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酒店前臺的辭職報告

時(shí)間:2023-04-23 18:36:59 報告 我要投稿

關(guān)于酒店前臺的辭職報告(集錦11篇)

  隨著(zhù)人們自身素質(zhì)提升,報告不再是罕見(jiàn)的東西,報告中涉及到專(zhuān)業(yè)性術(shù)語(yǔ)要解釋清楚。其實(shí)寫(xiě)報告并沒(méi)有想象中那么難,以下是小編幫大家整理的關(guān)于酒店前臺的辭職報告,歡迎閱讀與收藏。

關(guān)于酒店前臺的辭職報告(集錦11篇)

關(guān)于酒店前臺的辭職報告1

尊敬的領(lǐng)導:

  您好,首先非常感謝這一年來(lái)您們對我的關(guān)心及照顧,讓我學(xué)到很多也體會(huì )很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時(shí)時(shí)教導我前進(jìn),更是讓我由衷的感激。

  我在前臺服務(wù)的崗位上,所做的一舉一動(dòng)都代表著(zhù)酒店,但是在這一年里,我在思想認識還有實(shí)際工作中并沒(méi)有盡到這個(gè)責任。通過(guò)認真反思,辭職信主要原因有以下幾點(diǎn):

  一、對自己的本職工作操作機械化,不創(chuàng )新求異。

  二、工作時(shí)工作怠慢,熱情度不高。在服務(wù)上缺乏靈活信息和主動(dòng)信息。

  三、自身調節力差,情緒化嚴重。

  四、缺乏銷(xiāo)售意識和銷(xiāo)售技巧,客房信息率低。

  五、服務(wù)意識淡薄,沒(méi)有真正的把客人的'需求放在第一位。

  六、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時(shí),導致工作不協(xié)調。

  七、微機改革之后,缺乏責任心,沒(méi)有及時(shí)的數據統計和信息理。

  在這個(gè)時(shí)候提出這樣的申請,我知道讓領(lǐng)導非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開(kāi),希望領(lǐng)導能夠予以批準!

申請人:

XX年5月27日

關(guān)于酒店前臺的辭職報告2

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我懷著(zhù)復雜的心情寫(xiě)這封辭職信。由于您對我的能力的'信任,使我得以加入酒店,并且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰。

  對于由此為酒店造成的不便,我深感抱歉。但同時(shí)也希望酒店能體恤我的個(gè)人實(shí)際,對我的申請予以考慮并批準為盼。

  辭職人:xx

  日期:x年x月x日

關(guān)于酒店前臺的辭職報告3

尊敬的院領(lǐng)導:

  我在前臺服務(wù)工作,做的每一步都代表一個(gè)旅館,但在這一年里,我知道在思想和實(shí)踐工作,不履行責任。通過(guò)仔細思考,究其原因主要是以下幾點(diǎn):

  一次,自己的本職工作操作機械和不要求創(chuàng )新。

  二、工作時(shí)工作,沒(méi)有很高的熱情度怠慢。缺乏靈活性的服務(wù)和主動(dòng)性。

  三、自己可憐的、情感的嚴重。

  四、缺乏銷(xiāo)售意識和銷(xiāo)售技巧、客房入住率低酒店前臺的辭職報告。

  五、服務(wù)意識,沒(méi)有真正的客人的需要放在第一位。

  六、缺乏溝通和交流、信息反饋,無(wú)法及時(shí)工作不協(xié)調。

  七、微機改革,缺乏責任感的文章后,沒(méi)有及時(shí)的.數據統計和管理。

  在這個(gè)時(shí)候提出申請,我知道很困難的領(lǐng)導,酒店前臺的辭職報告我想表示深深的歉意。為了形象的酒店和興趣,我選擇了離開(kāi),希望可以過(guò)了!

此致

敬禮!

