it公司部門(mén)崗位職責匯編15篇

　　在日常生活和工作中，很多地方都會(huì )使用到崗位職責，崗位職責的明確對于企業(yè)規范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。那么相關(guān)的崗位職責到底是怎么制定的呢？下面是小編為大家收集的it公司部門(mén)崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

it公司部門(mén)崗位職責1

　　1、熟悉出口業(yè)務(wù)操作流程，及時(shí)通知客戶(hù)和貨代有關(guān)貨物裝運的情況，妥善保管客戶(hù)的資料和樣品，有條理的歸檔。

　　2、書(shū)面英語(yǔ)過(guò)硬，口語(yǔ)良好，與客戶(hù)能夠進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通。

　　3、熟悉常見(jiàn)的國際交往禮儀。

　　4、熟悉日常的交際英文，接待客人顯示出良好的修養和職業(yè)素質(zhì)。

　　5、熟悉常用的辦公文件，例如：Word, excel, Photoshop, Powerpoint, Outlook等；能夠使用傳真機、復印機等辦公設備。

　　6、對出口貨物操作有實(shí)際的經(jīng)驗。能夠草擬標準的傳真及信函，能夠獨立完成信用證的審核，根據信用證制定正確的出口單證。對出口貨物包裝及標志能夠有專(zhuān)業(yè)的設計觀(guān)念，確保符合出口貨物的需要。與單證員溝通好，互相監督，把錯誤率降到最低。

　　7、及時(shí)回復客戶(hù)的郵件，撥、接電話(huà)要顯示良好的公司形象，跟客戶(hù)談判時(shí)注意要為公司的利益考慮，不能為了接單，犧牲公司的利益。

　　8、對本工廠(chǎng)的產(chǎn)品能夠非常熟悉，對生產(chǎn)流程有詳細的了解；對產(chǎn)品品質(zhì)能夠準確作出判斷；對產(chǎn)品的規格、質(zhì)量等都能給客戶(hù)及時(shí)的答復。

　　9、熟悉工廠(chǎng)運營(yíng)方式，生產(chǎn)過(guò)程應跟蹤、驗貨，做到質(zhì)量保證。

　　10、對競爭對手的產(chǎn)品有相當的了解；對整個(gè)從事的行業(yè)有一個(gè)正確的了解；對國外的同類(lèi)產(chǎn)品有一個(gè)詳細的了解

　　11、對相關(guān)的產(chǎn)品測試標準有完整的了解。

　　12、能夠對客人的來(lái)訪(fǎng)提前做出接待安排；能夠獨立帶領(lǐng)客人參觀(guān)工廠(chǎng)；能夠巧妙的回答客人的問(wèn)題。

　　13、積極尋找客戶(hù)，能夠熟練掌握阿里巴巴等外貿平臺操作并從中尋找客戶(hù)，完成公司制定的各項銷(xiāo)售指標。

　　14、公司或者客戶(hù)的資料做到保密，不外泄。

it公司部門(mén)崗位職責2

　　1.制定供應鏈管理，確定物料計劃,控制庫存風(fēng)險，監控倉庫和運輸管理的執行建設方案。

　　2.制定物流中心在業(yè)內的推廣方案。

　　3.建立物流操作流程和作業(yè)規范。

　　4.提出物流信息系統需求，配合公司信息部門(mén)制定物流信息系統。

　　5.擬定物流設施設備引進(jìn)方案并負責組織實(shí)施。

　　6.負責組織物流項目的調研、分析和研究。

　　7.制定本部門(mén)相關(guān)內容的培訓資料、教材。

it公司部門(mén)崗位職責3

　　1、根據公司招聘計劃，全面負責招聘信息的發(fā)布，甄選、篩選簡(jiǎn)歷、進(jìn)行電話(huà)邀約、面試等相關(guān)工作;

　　2、建立及完善人事檔案資料，負責勞動(dòng)合同的簽訂、續簽、變更、備案等;辦理員工入職、離職、調任、升職等手續;

　　3、負責各類(lèi)人事行政規章制度的建立與實(shí)施，健全公司人力資源制度建設;

　　4、統計每月員工考勤，對辦公用品、固定資產(chǎn)進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)、采購、保管及發(fā)放;

　　7、負責開(kāi)展新員工入職培訓;

　　8、協(xié)助部門(mén)主管管理日常行政事務(wù)，組織企業(yè)文化建設工作，策劃安排公司各項集體活動(dòng);

