學(xué)校教務(wù)處的工作總結范文
學(xué)校教務(wù)處的工作總結范文
本年度在校領(lǐng)導的引導下,有年級組、教研組及備課組的配合,基本是在逐步落實(shí)"調整中創(chuàng )新,創(chuàng )新中發(fā)展"的思路,完成了計劃中提出的教學(xué)規范化管理,同時(shí)向更新教學(xué)觀(guān)念,提高教學(xué)質(zhì)量上邁進(jìn)一步,另外青年教師崗位培訓也圓滿(mǎn)完成,具體如下:
一、教學(xué)管理規范化的完成
�、泵恐艿恼n堂常規檢查一,做到及時(shí)檢查,及時(shí)落實(shí)出現的問(wèn)題,使得問(wèn)題逐漸杜絕。
�、裁吭碌某Ｒ帣z查二,監督占用學(xué)生自習、大量增訂試題而增加學(xué)生經(jīng)濟和精神上的負擔的現象。
�、趁繉W(xué)期三次課堂教學(xué)評價(jià)及一次綜合問(wèn)卷調查,既量化了教師的工作又驗證了工作的質(zhì)量。
�、雌谀┛荚囬_(kāi)始實(shí)行定崗、定責,使得學(xué)校實(shí)驗室、圖書(shū)館、信息組、醫務(wù)、黨務(wù)工作照常進(jìn)行。監考、考務(wù)職責分明,質(zhì)量提高。
5.加強了教研組建設,每個(gè)教研組都在學(xué)期初明確教研課題,進(jìn)行專(zhuān)項研討。
二、青年教師崗位培訓完成
本次培訓歷經(jīng)四期,一期:與優(yōu)秀教師座談。二期:專(zhuān)家指導,請市教研室各學(xué)科專(zhuān)家做現場(chǎng)教學(xué)指導,收效甚好;三期:教研組長(cháng)示范課。四期:青年教師技能驗收,在團委、科研處的直接配合下,完成了"一堂課、一個(gè)教案、一個(gè)課件、一次演講、一篇論文"的"五個(gè)一"工程的技能驗收。
三、轉變觀(guān)念,為學(xué)生創(chuàng )設自主、合作、和諧的學(xué)習氛圍,幫助學(xué)生樹(shù)立服務(wù)社會(huì )的學(xué)習意識。
�、蓖庹Z(yǔ)組李威老師,課前三分鐘繞口令訓練,既調動(dòng)了學(xué)生學(xué)習興趣,又糾正了發(fā)音,掌握了詞匯;化學(xué)組鄭宏老師,教學(xué)中的"新、實(shí)、精"的三字法,使學(xué)生學(xué)有所獲;語(yǔ)文組徐廷榮、于鳳云、張立立等老師能夠依據本學(xué)科特點(diǎn),設計新穎、鮮活的知識框架和評論、朗頌、表演等活動(dòng)教學(xué),讓學(xué)生能夠在課堂上展現自己的個(gè)性,激發(fā)了學(xué)生的創(chuàng )造力和求知欲。
�、矆A滿(mǎn)結束的第xx屆科技周,各學(xué)科組都能積極為學(xué)生創(chuàng )設讓他們展示個(gè)性,動(dòng)手動(dòng)腦,相互合作的學(xué)習氛圍,本次科技周參與的學(xué)生達74.6%,創(chuàng )我�？萍贾芑顒�(dòng)的歷史新高。
�、撤e極備考的高三年級全體師生相互簽訂誠信之約,誠信、平等的和諧氣氛,無(wú)疑增進(jìn)師生交流,提高了教師的威望 ,樹(shù)立了學(xué)生的迎考信心。
�、蠢顦�(shù)成、王慧明、馬瑩等教師的雙語(yǔ)教學(xué),贏(yíng)得省市專(zhuān)家的好評,不僅推動(dòng)我校的教改進(jìn)程,同時(shí)為社會(huì )服務(wù)、與世界接軌的現代意識逐漸增強。
四、科研興校,教學(xué)質(zhì)量顯著(zhù)提高