  辭職申請人:

  20xx年2月24日

關(guān)于酒店前臺的辭職報告4

尊敬的公司領(lǐng)導:

  經(jīng)過(guò)再三思考,正式向公司提出辭職。

  由于諸多原因,現在我不得不向公司提出申請,對于由此給公司造成的不便,我深感歉意。但同時(shí)也希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際情況,雖有很多的不舍,但還是做出以上的'決定,希望公司領(lǐng)導能對我的申請予以考慮并批準。謝謝!在此期間深知背后領(lǐng)導的信任與栽培,同事們的支持與幫助。轉眼在公司已有一年多時(shí)間,不管是工作實(shí)踐還是工作技能培訓讓我受益頗深,各方面能力都得到了很大的提高,對于公司領(lǐng)導對員工的技能培訓表示感謝。

  在公司的工作很充實(shí)、愉快,同事們的支持與幫助在此表示感謝。尤其是杜總平時(shí)的教導與栽培,平時(shí)工作中的不足,還望諒解。我希望可以在此辭職信遞交之后的2-4周左右離開(kāi)公司,便于公司在此期間尋找更合適的人選,來(lái)填補職位的空缺。在接下來(lái)的工作中,我一定會(huì )認真做好本職工作。希望批準我的辭請,衷心感謝。

  祝公司蒸蒸日上!祝各位領(lǐng)導同事工作愉快!

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

關(guān)于酒店前臺的辭職報告5

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!當我寫(xiě)下這封信的時(shí)候,內心很矛盾,斟酌再三,還是決定告訴您。很高興,我能夠來(lái)到這里,感謝緣分,我已經(jīng)在這里做了兩個(gè)月。然而世事無(wú)非緣生緣滅,在再三思考之下,我決定辭職考研。離開(kāi)校園已經(jīng)有段時(shí)間了,似乎我還是忘不了學(xué)校里的生活,那種單純,那種快樂(lè )。本以為來(lái)這里上班會(huì )很忙很快樂(lè ),但是并非這樣,整日無(wú)所事事,讓我產(chǎn)生了回學(xué)校讀書(shū)的念頭,與日遞增。

  于我,一生難得做一次前臺接待員,一生難得地在讓我充滿(mǎn)留念的廬山度過(guò)一段時(shí)光,所以無(wú)論如何,我都感謝這段經(jīng)歷。說(shuō)實(shí)話(huà),不管我是以什么方式來(lái)這里的,我都很感激領(lǐng)導給我的機會(huì ),雖然在工作中做的并非那么好,甚至還給您增添煩惱,對此,我十分歉意。這段工作經(jīng)歷,對我來(lái)說(shuō),影響深遠,并伴隨著(zhù)我成長(cháng)。

  來(lái)廬山的兩個(gè)月,讓我學(xué)會(huì )了一些做人的道理,也增長(cháng)了一些工作經(jīng)驗,更可貴的是得到了一些快樂(lè )。最讓我慶幸地是,我在這里受到了同事和領(lǐng)導的照顧,在此,我萬(wàn)分感謝。不經(jīng)意間,讓我想到了剛來(lái)的那天,承蒙虞所長(cháng)和董經(jīng)理的盛情宴請,讓出來(lái)乍到的我,感受到了*的熱情好客,心里十分感激。那將成為一段過(guò)去,一段美好而又難忘的回憶。

  無(wú)論如何,我必須懺悔自己在這段時(shí)間中沒(méi)有對公司創(chuàng )造什么價(jià)值,也沒(méi)有讓自己在社會(huì )這部大書(shū)中學(xué)到期望中那么多。從通常的視角出發(fā),我這次廬山之行是失敗的,不過(guò)我還是相信被火燒死的布魯諾同志的一句話(huà):世界是無(wú)窮無(wú)盡的原因導致的無(wú)窮無(wú)盡的結果,行為也是。作為一個(gè)有神論者,我還是感謝這段緣分,而且我對廬山之吃與最動(dòng)聽(tīng)的廬山話(huà)依舊戀戀不舍。借用《再別康橋》里的.一段話(huà):輕輕地,我來(lái)了,正如我悄悄地走,我揮一揮衣袖,不帶走半片云彩我開(kāi)心地來(lái),理應開(kāi)心地走。