　　9、完成領(lǐng)導交代的其他工作。

it公司部門(mén)崗位職責4

　　行政部經(jīng)理崗位職責

　　1、接受總經(jīng)理的督導，直接向總經(jīng)理負責，認真貫徹公司各項規章制度和公司的工作任務(wù)，負責行政事務(wù)的管理工作。

　　2、根據公司規章制度及各項目具體情況，提出制定行政章程，管理制度、獎罰制度、考核制度和各部門(mén)管理人員工作職責標準。并監督實(shí)施，保證各分部門(mén)工作正常高效運作。

　　3、建立和嚴格執行績(jì)效考核培訓，以確保公司做到人才重用，無(wú)才棄用，擁有一個(gè)高素質(zhì)、高效益、高標準的員工隊伍。

　　4、致力于落實(shí)崗位責任制，對各部門(mén)工作質(zhì)量進(jìn)行監督，督促各部門(mén)完成總經(jīng)理下達的各項工作指令。

　　5、妥善管理行政、后勤、辦公設備及用品并建立相關(guān)臺賬，按照計劃安排人員申購和維護管理，歸屬技術(shù)性書(shū)籍的管理和申購，勞保用品及日常用品的管理和申購；

　　6、負責公司內部會(huì )議的安排，整理會(huì )議記錄，對會(huì )議決議進(jìn)行催辦、查辦和落實(shí),協(xié)助公司各部門(mén)組織對外重要會(huì )務(wù)及企劃、公關(guān)活動(dòng)以及協(xié)調公司與政府相關(guān)部門(mén)、行業(yè)協(xié)會(huì )以及各類(lèi)相關(guān)單位的關(guān)系；

　　7、負責收集、整理公司各部門(mén)月、季、年度工作計劃和總結報告并負責跟蹤落實(shí)；

　　8、努力改善工作環(huán)境，做好后勤工作，為員工提供一個(gè)公平、公正、公開(kāi)和良好的工作環(huán)境，美化及衛生工作，確保公司硬件環(huán)境高質(zhì)量高水準保持公司的環(huán)境形象。

　　9、妥善安排外來(lái)人員的來(lái)訪(fǎng)接待工作和各部門(mén)辦公室、會(huì )議室、總經(jīng)理辦公室的衛生打掃歸屬和管理；

　　10、嚴格控制日常用品和各項行政費用的支出，確認日常用品和行政費用的分攤范圍，減少不必要的浪費和損耗；

　　11、公司各類(lèi)證照、資質(zhì)年審及辦理,榮譽(yù)類(lèi)證書(shū)、員工節假日福利發(fā)放及項目申報；

　　12、負責企業(yè)公務(wù)車(chē)輛的調度與管理，協(xié)調各部門(mén)的車(chē)輛使用情況，組織人員做好車(chē)輛的日常保養及車(chē)輛年檢等事宜；

　　13、各部門(mén)文書(shū)檔案的管理歸屬，及時(shí)處理公司來(lái)往文電信函的傳遞及相關(guān)票務(wù)管理；

　　14、固定資產(chǎn)（多指生產(chǎn)設備）的財險辦理、理賠事宜；

　　15、定期組織本部門(mén)員工進(jìn)行工作技能培訓，提高工作水平；

　　16、在不影響公司正常運營(yíng)的情況下，不定期策劃、組織員工活動(dòng)，以加強員工對公司文化的認同感，增強員工對公司的責任感和向心力；

　　17、認真完成總經(jīng)理交待及下達的其他工作任務(wù)。

it公司部門(mén)崗位職責5

　　1、負責確保設施正常運行，為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)；

　　2、針對項目設施狀況，向上級提出工程改進(jìn)的建議；

　　3、落實(shí)場(chǎng)內工程項目的實(shí)施，包括改造項目的設計協(xié)調及招標配合等；

　　4、研究能源節約計劃，以降低工程運作成本；

　　5、負責檢查與監督設施設備的維修及維護保養工作；

　　6、定期檢查所有消耗品和備用件量，實(shí)施成本控制，并協(xié)助上級實(shí)施各級員工培訓計劃；

　　7、租戶(hù)物業(yè)條件實(shí)地勘察核實(shí)，租戶(hù)設計圖紙審核，租戶(hù)施工階段各項工作協(xié)調，租戶(hù)施工質(zhì)量監管檢查，租戶(hù)裝飾工程驗收及施工保證金繳交、退還事宜；

