生物防治與消殺，有效降低病媒生物密度。
8、安排專(zhuān)人實(shí)施24小時(shí)值班和項目領(lǐng)導帶班，帶班領(lǐng)導和值班人員要確保在崗在位、通信暢通。
9、實(shí)行日報告和零報告制度。完善傳染病報告，做到早發(fā)現、早報告、早隔離、早治療，分層管理，及時(shí)落實(shí)”。要做好與項目所在地街道、社區、居委會(huì )的配合工作，現場(chǎng)防控方案執行和每日疫情防控情況形成日報反饋到分公司。若出現疫情第一時(shí)間向XX市定點(diǎn)醫院報告，同時(shí)上報分公司和相關(guān)政府主管部門(mén)。
六、應急措施
當工地出現“傳染病”疫情預警時(shí)，立即啟動(dòng)應急處置方案后，在第一時(shí)間采取如下措施：
1、在第一時(shí)間內向上級主管部門(mén)、衛生部門(mén)報告。
2、對一般發(fā)熱等病人的處理：
(1)出現發(fā)熱咳嗽咽痛等癥狀，應及時(shí)就醫，不得帶病上班。發(fā)熱病人退熱兩天后，且無(wú)反復，憑醫院的健康證明，才能回崗。
(2)在規定時(shí)間內將發(fā)熱人數向相關(guān)上級主管部門(mén)報告，并對病人作跟蹤了解。
3、對可疑病例的處理
(1)發(fā)熱病人經(jīng)醫院認為有傳染病疑似病例嫌疑的，項目部第一時(shí)間立即報告主管部門(mén)。對在工地發(fā)現病人和接觸過(guò)的人員，要在第一時(shí)間進(jìn)行隔離觀(guān)察通知醫院診治。
(2)工地要對可疑病人所在寢室或活動(dòng)場(chǎng)所進(jìn)行徹底消毒;對與可疑病人密切接觸的人員進(jìn)行隔離觀(guān)察。
(3)可疑病人在醫院接受治療時(shí)，禁止任何人員前往探望。
(4)工地應根據可疑病人活動(dòng)的范圍，在相應的范圍內調整施工計劃和安排。
4、對傳染病人的處理
若“疑似病人”被醫院正式確診為傳染病患者，項目部要立即向上級報告，并采取一切有效措施，迅速控制傳染源，切斷傳染途徑，保護易感人群，具體要求是：
(1)封鎖疫點(diǎn)。立即封鎖患者所在寢室及班組，等待衛生部門(mén)和相關(guān)主管部門(mén)的處理意見(jiàn)。
(2)疫點(diǎn)消毒。對工地所有場(chǎng)所進(jìn)行徹底消毒，消毒必須嚴格按標準操作，消毒結束后進(jìn)行通風(fēng)換氣。
(3)疫情調查。工地應配合衛生部門(mén)進(jìn)行流行病學(xué)調查。對傳染病人到過(guò)的場(chǎng)所、接觸過(guò)的人員，進(jìn)行隨訪(fǎng)，并采取必要的隔離觀(guān)察措施。
5、根據相關(guān)規定，出現因疫情原因需要部分或全部停工，按上級建委和衛生部門(mén)的通知精神執行。
6、準備一定數量的體溫計和口罩等應急物資。
七、保障措施
項目部適當安排經(jīng)費用于傳染病疫情的宣傳及防控工作，確保處理事件的快速反應能力。
八、責任追究
實(shí)行責任追究制。項目經(jīng)理為第一責任人，分管領(lǐng)導具體負責，各班組長(cháng)直接負責。全體管理人員必須把傳染病的防控工作作為重要工作來(lái)抓，站在講政治的高度，以對工人高度負責的態(tài)度，認真做好傳染病防控工作，層層落實(shí)責任，做到防患于未然。對因工作不力、不負責任、措施不當造成工地傳染病疫情擴散傳播或對施工人員健康造成嚴重后果的，將按上級有關(guān)規定實(shí)行責任倒查，并追究相關(guān)人員的政治經(jīng)濟責任。
一廠(chǎng)一策錯峰運輸方案2