�、闭方M倡導的"在教學(xué)中教研,在教研中教學(xué)",展示了政史教研組的教研實(shí)力,高三政、歷備課組就憑積累的經(jīng)驗和大綜合的實(shí)際,有針對性的編練習題,既減輕了學(xué)生課業(yè)及經(jīng)濟負擔,又縮小了同組內的分差。
�、哺咭挥⒄Z(yǔ)備課組,團結協(xié)作,集體備課善始善終。
�、掣呷�、高二地理、高一語(yǔ)文備課組期末考試分差較小,達到學(xué)校所定指數。
�、从邙P云所教的語(yǔ)文科成績(jì)超過(guò)年組特長(cháng)班,所帶班級居普通班之首。潘麗慶所帶高三九班由接班時(shí)的第九名上升到第七名。
5、基本落實(shí)了家長(cháng)開(kāi)放周提出的意見(jiàn)和建議,得到了家長(cháng)同志和同學(xué)們的肯定。
教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線(xiàn),教學(xué)質(zhì)量的提高離不開(kāi)教科研,研究學(xué)生、鉆研教法、深化課改、轉變觀(guān)念是教務(wù)處及教研組工作的重中之重,我們將持續進(jìn)行,達到讓更多的班級、學(xué)科能夠提高成績(jì)。
五、把握信息,提倡交流,促進(jìn)發(fā)展
本學(xué)期先后接待承德二中、綏中一高領(lǐng)導、教師來(lái)校指導、參觀(guān)課堂教學(xué);派高三備課組部分老師赴本溪高中學(xué)習取經(jīng),赴遼陽(yáng)高中參加競聘教的師考評。學(xué)習中增進(jìn)友誼,開(kāi)闊視野,更新觀(guān)念,取長(cháng)補短,為自身發(fā)展創(chuàng )造了良好的學(xué)習條件。
另外,本學(xué)期圖書(shū)館實(shí)現微機化管理,舊雜志裝訂完畢,擴充了我校的圖書(shū)資源,雜志種類(lèi)增多,為師生提供更充分的學(xué)習資源。實(shí)驗室100%開(kāi)課,并保證了每節實(shí)驗課的及時(shí)、高效,加強了實(shí)驗器材的管理,減少損壞、丟失。
六、工作中的不足
�、贝罅渴褂贸深}的備課組不只一個(gè),甚至每學(xué)期每學(xué)科達三種以上。
�、矝](méi)能全面樹(shù)立"以提高學(xué)生的全面素質(zhì)為核心,為學(xué)生奠定可持續發(fā)展的基礎為本"的現代教育理念,對學(xué)校計劃中提出的"四個(gè)觀(guān)念"的轉變理解不透,甚至跟本就不知道。
�、硞�(gè)別老師因教學(xué)或質(zhì)量問(wèn)題,經(jīng)常被家長(cháng)投訴,直接影響了學(xué)校的對外形象。
�、唇萄薪M考核中,個(gè)別教師集體觀(guān)念不強,影響本組年終考核成績(jì)。
�、灯谀┛荚�,學(xué)科間、班級間的分差較大,引起重視。
如:高一 物理(100分)差8分,地理(100分)差9分。
高二 數學(xué)(150分)差8分,物理(100分)接近8分,化學(xué)(100分)差8分,政治(100分)差10分,生物(100分)差6分。
高三 數學(xué)差8分。
高一普通班間高低分差51分;高二普通班間高低分差61分。以上不足將列入教務(wù)處新學(xué)期工作計劃,有待克服、改善。
總之,本學(xué)期工作的順利完成及成績(jì)的取得不僅得益于各部門(mén)的支持,更得益于我們這支高素質(zhì)的教師隊伍,正是這支隊伍的愛(ài)崗敬業(yè)、探索發(fā)展、同舟共濟,才有31中的今天,相信明天會(huì )更輝煌。
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