　　8、完成上級安排的其他任務(wù)。

it公司部門(mén)崗位職責6

　　1、全面負責財務(wù)部的日常管理工作。

　　2、組織制定、完善財務(wù)管理制度及有關(guān)制定，并監督執行。

　　3、制定年度、季度、月度財務(wù)計劃。

　　4、負責編制及組織實(shí)施財務(wù)預算報告，月、季、年財務(wù)報告。

　　5、負責項目部全面的資金調配，成本核算、會(huì )計核算和分析工作。

　　6、負責資金、資產(chǎn)的管理工作。

　　7、完成項目經(jīng)理交給的其他日常事務(wù)工作。

it公司部門(mén)崗位職責7

　　1、接待、登記來(lái)訪(fǎng)客戶(hù);快遞、文件收發(fā)等;

　　2、負責辦公用品的采購、庫存管理，及各類(lèi)辦公設備的運營(yíng)和維護;

　　3、負責固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)、費用報銷(xiāo)等行政事務(wù)性工作;

　　4、負責會(huì )務(wù)、接待安排;

　　5、完成上級交辦的各項臨時(shí)性工作。

it公司部門(mén)崗位職責8

　　1、合理統籌財務(wù)預決算、資金安排、稅務(wù)管理等，有效防范財務(wù)風(fēng)險，實(shí)現財務(wù)管理部整體工作目標；

　　2、建立、健全財務(wù)規章制度，嚴格執行會(huì )計法、有關(guān)財經(jīng)法規及規章制度，實(shí)施會(huì )計監督，防范內控風(fēng)險；

　　3、負責統籌資金管理工作，保障資金綜合平衡，提高資金使用效益，降低資金成本；

　　4、組織會(huì )計核算，保證財務(wù)信息正常對外披露；

　　5、組織公司財務(wù)預算并實(shí)施，促進(jìn)完成公司財務(wù)目標；

　　6、參與公司決策，并提出財務(wù)意見(jiàn)，組織開(kāi)展財務(wù)分析，為公司決策提供服務(wù)；

　　7、 負責組織公司稅務(wù)管理，保障稅款繳納合理合規；

　　8、 安排部門(mén)員工工作、培養并幫助下屬員工成長(cháng)，考核員工的工作情況。

it公司部門(mén)崗位職責9

　　服裝公司財務(wù)主管崗位職責

　　1、根據公司中長(cháng)期經(jīng)營(yíng)戰略規劃，組織編制公司年度預算；

　　2、檢查預算執行情況，并進(jìn)行分析，定期向總經(jīng)理室匯報；

　　3、制定和實(shí)施公司年度綜合計劃和控制指標；

　　4、建立、健全財務(wù)管理體系，對財務(wù)部門(mén)的日常管理、年度預算、會(huì )計核算、資金運作等進(jìn)行總體控制；

　　5、主持財務(wù)報表及財務(wù)預決算的編制工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財務(wù)分析，有效地監督檢查財務(wù)制度、預算的執行情況以及適當及時(shí)的調整；

　　6、協(xié)助計劃成本標準的建立，擬訂成本控制及內部核算方案，稽核、統計生產(chǎn)成本核算資料，并進(jìn)行成本；

　　7、制訂內部核算辦法，分部門(mén)分級核算經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)，指導部門(mén)的財務(wù)核算，提供各責任部門(mén)完成實(shí)績(jì)情況；

　　8、對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報和年度審計工作；

　　9、監控和預測現金流量，確定和監控公司負債和資本的合理結構，統籌管理和運作公司資金并對其進(jìn)行有效的風(fēng)險控制，編制年、月度資金計劃，建立資金臺帳，每周（日）匯報資金使用情況；

　　10、對公司重大的投資、融資、購并等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持，參與風(fēng)險評估、指導、跟蹤和控制；

　　11、按照相關(guān)規定，做好財務(wù)、會(huì )計檔案保管工作；

　　12、與財政、稅務(wù)、銀行、外匯管理局、海關(guān)、擔保公司及會(huì )計師事務(wù)所等相關(guān)政府部門(mén)和專(zhuān)業(yè)機構建立并保持良好的關(guān)系；

　　13、按規定向上級報告公司經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、財務(wù)支出及計劃的具體情況，聽(tīng)取意見(jiàn)改進(jìn)工作。

it公司部門(mén)崗位職責10

　　1、負責前臺電話(huà)接聽(tīng)、轉接、登記;

　　2、負責接待來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)，及時(shí)通知相關(guān)部門(mén);

　　3、負責快遞的收發(fā)工作，公司信件、快遞的領(lǐng)取與簽收，并做好登記;

　　4、負責審核客戶(hù)材料，記錄并匯總;

　　5、負責各項數據的統計匯總工作;