一、復產(chǎn)復工時(shí)間規定
嚴格落實(shí)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于延長(cháng)20xx年春節假期的通知》和《XXX省人民政府辦公廳關(guān)于延遲企業(yè)復工和學(xué)校開(kāi)學(xué)的通知》的要求，縣內各類(lèi)企業(yè)不早于2月9日24時(shí)前復產(chǎn)復工(如省市有新規定，以新規定為準)，涉及保障城鄉運行必需(供水、供氣、供熱、供電、通訊等行業(yè))、疫情防控必需(醫療器械、藥品、防護品生產(chǎn)和銷(xiāo)售等行業(yè))、群眾生活必需(超市賣(mài)場(chǎng)、食品生產(chǎn)和供應等行業(yè))及其他涉及重要國計民生的相關(guān)企業(yè)除外;縣內所有工業(yè)企業(yè)申請復產(chǎn)復工的，必須履行相應報批手續。
二、企業(yè)復產(chǎn)復工條件
1、人員管控到位。企業(yè)提供《企業(yè)職工花名冊》(涵蓋高管、行政人員、生產(chǎn)人員、食堂、門(mén)衛、保潔工作人員等廠(chǎng)區內生產(chǎn)、生活的所有人員)，復產(chǎn)復工人員中不能存有疫情隱患的五類(lèi)人員(湖北籍，疫情發(fā)生以來(lái)、1月18日以后去過(guò)武漢等疫情嚴重區域的人員，春節期間與湖北等疫情嚴重區域人員接觸過(guò)的人員，目前存在感冒、發(fā)熱、咳嗽等癥狀及與已確診或疑似人員有過(guò)任何接觸的人員);物流運輸企業(yè)需要提供詳細的車(chē)輛及車(chē)輛駕駛人員信息。
2、物資儲備到位。企業(yè)應提前做好各類(lèi)應急物資儲備，包括口罩、消毒液、紅外線(xiàn)體溫檢測儀等防護用品，員工每人每天至少配備2個(gè)口罩，消毒防護物品主要是84液、酒精、雙氧水等，應急物資儲備必須滿(mǎn)足5日以上的需求量。
3、防疫防控方案到位。企業(yè)須制定本公司防疫防控工作方案，明確主要負責人為第一責任人、分管負責人為具體負責人，落實(shí)專(zhuān)人負責防疫防控工作，對生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)區落實(shí)清洗消毒、員工佩戴口罩、返廠(chǎng)立即全身檢查、進(jìn)工廠(chǎng)及車(chē)間前體溫測量、車(chē)間通風(fēng)、分流就餐等措施。入廠(chǎng)后若發(fā)現員工出現如果出現乏力、發(fā)熱、干咳等癥狀，必須立即隔離并第一時(shí)間向管委會(huì )報告。
4、日常管理到位。嚴格按照上級部署和企業(yè)《防疫防控方案》要求，及時(shí)建立人員及車(chē)輛進(jìn)出登記臺賬，對廠(chǎng)區內包含食堂、宿舍及其他人流密集場(chǎng)所按要求進(jìn)行殺毒處理，及時(shí)發(fā)放口罩并對使用過(guò)后的口罩進(jìn)行無(wú)害化處理，保持車(chē)間通風(fēng)，嚴禁員工大規模聚集，同時(shí)按安全生產(chǎn)和環(huán)保要求開(kāi)展好相關(guān)工作。
5、宣傳教育到位。企業(yè)要通過(guò)內部微信群、顯示屏和廣告欄宣傳等多種方式，及時(shí)對員工開(kāi)展國家發(fā)布的《公眾預防指南》等防疫知識宣傳教育，向員工宣傳上級最新部署要求。
三、復產(chǎn)復工報批流程
