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《擺正心態(tài)干工作》讀后感

時(shí)間:2022-07-21 12:43:42 讀后感 我要投稿
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《擺正心態(tài)干工作》讀后感

  細細品味一本名著(zhù)以后,能夠給我們不少啟示,是時(shí)候寫(xiě)一篇讀后感好好記錄一下了?墒亲x后感怎么寫(xiě)才合適呢?以下是小編整理的《擺正心態(tài)干工作》讀后感,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

《擺正心態(tài)干工作》讀后感

《擺正心態(tài)干工作》讀后感1

  “一本好書(shū),就是你的一個(gè)好朋友!辈挥浀檬悄膫(gè)哲人的名言,但是這句話(huà)卻是真理。

  起初我是在馬虎的過(guò)程中去讀《態(tài)度決定一切》這本書(shū)的,但卻漸漸地被吸引過(guò)去,這是一本極具價(jià)值的人生指南讀物,它能迅速提高你對生活的感知,并幫助你確立和提升自己的人生定位。265條充滿(mǎn)睿智、富于創(chuàng )意的格言能讓你以更加積極的態(tài)度去面對朋友、家人、工作和自己,并以感恩之心去面對生活的每一天。作者羅曼W皮爾是“積極成像”觀(guān)點(diǎn)的主要倡導者。此書(shū)曾在美國最暢銷(xiāo)書(shū)排行榜上整整待了十年時(shí)間,從此“態(tài)度決定一切!”成為表達積極思維力量的一句口頭禪傳遍了全世界。

  從本書(shū)中你可以學(xué)到的核心理念:

  成功來(lái)源于積極的思維;

  擁有信念比擁有才能更重要;

  機會(huì )總是偽裝成“困難”到來(lái);

  “我能做到!”是成功的最大金礦;

  “假設法則”使平庸者變?yōu)槌晒φ撸?/p>

  你怎樣評價(jià)自己別人就怎樣評價(jià)你;

  越是不吉利的話(huà)越容易成為現實(shí);

  “付出——得到法則”是成功的最大秘訣;

  真正屬于你的只有“今天”,不可如一秒鐘前的自己;

  健康是一種態(tài)度,喜悅是心靈的解毒劑;

  實(shí)現夢(mèng)想是你的一種人生權利;

  想最幸福的事就是最幸福的人;

  “為什么會(huì )這樣?”與“我能做什么?”,這是我們遇到問(wèn)題之后常會(huì )出現的兩種心態(tài)。從表面上看,這兩種反應都是自然而發(fā),符合常情,然而往深里去想,卻會(huì )發(fā)現,這兩種想法代表著(zhù)兩種截然相反的工作和生活態(tài)度。 走進(jìn)安利這么長(cháng)時(shí)間里,我始終沒(méi)有把安利放在第一位,總是期望成功在某一天出現! 而不愿付出自己的努力向成功邁進(jìn)。 而違背了“付出----得到” 的法則。相較于被動(dòng)地期望天上掉餡餅下來(lái),還不如主動(dòng)地改變自己,讓自己不斷的付出, 不斷的進(jìn)步。實(shí)際上,人唯一能改變的只有自己。當我們學(xué)會(huì )謙遜地生活和工作,積極的面對自己的現狀,包括思想、能力、習慣等等,我們就會(huì )發(fā)現,我們的付出換來(lái)的是個(gè)人的.進(jìn)步和境界的提升,這將是我們人生最寶貴的財富之一。

  三只老鼠一同去偷油,它們決定疊羅漢,大家輪流喝。當其中一只老鼠剛爬到另外兩只的肩膀上,“勝利”在望之即,不知什么原因,油瓶倒了,引來(lái)了人,它們落荒而逃;氐绞蟾C,它們開(kāi)了一個(gè)會(huì ),討論失敗原因。最上面的老鼠說(shuō):“因為下面的老鼠抖了一下,所以我碰倒了油瓶!敝虚g那只老鼠說(shuō):“我感覺(jué)到下面的老鼠抽搐了一下,于是,我抖了一下!倍钕旅娴睦鲜笳f(shuō):“我好像聽(tīng)到有貓的叫聲,所以抽搐了一下!痹瓉(lái)如此——誰(shuí)都沒(méi)有責任。

  現實(shí)生活中相似的情景可以說(shuō)經(jīng)常會(huì )遇到。當工作出現困難時(shí),每個(gè)人不是先找自身的問(wèn)題,而是指責他人沒(méi)有配合好自己的工作。其實(shí),工作中,并不怕出現問(wèn)題,而是怕出了問(wèn)題后無(wú)人過(guò)問(wèn),大家裝作什么都不知道、什么都沒(méi)發(fā)生過(guò);即便知道出了問(wèn)題,也相互推委、扯皮,責任能推就推,事情能躲就躲。最后,問(wèn)題只有不了了之。如果你改變一下態(tài)度,把工作也作為自己的一種興趣,自己的一項愛(ài)好,那么你將愉快的心情,高度的責任感來(lái)投入到工作中。工作中的疲憊是你享受的一種樂(lè )趣,你將不再為了工作而工作,不再在那里為度過(guò)漫長(cháng)的一個(gè)下午而困倦。你工作的周?chē)矊P溢著(zhù)激-情的氣息,你的同事也會(huì )被你所影響,你的整個(gè)下午將在自己的輕松工作中度過(guò)。到了準備下班的那一刻,你也安排好了,自己明天所要做的事情。

  生活當中比如刷牙、洗臉、走路、上班、工作、休息、娛樂(lè )。每一件事情,都因為你的態(tài)度而決定。認真對待每一件事情,你的生活和工作才可能健康和順利,一切困難都在你眼前化為過(guò)眼云煙,在不知不覺(jué)中,態(tài)度又決定了一切。