　　6、完成公司領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。

it公司部門(mén)崗位職責11

　　1、領(lǐng)導、監察、審查、評估及修訂物業(yè)管理的職能及工作的能力;

　　2、執行政府各項法規、法令及物業(yè)管理公約，與有關(guān)各部門(mén)保持良好關(guān)系;

　　3、妥善處理一切緊急及突發(fā)事件;

　　4、負責協(xié)調和管理綠化、保安等相關(guān)工作;

　　5、負責處理租戶(hù)、業(yè)主投訴，保持小區環(huán)境衛生及維持治安秩序。

it公司部門(mén)崗位職責12

　　1、統籌物業(yè)項目的整體工程工作，并與施工單位、租戶(hù)及相關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)調；

　　2、負責審核和監督各項目所需設備的采購需求；

　　3、負責制定和完善工程管理、維修管理及技術(shù)檔案資料管理等制度；

　　4、負責項目的物業(yè)設施、設備、系統運行、檢查、保養、維修工作的日常運行管理和監督；

　　5、負責制定節能降耗，并指導相關(guān)人員做好（水、電、氣等）節能降耗工作，做好成本控制的管理工作；

　　6、負責二次裝修工程圖紙審核、現場(chǎng)監管、竣工驗收及相關(guān)協(xié)調工作；

　　7、組織重大突發(fā)工程類(lèi)事故搶修，工程事故審定；

　　8、負責部門(mén)員工日常管理、考核、等知識的培訓及技術(shù)管理和指導；

　　9、完成領(lǐng)導交代的其他工作。

it公司部門(mén)崗位職責13

　　總經(jīng)理崗位職責

　　1. 全面負責公司的經(jīng)營(yíng)管理工作，提出和把握公司發(fā)展建設總體目標和方向。

　　2. 制定公司經(jīng)營(yíng)管理目標、成本目標和利潤目標，審核確定公司分配制度。

　　3. 負責公司內部組織機構配置以及各級經(jīng)營(yíng)管理人員的選聘。

　　4. 負責拓展開(kāi)發(fā)公司的對外經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)，與地方政府及相關(guān)職能部門(mén)協(xié)調聯(lián)絡(luò )，確保關(guān)系順暢。

　　副總經(jīng)理崗位職責

　　協(xié)助總經(jīng)理全面負責公司經(jīng)營(yíng)管理工作；受總經(jīng)理委托，臨時(shí)主持公司日常經(jīng)營(yíng)管理工作；根據開(kāi)發(fā)意圖，與設計單位進(jìn)行對接，在設計階段為后續的成本控制工作打下基礎；督促、指導工程管理部的工作；完成總經(jīng)理交辦的其它工作。

　　行政總監崗位職責

　　1. 在總經(jīng)理直接領(lǐng)導下，負責公司行政和財務(wù)管理方面的工作。

　　2. 負責督辦招聘、培訓、選拔、任用、調配、解聘、績(jì)效考核及獎懲等方案的制定及組織實(shí)施。

　　3. 負責對財務(wù)部各項工作進(jìn)行審核，監督公司的成本控制工作。

　　4. 完成總經(jīng)理交辦的其它工作。

　　銷(xiāo)售總監崗位職責

　　1. 在總經(jīng)理直接領(lǐng)導下，負責公司銷(xiāo)售方面工作，擬定銷(xiāo)售方案。

　　2. 負責銷(xiāo)售方面日常行政管理工作和銷(xiāo)售工作計劃的審定，檢查、控制以及部門(mén)員工的考評工作。

　　3. 負責銷(xiāo)售方面涉及方案推廣、銷(xiāo)售策略、價(jià)格策略、銷(xiāo)售策劃報告、宣傳媒介等方案的制定。

　　4. 負責實(shí)施銷(xiāo)售費用(包括廣告推廣費用)的審核、控制。

　　5. 負責對下屬分工授權、檢查，頒布制度對其業(yè)績(jì)進(jìn)行評估。

　　6. 負責售出商品房的審核，編制銷(xiāo)售情況報表。

　　7. 負責員工的銷(xiāo)售回款和與財務(wù)部的協(xié)調工作。

　　8. 完成總經(jīng)理交辦的其它工作。

　　總經(jīng)理助理崗位職責

　　1. 協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調工程管理方面的相關(guān)事宜。

　　2. 協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調與物業(yè)公司的相關(guān)事宜。

　　3. 協(xié)助總經(jīng)理制定公司中長(cháng)期經(jīng)營(yíng)管理發(fā)展規劃。

　　4. 協(xié)調與行業(yè)主管部門(mén)或相關(guān)單位的關(guān)系，協(xié)助總經(jīng)理做好社會(huì )公共事務(wù)的管理工作。