企業(yè)具備基本條件后，向所在鄉鎮或縣經(jīng)開(kāi)區提交《新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間企業(yè)復工復產(chǎn)審批表》、承諾書(shū)、企業(yè)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間防疫防控方案、企業(yè)職工花名冊;經(jīng)鄉鎮或縣經(jīng)開(kāi)區核驗簽字同意后，由縣經(jīng)信局報縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情應急防控指揮部批準。對未經(jīng)批準擅自復工復產(chǎn)的企業(yè)，將依法依規從嚴處罰。
四、企業(yè)復工復產(chǎn)后的要求
1、測量體溫。所有企業(yè)出入人員務(wù)必測量體溫，并做好登記，每天對全體員工進(jìn)行體溫測量不少于兩次，對企業(yè)內可能出現的疫情問(wèn)題要做到早發(fā)現、早報告、早控制。
2、佩戴口罩。全體員工需全時(shí)佩戴口罩。
3、殺菌消毒。每日上班前、下班后均需對廠(chǎng)區內包括車(chē)間、電梯、食堂、會(huì )議室、宿舍等公共場(chǎng)所進(jìn)行殺菌消毒處理，并建立消毒臺賬。
4、分散用餐。所有人員分散用餐，嚴禁在食堂集中就餐。
5、開(kāi)窗通風(fēng)。辦公室、生產(chǎn)車(chē)間、宿舍、食堂等公共場(chǎng)所一律不得啟用中央空調，保持開(kāi)窗通風(fēng)。
6、應急處置。一旦發(fā)現員工出現乏力、發(fā)熱、咳嗽等呼吸道疾病癥狀時(shí)，第一時(shí)間采取隔離并及時(shí)撥打120送往發(fā)熱門(mén)診進(jìn)行排查診治，最大限度減少突發(fā)疫情可能造成的危害。并第一時(shí)間報告給縣經(jīng)開(kāi)區管委會(huì )或所在鄉鎮。
7、員工管理。加強員工教育，督促員工嚴格遵守利辛縣疫情防控指揮部各項管理規定。
8、日常登記。建立人員及車(chē)輛進(jìn)出登記臺賬，配合相關(guān)部門(mén)開(kāi)展疫情排查和報送工作，嚴禁無(wú)關(guān)外來(lái)人員入內。
五、加強對工業(yè)企業(yè)復產(chǎn)復工的指導和服務(wù)
各鄉鎮、縣直有關(guān)部門(mén)要切實(shí)加強對工業(yè)企業(yè)復產(chǎn)復工的組織，做到科學(xué)統籌、細致深入、安全有序。
1、各鄉鎮、縣經(jīng)開(kāi)區要針對2月10日起工業(yè)企業(yè)普遍復工提前分析研判形勢，制定完善方案，建立工作體系，采取有力措施，加強對工業(yè)企業(yè)疫情防控和復工籌備工作的指導和監督。
2、有關(guān)部門(mén)要加強業(yè)務(wù)指導和保障服務(wù)，協(xié)助工業(yè)企業(yè)做好防疫措施落實(shí)和應急物資采購儲備，統籌安排企業(yè)生產(chǎn)生活所需的交通、物流等，全力保障重點(diǎn)企業(yè)復產(chǎn)復工，確保全縣工業(yè)企業(yè)平穩有序組織生產(chǎn)。
3、縣經(jīng)信局要做好復產(chǎn)復工工業(yè)企業(yè)的安全生產(chǎn)和防疫工作的.信息匯總，建立完善工作渠道收集并協(xié)調解決各類(lèi)問(wèn)題，重大問(wèn)題及時(shí)向縣委、縣政府報告。
一廠(chǎng)一策錯峰運輸方案3
按照《中華人民共和國傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛生應急條例》的有關(guān)規定，結合我公司實(shí)際，特制定本應急預案，預案內容如下：
