知識產(chǎn)權保密協(xié)議書(shū)
在生活中，協(xié)議使用的頻率越來(lái)越高，簽訂協(xié)議可以使雙方受到法律的保護。那么你真正懂得怎么寫(xiě)好協(xié)議嗎？以下是小編為大家整理的知識產(chǎn)權保密協(xié)議書(shū)，希望對大家有所幫助。
甲方：__________
乙方：__________
鑒于乙方受聘于__________及其下屬各子公司、分公司、辦事處(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)，在職期間從甲方獲得商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，并獲得增進(jìn)知識、經(jīng)驗、技能的機會(huì )，同時(shí)甲方對乙方的勞動(dòng)支付了工資、獎金、提成等報酬，乙方有義務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，甲、乙雙方在自愿的原則下訂立以下協(xié)議，保護雙方的權利和利益。
一、商業(yè)秘密：
是指不為公眾所知悉、能為公司帶來(lái)經(jīng)濟效益，具有實(shí)用性并經(jīng)公司采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。
不為公眾知悉，是指該信息是不能從公開(kāi)渠道直接獲取的。
能為公司帶來(lái)經(jīng)濟利益、具有實(shí)用性，是指該信息具有確定的可應用性，能為公司帶來(lái)現實(shí)的或潛在的經(jīng)濟利益或者競爭優(yōu)勢。
保密措施，包括訂立保密協(xié)議，建立保密制度及采取其他合理的保密措施。
構成甲方商業(yè)秘密的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息：
乙方因工作關(guān)系獲得或交換所得的保密信息，包括但不限于甲方的財務(wù)數據、經(jīng)營(yíng)方案、管理規程、客戶(hù)名單、貨源情報、銷(xiāo)售計劃、技術(shù)構思、軟件、硬件、系統集成方案、供銷(xiāo)渠道以及計劃、措施等一切與甲方有關(guān)的信息，這些信息可能全部是乙方本人的工作成果或間接取得。而這些信息的產(chǎn)生可能包括但不限于：
乙方為完成甲方分配的工作而產(chǎn)生;
乙方為了工作而獨立構思或取得;
甲方對公知信息進(jìn)行選擇、整理而形成的新的信息;
甲方合法向第三者取得;
甲方偶然取得。
二、保密義務(wù)：
乙方有不披露或使用信息的責任，如果甲方有明示或默示的授權，僅在授權范圍內披露或使用信息。
乙方有進(jìn)行合理注意的責任，乙方對所獲得的甲方信息給予合理的注意，保證不超出授權范圍披露或使用。
乙方不得以下列不正當手段獲得或幫助他人獲得甲方的信息：
獲得信息是未經(jīng)授權而獲取、控制包含有信息的載體，或采取任何技術(shù)手段而取得的;
獲得信息是使用暴力、脅迫、欺詐、賄賂、盜竊或其他任何非法手段的結果;
獲得信息的地點(diǎn)是未經(jīng)授權而進(jìn)入的地點(diǎn);
勸誘或幫助他人勸誘甲方內掌握商業(yè)秘密的員工離開(kāi)甲方。
競業(yè)限制：
1.保密義務(wù)：乙方同意為甲方利益盡最大努力，不組織、不參加任何與甲方競爭的企業(yè)，不從事任何不正當使用甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的行為。
2.保守構成秘密信息要素的信息：甲方的上述秘密信息的部分個(gè)別要素可能產(chǎn)生這種情況，即其雖未被公眾所知，但未產(chǎn)生該信息的其他部分或整體成為公眾知識，這種信息整體仍然具有保密價(jià)值，因此乙方同意遵守這種部分或個(gè)別要素的公知不影響其對仍處于秘密狀態(tài)信息的保密義務(wù)，乙方不得泄露這些信息，不得誘導第三人通過(guò)收集部分公開(kāi)信息以整理出甲方的秘密。
3.保密信息的使用：除因工作需要之外，乙方無(wú)論受聘于甲方期間還是聘用勞動(dòng)合同終止、解除以后，保證不使用、不發(fā)表和不泄露有關(guān)甲方及其客戶(hù)的任何秘密，不使他人獲得、使用或計劃使用這些信息，并盡最大努力確保資料不遺失、不殘缺、不污損，在甲方指示和在業(yè)務(wù)范圍內，可以允許進(jìn)行商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的交流，但：
不得直接或間接地向甲方內部、外部的無(wú)關(guān)人員泄露;
不得為私人利益使用或計劃使用;
不得復制或公開(kāi)包含甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的文件或文件副本;
對工作中所保管、接觸的有關(guān)甲方或甲方客戶(hù)的文件應妥善對待，未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用。
4.負責高級管理、掌握技術(shù)秘密的員工，無(wú)論是因故還是無(wú)故終止、解除合同，未經(jīng)甲方事先書(shū)面同意，不得自營(yíng)與甲方相同的產(chǎn)品或相關(guān)類(lèi)似的業(yè)務(wù)及不向這些企業(yè)提供技術(shù)性指導等顧問(wèn)工作，也不得引誘現在是或在其終止、解除合同前任何時(shí)候是甲方職員的任何人離開(kāi)甲方。(競業(yè)限制及其補償)
5.文檔的移交處理：當結束在甲方的工作時(shí)，乙方應及時(shí)將所有與甲方經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有關(guān)的`文件、記錄或材料(包括個(gè)人筆記本和復印的資料)交給甲方指定的代表。
6.發(fā)明的歸屬及報告：乙方在受聘于甲方期間，由甲方資助或由甲方提供工作環(huán)境創(chuàng )造的技術(shù)成果歸甲方所有;為了甲方的利益，應將其職務(wù)創(chuàng )造中有關(guān)商業(yè)秘密和技術(shù)秘密迅速向甲方匯報，并以書(shū)面形式作出報告，同時(shí)協(xié)助甲方獲得和增加上述權利。乙方保證在合同期內向甲方完整透露關(guān)于業(yè)務(wù)活動(dòng)的一切構想。
7.發(fā)明歸屬文檔上交：乙方應該寫(xiě)出并保管第6條涉及的發(fā)明、革新或設計的文字記錄，并及時(shí)將這些記錄及補充的說(shuō)明提交給甲方指定的代表。
8.時(shí)效及時(shí)效期內應遵守的規則：鑒于甲方擁有的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密在競爭中有重要價(jià)值，存在于勞動(dòng)關(guān)系存續期間和終止、解除之后，因此乙方同意：上述義務(wù)在勞動(dòng)合同有效期內和勞動(dòng)合同終止、解除之日起壹年內有效，對重要的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密長(cháng)期有效。
9.乙方承擔因泄密或非法使用、轉讓甲方的知識產(chǎn)權和商業(yè)秘密，而給甲方造成的經(jīng)濟損失和名譽(yù)侵害的責任。如果甲方對乙方的保密要求違反公共利益和國家安全或顯失公平、加重保密義務(wù)的，甲方應負違約責任并賠償乙方的直接損失。
10.執行本協(xié)議產(chǎn)生的爭議應交勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )或法院解決。
11.本協(xié)議任何部分的修改和無(wú)效，均不影響其他部分的法律效力。
甲方：__________
乙方：__________
日期：__________
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