　　5. 完成總經(jīng)理交辦的相關(guān)事宜。

　　財務(wù)部部長(cháng)崗位職責

　　1. 貫徹有關(guān)財政方針、政策，遵守各項財務(wù)制度，帶領(lǐng)本部門(mén)員工認真落實(shí)公司制定的各項規章制度。

　　2. 做好記賬和結賬工作，定期開(kāi)展財務(wù)人員的專(zhuān)業(yè)培訓和考核。

　　3. 負責公司各種款項支付、報銷(xiāo)的審核，監督及審核公司各種經(jīng)濟合同的執行情況。

　　4. 研究公司的財務(wù)管理措施和執行情況，協(xié)調與其它部門(mén)之間的關(guān)系，及時(shí)處理財經(jīng)方面突發(fā)事務(wù)。

　　5. 負責對外與財務(wù)相關(guān)職能部門(mén)的'協(xié)調聯(lián)絡(luò )工作。

　　6. 負責公司的融資、籌資工作，做好財務(wù)管理工作。

　　7. 完成總經(jīng)理交辦的其它工作。

　　財務(wù)部會(huì )計崗位職責

　　1. 按時(shí)間和程序做好會(huì )計賬務(wù)和公司費用報銷(xiāo)的審核工作。

　　2. 按工程進(jìn)度適時(shí)開(kāi)展材料計劃的審核、成本分析和成本控制的審計工作。

　　3. 參與招標的商務(wù)洽談，負責工程預結算以及商品房的銷(xiāo)售審計工作，監督各部門(mén)合理使用資金，提高資金使用率，控制資金流向。

　　4. 負責與銀行、稅務(wù)、統計、財政等相關(guān)部門(mén)的溝通及協(xié)調工作，按時(shí)參加稅政培訓。

　　5. 按月、季、年做好報稅工作。

　　6. 完成總經(jīng)理交辦的其它工作。

　　財務(wù)部出納崗位職責

　　1. 管理好公司轉賬、現金支票及其它票據。

　　2. 做好銀行和現金收支賬務(wù)，現金日記帳、銀行存款日記賬應每日核對相符，并編制好銀行存款余額調節表。

　　3. 及時(shí)匯報資金流向和用途，每周報資金明細表。

　　4. 負責辦理企業(yè)賬戶(hù)的設立、取消等相關(guān)銀行業(yè)務(wù)事宜。

　　5. 負責辦理公司員工的各種保險，根據人員及工資變化隨時(shí)掌握和調整工資的變動(dòng)情況，每月按指定時(shí)間發(fā)放工資，做好勞資管理工作。

　　6. 完成總經(jīng)理交辦的其它工作。

　　辦公室文員崗位職責

　　1. 負責辦公室日常工作和公司車(chē)輛、后勤管理工作。

　　2. 負責督促、落實(shí)公司的各項規章制度，負責員工考勤登記工作。

　　3. 負責對公司員工考評、晉級、招聘、辭退、轉正的審批及相關(guān)手續辦理工作。

　　4. 負責公司相關(guān)文件、檔案、圖書(shū)和印鑒的管理工作。

　　5. 負責辦理公司證件的年檢工作。

　　6. 負責組織、安排公司的各項會(huì )議、活動(dòng)。

　　7. 負責有關(guān)業(yè)務(wù)單位到公司洽談或考察的接待工作。對于公司外部需會(huì )見(jiàn)總經(jīng)理的人員，做好接待工作。

　　8. 負責協(xié)調各部門(mén)及相關(guān)單位之間的關(guān)系。

　　9. 負責公司食堂管理及辦公區域清潔管理工作。

　　10. 負責打印公司文件，辦公室電話(huà)、傳真、復印機等設備的使用與管理。

　　11. 負責辦公用品、低值易耗品和公司其它物品的采購及保管和發(fā)放工作。

　　12. 負責報刊、信件的發(fā)放、轉送工作。

　　13. 保證各部門(mén)聯(lián)絡(luò )暢通，并了解各部門(mén)工作內容。

　　14. 負責起草總經(jīng)理交辦的各種文件及相應的會(huì )議記錄，并將各部門(mén)對每次會(huì )議的落實(shí)情況及時(shí)向總經(jīng)理匯報。