一、成立應急小組
公司成立疫情應急工作領(lǐng)導小組(以下簡(jiǎn)稱(chēng)領(lǐng)導小組)，并制定出科學(xué)、可行的工作方案和應急方案，明確各操作環(huán)節上的處理步驟、處理方法和具體責任。小組成員如下：
組長(cháng)：
副組長(cháng)：
成員：
領(lǐng)導小組及公司全體職工要密切配合，形成合力，確保各項工作落到實(shí)處。
領(lǐng)導小組要加強對全體職工的預防控制傳染病等疫情知識的教育，加強健康防護、知識教育，提高自我防范意識。要求員工在認真做好日常工作的同時(shí)，注意個(gè)人的健康防護。對于發(fā)燒、咳嗽的.員工，及時(shí)發(fā)現并建議其及時(shí)診斷出病因，進(jìn)行休息治療，痊愈后再上班工作。
公司所有辦公場(chǎng)所，按照領(lǐng)導小組和衛生防疫部門(mén)公布的有關(guān)預防措施和要求，搞好各項衛生防疫工作。
二、主要職責
1、綜合管理部：做好所需的消毒藥品，現場(chǎng)處理的防護用品等物資的工作。
2、財務(wù)部：保障購買(mǎi)應急物資及必需品的資金。
3、業(yè)務(wù)部：負責準確、及時(shí)向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的信息和本公司疾病預防控制的措施，做好員工防病知識宣傳，提高公司員工自我防范能力;認真了解社會(huì )不同時(shí)期存在的疫情情況，做好疫情的宣傳工作。
4、銷(xiāo)售部及其他部門(mén)：保護易感人群，協(xié)調公司綜合管理部等各相關(guān)部門(mén)協(xié)同開(kāi)展應急處置，確保在領(lǐng)導小組的統一指揮下，使衛生防病和醫學(xué)救護工作高效、有序進(jìn)行。
5、XXX貨場(chǎng)、XXX貨場(chǎng)：做好所需的消毒藥品，現場(chǎng)處理的防護用品等物資的工作。根據發(fā)展公司發(fā)布的信息，準確、及時(shí)向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的信息和本公司疾病預防控制的措施，做好員工防病知識宣傳，提高公司員工自我防范能力。認真了解社會(huì )不同時(shí)期存在的`疫情情況，做好疫情的宣傳工作。
三、預防疫情
公司各部門(mén)要將預防可能出現的疫情作為工作重點(diǎn)，主要做好以下兩項工作：
1、通風(fēng)工作：每天上、下午上班時(shí)，必須打開(kāi)全部門(mén)、窗通風(fēng);盡量不使用空調，要使用空調，必須定期換氣。
2、消毒工作：除加強日常衛生保潔工作外，員工個(gè)人要注重個(gè)人衛生。
四、應急對策
1、疫情一旦發(fā)生，員工馬上上報疫情應急工作領(lǐng)導小組，應急小組及時(shí)向衛生部門(mén)匯報單位出現的疫情，并部署開(kāi)展疫情處理和進(jìn)一步防治工作。
2、應急小組要及時(shí)把發(fā)生病情的員工送衛生部門(mén)進(jìn)行救治，根據防疫部門(mén)的部署開(kāi)展疫情的控制工作。
3、對發(fā)生疫情的場(chǎng)所進(jìn)行消毒處理，并根據疫情的情況建議或強制發(fā)生病情員工接觸到的員工到醫院等衛生部門(mén)進(jìn)行檢查，避免疫情的擴大。
4、疫情發(fā)生時(shí)，公司要以疫情的防治工作為重點(diǎn)，安全運行部作為安全歸口部門(mén)，要認真協(xié)調應急小組做好消毒等病原體的消除工作，綜合管理部要做好疫情防治的后勤保障工作。