  對于我的辭職,可能有點(diǎn)匆忙,讓您有點(diǎn)意外,很抱歉,我令您失望了。對于何時(shí)離去,我聽(tīng)從您的安排,只是先前傳達自己的想法,呈現自己的做法。我會(huì )在余下的日子里,盡心盡力,站好最后一班崗,貢獻自己應有的能力,為公司,為關(guān)心我的人。以后有機會(huì )我會(huì )來(lái)廬山的,更會(huì )回來(lái)入住的。

  最后,祝福領(lǐng)導,身體健康,家庭幸福,工作愉快;祝愿公司,生意興隆,財源滾滾,節節攀升。

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

關(guān)于酒店前臺的辭職報告6

尊敬的經(jīng)理:

  您好!我經(jīng)過(guò)深思熟慮,決定辭去目前的經(jīng)理助理一職。在這里工作的一年時(shí)間里,我學(xué)到了很多新的東西,充實(shí)和豐富了自己。同時(shí),我也很幸運,能夠有機會(huì )在這樣一支團結向上,優(yōu)秀的團隊里學(xué)習,更重要的是,認識了這么多好的朋友和同事。

  古人云:相見(jiàn)時(shí)難別亦難!來(lái)深圳能與公司結緣并與公司所有的人結下深厚的友誼,是我到深圳最可寶貴的東西。我們所有人一起走過(guò)那么多的風(fēng)雨歲月,相信我們無(wú)論什么時(shí)候,走到那里,情誼與友誼是不會(huì )退去的。天下沒(méi)有不散的筵席。昨天的相遇也就意味著(zhù)今日的暫時(shí)離別。離別很多時(shí)候是傷感的,但我們要用樂(lè )觀(guān)的'心態(tài)去面對。因為,今天的離別就是下次再次相聚的開(kāi)始。人各有志。離去是不可避免的。

  感謝公司真誠對我的挽留。由于自身家庭原因,還有目前在深圳的生活狀況,以及自己志向所期待的。我已不能接受公司對我的挽留。時(shí)不待我,我也沒(méi)有時(shí)間再為公司出力了。請某某與某某能夠諒解我的匆忙。公司經(jīng)歷了那么多的坎坷和動(dòng)蕩,相信今年將會(huì )有一個(gè)質(zhì)的飛躍;也相信公司今后會(huì )發(fā)展的更好!

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  xxxx年xx月xx日

關(guān)于酒店前臺的辭職報告7

尊敬的領(lǐng)導:

  您好,首先非常感謝這一年來(lái)您們對我的關(guān)心及照顧,讓我學(xué)到很多也體會(huì )很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時(shí)時(shí)教導我前進(jìn),更是讓我由衷的感激。

  我在前臺服務(wù)的`崗位上,所做的一舉一動(dòng)都代表著(zhù)酒店,但是在這一年里,我在思想認識還有實(shí)際工作中并沒(méi)有盡到這個(gè)責任。通過(guò)認真反思,辭職報告主要原因有以下幾點(diǎn):

  一、對自己的本職工作操作機械化,不創(chuàng )新求異。

  二、工作時(shí)工作怠慢,熱情度不高。在服務(wù)上缺乏靈活性和主動(dòng)性。

  三、自身調節力差,情緒化嚴重。

  四、缺乏銷(xiāo)售意識和銷(xiāo)售技巧,客房出租率低。

  五、服務(wù)意識淡薄,沒(méi)有真正的把客人的需求放在第一位。

  六、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時(shí),導致工作不協(xié)調。

  七、微機改革之后,缺乏責任心,沒(méi)有及時(shí)的數據統計和管理。

  在這個(gè)時(shí)候提出這樣的申請,我知道讓領(lǐng)導非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開(kāi),希望領(lǐng)導能夠予以批準!