　　15. 完成總經(jīng)理交辦的其它工作。

　　司機崗位職責

　　1. 遵守公司的各項規章制度，完成分配的任務(wù)。

　　2. 遵守交通管理部門(mén)制定的法規、法紀。

　　3. 保證車(chē)容整潔、車(chē)輛機械性能良好。

　　4. 每日自查、自檢車(chē)輛狀況。

　　食堂工作人員崗位職責

　　1. 負責日常的工作餐及公司內部聚會(huì )或對外招待的食堂工作。

　　2. 制定餐廳菜譜，征求員工意見(jiàn)，改進(jìn)餐廳工作。

　　工程管理部部長(cháng)崗位職責

　　1. 領(lǐng)導本部門(mén)工作，對本部門(mén)工作完成情況和工作質(zhì)量負全責。

　　2. 根據公司的總體工作目標和計劃，制定本部門(mén)的具體工作目標和工作計劃。

　　3. 負責對施工單位及監理單位的管理，協(xié)調各專(zhuān)業(yè)隊伍的施工。

　　4. 對技術(shù)變更、現場(chǎng)簽證和工程款支付進(jìn)行審核。

　　5. 負責施工過(guò)程中的各項招標工作。

　　6. 負責完成工程項目竣工驗收工作，做好政府職能部門(mén)公共關(guān)系的管理。

　　7. 完成總經(jīng)理交辦的其它工作。

　　工程管理部副部長(cháng)崗位職責

　　1. 協(xié)助部長(cháng)落實(shí)部門(mén)各項工程計劃，解決工程中的各類(lèi)問(wèn)題。

　　2. 重點(diǎn)控制工程施工中的各項成本，合理降低工程造價(jià)。

　　3. 對施工中的變更、現場(chǎng)簽證及工程款支付進(jìn)行審核。

　　4. 在公司及部門(mén)領(lǐng)導的安排下完成具體的招標工作，組織相關(guān)人員編制標底，進(jìn)行商務(wù)洽談及考察，并代表公司簽定相關(guān)的合同。

　　5. 辦理房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)前期的各類(lèi)文件及手續，做好房地產(chǎn)行業(yè)及行政公共關(guān)系的管理。

　　6. 完成總經(jīng)理交辦的其它工作。

　　工程管理部專(zhuān)業(yè)工程師崗位職責

　　1. 熟悉和掌握相關(guān)技術(shù)規范、技術(shù)標準的內容及其適用條件和范圍，科學(xué)有效地指導工程施工。

　　2. 熟悉工程材料和設備的技術(shù)性能，掌握驗收標準，對進(jìn)場(chǎng)的材料進(jìn)行質(zhì)量控制。協(xié)同監理單位對各施工工序進(jìn)行質(zhì)量控制，對施工過(guò)程中的隱蔽工程進(jìn)行檢查和驗收。

　　3. 熟悉專(zhuān)業(yè)工程的施工技術(shù)、操作方法、驗收標準，對工程項目施工建設進(jìn)行管理和檢查。

　　4. 根據工程計劃，對施工項目質(zhì)量、進(jìn)度、實(shí)施階段成本進(jìn)行全面控制。

　　5. 負責專(zhuān)業(yè)技術(shù)變更和現場(chǎng)簽證資料管理工作，并嚴格履行工作程序。

　　6. 督促監理公司監督施工質(zhì)量，處理質(zhì)量事故。

　　7. 負責專(zhuān)業(yè)分部、分項工程檢查驗收和項目竣工驗收工作。

　　工程管理部檔案員崗位職責

　　1. 負責施工過(guò)程中對參建各方檔案工作的指導和督促工作。

　　2. 負責收集本部門(mén)的相關(guān)檔案及日常的會(huì )議記錄等工作。

　　3. 負責項目竣工后的檔案移交工作。

　　銷(xiāo)售部部長(cháng)崗位職責

　　1. 負責部門(mén)工作計劃、目標的制定，及部門(mén)各項業(yè)務(wù)(銷(xiāo)售、合同、催款等)的完成。

　　2. 負責組織房地產(chǎn)銷(xiāo)售市場(chǎng)調研、信息收集和政策法規的研究工作，及時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，跟蹤把握市場(chǎng)行情，及時(shí)提出合理的整體促銷(xiāo)計劃和方案，認真組織和努力完成項目的銷(xiāo)售工作。