5、疫情發(fā)生時(shí)應急小組要成立專(zhuān)人小組和工會(huì )部門(mén)一起做好員工的教育和消除心理壓力及正確引導性工作，確保疫情期的盡早過(guò)去。
一廠(chǎng)一策錯峰運輸方案4
一、嚴格落實(shí)復工復產(chǎn)防疫準備措施
建立復工復產(chǎn)報告制度。疫情防控期間，企業(yè)要制定復工復產(chǎn)工作方案，主要包括復工復產(chǎn)時(shí)間、返崗人員數量和來(lái)源、生產(chǎn)計劃、原料采購和產(chǎn)品銷(xiāo)售地、物流運輸，以及疫情防控措施等內容，報當地縣級疫情防控應急指揮部辦公室備案。
健全企業(yè)疫情防控工作體系。復工復產(chǎn)企業(yè)要建立主要負責人負總責的疫情防控工作機制，明確目標任務(wù)，細化具體措施，落實(shí)人員責任，建立全環(huán)節、全流程疫情防控臺賬，形成從企業(yè)管理層到車(chē)間班組、一線(xiàn)職工“橫向到邊、縱向到底”的疫情防控全員責任體系。
嚴格返崗人員疫情核查。企業(yè)要建立返崗職工“花名冊”，實(shí)行健康狀況“一人一檔”管理，詳細掌握每名職工及家庭成員健康狀況和春節假期出行信息，全面排查是否接觸外省及重點(diǎn)疫區人員等情況。對于從外地返萍及與確診和疑似感染者有接觸的職工，嚴格執行隔離觀(guān)察措施，待確認健康后方可返崗。要采取錯峰返崗措施，非關(guān)鍵崗位人員可延后返崗。
做好防護物資和人員配備。企業(yè)要根據防疫需要，為職工配備口罩等防護物品和洗手液、消毒液等消殺用品。要設置留觀(guān)室，做好突發(fā)情況應對準備。
全面開(kāi)展企業(yè)消毒。企業(yè)復工復產(chǎn)前，要對企業(yè)內生產(chǎn)、生活、辦公區域進(jìn)行全面環(huán)境衛生清理，特別是對人員密集場(chǎng)所、重點(diǎn)設施設備等要進(jìn)行徹底消殺，保持良好通風(fēng)，防止病毒傳播蔓延，確保不留死角、不漏盲區。
二、全面加強生產(chǎn)期間疫情防控工作
實(shí)行企業(yè)封閉管理。企業(yè)要減少進(jìn)出通道，落實(shí)24小時(shí)人員值守，對進(jìn)出人員、車(chē)輛嚴格檢查檢測，做好信息登記，嚴禁無(wú)關(guān)入員進(jìn)入企業(yè)。要減少一般商務(wù)洽談、人員來(lái)訪(fǎng)等活動(dòng)，積極利用現代信息手段開(kāi)展商務(wù)交流。
嚴密職工健康監測。建立職工體溫日檢制度，在生產(chǎn)區、辦公區、宿舍區等點(diǎn)位設置檢測點(diǎn)，嚴格職工體溫檢測，對體溫異常的職工及時(shí)采取留觀(guān)措施并上報。職工上下班盡量不乘坐公共交通工具，企業(yè)通勤車(chē)輛要提前做好防疫消毒，乘坐人員須佩戴口罩并測量體溫。
加強環(huán)境衛生和就餐管理。企業(yè)要對相關(guān)場(chǎng)所每天至少消毒一次，重點(diǎn)區域增加消毒頻次;加強公共區域通風(fēng)換氣，保持空氣流通;加強就餐衛生管理，保證食材安全、餐具衛生，采取提供盒飯、分時(shí)段供餐、分散就餐等方式，減少人員聚集。
落實(shí)崗位防疫措施。嚴格落實(shí)個(gè)人防護措施，工作期間全程佩戴口罩，做到勤洗手、不隨地吐痰、不亂扔垃圾，廢棄口罩等防疫物品統一回收、集中處理。規范崗位工作秩序，合理安排輪崗排班，采取“小班制”模式，減少單班在崗人數，暫停不必要的會(huì )議，取消所有聚會(huì )，做到人員少流動(dòng)、不聚集、不串崗。