此致

敬禮!

  辭職申請人:

  20xx年2月18日

關(guān)于酒店前臺的辭職報告8

親愛(ài)的領(lǐng)導:

  你好!

  非常感謝酒店領(lǐng)導給予我在這里工作的機會(huì )以及在這兩年多時(shí)間里給我的幫助和關(guān)懷!因三月底需返校進(jìn)行為期一年的****培訓,今天我在這里提出正式辭職申請。

  來(lái)到________已兩載有余,正是在這里我步入了社會(huì ),完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會(huì )人的轉變。兩年多的時(shí)間里,有過(guò)歡笑,有過(guò)收獲,也有過(guò)苦澀。酒店新鮮的工作環(huán)境以及和諧的同事關(guān)系,能使我在這里安心的工作、開(kāi)心的學(xué)習,然而隨著(zhù)時(shí)間的推移,一切微妙的變化著(zhù),工作上的不成熟感、面對瑣事的煩悶感、生活的壓迫感、未來(lái)的彷徨感開(kāi)始讓自己焦躁不安。

  記得有人曾這么說(shuō)過(guò),工作上如果兩年沒(méi)有起色就該往自己身上找原因了;蛟S這真是對的,當然我也只能這么或許著(zhù),由此我開(kāi)始了思考,認真的思考。然而我的每一次思考,都會(huì )讓上帝發(fā)笑,且這笑里帶著(zhù)的一絲苦澀不禁讓自己害怕,每次思考的結果連自己都感到驚訝——或許腹中所學(xué)真的太少,或許自己并不適合這里,并不適合這個(gè)工作環(huán)境。還記得11年來(lái)的時(shí)候一大群,而今屈指,寥寥無(wú)幾,或許走有走的原因,留有留的理由,細想我的原由,還真不知道是什么:或許這個(gè)地方是我第一次由學(xué)校踏入社會(huì )的`紐帶;或許這個(gè)地方曾經(jīng)讓我細細品味過(guò)酸甜苦辣;或許這個(gè)地方有那么多幫助過(guò)我的同事,關(guān)心過(guò)我的領(lǐng)導;或許這個(gè)地方給我留下過(guò)很多夾雜瑣碎煩惱的美好;或許這個(gè)地方只是我人生旅途的一個(gè)小小站臺......

  人總是要面對現實(shí)的,曾經(jīng)一連串的問(wèn)號:自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么。如今已打破這一連串讓人彷徨的問(wèn)號,是到該做點(diǎn)什么的時(shí)候了,家人給我爭取的機會(huì )是該好好珍惜了,故而確定了辭職的念頭,若執著(zhù)于根本,或為原因者四:

  1.有言道,父母在,不遠游,期或近之,此為其一也;

  2.近三載,困守一崗,雖智不逮,未能盡善,然疲乏之心滿(mǎn)矣,竊或離之,亦不可得,然境不合,登大雅難也,余生亦不想混跡于碌碌無(wú)為中矣,此為其二;

  3.不敢言辭勞苦,但凡瑣碎之事,東奔西顧,未曾少安,績(jì)或無(wú)表。然至而立不久矣,其崗雖無(wú)憂(yōu)于溫飽,然念及日后,祿俸?jiǎn)伪,又何希冀于家之擔當,是為其?

  4.混跡現世三載,沌淆求生,然覺(jué)腹墨甚少,無(wú)從大展,顧需返校求知,此為其四,也為首要矣。

  或許只有重新跑入社會(huì )去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過(guò)得很順心,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己悶憤不已,如再不破釜,或將淪入另一無(wú)法自拔,也許人真的要學(xué)會(huì )慢慢長(cháng)大。

  能為酒店效力的日子不多了,我會(huì )站好自己最后一班崗,做好本職工作,盡全力讓班組員工平穩、順利過(guò)渡,不至于讓酒店工作環(huán)節受到影響。

  在這段時(shí)間里,受益實(shí)多,在此無(wú)以復言,唯多作感謝,徒表我心!愿興旺發(fā)達,終開(kāi)天下!