　　3. 及時(shí)協(xié)調和處理解決客戶(hù)和本公司的各類(lèi)投訴并反饋有關(guān)信息，認真做好售前、售中、售后的各項服務(wù)工作。

　　4. 負責向上級主管領(lǐng)導提交銷(xiāo)售統計與分析報表。

　　5. 負責售出單位認購書(shū)的簽收及審核。

　　6. 制定實(shí)施銷(xiāo)售費用計劃及預算，嚴格控制銷(xiāo)售成本。

　　7. 參與項目策劃工作，負責售樓處、樣板房方案及裝修標準方案的制定工作和組織實(shí)施工作。

　　8. 負責制定銷(xiāo)售提成方案及定期統計提交公司審核發(fā)放。

　　9. 負責對售樓員進(jìn)行培訓和管理，根據實(shí)際工作情況向上級建議獎勵、留用、處罰、解聘售樓員。

　　銷(xiāo)售部銷(xiāo)售主管崗位職責

　　1. 根據公司整體經(jīng)營(yíng)目標，參與制定銷(xiāo)售計劃，同時(shí)制定本組每月銷(xiāo)售計劃，掌握銷(xiāo)售進(jìn)度。

　　2. 負責填寫(xiě)工作日志，銷(xiāo)售日報及銷(xiāo)控表的核對和填制，銷(xiāo)售統計工作。

　　3. 負責每日的記帳。

　　4. 負責復審每日簽約的合同，認購單，保留單。

　　5. 負責銷(xiāo)售部的排班及考勤管理，記錄。

　　6. 負責會(huì )議的記錄，文稿撰寫(xiě)等文秘工作。

　　7. 負責銷(xiāo)售部辦公用品的管理。

　　8. 配合經(jīng)理完成銷(xiāo)售及經(jīng)理交辦的其它工作。

　　9. 在銷(xiāo)售部經(jīng)理領(lǐng)導下負責具體銷(xiāo)售工作。

　　10. 定期組織匯報銷(xiāo)售情況，編制銷(xiāo)售報表，定期報送部門(mén)領(lǐng)導。

　　11. 根據銷(xiāo)售計劃，參與制定和調整銷(xiāo)售方案，并負責具體銷(xiāo)售方案實(shí)施。

　　銷(xiāo)售部銷(xiāo)售內業(yè)崗位職責

　　1. 負責辦理備案、貸款工作，審核合同的簽訂及貸款人的要件。

　　2. 負責檔案和合同管理，通知并將資料分發(fā)到有關(guān)部門(mén)(如將重新使用的價(jià)格表報送辦公室、財務(wù)部)。

　　3. 行政及其他費用開(kāi)支的具體經(jīng)辦，已發(fā)生的費用分門(mén)別類(lèi)錄入電腦，進(jìn)行費用控制與統計，制定月報表。

　　4. 參與傭金計算。

　　5. 負責銷(xiāo)售部業(yè)績(jì)考核表的發(fā)放與回收，送交分管領(lǐng)導。

　　6. 根據合同規定制定客戶(hù)應繳樓款金額及時(shí)間表，并落實(shí)到具體銷(xiāo)售人員，監督催款情況。

　　7. 制定銷(xiāo)售臺帳，定期上交主管領(lǐng)導。

　　8. 執行銷(xiāo)售部主管領(lǐng)導安排的其它日常工作。

　　銷(xiāo)售部售樓員崗位職責

　　1. 負責房屋銷(xiāo)售工作，負責實(shí)施完成公司總的銷(xiāo)售計劃。

　　2. 對照工程圖紙，對商品房的結構、戶(hù)型、面積、室內各種設施了解清楚、背熟記牢。

　　3. 深入市場(chǎng)搞好調查研究，熟悉房屋市場(chǎng)的銷(xiāo)售趨勢、價(jià)格走向及行業(yè)競爭情況，為制定銷(xiāo)售策略提供意見(jiàn)。