強化物流車(chē)輛管理。外來(lái)貨運車(chē)輛進(jìn)入企業(yè)前，要進(jìn)行登記并消毒處理，駕乘人員須佩戴口罩并檢測體溫，減少與企業(yè)人員的直接接觸，貨物送達后盡快駛離企業(yè)。對運輸物資視情進(jìn)行消毒處理。加強駕乘人員管理，保持車(chē)輛內外清潔，及時(shí)對駕駛室等接觸部位進(jìn)行消殺。
妥善做好突發(fā)疫情應急處置。企業(yè)要制定應急處置預案，建立統一指揮、快速響應機制，落實(shí)應急值守、情況報告、物資調配、力量調動(dòng)等措施。對出現發(fā)熱、干咳等癥狀的職工，立即送醫療機構就診治療。
落實(shí)職工個(gè)人防護責任。企業(yè)要與職工逐一簽訂崗位防疫承諾書(shū)，遵守相關(guān)防疫規定，如實(shí)報告個(gè)人情況，主動(dòng)接受健康檢測，自覺(jué)配合做好消毒、治療、調查和隔離等應急處置措施。要通過(guò)多種形式加強疫情防控知識宣傳教育，提高職工自我防護意識和能力。
一廠(chǎng)一策錯峰運輸方案5
一、復工流程
按照成熟一個(gè)、驗收一個(gè)、復工一個(gè)的原則，有序組織復工復產(chǎn)，確保疫情“發(fā)現得早、化解得了、控制得住、處置得好”。
(一)復工前準備工作
1.成立由企業(yè)法人或主要負責人為第一責任人的疫情防控工作領(lǐng)導小組或指揮部，配備專(zhuān)職工作人員和聯(lián)絡(luò )員，建立健全相關(guān)制度，制定疫情防控應急預案。
2.準備好與規模相適應的疫情所需物資(包括口罩、消毒液、洗手液、測溫器具等必要的防護設施設備)。
3.具備為員工檢查身體的條件。設立體溫監測點(diǎn)，配備相應的體溫檢測儀器，提供復工前員工體格情況表。
4.規范設置隔離觀(guān)察點(diǎn)(規模以上企業(yè)必須具備)。
5.規范設置手衛生消毒點(diǎn)(配備肥皂、洗手液等消毒產(chǎn)品)。
6.企業(yè)內全面消毒。對車(chē)間、宿舍、食堂及食品經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所、活動(dòng)場(chǎng)所、辦公室、廁所等重點(diǎn)區域開(kāi)展消毒殺菌工作，保持室內通風(fēng)換氣，空氣流通。
7.建立員工臺賬。填報《擬復工人員信息初始登記臺賬》(附件1)和企業(yè)四類(lèi)員工臺賬，重點(diǎn)摸排擬復工人員、湖北和重慶籍員工、與湖北和重慶籍人員接觸過(guò)的員工、離開(kāi)遂寧員工、未離開(kāi)遂寧員工相關(guān)情況，掌握人員基本信息、家庭情況、個(gè)人動(dòng)態(tài)以及健康狀況等。
8.實(shí)行分類(lèi)管理。針對所有已回當地的湖北和重慶籍員工，企業(yè)不得解聘，要求員工暫時(shí)不得回企業(yè)上班，具體上班時(shí)間視疫情發(fā)展情況另行通知。與湖北和重慶籍人員接觸過(guò)的員工，要嚴格執行居家醫學(xué)觀(guān)察或集中醫學(xué)觀(guān)察14天的規定，并視情況確定是否上崗。企業(yè)要安排職工通過(guò)電話(huà)、網(wǎng)絡(luò )等靈活方式在家上班完成相應工作;不具備條件安排職工在家上班的企業(yè)，要采取錯時(shí)、彈性等靈活方式開(kāi)展工作。
(二)復工報批流程
1.企業(yè)按上述要求準備好后，以書(shū)面形式向區經(jīng)科局提出復工申請。