此致

敬禮!

辭職人:

  20xx年xx月xx日

關(guān)于酒店前臺的辭職報告9

敬愛(ài)的各位領(lǐng)導,

  自20xx年年底入職以來(lái),我一直都很享受這份工作,感謝各位領(lǐng)導的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的友善、幫助和關(guān)心。在過(guò)去的近兩年的時(shí)間里,利用公司給予良好學(xué)習時(shí)間,學(xué)習了一些新的.東西來(lái)充實(shí)了自己,并增加自己的一些知識和實(shí)踐經(jīng)驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!當然,我也自認為自己在這兩年的工作中做出了自己的最大努力。

  但因為某些個(gè)人的理由,我最終選擇了向公司提出辭職申請,并希望能于今年9月30日正式離職。希望領(lǐng)導能早日找到合適的人手接替我的工作,我會(huì )盡力配合做好交接工作,保證業(yè)務(wù)的正常運作, 對公司,對客戶(hù)盡好最后的責任。

  希望公司對我的申請予以考慮并批準為盼。

關(guān)于酒店前臺的辭職報告10

尊敬的總經(jīng)理:

  您好!

  首先非常感謝這一年來(lái)您們對我的關(guān)心及照顧,讓我學(xué)到很多也體會(huì )很多。由于本人能力有限,很多工作上的忽視和缺陷您們都能寬容我并時(shí)時(shí)教導我前進(jìn),更是讓我由衷的感激。

  我在酒店前臺文員崗位上,所做的'一舉一動(dòng)都代表著(zhù)酒店,但是在這一年里,我在思想熟悉還有實(shí)際工作中并沒(méi)有盡到這個(gè)責任。通過(guò)認真反思,辭職信主要緣由有以下幾點(diǎn):

  1、對自己的本職工作操縱機械化,不創(chuàng )新求異。

  2、工作時(shí)工作怠慢,熱忱度不高。在服務(wù)上缺少靈活性和主動(dòng)性。

  3、本身調理力差,情緒化嚴重。

  4、缺少銷(xiāo)售意識和銷(xiāo)售技能,客房出租率低。

  5、服務(wù)意識淡薄,沒(méi)有真實(shí)的把客人的需求放在第一名。

  6、缺少交換和溝通,信息反饋不及時(shí),致使工作不調和。

  7、微機改革以后,缺少責任心,沒(méi)有及時(shí)的數據統計和管理。

  在這個(gè)時(shí)候提出這樣的申請,我知道讓領(lǐng)導非常的難堪,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開(kāi),?搭I(lǐng)導能夠予以批準!

此致

敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

關(guān)于酒店前臺的辭職報告11

尊敬的領(lǐng)導

  您好!

  我是前臺xx。因個(gè)人原因我決定今天遞交辭職報告,希望領(lǐng)導能夠批準我的辭職

  申請。

  我在××公司已經(jīng)工作三年了,一直以來(lái)都從事前臺崗位。曾經(jīng)公司說(shuō)過(guò)前臺可以有調

  到其他部門(mén)崗位的機會(huì ),可是公司一拖再拖,事已至此已經(jīng)三年了,我已經(jīng)無(wú)法再呆下去了。

  其實(shí)并不是前臺工作不好,只是我想換個(gè)崗位,換一種工作崗位。前臺每天面對形形色色的'

  人,我已經(jīng)有點(diǎn)厭倦這樣子的工作方式,可是公司不能給我調換工作的,我也只能選擇辭職。最后祝愿公司今后發(fā)展越來(lái)越好,業(yè)績(jì)蒸蒸日上,再創(chuàng )佳績(jì)。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  日期:20xx年xx月xx日

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