　　4. 嚴格執行公司制定的銷(xiāo)售價(jià)格，如有變動(dòng)，必須向銷(xiāo)售總監請示，經(jīng)同意并做批示后方可變動(dòng)。

　　5. 對售房中發(fā)生的重要問(wèn)題，要及時(shí)通過(guò)部門(mén)經(jīng)理向公司匯報，不得擅自處理。

　　6. 積極地同房屋交易機構及購房者進(jìn)行聯(lián)系，多渠道做好房屋銷(xiāo)售工作，確保銷(xiāo)售計劃的完成。

　　7. 對客戶(hù)提出的問(wèn)題，要及時(shí)反饋給公司有關(guān)部門(mén)或人員進(jìn)行處理，直到客戶(hù)滿(mǎn)意為止。

　　8. 設立裝戶(hù)圖、建立銷(xiāo)售臺帳，對已銷(xiāo)售的房屋應收房款、已收房款、未收房款登記清楚。

　　物業(yè)管理部部長(cháng)崗位職責

　　1. 全面負責對所管轄的物業(yè)實(shí)施一體化綜合管理，完成與公司簽訂的年度管理目標和經(jīng)濟指標。

　　2. 組織本部門(mén)人員進(jìn)行前期樓宇的接管驗收，業(yè)主入住資料準備。協(xié)調違章和投訴的處理工作，落實(shí)安全、防火工作。

　　3. 協(xié)調本部門(mén)與供水、供電、工商等和物業(yè)管理有關(guān)部門(mén)的關(guān)系，以便于開(kāi)展各項工作。

　　4. 定期對本部門(mén)員工進(jìn)行培訓和考核工作，不斷提高員工的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。

　　5. 負責物業(yè)管理部的崗位確定和編制人員招聘計劃，協(xié)助辦公室做好物業(yè)服務(wù)中心人員的招聘、考核、錄用及人員調整工作。

　　6. 負責編制物業(yè)服務(wù)工作所需的物品采購計劃，上報公司相關(guān)部門(mén)，并負責所購物品的保管和發(fā)放工作。

　　7. 負責制定物業(yè)服務(wù)中心工作計劃，并保證計劃的貫徹執行。

　　8. 全面負責物業(yè)服務(wù)中心工作，保證物業(yè)服務(wù)中心管理范圍內的工作質(zhì)量，為住戶(hù)提供良好的管理與服務(wù)。

　　9. 負責制定、貫徹、落實(shí)崗位責任制，制定工作要求，工作目的，建立各項管理制度。

　　10. 負責指導、監督、檢查物業(yè)服務(wù)中心各項工作及基層人員的工作完成情況。

　　11. 完成總經(jīng)理交辦的其它工作任務(wù)。

　　物業(yè)管理部物業(yè)管理員崗位職責

　　1. 負責所管物業(yè)區域內的日巡檢和協(xié)調違章及投訴的處理工作。

　　2. 參與樓宇的竣工驗收和接管工作，準備業(yè)主入住資料、辦理裝修驗收手續并陪同業(yè)主看房。

　　3. 辦理業(yè)主裝修審批手續，負責裝修巡視，并辦理裝修驗收手續。

　　4. 對所管區域內房屋現狀進(jìn)行檢查，并按規定上報管理中心匯總制定年度維修養護計劃。

　　5. 熱情接待來(lái)訪(fǎng)業(yè)主，樹(shù)立良好公司形象，對業(yè)主的建議或投訴要及時(shí)登記并處理。

　　6. 負責管理費和各項費用的催繳工作。

　　7. 在部長(cháng)的領(lǐng)導下，具體行使管理、監督、協(xié)調服務(wù)的職能。

　　8. 負責管理公司清潔、綠化、治安、維修、接待、回訪(fǎng)等項服務(wù)工作。

　　9. 負責發(fā)現運作中不合格的服務(wù)項目，進(jìn)行跟蹤、驗證，處理業(yè)戶(hù)投訴。

　　10. 負責物業(yè)服務(wù)中心內部資料，業(yè)主資料的檔案管理工作。

　　11. 積極完成上級領(lǐng)導交辦的其它工作。

it公司部門(mén)崗位職責14

　　1、熟悉電氣、空調、設備設施系統運行、維修和保養，進(jìn)行日常檢查、管理、規劃、運行等工作;

　　2、負責現場(chǎng)管理工作(維護、清潔、安全、消防等)，維護小區環(huán)境、秩序、公共設施設備完好;

　　3、協(xié)調物業(yè)中心與公司、客戶(hù)及相關(guān)協(xié)作單位之間的關(guān)系;

　　4、負責項目的團隊建設。

it公司部門(mén)崗位職責15

　　1、負責物業(yè)項目的業(yè)務(wù)拓展工作,收集、整理、分析目標市場(chǎng)，建立項目信息庫;

　　2、負責對有效信息制定拓展渠道，包括對外拓展工作的安排、指揮、協(xié)調，制定拓展策劃方案并組織實(shí)施;

　　3、制訂可行的市場(chǎng)拓展計劃并實(shí)施,不斷提高公司業(yè)務(wù)的市場(chǎng)份額;

　　4、負責所對市場(chǎng)及周邊地區信息以及競爭對手的信息收集及分析反饋;

　　5、拓展物業(yè)新項目及對新項目的調研、論證、策劃,熟悉招投流程與標書(shū)的編寫(xiě)工作。

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