2.區經(jīng)科局收到企業(yè)復工申請后，由驗收組及時(shí)到企業(yè)開(kāi)展查驗，并簽署意見(jiàn)。
3.經(jīng)查驗合格后，驗收組填報《市安居區工業(yè)企業(yè)復工復產(chǎn)審核表》。同時(shí)，企業(yè)提交《關(guān)于嚴格落實(shí)疫情防控工作的承諾書(shū)》。
4.區經(jīng)科局匯總企業(yè)復工審核報備資料后，上報區應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情應急指揮部審批，經(jīng)批準后企業(yè)方可復工。
二、復工后相關(guān)要求
(一)防控要求
1.堅持職工每日監測登記。職工入職后，需堅持每天兩次體溫監測，填報《職工日常監測表》并建檔，對因病缺勤職工的病因作追查與登記。如發(fā)現有感冒、發(fā)熱、咳嗽等癥狀的人員，應立即就地隔離，嚴防擴散，并第一時(shí)間報告區經(jīng)科局及醫療機構;若出現疑似病例，應立即將本人及與其接觸人員進(jìn)行隔離，并第一時(shí)間報告區經(jīng)科局及轄區醫療機構;若出現確診病例，應立即停產(chǎn)整頓，并啟動(dòng)應急預案，全力配合區疫情應急指揮部疫情防控組、醫療組開(kāi)展疫情調查管控和患者救治工作。
2.堅持對流動(dòng)人員監測管理。凡是進(jìn)入企業(yè)內的流動(dòng)人員(包括本地職工上下班)，必須佩戴口罩，且在監測點(diǎn)進(jìn)行體溫檢測和登記、填報《市安居區工業(yè)企業(yè)流動(dòng)人員登記排查表》后方可進(jìn)入。發(fā)現體溫異常者應立即就地留觀(guān)，并及時(shí)報告。
3.堅持進(jìn)出車(chē)輛監測管理。凡是進(jìn)出企業(yè)的車(chē)輛，必須接受消毒處理，并填報《市安居區工業(yè)企業(yè)進(jìn)出車(chē)輛消毒登記表》)后方可進(jìn)入。
(二)落實(shí)日常防疫
1.員工上班時(shí)間及上下班途中需正確佩戴合規口罩，注意手衛生消毒。
2.企業(yè)每天要對車(chē)間、食堂以及食品經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所、員工宿舍、電梯間、衛生間、班車(chē)等人員密集處進(jìn)行全面消毒。
3.企業(yè)食品經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所需符合食品安全相關(guān)規定。
4.企業(yè)采取分餐送餐等方式減少人群聚集，降低交叉感染風(fēng)險。
(三)規范防護物資使用
1.企業(yè)須及時(shí)對防護用品庫存量和近期使用量進(jìn)行核查，提前采購并保證5-7天的合理庫存。
2.單獨設置收集點(diǎn)和專(zhuān)用收集桶，對廢棄口罩等特殊有害垃圾進(jìn)行集中統一收集。同時(shí)，規范處置生活垃圾及生產(chǎn)廢棄物。
(四)加強宣傳教育
1.要以防控新型冠狀病毒感染的肺炎等傳染病為重點(diǎn)，通過(guò)多種形式開(kāi)展新型冠狀病毒感染的肺炎等傳染病防控宣傳教育，提高職工防范意識、了解防治知識，引導職工理性認識疫情、科學(xué)做好防護。
2.通過(guò)企業(yè)微信群、QQ群、職工會(huì )、培訓會(huì )等方式向企業(yè)職工宣傳普及疫情防控知識和防控要求，引導企業(yè)職工工作或外出時(shí)做好個(gè)人疫情防控，不信謠、不傳謠。
(五)強化信息報送