  進(jìn)入公司的這么長(cháng)時(shí)間里,我始終把自己的工作放在第一位,因為工作位置的不同,我現在雖然我在公司做幾年了,但是我也一定會(huì )盡一切努力為公司創(chuàng )造一定的需要,這就要求自己始終保持高度的責任感和熱情度。我也要為公司的領(lǐng)導盡自己的職責。在工作中很多事情不是一承不變的,需要發(fā)揮自己的主動(dòng)性要適應公司的每個(gè)需求,所以時(shí)刻保持一種積極上進(jìn)的心態(tài),只要這樣才能不斷地勝任工作!皯B(tài)度決定一切”,有了好的態(tài)度,才能有好的結果,這樣我們才能獲得自己想要的結果。

  名人名言:“泰山不拒細壤,故能成其高;江海不擇細流,故能就其深!彼,大禮不辭小讓?zhuān)毠潧Q定成敗。在中國,想做大事的人很多,但愿意把小事做細的人很少;我們不缺少雄韜偉略的戰略家,缺少的是精益求精的執行者;決不缺少各類(lèi)管理規章制度,缺少的是規章條款不折不扣的執行。我們必須改變心浮氣躁、淺嘗輒止的毛病,提倡注重細節、把小事做細……

  看不到細節,或者不把細節當回事的人,對工作缺乏認真的態(tài)度,對事情只能是敷衍了事。這種人無(wú)法把工作當作一種樂(lè )趣,而只是當作一種不得不受的苦役,因而在工作中缺乏工作熱情。他們只能永遠做別人分配給他們做的工作,甚至即便這樣也不能把事情做好。而考慮到細節、注重細節的人,不僅認真對待工作,將小事做細,而且注重在做事的細節中找到機會(huì ),從而使自己走上成功之路。

《擺正心態(tài)干工作》讀后感2

  有一位偉人曾說(shuō)過(guò):“人生所有的履歷都必須排在勇于負責的精神之后!必熑文軌蜃屢粋(gè)人具有最佳的精神狀態(tài),精力旺盛地投入工作,并將自己的潛能發(fā)揮到極致。因此,履行職責才能讓能力展現最大價(jià)值。用心的讀了這本書(shū)后,感覺(jué)對自己的啟發(fā)很大。

  工作必須具備責任,責任在先,能力在后;能力必須由責任來(lái)引導,責任必須靠能力來(lái)實(shí)施。一般來(lái)講,能力永遠都由責任來(lái)承載。

  工作就是我們生命的舞臺,工作的成敗預示著(zhù)人生的成敗。也許,世界上不會(huì )每一件事情都能順應自己的心意,也不是每一份工作從一開(kāi)始就會(huì )適合自己。讓自己快樂(lè )一點(diǎn),把工作當作一種享受,人生才能增加更多樂(lè )趣,事業(yè)才會(huì )日益大道寬廣。熱愛(ài)自己的工作,從工作中感受到樂(lè )趣和激情,時(shí)刻以主人翁的意識投入到工作中,當養成這種習慣后,我想在任何工作中都能發(fā)現其中樂(lè )趣久而久之,會(huì )更加熱愛(ài)自己的工作。另外隨時(shí)有開(kāi)放的心態(tài)主動(dòng)聽(tīng)取別人的意見(jiàn),改進(jìn)自己的工作。別人的`意見(jiàn)是對你最好的禮物,但是如果你沒(méi)有足夠的氣度,總覺(jué)得別人在挑剔你的話(huà),你可能會(huì )喪失掉這個(gè)成長(cháng)的好機會(huì )。

  個(gè)人的良好職業(yè)素養常常來(lái)源于職業(yè)心態(tài),而優(yōu)秀的職業(yè)心態(tài),來(lái)自于日常的良好職業(yè)意識的養成。好的職業(yè)心態(tài)與意識不僅能使人成功,甚至能改變人的命運,讓我們從一點(diǎn)一滴做起,積累寶貴的人生財富。盡心盡力,那不僅僅是對工作負責,更是對我們自己的人生負責。

  心態(tài)控制了一個(gè)人的行動(dòng)和思想,一個(gè)人做事的態(tài)度就決定了他事業(yè)的高度,在這個(gè)世界上我們不可改變的東西有很多,但是我們可以控制的東西也不少。只要我們憑借對工作的熱愛(ài)積極開(kāi)發(fā)自身蘊藏著(zhù)的能量和創(chuàng )造力。就能夠實(shí)現自己的人生價(jià)值。

  現代職場(chǎng)中的競爭,表面上看似是能力的競爭,而實(shí)質(zhì)上卻是心態(tài)的競爭。因為每個(gè)人的心態(tài)不一樣,所以每個(gè)人投入工作的積極程度會(huì )不一樣,努力程度不一樣,認真程度不一樣,負責程度不一樣,從而成長(cháng)的速度會(huì )不一樣,提升的速度會(huì )不一樣,最終導致每個(gè)人的能力不一樣,結果也就不一樣了。

  如果視工作為享受,人就會(huì )積極地去投入、去努力、去享受,并從滿(mǎn)意的結果中體會(huì )到快樂(lè ),于是便有了“努力工作——取得成果——感受快樂(lè )”的良性循環(huán)。反之,如果把工作當作一種痛苦的歷程,人便會(huì )心生不滿(mǎn),凡事抱怨,敷衍了事,從而一事無(wú)成。所以說(shuō)一個(gè)人做事的心態(tài)很重要,心態(tài)度端正了,還怕把事情做不好。

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