實(shí)行日報和零報告制度，自復工之日起，各企業(yè)所在園區、鎮(街道)要收集企業(yè)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情，并于每日16:00前報區經(jīng)科局，由區經(jīng)科局辦公室統一匯總上報。堅決杜絕瞞報漏報，一經(jīng)發(fā)現，嚴肅處理。
(六)積極主動(dòng)參與聯(lián)防聯(lián)控
1.按照“早發(fā)現、早報告、早隔離、早治療”的原則，積極主動(dòng)與相關(guān)單位對接。如有人員出現發(fā)燒、乏力、干咳、呼吸困難等身體異常情況，應第一時(shí)間向區經(jīng)科局和轄區醫療機構報告，盡快隔離并轉移送醫，同時(shí)對現場(chǎng)進(jìn)行消毒。
2.加強對本企業(yè)隔離觀(guān)察人員的關(guān)愛(ài)。各企業(yè)應建立后勤保障組，負責隔離觀(guān)察期間的陪護、食宿安排和家屬聯(lián)系等。
三、責任分工
(一)區經(jīng)科局：牽頭做好區內工業(yè)企業(yè)疫情防控相關(guān)工作，具體負責擬訂工業(yè)企業(yè)復工實(shí)施方案;負責企業(yè)復工申請的受理，牽頭組織復工條件的審核驗收，匯總復工申請并上報批準;負責指導鎮、街道對轄區工業(yè)企業(yè)的日常監控工作。
(二)鎮人民政府、街道辦事處，安居經(jīng)開(kāi)區：負責協(xié)助區經(jīng)科局做好轄區內工業(yè)企業(yè)復工條件審核驗收;負責企業(yè)日常監管、疫情防控、應急處突及信訪(fǎng)維穩等工作。
(三)區衛健局：負責協(xié)助區經(jīng)科局做好全區工業(yè)企業(yè)疫情防控工作，重點(diǎn)抓好復工條件審核驗收、復工后監控和疫情處置等工作。
(四)區應急管理局：負責參與工業(yè)企業(yè)復工條件的審核驗收，配合區經(jīng)科局做好工業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的檢查，負責企業(yè)疫情防控預案的檢查指導。
(五)區市場(chǎng)監管局：負責復工工業(yè)企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量安全、食品安全及防疫物資質(zhì)量監管工作。
(六)區人社局：負責疫情防控期間勞資糾紛處置、勞動(dòng)者權益保障和政策宣傳工作。
四、監管措施
(一)區工作督察組要按照各責任單位分工，加強督查，適時(shí)通報。
(二)區委績(jì)效辦要加強對各責任單位的工作考核，逗硬實(shí)行目標管理。
(三)區復工后監控組應加強對轄區工業(yè)企業(yè)疫情防控工作的督導檢查，對防控工作敷衍、落實(shí)不到位的企業(yè)要責令停產(chǎn)整頓。
五、責任追究
(一)各工業(yè)企業(yè)要扛牢疫情防控主體責任，認真落實(shí)防控各項工作。凡因防控工作不到位、疏于管理而導致疫情發(fā)生的，將追究相應的法律責任。
(二)各鎮、街道和相關(guān)部門(mén)務(wù)必要按照方案安排切實(shí)履職，深入防控第一線(xiàn)，堅持日常監測和督查，及時(shí)發(fā)聲指導，及時(shí)掌握疫情，及時(shí)采取行動(dòng)，內防擴散、外防輸入，做到守土有責，守土負責，守土盡責，依法依規抓好各項防控任務(wù)落實(shí)，確保全區工業(yè)企業(yè)有序復工。凡履職不力、馬虎應付、辦事拖拉、相互推諉而貽誤工作的，將嚴肅追責。
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